下面是范文網(wǎng)小編收集的實(shí)用職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板3篇(職業(yè)規(guī)劃計(jì)劃實(shí)施怎么寫(xiě)百度文庫(kù))，供大家參閱。
實(shí)用職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板1
一、自我認(rèn)知
(1)通過(guò)大學(xué)生個(gè)人素質(zhì)測(cè)評(píng)顯示：
我的個(gè)性類(lèi)型是：esfp —— 外傾、感覺(jué)、情感和感知
我脾氣隨和、適應(yīng)性強(qiáng)，熱情友好和慷慨大方。我對(duì)于自我和他人都能容忍和接受，往往不會(huì)試圖把自己的愿望強(qiáng)加于他人。我通融和有同情心，通常許多人都真心地喜歡我。
(2)自我分析
我是一個(gè)性格開(kāi)朗，勤奮刻苦。個(gè)人生活上，我喜歡跟人打交道，因?yàn)槟菢涌梢詫W(xué)習(xí)到別人不同的優(yōu)點(diǎn)所在，個(gè)人身體和心理都很健康，生活習(xí)慣上還算可以，但比較少的運(yùn)動(dòng)。，
二、職業(yè)認(rèn)知
大學(xué)生個(gè)人素質(zhì)測(cè)評(píng)顯示：
(1)我的職業(yè)價(jià)值觀取向是：威望尊嚴(yán)取向、自我發(fā)展取向、組織安全取向
(2)適合的崗位特質(zhì)：
允許我從實(shí)際經(jīng)驗(yàn)中不斷學(xué)習(xí)，可以通過(guò)搜集手頭資料和使用判斷力尋找解決問(wèn)題的方法。
在輕松、友好的環(huán)境里工作，沒(méi)有隱藏的勾心斗角行為。
(3)我的優(yōu)勢(shì)職業(yè)能力是：察覺(jué)細(xì)節(jié)能力、組織管理能力
察覺(jué)細(xì)節(jié)能力：指對(duì)物體或圖形的有關(guān)細(xì)節(jié)具有正確的知覺(jué)能力，作出視覺(jué)的區(qū)別和比較，看出其細(xì)微的差異。
組織管理能力：指擅長(zhǎng)于組織和安排各種活動(dòng)，以及協(xié)調(diào)參加活動(dòng)中人的人際關(guān)系的能力。
三、計(jì)劃實(shí)施
在校期間：掌握所有的課程，通過(guò)英語(yǔ)相關(guān)級(jí)別考試，開(kāi)始畢業(yè)前工作的申請(qǐng)，在實(shí)踐中校驗(yàn)自己的積累和準(zhǔn)備。畢業(yè)后：進(jìn)入職業(yè)市場(chǎng)，學(xué)習(xí)企業(yè)的相關(guān)技術(shù)，學(xué)會(huì)與不同階層的人打交道，注意每星期應(yīng)鍛煉身體，以保證身體健康
四、反饋修正
我就會(huì)適時(shí)地改動(dòng)，繼續(xù)前進(jìn)，我就會(huì)激勵(lì)自己，在挫折磨難中面前，不應(yīng)沮喪、放棄，應(yīng)及早發(fā)現(xiàn)自身的錯(cuò)誤，改正它，繼續(xù)前行。
實(shí)用職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板2
一般來(lái)說(shuō)，維持生計(jì)的人拿日薪，一天幾十元，就很滿(mǎn)足了；做的好的人拿年薪，一年幾十萬(wàn)，也不算頂尖人物；不好不壞拿月薪，比前者穩(wěn)定，比后者微薄，拿月薪的人標(biāo)準(zhǔn)再高也不可能暴富。
結(jié)帳的時(shí)間和生意大小很有關(guān)系，擺地?cái)偟娜嗣刻旖Y(jié)帳，盈虧一目了然。但若是上百億的大項(xiàng)目，收回投資可能要等好多年。因此，如果暫時(shí)沒(méi)有收獲，并不意為著此路不通。做大事的人最要緊的是耐住寂寞，假如三年不開(kāi)張，沒(méi)有關(guān)系，只要還有伙食吃，只要你相信自己拿的是年薪，十年磨一劍，準(zhǔn)備越充分，收獲越輝煌。
任何時(shí)候信念都是最強(qiáng)大的力量，尤其是當(dāng)周?chē)娜艘巡粩嗍斋@，而你的果實(shí)還沒(méi)有成熟，甚至還沒(méi)有開(kāi)花時(shí)，只要斷定種子是優(yōu)良的，營(yíng)養(yǎng)也充足，那開(kāi)花結(jié)果只是一個(gè)時(shí)間問(wèn)題，你惟一需要的就是耐心和堅(jiān)持。
當(dāng)大老板，首先要在精神上和物質(zhì)上做好輸?shù)臏?zhǔn)備，越大的投資，回收越慢，過(guò)程也越艱難。一個(gè)高檔的大型商場(chǎng)，開(kāi)張前就得準(zhǔn)備虧損三年，而一個(gè)擺地?cái)偟模赡墚?dāng)天就有贏利。小生意有小生意的好處，貨是一件一件出去，錢(qián)是一張一張過(guò)手，金額雖小，心里塌實(shí)。到了晚上，攤子一收，就可以回家去炒兩個(gè)菜，喝二兩酒，好好生生睡一覺(jué)了。大老板卻難得有這樣的放松。
當(dāng)大老板的難處遠(yuǎn)比小老板多。事實(shí)上很多老板日常生活方面花錢(qián)還不如職員瀟灑，而且大老板往往比小老板樸素。當(dāng)錢(qián)很少時(shí)，它是錢(qián)，每一角每一分都有具體的用處；而當(dāng)錢(qián)很多時(shí)，錢(qián)就成了數(shù)字，與日常生活中的具體花銷(xiāo)關(guān)系不大。
老板一般都習(xí)慣于算帳，因?yàn)樗麄冮L(zhǎng)期生活在成本和利潤(rùn)之間，在花一筆錢(qián)時(shí)，自然而然就會(huì)計(jì)算。大多數(shù)老板都很“摳”。當(dāng)了老板你就等于是自己的長(zhǎng)工，不管生意好不好，收入高不高，你都的扛著。
當(dāng)一個(gè)老板，企業(yè)是你自己的，開(kāi)弓就沒(méi)有回頭箭了，誰(shuí)也不會(huì)因?yàn)槟闵獠缓镁屯槟?、謙讓你，該交的稅要交，該付的工資不能不付，房租、水電、辦公費(fèi)等等等等，一分也不能少。說(shuō)穿了，大家都是在這個(gè)市場(chǎng)上找飯吃的，大家都有一本難念的經(jīng)。就像打麻將，既然你點(diǎn)炮時(shí)誰(shuí)也不會(huì)可憐你，那該你和牌時(shí)你也決不會(huì)心慈手軟。
當(dāng)老板壓力不知比職員大多少。人們看見(jiàn)老板開(kāi)豪華車(chē)，出入賓館酒樓，就覺(jué)得老板活的瀟灑。其實(shí)，他們既然能在激烈的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中生存發(fā)展，大多數(shù)還是有強(qiáng)烈事業(yè)心的，吃苦耐勞，許多人甚至成為工作狂，那里有工夫?yàn)t灑？他們確實(shí)比一般人更多地出入燈紅酒綠，但那多半也是為了應(yīng)酬，工作而已，與瀟灑相去甚遠(yuǎn)。
老板的樂(lè)趣未見(jiàn)得比普通人多，人們對(duì)老板的要求卻比普通人高。普通人犯事，比如保安監(jiān)守自盜，職員里應(yīng)外合，收紅包、吃回扣，這些事都司空見(jiàn)慣了，至于一般公司里小打小鬧的損公肥私，簡(jiǎn)直就不能當(dāng)回事來(lái)說(shuō)。老板則不然，一出事就是大事，就有社會(huì)影響，就要付出慘痛代價(jià)。
大老板常常是生活簡(jiǎn)樸，情緒穩(wěn)定。具有遠(yuǎn)見(jiàn)卓識(shí)的人，很難大悲大喜，因?yàn)樵?jīng)滄海，閱歷豐富，已將勝敗視為常事。惟有專(zhuān)心致志走自己的路，干自己的事，不為一時(shí)的得失所動(dòng)，這才是大老板的品性。
實(shí)用職業(yè)規(guī)劃職業(yè)規(guī)劃模板3
我經(jīng)常會(huì)問(wèn)前來(lái)尋求職業(yè)規(guī)劃的客戶(hù)，你想解決什么關(guān)鍵問(wèn)題？很多客戶(hù)會(huì)提出一系列的問(wèn)題希望得到解決，但其實(shí)兩三個(gè)小時(shí)的面談很難面面俱到，如果能集中到關(guān)鍵點(diǎn)上，面談會(huì)更有效率，對(duì)客戶(hù)來(lái)說(shuō)也更有收獲。
首先要搞清楚自己自己當(dāng)下處在職業(yè)選擇的什么階段？可以試著確定自己在下列四類(lèi)情況中屬于哪一類(lèi)？
第一類(lèi)：生涯已決定者
作為客戶(hù)可能已經(jīng)做了決定，那么職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)?nèi)阅軒椭蛻?hù)確認(rèn)或驗(yàn)證選擇的正確性，在這點(diǎn)上，客戶(hù)大可不必藏著掖著，讓職業(yè)規(guī)劃師做了大量分析得出結(jié)論后再與自己核對(duì)是否，其實(shí)非常浪費(fèi)時(shí)間，如果已經(jīng)有了基本選擇，不妨告訴職業(yè)規(guī)劃師，當(dāng)選擇被驗(yàn)證后，可以把更多的精力放在后面的討論步驟里。
客戶(hù)可以通過(guò)職業(yè)規(guī)劃咨詢(xún)進(jìn)一步形成達(dá)到目標(biāo)的具體步驟
客戶(hù)表面上看似相當(dāng)確定做了一個(gè)決定，但事實(shí)上可能還在猶豫，已做了決定狀態(tài)可能是一種假象，目的在于暫時(shí)解除必須選擇的焦慮，這種假象稱(chēng)為“假性定向”?？蛻?hù)如果有所猶豫，也完全可以把猶豫告知職業(yè)規(guī)劃師，讓規(guī)劃師給予更多分析和支持。
第二類(lèi)：生涯未決定者：
可能客戶(hù)已經(jīng)有了選擇的方案，只是還沒(méi)有拍板定案。需要職業(yè)規(guī)劃師幫助他進(jìn)行選擇。選不定的原因可能是：
一、探索性未定向，客戶(hù)缺乏有關(guān)自己與職場(chǎng)信息
二、多重選擇未定向，客戶(hù)具備多種才能或興趣而無(wú)法做決定，面臨左右為難的選擇困境，只好維持在未決定的狀態(tài)。
一個(gè)職業(yè)選擇需要多方面考慮，所以把自己的選擇方案以及已經(jīng)掌握的信息告訴職業(yè)規(guī)劃師，可以讓職業(yè)規(guī)劃師把更多的精力放在猶豫不決或者缺乏信息的部分。
第三類(lèi)：生涯猶豫者：
客戶(hù)處于生涯未決定的狀態(tài)，但是背后的原因復(fù)雜得多，通常伴有嚴(yán)重焦慮。
一、與人格狀態(tài)有關(guān)，如悲觀主義、焦慮、缺乏自信、自我認(rèn)同混淆等
二、與錯(cuò)誤的認(rèn)知有關(guān)，會(huì)導(dǎo)致個(gè)人焦慮程度的升高、將未能做好職業(yè)生涯決定的挫敗歸因于運(yùn)氣不佳、推卸責(zé)任、或者以鴕鳥(niǎo)的心態(tài)看待職業(yè)生涯選擇。
比如以下一些偏誤的想法：
一個(gè)人一輩子只有一個(gè)適合他的職業(yè)
選擇一個(gè)職業(yè)之后不能再做改變
工作能滿(mǎn)足我所有的需求
如果我的工作職位越高，顯得我個(gè)人越有價(jià)值
我相信有一份測(cè)試能告訴我將來(lái)要做什么
由父母替我決定未來(lái)的職業(yè)方向，要比由自己決定更為恰當(dāng)
如果我對(duì)所從事的工作感興趣，那么我就能擁有成功的事業(yè)
在家庭和事業(yè)之間，我只能選擇其一作為重點(diǎn)
女性工作和男性工作畢竟不同，像機(jī)械工程師、企業(yè)經(jīng)理等工作都是不適合女性擔(dān)任的
通常在發(fā)展職業(yè)方向的過(guò)程中，一個(gè)人只能有一次重要的決定
我覺(jué)得男生不適合從事服裝設(shè)計(jì)、美容師等工作
在沒(méi)有分析完所有資料之前，不太適合做決定
這個(gè)世界變化太快，計(jì)劃未來(lái)是很難做到的事
如果未來(lái)的事業(yè)生涯沒(méi)有按照自己原來(lái)的計(jì)劃去進(jìn)行，那么我就不容易成功
如果我現(xiàn)在不做決定，也許將來(lái)能有更好的決定
三、與家庭中的互動(dòng)系統(tǒng)有關(guān)。
比如當(dāng)客戶(hù)想遠(yuǎn)赴異鄉(xiāng)、另有高就而改變了當(dāng)下的家庭平衡，就可能招致其他家庭成員的反對(duì)。
如果客戶(hù)在類(lèi)似的狀態(tài)中，在規(guī)劃職業(yè)方向之前，職業(yè)規(guī)劃師應(yīng)將重點(diǎn)放在與客戶(hù)探討這些想法，之后規(guī)劃的職業(yè)方向才更有可能符合客戶(hù)的心理需求，從而帶來(lái)行動(dòng)力。不過(guò)這類(lèi)客戶(hù)需要更多時(shí)間的探討和輔導(dǎo)，可能更適合一個(gè)多次面談的職業(yè)規(guī)劃輔導(dǎo)服務(wù)。
第四類(lèi)：生涯適應(yīng)不良者
生涯適應(yīng)不良，如工作表現(xiàn)不佳，無(wú)法升遷，與同事相處常有摩擦等，常與人格狀態(tài)有關(guān)。這類(lèi)客戶(hù)除職業(yè)方向的規(guī)劃，可能還需要輔助以心理治療服務(wù)。這樣的組合服務(wù)可以輔助客戶(hù)更好地適應(yīng)職場(chǎng)。
作為一個(gè)職業(yè)生涯規(guī)劃師，澄清和區(qū)分你的求助對(duì)象屬于哪種類(lèi)型也至關(guān)重要，這決定了輔導(dǎo)的起點(diǎn)。
總之，如果客戶(hù)與職業(yè)規(guī)劃師能在生涯決定類(lèi)別的明確上進(jìn)行合作，將大大提高咨詢(xún)的效率和有效性。
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