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面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題3篇 面試時(shí)面試官問還有什么問題要問

時(shí)間:2022-07-04 12:20:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題3篇 面試時(shí)面試官問還有什么問題要問,供大家賞析。

面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題3篇 面試時(shí)面試官問還有什么問題要問

面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題1

  1.說其他同類型公司的壞話。

  2.不修邊幅或者著裝不當(dāng)。坐姿懶散,與主持面試的人不保持良好的目光接觸。

  3.回答沒有明確的焦點(diǎn),說話沒有組織性,想到哪里說到哪里。

  4.面試時(shí)遲到,而且稱自己遲到是因?yàn)閯e人指錯(cuò)了方向。

  5.對(duì)大多數(shù)提問都用簡(jiǎn)短的`“yes”或“no”來作答或是給出的答案是預(yù)先背好的,但回答時(shí)忘記了答案的某些部分。

  6.直呼主持面試人的名字或?qū)⑺拿指沐e(cuò)。

  7.沒有能將自己的能力與雇主的需求聯(lián)系起來。吹噓自己有多行,但卻沒有列舉出相應(yīng)的成就作為證明。

  8.不表現(xiàn)出激情,也看不出希望得到這份工作或是對(duì)所應(yīng)聘的工作表現(xiàn)出“孤注一擲”的激情。

  9.在面試快要開始時(shí),不假思索地脫口而出:“我想至少應(yīng)掙到3000元,希望這份工作至少能給我這個(gè)數(shù)。”

  10.問這樣的問題:“我怎么樣?您準(zhǔn)備雇傭我嗎?”或當(dāng)別人問“你有任何問題嗎”的時(shí)候,回答“沒有”。

面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題2

  1,從小到大,到今天為止,有很多人對(duì)你都有一定的影響,誰對(duì)你的影響最大?為什么?

  2,如果讓你選擇你最崇敬的歷史人物,你會(huì)選擇誰?為什么?從什么時(shí)候你開始崇敬這位歷史人物的?

  3,如果讓你選擇一本書陪伴你的一生,你會(huì)選擇哪一本?為什么?

  4,中學(xué)和大學(xué)期間,你分別最喜歡哪一個(gè)門課程?

  5,在你的人生經(jīng)歷中,到如今,你最難忘的一件事情是什么?

  6,你的同學(xué)如何評(píng)價(jià)你?

  7,你的老師如何評(píng)價(jià)你?

  8,你如何評(píng)價(jià)你自己?

  9,能介紹一位或兩位和你關(guān)系最好的朋友嗎?這種關(guān)系是如何形成的?

  10,你離開原來公司的真正原因是什么?

  11,你為什么要到我們公司來工作?

  12,你喜歡什么樣的上司?

  13,如果我們錄用你,有時(shí)需要你做一些倒茶、拖地的雜物,你有什么想法?

  14,如果另外一家公司同時(shí)也錄用你,而且薪水比我們這里每月高200元,你將如何選擇?

  15,假如我們和客戶一起吃飯,客戶想和你一起碰杯喝白酒,白酒倒的略微有些多,你有些為難情緒,你會(huì)怎么辦?

  16,在你的人生經(jīng)歷中,你曾經(jīng)做過的一件讓自己感到最自豪的事情,是什么?

  17,人無完人,你的缺點(diǎn)是什么?

  18,來面試的有十多位候選人,如果我們只錄用一位,你如何證明你是最合適的?

  19,請(qǐng)說一個(gè)你和別人打交道比較成功的實(shí)例?

  20,如果我們能給你任何你想要的工作,你會(huì)選擇什么?

面試官面試時(shí)一般會(huì)問哪些問題3

  1、邊說話邊拽衣角

  求職者在面談時(shí),由于緊張或不適應(yīng),無意間會(huì)拽衣角或擺弄紐扣。這個(gè)小動(dòng)作很容易讓考官看出你的緊張焦慮,給人留下不成熟、浮躁的印象。

  2、翹二郎腿或兩手交叉于胸前

  不停地輪換交叉雙腿,是不耐煩的表現(xiàn),而一直蹺著二郎腿則會(huì)讓考官覺得你沒有禮貌。如果再把兩手交叉放在胸前,那就表達(dá)出了拒絕或否決的心情。

  因此,求職時(shí)一定要注意坐姿端正,雙腳平放,放松心情。給予面試官良好的第一印象,如果實(shí)在是太緊張,可以深呼吸,想清楚要說的內(nèi)容再慢慢道來。

  3、撥弄頭發(fā)

  頻繁用手拂拭額前的頭發(fā),會(huì)透露出你的敏感和神經(jīng)質(zhì),還會(huì)令人產(chǎn)生不被尊重的感覺。為避免這種習(xí)慣影響到面試的結(jié)果,求職者最好將長(zhǎng)發(fā)扎起來,或?qū)㈩^發(fā)梳理整齊,這樣既顯得精神又能避免不經(jīng)意間撥弄頭發(fā)。

  4、夸張的肢體動(dòng)作

  面試時(shí)適當(dāng)?shù)氖謩?shì)能幫助你更好地闡釋自己的觀點(diǎn),不過動(dòng)作太過活潑、夸張則會(huì)給人留下不穩(wěn)重的印象。因此,面試時(shí)應(yīng)以平穩(wěn)、平實(shí)的態(tài)度為原則。

  5、眼神飄忽

  面試時(shí)兩眼到處亂瞄,容易讓主考官覺得這是一位沒有安全感、對(duì)任何事都不抱有信任感的應(yīng)試者。最好的方法是面帶微笑,眼睛看著談話者,同時(shí)頭微微傾斜。

  6、不停地看表

  不論是在面談或與人交談時(shí),不停地看時(shí)間,會(huì)讓人產(chǎn)生壓迫感。因此,求職者要把握好時(shí)間,千萬不要頻繁看表。


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