大家可以將善于總結(jié)看做一種責任,這樣能讓我們對事物有整體和細節(jié)上的認識,那么相關(guān)的工作總結(jié)該如何寫呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的精選試用期工作總結(jié)5篇 在試用期工作總結(jié),供大家參閱。
精選試用期工作總結(jié)1
20xx年半年審計工作即將告一段落,在近些年中,XX年是XX業(yè)務部人力最為鼎盛的時候,在領導的帶領下大家同心同德,較圓滿的完成了預期任務?,F(xiàn)將我半年來的審計助理工作做一番總結(jié),并從中找出不足,明確今后工作方向。
一、主要工作
截止目前:共計完成了審字報告20個、房資審字報告2個、審專報告22個和30個所得稅匯算清繳報告。
二、工作心得
XX年是質(zhì)量年,XX年末所里啟用了新的審計底稿,經(jīng)過對新審計底稿的整理和修訂使自己對新底稿有了初步的認知,正式采用新底稿,無論從底稿的順序還是底稿的內(nèi)容,大家都經(jīng)歷了從不熟練到適應的過程,也逐漸體會到新底稿的優(yōu)勢。例如:以往審計中對現(xiàn)金流量表的編制無法體現(xiàn)工作軌跡,即使書寫計算過程,單純的數(shù)字加減也無法讓人清楚明白計算詳情。
新的審計底稿彌補了這方面的不足,將快速編制現(xiàn)金流量表的套路用excel表格清晰體現(xiàn)。使用它編制現(xiàn)金流量表,一方面節(jié)省了記憶公式的時間,另一方面也細化了編制流程,能更容易發(fā)現(xiàn)編制漏洞,及時根據(jù)企業(yè)的實際情況調(diào)整編制方式;2.以往審計底稿較為簡單,尤其對助理人員,許多需要詳細復核的科目往往僅有審定表及明細表,真正分析復核的程序沒有實施,導致審計風險加大。
新的審計底稿從表的數(shù)量和表的設置上彌補了這方面的不足,將需要實施的程序用各種形式的excel表現(xiàn),既規(guī)范統(tǒng)一了審計軌跡,又強化實施了審計必要的程序。經(jīng)過一個循環(huán)的實踐,新底稿真正踐行了質(zhì)量年的宗旨,審計質(zhì)量也為近幾年中較為優(yōu)異的一年。
根據(jù)領導的部署,XX年由我和孟工搭檔工作。我們小組每開展一項工作,都會從實踐中摸索經(jīng)驗,以便更好的提高工作效率。例如:
1.合理分配時間,保證現(xiàn)場工作按時、有條不紊的進行;
2.合理分工,保證現(xiàn)場需要采集的數(shù)據(jù)按部就班的完成;
3.清晰劃分權(quán)限,保證每個項目專人跟進,不出現(xiàn)空管的現(xiàn)象。
在領導的率先垂范和同事們互相幫助齊心努力下,XX業(yè)務部延續(xù)了20xx年度優(yōu)秀部門的工作作風,又一次完成了任務。
三、工作不足
1.提高工作效率
由于采用新的審計底稿,加之對新底稿的填制不能馬上熟練,且在業(yè)務初期沒有進行級別限定,導致前期幾乎每個公司都進行了大量的調(diào)查和了解工作,延長了時間,降低了工作效率。本年審計中后期,領導及時發(fā)現(xiàn)問題,調(diào)整審計策略,重新劃分需要進行詳細風險評估的級別。并且經(jīng)過一段時間的經(jīng)驗積累,對新底稿的運用也越來越熟悉,工作效率也得到了提升。
2.加強企業(yè)個體的深入了解
隨著底稿的不斷更新提升,底稿的編制也要求越來越精確。比如:穿行測試的審計結(jié)論如何定位準確、各個科目的審定表明細表和測試表的審計說明和結(jié)論如何表達、業(yè)務完成階段各表的填制如何呼應之前的審計程序及如何明確表達審計項目最終的結(jié)論等等,都是需要不斷學習和總結(jié)的。
其次,如果不對企業(yè)生產(chǎn)流程有清晰的了解,對企業(yè)財務軟件中存貨、生產(chǎn)流程的設置有清晰的認識,那么對于新底稿中存貨、成本部分的分析性程序的底稿是無從下筆填寫的。這就要求在日常工作中,須總結(jié)每個企業(yè)的特點,特別是對長期合作的客戶要做到細化了解,才能將底稿做的更加符合要求。
3.加強自我學習
隨著時間的推移,我越發(fā)的感覺學習的重要性,在日常生活中不但要認真學習審計、會計的新準則,還要多向同事們學習和請教,彌補不足,不斷完善理論水平并與工作中的實踐相結(jié)合,提高自身的工作能力。
著眼未來,為更好的使我部發(fā)展,在今后的工作中我們大家要比形象,促對話交流零障礙 比作風,促為企服務零距離比業(yè)務,促辦理事項零差錯比質(zhì)量,促服務結(jié)果零投訴比效率,促日常工作零積累。只有更好的為客戶做好本職工作和增值服務,才能使我部工作開展的越來越順暢,才能使我們個人得到更多的歷練。
精選試用期工作總結(jié)2
xx集團是我第一個為之效勞的公司,從學校踏入社會,最初的陌生與不安已經(jīng)消失,我將自己從一個孜孜以求的學子變成了兢兢業(yè)業(yè)地職員。作為一個應屆畢業(yè)生,初來公司,曾經(jīng)很擔心不知該如何做好工作,但是公司融洽的工作氛圍、團結(jié)向上的企業(yè)文化,讓我很快完成了從學生到職員的轉(zhuǎn)變。
進入公司已三個多月,根據(jù)自己的專業(yè)及愛好,我在營銷策劃部工作。從來公司的第一天開始,我就把自己融入到我們這個團隊中。經(jīng)過三個月的體驗,我認為我們這個部門有著鋼鐵般的凝聚力。在重大任務面前,我們團結(jié)一致,在規(guī)定時間內(nèi)優(yōu)質(zhì)地完成工作,這種和諧的氛圍令我激情澎湃。xx集團是一個正在積極騰飛的企業(yè),他的發(fā)展前景是可觀的。面對這樣一個朝氣蓬勃的集團,我愿意和他一起邁向成功的未來。
xx集團涉及多個領域,土特產(chǎn)是其中之一。放眼全國,經(jīng)營土特產(chǎn)的商家不少,但是這種品類的經(jīng)營讓土特產(chǎn)市場繁而雜。xx集團將土特產(chǎn)以品牌經(jīng)營,命名為xx,這在中國是第一家。我有幸多次參與xx的品牌建立與推廣,我感到非常的榮幸。我一直喜歡做與品牌、廣告、媒體有關(guān)的事情,這次與專家們一起探討xx品牌的一系列問題,參與修改品牌包裝等一系列的設計,讓我從中領悟到了不少的東西,精進了自己的知識。我很感謝給我這樣機會的領導。
參與大事件的時間畢竟是有限的,更多的是在平時日常的工作。初來這個部門,我想這里的工作該是有趣的。經(jīng)過一段時間的接觸,我發(fā)現(xiàn)這里更偏向于設計。我對設計一直保持著欣賞者的角色,親自操刀可就有些難度,雖然我會。我開始有些懷疑了。純粹的設計并非我的特長,日常工作的內(nèi)容大多是圍繞設計進行,而這樣的我是否能圓滿的完成領導交代的任務,完成的結(jié)果是否是自己的理想之作?一旦困惑開始,那么思想就會止步。
有天晚上,我看著書消磨時光。突然出現(xiàn)的一句話讓我眼前豁然一亮。虛負凌云萬丈才,一生襟袍未曾開,這是李商隱一生的寫照。李商隱一生夾在牛李兩黨中間抑郁不得志,不是他沒有才,而是環(huán)境和個人因素致使他郁郁寡歡。環(huán)境是外在因素,個人是內(nèi)在因素。根據(jù)哲學定理,內(nèi)因是事物變化發(fā)展的根據(jù),外因是事物變化發(fā)展的條件,外因通過內(nèi)因而起作用。
所以,造成李商隱最終結(jié)局的是他自己。聯(lián)想到自己,在才情上沒有李的出色,但是作為一個現(xiàn)代社會教育出來青年,對于逆境的把握應當優(yōu)于古人,尤其是情商是不該輸于古人的。我雖沒有萬丈才,但是我會不斷的學習;我不愿一生襟袍未曾開,只愿實現(xiàn)自己生活的夢想。就算不是自己的特長又如何,我可以學習,可以用自己的特長彌補。只有自我有清楚的認知,才會有益于未來的發(fā)展。人是活的,未來終究是在不斷地摸索中走出來的。
自此以后,我便不再煩惱。無論是多小的事情,我都認真做好。從小處開始,從細節(jié)著手,每次的任務都全力以赴。無論我是否接觸過這些事情,我都愿意嘗試。我相信人生會因自己的不斷挑戰(zhàn)而豐富多彩!
這是我的第一份工作,我相信我的選擇??吹焦镜难杆侔l(fā)展,我深深地感到驕傲和自豪,也更加迫切的希望以一名正式員工的身份在這里工作,實現(xiàn)自己的奮斗目標,體現(xiàn)自己的人生價值,和公司一起成長。
在此我提出轉(zhuǎn)正申請,懇請領導給我繼續(xù)鍛煉自己、實現(xiàn)理想的機會。我會用謙虛的態(tài)度和飽滿的熱情做好我的本職工作,為公司創(chuàng)造價值,同公司一起展望美好的未來!
精選試用期工作總結(jié)3
非常榮幸成為中天地林產(chǎn)集團的一員,轉(zhuǎn)眼間,已過了兩個多月,在領導與同事的熱心幫助下,已慢慢適應了公司的工作環(huán)境,并順利開展本職工作,取得了一定的進步,同時也有一些需要改進的地方。通過這一個多月的工作,對森管部內(nèi)勤工作也有了初步的認識,現(xiàn)就近期工作情況總結(jié)、匯報如下:
一、個人成長點
1、了解了會議紀要的編寫;
來公司第二天參加了森管部和項目部的內(nèi)部工作會議,在語言不怎么習慣和會議內(nèi)容不太了解的情況下,完成了第一個會議紀要,經(jīng)過曾總的多次引導,慢慢了解了會議紀要的構(gòu)架和幾個要素,這個也是我職業(yè)生涯中一次小小的突破,之后也寫了幾次會議紀要,修修改改中,不斷前行。
2、學會統(tǒng)計報表、編寫工作計劃;
通過做生產(chǎn)情況的登記、周報表、月報表的制作,認識到工作不但要嚴謹認真,且要有效率的去完成;通過編寫工作計劃、總結(jié),使得每日工作變得清晰有條理,從而有目的的去完成每一項工作。
3、提高與人溝通能力;
通過和分公司同事、管護人員的電話溝通,慢慢掌握了些與人溝通的技巧,只要真誠、淡定的與其交流,一切將順理成章,也深刻的認識到“敬人者,人恒敬之”的道理。
4、時間觀念的增強
在這一個多月的時間里,非常清楚的意識到,做事情必須要有很強的時間觀念,否則就會影響整個事情的進度,也慢慢的改變之前工作中的不良習慣,爭取做到不拖延、不遲到,盡一切可能提前完成工作任務。
5、了解森管內(nèi)勤的本職工作
在這一個月時間里,在同事與領導的幫助下,對森管部內(nèi)勤工作內(nèi)容有了初步的了解,熟悉了本職工作內(nèi)容與工作職責以及公司的規(guī)章制度。
6、公司資料的歸檔
在此試用期間,把公司紙質(zhì)文件進行了統(tǒng)一的歸檔編號,目前已經(jīng)把所有文件分類,完成了300多個文件的.編號。通過對資料的整理,認識到合理的資料歸類會讓我們的辦公變得更輕松更便捷。
二、工作上存在的不足
1、對公司組織架構(gòu)不熟悉
領導和同事都介紹過公司的架構(gòu),但由于平時少于走動,對公司人員架構(gòu)了解還是不夠,有時會遇到人和名字對不上號的情況,這個必須在接下來的工作中,盡快熟悉。
2、工作時間安排
工作中的事情有輕、重、緩、急,剛進入中天地工作的時候,有時分不清輕重緩急,也給公司同事開展其它工作帶了麻煩,但后來慢慢的認識到了,應把重、急的事情放在前面,這樣才讓工作有條不紊的開展。
三、森管內(nèi)勤主要工作內(nèi)容
至目前,對森管內(nèi)勤工作內(nèi)容的認識如下:
1、森管部資料的收發(fā),電話的接聽,文件掃描等;
2、每日登記生產(chǎn)下材情況,并與生產(chǎn)部鄭舟加以核對;
3、每月需與管護人員溝通20個人次以上,并記錄對方的反饋;
4、每周、月、半年、年的報表收集、整理;
5、每周森管部會議的組織、參加,并編寫會議紀要,每周、每月各分公司會議材料的收集;
6、對分公司發(fā)文的收集、處理(如林權(quán)糾紛等各類報告)
7、協(xié)助完成項目部(項目部的電話接聽,協(xié)助請假單、出差單的簽字交辦;借款單、資金審批單的簽字;各類文件的蓋章,并發(fā)送到相關(guān)部門;以及文案的整理;資料的交接、整理歸檔;領導交待的臨時工作);生產(chǎn)部的月底相關(guān)報表的收集;
8、森管資料的歸檔、整理;
9、每周項目部、森管部工作總結(jié)與計劃的收集、整理并發(fā)送給相關(guān)部門;
10、部門出差、外出申請的辦理、出差費用管理與報銷;
11、曾總?cè)展ぷ饔媱澓涂偨Y(jié)的編寫并交總經(jīng)辦
12、領導交待的臨時工作;
13、其它(以后工作中出現(xiàn)其它各類事項)
四、對公司氛圍及人文環(huán)境的感受
1、集團公司同事相處;
來到中天地這個大家庭感覺很溫暖,同事相處非常愉快,尤其是我們辦公室的幾位同事都很優(yōu)秀、待人熱情,剛來有很多不懂的地方,同事都耐心教導,這才讓我的工作得以順利進行。領導也很關(guān)心支持我的工作,并加以指點,以致于在工作中少走很多彎路。在此對同事和領導表示最誠摯的謝意。
2、管護人員溝通方面
雖然在少數(shù)民族區(qū)存在一些語言上的溝通問題,但基本上還是能完成交流,顯管護人員都非常認真、熱情的反饋林區(qū)情況,才使得我的工作順利進行。
3、分公司同事方面
分公司同事方面,雖然有時會需要催幾次,但目前為止,所有的工作,都得到了他們的支持與配合。
五、針對現(xiàn)森管工作存在的問題提出的建議
通過這段時間個人的觀察,針對森管部目前存在的問題提出個個人觀點:
1、林區(qū)情況不夠清晰
據(jù)我所知,目前中天地林地的面積、樹種數(shù)量、分布、界線都不太清晰,這導致我們后期可能會出現(xiàn)林權(quán)糾紛、盜伐等問題。【解決方法】:應安排森管部專人對集團擁有的林區(qū)的分布、樹種、面積、界線等問題做一個詳細的核查、落實,并由森管部存放好資料檔案。
2、工作目標不夠明確
目前來說,森管部可能缺少一個大致的方向,不太清楚將來要把這個部門發(fā)展到個什么程度,發(fā)揮一個什么樣的作用,所以在工作中,難免會盲目;【解決方法】:這個是需要團隊來完成的,結(jié)合眾人的智慧來確定接下來一年或者幾年,森管部的發(fā)展方向以及最終目的。(目前曾總已經(jīng)提出,森管部主要是做到協(xié)助解決問題的一個管理理念。)
3、文件較散亂,不易查找;
公司文件有點散亂,找起來不容易,尤其是紙質(zhì)文件,沒有合理的分類;【解決方法】:把所有的文件重新歸類,并用檔案盒裝上,每一份文件編號,制作一個電子檢索,便于查找。
4、分公司提交材料不夠積極
雖說分公司每次資料還是交上了上來,但如果不去催,就不一定能及時交上來,這是工作積極性的問題。【解決方法】:要加強制度管理,需要把森管部的管理制作行之有效的利用起來,也可制定相應的獎懲機制。
5、管護人員的管理
管護人員因為比較零散,不便于管理,具體有沒有去護林,也無法現(xiàn)場確認,只是電話抽查,無法確保其真實性。【解決方法】:森管部把每次抽查對方反饋結(jié)果都發(fā)到管護人員所屬分公司,分公司對工作突出的人員進行相應的鼓勵。
6、盜伐問題
通過這一個多月管護工作的抽查,發(fā)現(xiàn)盜伐問題也一直存在,林權(quán)糾紛也存在不少。【解決方法】:1、管護人員加強防范工作,對發(fā)展盜伐、盜運及時為公司挽回經(jīng)濟損失的管護人員加以褒獎,2、聯(lián)合當?shù)卣痛逦瘯葯C構(gòu),共同管護林區(qū);3、用法律的手段對盜伐樹木的村民進行相應懲罰。
以上幾點,純屬個人鄙見!
六、轉(zhuǎn)正后的規(guī)劃與期望
如有幸轉(zhuǎn)正成為中天地林產(chǎn)集團正式員工,將竭盡所能為公司貢獻自己一份力量,在完成本職工作的同時也非常樂意協(xié)助生產(chǎn)部、項目部的內(nèi)勤事宜。
最后,再次感謝領導給我一次來到中天地林產(chǎn)集團試用的機會!
精選試用期工作總結(jié)4
(1)教師試用期工作總結(jié)申報
在20xx年x月份我很榮幸地成為了一名人民教師,轉(zhuǎn)眼間一年的實習期就停止 了,回想 這一年的工作實踐,我不禁思緒萬千,感慨 不已。在這一年里,幸得領導信任,我擔負 卒業(yè) 班138班的物理先生 。作為一名剛踏上工作崗亭 的青年教師,一開端 心中不禁有些忐忑,難免 有時會迷茫不知所措。幸運的是,學校的列位 領導和先生 對我的工作賜與 了會讓你多的關(guān)切和贊助 。我在這一年里也學會了許多 ,使我對自己業(yè)務有許多 的思考和感觸感染 ,現(xiàn)特將這一學年的工作情況做扼要 的報告請示 總結(jié):
一、政治思想方面:
作為一名教師,不僅要有淵博知識,精深 身手 ,更重要的是要有崇高 的德。作為一名新教師,一名成長中的教師,我始終保持 “教師成長,師德先行”的指導思想。自覺遵守《教師律例 》和學校各項制度,認真貫徹落實教室 老例 要求。積極參加 教研運動 ,屈服 工作分派 ,努力完成各項工作任務。與同事協(xié)調(diào) 相處,互幫合作 ,形成了優(yōu)越 的人際關(guān)系。對于分擔 的6領導和指導教師,始終懷著謙卑學習的心態(tài),虛心聆聽他們的批評指導,也勤于向前輩們請教授教化 習。對學生耐心細致,善于引導,盡自己所能賜與 學生最年夜 的關(guān)愛,果斷 杜絕“簡單 粗暴 ”的教導 方法 。
二、教導 教授教化 方面:
我積極培養(yǎng)學生自主學習的能力,科學探究的精力 ,教師不再將知識填鴨式的傳授 ,而是讓學生通過自主探究的方法 提出問題,剖析 問題,找出,解決問題,得出結(jié)論,驗證結(jié)論,應用結(jié)論解決問題。提高了學生學習的興趣,培養(yǎng)了學生的創(chuàng)造 精力 ,以培養(yǎng)有道德、有幻想 、有文化、有規(guī)律 的四有新人為目標。
1、認真?zhèn)湔n,一切為了學生。
我?guī)W校初三年級兩個班的物理課,教授教化 任務異常 重。平時我認真虛心的請教我經(jīng)驗富厚 的先生 ,學習他們的經(jīng)驗以及那種對學生的認真負責的態(tài)度,賡續(xù) 的提高自己的業(yè)務水平,積極參加 教研運動 。但不管怎樣,作為一名年輕的教師,為了把自己的教授教化 水平提高,我保持 經(jīng)??磳W習習題集,經(jīng)常從網(wǎng)上找一些優(yōu)秀的教案課件學習,還爭取機會 多外出聽課的機會 。為了學生能更直不雅 地感觸感染 所學的知識內(nèi)容,我認真?zhèn)湔n,在備課歷程 中認真剖析 教材,學習好年夜 綱,依據(jù) 教材的特點及學生的實際情況設計教案。認真上課、聽課、評課,為了上好這門課,也為了激發(fā)學生學習的興趣,上課之前我都上網(wǎng)查閱各類 資料和圖片,普遍 涉獵各類 知識,集中別人的優(yōu)點確定自己的教授教化 思路,力爭 吃透教材,找準重點、突破難點,形成對照完整的知識構(gòu)造 。
2、上課
上好課的前提是做好課前準備,不打無準備之仗。上課時認真授課 ,力爭 抓住重點,突破難點。組織好教室 教授教化 ,存眷 全體學生,注意信息反饋,調(diào)動學生的有意注意,使其保持 相對穩(wěn)定性,同時,激發(fā)學生的情感,使他們產(chǎn)生 愉悅的心境,創(chuàng)造 優(yōu)越 的教室 氣氛,教室 語言簡潔 明了,戰(zhàn)勝 了以前重復的毛病,教室 提問面向全體學生,注意引發(fā)學生學數(shù)學的興趣。運用多種教授教化 辦法 ,注意與現(xiàn)實生活的接洽 ,從學生的實際出發(fā) ,培養(yǎng)學困生的學習興趣,簡單 些的總是找學困生回復,并注意點撥。上課巡視時,注意對學困生進行面對面的指點 ,課后實時 做課后反思,找出不足。
有的學生剽竊 作業(yè),針對這種問題,就要抓勤學 生的思想教導 ,并使這一工作慣徹到對學生的學習指導中去,還要做好對學生學習的指點 和贊助 工作,尤其在落后 生的轉(zhuǎn)化上,對落后 生努力做到從友善開端 ,比如 ,握握他的手、摸摸他的頭、或贊助 整理衣服。從贊美著手,所有的人都盼望 獲得 別人的懂得 和尊重。所以,和差生攀談 時,對他的處境、想法表示 深刻的懂得 和尊重,還有在批評學生之前,先談談自己工作的不足。
3、保持 學習,提高自己的專業(yè)水平。
我深知新先生 只有多聽課能力 夠逐漸積聚 經(jīng)驗。所以對每一次聽課的機會 我都十分珍惜。一學年來,聽課40多節(jié),其中有語文課、數(shù)學課、英語課、體育課,尤其是物理課較多。每個先生 都有自己獨到的作風 ,都有值得我學習的處所 。在他們的教室 上都體現(xiàn)了精心、細心、愛心。當然在曩昔 的一個學期中,還存在許多不足之處,懇請列位 領導及先生 批評指正。我一定再接再厲,努力工作。
社會在成長 ,時代在前進,學生的特點和問題也在產(chǎn)生 著賡續(xù) 的變更 。作為有責任感的教導 工作者,必須 以高度的敏感性和自覺性,實時 發(fā)明 、研究息爭 決學生教導 和治理 工作中的新情況、新問題,掌握其特點、發(fā)明 其規(guī)律 ,盡職盡責地做好工作,以完成我們肩負的神圣汗青 使命。教書育人是也是一門塑造靈魂的
綜合性藝術(shù),經(jīng)由 一年的工作與學習,我自感收獲頗豐但照樣 有許多 不足的處所 期待 我去提高。首先我認為 我的教授教化 設計能力還待高,其次,可能是年輕氣盛吧,在處置懲罰 教授教化 中有些事情時還過于浮躁 ,需要有更多的耐心。
在往后 的教導 教授教化 工作中,我將容身 實際,認真剖析 和研究好教材、年夜 綱,研究勤學 生,爭取學校領導、師生的支持,創(chuàng)造 性地搞好教授教化 ,使我們的工作有所開辟 ,有所朝上進步 ,加倍 嚴格要求自己,努力工作,發(fā)揚優(yōu)點,改正 缺點,開辟 前進,為美好的明天奉獻自己的力量 。我相信在往后 的工作和學習中,經(jīng)由 磨練,我會改良 自己的不足,越做越好,全面而不失作風 。也堅信自己將在教師的途徑 上一路走下去,不怕辛苦,因為充足;不怕失敗,因為熱愛。
(2)試用期工作總結(jié)申報
依據(jù) 20xx年來本人的工作實際情況,對一年的實習期工作總結(jié)如下:
一、思想政治方面
增強 思想政治學習,賡續(xù) 提高自己的政治理論水平。穩(wěn)固 樹立全心全意為人民辦事 的宗旨和正確的世界不雅 、人生不雅 和價值不雅 ,思想認識和自身素質(zhì)都有了新的提高。
二、工作方面
從踏上工作崗亭 開端 ,我就嚴格要求自己,勤奮努力,時刻切記 全心全意為人民辦事 的宗旨,在自己平凡而普通的工作崗亭 上,努力做好情況 監(jiān)測本職工作,本著對工作積極、認真、負責的態(tài)度,認真遵守各項規(guī)章制度,虛心向領導和同事請教,努力學習各項業(yè)務知識,通過賡續(xù) 學習和積聚 ,使工作效率和工作質(zhì)量有了較年夜 提高,較好地完成了各項工作任務。
三、學習方面
始終保持 謙虛謹慎 、虛心求教的態(tài)度,主動向領導、同事們請教,學習他們求真務實的工作作風及處置懲罰 問題的經(jīng)驗等;向?qū)嵺`學習,把所學的知識運用于實際工作中,在實踐中磨練 所學知識,查漏補缺,提高自己。
四、生活方面
生活中,我是一個積極而又樂不雅 的人,有著嚴謹?shù)纳顟B(tài)度、優(yōu)越 的生活習慣及作風,為人熱情年夜 方,誠實 守信,贊助 他人的同時也提升自己,勇于挑戰(zhàn)自我,與同事相處也異常 融洽。
精選試用期工作總結(jié)5
尊敬的各位領導:
20xx年XX月XX日,我正式成為XXX公司的一名職員,到現(xiàn)在已經(jīng)XX個月了。在領導和同事們的關(guān)懷和指導協(xié)助下,我比較順利地完成了自己職責范圍內(nèi)的工作。在工作中逐漸學會了多留心、多思考、多學習、多總結(jié)的工作方法,虛心向領導和資深前輩請教、與同事們溝通,了解公司各項規(guī)章制度及業(yè)務現(xiàn)狀。加強學習以彌補自己業(yè)務上的不足之處。同時利用手上資料加深理解,向資深前輩詢問、學習,提高自己的業(yè)務水平?,F(xiàn)將本人在個月試用期內(nèi)的工作情況總結(jié)如下:
一、試用期工作總結(jié)
(一)行政管理方面
1、熟悉了公司的基本規(guī)章制度,了解了公司的組織架構(gòu)和職能權(quán)限。
2、在工作中做到嚴于律己,不遲到,不早退,不無故曠工。
3、對分配的任務能夠做到加班加點,按時完成,不拖沓。
4、利用工作之余不斷學習與公司業(yè)務緊密相關(guān)的知識。
(二)業(yè)務工作方面
1、首先熟悉公司的相關(guān)業(yè)務資料和項目內(nèi)容,在XXX的指導下完成了。
2、參加公司項目考察報告等會議,并撰寫會議紀要。
3、利用Access數(shù)據(jù)庫軟件制作公司通訊簿,對名片進行統(tǒng)一管理,已經(jīng)投入使用。
4、在領導和同事的指導下,參與XX項目的調(diào)研和跟進工作,協(xié)助完成整理工作;隨后將所有有關(guān)該項目的資料進行規(guī)整、制作、排版,最終打印裝訂成冊,歸檔備用。
5、制作公司宣傳畫冊,初步小樣完成。和XX商議后,根據(jù)他們提出的意見和建議,畫冊有待進一步精加工。
6、參與的相關(guān)項目資料包括:
1)項目;
2)項目文件及工程量清單;以及地材價格的整理;
3)項目招標文件;
(三)協(xié)助管理方面
1、協(xié)助制作各類文件模板,做好會議簽到,與客戶會談記錄,公司會議紀要等工作,使公司管理規(guī)范化。
2、配合完成考察項目資料的整理、印刷和歸檔工作,通過多家比對,選定性價比較高的印刷廠進行長期合作。
3、在領導和同事項目考察期間,能積極配合完成考察商談所需的資料。
二、待改進事項
1、由于缺乏專業(yè)知識且經(jīng)驗不足,在翻譯外文資料的有時不能非常準確深刻的理解;在日后的工作中,需不斷加強專業(yè)知識的學習。
2、在翻譯、分析資料時,方法有欠妥當,缺乏宏觀把握資料內(nèi)容的意識,有時過于糾結(jié)于細節(jié),反而造成耗時低效的狀況;因此工作思路需要轉(zhuǎn)變,多動腦、多思考、多總結(jié),善于提取和分析核心內(nèi)容,同時不斷提高自身的語言表達能力。
3、由于目前接觸的資料以英語為主,所以在語言方面還需不斷學習,增強理解能力,提高閱讀效率;同時逐步接觸了解相關(guān)內(nèi)容及商務工作的流程,提高自己的業(yè)務能力。
三、下階段工作目標與計劃
1、對語言進行深入學習、扎實工作,著手考取和專業(yè)相關(guān)的證書,增強語言能力。
2、繼續(xù)對收到的各種項目信息進行初步篩選、翻譯、整理、分析及匯報討論。
3、協(xié)助同事做好文件登記、收發(fā)、擬寫、打印、歸檔等工作。
4、配合領導、同事開展工作,跟進項目進展狀況,完成各項工作。
總之,在這個月的工作和生活中,本人真實體會到公司輕松愉快的工作氛圍,良好的人文和學習環(huán)境,注重進取和創(chuàng)新的工作團隊。在這種氛圍下,我也堅信,在未來的工作中,本人會以更加負責和主動的心態(tài),將分內(nèi)的事做得更為精細和到位。
以上是本人試用期工作報告,在此,期望領導審核并批準我成為公司的正式一員。
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