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崗位職責(zé)征詢表共3篇 工作崗位意向征求表

時間:2022-08-05 00:47:18 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的崗位職責(zé)征詢表共3篇 工作崗位意向征求表,供大家閱讀。

崗位職責(zé)征詢表共3篇 工作崗位意向征求表

崗位職責(zé)征詢表共1

  山東寶嘉節(jié)能科技有限公司

  新員工工作征詢表

  被征詢?nèi)耍赫髟儠r間:所屬部門:所在崗位:

1、你認(rèn)為目前公司的工作環(huán)境如何()

  A、很好B、較好C、一般D、很差

2、你認(rèn)為目前的工作方式是否適合()

  A、非常適合B、適合C、一般D、不適合

3、你認(rèn)為工作時間安排是否合理()

  A、非常合理B、合理C、一般D、不合理

4、你認(rèn)為目前工作中最大的問題()

  A、沒有提高自己能力的機會B、工作環(huán)境差

  C、人際關(guān)系協(xié)調(diào)不好D、沒有成就感

5、你認(rèn)為能否很快掌握本崗位專業(yè)技能()

  A、很快B、較快C、一般D不能

6、你認(rèn)為工作緊迫性如何()

  A、很緊迫B、較緊迫C、一般D較輕松

7、上級領(lǐng)導(dǎo)安排的工作是否能及時完成()

  A、完成很好B、完成一般C基本能完成D、不能完成

8、能否積極主動協(xié)助其他同事完成領(lǐng)導(dǎo)安排的工作()

  A、非常積極B、較積極C、一般D、不積極

9、你認(rèn)為能否勝任目前工作()

  A、很輕松B、能C、一般D不能

10、你認(rèn)為在工作中有哪些收獲?

11、你認(rèn)為工作中有哪些地方可改進(jìn)?對公司及領(lǐng)導(dǎo)有何建議?

12、如果有機會,你最想從事何種職業(yè)?

  征信查詢崗位職責(zé)

  國考崗位職責(zé)查詢表

  征拆崗位職責(zé)

  征地崗位職責(zé)

  咨詢崗位職責(zé)

崗位職責(zé)征詢表共2

  游客意見征詢表

  尊敬的游客:

  很高興這次能成為您的導(dǎo)游,為了不斷提高我社旅游服務(wù)水平和質(zhì)量,請您協(xié)助我們填好此表(在每一欄其中一項里打“∨”),留下寶貴意見。謝謝您!歡迎您再次旅游!

  旅客姓名 :□ 男□ 女年齡 :職業(yè) :此次報名參團之訊息來源 □報紙 □媒體廣告 □親友推薦 □其它旅游行程部份 :

1.行程安排 □很好 □尚可 □不好2.觀光景點安排 □很好 □尚可 □不好

3.自由活動 □太多 □適中 □太少4.購物活動安排 □很好 □尚可 □不好

5.最喜歡的旅游景點 (請舉例)

6.餐廳安排 □很好 □尚可 □不好8.菜色份量 □很好 □尚可 □不好 建議 :

7.司機服務(wù): □很好 □尚可 □不好

8.住宿飯店□很好 □尚可 □不好 (若勾選不好請建議)

9.飯店餐食□很好 □尚可 □不好 建議 :

10.導(dǎo)游安排□很好 □尚可 □不好

11.解說情形□詳細(xì) □尚可 □不好

12.服務(wù)態(tài)度□很好 □尚可 □不好

  若有不佳請舉例 :

13.導(dǎo)游是否準(zhǔn)時□是 □否(遲到次約分)

14.是否有強收小費 : □是 □否

:感謝您填寫此意見調(diào)查表,為了更好的旅游質(zhì)量,我們聆聽你的各項意見,也希望藉由您的各項意見進(jìn)而提升更高及更好的旅游質(zhì)量!!謝謝您!! ********本意見調(diào)查表僅供經(jīng)理級以上人員察看,請安心填寫********15.對此次旅游之具體反映或建議 :

崗位職責(zé)征詢表共3

  中交瑞通創(chuàng)刊意見征詢表

  尊敬的各位公司領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁:大家好!為了增強中交瑞通對內(nèi)對外之間的溝通與交流、展示企業(yè)風(fēng)采、提升企業(yè)形象、記錄企業(yè)成長歷程,公司準(zhǔn)備面向全體員工創(chuàng)辦一份我們自己的刊物,請大家通過填寫意見表的方式,暢所欲言,獻(xiàn)計獻(xiàn)策。 本表采用不記名方式進(jìn)行,共有14個調(diào)查選項,由單項、不定項選擇題和論述題構(gòu)成,請您在所選選項前打“√”。懇請大家在百忙之中抽出5分鐘時間填寫這份意見表。非常感謝您的參與。

1.您的性別

□男□女

2.您的年齡

□18-25歲□26-30歲□31-40歲□41-50歲□ 50歲以上

3.您的入職年限

□1年內(nèi)□1-3年□3-5年□5-8年□8-10年□10年以上

4.您的職級

□ 基層員工□中層領(lǐng)導(dǎo)□高層領(lǐng)導(dǎo)

5.您認(rèn)為公司是否有創(chuàng)辦內(nèi)刊的必要

□有□沒有

6.您是否愿意為內(nèi)刊提供稿件

□愿意□不愿意

  7.您覺得內(nèi)刊應(yīng)設(shè)置哪些欄目

□刊首寄語□公司動態(tài)□行業(yè)聚焦 □技術(shù)交流 □瑞通視野□精

  英故事□我與瑞通□員工隨筆□文苑雜談□生活點滴

8.在內(nèi)刊上,您還想看到什么欄目

9.您是否愿意通過內(nèi)刊平臺展示個人才藝和風(fēng)采?

□愿意□不愿意

10.您是否愿意通過內(nèi)刊平臺進(jìn)行業(yè)務(wù)交流與經(jīng)驗分享?

□愿意□不愿意

11.公司是否應(yīng)對被采用稿件實行獎金激勵機制?

□應(yīng)該□不應(yīng)該

12.您希望公司內(nèi)刊在暢通內(nèi)部溝通交流方面起到什么作用? □暢通、拓展公司內(nèi)部信息溝通渠道

□完善溝通平臺,給員工創(chuàng)造交流經(jīng)驗和感悟的空間

□傳達(dá)領(lǐng)導(dǎo)指示

□反映員工心聲

□引導(dǎo)員工轉(zhuǎn)變思想觀念

□促使員工對公司確定的目標(biāo)任務(wù)達(dá)成共識

13.您希望公司內(nèi)刊在企業(yè)文化建設(shè)方面起到什么作用?

□用通俗易懂的方式傳播公司企業(yè)文化理念

□充分發(fā)揮內(nèi)刊作為企業(yè)文化的傳播媒介作用

□策劃開展企業(yè)文化活動,豐富員工業(yè)余文化生活

□凝聚團隊歸屬感、向心力和戰(zhàn)斗力

□多元化展示員工對企業(yè)文化的理解與實踐

14.您對公司企業(yè)報有何期望、要求、寄語?

  請您于3月21日下午5點前完成問卷并交與綜合部毛苗苗處。非常感謝您的支持!

  中交瑞通綜合部

  2014年3月14日

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