學(xué)校黨員排查年終工作總結(jié)范文3篇學(xué)校黨員個人年終總結(jié)

時間：2022-12-24 01:44:20 工作總結(jié)

　　為了便于自己在工作中更好的積累工作經(jīng)驗，我們有必要對自己的工作進(jìn)行總結(jié)。那么如何寫好一份工作總結(jié)呢？下面是范文網(wǎng)小編分享的學(xué)校黨員排查年終工作總結(jié)范文3篇學(xué)校黨員個人年終總結(jié)，供大家賞析。

學(xué)校黨員排查年終工作總結(jié)范文1

　　據(jù)省市區(qū)委工作部署，為切實貫徹落實中央和省市區(qū)委關(guān)于全面從嚴(yán)治黨、嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督的具體要求，現(xiàn)就在全鎮(zhèn)開展黨員組織關(guān)系排查工作情況匯報如下：

　　一、領(lǐng)導(dǎo)重視，及時部署

　　11月19日下午，辦黨總支部書記胡春雷就召集總支委和機關(guān)第一、第二支部各支委傳達(dá)學(xué)習(xí)了直組字〔20xx〕57號、直組字〔20xx〕58號、直組字〔20xx〕59號三份文件，深刻領(lǐng)會文件精神，明確目標(biāo)任務(wù)，指定專人，限定期限，要求自下而上、層層開展黨員組織關(guān)系梳理排查工作，總支與各支部的梳理排查報表統(tǒng)計數(shù)據(jù)要相吻合，確保不走過場，落到實處。

　　二、逐項對照，認(rèn)真自查

　　一查所屬黨員實有數(shù)。經(jīng)查人防辦黨總支共有在冊黨員32人：其機關(guān)一支部現(xiàn)有在職正式黨員9人，在職預(yù)備黨員1人，無退休老黨員;機關(guān)二支部現(xiàn)有在職正式黨員8人，退休老黨員14人(原有15人，20xx年7月28日因病去世1人)，無預(yù)備黨員。二查流動黨員實有數(shù)、是否建立流動黨員管理臺賬。經(jīng)查總支在職黨員都在職在崗，退休老黨員無長期離皋在外地滯留情況，且電話聯(lián)系正常，無失聯(lián)黨員。各支部也未接收外來掛名黨員，故不存有流動黨員現(xiàn)象。因此未建立流動黨員管理臺賬。三查支部黨員身份信息真實性、是否按程序發(fā)展黨員、是否有黨員身份造假情況。各支部通過查閱黨員人事檔案和戶口本、身份證，核實了所有黨員的身份信息、入黨時間、轉(zhuǎn)正時間及黨員檔案存放情況。總支所有黨員身份信息真實可信，黨員發(fā)展程序符合規(guī)定，無黨員身份造假情況。四查20xx年以來黨員組織關(guān)系轉(zhuǎn)接是否符合規(guī)定、是否存在有“口袋黨員”情況。經(jīng)查20xx年1月1日至20xx年10月30日期間，2個支部通過總支共轉(zhuǎn)入黨員3人、轉(zhuǎn)出黨員3人，所有轉(zhuǎn)入、轉(zhuǎn)出黨員組織關(guān)系均符合規(guī)定，無“口袋黨員”現(xiàn)象。

　　通過自查的情況看，市人防辦黨總支部能嚴(yán)格按照上級黨組織的要求，認(rèn)真做好對黨員組織關(guān)系的管理工作，很好地發(fā)揮出基層黨組織的戰(zhàn)斗堡壘作用和共產(chǎn)黨員先鋒模范作用，為推進(jìn)人防工作又好又快發(fā)展創(chuàng)造良好環(huán)境奠定了堅實的思想和組織基礎(chǔ)。

學(xué)校黨員排查年終工作總結(jié)范文2

　　按照《關(guān)于開展直屬黨組織黨員關(guān)系梳理排查工作的通知》(直組字〔20xx〕58號)文件要求，市人防辦黨總支部及下設(shè)機關(guān)第一、第二支部迅速行動，抽調(diào)專人，認(rèn)真開展了支部黨員組織關(guān)系梳理排查工作，現(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下。

　　一、黨員隊伍基本情況

　　1、在冊黨員情況

　　戎苑社區(qū)黨總支目前在冊黨員共132人，其中女性黨員62人，占黨員總數(shù)46.9%;具有大專以上學(xué)歷的黨員有78人，占黨員總數(shù)的59.1%;少數(shù)民族黨員有3人，占黨員總數(shù)的2.2%;離退休黨員有64人，占黨員總數(shù)的48.4%。黨員居住分布情況為：海福巷71號小區(qū)25人，海福巷1號17人，石門坎124號15人，戎泰山莊41人，戎苑山莊20人，其它分散居住的14人。

　　2、黨員基本信息登記情況

　　黨員信息登記工作開展以來，黨員積極配合，目前已經(jīng)全部登記到位，黨費收繳率達(dá)90%以上。

　　3、黨員動態(tài)情況

　　近5年來，組織關(guān)系轉(zhuǎn)入人數(shù)約60人，轉(zhuǎn)入原因70%以上人員是由于無軍籍職工退休由部隊轉(zhuǎn)入，15%是由于單位退休轉(zhuǎn)入，剩余是由于大學(xué)畢業(yè)轉(zhuǎn)入，部隊退伍自謀職業(yè)者，自由職業(yè)者關(guān)系由原單位轉(zhuǎn)入;組織關(guān)系轉(zhuǎn)出人數(shù)約20人，25%由于死亡去除黨籍，剩余由于工作調(diào)動轉(zhuǎn)出。

　　二、主要做法

　　1、動員部署情況

　　20xx年11月，街道對社區(qū)進(jìn)行工作動員部署后，社區(qū)對各支部進(jìn)行動員，并組建了社區(qū)工作隊伍，由社區(qū)書記負(fù)總責(zé)，專職副書記具體負(fù)責(zé)。參加了區(qū)組織的專題培訓(xùn)工作。11月中旬，社區(qū)召開黨員組織關(guān)系排查工作會議，對各支部書記進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)指導(dǎo)。11月下旬，各黨支部完成具體工作安排，明確專人負(fù)責(zé)聯(lián)系每位黨員開始自查。

　　2、集中排查情況。20xx年11月，完成各黨支部自查，社區(qū)黨總支進(jìn)行核查、匯總，并上報情況。現(xiàn)在已全部排查完，12月15日前，報送排查情況報告和相關(guān)統(tǒng)計表格。

　　三、具體問題

　　我社區(qū)的黨員很多為自謀職業(yè)黨員，屬于經(jīng)常短期出差類型，針對這種情況，我社區(qū)在管理上有以下做法：

　　1、根據(jù)此次排查，摸清底數(shù)，根據(jù)不同因素，將這部分黨員進(jìn)行分類。

　　2、建立戎苑社區(qū)黨員QQ群、黨員微信群，針對出差在外不能按時參加黨員學(xué)習(xí)的黨員，采取定期發(fā)放學(xué)習(xí)資料，及時傳遞社區(qū)學(xué)習(xí)信息，工作要求。

　　在經(jīng)常出差黨員管理過程中還存在以下問題：

　　1、黨員由于經(jīng)常外出，全國各地流動性很大，因此很難隨時掌握外出黨員的去向。部分黨員“來去自由”，外出前不向黨組織報告，外出后不與黨組織保持聯(lián)系。造成黨組織活動不能經(jīng)常參加。正常組織生活以及教育培訓(xùn)等，都難以落到實處。

　　2、黨費難收繳

　　經(jīng)常外出黨員大部分大都一次性補交全年黨費或外出前一次性提前交納全年黨費，有的是由其親屬代為交納，還有的一年都未交黨費。黨費按時收繳困難。

　　四、下一步工作打算

　　加強自謀職業(yè)經(jīng)常外出黨員管理的初步打算

　　1、深化認(rèn)識，抓好教育

　　自謀職業(yè)黨員作為黨員隊伍的一部分，直接影響著黨員隊伍的整體性，管理好，有利于提高整體素質(zhì)，有利于“雙帶”作用的充分發(fā)揮。因此，要努力克服黨員管理過程中的種種困難，抓好外出黨員的教育管理。

　　2、建章立制，強化約束

　　外出黨員要建立隨時報告制度，規(guī)定只要外出，就要向黨組織報告，借助QQ群、微信群進(jìn)行報告。外出期間定期匯報思想、工作情況。

　　通過黨員組織關(guān)系排查，更加了解黨員情況，及思想動態(tài)，對黨員嚴(yán)格、規(guī)范管理起到了更加積極作用。

學(xué)校黨員排查年終工作總結(jié)范文3

　　為貫徹落實全面從嚴(yán)治黨要求，嚴(yán)格黨員日常教育管理監(jiān)督，確保每名黨員都納入黨組織有效管理之中，支部按照《中共金堂縣教育局委員會關(guān)于開展黨員組織關(guān)系排查工作的通知》(金教黨辦發(fā)[20xx]23號)精神積極開展黨員組織關(guān)系排查工作。

　　一、明確職責(zé)、制定方案

　　支部成立以支部書記、校長唐家國為組長的工作領(lǐng)導(dǎo)小組，把黨員黨組織關(guān)系排查工作作為基層黨建的一項基礎(chǔ)工作抓牢抓實，緊密結(jié)合學(xué)校黨員隊伍實際情況制定實施方案，明確排查工作的具體內(nèi)容、方法措施、時間進(jìn)度和責(zé)任主體等，對排查工作做到全覆蓋、無遺漏。

　　二、精準(zhǔn)操作、有序推進(jìn)

　　支部根據(jù)黨員名冊、黨員入黨材料和支部組織生活記錄等，對正式組織關(guān)系在本支部的黨員進(jìn)行普查，核實黨員身份信息，掌握黨員參加組織生活、交納黨費等情況，摸清流動黨員去向現(xiàn)狀，建立健全黨員管理臺賬。

　　經(jīng)查，我支部黨員總數(shù)為77人，其中退休黨員10人，無長期失聯(lián)黨員。

　　支部組織黨員認(rèn)真填寫“一卡一表”(即《四川省黨員基本信息登記卡》和《四川省黨員日常管理記實表》)，并報局黨委審核后留存歸檔。

　　按照組織關(guān)系管理文件規(guī)定和有利于黨組織日常管理、有利于黨員參加組織生活的要求，支部針對學(xué)校教師支教、掛職鍛煉等必要工作引起的黨員流動問題強化了跟蹤管理服務(wù)機制，確保黨員正常參與組織生活、接受黨的教育和管理。

　　三、分析總結(jié)、規(guī)范管理

　　支部本著對組織負(fù)責(zé)、對黨員負(fù)責(zé)的態(tài)度投入該項工作，堅持邊排查邊規(guī)范，及時更新黨員信息管理臺賬，進(jìn)一步理順基層黨建管理機制，有效推動“三會一課”等黨內(nèi)學(xué)習(xí)教育和管理制度的執(zhí)行落實。

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