下面是范文網(wǎng)小編收集的電力企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報共3篇(供電公司黨風(fēng)廉潔建設(shè)匯報)，以供參考。

電力企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報共1

　　XX公司黨風(fēng)廉政建設(shè)總結(jié)

　　今年以來，在公司黨委和公司紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，XX公司黨支部嚴(yán)格落實中央《關(guān)于實行黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的規(guī)定》，貫徹中紀(jì)委十八屆二次全會、XX省電力公司2013年反腐倡廉工作會議，黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作都取得了切實成效?，F(xiàn)將XX公司2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)情況總結(jié)匯報如下：

　　XX公司黨支部緊緊圍繞公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐倡廉工作的指導(dǎo)思想，不斷加強組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，始終把黨風(fēng)廉政建設(shè)當(dāng)作一件大事常抓不懈，把落實責(zé)任制列入年度工作目標(biāo)責(zé)任制考核的重要內(nèi)容。根據(jù)公司紀(jì)委的要求，結(jié)合公司紀(jì)委簽訂的黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書和XX工作實際，由XX公司黨支部書記共同和行政副職及人、財、物、青苗賠償管理人員簽訂了《2013年黨風(fēng)廉政建設(shè)目標(biāo)責(zé)任書》，共簽訂XX份目標(biāo)責(zé)任書，制定了切實履行黨風(fēng)廉政建設(shè)在本年度要達到的責(zé)任目標(biāo)。

　　在廉潔自律方面，公司主要領(lǐng)導(dǎo)時時嚴(yán)格要求自己，嚴(yán)格管理班子，并堅持把反腐敗工作和黨風(fēng)廉政建設(shè)與工程項目施工一起部署、一起落實、一起檢查、一起考核，取得的成績和落實的效果是好的。在“三重一大”等問題的議事決策上，始終堅持集中討論，集體決策，自覺接受監(jiān)督，逢會必講廉潔自律，處處帶頭以身作則。以“三化”建設(shè)為重點，完善公司懲治和預(yù)防腐敗體系建設(shè)網(wǎng)絡(luò)，進一步健全反

　　腐倡廉工作領(lǐng)導(dǎo)體制。黨員干部在廉政建設(shè)及日常工作中嚴(yán)格執(zhí)行廉潔勤政的有關(guān)規(guī)定，嚴(yán)于律己，模范帶頭，不搞特權(quán)，做到了廉潔勤政，團結(jié)協(xié)作，高效務(wù)實，形成了廉潔自律的良好風(fēng)氣。

　　雖然近年來XX公司領(lǐng)導(dǎo)干部和人、財、物、青苗賠償管理工作人員未發(fā)生違法亂紀(jì)現(xiàn)象，但我們也清醒地認(rèn)識到電建市場的開放、招投標(biāo)工程的增多和我公司自攬工程的競爭對手增加，必然會給我們的反腐敗工作帶來一些新的問題。我們要在公司黨委和紀(jì)委的領(lǐng)導(dǎo)下，加強對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的教育，加強對黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及其他有關(guān)廉潔自律文件、規(guī)定、案例等材料的學(xué)習(xí)。從思想上加強教育，從制度上加以完善，黨員領(lǐng)導(dǎo)干部和廣大職工團結(jié)一致，扎實工作，全面地、圓滿地完成今后黨風(fēng)廉政建設(shè)的各項目標(biāo)工作。

　　我們將以更加堅定的信心、更加堅決的態(tài)度、更加有力的措施、更加扎實的工作，深入推進以完善懲治和預(yù)防腐敗體系為重點的反腐倡廉建設(shè)，為公司的持續(xù)健康穩(wěn)定發(fā)展提供堅強保障。

　　XX公司黨支部

　　2013年XX月XX日

電力企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報共2

　　文章標(biāo)題：電力企業(yè)落實黨風(fēng)廉政建設(shè)精神文明建設(shè)責(zé)任制情況匯報

　　電力公司落實黨風(fēng)廉政建設(shè)精神文明建設(shè)責(zé)任制情況匯報

　　各位領(lǐng)導(dǎo)：找文章到更多原創(chuàng)-( 作風(fēng)建設(shè)工作匯報

　　企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報材料（共6篇）

電力企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)工作匯報共3

　　企業(yè)黨風(fēng)廉政建設(shè)匯報材料

　　各位領(lǐng)導(dǎo)：

　　今天我代表公司全體員工，特別是全體黨員干部，向前來我公司檢查指導(dǎo)工作的區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的各位領(lǐng)導(dǎo)表示熱烈的歡迎。多年來，我們公司黨總支在區(qū)委、區(qū)政府的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在昆侖街道辦事處的組織指揮下，認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹、落實上級組織安排的各項工作，在努力發(fā)展生產(chǎn)提高效益的同時，結(jié)合我公司的實際情況，在黨風(fēng)廉政方面做了一些工作，下面向各位領(lǐng)導(dǎo)做簡要匯報：

一、健全組織、完善制度，使黨風(fēng)廉政工作落到實處。

　　年初，我們公司黨總支按照區(qū)委、區(qū)政府、昆侖街道辦事處的要求進一步完善和健全了黨風(fēng)廉政建設(shè)的組織，并在20XX年3月10日下發(fā)了《關(guān)于公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任分解意見的通知》，黨政主要領(lǐng)導(dǎo)親自掛帥、全面負(fù)責(zé)、各路副職各負(fù)其責(zé)，層層落實（見文件）。接著下發(fā)了公司《××公司20XX年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作計劃》（見第05號文件），同時在20XX年6月3日下發(fā)了《××公司20XX年度糾風(fēng)工作安排》，同時成立了由公司黨、政、工、團、婦及各分廠領(lǐng)導(dǎo)組成的糾風(fēng)領(lǐng)導(dǎo)小組，并配套制定了各項考核制度，使我們公司的廉政建設(shè)逐步形成了上下網(wǎng)絡(luò)化、學(xué)習(xí)制度化、考核系統(tǒng)化。

二、加強班子建設(shè)。

　　建設(shè)一個強有力的領(lǐng)導(dǎo)班子，建設(shè)一個有素質(zhì)、有能力、有吸引力的班子。我們認(rèn)為一個企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子，如果沒有凝聚力就沒有戰(zhàn)斗力，一個企業(yè)的廉政建設(shè)做的好不好，職工隊伍凝聚力強不強，關(guān)鍵在領(lǐng)導(dǎo)班子的作風(fēng)是否過的硬，群眾是否信服。我們認(rèn)為要想抓好班子建設(shè)，一是加強學(xué)習(xí)，堅持每月一次集中學(xué)習(xí)，內(nèi)容多半以上級文件、報紙、雜志的相文章為主，使班子每位成員認(rèn)識自我，了解自己是干什么的，應(yīng)該做些什么，不應(yīng)該做些什么？堅持半年召開一次生活會。要求領(lǐng)導(dǎo)班子要樹立好三觀：1、得失觀：當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)首先要樹立一種淡薄名利的平常心，經(jīng)得住名利和得失的考驗，不斤斤計較，要樹立吃虧讓人，甘于平淡的思想，名利面前有大將風(fēng)度。二是把好權(quán)利觀。主要領(lǐng)導(dǎo)要自身過得硬行得正，說話辦事才能腰桿子硬，班子風(fēng)氣才能好，如果班子不廉潔，說別人就理不直、氣不壯。所以要求班子每個成員一靠自身正，二靠自身過硬，而這個“正”，最重要的是克己奉公、廉潔自律。三是樹立正確的榮辱觀。支部書記要帶頭，遠離奢侈，管好自己的生活圈，提倡經(jīng)常問一句我是誰，自覺維護自身形象，做到正人先正己，只有這樣群眾能服氣，隊伍正氣才能樹立起來。因此，我們認(rèn)為團結(jié)不是方法問題，而是黨性問題，是品質(zhì)問題，也是一個能力問題。凡是鬧不團結(jié)的人，大都把自己擺在一個不恰當(dāng)?shù)奈恢?，太看重自己，不顧工作和別人的感受。能不能把團結(jié)放在第一

　　位，是一個干部的人格問題，第一位的主要領(lǐng)導(dǎo)能不能把好“從嚴(yán)關(guān)、自律關(guān)”這也是把好“方向關(guān)、決策關(guān)、監(jiān)督關(guān)”的前提和基礎(chǔ)。所以這些年來，我們班子中從未出現(xiàn)過大的錯誤和經(jīng)營失誤。我經(jīng)常在職工中說，我們公司之所以能在激烈競爭中，不但沒有被淘汰而且生產(chǎn)年年有發(fā)展，效益年年有提高，職工生活年年有改善，就因為我們有一個好班子、好隊伍、好機制。

三、加大學(xué)習(xí)力度，做到警鐘長鳴。

　　我們改制企業(yè)，在經(jīng)營上無上級主管部門，自主經(jīng)營，自負(fù)盈虧，看起來自主權(quán)比過去更大了，但是我們認(rèn)為權(quán)力越大，加強自我約束機制就更加重要，企業(yè)經(jīng)營形式變了，始終堅持黨的方針、路線不能變。因此，加強黨員干部的學(xué)習(xí)力度，提高自我約束的能力，做到警鐘長鳴，使干部做到廉潔奉公，是保證企業(yè)持續(xù)發(fā)展的重要因素，也是黨中央提出的“構(gòu)建和諧社會”的重要保證。

　　20XX年以來，我們黨總支在堅持原有的黨員干部學(xué)習(xí)制度的同時，每月組織一次黨員干部學(xué)習(xí)，主要內(nèi)容是黨風(fēng)、黨紀(jì)和廉政建設(shè)方面的文件和報紙，特別是人民日報、新疆日報等重要報刊上的“思想評論”、“思想縱橫”等文章，組織黨員干部利用每周一下午生產(chǎn)會進行學(xué)習(xí)。今年組織學(xué)習(xí)32次，組織觀看廉政建設(shè)方面的警示片3次，如：《公仆本色》、《警鐘為誰鳴》等……

　　我們公司每年采購生產(chǎn)物資1000多萬元，公司

　　堅持只把關(guān)不參與的原則。因此，加強對采購人員的廉政建設(shè)教育就顯得尤為重要。除了參加支部組織的學(xué)習(xí)外，我們還采取定期組織采購人員召開警示會，看反腐倡廉資料，定期匯報思想等措施，歸避風(fēng)險機率，這些做法目的是為了讓黨員干部從正反兩個方面接受教育、防微杜漸。在處理問題上做到不怕丟面子，該罰的罰，該處理的處理，涉及領(lǐng)導(dǎo)不護短。如：公司監(jiān)視會主席汪新林在承包印刷分廠期間，私自倒賣原材料，中飽私囊,在群眾中造成極壞的影響，公司及時進行了處理，所有與此有關(guān)的責(zé)任人都受到了處罰，我也因為對下級管理不力，交了200元罰款，對監(jiān)事會成員劉天榮等也進和地批評教育，并罰款200元。工會主席趙勇軍外出采購原材料因工作失誤給公司造成經(jīng)濟損失，也按損失的30%進行了處罰。

　　另外，我們還制定出了廠務(wù)公開制度，平時利用召開職工大會、股東代表大會、生活例會、板報等形式宣傳公司的重大決策，如：上項目、采購設(shè)備等實行財務(wù)公開，每份開支要有2-5人以上簽字等等。每年審計事務(wù)所審計時都說：“現(xiàn)在改制企業(yè)像你們這樣手續(xù)健全的企業(yè)不多了，員工分紅方案、獎金發(fā)放方案均通過股東代表表決通過，方可實施。今年8-9月份中央提出反對商業(yè)賄賂，我們按照區(qū)黨委的指示精神，按照昆侖辦事處的要求對全體干部黨員組織學(xué)習(xí)，并進行了考試。今年7月1日，我們借慶祝“七一黨的生日”之機，組織全體黨員學(xué)習(xí)了新黨章和

　　人民日報文章，開展了“對照黨章找差距”的“照鏡子”活動，對全體黨員干部觸動很大，每個黨員都寫出了心得體會和思想?yún)R報。通過這次活動，全體黨員的思想覺悟的黨性觀念都有了很大的提高。

　　總之，20XX年以來在抓好生產(chǎn)發(fā)展的同時，在黨風(fēng)廉政建設(shè)方面我們有如下體會，即：要想抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)，一是處理好幾個關(guān)系。即：處理好發(fā)展生產(chǎn)與抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)的關(guān)系，做到三個常抓不懈。即：思想學(xué)習(xí)常抓不懈，聽取群眾意見常抓不懈，黨員干部作風(fēng)素質(zhì)常抓不懈。只要黨風(fēng)正了，民心順了，生產(chǎn)才能持續(xù)發(fā)展。20XX年我們公司產(chǎn)值、利潤再創(chuàng)歷史新高，預(yù)計產(chǎn)值可達2700萬元，利潤也有一定的提高，俗話說的好：“人心齊，泰山移”。在競爭十分激烈的今天，我們公司的生產(chǎn)勢頭能保持穩(wěn)步增長，客戶群有所增加，今年油田上野營房招標(biāo)，我們參加八次，中標(biāo)七次。20XX年金工分廠創(chuàng)產(chǎn)值可達1800萬元。職工們愛廠愛崗的精神十分可佳，今年受到表彰嘉獎的人數(shù)100多人。同時我們在長期的工作中還形成了一整套獨有的經(jīng)營理念和企業(yè)的文化，比如我們提出的“在質(zhì)量上高于同行，價格上低于同行，服務(wù)上勝于同行”的經(jīng)營方針和“干部是公仆、員工是主人、用戶是上帝”經(jīng)營理念，已經(jīng)深入人心，并成為我們?nèi)w員工在工作中必須遵守的準(zhǔn)則。我們要求全體員工思想正，技術(shù)精，所以現(xiàn)在形成了全廠上下人心齊、員工干勁高、生產(chǎn)效益好的大好局面。總之

　　我們今年在區(qū)黨委、區(qū)政府、昆侖辦事處的領(lǐng)導(dǎo)下，在抓黨風(fēng)廉政建設(shè)方面做了一些工作，取得了一定的成績，但據(jù)上級領(lǐng)導(dǎo)的要求還有差距，今后我們將更加努力，將企業(yè)辦的更好，不斷向好的單位學(xué)習(xí)，請各位領(lǐng)導(dǎo)多多指教。

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