下面是范文網(wǎng)小編分享的保安公司技防副經(jīng)理崗位職責共3篇 安保專員職責,供大家賞析。

保安公司技防副經(jīng)理崗位職責共1
保安公司經(jīng)理崗位職責
1、保安公司經(jīng)理崗位職責
1、對總經(jīng)理負責,貫徹執(zhí)行有關(guān)消防、安全的法律、法規(guī);
2、負責擬定年度安全、消防工作計劃,組織實施日常消防、安全管理;
3、負責擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案;
4、負責制定各部門的安全保衛(wèi)制度和預(yù)防措施。
2、保安公司總經(jīng)理崗位職責
1、依照國家法律、法規(guī)對本公司的經(jīng)營管理活動進行決策,全面主持公司日常經(jīng)營管理工作。
2、調(diào)查了解保安服務(wù)市場行情,制定本公司的發(fā)展思路和決策,開拓市場,促進公司發(fā)展,代表公司對外處理業(yè)務(wù),承擔民事責任。
3、按照高效、精簡的原則,科學編制公司行政機構(gòu)設(shè)置、選拔、聘任公司的中層領(lǐng)導(dǎo)干部。
4、制定年度工作計劃和目標,組織實施年度經(jīng)營計劃。
5、建立健全公司的各項管理規(guī)章制度,嚴格隊伍管理。
6、掌握員工的思想動態(tài),做好思想教育工作,從政治上、工作上、生活上關(guān)心愛護員工,解決好員工的工資福利待遇和實際困難,調(diào)動員工的工作積極性。
7、掌握和審簽本公司各項財務(wù)經(jīng)費的開支,審核年度財務(wù)預(yù)算、決算。
8、做好其他分管和應(yīng)當總經(jīng)理決定的事情。
9、完成上級主管行政機關(guān)交辦的工作。
3、保安公司管理部經(jīng)理崗位職責
1.保安團隊的維護和管理; 2.企業(yè)客戶的溝通維護;
3.組織各駐點保安人員學習、訓練和其它任務(wù)4.上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作任務(wù)。
4、保安公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責
1、負責進行公司市場戰(zhàn)略規(guī)劃,制定保安公司的市場總體工作計劃,提出市場推廣、品牌打造、活動開展等方面的具體方向和實施方案;
2、組織和監(jiān)督實施年度市場推廣計劃;
3、進行市場調(diào)研與分析,研究業(yè)界發(fā)展狀況,定期進行市場預(yù)測,為公司決策提供依據(jù);
4、制定公司整體公關(guān)戰(zhàn)略及危機公關(guān)的應(yīng)對處理;
5、建立完善市場部工作流程以及制度規(guī)范;
6、制定全年整體財務(wù)預(yù)算,控制和完善激勵考核制度;
7、管理市場團隊,并對團隊成員和相關(guān)部門進行市場培訓和指導(dǎo)。
5、保安公司業(yè)務(wù)經(jīng)理崗位職責
1、把握市場動態(tài),為公司提供準確的行業(yè)市場信息反饋。
2、做好市場的調(diào)研和維護,擴大客戶資源。
3、協(xié)助總經(jīng)理開拓市場,挖掘潛在客戶。
保安公司技防副經(jīng)理崗位職責共2
生技部經(jīng)理、副經(jīng)理崗位職責
生技部經(jīng)理在公司分管領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,負責生技部的全面工作。生技部副經(jīng)理在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,完成分管的部分工作,并在經(jīng)理不在崗位的情況下,全面負責生技部的各項工作。按照公司企業(yè)管理大綱的要求,生技部負責人的崗位職責如下:
1、組織制訂生產(chǎn)技術(shù)管理制度,負責編制公司年、季、月生產(chǎn)計劃、設(shè)備檢修計劃、設(shè)備添置計劃、技術(shù)改造計劃、節(jié)能降耗計劃和各個時段的安全經(jīng)濟運行方式。
2、組織各專職、各有關(guān)部門協(xié)商解決生產(chǎn)中復(fù)雜的技術(shù)問題,組織重大改造工程的設(shè)計,檢查重大技術(shù)措施的落實及各部門間的協(xié)調(diào)工作。
3、搞好基礎(chǔ)管理工作,組織各專職建立重要設(shè)備臺帳,組織評定設(shè)備等級,掌握設(shè)備健康水平,組織、落實設(shè)備的整改措施。
4、負責公司維修費用的管理工作,掌握檢修、維修、搶修工程的進度、耗用人工及材料數(shù)量,檢查檢修進度與質(zhì)量。
5、組織各專職做好備品定額審定和重要備品圖紙審核工作,組織督促備品的驗收和技術(shù)管理。
6、負責組織生產(chǎn)統(tǒng)計報表,建立和健全完整的統(tǒng)計臺帳,并定期進行統(tǒng)計分析工作。
7、負責組織制訂安全生產(chǎn)管理制度,編制安全生產(chǎn)技術(shù)措施、反事故演習方案和安全技術(shù)培訓計劃。
8、負責公司工業(yè)衛(wèi)生管理,組織貫徹落實特殊工種的培訓和持證上崗的管理工作。
9、負責組織公司計算機系統(tǒng)、通訊系統(tǒng)、熱網(wǎng)自控系統(tǒng)的管理和質(zhì)量、計量管理。
10、負責組織公司固定資產(chǎn)管理和設(shè)備性能測試、缺陷分析,組織計劃性檢修和改造更新等全面的設(shè)備管理。
11、負責生產(chǎn)系統(tǒng)對外聯(lián)系協(xié)調(diào)事宜。
12、負責組織公司用電、用水、用汽的管理工作和采暖、空調(diào)系統(tǒng)的管理。
13、每周一參加生產(chǎn)例會,了解公司生產(chǎn)情況、匯報有關(guān)生產(chǎn)方面的技術(shù)和管理工作情況、聽取上級的工作布置。
14、定期召開部門會議,聽取各專職近期工作匯報,并全面布置下期工作。
15、定期組織安全、政治學習和業(yè)務(wù)學習,參加公司組織的各種例會和運行經(jīng)濟分析會議。
16、完成公司領(lǐng)導(dǎo)臨時交辦的任務(wù)。
保安公司技防副經(jīng)理崗位職責共3
技經(jīng)副經(jīng)理崗位職責
1、貫徹執(zhí)行公司董事長、總經(jīng)理的指示,直接對董事長、總經(jīng)理負責。
2、就本部門以及公司的技術(shù)力量配置、技術(shù)管理組織結(jié)構(gòu)提出方案或建議,挑選和配備公司各個技術(shù)崗位人員,培養(yǎng)、鞏固技術(shù)骨干隊伍,切實保障技術(shù)部設(shè)備的安全運行以及項目設(shè)施的正常使用。
3、負責制定技術(shù)管理人員崗位職責,考評員工的工作業(yè)績并據(jù)實提出獎罰意見。
4、根據(jù)公司的經(jīng)營管理目標和任務(wù),統(tǒng)籌本部門的工作安排,制定工作計劃,組織技術(shù)力量解決工程技術(shù)問題、技術(shù)管理問題,建立技術(shù)管理制度,就重大技術(shù)事項向公司領(lǐng)導(dǎo)提出決策建議。
5、負責本部員工的職業(yè)道德教育和安全教育,帶領(lǐng)本部全體員工努力完成各項任務(wù),保持本部門的上進風貌,提高本部的服務(wù)意識、管理效能和戰(zhàn)斗力。
6、負責公司不合格服務(wù)的處理及糾正,對質(zhì)量問題提出預(yù)防措施的實施和跟蹤。
7、負責公司勞務(wù)分包工程的管理和控制,在董事長授權(quán)下簽訂分包合同,對公司的經(jīng)濟指標負責。
8、對各項目部施工成本控制負責,盡最大的努力,以最低的費用開支保持公司各項目高格調(diào)運行。
9、負責各項目工程的施工質(zhì)量管控,對個項目工程質(zhì)量進行排查,組織開展質(zhì)量管理和評比活動。
10、兼任受聘的專業(yè)技術(shù)職責,負責本專業(yè)的技術(shù)決策。
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
生產(chǎn)、安全副經(jīng)理崗位職責
1、在公司董事長、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,對公司各項目部安全、質(zhì)量、進度、文明施工、降本節(jié)支負責。
2、負責指導(dǎo)各項目部對現(xiàn)場人、材、機、技術(shù)等方面的控制盒安排,對項目竣工的一次合格率,工程進度達標率、施工事故控制率負總責。
3、組織落實施工圖會審、施工進度編制、施工方案改進、先進施工技術(shù)推廣、施工班組生產(chǎn)協(xié)調(diào)等工作
4、解決和協(xié)調(diào)生產(chǎn)環(huán)節(jié)中,材料供應(yīng)、作業(yè)人員調(diào)配、相關(guān)單位配合等工作,認真落實施工合同所描述的各項施工任務(wù)。
5、組織制定、修訂和審批生產(chǎn)安全規(guī)章制度、制定年度安全工作計劃、安全技術(shù)規(guī)程及安全技術(shù)措施計劃,并組織實施。
6、堅持貫徹“五同時”原則,監(jiān)督檢查各項目部安全職責履行和各項安全生產(chǎn)規(guī)章制度的執(zhí)行情況,及時糾正生產(chǎn)中的失職和違章行為。
7、發(fā)生上報總公司重大生產(chǎn)事故時,組織落實對報總公司生產(chǎn)事故的調(diào)查處理,并及時向上級安全和生產(chǎn)部門報告。
8、負責安全培訓、教育和考核工作。定期到各項目部檢查落實安全管理及隱患問題整改情況。
9、定期召開安全生產(chǎn)工作會議,分析企業(yè)安全生產(chǎn)動態(tài),及時解決安全生產(chǎn)存在的問題。
10、組織安全生產(chǎn)大檢查,落實重大生產(chǎn)事故隱患的整改,負責審批特級動火。
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
行政副經(jīng)理崗位職責
1、協(xié)助董事長、總經(jīng)理做好行政工作,協(xié)調(diào)各職能部門、相關(guān)單位,直接處理尚未分清職責的公司事務(wù)和應(yīng)急事務(wù)。
2、根據(jù)董事長、總經(jīng)理指示,編排工作計劃、年度工作目標,項目責任目標,安排重大活動的組織和接待工作。
3、負責公司的行政管理,根據(jù)工作計劃和崗位責任制、項目經(jīng)濟責任,定期組織檢查落實情況,整理分析后及時匯報。
4、認真處理重要來往文電信函的審閱、傳遞,督促檢查領(lǐng)導(dǎo)批示、審核和修改以公司名義簽發(fā)的有關(guān)文件,參與公司行政、生產(chǎn)方面重要會議、重大活動的組織籌備。
5、負責指導(dǎo)、管理、監(jiān)督公共事務(wù)工作,改善工作質(zhì)量和服務(wù)態(tài)度,做好公司人員的績效考核和獎勵懲罰工作。
6、定期組織做好辦公職能檢查,及時發(fā)現(xiàn)問題、解決問題,同時督促做好糾正和預(yù)防措施;掌握行政系統(tǒng)工作情況和行政管理工作的運作情況。
7、落實公司有關(guān)法律事務(wù)的處理工作,處理或協(xié)調(diào)各種糾紛,參與分包合同的審議、評訂工作,指導(dǎo)、監(jiān)督檢查公司保密工作的執(zhí)行情況;
8、負責協(xié)調(diào)公司各部門、項目部間的合作關(guān)系,先期調(diào)解工作中發(fā)生的問題;兼職做好工會的各項工作。
9、代表公司與外界及相關(guān)部門和機構(gòu)聯(lián)絡(luò),并保持良好合作關(guān)系,做好資質(zhì)年檢工作;
10、負責指導(dǎo)、管理、監(jiān)督公司辦公室的各項業(yè)務(wù)工作;
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
財務(wù)會計崗位職責
1、熟悉掌握財務(wù)制度、會計制度和有關(guān)法規(guī),遵守各項收費制度、費用開支范圍和開支標準。
2、做好每月上報集團總部、建管處及內(nèi)部財務(wù)報表的統(tǒng)計、編制和分析工作,每月對公司庫存材料進行統(tǒng)計,發(fā)現(xiàn)問題及時上報、請示,提出調(diào)整意見,完善庫房管理。
3、按照會計制度,審核記賬憑證,做到憑證合法、內(nèi)容真實、數(shù)據(jù)準確、手續(xù)完備(不合法、不完善的予以追回),賬目健全、及時記賬、按時結(jié)賬、如期報賬、定期對賬。
4、嚴格票據(jù)管理,保管和使用空白發(fā)票、收據(jù)要規(guī)范,票據(jù)領(lǐng)用要登記,收回要銷號。
5、妥善保管會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和其他會計資料,負責會計檔案的整理和移交。
6、及時清理往來款項,協(xié)助公司領(lǐng)導(dǎo)和相關(guān)職能部門定期做好財產(chǎn)清查和核對工作,做到賬實相符。
7、遵守《會計法》,維護財經(jīng)紀律,執(zhí)行財務(wù)制度,實行會計監(jiān)督。負責對出納會計及其他有關(guān)財務(wù)人員的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。
8、對主管部門和審計、財政、稅務(wù)等部門依照法律和有關(guān)規(guī)定進行的監(jiān)督,要如實提供會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表和有關(guān)資料,不得拒絕、隱匿、謊報。
9、會計調(diào)離本崗位時,要將會計憑證、會計賬簿、財務(wù)會計報表、合同、票據(jù)、有關(guān)文件、會計檔案、債權(quán)債務(wù)和未了事項,向接辦人移交清楚,并編制移交清單。
10、負責職工工資發(fā)放,計算好各種規(guī)費及職工工資額。
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
辦公室主任崗位職責
1、認真落實董事長、總經(jīng)理及分管領(lǐng)導(dǎo)分配的任務(wù),督促檢查、考核人員出勤情況。
2、組織安排好公司的各類會議及各種活動,負責通知相關(guān)人員。
3、做好公司會議紀要的收集、整理工作,按要求完成書面會議紀要,提交相關(guān)人員匯簽。
4、草擬公司文件、合同以及規(guī)章制度,處理來往公文。
5、協(xié)調(diào)公司各部門、項目部關(guān)系,上傳下達、下傳上達,促進公司高效運轉(zhuǎn)。
6、加強公司員工日常管理和考核工作,每月進行講評一次,不斷提高管理水平。
7、做好公司員工思想工作,組織員工學習,提高員工的思想素質(zhì)水平和業(yè)務(wù)水平,挺高員工的凝聚力。關(guān)心員工的思想、學習、生活,幫助員工解決實際困難。
8、做好公司人員招聘、人事管理、勞動合同管理、社保申報以及黨政事務(wù)。
9、認真負責、積極主動地開展工作,圓滿完成所負責的工作任務(wù),組織人員對公司文明、衛(wèi)生情況進行檢查、評比。
10、負責公司各部門辦公用品的購買申請登記、整理、匯報及領(lǐng)用和分發(fā)工作。
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
預(yù)算科科長崗位職責
1、在公司董事長、總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負責預(yù)算科日常工作及管理,直接對公司技術(shù)副經(jīng)理負責,領(lǐng)導(dǎo)專業(yè)預(yù)算員做好預(yù)決算工作。
2、按照公司發(fā)展目標和要求,并結(jié)合實際情況,制定預(yù)算部年度、月度工作計劃, 制定和完善本科室管理制度。
3、預(yù)算科在工作中應(yīng)保持嚴謹、公正、踏實、忠實的態(tài)度,人員素質(zhì)領(lǐng)先一步,專業(yè)知識技高一籌,面對分包單位,要把公司利益放在首位,尊重事實,嚴格把關(guān)。
4、對公司的工程招投標、合同簽訂、工程結(jié)算,進行全階段跟蹤、落實。即對工程的工程投標、簽訂合同、工程實施過程中的成本控制,到工程結(jié)算、成本分析,進行全過程負責。
5、每月月底前,根據(jù)項目部編制的施工進度計劃,及材料供給情況,整理出一套切實可行的月進度計劃書。
6、工程竣工驗收后,在一周內(nèi)收集整體全部簽證資料,一個月內(nèi)完成已竣工工程的結(jié)算報告,提交結(jié)算書。
7、做好工料分析,采用實際量、市場價。對于定額中未包含的材料結(jié)合工程實際及施工方案補充材料用量,對于定額中包含但實際中未用的材料應(yīng)刪去。盡量使成本預(yù)算反映出實際成本。
8、根據(jù)工程進度情況,每月編制工程待成本分析表,及時反映工程成本分析控制情況,材料浪費還是節(jié)約,以便盡早發(fā)現(xiàn)存在的問題,找出差距,并在以后的工作中加以改進,使施工成本最大限度的降低。
9、做好各項工程的施工資料收集、整理工作,指導(dǎo)各項目部按時完成施工資料,負責竣工資料的移交。
10、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
安全科長崗位職責
1.負責公司總部及各項目部的安全、保衛(wèi)、勞動保護的管理工作,并對分管領(lǐng)導(dǎo)負責。
2.認真宣傳貫徹國家和主管部門有關(guān)的方針、政策、法律、法規(guī),并督促檢查執(zhí)行情況。
3.加強勞動保護、防護方案的落實管理、監(jiān)督,檢查各班組的管理工作,制止“三違”現(xiàn)象,并對違紀人員及時處理。
4.堅持“安全第一,預(yù)防為主”的方針,做好各項目部職工的“三級教育”、“班前教育”及各特殊崗位的“持證上崗”核查工作。
5.負責各類安全事故的調(diào)查處理,并堅持“四不放過”原則。
6.負責環(huán)境保護和環(huán)境監(jiān)察工作,對生產(chǎn)過程和勞動環(huán)境中,有毒有害因素進行檢查,確保排放達到國家標準。
7.負責組織安全技術(shù)交底、安全生產(chǎn)檢查,督促有關(guān)部門對查出的問題及時整改并制定防范措施。
8.加強對消防器材的管理工作,定期檢查、維護、保養(yǎng)。健全安全、環(huán)保、職業(yè)衛(wèi)生的管理制度,做到齊全、實用、規(guī)范,并定期對員工進行考核。
9.負責設(shè)備管理、維修及保養(yǎng)工作,確保設(shè)備運轉(zhuǎn)正常,維修、保養(yǎng)到位,協(xié)調(diào)處理大型設(shè)備的安裝及運轉(zhuǎn)工作。
10、做好港機廠工程的洽談、簽認、合同履行、工程結(jié)算、款項回收等工作。
11、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
供應(yīng)科長崗位職責
1、掌握材料技術(shù)知識和材料性能,熟悉各種安全、技術(shù)管理及有關(guān)規(guī)章制度、標準、規(guī)定,確保各項目部內(nèi)的材料管理達標。
2、檢查新購進的機械設(shè)備基本情況,負責組織經(jīng)批準的部分材料、工具的采購、供應(yīng)工作。
3、負責匯總編制主要材料一次性用料計劃、構(gòu)配件加工訂貨計劃、市場采購計劃、周轉(zhuǎn)材料租用計劃及材料節(jié)約計劃等。
4、現(xiàn)場巡視機械設(shè)備及材料使用情況是否符合標準規(guī)定,建立、健全現(xiàn)場料具管理責任制及落實措施。
5、負責各項管理制度的貫徹執(zhí)行,指導(dǎo)項目管理人員搞好現(xiàn)場建筑材料、周轉(zhuǎn)材料、機械設(shè)備的管理。
6、建立健全材料領(lǐng)用、發(fā)放制度,按期完成各種物資統(tǒng)計報表并實行限額領(lǐng)料制度,管理好材料質(zhì)量證明收、發(fā)臺帳
7、。參與施工組織設(shè)計(方案)的編制工作,及時提供供料方法、資源情況、運輸條件及現(xiàn)場管理要求,使之合理規(guī)范現(xiàn)場。
8、編制主要物資采購方案,主要材料實行招標,掌握工程進度與材料核算情況,嚴把收料關(guān),堅持三驗制度。
9、審核各項目外租機械設(shè)備需求計劃,組織落實外租周轉(zhuǎn)設(shè)備的合同洽談、貨物交接、運輸、驗收等工作。
10、完成董事長、總經(jīng)理臨時交辦的工作。
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