下面是范文網(wǎng)小編分享的競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)11篇，供大家參閱。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)1
舒蘭市工商局按照《20xx年市鄉(xiāng)兩級(jí)機(jī)關(guān)“干部下基層”立功競(jìng)賽活動(dòng)實(shí)施方案》的部署和安排，從3月1日開始轉(zhuǎn)入以“辦實(shí)事、解民憂”為主題的第二階段深入走訪活動(dòng)，現(xiàn)將工作總結(jié)如下：
一、首先由人事科（機(jī)關(guān)黨委）組織開展下基層走訪活動(dòng)的專題培訓(xùn)
3月2日，由人事科（機(jī)關(guān)黨委）牽頭，組織系統(tǒng)干部對(duì)下基層走訪活動(dòng)進(jìn)行了專題培訓(xùn)。主要學(xué)習(xí)了干部下基層活動(dòng)第二階段的安排意見、市直機(jī)關(guān)工委邱立強(qiáng)書記在轉(zhuǎn)段工作會(huì)議上的講話、和為人民服務(wù)吉林市領(lǐng)導(dǎo)干部下基層包聯(lián)手冊(cè)。培訓(xùn)會(huì)上，楊樹森副局長(zhǎng)就惠民政策解答問題做了重點(diǎn)培訓(xùn)和強(qiáng)調(diào)，同時(shí)對(duì)走訪活動(dòng)進(jìn)行了深入安排部署和重點(diǎn)強(qiáng)調(diào)。此次培訓(xùn)會(huì)使全體走訪干部加強(qiáng)了群眾觀念，學(xué)習(xí)和掌握了群眾工作的方法和有關(guān)政策。為工商局深入開展系列走訪活動(dòng)奠定了堅(jiān)實(shí)的基礎(chǔ)。
二、集中開展干部下基層走訪活動(dòng)
從3月2日開始，舒蘭市工商局系統(tǒng)干部按照統(tǒng)一安排，分別深入開展了各項(xiàng)走訪活動(dòng)。
1、承擔(dān)“5+1”包聯(lián)任務(wù)的陳洪波局長(zhǎng)帶領(lǐng)走訪組利用2天時(shí)間，帶頭走訪了七道社區(qū)、正陽(yáng)小區(qū)的城鄉(xiāng)居民、舒蘭市新華建材有限責(zé)任公司、舒蘭市金慶橡膠塑料制品商店、水曲柳鎮(zhèn)七道社區(qū)和周家村、西北鄉(xiāng)橡膠廠的困難群眾朱鳳霞、困難黨員陳清儀，詳細(xì)了解和掌握基層和群眾的基本情況，幫助解決生產(chǎn)生活中的困難和問題。重點(diǎn)走訪困難家庭，研究落實(shí)困難黨員、困難群眾家庭的解困辦法和措施。在走訪困難群眾和困難黨員時(shí)分別送去了慰問金。
2、承擔(dān)企業(yè)和個(gè)體工商戶走訪任務(wù)的`各轄區(qū)分局干部分別深入企業(yè)和個(gè)體工商戶深入進(jìn)行走訪活動(dòng)。從3月2日至3月25日結(jié)束，工商局下屬轄區(qū)分局干部共完成了走訪81戶企業(yè)、336戶個(gè)體工商戶的走訪任務(wù)，走訪活動(dòng)中，各位走訪干部都能做到認(rèn)真、細(xì)致的記錄企業(yè)和工商業(yè)戶提出的意見和建議，并積極幫助協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)中的困難和問題。
3、承擔(dān)走訪困難群眾和困難黨員走訪任務(wù)的機(jī)關(guān)干部由楊樹森副局長(zhǎng)親自帶隊(duì)，對(duì)困難群眾和困難黨員進(jìn)行了集中走訪，走訪中克服了很大的困難，利用15天的時(shí)間把分布在西北鄉(xiāng)、西檢查站、南出口、北朝陽(yáng)以及新盛小區(qū)的30戶困難群眾和4戶困難黨員走訪了一遍，逐一詳細(xì)詢問每一個(gè)困難家庭的生活狀況，存在的困難和問題，需要幫助什么，并詳細(xì)記錄下來。
4、在“四包四聯(lián)”活動(dòng)中，工商局負(fù)責(zé)聯(lián)系水曲柳鎮(zhèn)保房村和榮進(jìn)村。楊樹森副局長(zhǎng)先后兩次深入兩村了解情況，并指導(dǎo)示范村如何發(fā)展產(chǎn)業(yè)項(xiàng)目，加強(qiáng)基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，改善村容村貌提高村級(jí)經(jīng)濟(jì)整體實(shí)力，幫助薄弱村建強(qiáng)村級(jí)組織，完善村級(jí)場(chǎng)所、設(shè)施和功能。同時(shí)，為兩個(gè)村送去米、面、油等價(jià)值1500元的慰問品。
三、走訪中收集的意見和建議以及幫扶措施
走訪中共收集到各類意見和建議163條，其中走訪企業(yè)條，走訪個(gè)體工商戶12條，走訪城鄉(xiāng)居民130條，走訪基層組織2條，走訪困難黨員和困難群眾19條。
針對(duì)走訪中收集的意見和建議，特別是群眾的訴求，能現(xiàn)場(chǎng)解釋和解決的，馬上給以說明和解決，同時(shí)做好政策宣傳、輿論引導(dǎo)和解疑釋惑工作。一時(shí)難以解決的，我們把意見和問題詳細(xì)記錄并匯總上報(bào)。
針對(duì)困難群眾和困難黨員的走訪情況，我們收集整理之后上報(bào)黨組會(huì)研究決定，除聯(lián)系相關(guān)職能單位協(xié)調(diào)解決之外，工商局為每位困難群眾提供相應(yīng)的生活補(bǔ)助經(jīng)費(fèi)，此項(xiàng)生活經(jīng)費(fèi)根據(jù)每位困難群眾的貧困狀況不同而有所不同，僅此項(xiàng)生活補(bǔ)助，工商局計(jì)劃發(fā)放慰問金30000多元。
此項(xiàng)工作雖取得了一定的成效，但在適應(yīng)新形勢(shì)、新任務(wù)，積極解決群眾的新期待、新要求等方面還存在許多問題，還需要不斷改進(jìn)和完善。下一階段我局繼續(xù)將深入扎實(shí)推進(jìn)走訪活動(dòng)，切實(shí)為群眾解決實(shí)際問題，把黨和政府的溫暖送到群眾心上。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)2
經(jīng)過一個(gè)多月的籌備，由畢節(jié)學(xué)院主辦、政法學(xué)院團(tuán)總支和大學(xué)生維權(quán)協(xié)會(huì)承辦的“畢節(jié)學(xué)院法律知識(shí)競(jìng)賽”活動(dòng)于12月3日上午9：30至11：30在繡山B棟一樓所有教室拉開初賽帷幕。于12月10日下午15：00至18：00在畢節(jié)學(xué)院大禮堂舉行決賽并圓滿結(jié)束，在本次宣傳活動(dòng)中我們成果顯著，以下是對(duì)本次活動(dòng)作出的總結(jié)。
一、宣傳：
意味深長(zhǎng)的大橫幅，為大賽的宣傳起到了很大的渲染作用，更是為宣傳周氣氛增光添彩。
二、前期準(zhǔn)備：
各部門分工合作、為比賽需要的材料和器材作出充分的準(zhǔn)備，如：?jiǎn)?dòng)儀式和法律知識(shí)競(jìng)賽場(chǎng)地的選擇、搶答器、橫幅、展板、記分牌牌等。
三、各比賽會(huì)場(chǎng)布置：
1、我們安排各學(xué)院及政法學(xué)院各班坐在相應(yīng)位置，在氣氛得到活躍的同時(shí)，也以便總結(jié)各班到位情況，作到細(xì)致入微。
2、我們各部門分工合作、齊心協(xié)力、務(wù)求在有限的.時(shí)間里把會(huì)場(chǎng)布置的美觀。既為會(huì)場(chǎng)活躍了氣氛，又讓參加活動(dòng)的同學(xué)們一目了然。
四、會(huì)場(chǎng)秩序組織有序：
我們政法學(xué)院的領(lǐng)導(dǎo)盧玲書記親臨現(xiàn)場(chǎng)觀看比賽。各參賽隊(duì)均有拉拉隊(duì)并非常踴躍積極，他們?cè)诒荣愔姓{(diào)動(dòng)了場(chǎng)上氣氛，給各自的隊(duì)伍加油打氣。在各部門的協(xié)調(diào)幫助下，會(huì)場(chǎng)的紀(jì)律維持相對(duì)較好!
雖然我們做了充分準(zhǔn)備，但是整個(gè)過程未免有些瑕疵。正所謂金無赤足、人無完人。以下幾點(diǎn)便是此次活動(dòng)不足的地方：
1、PPT制作：PPT制作效果一般、文字的間距不平衡。導(dǎo)致選手和觀眾不能清晰、通順地瀏覽題目。
2、噴畫制作：噴畫的制作不夠吸引力。
3、到場(chǎng)的'人員較少，現(xiàn)場(chǎng)氣氛不夠熱烈。
4、決賽題目偏難，選手難以在有效的時(shí)間內(nèi)完全作答。
此次競(jìng)賽圓滿的舉行，極大的增強(qiáng)了學(xué)生的法律意識(shí)、法制觀念，提高了學(xué)生學(xué)習(xí)了解法律知識(shí)的熱情。從總體上來說，此次比賽起到了較好的效應(yīng)，
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)3
7月12日，貴州六盤水市鐘山區(qū)總工會(huì)在會(huì)展中心大禮堂舉辦20xx年鐘山區(qū)“安康杯”企業(yè)安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，來自鐘山區(qū)17個(gè)企業(yè)代表隊(duì)和基層工會(huì)職工近400人參加。
本次活動(dòng)既宣傳了安全生產(chǎn)知識(shí)，推廣了“安康杯”知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)，提高企業(yè)職工的安全和健康意識(shí)，同時(shí)也調(diào)動(dòng)廣大職工參與安全生產(chǎn)和職業(yè)病防治工作的積極性、主動(dòng)性，有效提升企業(yè)安全保障能力和核心競(jìng)爭(zhēng)力，促進(jìn)全區(qū)安全生產(chǎn)形勢(shì)持續(xù)穩(wěn)定向好。
該競(jìng)賽分個(gè)人必答、團(tuán)體必答、各隊(duì)搶答、風(fēng)險(xiǎn)題和加賽決勝五輪進(jìn)行，題目緊緊圍繞當(dāng)前安全生產(chǎn)熱點(diǎn)話題，如職業(yè)病防治、安全生產(chǎn)知識(shí)與急救常識(shí)等。為確保競(jìng)賽活動(dòng)公平公正，大賽組委會(huì)邀請(qǐng)了有關(guān)專家組成仲裁組，現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行仲裁評(píng)判。
活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)氣氛激烈，競(jìng)賽搶答環(huán)節(jié)，選手們分秒必爭(zhēng)。經(jīng)過幾輪角逐，貴州安凱達(dá)實(shí)業(yè)股份有限公司代表隊(duì)獲第一名，六盤水市鐘山區(qū)城市建設(shè)投資有限公司獲最佳組織獎(jiǎng)。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)4
為深入貫徹國(guó)家質(zhì)檢總局、國(guó)務(wù)院國(guó)資委、工業(yè)和信息化部、全國(guó)總工會(huì)、共青團(tuán)中央、全國(guó)工商聯(lián)等7部門聯(lián)合下發(fā)的《關(guān)于開展20xx年全國(guó)“質(zhì)量月”活動(dòng)的通知》要求，結(jié)合公司20xx年質(zhì)量形勢(shì)，開展了20xx年質(zhì)量月活動(dòng)，現(xiàn)將“質(zhì)量月”活動(dòng)的開展情況匯報(bào)如下：
一、精心策劃
20xx年x月x日，發(fā)布了關(guān)于下發(fā)20xx年“質(zhì)量月”活動(dòng)安排的通知，確定了本次活動(dòng)的指導(dǎo)思想、活動(dòng)目標(biāo)、活動(dòng)內(nèi)容和活動(dòng)要求。
二、 領(lǐng)導(dǎo)重視，組織落實(shí)
公司領(lǐng)導(dǎo)十分重視20xx年“質(zhì)量月”活動(dòng)， 9月x日，公司在125多功能會(huì)議室舉行了 20xx年“質(zhì)量月”活動(dòng)動(dòng)員大會(huì)。公司領(lǐng)導(dǎo)××以及各部門主管領(lǐng)導(dǎo)、室主任、工段長(zhǎng)、班組長(zhǎng)等87人參加了大會(huì)，副總經(jīng)理××代表公司對(duì)20xx年“質(zhì)量月”活動(dòng)進(jìn)行了全面動(dòng)員，并提出五點(diǎn)要求：一是進(jìn)一步提高員工的質(zhì)量意識(shí)，時(shí)時(shí)刻刻牢記我們干的是核電產(chǎn)品，牢記19xx年的美國(guó)三哩島事故、19xx年的前蘇聯(lián)切爾諾貝利核電站事故的嚴(yán)重后果，以及對(duì)全世界核電事業(yè)的毀滅性打擊，牢記我們擔(dān)負(fù)的重任；二是深化我們的核安全文化，確立良好的工作方法，堅(jiān)持“四個(gè)凡事”,嚴(yán)格按程序辦事；三是降低后期NCR數(shù)量，尤其是低級(jí)錯(cuò)誤、重復(fù)質(zhì)量問題導(dǎo)致的NCR數(shù)量，防止重大NCR的發(fā)生；四是通過“質(zhì)量月”活動(dòng)的有效開展，促進(jìn)“168”商品、“22163”生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的完成；五是借“質(zhì)量月”活動(dòng)開展的契機(jī)，有效地把活動(dòng)主題貫穿于我們的工作之中，技術(shù)不斷創(chuàng)新、管理不斷完善、工作質(zhì)量和產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量不斷提高。
三、廣泛宣傳，增強(qiáng)全員質(zhì)量意識(shí)
通過動(dòng)員大會(huì)，質(zhì)量月標(biāo)語(yǔ)的宣傳，崗位練兵、技術(shù)比武的技能競(jìng)賽、質(zhì)量圖片的參展、質(zhì)量問題專題培訓(xùn)等形式，大力宣傳“20xx年質(zhì)量月”活動(dòng)，進(jìn)一步增強(qiáng)了廣大干部職工的質(zhì)量意識(shí)，增強(qiáng)職工的質(zhì)量意識(shí)和法制意識(shí)，使“質(zhì)量月”活動(dòng)主題深入人心。
四、質(zhì)量月活動(dòng)實(shí)施情況
1、宣傳質(zhì)量月活動(dòng)標(biāo)語(yǔ)
“質(zhì)量在我手中，用戶在我心中”， “信息不在我這里延誤，工作不在我這里失誤”、“堅(jiān)持科技創(chuàng)新，發(fā)展自主品牌”、“全員全過程全方位參與，全面提高質(zhì)量安全水平”、“質(zhì)量誠(chéng)信是企業(yè)的信譽(yù)和生命”、“共筑質(zhì)量大堤，共享和諧生活”。 一個(gè)個(gè)“質(zhì)量月”活動(dòng)標(biāo)語(yǔ)從20xx年x月x日起在公司辦公樓大屏幕、車間電子顯示屏滾動(dòng)播放，讓員工更深入的了解質(zhì)量。
2、舉辦質(zhì)量月圖片展
各部門積極響應(yīng)質(zhì)量月活動(dòng)的要求，提供與質(zhì)量有關(guān)的圖片，收到各部門圖片共128張，經(jīng)質(zhì)量管理部篩選，最后確定116張圖片參與本次質(zhì)量圖片展，質(zhì)量圖片從各方面反映公司產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量和工作質(zhì)量，從9月x日起在辦公樓和員工餐廳進(jìn)行展示，通過上述圖片的展示，一方面讓員工看到我們工作的閃光點(diǎn)，決心再接再厲，發(fā)揚(yáng)光大，爭(zhēng)取干得更好，另一方面員工認(rèn)識(shí)到工作的不足，認(rèn)真吸取以往質(zhì)量問題的教訓(xùn)，同時(shí)舉一反三，采取有效措施，防止類似問題的再次發(fā)生，不斷提高質(zhì)量意識(shí)和工作責(zé)任心。
3、舉辦焊接熱處理專題知識(shí)培訓(xùn)
針對(duì)近期多次發(fā)現(xiàn)焊接工序中的層間溫度、預(yù)熱、保溫及后熱溫度不滿足規(guī)程要求的現(xiàn)象，為了防止類似質(zhì)量問題的再次發(fā)生，提高員工的質(zhì)量意識(shí)和責(zé)任心。9月x日，質(zhì)量管理部組織近100名焊工、焊接操作工和熱處理工進(jìn)行了“焊接熱處理專題知識(shí)培訓(xùn)”。
質(zhì)保工程師首先進(jìn)行了核安全文化宣貫，針對(duì)近期發(fā)生的焊接工序中的層間溫度、預(yù)熱、保溫及后熱溫度不滿足規(guī)程要求的事件，從人、機(jī)、環(huán)、法四方面進(jìn)行深入淺出的原因分析，并講解了這些事件帶給用戶、企業(yè)和個(gè)人的嚴(yán)重后果；隨后，工藝技術(shù)人員對(duì)焊接熱處理的必要性、作用以及核電產(chǎn)品熱處理要求、規(guī)范進(jìn)行了詳細(xì)的講解，通過典型不符合案例，對(duì)不符合技術(shù)處置進(jìn)行分析，再次強(qiáng)調(diào)“三按”生產(chǎn)的必要性和不遵循“三按”生產(chǎn)的嚴(yán)重性。
本次質(zhì)量問題專題培訓(xùn)，要求大家時(shí)時(shí)刻刻牢記我們干的是核電產(chǎn)品，牢記美國(guó)三哩島事故和前蘇聯(lián)切爾諾貝利核電站事故的嚴(yán)重后果，確立良好的工作方法，堅(jiān)持“四個(gè)凡事”，嚴(yán)格遵循“三按”生產(chǎn),加強(qiáng)工作責(zé)任心，才能不斷提高我們的工作質(zhì)量和產(chǎn)品實(shí)物質(zhì)量，生產(chǎn)進(jìn)度才能得到保證。
4、舉辦 “崗位練兵，技術(shù)比武”職業(yè)技能競(jìng)賽
開展崗位練兵，提高員工技能水平。公司在“質(zhì)量月”活動(dòng)中舉辦機(jī)加工人 “崗位練兵，技術(shù)比武”職業(yè)技能競(jìng)賽。在比賽的過程中每位職工都認(rèn)真對(duì)待，各自都拿出了自己的絕技、絕活，取得了滿意的成績(jī)，參賽員工相互交流了經(jīng)驗(yàn)，同時(shí)增長(zhǎng)了見識(shí)，形成了“比、學(xué)、趕、幫、超”的濃厚氛圍。
5、開展“提一條與質(zhì)量有關(guān)的.合理化建議”活動(dòng)
質(zhì)量月共提出79條合理化建議，質(zhì)量管理部組織相關(guān)部門進(jìn)行評(píng)審，采納29條，評(píng)選出二等獎(jiǎng)3條，三等獎(jiǎng)26條。
6、開展QC活動(dòng)成果評(píng)審活動(dòng)
全公司共有41個(gè)QC成果參加了本次評(píng)審，評(píng)選出二等獎(jiǎng)3個(gè)，三等獎(jiǎng)14個(gè)，對(duì)優(yōu)秀成果予以獎(jiǎng)勵(lì)，并對(duì)二、三等獎(jiǎng)?lì)C發(fā)榮譽(yù)證書。
8、開展“質(zhì)量月”征文活動(dòng)
征文期間共收到文章21篇，并發(fā)布于內(nèi)網(wǎng)。經(jīng)過黨群工作部組織評(píng)委進(jìn)行認(rèn)真評(píng)選，評(píng)出一等獎(jiǎng)2篇、二等獎(jiǎng)：4篇、三等獎(jiǎng)：6篇。
五、各部門開展情況
本次質(zhì)量月活動(dòng)，相關(guān)部門進(jìn)行了認(rèn)真組織、策劃、實(shí)施，例如：
1、質(zhì)量管理部開展青年員工座談會(huì)，會(huì)上，青年員工紛紛表達(dá)了在公司的工作和生活感受，提出了對(duì)公司、部門工作的看法和建議，以及對(duì)自身發(fā)展的疑惑和期望。通過此次座談會(huì)，進(jìn)一步了解了青年員工的成長(zhǎng)成才需求，為更好地開展黨、政、工、團(tuán)的各項(xiàng)工作，提高質(zhì)量管理部青年員工隊(duì)伍凝聚力和戰(zhàn)斗力打下良好的基礎(chǔ)。
2、生產(chǎn)制造部開展技能攻關(guān)活動(dòng)，圍繞公司的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，積極發(fā)動(dòng)生產(chǎn)、裝備一線技能工人，技術(shù)、管理、維修人員在提升產(chǎn)品質(zhì)量、提高工作效率、降低生產(chǎn)成本、消除安全隱患等方面做了大量的技術(shù)改進(jìn)工作，取得了非常好的效果。在生產(chǎn)、裝備一線初步形成了專研業(yè)務(wù)和技能的氛圍。
3、項(xiàng)目管理部舉辦崗位練兵活動(dòng)，通過知識(shí)競(jìng)賽，使員工從計(jì)劃、成本、項(xiàng)目等多方面深刻了解項(xiàng)目管理的實(shí)質(zhì)以及項(xiàng)目管理在核電領(lǐng)域的重要性，培養(yǎng)了工作技能，同時(shí)也提高了員工的責(zé)任意識(shí)，在今后的工作中更加重視自己的工作質(zhì)量。
六、綜述
本次“質(zhì)量月”活動(dòng)經(jīng)過全體人員共同努力圓滿結(jié)束，通過本次“質(zhì)量月”活動(dòng)大大提高了全員的質(zhì)量意識(shí)，深刻認(rèn)識(shí)到質(zhì)量就是市場(chǎng)，質(zhì)量就是效益，質(zhì)量是每一個(gè)東重人的飯碗，只有質(zhì)量才能促進(jìn)度、才能保進(jìn)度；只有“一次干對(duì)、一次干好”才能將拖欠的工期趕回來，才能順利完成今年的生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)；只有靠全員的持續(xù)努力，才能精益求精，制造出社會(huì)、顧客滿意的產(chǎn)品，才能確保公司的長(zhǎng)遠(yuǎn)發(fā)展，也才能確保每一位員工的根本利益。
根據(jù)各部門在“質(zhì)量月”活動(dòng)取得突出成效，結(jié)合全年的質(zhì)量工作情況，評(píng)選“質(zhì)量月”優(yōu)勝部門4個(gè)，良好部門4個(gè)，鼓勵(lì)獎(jiǎng)部門4個(gè)，具體為：
優(yōu)勝部門：工藝部、生產(chǎn)制造部、質(zhì)量管理部、裝備部
良好部門|：人力資源部/綜合管理部、項(xiàng)目管理部、物資管理、部設(shè)計(jì)部
鼓勵(lì)獎(jiǎng)部門：采購(gòu)部、黨群工作部、市場(chǎng)營(yíng)銷部、財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)部
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)5
一、加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)，健全組織。
學(xué)校成立了以校長(zhǎng)曹海龍為組長(zhǎng)，主管安全的副校長(zhǎng)馬林科為副組長(zhǎng)，各班班主任為成員的領(lǐng)導(dǎo)小組。
二、深入宣傳，廣泛動(dòng)員。
由班主任利用班會(huì)課的時(shí)間組織全體學(xué)生共同學(xué)習(xí)校園安全相關(guān)知識(shí)，讓全體師生充分認(rèn)識(shí)開展安全知識(shí)競(jìng)賽活動(dòng)的重要意義，了解安全知識(shí)，增強(qiáng)安全意識(shí)，提高安全防范能力，為此次活動(dòng)營(yíng)造了良好的氛圍。
三、認(rèn)真組織，積極參賽。
通過全體師生學(xué)習(xí)，全校師生積極參加，成立了三個(gè)小組：
教師組、13年級(jí)組、46年級(jí)組。各班學(xué)生在班主任的精心組織下踴躍報(bào)名參加，學(xué)校在每班選取學(xué)生參加比賽。教師參賽率達(dá)到80%以上，學(xué)生及家長(zhǎng)參賽率達(dá)到學(xué)生總數(shù)的60%以上。
四、以人為本、反復(fù)演練。
競(jìng)賽活動(dòng)開始前，教務(wù)處組織人員認(rèn)真檢查、維護(hù)和調(diào)試網(wǎng)絡(luò)考試設(shè)備設(shè)施。
在學(xué)校統(tǒng)一部署下組織了校園安全知識(shí)講座及緊急逃生演練，學(xué)生認(rèn)真聽講，積極配合演練，使此次活動(dòng)達(dá)到了良好的效果。
五、總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、鞏固成果。
學(xué)校號(hào)召全體同學(xué)在學(xué)習(xí)校園安全知識(shí)的.基礎(chǔ)上進(jìn)一步搜集有關(guān)校園安全的各方面的知識(shí)內(nèi)容，并將搜集到的材料積極在班會(huì)上進(jìn)行交流，讓同學(xué)們了解更多相關(guān)校園安全的知識(shí)，增強(qiáng)同學(xué)們的安全意識(shí)。
通過此次活動(dòng)，學(xué)生的安全知識(shí)得到了充實(shí)，安全意識(shí)得到了提高，對(duì)安全防范知識(shí)得到了加深，提高了廣大學(xué)生的安全防范意識(shí)和危急情況的處置能力
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)6
一、活動(dòng)簡(jiǎn)介
1、活動(dòng)主題：喜迎新年，歡度元旦
2、活動(dòng)目的：迎新年，過元旦，同時(shí)豐富職工業(yè)余文化生活，進(jìn)一步提高職工團(tuán)隊(duì)合作意識(shí)。
3、活動(dòng)時(shí)間：202x年1月1日上午8：30—上午11：30
4、活動(dòng)地點(diǎn)：項(xiàng)目駐地公共活動(dòng)區(qū)、項(xiàng)目部會(huì)議室
5、參與者：項(xiàng)目部全體職工，分成紅、黃、藍(lán)、綠四隊(duì)
6、活動(dòng)流程：
1、上午8：30，全體職工集合，項(xiàng)目部經(jīng)理致活動(dòng)開幕詞
2、9：00開始第一個(gè)趣味項(xiàng)目，乒乓球運(yùn)球接力
3、9：10開始第二個(gè)趣味項(xiàng)目，海底傳月
4、9：30開始第三個(gè)趣味項(xiàng)目，袋鼠跳
5、9：50開始第四個(gè)趣味項(xiàng)目，多人跳大繩
6、10：10—10：20中間休息
7、10：20開始第五個(gè)趣味項(xiàng)目，兩人三足
8、10：40到項(xiàng)目部會(huì)議室開始第六個(gè)項(xiàng)目，知識(shí)競(jìng)賽
9、11：10項(xiàng)目經(jīng)理為獲獎(jiǎng)隊(duì)伍頒獎(jiǎng)10、11：30活動(dòng)結(jié)束
二、籌備及經(jīng)費(fèi)預(yù)算
(一)籌備
1、202x年12月26日活動(dòng)策劃書得到項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子的認(rèn)可
2、202x年12月27日——28日根據(jù)活動(dòng)策劃對(duì)項(xiàng)目部職工進(jìn)行分組，準(zhǔn)備所需器材及購(gòu)買相關(guān)工具、獎(jiǎng)品
3、202x年12月29日—31日宣傳活動(dòng)及活動(dòng)安全事宜，了解每隊(duì)組隊(duì)情況，布置場(chǎng)地
(二)經(jīng)費(fèi)預(yù)算
首先根據(jù)項(xiàng)目部現(xiàn)有條件(活動(dòng)器材、場(chǎng)地等)策劃活動(dòng)內(nèi)容，充分利用項(xiàng)目部乒乓球、籃球資源，安排乒乓球運(yùn)球接力、海底傳月項(xiàng)目，力爭(zhēng)將成本最小化。其次，在節(jié)約成本的基礎(chǔ)上，考慮活動(dòng)趣味性、參與性及合作性，安排了袋鼠跳、多人跳大繩和兩人三足三個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目。這幾項(xiàng)活動(dòng)中所需的兩個(gè)麻袋和兩根大繩成本也是很小的，兩人三足項(xiàng)目所需的工具則是利用了工地上不用的橫幅作為布條。最后，獎(jiǎng)品則是考慮經(jīng)濟(jì)和實(shí)用性而購(gòu)買的，獎(jiǎng)品有洗發(fā)水、牙刷、牙膏、鞋油。總之活動(dòng)所需器材工具和獎(jiǎng)品的經(jīng)費(fèi)控制在800元之內(nèi)。
三、活動(dòng)感想
202x年1月1日，在xx公司的關(guān)心和項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子的大力支持下，xx項(xiàng)目部舉辦了“喜迎新年、歡度元旦”趣味競(jìng)賽活動(dòng)。在全體職工的勇躍參與和每隊(duì)陪合下，此次元旦趣味活動(dòng)圓滿結(jié)束。
上午8：30，紅、黃、藍(lán)、綠四隊(duì)在項(xiàng)目部公共活動(dòng)區(qū)內(nèi)集體，項(xiàng)目部經(jīng)理xx致開幕詞，“活動(dòng)開始”一聲令下，四個(gè)隊(duì)伍有序地走到活動(dòng)場(chǎng)地內(nèi)，準(zhǔn)備第一個(gè)活動(dòng)項(xiàng)目部——乒乓球運(yùn)球接力。由于第一個(gè)活動(dòng)隊(duì)伍準(zhǔn)備不夠充分，在運(yùn)球過程中，有幾個(gè)隊(duì)伍的乒乓球掉在了地上。但在接下來的活動(dòng)中，隊(duì)伍總結(jié)上一活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)，都提前在場(chǎng)外活動(dòng)準(zhǔn)備，真正印證了“成功是留給有準(zhǔn)備的人”的這句名言。
海底傳月環(huán)節(jié)，在比賽規(guī)則范圍內(nèi)，各隊(duì)都想出即節(jié)約時(shí)間又便于傳遞的方法，在大家的相互配合之下，每個(gè)隊(duì)伍都表現(xiàn)不凡。兩個(gè)活動(dòng)過去了，四個(gè)隊(duì)伍實(shí)力相當(dāng)，不分上下，接下來的活動(dòng)將更精彩。
袋鼠跳是一項(xiàng)極具趣味性的活動(dòng)，同時(shí)也是一項(xiàng)年輕化活動(dòng)，然而我們隊(duì)員中的老大哥們跳得比年輕小伙子還高還快，真不愧是寶刀未老啊。因?yàn)槟硞€(gè)隊(duì)伍中一名隊(duì)員的跳勢(shì)另類，引起全場(chǎng)的大笑，競(jìng)賽就在輕松愉悅的氛圍中慢慢進(jìn)行著。
多人跳大繩，要求參賽隊(duì)員步調(diào)一致，而且隊(duì)員要有很好的耐力，比賽下來的隊(duì)員都有一個(gè)感嘆：我都快跳不下去了，但是還要堅(jiān)持，不然我們隊(duì)伍就落后了。這就是一個(gè)團(tuán)隊(duì)，一個(gè)團(tuán)隊(duì)所需的共同前行的堅(jiān)持和凝聚力。
接下來的是兩人三足，本次活動(dòng)中難度最大的一項(xiàng)活動(dòng)，不僅需要配合默契，還需技巧。然而，經(jīng)過前面幾個(gè)活動(dòng)的總結(jié)，每個(gè)隊(duì)伍都提前做好了準(zhǔn)備，各有各的技巧，兩人三足也能達(dá)到奔跑的境界。比賽場(chǎng)上，每個(gè)隊(duì)員都很投入、分秒必爭(zhēng)地完成活動(dòng)，而未參賽的啦啦隊(duì)員們那熱情可不亞于比賽場(chǎng)上隊(duì)員的，比參賽隊(duì)員還緊張還賣力。
第六個(gè)項(xiàng)目是知識(shí)競(jìng)賽，這個(gè)環(huán)節(jié)不分隊(duì)伍，職工答對(duì)一題均有獎(jiǎng)品。競(jìng)賽涉及公司企業(yè)文化、重慶建設(shè)、相關(guān)節(jié)日來歷和其他常識(shí)等內(nèi)容。競(jìng)賽過程中，大家積極回答問題，還沒等題目念完就有人爭(zhēng)著作答。這也體現(xiàn)了我們項(xiàng)目部的職工都是具有一定文化素質(zhì)的，不僅實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)豐富，理論知識(shí)也很扎實(shí)。
三個(gè)小時(shí)的活動(dòng)在歡樂的`氣氛中很快結(jié)束了，整個(gè)活動(dòng)充滿了熱情，充滿了歡樂。名次并不重要，重要的是我們從活動(dòng)中收獲了喜悅。同時(shí)，我們也應(yīng)從本次活動(dòng)中總結(jié)經(jīng)驗(yàn)和發(fā)現(xiàn)不足，把這種態(tài)度運(yùn)用到工程建設(shè)當(dāng)中去，創(chuàng)造高質(zhì)量工程。
在這個(gè)辭舊迎新的喜慶日子里，我們用自己的活動(dòng)方式來慶祝新的一年的開始，相互配合的團(tuán)隊(duì)精神挑戰(zhàn)活動(dòng)難度，熱情和歡樂送走冬天里的寒冷。相信，在項(xiàng)目部領(lǐng)導(dǎo)班子的正確領(lǐng)導(dǎo)和全體職工的共同努力下，我項(xiàng)目工程將建設(shè)得更加有聲有色。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)7
xx年我廠勞動(dòng)競(jìng)賽工作，堅(jiān)持對(duì)無泄漏考核、班組達(dá)標(biāo)創(chuàng)一流動(dòng)態(tài)考核和小指標(biāo)競(jìng)賽考核工作長(zhǎng)抓不懈，考核到位。通過開展勞動(dòng)競(jìng)賽工作，提高經(jīng)濟(jì)技術(shù)指標(biāo)，鞏固發(fā)展創(chuàng)一流成果。創(chuàng)歷史新高。主要工作總結(jié)。
一、切實(shí)抓好各項(xiàng)月度競(jìng)賽考核
職工中蘊(yùn)藏著巨大的積極性和創(chuàng)造性，但是，如果不去調(diào)動(dòng)和組織，這只是潛在、分散的力量。為充分發(fā)揮職工積極性和創(chuàng)造性、增強(qiáng)企業(yè)活力，提高安全經(jīng)濟(jì)效益。廠部把競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制引入安全生產(chǎn)領(lǐng)域，每月積極開展小指標(biāo)競(jìng)賽、無泄漏考核和達(dá)標(biāo)創(chuàng)一流動(dòng)態(tài)考核。實(shí)施獎(jiǎng)懲評(píng)比，獎(jiǎng)懲工作制度化。每季召開勞動(dòng)競(jìng)賽辦公會(huì)議，總結(jié)布置工作，研究討論和解決勞動(dòng)競(jìng)賽過程的各種問題。每月實(shí)施達(dá)標(biāo)創(chuàng)一流動(dòng)態(tài)考核，全年經(jīng)考核不能達(dá)標(biāo)的單位共有個(gè)，我們按規(guī)定進(jìn)行了考核。
二、積極開展各類競(jìng)賽活動(dòng)
我們圍繞企業(yè)工作目標(biāo)，開展了貫穿全年的“安全在崗位”競(jìng)賽活動(dòng)，共表彰了安全在崗位先進(jìn)班組個(gè)。為做我廠“迎峰度夏”確保安全發(fā)電，從月份至九月份開展了“迎峰度夏”競(jìng)賽活動(dòng)，并對(duì)運(yùn)行部a班等個(gè)個(gè)“迎峰度夏”安全先進(jìn)班組進(jìn)行獎(jiǎng)勵(lì)。我廠受到了省經(jīng)貿(mào)委的表彰。月安信檢修公司開展了員工技能大賽大賽，共設(shè)立電機(jī)、變電、轉(zhuǎn)動(dòng)、管閥、焊工、基礎(chǔ)鉗工等六個(gè)比賽項(xiàng)目，有多名員工參加比賽，進(jìn)一步促進(jìn)員工學(xué)習(xí)各種技能的積極性，提高了員工的技術(shù)素質(zhì)。廠工會(huì)與團(tuán)委聯(lián)合組織了第二屆“職工技術(shù)論文”征集活動(dòng)。積極開展職工技協(xié)活動(dòng)，推動(dòng)我廠群眾性經(jīng)濟(jì)技術(shù)創(chuàng)新工作的深入開展。開辟了職工安全，積極開展合理化建議活動(dòng)。我廠五星安健環(huán)管理系統(tǒng)推廣工作啟動(dòng)以來，競(jìng)賽辦要積極與工作小組協(xié)調(diào)，提出激勵(lì)措施方案，通過開展競(jìng)賽活動(dòng)，把推貫工作做得更好。
廠團(tuán)委創(chuàng)造性地開展“青年文明號(hào)、青年崗位能手”競(jìng)賽活動(dòng)，取得了優(yōu)異成績(jī)。
競(jìng)賽辦積極配合安監(jiān)分部組織了部分安全生產(chǎn)骨干二批共人赴xx學(xué)習(xí)考察。根據(jù)上級(jí)文件精神，制訂方案，在全廠中扎實(shí)開展“創(chuàng)建學(xué)習(xí)型組織，爭(zhēng)當(dāng)知識(shí)型職工”活動(dòng)。
我們繼續(xù)開展“優(yōu)秀職工”、 “優(yōu)秀職工標(biāo)兵”、“模范文明家庭”的`競(jìng)賽活動(dòng)，表彰優(yōu)秀職工名；先進(jìn)標(biāo)兵名，模范文明家庭戶。
全廠共有個(gè)集體、人獲得了上級(jí)的表彰。年度我廠科技進(jìn)步獎(jiǎng)，獲獎(jiǎng)項(xiàng)目共項(xiàng)，其中：一等獎(jiǎng)x個(gè)，二等獎(jiǎng)：x個(gè)，三等獎(jiǎng)：x個(gè)，四等獎(jiǎng)：x個(gè)，五等獎(jiǎng)：x個(gè)。共有x項(xiàng)、人獲得了某省電力科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)。
x年，我廠的勞動(dòng)競(jìng)賽要按照集團(tuán)公司先進(jìn)發(fā)電企業(yè)考核管理辦法來開展，著眼于提高企業(yè)的基礎(chǔ)管理工作，在全廠開展專業(yè)技術(shù)競(jìng)賽、比武等活動(dòng)，具體籌劃請(qǐng)競(jìng)賽辦、培訓(xùn)、生技等部門共同考慮，成績(jī)以廠的名義進(jìn)行并發(fā)證。為職工們施展才能和創(chuàng)造性勞動(dòng)提供一個(gè)平臺(tái)。在鞏固國(guó)家一流火力發(fā)電廠的基礎(chǔ)上，進(jìn)一步提高我廠的技術(shù)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)及綜合管理素質(zhì)，把我廠建設(shè)成為集團(tuán)公司先進(jìn)發(fā)電企業(yè)的典范。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)8
盡管學(xué)校各項(xiàng)工作紛繁復(fù)雜，但首屆讀書節(jié)系列活動(dòng)之一的教師讀書活動(dòng)在全體教師的積極參與下圓滿完成了，首先感謝所有老師對(duì)讀書活動(dòng)的大力支持。
從始至終，本次讀書活動(dòng)井然有序，特別是我們教師所寫的讀書心得，更是異彩紛呈，妙語(yǔ)連珠。所寫的內(nèi)容概括起來，大致可以分三類：一類是關(guān)于課堂教學(xué)方面的心得體會(huì);另一類是班級(jí)管理方面的心得體會(huì);第三類是有關(guān)教師成長(zhǎng)的心得體會(huì)。無論是哪一方面的心得體會(huì)，教師們都結(jié)合自身教育教學(xué)實(shí)踐，談體會(huì)，說方法，并做到學(xué)以致用，主要表現(xiàn)在以下兩個(gè)方面：
一、所寫感想，內(nèi)容豐富全面
由于我們教師所選書目較多，因此教師所寫心得，更是各不相同：有關(guān)于聽課、評(píng)課的內(nèi)容，有關(guān)于閱讀指導(dǎo)方面的內(nèi)容，有課堂教學(xué)實(shí)效方面的有課堂教學(xué)中反思方面的;在班級(jí)管理方面，有課堂管理的經(jīng)典細(xì)節(jié)，也有賞識(shí)孩子教育等方面的內(nèi)容;對(duì)于教師成長(zhǎng)方面，內(nèi)容同樣豐富多彩，如教師的`自我完善和發(fā)展，優(yōu)秀教師成長(zhǎng)之路等各個(gè)方面，這些讓人看了耳目一新。
二、有針對(duì)性的去讀，去寫，真正做到了有感而發(fā)。
同樣一本書，不同的人有不同的感想，因?yàn)槊课唤處煹某砷L(zhǎng)經(jīng)歷、性格特點(diǎn)、興趣、愛好不同。因此看不同的書，不同的人會(huì)有不同的感受，即使是同一本書不同的人也會(huì)有不同的感受，也會(huì)根據(jù)自己的教育教學(xué)實(shí)際關(guān)注不同的細(xì)節(jié)、不同的章節(jié)。如《透視名師課堂管理的66個(gè)經(jīng)典細(xì)節(jié)》一書，牛秀俠老師細(xì)讀本書，工作執(zhí)著、富有愛心讓她一生難忘;鄒煒老師讀了本書，明白了關(guān)注課堂教學(xué)細(xì)節(jié)的重要意義，表示今后一定會(huì)在這方面苦下功夫;張廣順校長(zhǎng)讀了本書，則對(duì)課前準(zhǔn)備工作與傾聽孩子心聲這兩方面情有獨(dú)鐘，感受頗深。本次教師讀書活動(dòng)雖然歷時(shí)僅僅一個(gè)月，但教師參與積極性之高，參與人數(shù)之多，學(xué)習(xí)態(tài)度之認(rèn)真，的確令人感動(dòng)。
通過本次讀書活動(dòng)，教師們收獲頗多，但有一點(diǎn)值得我們今后注意：讀，要讀想讀之書，不能面面俱到;寫，要有感而發(fā)，不能隨意摘抄。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)9
為推動(dòng)企業(yè)建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提高廣大員工的安全意識(shí)，做好員工人身安全和身體健康保障工作，促進(jìn)企業(yè)經(jīng)濟(jì)發(fā)展，根據(jù)市總工會(huì)、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局的通知要求，結(jié)合公司實(shí)際，20xx年5月——10月期間，公司工會(huì)協(xié)同生產(chǎn)計(jì)劃部、安全部、公司辦公室聯(lián)合組織，利用半年的時(shí)間開展“x杯”競(jìng)賽活動(dòng)，取得了良好成效，匯報(bào)如下：
一、成立領(lǐng)導(dǎo)機(jī)構(gòu)，明確指導(dǎo)思想
為確保競(jìng)賽活動(dòng)的順利進(jìn)行，成立了由公司總經(jīng)理任主任的“x杯”競(jìng)賽組織委員會(huì)，并設(shè)立了安全檢察小組和活動(dòng)辦公室，負(fù)責(zé)活動(dòng)具體工作。在認(rèn)真學(xué)習(xí)、貫徹落實(shí)《工會(huì)法》、《安全生產(chǎn)法》、《職業(yè)病防治法》、《x省安全生產(chǎn)監(jiān)督管理規(guī)定》、工會(huì)勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查三個(gè)《條例》等法律、法規(guī)的同時(shí)，建立健全以安全生產(chǎn)責(zé)任制為核心的安全管理制度，按照“安全第一、預(yù)防為主”的指導(dǎo)思想，開展以“落實(shí)安全規(guī)章制度，強(qiáng)化安全防范措施”為主題的“安全生產(chǎn)周”和“安全生產(chǎn)宣傳教育活動(dòng)”，促進(jìn)三個(gè)文明建設(shè)、和諧發(fā)展。
二、確定競(jìng)賽主題和目標(biāo)。
競(jìng)賽主題：掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，爭(zhēng)做遵章守紀(jì)職工。
競(jìng)賽目標(biāo)：力爭(zhēng)各車間班組的基礎(chǔ)工作得到加強(qiáng)，傷亡事故和職工危害發(fā)病率控制到最低限度，重大、特大事故得到有效遏制，安全生產(chǎn)形勢(shì)穩(wěn)定向好的趨勢(shì)發(fā)展。各車間班組在參賽活動(dòng)中按照“兩個(gè)提高，兩個(gè)為零、三個(gè)加強(qiáng)”的目標(biāo)，即：提高各部門的管理者安全技術(shù)和管理水平，提高職工安全生產(chǎn)知識(shí)水平和自我保護(hù)意識(shí)；死亡事故為零，重傷事故為零；加強(qiáng)各車間、各部門安全管理，加強(qiáng)工會(huì)群眾監(jiān)督，加強(qiáng)安全工作生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)。
三、主要內(nèi)容
5月份：各參賽單位與有關(guān)部門充分利用一切宣傳陣地和班前班后會(huì)，大力宣傳競(jìng)賽的目標(biāo)、主題，發(fā)動(dòng)廣大職工，自覺的參與各種行之有效和多種形式的群眾性勞動(dòng)保護(hù)監(jiān)督檢查，完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，提出一些好的建議。積極投身“x杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，當(dāng)一天安全檢查員，積極學(xué)習(xí)掌握安全生產(chǎn)知識(shí)，在廣大員工中形成了我懂安全，我要安全，人人盡責(zé)，確保安全的良好的安全生產(chǎn)氛圍。
6月份：制訂完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，下發(fā)征集表，讓員工提出關(guān)于安全生產(chǎn)方面的建議。組織生產(chǎn)一線員工及關(guān)鍵重點(diǎn)部位的員工搞一次安全生產(chǎn)簽名儀式活動(dòng)。安排關(guān)鍵部位，要害部位的員工當(dāng)一天安全檢查員，查一起事故隱患，或一起違章行為，并提出整改意見。
7月份：組織職工看一場(chǎng)安全生產(chǎn)錄像片，重點(diǎn)部門和關(guān)鍵崗位員工寫一篇安全生產(chǎn)體會(huì)，各競(jìng)賽單位進(jìn)行了一次安全事故演習(xí)。
8月份：競(jìng)賽單位組織崗位人員進(jìn)行一次安全生產(chǎn)培訓(xùn)，使各參賽單位員工掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)，提高了安全生產(chǎn)的意識(shí)，了解了生產(chǎn)過程“安全”的.重要性。
9月份：通過召開座談會(huì)、班前班后會(huì)等，回顧總結(jié)建廠以來生產(chǎn)安全經(jīng)驗(yàn)、教訓(xùn)，提高安全生產(chǎn)警惕，防患于未然。
10月份，公司“x杯”安全檢查小組對(duì)競(jìng)賽單位開展的情況進(jìn)行核實(shí)、評(píng)選，評(píng)選結(jié)果報(bào)公司“x杯”競(jìng)賽組織委員會(huì)審核決定表彰單位。
四、總結(jié)
通過開展“x杯”競(jìng)賽活動(dòng)，不僅健全了公司的安全生產(chǎn)管理制度，完善了安全管理體系，規(guī)范了工會(huì)群眾監(jiān)督機(jī)制，而且讓廣大員工學(xué)習(xí)到生產(chǎn)過程中安全的重要性，掌握了安全生產(chǎn)知識(shí)，逐步從不懂安全到我懂安全、我管安全，由要我安全轉(zhuǎn)變成我要安全、我保安全，提高了安全生產(chǎn)意識(shí)，在競(jìng)賽活動(dòng)期間，加強(qiáng)了合車間、部室安全管理，加強(qiáng)了工會(huì)群眾監(jiān)督，加強(qiáng)了安全工作生產(chǎn)知識(shí)培訓(xùn)；提高了各部門管理者的安全技術(shù)和安全管理水平，提高了員工安全生產(chǎn)知識(shí)水平和自我保護(hù)意識(shí)；無重傷事故，無死亡事故。
雖然在“x杯”競(jìng)賽活動(dòng)中，我們?nèi)〉昧艘欢ǖ某煽?jī)，但我們與其它先進(jìn)兄弟單位相比，還有一定差距，今后，我們將在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下，在市總工會(huì)、市安全生產(chǎn)監(jiān)督管理局等上級(jí)部門的支持下，不斷加強(qiáng)自身建設(shè)，創(chuàng)新工作思路，充分發(fā)揮廣大員工的力量，確保“x杯”活動(dòng)持之以恒的開展下去。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)10
為貫徹落實(shí)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針，實(shí)現(xiàn)分院安全生產(chǎn)形勢(shì)的穩(wěn)定發(fā)展，推動(dòng)分院建立和完善安全生產(chǎn)規(guī)章制度，增強(qiáng)全體職工的安全生產(chǎn)意識(shí)和自我防護(hù)能力，嚴(yán)格控制事故的發(fā)生，構(gòu)建安全有序、和諧精益的安全生產(chǎn)秩序，保持分院安全生產(chǎn)形勢(shì)的長(zhǎng)期穩(wěn)定。我工會(huì)認(rèn)真貫徹院工會(huì)《關(guān)于開展20xx年度院“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)的通知》的文件精神，結(jié)合分院目前實(shí)際，積極深入的開展20xx年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，具體開展活動(dòng)情況如下：
一、建立健全競(jìng)賽組織機(jī)構(gòu)，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)工作，確?；顒?dòng)有序開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)時(shí)間長(zhǎng)開展的活動(dòng)內(nèi)容多，加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)是保證各項(xiàng)活動(dòng)有序開展并取得實(shí)效的`關(guān)鍵。為此，分院成立20xx年“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)領(lǐng)導(dǎo)小組，分院第一責(zé)任人擔(dān)任競(jìng)賽領(lǐng)導(dǎo)小組組長(zhǎng)。年初，各科室與分院簽訂了部門安全目標(biāo)責(zé)任書，將安全工作納入各科室年終目標(biāo)責(zé)任制考核。
二、開展宣傳活動(dòng)，營(yíng)造濃厚的競(jìng)賽活動(dòng)氛圍
在活動(dòng)期間積極組織公司所屬各部門、科室開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，不斷創(chuàng)新活動(dòng)形式和活動(dòng)內(nèi)容，努力營(yíng)造競(jìng)賽活動(dòng)氣氛，不斷增添活動(dòng)持續(xù)力，使“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)開展的有聲有色，參與度越來越高、影響越來越大、效果越來越明顯。完成了以下工作：
1、分院統(tǒng)一制作宣傳橫幅“安全第一、預(yù)防為主、全員參與、共同監(jiān)督”，在辦公區(qū)主入口懸掛，同時(shí)在辦公室各顯要位置粘貼有關(guān)安全生產(chǎn)、職業(yè)健康宣傳標(biāo)語(yǔ)。
2、分院統(tǒng)一購(gòu)置宣傳掛圖、宣傳手冊(cè)分發(fā)給各科室，由各科室負(fù)責(zé)分發(fā)給每個(gè)現(xiàn)場(chǎng)項(xiàng)目部，并要求每個(gè)項(xiàng)目部認(rèn)真做好基層宣傳工作。
3、制作宣傳展板在分院辦公室入口處宣展。
通過工會(huì)及各個(gè)科室的大力宣傳，讓每個(gè)員工都全面了解競(jìng)賽活動(dòng)的目的和意義，自覺地參與到活動(dòng)中來。
三、廣泛開展教育活動(dòng)，掀起全員學(xué)習(xí)高潮
組織了分院全體職工以集中學(xué)習(xí)、分科室討論等方式認(rèn)真學(xué)習(xí)黨中央、國(guó)務(wù)院、省委、省政府及院有關(guān)安全生產(chǎn)工作文件和精神，進(jìn)一步加強(qiáng)安全生產(chǎn)教育，在職工中大力宣傳樹立“安全發(fā)展”的理念，堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的方針。同時(shí)，通過開展廣泛的教育活動(dòng)，加強(qiáng)了職工安全生產(chǎn)、職業(yè)健康培訓(xùn)教育，增強(qiáng)職工安全意識(shí)、維權(quán)意識(shí)，提高職工自我保護(hù)能力和自我維權(quán)能力。
四、健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度，并嚴(yán)格執(zhí)行
健全安全衛(wèi)生規(guī)章制度的同時(shí)健全安全衛(wèi)生管理機(jī)構(gòu)，設(shè)置各級(jí)兼職安全人員并形成網(wǎng)絡(luò)，定期或不定期檢查安全衛(wèi)生規(guī)章制度執(zhí)行情況。將安全衛(wèi)生工作納入科室目標(biāo)責(zé)任制考核，定期或不定期組織各級(jí)機(jī)構(gòu)研究、解決安全生產(chǎn)中的重大問題。安全工作做到了“五有”：有計(jì)劃、有目標(biāo)、有投入、有考核、有檢查。
五、組織職工大力開展安全生產(chǎn)隱患排查治理工作，加強(qiáng)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督
建立和健全了隱患排查治理工作機(jī)制和檔案，開展事故隱患和職業(yè)危害排查整改治理，加強(qiáng)隱患評(píng)估、舉報(bào)和獎(jiǎng)勵(lì)工作，督促行政加大安全生產(chǎn)投入，從源頭杜絕或減少生產(chǎn)安全事故和職業(yè)危害的發(fā)生。加強(qiáng)對(duì)安全生產(chǎn)群眾監(jiān)督工作的組織領(lǐng)導(dǎo)，構(gòu)建有利于群眾監(jiān)督的工作機(jī)制。
六、積極參加關(guān)于安全生產(chǎn)的各項(xiàng)活動(dòng)，加強(qiáng)企業(yè)安全文化建設(shè)積極參加了年度全國(guó)“安全生產(chǎn)月”活動(dòng)，積極參加“安康杯”競(jìng)賽組委會(huì)開展的督導(dǎo)師、督導(dǎo)員師資等培訓(xùn)及安全文化等活動(dòng)。重視“安康杯”競(jìng)賽信息化建設(shè)。
弘揚(yáng)企業(yè)安全文化，推進(jìn)分院安全文化建設(shè)，開展各種形式的安全文化活動(dòng)。如：配合分院團(tuán)支部，在青年員工中開展“安全你我他”主題演講，提高青年員工對(duì)安全生產(chǎn)的認(rèn)識(shí)，擴(kuò)大安全生產(chǎn)影響范圍。
關(guān)注女職工勞動(dòng)保護(hù)，關(guān)注和改善外聘和勞務(wù)派遣工勞動(dòng)保護(hù)條件。加強(qiáng)安全生產(chǎn)和職業(yè)健康宣傳工作，堅(jiān)持以人為本，關(guān)心職工生活，重視職工的心理健康及身體健康。
20xx年分院無因工死亡，無重大責(zé)任事故，無火災(zāi)責(zé)任事故，無重大工程質(zhì)量責(zé)任事故。
通過“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，提高了分院安全生產(chǎn)管理水平，提高了全員安全防范意識(shí)，活動(dòng)開展以來，有力地促進(jìn)分院的安全生產(chǎn)，為分院的改革、發(fā)展、穩(wěn)定做出了應(yīng)有的貢獻(xiàn)。但我們清醒地看到，在我們的工作中還存在著一些不足，一些違章現(xiàn)象和事故隱患還時(shí)有發(fā)生，但我們堅(jiān)信，只要我們繼續(xù)堅(jiān)持“安全第一、預(yù)防為主、綜合管理”的方針，繼續(xù)深入開展“安康杯”競(jìng)賽活動(dòng)，狠抓安全責(zé)任制的落實(shí)，充分依靠廣大員工，調(diào)動(dòng)和發(fā)揮廣大員工搞好安全生產(chǎn)的主動(dòng)性、積極性和創(chuàng)造性，群策群力除隱患，群防群治保安全，員工的生命健康就一定能夠得到切實(shí)的維護(hù)，員工的幸福安康也一定能實(shí)現(xiàn)，也定能促進(jìn)分院安全、穩(wěn)定和諧發(fā)展。
競(jìng)賽活動(dòng)總結(jié)11
在三月份的科技主題月活動(dòng)中，大多數(shù)班級(jí)都能在班主任的積極組織和認(rèn)真指導(dǎo)下，開展深入的有針對(duì)性的研究，取得了預(yù)期的效果。其中活動(dòng)情況特別好的班級(jí)有三5、三6、四5、四6、五13、五2、六2、六12.
活動(dòng)中我們發(fā)現(xiàn)，三5的學(xué)生社團(tuán)竟然能將一張A4紙撕出10米長(zhǎng)的紙條，不得不讓我們驚嘆！如果他們沒有經(jīng)過一番研究，不去尋找撕紙條的方法和規(guī)律是做不到的。五13和五2班的學(xué)生社團(tuán)不僅搭出了高度，而且還發(fā)現(xiàn)了搭建高樓的基本結(jié)構(gòu)、穩(wěn)定規(guī)律和爆破高樓的訣竅，搭建和爆破時(shí)，創(chuàng)新的火花不時(shí)地閃現(xiàn)于活動(dòng)現(xiàn)場(chǎng)。六2的學(xué)生社團(tuán)能夠突破常規(guī)，充分發(fā)揮提供材料的`效能，把用于固定的吸管作為搭建球塔塔尖的材料，這一創(chuàng)造性的方法充分體現(xiàn)了學(xué)生深厚的創(chuàng)新潛能。
試想：如果我們不為學(xué)生提供這些活動(dòng)的平臺(tái)，學(xué)生的這些創(chuàng)新潛質(zhì)有如何得到開發(fā)？學(xué)生的這些創(chuàng)新種子有如何得以滋養(yǎng)、發(fā)芽和生長(zhǎng)？拋卻浮華，舍棄表面做派，將我們的目光牢牢的盯緊學(xué)生的活動(dòng)過程，讓學(xué)生在實(shí)實(shí)在在的科技實(shí)踐活動(dòng)中去開展實(shí)事求是的、力所能及的研究，讓他們?nèi)グl(fā)現(xiàn)自己的價(jià)值，讓他們?nèi)ンw驗(yàn)發(fā)現(xiàn)的驚喜，讓他們?nèi)ハ硎艹晒Φ目鞓罚瑫r(shí)讓他們?nèi)ンw驗(yàn)失敗的苦惱也是不可或缺的一個(gè)部分，最終將研究之樂、科技之苗，創(chuàng)新之種，植根在他們的幼小的心靈之中。這才是我們開展科技主題月活動(dòng)的最終目標(biāo)。
希望在四月份的科技主題活動(dòng)中能有更多的亮點(diǎn)閃爍！
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