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金融專員崗位職責(zé)12篇

時間:2024-04-08 17:27:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的金融專員崗位職責(zé)12篇,歡迎參閱。

金融專員崗位職責(zé)12篇

金融專員崗位職責(zé)1

  一、職責(zé)描述:

  參與建立、完善集團公司的金融體系,致力于提高集團公司的金融管理水平,具體包括:

  1、匯率管理:與專業(yè)機構(gòu)合作,實施匯率風(fēng)險管理;

  2、供應(yīng)鏈金融:推動供應(yīng)鏈金融服務(wù)平臺與金融機構(gòu)的合作,監(jiān)管跨境貿(mào)易供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開展;

  3、推動跨境人民幣結(jié)算:利用國際班列運輸和跨境貿(mào)易,推動一帶一路沿線國家的'客戶實現(xiàn)跨境人民幣結(jié)算;

  4、實施資金集中管理:推動集團公司資金集中管理的具體實施;

  5、融資管理:根據(jù)公司規(guī)劃,分析研究各種融資方式和成本結(jié)構(gòu),分析市場和項目融資風(fēng)險,參與制定融資方案,進(jìn)行融資成本管理等。負(fù)責(zé)編制融資進(jìn)展情況臺賬,積極跟蹤進(jìn)展情況,確保貸款的及時發(fā)放,滿足公司的用款需求;負(fù)責(zé)貸后管理,準(zhǔn)確掌握每一筆貸款的額度、利率、期限及抵押擔(dān)保情況等;

  6、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  二、任職資格:

  1、年齡要求:35歲以下;

  2、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷及相關(guān)學(xué)位;

  3、專業(yè)要求:經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè),并取得相關(guān)中級及職稱或執(zhí)業(yè)資格;

  4、工作經(jīng)驗要求:5年以上投融資工作經(jīng)驗,熟悉項目投資建設(shè)過程、熟悉投融資、法律知識、基金公司以及金融機構(gòu)項目文案編輯工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有3p項目或涉政類項目實操經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  5、身體健康,具有良好的溝通、談判及應(yīng)酬接待能力。

  三、崗位要求:

  1、學(xué)歷要求:本科

  2、語言要求:不限

  3、年齡要求:不限

  4、工作年限:5—7年經(jīng)驗

金融專員崗位職責(zé)2

  1.全面負(fù)責(zé)二手車的金融線索運營工作,配合營銷部門完成全年金融業(yè)務(wù)目標(biāo)。

  2.負(fù)責(zé)與金融機構(gòu)對接,結(jié)合業(yè)務(wù)需求和用戶場景引入金融產(chǎn)品并推動產(chǎn)品上線。

  3.金融線索的線上運營工作。包括線索的增長、線索的匹配以及到成交的`轉(zhuǎn)化。

  4.開展用戶需求研究分析,推動產(chǎn)品創(chuàng)新與迭代優(yōu)化。

  5.關(guān)注業(yè)務(wù)數(shù)據(jù),定期出具運營分析報告,持續(xù)優(yōu)化。

  任職要求:

  1、本科以上學(xué)歷,3年以上互聯(lián)網(wǎng)平臺運營經(jīng)驗,有汽車金融經(jīng)驗優(yōu)先;

  2、熟悉互聯(lián)網(wǎng)汽車金融產(chǎn)品流程,優(yōu)秀的市場洞察能力,善于數(shù)據(jù)分析,關(guān)注客戶體驗,能快速將營銷思路轉(zhuǎn)化為產(chǎn)品設(shè)計;

  3、較強的需求判斷、引導(dǎo)、控制能力,善于溝通,善于跨多職能團隊合作,推動執(zhí)行能力強。

金融專員崗位職責(zé)3

  金融專員

  所屬部門:金融保險部

  直接上級:金融保險經(jīng)理

  崗位職責(zé):

  1、向客戶提供專業(yè)的汽車金融業(yè)務(wù)咨詢。

  2、協(xié)助客戶準(zhǔn)備貸款申請資料,密切跟蹤貸款審批情況,收集準(zhǔn)備貸款相關(guān)資料并跟進(jìn)貸款的'發(fā)放。

  3、了解金融機構(gòu)的最新貸款政策,及時向銷售顧問及相關(guān)人員提供政策咨詢服務(wù)。

  4、協(xié)助銷售顧問洽談有分期意向的客戶,并完成貸款。

  5、實時監(jiān)控各項運營指標(biāo)及報表數(shù)據(jù),根據(jù)分析結(jié)果及時發(fā)現(xiàn)、解決各類問題,協(xié)助金融保險經(jīng)理制定相關(guān)的改進(jìn)方案。

  5、為上級提供各項數(shù)據(jù)信息。

  6、確保系統(tǒng)中各項相關(guān)客戶信息及業(yè)務(wù)記錄的及時、準(zhǔn)確更新。

  7、完成領(lǐng)導(dǎo)交給的其他任務(wù)。

金融專員崗位職責(zé)4

  職責(zé)描述:

  1、認(rèn)真貫徹執(zhí)行公司銷售管理規(guī)定和實施細(xì)則,努力提高自身業(yè)務(wù)水平;

  2。、積極完成規(guī)定或承諾的銷售量指標(biāo),為客戶提供主動、熱情、滿意、周到的服務(wù),并配合銷售經(jīng)理的工作;

  3、辦理各項業(yè)務(wù)工作,要做到:積極聯(lián)系,事前請示、事后匯報,忠于職守、廉潔奉公;

  4、負(fù)責(zé)與客戶簽訂銷售合同,督促合同正常如期履行;

  5、對客戶在銷售和使用過程中出現(xiàn)的問題、須辦理的手續(xù),幫助或聯(lián)系有關(guān)部門或單位妥善解決;

  6。、收集一線營銷信息和用戶意見,對公司營銷策略、售后服務(wù)、產(chǎn)品改進(jìn)、新產(chǎn)品開發(fā)等提出參考意見;

  7、填寫有關(guān)銷售表格,提交銷售分析和總結(jié)報告;

  8、做到以公司利益為重,不索取回扣,饋贈錢物上交公司,遵守國家法律,不構(gòu)成經(jīng)濟犯罪;

  9、對各項業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)到底,對應(yīng)收的款項和商品,按照合同的.規(guī)定追蹤和催收,出現(xiàn)問題及時匯報、請示并處理;

  10、積極發(fā)展新客戶,與客戶保持良好的關(guān)系和持久的聯(lián)系,不斷開拓業(yè)務(wù)渠道;

  任職要求:

  1、年齡:20—45歲,五官端正,性格開朗,善于溝通;

  2、為人誠實,具有責(zé)任心、上進(jìn)心,較強的執(zhí)行力;

  3、具備良好的職業(yè)道德,心理素質(zhì)高;

  4、認(rèn)真實踐備入職前的試崗培訓(xùn)(培訓(xùn)由公司免費提供,不收取任何費用);

  5、有相關(guān)工作經(jīng)驗者、金融相關(guān)專業(yè)、有金融從業(yè)相關(guān)證件者優(yōu)先錄??;

  6、熱愛金融行業(yè),有勵志于長期發(fā)展這個行業(yè)的意愿,接受專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)和模擬訓(xùn)練;

  7、以協(xié)助公司持續(xù)穩(wěn)定盈利為目標(biāo),有志成為業(yè)內(nèi)精英人才;

  8、敢于迎接挑戰(zhàn)、不怕辛苦、積極完成公司交賦的工作任務(wù);

  9、認(rèn)同公司的發(fā)展理念,愿意與公司共同發(fā)展,具有很強的工作責(zé)任心和團隊合作精神;

  10、對金融行業(yè)和投資理財有濃厚的興趣及意愿,致力于把金融行業(yè)作為事業(yè)發(fā)展方向;

  11、敢于迎接挑戰(zhàn)、遇到困難不退縮、不怕辛苦、積極完成公司交賦的工作任務(wù);

  12、具有自信、冷靜、理智、果斷、堅定、膽識等所要求具備的各項品質(zhì);

  13、可承受較大的心理壓力,有很強的自我調(diào)控能力,嚴(yán)格服從上級指令;

  14、接受大學(xué)生在校實習(xí)、退伍軍人與應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先錄??;免費提供0基礎(chǔ)崗前培訓(xùn);

  15、市場營銷、企業(yè)管理或金融類相關(guān)專業(yè)優(yōu)先;

金融專員崗位職責(zé)5

  1、協(xié)助產(chǎn)品經(jīng)理,參與公司產(chǎn)品的策劃及設(shè)計,編寫產(chǎn)品需文檔;

  2、負(fù)責(zé)用戶行為及運營數(shù)據(jù)分析,對來自用戶、運營等各方面的需求及反饋進(jìn)行收集、匯總、分析、更新及跟蹤;

  3、日常跟蹤觀察競爭對手產(chǎn)品、用戶情況,定期進(jìn)行分析;

  4、與研發(fā)、運營、設(shè)計等部門有效溝通,推進(jìn)項目的落地,確保對產(chǎn)品的'充分理解。保障產(chǎn)品上線日期和產(chǎn)品質(zhì)量。

  1、一年及以上產(chǎn)品工作經(jīng)驗,熟悉傳統(tǒng)金融、互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè),金融、經(jīng)濟、法律等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先考慮;

  2、熟悉產(chǎn)品實施過程,包括市場分析、需求分析、產(chǎn)品功能設(shè)計、業(yè)務(wù)流程設(shè)計、界面設(shè)計、用戶研究和可用性測試等;

  3、具有較強的溝通能力、邏輯能力和優(yōu)秀的文字表達(dá)能力,對數(shù)據(jù)敏感,具備較強分析加工能力;

  4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)產(chǎn)品,熟練運用axure、visio等相關(guān)軟件;

  5、具有強烈的責(zé)任心和上進(jìn)心,具備良好的團隊合作精神,積極主動,能承受較大的工作壓力;

金融專員崗位職責(zé)6

  1、負(fù)責(zé)愛康集團金融板塊的'法律文件審核;

  2、參與融資租賃、私募基金項目的盡職調(diào)查;

  3、負(fù)責(zé)基金管理人、基金產(chǎn)品維護(hù);

  4、負(fù)責(zé)日常法律合同的審核;

  5、負(fù)責(zé)公司工商維護(hù)等工作;

  6、完成上級交辦的其他工作

金融專員崗位職責(zé)7

  1、金融渠道專員崗位職責(zé)

  1、新渠道開發(fā),渠道商的聯(lián)絡(luò)、考評、篩選、淘汰和更新工作;

  2、行業(yè)推廣渠道發(fā)展趨勢分析;

  3、執(zhí)行渠道商的培訓(xùn)、售前協(xié)助、售后客戶服務(wù)和技術(shù)支持;

  4、配合渠道開發(fā)部門成本分析和控制方案;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù);

  6、適應(yīng)短期出差。

  2、金融渠道專員崗位職責(zé)

  1、根據(jù)公司提供意向客戶資源開發(fā)客戶;

  2、定期通過電話、網(wǎng)絡(luò)等渠道回訪客戶,根據(jù)分析團隊咨詢給出專業(yè)建議;

  3、主動服務(wù)客戶,傳遞公司產(chǎn)品及分析團隊的策略及資訊;

  4、以專業(yè)、客觀的角度,幫助客戶樹立正確投資理念,提升投資價值;

  5、及時跟蹤、維護(hù)重點客戶;

  6、接受部門領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。

  3、金融渠道專員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)搜集新客戶的'資料并進(jìn)行溝通,開發(fā)新客戶;

  2、通過電話與客戶進(jìn)行有效溝通了解客戶需求,尋找銷售機會并完成銷售業(yè)績;

  3、維護(hù)老客戶的業(yè)務(wù),挖掘客戶的最大潛力;

  4、定期與合作客戶進(jìn)行溝通,建立良好的長期合作關(guān)系;

  5、負(fù)責(zé)后期客戶咨詢服務(wù)。

  4、金融渠道專員崗位職責(zé)

  1、負(fù)責(zé)與金融監(jiān)管部門、銀行、券商等機構(gòu)的相關(guān)聯(lián)絡(luò)溝通工作。

  2、負(fù)責(zé)投融資者關(guān)系的管理工作,做好公司、投融資方及第三方之間的溝通協(xié)調(diào)工作。

  3、負(fù)責(zé)渠道的開拓、建立和維護(hù)。

  4、負(fù)責(zé)對市場發(fā)展前景和同行狀況進(jìn)行調(diào)研并提出合理化意見與建議;

  5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  5、金融渠道專員崗位職責(zé)

  1、通過公司聯(lián)系好的客戶,幫助客戶開戶

  2、協(xié)助意向客戶辦理開戶,入金等手續(xù);

  3、支持客戶的技術(shù)交流,接受并解決客戶的問題;

  4、在公司系統(tǒng)、全面的培訓(xùn)支持下,不斷對自我進(jìn)行挑戰(zhàn)和激勵。

金融專員崗位職責(zé)8

  職責(zé)描述:

  參與建立、完善集團公司的金融體系,致力于提高集團公司的金融管理水平,具體包括:

  1.匯率管理:與專業(yè)機構(gòu)合作,實施匯率風(fēng)險管理;

  2.供應(yīng)鏈金融:推動供應(yīng)鏈金融服務(wù)平臺與金融機構(gòu)的合作,監(jiān)管跨境貿(mào)易供應(yīng)鏈金融業(yè)務(wù)開展;

  3.推動跨境人民幣結(jié)算:利用國際班列運輸和跨境貿(mào)易,推動一帶一路沿線國家的客戶實現(xiàn)跨境人民幣結(jié)算;

  4.實施資金集中管理:推動集團公司資金集中管理的具體實施;

  5.融資管理:根據(jù)公司規(guī)劃,分析研究各種融資方式和成本結(jié)構(gòu),分析市場和項目融資風(fēng)險,參與制定融資方案,進(jìn)行融資成本管理等。負(fù)責(zé)編制融資進(jìn)展情況臺賬,積極跟蹤進(jìn)展情況,確保貸款的及時發(fā)放,滿足公司的`用款需求;負(fù)責(zé)貸后管理,準(zhǔn)確掌握每一筆貸款的額度、利率、期限及抵押擔(dān)保情況等;

  6.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

  任職資格:

  1、年齡要求:35歲以下;

  2、學(xué)歷要求:全日制本科及以上學(xué)歷及相關(guān)學(xué)位;

  3、專業(yè)要求:經(jīng)濟、金融相關(guān)專業(yè),并取得相關(guān)中級及職稱或執(zhí)業(yè)資格;

  4、工作經(jīng)驗要求:5年以上投融資工作經(jīng)驗,熟悉項目投資建設(shè)過程、熟悉投融資、法律知識、基金公司以及金融機構(gòu)項目文案編輯工作經(jīng)驗者優(yōu)先,有3p項目或涉政類項目實操經(jīng)驗者優(yōu)先考慮;

  5、身體健康,具有良好的溝通、談判及應(yīng)酬接待能力。

  崗位要求:

  學(xué)歷要求:本科

  語言要求:不限

  年齡要求:不限

  工作年限:5-7年經(jīng)驗

金融專員崗位職責(zé)9

  崗位職責(zé):

  1、負(fù)責(zé)開拓目標(biāo)市場,根據(jù)客戶的需求提供全方位的理財服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)與客戶進(jìn)行業(yè)務(wù)聯(lián)絡(luò)和溝通、,維護(hù)客戶關(guān)系;

  3、負(fù)責(zé)分析客戶的財務(wù)漏洞,提供理財服務(wù);

  4、負(fù)責(zé)組織客戶進(jìn)行理財知識的`系統(tǒng)培訓(xùn);

  5、負(fù)責(zé)公關(guān)活動的組織、策劃和執(zhí)行;

  6、負(fù)責(zé)與客戶交流,找到客戶理財需求,提供咨詢服務(wù)。

  任職資格:

  1、本科及以上學(xué)歷,金融、財務(wù)、管理等相關(guān)專業(yè);

  2、熟練掌握個人及家庭理財相關(guān)知識和技能;

  3、具有極強的學(xué)習(xí)、創(chuàng)新及溝通能力;

  4、具有有一定的客戶服務(wù)經(jīng)驗;

  5、具有良好的公關(guān)策劃與實施能力;

  6、具有良好的書面表達(dá)能力。

金融專員崗位職責(zé)10

  1、收集反饋終端市場金融保險需求;

  2、對接保險公司,根據(jù)終端保險需求,制定保險套餐;

  3、對接金融公司,根據(jù)終端金融需求,開發(fā)設(shè)定金融產(chǎn)品;

  4、根據(jù)公司金融保險政策及流程,協(xié)調(diào)終端業(yè)務(wù)執(zhí)行,確保金融保險業(yè)務(wù)有序開展;

  5、指導(dǎo)和培訓(xùn)銷售渠道,促進(jìn)業(yè)績目標(biāo)達(dá)成;

  6、根據(jù)市場環(huán)境,制定金融保險業(yè)務(wù)推廣方案,不定期開展金融保險營銷活動;

  7、定期對金融保險業(yè)務(wù)開展情況進(jìn)行數(shù)據(jù)總結(jié)分析,形成改善報告;

金融專員崗位職責(zé)11

  1、接受客戶咨詢,記錄客戶咨詢、投訴內(nèi)容,按照相應(yīng)流程給予客戶反饋;

  2、能及時發(fā)現(xiàn)來電客戶的需求及意見,并記錄整理及匯報。

  3、為客戶提供完整準(zhǔn)確的方案及信息,解決客戶問題,提供高質(zhì)量服務(wù);

  5、與同事或主管共享信息,進(jìn)行知識積累,提供流程改善依據(jù);

  6、一站式解決客戶需求,為客戶提供全套咨詢和購卡服務(wù)。

金融專員崗位職責(zé)12

  職責(zé)描述:

  1、全面了解客戶的財務(wù)狀況、風(fēng)險偏好和需求,為客戶提供專業(yè)的投資理財咨詢服務(wù);

  2、負(fù)責(zé)資產(chǎn)配置及投資策略的分析和研究,為客戶或客戶經(jīng)理提出行業(yè)配置及投資策略建議等;

  3、對中高端客戶提供一對一的投資理財服務(wù)。幫助客戶確定理財目標(biāo),為客戶量身定制投資組合管理建議和理財規(guī)劃建議,并向客戶闡述制訂的投資方案的根據(jù),與客戶充分溝通,達(dá)成一致;

  4、定期針對不同客戶群開展理財報告會、投資者沙龍等形式的服務(wù)和推廣活動;

  5、配合銷售和會議營銷,編寫專業(yè)性文稿,參與授課,對營銷團隊提供專業(yè)支持;

  6、對公司員工和客戶進(jìn)行投資技能培訓(xùn);

  7、完成上級交辦的其他工作。

  任職要求:

  1、20—45歲,男女不限,大專或以上學(xué)歷;

  2、有一定金融,投資,經(jīng)濟等相關(guān)領(lǐng)域知識,一定的行業(yè)與公司研究能力;

  3、具備使用常用工具、解讀與報告制作能力;

  4、敏銳快捷的市場反應(yīng)能和實戰(zhàn)能力,和較強的`風(fēng)險控制意識;

  5、具有嚴(yán)密的邏輯思維和分析判斷能力;

  6、具有良好的口頭和人際溝通能力;

  7、有較強的學(xué)習(xí)能力,能通過主動學(xué)習(xí)與鉆研不斷提升自己。

  公司提供:

  1、薪酬體系:遠(yuǎn)高于業(yè)內(nèi)平均水平的基本薪資,高比例的業(yè)績提成;

  2、休息休假:周末雙休,享受國家法定假期(不補班);

  3、晉升制度:透明標(biāo)準(zhǔn)化考核晉升制度,完善的晉升體系和廣闊的發(fā)展空間;

  4、培訓(xùn)體系:系統(tǒng)專業(yè)知識及技能培訓(xùn);

  5、員工活動:不定期公司聚餐、活動、員工旅游;

  6、年終獎金:同時優(yōu)秀員工更可獲得公司獎勵年終獎金;

  7、員工福利:優(yōu)秀員工獎勵、先進(jìn)員工獎勵、團隊獎勵;

  福利:不定期聚會活動、聚餐,績效獎金,全勤獎,員工旅游等......

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