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公司保安工作職責(zé)(8篇)

時間:2023-09-02 13:46:33 綜合范文

公司保安工作職責(zé) 篇1

  維持公司辦公場所內(nèi)外區(qū)域的正常工作秩序。

  維護(hù)公司內(nèi)部治安秩序,消除隱患于萌芽狀態(tài),防患于未然。

  加強(qiáng)對重點部位的治安防范,加強(qiáng)防盜活動,及進(jìn)發(fā)現(xiàn)可疑人和事,并逐出。

  監(jiān)督員工遵守安全守則工其他規(guī)則。

  加強(qiáng)防火活動,及進(jìn)發(fā)現(xiàn)火災(zāi)苗頭,并消除之。

  對違反治安條例的行為,查清事實,收集證據(jù)向公司或公安機(jī)關(guān)報告。

  配合領(lǐng)導(dǎo)做好下班后值班工作,檢查公司辦公場所留宿情況。

  支持、協(xié)助門衛(wèi)履行了責(zé)。

  妥善保管配發(fā)的安保器械,不得丟失和擅自使用。

  正確記錄值班日志和案件筆錄,及進(jìn)提出專案報告。

公司保安工作職責(zé) 篇2

  一、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策,落實公司辦公會議決議,在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管部門的各項工作。

  二、根據(jù)公司整體要求,正確處理分管工作和其他工作的關(guān)系,協(xié)調(diào)好各部門之間的關(guān)系,保證各項工作正常運轉(zhuǎn)。

  三、按照現(xiàn)代企業(yè)管理要求,加強(qiáng)對分管部門的管理,用兩手抓的辦法,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。

  四、負(fù)責(zé)分管部門保安隊員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。

  五、堅持民主集中制原則,自覺接受黨總支的監(jiān)督,支持和協(xié)助經(jīng)理做好各項工作。

  六、完成經(jīng)理辦交的其他任務(wù)。

公司保安工作職責(zé) 篇3

  (1)負(fù)責(zé)業(yè)主接待和報修登記工作,重要事項及時報告。

  (2)協(xié)助管理人員接聽電話,保證24小時值班電話聯(lián)絡(luò)暢通。

  (3)負(fù)責(zé)物管辦安全管理工作。

  (4)負(fù)責(zé)小區(qū)大門道閘管理工作,維護(hù)車輛停放秩序。

  (5)協(xié)助保潔人員維護(hù)大門周邊清潔衛(wèi)生,維護(hù)公司形象。

  (6)做好重點人員、車輛出入監(jiān)督檢查工作。

  (7)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

公司保安工作職責(zé) 篇4

  1、負(fù)責(zé)擬定年度安全、消防工作計劃,組織實施日常消防、安全管理;

  2、負(fù)責(zé)擬定消防安全工作的資金投入和組織保障方案;

  3、負(fù)責(zé)制定酒店各部門的`安全保衛(wèi)制度和預(yù)防措施;

  4、組織實施防火檢查和火災(zāi)隱患的整改工作;

  5、組織實施對消防、監(jiān)控設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志的維護(hù)保養(yǎng),確保其完好有效,疏散通道和安全出口保證暢通;

  6、負(fù)責(zé)本部門的各崗位職責(zé)的擬定,并定期對下屬進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)及業(yè)績評估,提高隊伍素質(zhì)。

公司保安工作職責(zé) 篇5

  一、帶領(lǐng)全班圓滿完成單位的安全防范工作,確保萬無一失。

  二、根據(jù)本單位的實際情況制定一套值班、內(nèi)務(wù)、日常生活等

  一系列管理制度,保證管理上井然有序。

  三、帶領(lǐng)全班進(jìn)行軍事訓(xùn)練,業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高全班人員的素質(zhì)。

  四、為隊員排憂解難,極積的關(guān)心、團(tuán)結(jié)隊員,加強(qiáng)隊伍的凝聚力。

  五、嚴(yán)格執(zhí)行公司、單位的規(guī)章制度,做到獎懲公明,嚴(yán)格查班制度,對發(fā)現(xiàn)工作中存在的問題應(yīng)及時處理,不詢私情。

  六、每天堅持開班會,對一天的工作進(jìn)行講評。

  七、對各班隊內(nèi)部的問題必須逐級上報由公司內(nèi)部處理。

  八、負(fù)責(zé)本單位所有保衛(wèi)人員的.工作安排,制定排班表、宿舍內(nèi)務(wù)衛(wèi)生值班表。

  九、督導(dǎo)保衛(wèi)人員的日常工作,親自安排人員著裝、檢查崗位工作及內(nèi)務(wù)衛(wèi)生,及時發(fā)現(xiàn)問題及時處理,提出批評或由當(dāng)事人填寫過失單。

  十、每月對工作認(rèn)真負(fù)責(zé)及好人好事進(jìn)行統(tǒng)計,進(jìn)行表揚或提出獎勵填寫申報單。

  十一、負(fù)責(zé)本單位的生活費管理,不得克扣生活費或移做他用。

  十二、極積配合甲方負(fù)責(zé)人員工作,對甲方提出意見及建議,及時改正接受,力爭不讓甲方領(lǐng)導(dǎo)提出任何意見。

  十三、處理隊員生活中的問題,對各種問題及時解決,不得麻煩甲方領(lǐng)導(dǎo),不能處理的問題上報公司。

公司保安工作職責(zé) 篇6

  一、貫徹執(zhí)行黨和國家的各項方針、政策,落實公司辦公會議決議,在經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)分管部門的各項工作。

  二、根據(jù)公司整體要求,正確處理分管工作和其他工作的關(guān)系,協(xié)調(diào)好各部門之間的`關(guān)系,保證各項工作正常運轉(zhuǎn)。

  三、按照現(xiàn)代企業(yè)管理要求,加強(qiáng)對分管部門的管理,用兩手抓的辦法,不斷提高服務(wù)質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益。

  四、負(fù)責(zé)分管部門保安隊員的政治和業(yè)務(wù)素質(zhì)培訓(xùn)。

  五、堅持民主集中制原則,自覺接受黨總支的監(jiān)督,支持和協(xié)助經(jīng)理做好各項工作。

  六、完成經(jīng)理辦交的其他任務(wù)。

公司保安工作職責(zé) 篇7

(1)負(fù)責(zé)業(yè)主接待和報修登記工作,重要事項及時報告。

(2)協(xié)助管理人員接聽電話,保證24小時值班電話聯(lián)絡(luò)暢通。

(3)負(fù)責(zé)物管辦安全管理工作。

(4)負(fù)責(zé)小區(qū)大門道閘管理工作,維護(hù)車輛停放秩序。

(5)協(xié)助保潔人員維護(hù)大門周邊清潔衛(wèi)生,維護(hù)公司形象。

(6)做好重點人員、車輛出入監(jiān)督檢查工作。

(7)做好領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作事項。

公司保安工作職責(zé) 篇8

  一是加強(qiáng)業(yè)務(wù)培訓(xùn),提高隊伍素質(zhì)

  在新的一年里,從“以內(nèi)控防范優(yōu)先,加強(qiáng)制度落實”的角度加強(qiáng)客戶經(jīng)理隊伍建設(shè)。年,著重抓好一線信貸人員的培訓(xùn),銀行工作計劃在第一季度以金融法規(guī)、各項制度、經(jīng)營理念和信貸業(yè)務(wù)規(guī)范化操作程序及要求等內(nèi)容為重點進(jìn)行普及培訓(xùn),在較短時間內(nèi)培養(yǎng)造就一批政治過硬、品質(zhì)優(yōu)良、業(yè)務(wù)素質(zhì)高、能適應(yīng)改革步伐的員工隊伍。定期組織學(xué)習(xí)金融方針政策和上級文件精神,努力提高政治覺悟和業(yè)務(wù)素質(zhì),增強(qiáng)依法合規(guī)經(jīng)營的自覺性。同時對貸款五級分類等新業(yè)務(wù)進(jìn)行專項培訓(xùn)。

  二是加強(qiáng)信貸管理,規(guī)范業(yè)務(wù)操作,提高信貸資產(chǎn)質(zhì)量

  在確保新增貸款質(zhì)量上,一是加強(qiáng)對各社及信貸員貸款權(quán)限的管理,嚴(yán)禁各社及信貸人員發(fā)放超權(quán)限貸款。二是加大對跨區(qū)貸款、人情貸款、壘大戶貸款等違章貸款的查處力度,發(fā)現(xiàn)一起,處罰一起。三是認(rèn)真開展貸前調(diào)查,準(zhǔn)確預(yù)測貸戶收益,確保貸款按期收回。四是嚴(yán)格執(zhí)行大額貸款管理制度。五是嚴(yán)把貸款審批關(guān),嚴(yán)格審查貸款投向是否合法、期限是否合理、利率是否正確、第一責(zé)任人是否明確、抵押物是否真實、合法,擔(dān)保人是否具備擔(dān)保實力、貸款檔案是否齊全等,通過以上措施,確保信貸資產(chǎn)質(zhì)量逐年提高。六是全面進(jìn)行信貸檔案統(tǒng)一模式、規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化管理,實行專柜歸檔、專人保管,并建立調(diào)用登記制度,保證檔案的完整性。人員調(diào)離或換片,貸款檔案應(yīng)辦理移交手續(xù),由交出人、接交人及監(jiān)交人共同在移交清單上簽字,促進(jìn)全轄信用社的信貸檔案管理工作提檔升級。

  三是加大金融新產(chǎn)品的營銷力度

  近年來,我社加大信貸產(chǎn)品的創(chuàng)新力度,貸款品種不斷增加,信貸服務(wù)水平明顯提高。但在貸款還款方式和貸款期限的確定上還存在一些不足,為此省聯(lián)社于年11月14日印發(fā)了《山東省農(nóng)村信用社貸款分期還款暫行辦法》。為滿足貸款客戶的不同需求,緩解集中還貸壓力,進(jìn)一步提高信貸管理水平,防范信貸風(fēng)險,公司業(yè)務(wù)部將于年在信貸管理中引入貸款分期還款,以完善信貸服務(wù)功能的需要,杜絕部分客戶對信貸資金長期占用,風(fēng)險持續(xù)積累、暴露滯后,加大信貸風(fēng)險的后果。

  四是加大信貸規(guī)章制度的執(zhí)行力度

  首先要落實“三查”制度,對銀行員工素質(zhì)加以培訓(xùn),使每個銀行員工工作計劃詳細(xì)的基礎(chǔ)上并按正確的思路做事。堅持做到防范貸款風(fēng)險在先,發(fā)放貸款在后,每筆貸款都堅持按“三查”的內(nèi)容、要求、程序認(rèn)真進(jìn)行調(diào)查、審查和檢查,并填寫“三查”記錄簿,嚴(yán)格考核。報聯(lián)社審批的貸款都必須有信貸人員的調(diào)查報告和信用社的會辦記錄,都必須換人審查。其次要落實審貸分離制度,貸款發(fā)放實行審貸分離和分級審批的管理制度,各基層信用社貸款必須經(jīng)審貸小組集體會辦審批,大額貸款報聯(lián)社審貸委員會會辦審批,并且規(guī)定基層信用社發(fā)放貸款不論金額大小,每筆貸款都必須經(jīng)主持工作的主任審查、登記、簽字后才能發(fā)放,堅決杜絕信貸員“一手清”放貸。第三要加大違規(guī)違紀(jì)行為的懲處力度,嚴(yán)肅查處違紀(jì)違規(guī)人員,對因違紀(jì)違規(guī)等原因造成不良貸款的責(zé)任人實行在崗清收、下崗清收等行政處罰,情節(jié)嚴(yán)重者,由責(zé)任人承擔(dān)貸款賠償責(zé)任。

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