下面是范文網(wǎng)小編整理的回頭看工作匯報5篇 “回頭看”工作，供大家參閱。
回頭看工作匯報1
民主評議黨員“回頭看”工作自查報
告
根據(jù)庫群辦發(fā)?2014?75號轉(zhuǎn)發(fā)自治區(qū)教育實踐活動領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室《關(guān)于進(jìn)一步做好民主評議黨員工作的通知》的通知要求，我局成立了民主評議黨員“回頭看”工作自查小組，對支部黨員在民主評議階段的工作，進(jìn)行了自查，讓每名黨員都受到一次深刻的黨性教育?，F(xiàn)就上一階段的民主評議黨員工作自查情況匯報如下。
一、統(tǒng)一思想，加強(qiáng)組織指導(dǎo)。我局黨支部高度重視，精心組織開展民主評議黨員工作。由支部書記和各科室負(fù)責(zé)人成立了評議領(lǐng)導(dǎo)小組，嚴(yán)格把握民主評議黨員工作的有關(guān)政策要求，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)評議工作的重要性、實效性，防止流于形式、走過場。
二、嚴(yán)格遵守評議工作程序。我局黨支部首先召開了支部動員會，要求每名黨員之間進(jìn)行個人自評和黨員互評，對存在的問題和努力方向達(dá)成共識，作為支部講評的依據(jù)。在召開黨員組織生活會環(huán)節(jié)，認(rèn)真開展民主評議黨員工作。支部書記代表支委會對每名黨員的自評開展講評，然后由市派督導(dǎo)組成員對全體黨員開展民主測評進(jìn)行點評。
三、召開座談會，邀請群眾參加測評。在開展黨員評議工作前，局支部邀請了轄區(qū)內(nèi)各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（場）的農(nóng)機(jī)大戶、農(nóng)機(jī)專業(yè)合作社成員和農(nóng)民代表以及農(nóng)機(jī)銷售、維修人員代
表參加民主測評。通過分別在各鄉(xiāng)、鎮(zhèn)（場）設(shè)點開展評議工作和在局機(jī)關(guān)召開座談會，取得了良好的效果，為評議工作的開展收集了很多意見和建議。
四、認(rèn)真制定評議標(biāo)準(zhǔn)。農(nóng)機(jī)局支部在測評過程中，結(jié)合新疆反恐斗爭的嚴(yán)峻形勢方面，把黨員政治上是否堅強(qiáng)作為重要評議標(biāo)準(zhǔn)。在政治堅強(qiáng)方面，要求每位黨員干部針對個人存在的問題和表現(xiàn)都要例舉出具體事例，在“四風(fēng)”方面，把突出的問題結(jié)合工作、生活中的表象做深刻的“自畫像”。同時結(jié)合群眾測評和黨員互評，增強(qiáng)黨員民主評議工作的實效性。
五、嚴(yán)格審核，認(rèn)真梳理評定意見。在審核評定工作中，由領(lǐng)導(dǎo)小組認(rèn)真審核、梳理黨員互評意見和填寫民主評議黨員情況登記表投票測評。黨支部根據(jù)對每名黨員的測評情況，結(jié)合平時工作現(xiàn)實表現(xiàn)綜合分析，對每名黨員提出評定意見，并向本人反饋。
六、合理運(yùn)用評議結(jié)果。對評議結(jié)果反映出來的問題，支部結(jié)合每位黨員的工作實際，采取有的放矢的方式，合理運(yùn)用評議結(jié)果。對表現(xiàn)突出、發(fā)揮作用的黨員，樹立先進(jìn)；工作中不思進(jìn)取，碌碌無為的，幫助其制定整改措施，明確改進(jìn)方向，要求限期整改。
通過此次民主評議黨員，我局黨員隊伍整體素質(zhì)有了進(jìn)一步提高。黨員評議結(jié)果為：優(yōu)秀3名，合格16名，不合格黨員為零。我支部對此項工作有關(guān)材料立卷歸檔，主要包括會議的原始記錄、征求群眾意見資料，黨員的黨性分析材料、相關(guān)統(tǒng)計表等。同時，以支部為單位，對評出的優(yōu)秀黨員進(jìn)行了表彰，號召全體黨員向他們學(xué)習(xí)，使全局黨員再次增強(qiáng)了干勁、振奮了精神。
回頭看工作匯報2
篇1：整改落實情況“回頭看”工作總結(jié) 市旅游局學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀
整改落實情況“回頭看”工作總結(jié) 根據(jù)上級《關(guān)于做好第二批學(xué)習(xí)實踐活動整改落實“回頭看”工作有關(guān)問題的通知》精神，在指導(dǎo)組的精心指導(dǎo)下,市旅游局以開展“回頭看”活動為契機(jī)，按照推動旅游產(chǎn)業(yè)科學(xué)發(fā)展的要求，緊密結(jié)合工作實際，牢牢把握解決突出問題、推動科學(xué)發(fā)展這個主題，把解決問題與創(chuàng)新體制機(jī)制緊密結(jié)合，統(tǒng)籌安排，交叉進(jìn)行，不斷深化和拓展學(xué)習(xí)實踐活動成果，扎扎實實搞好學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看”工作，成效明顯，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)?，F(xiàn)將我局學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看”工作的有關(guān)情況總結(jié)如下。
一、基本情況
在學(xué)習(xí)實踐教育活動結(jié)束后，根據(jù)上級的統(tǒng)一部署，我們堅持“黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學(xué)發(fā)展上水平”的工作思路，精心組織、深入動員、注重實效、著眼長效，認(rèn)真開展了“回頭看”的工作。認(rèn)真對照“整改落實方案”，研究提出了深化學(xué)習(xí)實踐活動的工作思路與措施，并加大兌現(xiàn)力度，增添新的舉措，繼續(xù)深化拓展學(xué)習(xí)實踐活動，確保各項工作的力度不減，確保促進(jìn)科學(xué)發(fā)展的各項措施繼續(xù)落到實處。在“回頭看”活動中，對查找出的三大項問題，都迅速進(jìn)行了整改。通過“回頭看”，進(jìn)一步促進(jìn)我市旅游產(chǎn)業(yè)的科學(xué)健康發(fā)展。
二、主要做法
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，切實把“回頭看”工作抓實抓好。我們把加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)作為“回頭看”能夠取得實效的最有力的保障來抓，強(qiáng)化“回頭看”的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是建立“一把手”責(zé)任制度。建立了由局主要領(lǐng)導(dǎo)親自抓，分管領(lǐng)導(dǎo)具體抓，一級抓一級，層層抓落實的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。同時，我們進(jìn)一步加強(qiáng)局機(jī)關(guān)學(xué)習(xí)實踐辦公室的建設(shè)，做到學(xué)習(xí)實踐活動結(jié)束，領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)不撤、人員不散、工作的力度不減。二是建立領(lǐng)導(dǎo)干部抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員負(fù)責(zé)抓一條整改措施落實的制度，負(fù)責(zé)同志對自己所負(fù)責(zé)的整改措施的落實擔(dān)當(dāng)“一抓到底”的責(zé)任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部對“回頭看”工作重要性的認(rèn)識。三是建立黨員領(lǐng)導(dǎo)干部發(fā)揮“第一示范帶頭作用”制度。在“回頭看”工作中，我們要求黨員領(lǐng)導(dǎo)干部必須發(fā)揮“第一示范帶頭作用”，帶頭落實整改方案，帶頭遵守各項規(guī)章制度，帶頭解決制約本單位科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題，確?！盎仡^看”工作落到實處。
（二）強(qiáng)化主題實踐活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動不斷深化拓展。在“回頭看”活動開展中，我們堅持看樹立科學(xué)發(fā)展觀理想信念的情況、看整改方案的落實情況、看制約本單位科學(xué)發(fā)展、群眾反映強(qiáng)烈的突出問題的解決情況、看各項規(guī)章制度的深化和完善情況、看加強(qiáng)黨性修養(yǎng)和作風(fēng)養(yǎng)成的情況“五看”，對查找出來的差距和不足，通過強(qiáng)化主題實踐活動來落實具體的整改措施。
一是針對在思想認(rèn)識方面存在的問題進(jìn)行了整改，著力解決了“思想認(rèn)識不到位，理論知識水平不夠高，求實創(chuàng)新意識不強(qiáng)”的問題。近期來，我們嚴(yán)格落實局機(jī)關(guān)各項學(xué)習(xí)制度，強(qiáng)化政治理論學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)知識學(xué)習(xí)。堅持落實每周二、四的集中學(xué)習(xí)和每周半天的科室學(xué)習(xí)，充分利用網(wǎng)絡(luò)、報刊等載體，創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，開展學(xué)習(xí)交流討論，局領(lǐng)導(dǎo)帶頭帶領(lǐng)大家撰寫學(xué)習(xí)心得、論文，鞏固學(xué)習(xí)成果。通過認(rèn)真學(xué)習(xí)，在理論學(xué)習(xí)中統(tǒng)一科學(xué)發(fā)展觀的思想，引導(dǎo)大家樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、發(fā)展觀。切實初步解決了干部職工對思想認(rèn)識不深、理論水平不高、思想觀念保守、創(chuàng)新意識不強(qiáng)的一系列存在問題，大家提高了對科學(xué)發(fā)展觀的思想認(rèn)識，提高了理論水平，開啟了創(chuàng)新發(fā)展的思想意識，夯實了科學(xué)發(fā)展的思想基礎(chǔ)。
二是針對在工作作風(fēng)方面存在的問題進(jìn)行了整改，著力解決“對工作缺乏激情、上級精神落實不力、機(jī)關(guān)工作與基層工作指導(dǎo)失衡、調(diào)查研究深度不夠”的問題。加強(qiáng)機(jī)關(guān)作風(fēng)建設(shè)，在進(jìn)一步解放思想中統(tǒng)一認(rèn)識、提高認(rèn)識，克服思想上的畏難情緒，樹立“能干、實干”意識，拓寬思路，敢想敢干，摒棄淺嘗輒止，脫離實際，流于形式的工作態(tài)度，有創(chuàng)造性地開展旅游工作。加強(qiáng)黨員干部的服務(wù)意識教育，牢牢樹立服務(wù)景區(qū)基層、服務(wù)旅游企業(yè)的理念，增強(qiáng)干事創(chuàng)業(yè)的責(zé)任感和使命感。通過制度建設(shè)，進(jìn)一步明確崗位職責(zé)，努力形成以完善的制度約束人、衡量人、促工作的良好局面。改革和完善了行風(fēng)考評體系，開展“上考下、下評上”活動，形成了自覺遵守各項工作制度、嚴(yán)格按程序辦事的嚴(yán)謹(jǐn)?shù)墓ぷ髯黠L(fēng)和良好的工作氛圍。通過以上措施，在旅游局機(jī)關(guān)營造了干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，全體干部職工精神面貌大為改觀，各科室針對存在問題開展了調(diào)查研究，認(rèn)真領(lǐng)會全市旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會領(lǐng)導(dǎo)講話精神，初步解決了“對工作缺乏激情、上級精神落實不力、機(jī)關(guān)工作與基層工作指導(dǎo)失衡、調(diào)查研究深度不夠”的問題。
三是針對業(yè)務(wù)工作方面存在的問題進(jìn)行了整改，著力解決“行業(yè)管理機(jī)制不健全，旅游行業(yè)監(jiān)管不力”的問題。按照“高質(zhì)量服務(wù)”和“高水平管理”的要求，強(qiáng)化行業(yè)管理，促進(jìn)行業(yè)自律，規(guī)范旅游市場秩序，努力在全社會營造誠信服務(wù)的良好風(fēng)尚，切實解決我市旅游接待服務(wù)水平不高的問題。完善旅游監(jiān)察大隊工作職能，嚴(yán)肅執(zhí)法程序，經(jīng)常性的開展整頓和規(guī)范旅游市場秩序工作，切實維護(hù)好我市旅游環(huán)境，全面開展旅游執(zhí)法工作，對全市旅游企業(yè)進(jìn)行了一次全面檢查，進(jìn)一步整頓了旅行社無證經(jīng)營、超范圍經(jīng)營、“零負(fù)團(tuán)費”、虛假宣傳及景點購物市場經(jīng)營秩序等行為，維護(hù)廣大游客及旅游企業(yè)的合法權(quán)益，凈化了我市旅游市場環(huán)境。進(jìn)一步建立健全旅游人才和從業(yè)人員的教育培訓(xùn)體系和激勵競爭機(jī)制，通過強(qiáng)化宣傳教育，加大培訓(xùn)力度，開辦相應(yīng)的行業(yè)培訓(xùn)班，解決了我市導(dǎo)游講解不規(guī)范，從業(yè)人員服務(wù)質(zhì)量不高的問題。通過我們的努力，建議市委、市政府召開了全市旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展大會，出臺了指導(dǎo)我市旅游產(chǎn)業(yè)發(fā)展的綱領(lǐng)性文件。主動聯(lián)系發(fā)改、財政、交通等部門，積極爭取項目資金，解決旅游景區(qū)道路、通訊、供排水的問題，改善旅游景區(qū)及周邊基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，積極創(chuàng)建a級景區(qū)，加大旅游基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)項目申報力度和招商引資力度，逐步解決我市旅游景區(qū)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)步伐緩慢、接待能力弱、景點品位低的問題。按照“高起點規(guī)劃”的要求，認(rèn)真修訂和完善《鶴壁市旅游業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃》，按照規(guī)劃做好對重點景區(qū)和重點線路的專項規(guī)劃，并督促各縣區(qū)在今后的旅游工作中嚴(yán)格執(zhí)行規(guī)劃，確保旅游開發(fā)工作的嚴(yán)肅性和可持續(xù)性。積極與發(fā)改、交通、建設(shè)、農(nóng)業(yè)、林業(yè)、環(huán)保等相關(guān)部門做好銜接，使《鶴壁市旅游業(yè)發(fā)展總體規(guī)劃》和《鶴壁市2009—2012年旅游產(chǎn)業(yè)暨重點項目推進(jìn)規(guī)劃》與各部門的發(fā)展規(guī)劃、生態(tài)環(huán)境相結(jié)合，形成產(chǎn)業(yè)互助、互動，共同促進(jìn)社會經(jīng)濟(jì)全面發(fā)展。加大宣傳力度，突出宣傳主題，研究謀劃把以北京為中心的華北地區(qū)作為我市客源市場的主攻方向，到華北主要客源地北京及天津、石家莊、邯鄲等地開展鶴壁旅游宣傳推介活動。積極與省旅游局溝通，爭取把我市整體形象宣傳片列入全省重點宣傳旅游城市之一，實現(xiàn)我市在央視宣傳的突破。
三、主要成效
在開展“回頭看”活動中，我局繼續(xù)按照“黨員干部受教育、人民群眾得實惠、科學(xué)發(fā)展上水平”的總體要求，認(rèn)真開展自查自糾，并認(rèn)真做好整改落實，效果較為明顯。
（一）廣大黨員干部更加牢固地樹立起科學(xué)發(fā)展觀理念。通過“回頭看”活動對科學(xué)發(fā)展觀進(jìn)行再學(xué)習(xí)、再討論，廣大黨員干部更加全面準(zhǔn)確把握了科學(xué)發(fā)展觀的科學(xué)內(nèi)涵、篇2：“回頭看”工作情況總結(jié)
天津市物資集團(tuán)總公司教育中心
學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實“回頭看”工作總結(jié) 根據(jù)集團(tuán)黨委《關(guān)于做好集團(tuán)系統(tǒng)學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動整改落實“回頭看”工作的通知》精神，我中心黨委高度重視，認(rèn)真實施，以開展“回頭看”工作為契機(jī)，以“深化科學(xué)認(rèn)識、解決突出問題、創(chuàng)新體制機(jī)制、促進(jìn)科學(xué)發(fā)展”為主線，緊密聯(lián)系中心“保招生、保就業(yè)、促教改、上水平”的工作目標(biāo)，按照集中解決影響和制約中心科學(xué)發(fā)展的突出問題的要求，著力創(chuàng)建有利于中心科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，扎扎實實搞好學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看”工作，不斷深化和拓展學(xué)習(xí)實踐活動成果，成效明顯，達(dá)到了預(yù)期目標(biāo)。通過活動使廣大黨員堅定了創(chuàng)新發(fā)展的信心、激發(fā)了攻堅克難的干勁，促進(jìn)了中心各項工作的全面提升。現(xiàn)將學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看“工作的有關(guān)情況總結(jié)如下：
一、基本情況
在開展學(xué)習(xí)實踐活動“回頭看”工作中，強(qiáng)化思想認(rèn)識的提升，認(rèn)真落實整改方案，做到以實踐促整改，用整改帶效果，對照科學(xué)發(fā)展觀活動“回頭看”的要求，緊密聯(lián)系實際，結(jié)合今年中心重點工作任務(wù)目標(biāo)，使大家進(jìn)一步解放思想，創(chuàng)新理念，為中心擴(kuò)展招生途徑、強(qiáng)化辦學(xué)特色、提高辦學(xué)質(zhì)量、建設(shè)和諧校園奠定堅實的思想基礎(chǔ)，真正形成了“黨員干部受教育、科學(xué)發(fā)展上水平、師生員工得實惠”的良好效果。特別是按照“四明確一承諾”的要求，對影響和制約我中心長遠(yuǎn)發(fā)展建設(shè)的問題，做到逐項落實、措施得力、時限明確，整改到位，確保整改落實工作成效顯著。同時，認(rèn)真研究提出了深化學(xué)習(xí)實踐活動的工作思路與措施，并加大實施力度，增加新的舉措，拓展學(xué)習(xí)實踐活動，確保促進(jìn)中心科學(xué)發(fā)展的各項措施及時落實到位，以及各項工作的落實力度繼續(xù)加大。在“回頭看”工作中，抓好整改問題的落實9個，完成整改問題落實的100％；完善中心各項管理制度12項，解決涉及群眾關(guān)心的問題3個，通過“回頭看”，使中心整體工作呈現(xiàn)全面推進(jìn)、穩(wěn)步提升的態(tài)勢，為進(jìn)一步健全完善中心科學(xué)發(fā)展的體制機(jī)制，營造積極向上的工作、學(xué)習(xí)氛圍，為全面完成2009年工作和制定2010年工作目標(biāo)任務(wù)，為推動中心實現(xiàn)建設(shè)高標(biāo)準(zhǔn)、高水平物流職業(yè)人才培養(yǎng)基地的奮斗目標(biāo)打下了堅實的基礎(chǔ)。
二、主要做法
按照集團(tuán)黨委的統(tǒng)一部署，我中心把學(xué)習(xí)實踐活動整改落實“回頭看”工作作為一項重要政治任務(wù)，以認(rèn)真嚴(yán)肅的態(tài)度、求真務(wù)實的精神，通過重點搞好“四看”，對照整改方案認(rèn)真做好自查、檢查分析和群眾監(jiān)督，確保工作成效。
（一）強(qiáng)化組織領(lǐng)導(dǎo)，切實把“回頭看”工作抓實抓好。把加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)作為“回頭看”能夠取得實效的最有力的保障來抓，通過建立“三個一”機(jī)制，強(qiáng)化“回頭看”的組織領(lǐng)導(dǎo)。一是建立黨委書記負(fù)總責(zé)制度，一級抓一級，層層抓落實的組織領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任制。進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)習(xí)實踐辦的后續(xù)工作，機(jī)構(gòu)不撤、人員不散、工作的力度不減。二是建立“一對一”抓落實制度。按照整改方案要求，每個班子成員分別負(fù)責(zé)抓整改措施落實的制度，對自己所負(fù)責(zé)的整改措施的落實擔(dān)當(dāng)“一抓到底”的責(zé)任，逐條逐項對照檢查，著力解決突出問題，進(jìn)一步增強(qiáng)了黨員干部對“回頭看”工作重要性的認(rèn)識，增強(qiáng)了檢查監(jiān)督力度。三是發(fā)揮黨員干部在整改中的帶頭作用。在“回頭看”工作中，要求黨員干部必須發(fā)揮示范帶頭作用，帶頭落實整改方案，帶頭完善執(zhí)行各項規(guī)章制度，帶頭解決制約本部門存在的突出問題，確?！盎仡^看”工作落到實處。
（二）強(qiáng)化主題實踐活動，推進(jìn)學(xué)習(xí)實踐活動不斷深化拓展。繼續(xù)廣泛開展“讓黨徽在崗位上閃光”主題實踐活動，動員黨員干部和全體黨員立足本崗，努力踐行科學(xué)發(fā)展觀，積極圍繞整改方案進(jìn)行落實。在“回頭看”活動開展中，我們堅持以“四看”為抓手，看整改方案確定的突出問題的整改情況，看在集團(tuán)科學(xué)發(fā)展上需要上下聯(lián)動解決的問題的解決情況，看各項規(guī)章制度的制定出臺情況，看中心黨建工作按照中央和市委要求進(jìn)一步加強(qiáng)和改進(jìn)的情況，通過強(qiáng)化主題實踐活動來落實具體的整改措施，提高整改效果。
（三）進(jìn)一步加強(qiáng)中心領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)，形成學(xué)習(xí)型、創(chuàng)新型、實干型、廉潔型的領(lǐng)導(dǎo)集體，帶領(lǐng)大家干事創(chuàng)業(yè)。在中心黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，發(fā)揮集體智慧和力量，強(qiáng)化責(zé)任意識，促進(jìn)班子成員勇于承擔(dān)重?fù)?dān)，敢于應(yīng)對困難，提高班子民主決策、依法決策、科學(xué)決策的能力，形成互相支持、互相尊重、齊心協(xié)力，團(tuán)結(jié)干事的良好氛圍，提高班子整體的凝聚力和戰(zhàn)斗力，推動工作深入開展，提高領(lǐng)導(dǎo)班子領(lǐng)導(dǎo)科學(xué)發(fā)展的素質(zhì)和能力。加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，做勤政廉政的模范。堅持眼睛向下，深入調(diào)查研究，切實為職工群眾排憂解難，認(rèn)真落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制，切實加大反腐倡廉建設(shè)力度。
（四）通過落實整改內(nèi)容，形成了適應(yīng)中心長遠(yuǎn)發(fā)展的一個發(fā)展觀念，健全和完善了六個機(jī)制，促進(jìn)中心科學(xué)發(fā)展上水平、上臺階。
1、通過深入學(xué)習(xí)實踐，進(jìn)一步形成促進(jìn)中心科學(xué)發(fā)展的思想觀念。
通過進(jìn)一步加深對科學(xué)發(fā)展觀的理解和把握，及時轉(zhuǎn)變不適應(yīng)不符合科學(xué)發(fā)展的思想觀念，全中心特別是中心領(lǐng)導(dǎo)班子通過集中學(xué)習(xí)、召開座談會、問卷調(diào)查和專題調(diào)研等多種形式，確定了抓住職業(yè)教育發(fā)展的關(guān)鍵時期，科學(xué)制定中心發(fā)展規(guī)劃，理清發(fā)展思路，破解發(fā)展難題，推動加快建設(shè)的基本框架。由此形成了促進(jìn)中心長遠(yuǎn)發(fā)展的科學(xué)發(fā)展觀念，即堅持立足行業(yè)、服務(wù)社會的辦學(xué)宗旨，堅持以就業(yè)為導(dǎo)向、以技能為核心、以提高育人質(zhì)量為方向，以打造物流教學(xué)專業(yè)特色品牌為主、兼顧辦好其他社會需要的專業(yè)，形成面向天津和濱海新區(qū)快速發(fā)展、滿足社會需要、具有天物集團(tuán)顯著行業(yè)特色的物流職業(yè)人才教育基地。
2、堅持改革創(chuàng)新，進(jìn)一步健全和完善了六個機(jī)制，為促進(jìn)中心又好又快發(fā)展創(chuàng)造了有利條件。 第一、進(jìn)一步健全完善人才培養(yǎng)機(jī)制。繼續(xù)實施人才強(qiáng)校戰(zhàn)略，努力建設(shè)高水平的教學(xué)團(tuán)隊，培養(yǎng)一批較高學(xué)術(shù)造詣的專業(yè)教學(xué)名師；培養(yǎng)一批有創(chuàng)新精神的專業(yè)學(xué)科帶頭人；努力建設(shè)高水平管理服務(wù)團(tuán)隊，培養(yǎng)管理水平高、服務(wù)意識強(qiáng)的管理和服務(wù)隊伍，全面提高人才隊伍的整體素質(zhì)和水平。第二、進(jìn)一步健全完善教學(xué)改革機(jī)制。通過申辦重點校，不斷深化內(nèi)部管理改革和改善辦學(xué)條件，調(diào)動各方面的積極性，動員更多教師參與教學(xué)改革，并結(jié)合實訓(xùn)樓建成的契機(jī)，對教學(xué)課程結(jié)構(gòu)進(jìn)行必要的調(diào)整，增加實踐教學(xué)內(nèi)容，加大技能取證覆蓋率，促進(jìn)職業(yè)學(xué)校教學(xué)改革的不斷深入。
第三、進(jìn)一步健全完善以德育人機(jī)制。堅持德育為先、育人為本，教書育人、管理育人、服務(wù)育人，堅持對學(xué)生開展人生觀、價值觀教育，抓好職業(yè)指導(dǎo)、就業(yè)教育等工作，幫助學(xué)生規(guī)劃發(fā)展目標(biāo)，營造積極向上的育人環(huán)境。
第四、進(jìn)一步健全完善民主管理機(jī)制。進(jìn)一步發(fā)揮教職工代表大會作用，推進(jìn)民主管理制度的實現(xiàn)，積極推動校務(wù)公開、切實提高民主管理的能力和水平。堅持全心全意依靠師生員工辦學(xué)，增強(qiáng)師生員工的主人翁意識，充分發(fā)揮師生員工的積極性和創(chuàng)造性，增強(qiáng)中心的發(fā)展活力。
第五、進(jìn)一步健全完善科研創(chuàng)新機(jī)制。積極挖掘發(fā)揮研發(fā)中心的作用，建立完善科研開發(fā)創(chuàng)新機(jī)制，積極爭取國家級、市級和集團(tuán)級課題，鼓勵教師在完成學(xué)歷教育教學(xué)任務(wù)的同時，積極參加教學(xué)科研工作，積極承擔(dān)集團(tuán)和社會各種崗位培訓(xùn)，加快實現(xiàn)中心集團(tuán)人才智力儲備庫的功能。
第六、進(jìn)一步健全完善優(yōu)化管理機(jī)制。著眼于提升管理服務(wù)水平和改革發(fā)展的角度，不斷強(qiáng)化管理服務(wù)部門的職責(zé)，完善職能，提高意識，提升水平，提高效率，為構(gòu)建和諧校園，為實現(xiàn)中心加快發(fā)展建設(shè)提供保障。
三、主要成效篇3：回頭看組織工作匯報 “回頭看”組織工作匯報
大為鎮(zhèn)黨委、政府嚴(yán)格按照《市村級規(guī)范化管理實施細(xì)則》要求，不斷加強(qiáng)村級組織工作，及時將村“兩委”任期目標(biāo)承諾和踐諾獎懲、村干部教育培訓(xùn)工作和村務(wù)、黨務(wù)公開等有關(guān)資料整理歸檔。鎮(zhèn)黨委組成了三個組，由鎮(zhèn)領(lǐng)導(dǎo)帶隊，用一星期的時間對換屆后的村級組織進(jìn)行了一次“回頭看”，下發(fā)了620份測評票，收到了積極效果。
一、加強(qiáng)村級目標(biāo)承諾考核，落實責(zé)任。
一是目標(biāo)機(jī)制。鎮(zhèn)黨委圍繞村級組織工作制定了《干部百分考核意見》和《村級千分考核實施辦法》。各村黨組織、村委會分別與代表簽訂了《年度目標(biāo)責(zé)任書》和《任期目標(biāo)責(zé)任書》，明確了自己的工作方向，指出了該為群眾辦的實事，反映了黨員群眾最關(guān)心、最迫切需要解決的問題，大大推動了村級各項工作的開展。二是責(zé)任機(jī)制。充實調(diào)整了基層黨建工作領(lǐng)導(dǎo)小組，明確了黨支部的責(zé)任，形成了系統(tǒng)完整的責(zé)任體系，做到了思想認(rèn)識到位、責(zé)任職責(zé)到位、工作措施到位。三是考核機(jī)制。首先，突出了考核重點，把黨組織及其責(zé)任人的職責(zé)、任務(wù)的落實情況作為工作重點，嚴(yán)格考核；其次是確定了科學(xué)的考核辦法，采取定期調(diào)度與隨時抽查相結(jié)合的辦法，形成嚴(yán)格的考核制度。將考核結(jié)果與獎懲相聯(lián)系，與年終獎勵掛鉤，形成強(qiáng)有力的激勵和約束機(jī)制，推動基層工作深入、扎實有效的開展。
二、加強(qiáng)黨員干部教育，強(qiáng)化素質(zhì)。
為充分發(fā)揮基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員的先鋒模范作用，鎮(zhèn)黨委從思想、組織等方面進(jìn)一步加強(qiáng)黨員干部隊伍建設(shè)，促進(jìn)基層黨員干部隊伍在全鎮(zhèn)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展中做好表率，創(chuàng)出佳績。
一是注重理論學(xué)習(xí)，切實提高基層黨員干部的思想政治素質(zhì)。鎮(zhèn)黨委始終把加強(qiáng)黨員干部的理論學(xué)習(xí)作為推進(jìn)基層黨的建設(shè)的一個重要環(huán)節(jié)，積極創(chuàng)新學(xué)習(xí)載體，著力于增強(qiáng)學(xué)習(xí)的針對性和實效性。在學(xué)習(xí)上采取中心組集中學(xué)習(xí)、輔導(dǎo)講座、讀書會等形式，激發(fā)全體黨員的學(xué)習(xí)積極性。一是邀請專家輔導(dǎo)“幫學(xué)”，請市委黨校、蔬菜辦、農(nóng)業(yè)局專家舉辦專題輔導(dǎo)班；二是領(lǐng)導(dǎo)帶頭授課“促學(xué)”，鎮(zhèn)黨委班子成員結(jié)合各自分管的工作，輪流上課交流心得體會；三是外出參觀“比學(xué)”，組織黨員干部赴寧陽參觀學(xué)習(xí)，參觀本市的太陽紙業(yè)、銀河集團(tuán)等先進(jìn)企業(yè)，并進(jìn)行專題座談，強(qiáng)化黨員干部加快發(fā)展意識和創(chuàng)新趕爭意識；四是豐富內(nèi)涵“開放學(xué)”，在黨員干部保證學(xué)時和參學(xué)人員的基礎(chǔ)上，不拘一格，創(chuàng)新方式，以自己喜聞樂見的方式搞好理論學(xué)習(xí)。據(jù)統(tǒng)計，各村班子成員寫讀書筆記都在2萬字以上，心得體會4篇以上。通過創(chuàng)新學(xué)習(xí)方式，使“我要學(xué)”的學(xué)習(xí)自覺性和“要我學(xué)”的制度保證有機(jī)地統(tǒng)一起來，促進(jìn)了黨員干部思想大解放、觀念大轉(zhuǎn)變和精神狀態(tài)大振奮，形成了加快發(fā)展的強(qiáng)大合力。五是利用遠(yuǎn)程教育進(jìn)行農(nóng)業(yè)技術(shù)培訓(xùn)，引導(dǎo)農(nóng)民調(diào)整農(nóng)業(yè)生產(chǎn)結(jié)構(gòu)，發(fā)展特色種植和養(yǎng)殖，增加農(nóng)民收入。
二是加大培養(yǎng)力度，努力建設(shè)一支合格的干部隊伍。為了加強(qiáng)對基層干部的教育培養(yǎng)，除了組織支部書記、村主任等人員參加市委黨校學(xué)習(xí)班以外，我們還舉辦了各種培訓(xùn)班，加大對基層黨員干部的培訓(xùn)工作力度。僅去年至今，我鎮(zhèn)就舉辦了10期基層組織黨政“一把手”學(xué)習(xí)研討班、多期中青年干部培訓(xùn)班和入黨積極分子培訓(xùn)班，培訓(xùn)人數(shù)達(dá)到1500余人次。
三、加強(qiáng)村級組織制度建設(shè)，完善工作機(jī)制。
首先，建立健全了黨委和黨支部工作“雙十”制度，并由鎮(zhèn)黨委統(tǒng)一出資為全鎮(zhèn)31個村統(tǒng)一制作了制度牌。進(jìn)一步規(guī)范了村議事規(guī)則和決策程序、財務(wù)管理制度、村務(wù)公開等工作制度，推行了“一線”工作法，做到了情況在基層了解，工作在基層完成，問題在基層解決。另外，各村都嚴(yán)格落實了民主集中制制度。在重大事情、重大決策時，聽取村民代表和黨員的意見，走好群眾路線，并認(rèn)真執(zhí)行黨內(nèi)民主生活會制度，認(rèn)真開展批評與自我批評，有效地促進(jìn)了民主集中制建設(shè)。
其次，建立了黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的民主決策“六步走”機(jī)制。全鎮(zhèn)31個村建立了黨支部領(lǐng)導(dǎo)下的民主決策“六步走”機(jī)制，即對村里重大決策采取“調(diào)查研究—總結(jié)歸納—民主審議—支部決策—村委實施—分管監(jiān)督”等六個步驟記性操作。凡是村里拍賣、發(fā)包、辦理公益事業(yè)等重大決策就采取“六步走”方式進(jìn)行決策，這樣決策既民主又符合村民自治要求，還在黨支部領(lǐng)導(dǎo)之下。
四、以群眾滿意為標(biāo)準(zhǔn)，堅持為民辦實事
實現(xiàn)好、維護(hù)好、發(fā)展好群眾利益，是我們村級組織工作的出發(fā)點和落腳點。因此，在工作中廣大黨員干部要牢固樹立“群眾利益高于一切、群眾疾苦急于一切、群眾呼聲先于一切”的意識，始終把群眾情緒作為“第一信號”，把群眾利益作為“第一任務(wù)”，把群眾滿意作為“第一追求”，盡心盡力為群眾解難事、辦實事、做好事，讓人民群眾切實感到黨的關(guān)懷和溫暖。
回頭看工作匯報3
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“三帶頭”“回頭看”活動 第一階段工作開展情況匯報
自開展“三帶頭”“回頭看”活動以來，吉林分部把此項工作作為一項重要的政治任務(wù)，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實施，結(jié)合分部工作實際，將“三帶頭”“回頭看”工作貫穿于”作風(fēng)建設(shè)年”和”兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中，堅持抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實，通過活動，廣大干部職工思想認(rèn)識有所升華、覺悟境界有所提升、工作效率顯著提高,各項工作取得重要突破和進(jìn)展。
下面，我分三個方面做以匯報： 一、主要工作開展情況
（一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實施
按照上級“三帶頭”“回頭看”活動重點工作安排，吉林分部立即召開支委會和管理人員班組長會議，迅速將活動精神傳達(dá)到黨員干部和全體職工中，做到傳達(dá)到位。
吉林分部現(xiàn)階段全面進(jìn)行“大排查”活動，扎實開展“六查六看”。主要形式通過三個層面進(jìn)行排查，一是召開班子民主生活會，班子成員率先排查，主要排查領(lǐng)導(dǎo)干部是否帶頭落實上級精神，是否帶頭解決一線工作難點問題，是否帶頭做合格黨員等，查廉潔自律，看是否存在以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，腐化墮落的問題。二是通過周工作例會，查學(xué)風(fēng)，看是否存在學(xué)習(xí)流于形式、不懂政策法規(guī)、不熟悉業(yè)務(wù)知識，以致貽誤工作的問題；查思想觀念，看是否存在精神懈怠、不思進(jìn)取、做事虎頭蛇尾，工作不積極主動的問題；查工作效率，看是否存在工作敷衍了事，質(zhì)量不高，效率低下的問題。三是以班組為單位，班子成員分別下班組，查
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執(zhí)行力建設(shè)，看是否存在推諉扯皮、不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)的問題；查員工管理看是否存在工作放任自流，紀(jì)律松懈，得過且過的問題。
通過自查、征求意見、召開討論會等方式，把思想統(tǒng)一到上級的決策部署和要求上來，進(jìn)一步鼓舞大家的工作干勁，明確今后的工作思路。同時找準(zhǔn)作風(fēng)方面存在的問題，進(jìn)行深刻剖析，明確整改重點，并將排查問題整理匯總，認(rèn)真查找存在的差距和不足，分析存在問題的根源，并制定自我整改措施，規(guī)定整改時限，明確整改責(zé)任人，真正做到傳達(dá)到位、學(xué)習(xí)到位、落實到位。日前已將排查出的問題共計六類？？件和解決方案繪制成表，上報公司黨群工作部。
（二）抓結(jié)合，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動 按照上級公司的要求，我們已經(jīng)制定了學(xué)習(xí)教育實施方案。其中，根據(jù)上級公司安排和省公司“熔爐”工程部署，開展專題學(xué)習(xí)研討的時間已經(jīng)排定，將認(rèn)真組織講黨課，召開黨支部專題民主生活會，開展民主評議黨員，突出問題導(dǎo)向抓整改，推動黨員立足崗位做貢獻(xiàn)。近期將進(jìn)行黨員奉獻(xiàn)日清理環(huán)境衛(wèi)生，開展黨員“兩學(xué)一做”承諾活動，使黨員主動接受黨支部和職工群眾監(jiān)督，開展黨員身邊無違章簽名活動。
（三）堅持三項舉措，認(rèn)真開展特色“回頭看”活動
“回頭看”工作是進(jìn)一步鞏固“三帶頭”成果的有力舉措，是深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年的有效載體。我們本著檢驗工作、促進(jìn)落實、解決問題、不走過場的原則，注重把活動成效融入安全生產(chǎn)工作之中，積極采取三項措施，認(rèn)真落實。
一是堅持思想和文化引領(lǐng)。堅持政治理論半日學(xué)，學(xué)習(xí)新黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話，學(xué)習(xí)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，引領(lǐng)職工用先進(jìn)的文化落實責(zé)任。進(jìn)一步鞏固“三帶頭”
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活動成果，即領(lǐng)導(dǎo)帶頭“四做到四提高”；干部帶頭“四做到四提升”；黨員帶頭“四做到四爭當(dāng)”做到領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)正派，能干事、謀發(fā)展、團(tuán)結(jié)協(xié)作；干部隊伍工作扎實、作風(fēng)優(yōu)良、盡職盡責(zé)；黨員隊伍精業(yè)務(wù)、比奉獻(xiàn)、爭先進(jìn)；努力適應(yīng)檢修公司發(fā)展需要。
二是堅持學(xué)習(xí)引領(lǐng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性。在作風(fēng)建設(shè)年和兩學(xué)一做的學(xué)習(xí)中，分部統(tǒng)一制定了學(xué)習(xí)計劃、統(tǒng)一了學(xué)習(xí)時間、統(tǒng)一了學(xué)習(xí)進(jìn)度，單位上下做到了“三統(tǒng)一”，采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)和交流體會等方式，組織干部職工對領(lǐng)導(dǎo)講話和各級會議、廉政教育讀本等進(jìn)行了學(xué)習(xí)，并記好學(xué)習(xí)筆記，做到了“一本一簿”，營造了學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
三是堅持做好督促檢查。加強(qiáng)對活動開展情況的督促檢查，對班組開展“大排查”活動可能發(fā)生的“庸、懶、散、冷、慢、軟”等情況進(jìn)行督促和檢查。并將檢查情況納入班組長個人年度績效考核，與班組和個人評先評優(yōu)、相掛鉤。對受到批評的，取消年內(nèi)各類評先評優(yōu)資格，并對作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、認(rèn)真排查，主動整改的班組和員工在評先評優(yōu)、職稱晉升等方面予以優(yōu)先。目前，分部干部職工辦公秩序井然，紀(jì)律嚴(yán)明，運(yùn)轉(zhuǎn)高效。
二、存在不足
活動開展中的總結(jié)宣傳不及時，要充分調(diào)動黨員干部的積極性，對活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，通過各種形式進(jìn)行廣泛宣傳，大力營造樹先進(jìn)，學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)的良好風(fēng)氣。
三．下步工作打算
（一）扎實抓好“大反思”活動
下一步，我們將繼續(xù)堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，結(jié)合分部工作實際，強(qiáng)化措施，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、提升質(zhì)量，努力將學(xué)習(xí)教育工作引向深入全體干部黨員。針對排查出的問題，結(jié)合個人崗位、職
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責(zé)、認(rèn)識、如何改進(jìn)及今后努力方向等，撰寫個人對照檢查材料，通過思想上的深刻反思，真正理清思路、認(rèn)清表象、談及根本，從思想上徹底杜絕“管理不嚴(yán)、有章不循、有紀(jì)不守、責(zé)任不明作風(fēng)不實”等傾向性問題，針對具體問題，探及根本，做到以點帶面，舉一反三。黨員干部帶頭反思，徹底清除“大錯不犯，小錯無妨”的錯誤觀念。規(guī)范行為，改進(jìn)作風(fēng)，提高業(yè)務(wù)技能，提升綜合素質(zhì)，塑造良好個人形象。
（二）為第三和第四階段的“大討論”“大整改”做好準(zhǔn)備 一如既往的把“大排查、大反思、大討論、大整改”活動作為當(dāng)前最重要的一項工作來抓，堅持邊排查、邊反思、邊討論、邊整改、使四個階段有機(jī)的聯(lián)系、相互融合、共同促進(jìn)。同時把問題的討論、整改貫穿于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的全過程，結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年有關(guān)要求，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，嚴(yán)格紀(jì)律約束，加強(qiáng)文化引領(lǐng)，規(guī)范黨建管理。為下一步將要開展的大討論活動做好準(zhǔn)備，提前將排查和反思分別進(jìn)行匯總梳理，以備討論整改使用。嚴(yán)格按照公司制定的活動方案開展工作。
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回頭看工作匯報4
“三帶頭”“回頭看”活動 第一階段工作開展情況匯報
自開展“三帶頭”“回頭看”活動以來，吉林分部把此項工作作為一項重要的政治任務(wù)，切實加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實施，結(jié)合分部工作實際，將“三帶頭”“回頭看”工作貫穿于”作風(fēng)建設(shè)年”和”兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動中，堅持抓嚴(yán)、抓細(xì)、抓實，通過活動，廣大干部職工思想認(rèn)識有所升華、覺悟境界有所提升、工作效率顯著提高,各項工作取得重要突破和進(jìn)展。
下面，我分三個方面做以匯報：
一、主要工作開展情況 （一）加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，認(rèn)真組織實施
按照上級“三帶頭”“回頭看”活動重點工作安排，吉林分部立即召開支委會和管理人員班組長會議，迅速將活動精神傳達(dá)到黨員干部和全體職工中，做到傳達(dá)到位。
吉林分部現(xiàn)階段全面進(jìn)行“大排查”活動，扎實開展“六查六看”。主要形式通過三個層面進(jìn)行排查，一是召開班子民主生活會，班子成員率先排查，主要排查領(lǐng)導(dǎo)干部是否帶頭落實上級精神，是否帶頭解決一線工作難點問題，是否帶頭做合格黨員等，查廉潔自律，看是否存在以權(quán)謀私，假公濟(jì)私，腐化墮落的問題。二是通過周工作例會，查學(xué)風(fēng)，看是否存在學(xué)習(xí)流于形式、不懂政策法規(guī)、不熟悉業(yè)務(wù)知識，以致貽誤工作的問題；查思想觀念，看是否存在精神懈怠、不思進(jìn)取、做事虎頭蛇尾，工作不積極主動的問題；查工作效率，看是否存在工作敷衍了事，質(zhì)量不高，效率低下的問題。三是以班組為單位，班子成員分別下班組，查執(zhí)行力建設(shè)，看是否存在推諉扯皮、不擔(dān)當(dāng)、不盡責(zé)的問題；查員工管理看是否存在工作放任自流，紀(jì)律松懈，得過且過的問題。
通過自查、征求意見、召開討論會等方式，把思想統(tǒng)一到上級的決策部署和要求上來，進(jìn)一步鼓舞大家的工作干勁，明確今后的工作思路。同時找準(zhǔn)作風(fēng)方面存在的問題，進(jìn)行深刻剖析，明確整改重點，并將排查問題整理匯總，認(rèn)真查找存在的差距和不足，分析存在問題的根源，并制定自我整改措施，規(guī)定整改時限，明確整改責(zé)任人，真正做到傳達(dá)到位、學(xué)習(xí)到位、落實到位。日前已將排查出的問題共計六類？？件和解決方案繪制成表，上報公司黨群工作部。
（二）抓結(jié)合，認(rèn)真開展“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育活動 按照上級公司的要求，我們已經(jīng)制定了學(xué)習(xí)教育實施方案。其中，根據(jù)上級公司安排和省公司“熔爐”工程部署，開展專題學(xué)習(xí)研討的時間已經(jīng)排定，將認(rèn)真組織講黨課，召開黨支部專題民主生活會，開展民主評議黨員，突出問題導(dǎo)向抓整改，推動黨員立足崗位做貢獻(xiàn)。近期將進(jìn)行黨員奉獻(xiàn)日清理環(huán)境衛(wèi)生，開展黨員“兩學(xué)一做”承諾活動，使黨員主動接受黨支部和職工群眾監(jiān)督，開展黨員身邊無違章簽名活動。
（三）堅持三項舉措，認(rèn)真開展特色“回頭看”活動
“回頭看”工作是進(jìn)一步鞏固“三帶頭”成果的有力舉措，是深入推進(jìn)作風(fēng)建設(shè)年的有效載體。我們本著檢驗工作、促進(jìn)落實、解決問題、不走過場的原則，注重把活動成效融入安全生產(chǎn)工作之中，積極采取三項措施，認(rèn)真落實。
一是堅持思想和文化引領(lǐng)。堅持政治理論半日學(xué)，學(xué)習(xí)新黨章黨規(guī)、學(xué)習(xí)習(xí)近平系列講話，學(xué)習(xí)中華民族優(yōu)秀傳統(tǒng)文化和傳統(tǒng)美德，引領(lǐng)職工用先進(jìn)的文化落實責(zé)任。進(jìn)一步鞏固“三帶頭”活動成果，即領(lǐng)導(dǎo)帶頭“四做到四提高”；干部帶頭“四做到四提升”；黨員帶頭“四做到四爭當(dāng)”做到領(lǐng)導(dǎo)班子作風(fēng)正派，能干事、謀發(fā)展、團(tuán)結(jié)協(xié)作；干部隊伍工作扎實、作風(fēng)優(yōu)良、盡職盡責(zé)；黨員隊伍精業(yè)務(wù)、比奉獻(xiàn)、爭先進(jìn)；努力適應(yīng)檢修公司發(fā)展需要。
二是堅持學(xué)習(xí)引領(lǐng)，增強(qiáng)學(xué)習(xí)的自覺性和主動性。在作風(fēng)建設(shè)年和兩學(xué)一做的學(xué)習(xí)中，分部統(tǒng)一制定了學(xué)習(xí)計劃、統(tǒng)一了學(xué)習(xí)時間、統(tǒng)一了學(xué)習(xí)進(jìn)度，單位上下做到了“三統(tǒng)一”，采取自學(xué)、集中學(xué)習(xí)和交流體會等方式，組織干部職工對領(lǐng)導(dǎo)講話和各級會議、廉政教育讀本等進(jìn)行了學(xué)習(xí)，并記好學(xué)習(xí)筆記，做到了“一本一簿”，營造了學(xué)習(xí)的濃厚氛圍。
三是堅持做好督促檢查。加強(qiáng)對活動開展情況的督促檢查，對班組開展“大排查”活動可能發(fā)生的“庸、懶、散、冷、慢、軟”等情況進(jìn)行督促和檢查。并將檢查情況納入班組長個人年度績效考核，與班組和個人評先評優(yōu)、相掛鉤。對受到批評的，取消年內(nèi)各類評先評優(yōu)資格，并對作風(fēng)過硬、紀(jì)律嚴(yán)明、認(rèn)真排查，主動整改的班組和員工在評先評優(yōu)、職稱晉升等方面予以優(yōu)先。目前，分部干部職工辦公秩序井然，紀(jì)律嚴(yán)明，運(yùn)轉(zhuǎn)高效。
二、存在不足
活動開展中的總結(jié)宣傳不及時，要充分調(diào)動黨員干部的積極性，對活動中涌現(xiàn)出的先進(jìn)典型，通過各種形式進(jìn)行廣泛宣傳，大力營造樹先進(jìn)，學(xué)先進(jìn)，趕先進(jìn)的良好風(fēng)氣。
三．下步工作打算
（一）扎實抓好“大反思”活動
下一步，我們將繼續(xù)堅持問題導(dǎo)向和需求導(dǎo)向，結(jié)合分部工作實際，強(qiáng)化措施，嚴(yán)格標(biāo)準(zhǔn)、提升質(zhì)量，努力將學(xué)習(xí)教育工作引向深入全體干部黨員。針對排查出的問題，結(jié)合個人崗位、職責(zé)、認(rèn)識、如何改進(jìn)及今后努力方向等，撰寫個人對照檢查材料，通過思想上的深刻反思，真正理清思路、認(rèn)清表象、談及根本，從思想上徹底杜絕“管理不嚴(yán)、有章不循、有紀(jì)不守、責(zé)任不明作風(fēng)不實”等傾向性問題，針對具體問題，探及根本，做到以點帶面，舉一反三。黨員干部帶頭反思，徹底清除“大錯不犯，小錯無妨”的錯誤觀念。規(guī)范行為，改進(jìn)作風(fēng)，提高業(yè)務(wù)技能，提升綜合素質(zhì)，塑造良好個人形象。
（二）為第三和第四階段的“大討論”“大整改”做好準(zhǔn)備 一如既往的把“大排查、大反思、大討論、大整改”活動作為當(dāng)前最重要的一項工作來抓，堅持邊排查、邊反思、邊討論、邊整改、使四個階段有機(jī)的聯(lián)系、相互融合、共同促進(jìn)。同時把問題的討論、整改貫穿于“兩學(xué)一做”學(xué)習(xí)教育的全過程，結(jié)合作風(fēng)建設(shè)年有關(guān)要求，強(qiáng)化思想引領(lǐng)，嚴(yán)格紀(jì)律約束，加強(qiáng)文化引領(lǐng)，規(guī)范黨建管理。為下一步將要開展的大討論活動做好準(zhǔn)備，提前將排查和反思分別進(jìn)行匯總梳理，以備討論整改使用。嚴(yán)格按照公司制定的活動方案開展工作。
回頭看工作匯報5
紀(jì)檢監(jiān)察工作“回頭看”工作匯報
尊敬的督查組各位領(lǐng)導(dǎo)：
開封龍宇化工紀(jì)檢監(jiān)察工作在永煤公司指導(dǎo)下，以深入學(xué)習(xí)黨的十七大精神，以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，全面落實科學(xué)發(fā)展觀，緊緊圍繞公司全年工作生產(chǎn)目標(biāo)，加強(qiáng)以思想道德教育為重點的廉潔文化建設(shè)，加強(qiáng)以制度建設(shè)為重點的源頭防范工作，加強(qiáng)以防腐為重點的廉政文化工作，加強(qiáng)以項目建設(shè)為重點的專項治理工作，加強(qiáng)以管理創(chuàng)效為重點的效能監(jiān)察工作，加強(qiáng)以提高素質(zhì)為重點的隊伍建設(shè)工作。堅持標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防，不斷完善“三不三無”本廉體系，以創(chuàng)新的精神推進(jìn)紀(jì)檢監(jiān)察工作，為公司又好又快發(fā)展提供政治和紀(jì)律保證?，F(xiàn)將我公司近年來開展的基建監(jiān)察工作匯報如下：
一、永煤公司下達(dá)的目標(biāo)、任務(wù)宣貫情況的落實情況。 為了把永煤公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)宣貫落到實處，公司在年初召開中心組學(xué)習(xí)會議進(jìn)行了傳達(dá)，又于月日，召開職工代表大會和年度工作會議，進(jìn)行了安排部署，工作報告印發(fā)各部門，由部門自行組織專題學(xué)習(xí)。公司通過懸掛條幅、標(biāo)語、宣傳欄、廣播、內(nèi)部報紙《開封永煤人》等載體進(jìn)行鼓動和宣傳，促進(jìn)員工明白、熟悉、理解公司的目標(biāo)任務(wù)，并把各項工作納入企業(yè)文化考核。公司還與各部門簽訂了年度責(zé)任目標(biāo)，公司黨委印
發(fā)了《2012年一崗雙責(zé)工作目標(biāo)責(zé)任制分解方案》，中層及以上干部簽訂了目標(biāo)完成的承諾書。
二、2010年以來紀(jì)檢監(jiān)察工作創(chuàng)新及推廣情況。
開封龍宇黨委、紀(jì)委成立以來，就通過督促各項規(guī)章制度的真正貫徹執(zhí)行、圍繞“預(yù)防為主”來開展廉政文化建設(shè)。主要通過“排查崗位風(fēng)險點，即全面深入查找各崗位在安全生產(chǎn)、經(jīng)營管理、項目建設(shè)環(huán)節(jié)中履行職責(zé)的風(fēng)險點。架設(shè)防腐高壓線，就是開展效能監(jiān)察和治理商業(yè)賄賂專項工作，完善各項規(guī)章制度等，來架設(shè)起“防腐高壓線”，從源頭上把住滋生腐敗的關(guān)口。拓寬教育覆蓋面，通過開展主題活動，努力改進(jìn)廉政教育形式，拓寬了廣大干部員工的廉政教育覆蓋面?！钡摹包c、線、面”結(jié)合，來打造全方位廉政文化，為著力構(gòu)建河南煤化集團(tuán)“三不三無”本廉體系建設(shè)提供有效嘗試；經(jīng)驗先后在《河南煤化集團(tuán)報》、永煤黨委《學(xué)習(xí)視窗》、《永煤信息》、《永煤清風(fēng)網(wǎng)》等媒介進(jìn)行了宣傳推廣。
三、2010年2月以來《河南煤化集團(tuán)員工獎懲暫行規(guī)定》下發(fā)以來的執(zhí)行情況。
開封龍化嚴(yán)格遵照《暫行規(guī)定》開展員工獎懲工作，強(qiáng)化激勵約束機(jī)制，維持正常工作秩序，通過以效能監(jiān)察為切入點，開展規(guī)范勞動用工制度進(jìn)行立項監(jiān)察，連續(xù)2年對《暫行規(guī)定》執(zhí)行情況進(jìn)行效能監(jiān)察，提出監(jiān)察建議，促使《暫行規(guī)定》的應(yīng)用規(guī)范化。2010年2月以來，公司按照《暫行規(guī)定》條例，先后
對挖斷接地網(wǎng)和挖破10 KV電纜事故、單體廠“R210入罐作業(yè)未遂事故等進(jìn)行調(diào)查，并對34名責(zé)任人進(jìn)行處理；2011年，對違反公司勞動紀(jì)律的陳浩、李貴平等25名勞動合同制員工進(jìn)行處分，對違反公司規(guī)定的聚合廠廠長張國富、電儀廠副廠長常相龍進(jìn)行免職處理，并嚴(yán)格按照第二十三條規(guī)定嚴(yán)格執(zhí)行。
四、紀(jì)檢監(jiān)察工作部署開展情況
由于公司沒有專職紀(jì)委書記，紀(jì)檢監(jiān)察工作在黨委指導(dǎo)下開展工作，通過認(rèn)真落實集團(tuán)公司黨委、紀(jì)委有關(guān)部署，按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，圍繞公司經(jīng)營管理、安全生產(chǎn)、項目建設(shè)的中心任務(wù)，以“點、線、面”結(jié)合的方式，全方位構(gòu)筑“三不三無”本廉體系建設(shè)網(wǎng)，通過落實永煤公司黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制及反腐倡廉宣傳教育月、廉政文化建設(shè)、效能監(jiān)察、案件查辦、隊伍建設(shè)等工作的開展，全面履行紀(jì)檢監(jiān)察職能，僅在2011年，就制定完善了重大事項報告、廉政談話等12項規(guī)章制度；通過對物質(zhì)供應(yīng)等效能監(jiān)察立項，避免經(jīng)濟(jì)損失1650萬元；2名違反勞動紀(jì)律的中層干部受到處分。為推進(jìn)公司黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作，維護(hù)公司和諧穩(wěn)定發(fā)展提供有力政治保障。
五、黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制獎懲兌現(xiàn)情況。
開封龍宇化工按照黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的要求，以領(lǐng)導(dǎo)班子恪盡職守，廉潔自律，充分發(fā)揮表率作用，帶頭促進(jìn)全員學(xué)習(xí)，影響和帶動黨員干部共同營造勤政廉潔、奮發(fā)向上的工作環(huán)境，并且每年兩次開展黨風(fēng)廉政建設(shè)考核，客觀、公正、準(zhǔn)確地評價
公司中層以上干部，嚴(yán)格按照考核辦法進(jìn)行獎懲兌現(xiàn)，在2011年，對5名考核不稱職的中層干部進(jìn)行免職，抵押金全額沉淀，對排名靠后的5名干部進(jìn)行誡勉談話，對考核為優(yōu)秀的干部進(jìn)行表彰。
六、干部作風(fēng)及執(zhí)行力建設(shè)情況
為持續(xù)加強(qiáng)干部作風(fēng)建設(shè)，開封龍宇結(jié)合自身實際，采取有效措施，加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)，提高執(zhí)行力，促進(jìn)了各項工作的落實。通過各支部通過“三會一課”等形式組織本單位黨員干部深入學(xué)習(xí)領(lǐng)會，認(rèn)真貫徹實施黨的方針、路線、政策，依據(jù)《國有企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)人員廉潔規(guī)定》、《廉政準(zhǔn)則》等，認(rèn)真分析本單位黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，采取有效措施加以解決。公司黨委抓好宣傳造氣氛，把學(xué)習(xí)宣傳集團(tuán)公司有關(guān)廉政建設(shè)規(guī)定、要求等作為黨風(fēng)廉政宣傳教育的重要內(nèi)容，通過網(wǎng)絡(luò)、板報、櫥窗、撰寫學(xué)習(xí)心得、舉辦知識競賽活動等形式加大宣傳教育力度，并開展以“讀書修德，以德律己”為主題的讀書活動，到蘭考焦裕祿烈士陵園進(jìn)行勤政教育，對各級領(lǐng)導(dǎo)干部執(zhí)行力情況進(jìn)行效能監(jiān)察立項，嚴(yán)格對黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的管理和監(jiān)督，切實做到預(yù)防為主、關(guān)口前移，促使干部作風(fēng)轉(zhuǎn)變建設(shè)及執(zhí)行力的提升。
今后，公司要通過這次“回頭看”督查為契機(jī)，自找差距、自我提高，及時糾正存在的問題和找準(zhǔn)公司內(nèi)部薄弱環(huán)節(jié)和漏洞，充分發(fā)揮紀(jì)檢監(jiān)察監(jiān)督職能，為開封龍宇更好更快發(fā)展保駕護(hù)航。
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