甲方(診所):

  " />

亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

醫(yī)生聘用合同模板范文合集3篇

時(shí)間:2022-04-05 16:24:16 合同

醫(yī)生聘用合同模板該怎么寫呢?在寫的時(shí)候都需要注意哪些呢!下面是范文網(wǎng)會(huì)員投稿的關(guān)于醫(yī)生聘用合同模板的最新文章,供大家參考。

醫(yī)生聘用合同模板范文合集3篇

第1篇:醫(yī)生聘用合同模板

  甲方(診所):

  乙方(醫(yī)生):

  身份證號(hào)碼: 電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,。

  二、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自某年某月某日至 某年某月某日)。

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。

  三、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  四、聘用條件

  乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:

  (2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)

  五、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),每周休息一天。國家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,效益提成另計(jì)。工資于次月某日前發(fā)放

  七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。

  2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止診療過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施。

  4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。

  八、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng)。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。

  (2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。

  3、雙方合同終止,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。

  九、勞動(dòng)爭議處理及其他

  1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字、蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方簽名:

  法人代表簽名:

  合同簽訂日期:

第2篇:醫(yī)生聘用合同模板

  甲方:

  乙方:

  為認(rèn)真貫徹執(zhí)行上級(jí)衛(wèi)生工作會(huì)議的精神,更好地適應(yīng)醫(yī)藥衛(wèi)生工作發(fā)展的需要,以加強(qiáng)我衛(wèi)生院內(nèi)涵建設(shè),強(qiáng)化目標(biāo)管理,提高醫(yī)療質(zhì)量,改善服務(wù)態(tài)度,確保醫(yī)療安全,不斷改革和完善衛(wèi)生院管理運(yùn)行機(jī)制,堅(jiān)持“以人為本、尊重生命、關(guān)愛健康”為宗旨,優(yōu)化醫(yī)療環(huán)境為重點(diǎn),繼續(xù)深化醫(yī)院管理,充分調(diào)動(dòng)衛(wèi)生院醫(yī)務(wù)工作的積極性,我單位以促進(jìn)工作,提高效率,根據(jù)衛(wèi)生院之實(shí)際要求,按照會(huì)寧縣人事制度之全員聘用制政策,聘你為我衛(wèi)生院門診 職務(wù),特為你制定以下工作職責(zé)和目標(biāo):

  1、自覺遵守衛(wèi)生行政部門和衛(wèi)生院制定的各項(xiàng)規(guī)章制度,堅(jiān)守工作崗位,按時(shí)上下班,不遲到早退;服從衛(wèi)生院和科室安排的節(jié)假日值班;要熱忱服務(wù)于患者,讓患者要有賓至如歸的`感覺,保持醫(yī)院良好的服務(wù)環(huán)境;搞好同事之間的團(tuán)結(jié)協(xié)作;做好本職崗位的衛(wèi)生清潔,確保環(huán)境優(yōu)雅、財(cái)務(wù)安等工作。

  2、 履行衛(wèi)生院制定的醫(yī)德醫(yī)風(fēng)考核制度和績效考核辦法,

  3、對(duì)門診病員應(yīng)以高度的責(zé)任心和同情心,及時(shí)、嚴(yán)肅、敏捷、認(rèn)真地進(jìn)行診治,并按要求做好門診記錄,如是傳染病還應(yīng)及時(shí)做好傳染病登記和傳染病報(bào)告工作,對(duì)急診病員,要嚴(yán)密觀察病情變化,做好各項(xiàng)記錄。

  4、對(duì)疑難、危重病員應(yīng)立即請(qǐng)上級(jí)醫(yī)師診視或會(huì)診,迅速制定治療方案。

  5、門急診室各類搶救藥品及器械材料要準(zhǔn)備完善,并由專人管理,放置位置固定,經(jīng)常檢查,及時(shí)補(bǔ)充,更新修理和消毒。

  6、門急診室各項(xiàng)規(guī)章制度和技術(shù)操作規(guī)程,同時(shí)建立各種急、危重病人搶救技術(shù)操作規(guī)程。門急診室內(nèi)保持清潔,清靜,嚴(yán)格執(zhí)行各類消毒制度。

  7、門急診室各項(xiàng)記錄要求真實(shí)齊全,凡涉及違法的病員,在積極救治的同時(shí),必須要向相關(guān)部門報(bào)告。

  8、對(duì)需住院的病人及時(shí)開具住院證,協(xié)調(diào)聯(lián)系住院部做好各項(xiàng)準(zhǔn)備工作。

  9、完成衛(wèi)生院安排的其他各項(xiàng)工作任務(wù),如下鄉(xiāng)包村、建立農(nóng)村和城鎮(zhèn)居民的健康檔案等各項(xiàng)工作。

  10、每周完成疾病譜的排序工作并及時(shí)上報(bào)公共衛(wèi)生科。

  11、聘期一年,此合同書一式兩份兩頁,自簽字之日起生效

  甲方:

  乙方:

第3篇:醫(yī)生聘用合同模板

  甲方(診所):

  乙方(醫(yī)生):

  身份證號(hào)碼: 電話:

  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》,甲、乙雙方在自愿、平等,協(xié)商一致的基礎(chǔ)上,簽訂聘用合同如下:

  一、甲方擁有 門診營業(yè)執(zhí)照, 聘用乙方 醫(yī)師為本診所醫(yī)生,。

  二、合同期限

  1、本合同自簽訂之日起生效,有效期為一年(自20xx年某月某日至 20xx年某月某日)。

  2、本條第一款規(guī)定的合同期滿,甲、乙雙方均希望繼續(xù)合作時(shí),須在本合同屆滿前兩周簽訂新的聘用合同。

  三、工作崗位

  1、甲方根據(jù)診所工作需要及乙方的資歷,聘用乙方在門診崗位,從事診療工作。乙方專業(yè)職務(wù)為主任醫(yī)師。

  2、甲方有權(quán)根據(jù)實(shí)際需要安排乙方工作,乙方應(yīng)服從甲方工作安排。

  四、聘用條件

  乙方的聘用條件如下,

  (1)乙方向甲方保證下列聘用條件的真實(shí)性:

  (2)乙方擁有有效專業(yè)醫(yī)師資格(證件)

  五、工作時(shí)間:甲方根據(jù)診所醫(yī)療工作特點(diǎn),規(guī)定乙方的工作時(shí)間,每天工作時(shí)間根據(jù)需要具體安排,每周工作在40小時(shí)以內(nèi),每周休息一天。國家法定假日按相關(guān)法律執(zhí)行。

  六、勞動(dòng)報(bào)酬

  乙方的報(bào)酬實(shí)行月工資制,按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行,每月5000元,效益提成另計(jì)。工資于次月某日前發(fā)放

  七、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù)

  1、甲方根據(jù)國家有關(guān)法律法規(guī),建立安全醫(yī)療制度。并通過有效方式及時(shí)告知乙方。乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守甲方的安全醫(yī)療制度。

  2、雙方嚴(yán)禁違章作業(yè),防止診療過程中的事故發(fā)生,減少職業(yè)危害。

  3、甲方根據(jù)崗位需要及有關(guān)醫(yī)療安全規(guī)定為乙方配臵和完善必要的安全防護(hù)措施。

  4、乙方有權(quán)依照相關(guān)法律法規(guī)就醫(yī)療安全、操作規(guī)范提出合理管理意見及建議,甲方應(yīng)積極響應(yīng)或采納。

  八、合同的變更、解除和違約責(zé)任

  1、經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商同意后方可變更合同,變更后的合同內(nèi)容或有關(guān)條款經(jīng)雙方簽章后即可生效。

  2、有下列情況之一者或其它原因,乙方可通知甲方解除本合同,但需于一月前提出書面申請(qǐng)。

  (1)甲方未按合同的約定支付工資報(bào)酬或違反本合同相關(guān)條款的。

  (2)因身體健康狀況及不可抗力不能繼續(xù)從事該崗位工作。

  3、雙方合同終止,甲方應(yīng)按乙方實(shí)際工作時(shí)間結(jié)清勞動(dòng)報(bào)酬。

  九、勞動(dòng)爭議處理及其他

  1、甲乙雙方因履行勞動(dòng)合同發(fā)生爭議,應(yīng)協(xié)商解決;協(xié)商不成或不愿協(xié)商的,可向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ浩鹪V。

  2、本合同一式兩份,甲乙雙方各執(zhí)一份,自雙方簽字、蓋章后生效。

  甲方(蓋章): 乙方簽名:

  法人代表簽名:

  合同簽訂日期:

醫(yī)生聘用合同模板范文合集3篇相關(guān)文章:


相關(guān)熱詞搜索:
亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        蜜臀精品一区二区三区在线观看| 成人国产精品免费观看动漫| 亚洲视频一二区| 5566中文字幕一区二区电影| 国产一区二区在线电影| 亚洲国产综合91精品麻豆| 亚洲美女屁股眼交3| 久久成人久久爱| 美女免费视频一区二区| 国产在线观看一区二区| 在线观看免费一区| 国产成人午夜片在线观看高清观看| 最新国产の精品合集bt伙计| 91在线一区二区| 欧美午夜不卡视频| 在线日韩国产精品| 麻豆久久久久久久| 欧美激情艳妇裸体舞| 中文文精品字幕一区二区| 日韩女同互慰一区二区| 色综合天天做天天爱| 国产日韩欧美精品一区| 717成人午夜免费福利电影| 日韩欧美在线1卡| 亚洲自拍偷拍综合| 天堂成人免费av电影一区| 欧美图片一区二区三区| 欧美在线|欧美| 日本久久一区二区三区| 国产精品综合二区| 国产成人超碰人人澡人人澡| 欧美xxxx在线观看| 欧美久久久久免费| 国产毛片精品国产一区二区三区| 亚洲天堂成人在线观看| 亚洲欧美色图小说| 久久亚洲私人国产精品va媚药| 麻豆精品国产91久久久久久| 97se亚洲国产综合自在线| 日本亚洲视频在线| 国产夫妻精品视频| 在线观看av一区二区| 久久精品一区二区| 亚洲激情中文1区| 国产盗摄一区二区三区| 久久综合99re88久久爱| 91精品欧美综合在线观看最新| 久久久综合九色合综国产精品| 日韩美女视频一区二区| 国产日韩欧美高清| 欧美精品日韩综合在线| 亚洲视频一区二区在线观看| 日韩一区二区三| 国产成人精品一区二区三区网站观看| 国产成人自拍高清视频在线免费播放| 久久美女艺术照精彩视频福利播放| 国产精品久久久久久久久久免费看| 国产一区激情在线| 成人一区二区三区视频| 免费久久99精品国产| 久久成人免费网| 欧美国产日韩亚洲一区| 久久国产麻豆精品| 综合婷婷亚洲小说| 精品99久久久久久| 久久夜色精品国产噜噜av| 中文字幕中文乱码欧美一区二区| 青青草成人在线观看| 国精产品一区一区三区mba视频| 精品不卡在线视频| 一本大道综合伊人精品热热| 色综合久久66| 成人午夜短视频| xfplay精品久久| 日本一区二区三区dvd视频在线| 一区二区三区欧美视频| 五月激情综合婷婷| 欧美少妇bbb| 中文字幕va一区二区三区| 国产日韩精品一区二区三区| 亚洲女人****多毛耸耸8| 国产精品自拍网站| 一区二区欧美在线观看| 91传媒视频在线播放| 欧美亚洲综合久久| 欧美剧情电影在线观看完整版免费励志电影| 精品一二三四区| 国产精品视频yy9299一区| 欧美电视剧免费观看| 欧美色视频一区| 国内精品在线播放| 欧美亚日韩国产aⅴ精品中极品| 亚洲精品一区二区三区福利| 国产美女一区二区| 亚洲丶国产丶欧美一区二区三区| 99久久婷婷国产精品综合| 99久久精品国产网站| 日韩欧美中文字幕制服| 9191国产精品| 中文字幕一区二区三| 91精品国产综合久久久久久漫画| 日韩国产欧美视频| 国产精品毛片a∨一区二区三区| 日韩小视频在线观看专区| 亚洲国产视频网站| 午夜精品久久久久久久| 国产成人在线免费观看| 亚洲一区二区三区中文字幕在线| 日韩电影一区二区三区| 精品在线免费视频| 2014亚洲片线观看视频免费| 91行情网站电视在线观看高清版| 3751色影院一区二区三区| 精品精品欲导航| 久久黄色级2电影| 亚洲男同性视频| 国产日产亚洲精品系列| 一区二区三区在线高清| 久久久一区二区| 久久69国产一区二区蜜臀| 一区二区三区在线不卡| 自拍偷在线精品自拍偷无码专区| 欧美一区二区久久| www.激情成人| 一色桃子久久精品亚洲| 久久精品日产第一区二区三区高清版| 一区二区三区欧美| 久久精品亚洲乱码伦伦中文| 色婷婷综合在线| 日本一区二区免费在线| 国产精品欧美精品| 777精品伊人久久久久大香线蕉| 亚洲午夜一区二区| 欧美成人一区二区三区片免费| 欧美一级欧美三级在线观看| 精品久久久久一区| 欧美一级搡bbbb搡bbbb| 91免费国产在线观看| 蜜芽一区二区三区| 亚洲激情自拍偷拍| 69精品人人人人| 国产精品伦理一区二区| 欧美日韩精品一区二区天天拍小说| 午夜国产精品一区| 久久综合色婷婷| 欧美人成免费网站| 欧美精品一区二区三区四区| 国产suv精品一区二区三区| av一区二区不卡| 亚洲视频在线一区观看| 色哟哟一区二区| 国产成人av一区| 欧美日本韩国一区二区三区视频| 久久99精品国产麻豆不卡| 欧美一区二区国产| 欧美r级电影在线观看| 激情综合网激情| 亚洲欧美日韩综合aⅴ视频| 欧美久久免费观看| 欧美人体做爰大胆视频| 在线不卡免费av| xf在线a精品一区二区视频网站| 久热成人在线视频| 亚洲一区二区四区蜜桃| 成人h精品动漫一区二区三区| 欧美高清一级片在线观看| 日韩午夜在线观看| 精品视频免费看| 亚洲欧洲av另类| 欧美影视一区二区三区| 欧美一级专区免费大片| 成人毛片在线观看| 国产真实乱子伦精品视频| 亚洲第一福利视频在线| 国产精品456| 欧美日韩精品一区二区三区蜜桃| 激情文学综合丁香| 欧美一区二区久久| 99视频一区二区| 蜜桃视频一区二区三区在线观看| 国产成人啪免费观看软件| 国产日韩v精品一区二区| 五月天精品一区二区三区| 波多野结衣亚洲| 国产精品入口麻豆原神| 亚洲精品免费电影| 经典三级在线一区| 久久精品视频免费| 欧美精品成人一区二区三区四区| 石原莉奈一区二区三区在线观看| 成人国产精品免费网站| 卡一卡二国产精品| 亚洲激情自拍偷拍| 伊人性伊人情综合网| 亚洲精品成人天堂一二三| 日本v片在线高清不卡在线观看| 国产成人自拍网| 亚洲人123区| 91看片淫黄大片一级在线观看| 亚洲精品一区二区在线观看|