2021年轉(zhuǎn)正公司員工申請書格式4篇(員工轉(zhuǎn)正申請書怎么寫新員工轉(zhuǎn)正申請書范文...)

時間：2022-06-19 11:03:00 轉(zhuǎn)正申請

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2021年轉(zhuǎn)正公司員工申請書格式1

　　光陰荏苒，伴著新年的鐘聲，我們走過了光輝的__年，迎來了嶄新的__年。在這辭舊迎新的歡慶時刻，我衷心地感謝公司給了我一個好歸宿。

　　自__年_月_日入司以后，在公司嚴格要求下，在部門領導和同事們幫忙教育下，思想理論上日漸成熟。業(yè)務頭腦更加清醒。個性是透過部門及小組一系列的學習和鍛煉，使我進一步增強了業(yè)務性，更加明確了作為一名業(yè)務員在實際工作中要實事求是、勇于進取，作一名合格的業(yè)務員，不僅僅要勤勉，還要有方法;不僅僅要有IQ智商，也要具備EQ人情世故的對待處理潛質(zhì)，而且要具備靈性人格，才能真正造福自己的客戶，取得自己應得的成果。

　　在部門培訓兩周后就把全部精力投入到__事業(yè)中。在組長安排下，我去__專賣店學習了五天，在回__店培訓了四天，在部門和小組的培訓期間，我認真學習了公司的管理制度、組織機構、__產(chǎn)品等各方面的基礎知識，在培訓的過程中并試著去接觸顧客。更值得一提的是“感謝經(jīng)理給了我一個更好的學習和鍛煉機會”。在__店和__百貨獨立學習兼營業(yè)員，是他鍛煉了我堅強的意志和做業(yè)務堅定的信念。學會了以前不會使用的產(chǎn)品，我在__店和__百貨的凈銷售總額近2萬元。當了幾天的營業(yè)員真是獲益匪淺，碰到了各種各樣的顧客和問題。基本知道了怎樣使客戶滿意，為客戶帶給快樂及利益，滿足客戶想擁有更多，更好的心態(tài)及滿足其各層面心理需求，重視人性的需求，滿足其期望，重視被認同、被肯定、被理解的心理。為達成使客戶滿意、滿足、安心、放心的購買。歸納起來有以下幾點：

　　1、針對價格：就應不好把自己陷于價格戰(zhàn)之中，應以強調(diào)價值為重，提高附加價值的功效，在價格上差異性比較分析之后也會更實際、更便宜、更有效、更有用。

　　2、針對通路：方便、快速、服務到家……

　　3、針對商品：商品設計要依據(jù)市場需求來設計，以滿足市場的需求為依據(jù)舊。

　　4、針對促銷：掌握客戶的心理條件予以滿足。

　　5、針對實體：使客戶不但能看到、摸到、聽到尚且能嗅到，以貼合“心到、口到、手到、眼到”之要求。

　　6、針對程序：不僅僅有售前、售中之服務，尚有售后之服務，不斷的打電話、發(fā)信件、直接拜訪以了解起售后之使用狀況。

　　與客戶做朋友，真心關心客戶的利益;使自己成為公司一個有專業(yè)潛質(zhì)之組合。滿足客戶要滿足他的腦：以理性來說服;滿足客戶要滿足他的感覺：以氣氛、情緒來影響;滿足客戶要滿足他的情緒：以贊美肯定來達成;滿足客戶要滿足他的視覺：以各種圖表來促成;滿足客戶要滿足他的聽覺：以聲調(diào)、音樂聲來激起;滿足客戶要滿足他的觸覺：以質(zhì)感來影響其感受。

　　作為業(yè)務員要懂得運用科學的方法，有效地處理工作上出現(xiàn)的每一項待解決的問題，要有策略、手段、方法、技巧，才能使自己在工作的領域里脫胎換骨、大放異彩。

　　在部門、小組培訓學習或在__百貨和__藥店當營業(yè)員期間，自己按著上述要求去用心觀察和留意過，當營業(yè)員時也做了一些工作，發(fā)揮了一個業(yè)務員的作用。但是，檢查起來，所存在的缺點毛病也是不少的，在何經(jīng)理的幫忙教育下，有的克服了，有的還需今后發(fā)奮改正，用心要求進步。

　　這天，我雖然向公司遞交了提前轉(zhuǎn)正申請報告，但我愿意理解公司的長期考驗。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：___

　　__年__月__日

2021年轉(zhuǎn)正公司員工申請書格式2

　　尊敬的公司領導：

　　您好!

　　我于20__年3月22日成為公司的試用員工，3個月試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，現(xiàn)申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

　　初來公司，以前很擔心不知該如何做好工作，不知該怎樣與人共處，但是公司寬松融洽的工作氛圍，團結向上的企業(yè)文化，讓我很快完成了主角的轉(zhuǎn)變。

　　透過在江蘇分公司學習工作期間，在各位領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時刻內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程。用心學習專業(yè)知識，技能，注重自身發(fā)展和進步。

　　在本部門的工作中，我一向嚴格要求自己，認真及時做好領導布置的每一項任務，同時主動為領導分憂;專業(yè)和非專業(yè)上不懂的問題虛心向同事學習請教，不斷提高充實自己，期望能盡早獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，初到一個陌生的環(huán)境，難免出現(xiàn)一些小差小錯需領導指正;但前事之鑒，后事之師，這些經(jīng)歷也讓我不斷成熟，在處理各種問題時思考得更全面，杜絕類似失誤的發(fā)生。在此，我要特地感謝部門的領導和同事對我的入職指引和幫忙，感謝他們對我工作中出現(xiàn)的失誤的提醒和指正。

　　經(jīng)過這三個月，我此刻已經(jīng)能夠獨立進行樓宇的現(xiàn)場勘測和設計，安排工程主要材料的進場時刻，配合施工隊長進行材料出庫，監(jiān)督施工隊長嚴格按照施工設計保質(zhì)保量的完成工作。當然我還有很多不足，處理工程問題的經(jīng)驗方面有待提高，團隊協(xié)作潛質(zhì)也需要進一步增強，需要不斷繼續(xù)學習以提高自己的工作潛質(zhì)。

　　看到公司的迅速發(fā)展，我深深地感到驕傲和自豪，也更加迫切的期望以一名正式員工的身份在那里工作，實現(xiàn)自己的奮斗目標，體現(xiàn)自己的人生價值，和公司一齊成長。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己，實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作，為公司創(chuàng)造價值，同公司一齊展望完美的未來!

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：___

　　__年__月__日

2021年轉(zhuǎn)正公司員工申請書格式3

　　尊敬的領導：

　　您好!

　　首先感謝您給我機會到西安立豐公司從事行政文員工作，行政人員轉(zhuǎn)正申請。我于20__年7月9日成為公司的試用員工?，F(xiàn)試用期已滿，根據(jù)公司的規(guī)章制度，特申請轉(zhuǎn)為公司正式員工。

　　現(xiàn)對試用期間的思想、工作、學習狀況作以匯報。

　　自入職為立豐公司的一名員工起，就一向本著學習的態(tài)度盡我所能，嚴格要求自己，發(fā)奮工作，持續(xù)優(yōu)點，改正缺點，充分體現(xiàn)自己的人生價值，為公司、為自己做出最好的成績。

　　在試用期間，我認真及時的做好領導布置的每一項任務，在遇到不懂的問題時虛心的向同事學習請教，用心溝通，不斷的充實提高自己，期望能夠盡早的獨當一面，為公司做出更大的貢獻。當然，期間難免出現(xiàn)一些小差錯需領導指正，但這些經(jīng)歷讓也我不斷的成熟，之后在處理各種問題時也思考的更加全面，杜絕以后類似失誤的發(fā)生。

　　行政這一職務是我以前沒有接觸過的，和我的專業(yè)知識相差也較大，記得剛到公司的時候，對公司的一切都感到新奇，自信十足，對新的工作充滿了熱情，堅信自己能夠作好行政工作，經(jīng)過3個月的工作與學習，在領導和同事的耐心指導下，使我在較短的時刻內(nèi)適應了公司的工作環(huán)境，也熟悉了公司的整個操作流程，對自己的崗位及工作職責有了新的認可。同時也讓我感覺到自己的工作水平得到了大程度的提高，進一步對于公司的行政工作有了更深入地認識。行政工作是涉及到公司內(nèi)部上上下下，里里外外的溝通和協(xié)調(diào)，此刻我已能夠處理好本職位的日常工作及領導所交代的工作。

　　針對自己，必須嚴格要求，從小事做起，逐步前行。使工作和學習融為一體，用心爭取每一次學習機會，培養(yǎng)自己的工作協(xié)調(diào)潛質(zhì)，提高應有的職業(yè)道德，不斷進齲期望在以后的工作中，再接再厲，取得更大的成績。同時也期望領導能批準我的轉(zhuǎn)正申請。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：___

　　__年__月__日

2021年轉(zhuǎn)正公司員工申請書格式4

　　尊敬的領導：

　　我叫___，于___年__月__日進入公司，根據(jù)公司的需要，目前在__(部門)工作。本人工作認真、細心且具有較強的職責心和進取心，工作熱情，性格開朗，樂于與他人溝通，具有良好的溝通技巧，有很強的團隊協(xié)作潛力;職責感強，按時完成領導交付的工作，和公司同事之間能夠通力合作，關系相處融洽而和睦，配合各部門負責人成功地完成各項工作;用心學習新知識、技能，注重自身發(fā)展和進步。

　　__是一個工作任務十分重而且十分繁瑣的部門，每一天工作都是一環(huán)扣一環(huán)，每一個人都務必認認真真的上崗才能確保工作的質(zhì)量，在這樣的一個部門里，我學習了很多，領悟了很多：首先，我十分敬佩領導的潛力。在其他公司我也做過，領導什么都不會什么都不懂的很多，可那里不同，公司給我們培訓的領導、我們部門的領導甚至我們實習時所在部門的領導的專業(yè)精神讓我敬佩，和他們在一齊天天都有我要學習的，仿佛從他們的身上上我永久都有取之不盡用之不絕的知識。其次，工作時各個部門的銜接十分到位。我們在華為實習的時候，對那里的工作很不熟悉，打印、復印都不明白要找誰。是資訊的同事幫忙我們，主動給我們打印需要的材料，幫忙我們復印課業(yè)，真的'體現(xiàn)了華為是一個大家庭，我們都是其中一員這樣的精神，真的十分感謝他們。

　　在本部門的工作中，我勤奮工作，獲得了本部門領導和同事的認同。當然，在工作中我也有不足之處部門領導也及時給我指出，促進了我工作的成熟性。

　　如果說剛來的那幾天僅僅是從員工的口中了解公司，對公司的認識僅僅是皮毛的話，那么隨著時間的推移，我對公司也有了更為深刻的了解。公司寬松融洽的工作氛圍、團結向上的企業(yè)文化，讓我很快進入到了工作主角中來。這就好比一輛正在進行磨合的新車一樣，一個好的司機會讓新車的磨合期縮短，并且會很好的保護好新車，讓它發(fā)揮出最好的性能。咱們公司就是一名優(yōu)秀的司機，新員工就是需要渡過磨合期的新車，在公司的領導下，我會更加嚴格要求自己，在做好本職工作的同時，用心團結同事，搞好大家之間的關系。在工作中，要不斷的學習與積累，不斷的提出問題，解決問題，不斷完善自我，使工作能夠更快、更好的完成。我相信我必須會做好工作，成為華為的一份子，不辜負領導對我的期望。

　　總之，在這兩個月的工作中，我深深體會到有一個和諧、共進的團隊是十分重要的，有一個用心向上、大氣磅礴的公司和領導是員工前進的動力。華為公司給了我這樣一個發(fā)揮的舞臺，我就要珍惜這次機會，以華為為家、顧客至上、合作奮斗的口號來嚴格要求自己，為公司的發(fā)展竭盡全力。在此我提出轉(zhuǎn)正申請，期望自己能成為公司的正式員工，懇請領導予以批準。

　　此致

　　敬禮!

　　申請人：___

　　20__年__月__日

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