財務出納人員工作總結 篇1
20年月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務部擔任出納工作，在財務部業(yè)務種類繁多的地方，我的職責是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；仡欉@幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極配合同事之間的工作，努力適應新的工作崗位，以最快的速度和的`狀態(tài)進入自我的工作狀態(tài)，我的缺點也是不可掩飾的，我的工作總結請大家評議，歡迎大家提出寶貴意見。
首先，在領導的幫忙下我了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導和幫忙下使我學到了很多工作中的知識，使我最快的熟悉了這份新的工作。在工作崗位沒有高低之分，必須要好好工作，來體現(xiàn)人生價值。同時為了提高工作效率，平時自學電腦知識和erp的出納知識及操作，利用erp使工作更加準確和快速。
其次作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)督四個方面盡到了應盡的職責，過去的幾個月里在不斷改善工作方式方法的同時，順利完成如下工作：
一、日常工作
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與賬目，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、及時收回公司各項收入，開出收據，及時收回現(xiàn)金存入銀行。
3、根據會計供給的依據，與銀行相關部門聯(lián)系，井然有序地完成了職工工資和其它應發(fā)放的經費發(fā)放工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核(憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付)，對不符手續(xù)的憑證不付款。
二、其他工作
1、迎接公司上市財務審計，準備所需財務相關材料為迎接審計部門對我公司賬務情景的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能出現(xiàn)的問題做好統(tǒng)計，并提交領導審閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，領導和同事們也給了我很大的幫忙和鼓勵。
2、完成領導交付的其他工作。
三、回顧檢查自身存在的問題
1、學習不夠。當前，以信息技術為基礎的會計軟件的應用及理論基礎、專業(yè)知識、工作方法等不能完全適應新的工作。
2、對針對以上問題，今后的努力方向是：加強理論學習，進一步提高工作效率。對業(yè)務的熟悉，必須經過相關專業(yè)知識的學習，虛心請教領導和同事增強分析問題、解決問題的本事，努力學習，爭取在明年取得會計從業(yè)資格證書。
綜上所述，在過去的一年中，付出過努力，也得到過回報。人到中年，用嚴肅認真的態(tài)度對待工作，在工作中一絲不茍的執(zhí)行制度，是我們的優(yōu)勢。我堅持要求自我做到謹慎的對待工作，并在工作中掌握財務人員應當掌握的原則。
作為財務人員異常需要在制度和人情之間把握好分寸，既不能的觸犯規(guī)章制度也不能不通世故人情。僅有不斷的提高業(yè)務水平才能使工作更順利的進行。在即將到來的20xx年，我會揚長避短，更好的完成本職工作。
財務出納人員工作總結 篇2
在忙碌的工作中，時間不知不覺地悄悄離開了，在過去的這段時間中，作為一名財務出納，在自己的工作中我一直堅持學習和提升自我的能力。即使在工作中，我也不忘堅持提升對自我的要求，提高工作的精度，做好自己的工作進步。
在經歷了這段時間的工作之后，借助工作的鍛煉和領導同事們的幫助，我對自己在工作中的表現(xiàn)也有了更深刻的認識。在此，我總結自身的情況如下：
一、個人的工作收獲
在個人的工作方面，我一直堅持著對自我要求的鍛煉和進步。通過書籍、網絡以及領導和同事們的指點，我充分認識到了在工作當中我自身的一些不嚴謹和不注重的問題。這些問題雖然看似細枝末節(jié)，但對于財務而言，細節(jié)也正是工作的追求。
而通過在工作方面的自我要求以及改進，我對出納方面的工作，也越發(fā)的熟練，但我并沒有因此讓自己沉浸在“熟練”當中，在工作時，我仍然保持著自我反思和自我的檢討的習慣，讓自己能從工作中發(fā)現(xiàn)問題，并以此完善自我。這些反思，讓我在工作中有了很多深刻的認識，也能通過從其他角度來看待自己的工作，發(fā)現(xiàn)進步和提升工作的方法。
二、工作情況
在出納的工作中，我始終遵守著“嚴謹、細心、耐心”以對自己工作負責的態(tài)度，堅持做好每次工作中的賬務核對，管理好現(xiàn)金的盤點，保證自身工作不會因疏忽而出現(xiàn)差錯。
作為財務，對于自己的工作我始終保持嚴謹的`態(tài)度，雖然有時候也會因一些意外在一些小問題上出現(xiàn)不足，但一旦出現(xiàn)這樣的問題，就是我對自身的反省檢討的時候，我會在工作中反復的鞏固自身的態(tài)度，保證今后工作嚴謹無誤！
此外，在工作的紀律上，我也始終要求著自己。工作無小事，財務出納的崗位就更是如此。在這段工作中，我一直牢記公司的紀律，以公司的要求作為自身的責任，以公司的理念作為自身的思想。讓自己能實實在在的按照公司的要求去做好每件事情，順利完成工作的目標！
三、自我反思
當然，“人無圣賢”，我偶爾在工作中也會因為自己的一些不足而犯下錯誤。為此，通過反思，我意識到自身的專注力還需要進一步的提升！這要求我在工作中還要進一步的加強自我的鍛煉，提高工作的責任感！
在今后的工作上，我定會改進自我的不足，將自己的工作的完成的更好，更出色！
財務出納人員工作總結 篇3
出納是按照有關規(guī)定和制度，辦理本單位的現(xiàn)金收付、銀行結算及有關賬務，保管庫存現(xiàn)金、有價證券、財務印章及有關票據等工作的總稱。搜集的《出納月工作總結與計劃》，供大家參考閱讀，希望你們喜歡。
轉眼，送走了20xx年，迎來了20xx年，過去的一年里，財務部人員結構有較大的調整，基本上都是新人、新崗位，感到自己的擔子重了，壓力大了，在領導正確引導和各部門的大力支持下，憑著責任心和敬業(yè)精神，我扎扎實實地開展完成了各項工作，下面，我就20xx年度各方面的工作情況作簡單的總結和匯報。
一、執(zhí)行財務管理規(guī)范化。
通過對財務管理細則的學習、討論，把各項條款逐一與實際業(yè)務聯(lián)系在一起，找問題找漏洞，并反復消化、嚴格把關。在出納環(huán)節(jié)中，堅持原則、不講人情，把一些不合理的借款和費用報銷拒之門外，嚴格執(zhí)行財務人員應遵守的職業(yè)道德，在憑證審核環(huán)節(jié)中，認真審核每一張憑證，不把問題帶到下個環(huán)節(jié)。
二、認真落實固定資產錄入。
依照檢查標準按時、認真、客觀公正地對各處室XX地進行了清查，在資產清查中存在的問題，及時向有關部門負責人進行了反饋;以物對賬、以賬查物，查清資產、去向和管理情況，并登記資產的完好程度，做到見物就點，是賬就清，不重不漏，對有賬無物、有物無賬的資產分別登記，匯總分類。
三、協(xié)助配合外審工作。
為了更好的與部門溝通，在完成本職工作的同時，我積極配合XX順利完成了XX年XX的工作，為隨后XX年審做好了鋪墊。為了配合XX部門的錄入費用，及時、準確地編制會計憑證并做好憑證傳遞、匯總工作，以便更好地核算醫(yī)院的盈虧，為醫(yī)院完成年度計劃提供依據。
四、加強對日常工作內容的管理。
1、X完成20xx年度財務決算工作，實施報表年報的審計
2、完成20xx年度醫(yī)院所得稅的.匯繳工作
3、順利實施了20xx年會計賬目的初始化工作，并保質保量的完成20xx年度正常的會計核算和稅務申報工作
4、根據醫(yī)院管理要求，進行成本測算，并編報相關報表及分析材料
5、按時并準確填報各類對外統(tǒng)計月報表
6、積極辦理其他各項涉稅事務
7、進一步加強了財務工作內容安全性的管理
8、進一步加強了會計基礎工作的建設力
針對當前的經濟環(huán)境，積極推動醫(yī)院內控管理工作，加強內部審計工作。20xx年工作重點是：積極推進內控制度建設;積極開展以經濟責任、基建及設備引進等為審計對象的內部專項審計工作。
財務出納人員工作總結 篇4
非常榮幸能夠成為公司里面的一員，我的主要工作就是財務部的出納工作，在財務部各項的業(yè)務種類是非常繁多的，我的主要的工作任務就是現(xiàn)金的收支，現(xiàn)金日記賬的登記，還有財務方面的核對工作，需要手寫支票工資還有獎金的核對和發(fā)放，回顧這幾個月來的工作，我虛心學習新的專業(yè)知識，積極地配合了同事的工作，努力適應新的工作崗位，讓自己以最快的速度能夠進入到自己的一個工作的狀態(tài)。
在領導的幫助下，我了解了出納崗位的各種的制度，還有日常的一些工作流程，在同事們的幫助下，讓我學習到了更多的知識，讓我更快的掌握了這份新工作的流程，在工作崗位上沒有高低之分，一定要好好的工作，來體現(xiàn)自己工作上面的價值。
在日常工作方面，嚴格地執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算的制度，定期的向快捷核對現(xiàn)金和賬目，發(fā)現(xiàn)金額不符合的`時候，積極的匯報，積極的處理，及時的收回公司的各項收入，開出正確的收據，及時的收回現(xiàn)金，然后存入到銀行里面，根據會計提供的依據和每一個銀行的相關部門進行聯(lián)系，井然有序地完成工作上面的任務，堅持財務方面的手續(xù)，嚴格的審核，對于不符合手續(xù)的憑證，都不給予付款。
其他的一些工作，迎接公司上市財務審計，準備了所需要的一些財務相關的材料，對于公司財務情況的檢查，做好前期的自查自糾的工作，對于檢查里面可能會出現(xiàn)的問題，也做好了統(tǒng)計的工作，而且已經提交給領導審閱，在工作里面我盡心盡力，在領導和同事們的幫助下，我也得到了很大的進步。
在過去的這些時間里面，我付出了努力，也得到了回報，用嚴肅認真的態(tài)度完成每一項工作，在工作里面一絲不茍的執(zhí)行應該有的制度，我堅持以最正宗的態(tài)度來完成做一份工作，希望在日后的工作里面，我可以更加的努力，更好地完成自己應該做到的事項。
財務出納人員工作總結 篇5
本人深入學習，不斷改造世界觀、人生觀和價值觀，團結協(xié)作，廉潔自律，刻苦努力，勤奮工作，圓滿地完成了上級賦予的各項工作。
一、思想政治素質和理論水平方面。
一年來，本人不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，提高自身的思想水平。堅持理論聯(lián)系實際的學習方法，進一步加深了對學習內容的理解。在實際工作中認真加以貫徹，保證黨和國家路線方針政策的執(zhí)行。在工作中，有較強的法制意識和政策觀念，嚴格依照法律程序做好每件工作，能牢記全心全意為人民服務的宗旨。
二、必須具有高度的責任心。
計會統(tǒng)工作繁雜、瑣碎，整天與數字打交道，容不得半點馬虎，細心是最基本的要求，高度的責任感和事業(yè)心，一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責，才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題。
三、出納崗位職責是負責現(xiàn)金收付、銀行結算、貨幣資金的核算和現(xiàn)金及各種有價證券的保管等重要任務。
出納工作責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整，如何填制和審核許多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過實踐，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。
經過幾個月緊張的工作實踐和總結，出納工作是會計工作不可缺少的一個部分，它是經濟工作的第一線，因此，它要求出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風，作為一個合格的出納，必須具備以下的基本要求：
1、學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平。
2、出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本知識，還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數字運算能力。
3、做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。
4、出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制；也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。
5、出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。
以上是我?guī)讉€月工作以來的一些體會和認識，也是我不斷在工作中將理論轉化為實踐的一個過程。在工作中學習和努力提高業(yè)務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作。
財務出納人員工作總結 篇6
尊敬的領導：
您好！
首先，在公司、領導、同事的幫助以及自己對財務出納的工作學習認識，已經更深層次的了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。也已經在同事們的指導和幫助下我學到了工作中以及出納崗位外的知識，熟悉了這份新工作。在做本職工作之后學習公司有關崗知識。
過去的三個月里在不斷改善工作方式、方法來配合現(xiàn)場的一線工作人員。同時，順利完成如下工作。
一、遵從公司各類規(guī)章制度，服從上級領導安排的工作：
?。?）遵從公司各類規(guī)章制度：
首先按照公司的規(guī)章制度開展工作，負責對公司會計核算管理、財務核算管理。對公司經營過程實施財務監(jiān)督、稽核、檢查、協(xié)調的工作。會同有關部門，辦理固定資產的購建、入庫、出庫報廢等財務審核手續(xù)，做到賬、卡、物三相符。辦理現(xiàn)金收支和銀行結算業(yè)務，及時登記公司財務軟件中的現(xiàn)金和銀行存款日記賬，每月做出統(tǒng)計。保管庫存現(xiàn)金，保管好有關印章、空白收據、空白支票及作廢的單據等。將每天處理的費用、報銷單、付款單以及砂石廠的出貨單收據等做到監(jiān)督、稽核、檢查工作。每天收到砂石廠的日報表，復核后。計入月報表，每月做出統(tǒng)計，月初會有一個上月總額數據。做到收支一條線，不坐支。及時的將每日現(xiàn)場收益存入銀行，做到每天的盤點清查工作，做好日清月結！
詳細閱規(guī)章制度，讀理解并做到遵守公司的每一條規(guī)章制度。
?。?）服從上級領導安排的工作：
服從上級的工作安排是公司存在和發(fā)展需要的一個基本原則。上級代表公司，他要從全局著眼，為調和短期的現(xiàn)在和長遠的未來，承擔起整體的責任。這也是他們之所以被尊稱為“上級”的原因。上級的職位使他們對資源和信息擁有最大的支配權和主動性，而他的下級則并不具備這樣的優(yōu)越性。所以從這個角度講，下級服從上級是最大限度地發(fā)揮資源優(yōu)勢的需要。
另外，服從是團隊合作意識的體現(xiàn)，團隊合作的意義在于通過團隊來實現(xiàn)對個人力量的整合，從而凝聚成一股強大的動力。上級根據賦予他的責任和目標，站在整個團隊的角度去思考團隊中個體的工作安排，來達成整體的團隊目標。所以，為了實現(xiàn)團隊最終目標，都需要放棄自己的一部分利益。一個團隊如果沒有共同的價值觀，沒有統(tǒng)一的意志和行動，當然就不會有戰(zhàn)斗力?！胺摹弊钪饕獜娬{的是一種團隊合作意識，團隊合作的意義不僅在于“人多好辦事”，而在于通過團隊來實現(xiàn)對個人力量的整合。
其次，也是重要的。公司的后勤管理工作，根據公司領導意見，為砂石廠現(xiàn)場的一線工作人員做好后勤工作！
二、完成當月重點工作：
每月月末和月初是會計最忙碌的時候，一個月的工作都要在這幾天進行歸集。
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、每日及時前往現(xiàn)場，與現(xiàn)場的一線工作人員做對賬。公司各項收支、開出的收據、及時收回現(xiàn)金，將現(xiàn)金于收據對好帳以后及時存入銀行，做到日清月結。
3、根據會計提供的依據，與銀行部門取得聯(lián)系，井然有序的完成了其他應發(fā)放的經費工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核（憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、領導及其上級部門要求的報表和每月上報的報表能夠在規(guī)定的時間順利制成并上報。
6、能順利的完成領導交付的其他工作。
7、完成現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的總結核算任務。
8、提取財務備用資金，取回銀行回單完成每天每月憑證。
9、核算員工考勤情況，按照出勤情況核算工資，核算銷售業(yè)績、核算提成。發(fā)放工資，發(fā)放獎金。
10、整理原始憑證，按照現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬的登記順序整理，同時原始憑證和銷售出貨單進行核算，得出每天每月的利潤等。
11、保障現(xiàn)場一線工作人員的后勤工作，做到隨叫隨到！
12、加強理論學習，進一步提高工作效率的同時能夠保證工作質量。
13、在日常財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
14、實抓應收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經營成果。
三、在本職工作之外完成領導安排的臨時工作情況，及與各部門之間合作協(xié)調相關工作：
?。?）在本職工作之外完成領導安排的臨時工作情況：
首先，如果領導有臨時工作的安排，在自身有本職工作而且處于急事的狀態(tài)，那么應該及時匯報領導。這很重要，一個員工，首先要做好自己職責范圍內的工作?；蛘咴陬I導知道現(xiàn)狀的情況下，看領導是否有特殊的安排。在不耽誤本職工作的情況下接受并及時處理領導臨時安排的工作。
當然，既然接受那必須及時處理，工作不挑肥揀瘦，領導安排的工作沒有折扣，只有認真努力的完成。過程中保持反饋。不管是進展順利與否，都應該及時溝通進度，并確認方向無誤。有困難更應該第一時間匯報，同時有解決方案或備選方案。
不管是否完都要及時匯報！
?。?）及與各部門之間合作協(xié)調相關工作：
積極參與配合各部門開拓新的合作協(xié)調相關工作經濟增長點，和同事增強分析問題、解決問題的能力。只有掌握了工作方法，遇到問題才有解決方法的能力！
四、本職工作崗位學習的效果：
在完成每天的工作后進行學習，理解并掌握《初級會計實務》《經濟法基礎》及公司各類規(guī)章制度。
監(jiān)督、稽核、檢查砂石廠數據、財務數據、報銷流程以及每月匯報各類報表數據。辨別真?zhèn)?、嚴格把關、廉潔自律做到規(guī)范操作、杜絕漏銅。
學習效果逐漸明顯，進一步的提高了工作效率的同時能夠保證工作質量。充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
五、工作中出現(xiàn)的問題：
本月出現(xiàn)遲到，經過領導的批評、教育、指導。明白了：這不僅是對自己不好的一方面，另一方面也是對公司不好的影響。準時上下班看似雖小，但卻彰顯了立身職場的態(tài)度！‘天下大事必作于細，天下難事必作于易’就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
六、工作報告小結：
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將會一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗；努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
財務出納人員工作總結 篇7
我是年初調入財務科，至今任職一年多時間，負責出納工作。我在工作中廉潔自律，刻苦努力，勤奮工作，圓滿地完成了上級賦予的各項工作。以下是我的個人工作總結。
一、思想政治素質和理論水平方面
一年來，本人不斷加強自身世界觀、人生觀和價值觀的改造，堅持理論聯(lián)系實際的學習方法，進一步加深了對學習內容的理解。在實際工作中認真加以貫徹，在工作中，有較強的法制意識和政策觀念，嚴格依照法律程序做好每件工作，能牢記全心全意為人民服務的宗旨。
二、必須具有高度的責任心
計會統(tǒng)工作繁雜、瑣碎，整天與數字打交道，容不得半點馬虎，細心是最基本的要求，高度的責任感和事業(yè)心，一絲不茍的作風是做好這項工作的前提。只有認真履行職責，才能在工作中發(fā)現(xiàn)問題。
三、出納崗位的重要性
出納工作責任重大，而且有不少學問和政策技術問題，需要好好學習才能掌握。因此，工作的效率很一般，對工作形成了難度，如何辦理貨幣資金和各種票據的收入，保證自己經手的貨幣資金和票據的安全與完整，如何填制和審核許多原始憑證，以及如何進行帳務處理等問題，通過實踐，業(yè)務技能得到了很快的提升和鍛煉，工作水平得以迅速的提高。
出納工作是會計工作不可缺少的.一個部分，它是經濟工作的第一線，因此，它要求出納員要有全面精通的政策水平，熟練高超的業(yè)務技能，嚴謹細致的工作作風，作為一個合格的出納，必須學習、了解和掌握政策法規(guī)和公司制度，不斷提高自己的政策水平。
出納工作需要很強的操作技巧。打算盤、用電腦、填支票、點鈔票等都需要深厚的基本功。作為專職的出納員，不但要具備處理一般會計事物的財務會計專業(yè)基本知識，還要具備較高的處理出納事務的出納專業(yè)知識水平和較強的數字運算能力。做好出納工作首先要熱愛出納工作，要有嚴謹細致的工作作風和職業(yè)道德。
出納人員要有較強的安全意識，現(xiàn)金、有價證券、票據、各種印鑒，既要有內部的保管分工，各負其責，并相互牽制;也要有對外的保安措施，維護個人安全和公司的利益不受到損失。出納人員必須具備良好的職業(yè)道德修養(yǎng)，要熱愛本職工作，精業(yè)、敬業(yè)，要竭力為本單位中心工作，為單位的總體利益、為全體職工服務，牢固的樹立為人民服務的思想。
通過出納工作中的學習和努力提高了我的業(yè)務技能，使自身的工作能力和工作效率得到了迅速提高，在以后的工作和學習中我還將不懈的努力和拼搏，做好自己的本職工作。
財務出納人員工作總結 篇8
財務部牢牢環(huán)抱團體公司的成長偏向，在為全公司提供辦事的同時，認真組織核算，規(guī)范各項財務根基工作，繼續(xù)進步財務辦事質量。
嚴格遵守財務治理和稅收律例，認真履行職責，做好管帳核算。從收費到出納各項原始出入的操作，從收費根基數據的收費核對，從審核原始憑證、管帳記賬憑證的錄入，到編制財務管帳報表；從各項稅費計提到納稅陳訴、上繳；從提取資金計劃到付出等等，我們財務人員都要勤勤懇懇、任勞任怨、盡力做好本職工作，實現(xiàn)管帳處置懲罰的精確性、實時性。
制訂財務本錢核算體系，嚴格節(jié)制本錢費用，合理確認各項收入額，統(tǒng)一本錢和費用支出的核算標準，對科室進行績效稽核。限定每月的本錢費用的報銷限額，在財務執(zhí)行歷程中，嚴格節(jié)制各項費用，撙節(jié)各項不需要的本錢費用。財務部每月度中旬闡發(fā)經營環(huán)境和完成環(huán)境，幫忙單位負責人增強經營治理，進步經濟效益。
作為財務部的員工，我嚴格遵守企業(yè)各項財務制度，繼續(xù)尋求新的工作思路和工作措施，我思索著，企業(yè)的成長還必要我做些什么？后來，我明白了，企業(yè)的成長不是靠一個人或者幾個人的力量可以或許實現(xiàn)，它離不開任何一名員工的兢兢業(yè)業(yè)和無私奉獻，而作為青年員工的`我們，更是企業(yè)將來成長的中堅力量和希望地點。我們應該在工作中肯學習，善總結，繼續(xù)進步本身的業(yè)務才能和開發(fā)朝上提高追求卓越的精神風貌。20xx年是我們公司晉升市場競爭力的一年，是癥結的一年，為了xx能更輝煌的成長，我們xx協(xié)力同心、攜手并肩，必然能共創(chuàng)美好來日誥日！
財務出納人員工作總結 篇9
一、提高自身能力和職業(yè)修養(yǎng)
我來到企業(yè)已經差不多三年了吧，這三年的時間里，我從一個一無所知的小白逐漸成長到現(xiàn)在的樣子。這個過程中少不了各個領導以及身邊同事們對我無限的支持和鼓勵，我能夠走到如今的局面，其實也是憑借著大家對我的信任和關心，所以在這一年，我懷著一顆感恩的心去做每一件事情，不斷的提高自己的能力，也培養(yǎng)了自己的職業(yè)修養(yǎng)。這一年雖然過得很快，但是我也在這飛快的時光中有了飛速的成長，不辜負這一段努力，也不辜負每一個人對我的期望。
二、愛崗守則，做好本職工作
這一年，我們整個企業(yè)都是在各種緊張當中度過的。我作為一名財務出納人員，當然清楚公司面臨的情況，所以我們財務部在各種支出上還是非常保守的。財務工作并不是一件看似容易的事情，它嚴格要求細致認真，也考驗著我們每一位財務人員的耐力和恒心。在這份工作上，首先做好自身的事情是最重要的事情，其次才是把自己放在這個身份上，去做好行業(yè)中的那些規(guī)則。我熱愛這個崗位，所以在這份事業(yè)中，我也拿到了屬于自己的徽章，未來一年，我依舊會努力前行，保持初心，砥礪而行。
三、新的一年，新的期望
這一年雖然面臨結束，但是對于下一年來說，這正好是一個啟程。每一年我們都收獲了一些，同時也失去了一些。正是因為我們收獲的速度比失去的速度快，所以我們才在這個過程中成長了起來。對于明年這一個新的階段，我想我會保持一個最優(yōu)良的狀態(tài)，去做出更大的努力，爭取一個更好的成績，收獲屬于我自己新階段的一個里程碑。青春的時間食不可辜負的，未來還有很遠的路需要去走，新的一年里，我一定會時時刻刻鼓舞自己，保持一份純澈的愿望，在這份財務工作上去贏得更大的驕傲，我也希望在未來的日子里收獲屬于自己的成功和功績！
財務出納人員工作總結 篇10
20年，本人在各位領導和同事的關心愛護下，中支公司的積極配合下以及各位老師的悉心教導中，認真執(zhí)行各項工作，不斷改善提高會計核算質量和效率，各方面的工作都有了不同程度的提高，自身素質也得到了更好的鍛煉?，F(xiàn)將我本人在20年這一年度的工作情況作簡單總結：
本人負責的是紹興中支公司的會計核算工作，對于每天發(fā)生的各項柜面業(yè)務進行核算確認，以及對于行政方面的一些支出進行分配入賬；月底對本機構的稅金進行計提、對浙江分公司的稅金進行匯總編輯。
20年，回顧這既緊張而又充實的一年時間，感覺到這是我個人工作、學習和生活的上收獲的一年，企業(yè)財務工作是一項專業(yè)相當強的工作，作為財務人員，必須掌握一定的專業(yè)知識，每當工作中遇到棘手的問題，我都虛心向黃老師和身邊的同事請教，我深知財務工作始終貫穿于企業(yè)經營的每個角落，對于企業(yè)來說是相當重要的，從原始憑證的審核、記帳憑證的填列及復核，到最終生成準確無誤的財務會計報表，為相關領導部門了解企業(yè)財務狀況、并據以做出經營決策，進行管理提供真實、可靠的財務信息，當然，作為我來說最重要的就是堅持認真謹慎的工作原則，及時對物流上來的紹興的各種保費收入的發(fā)票，給付、退撤保、賠款的領款通知書，出納流水帳，銀行回單，職工工資表，業(yè)務員傭金表等等認真的復核入賬。在日常的工作中，通過主動觀察和總結，發(fā)現(xiàn)問題和業(yè)務操作中不太妥當的地方，及時與中支公司的會計聯(lián)系，并請示匯報給上級，起到了會計集中核算的監(jiān)督作用。我覺得會計工作，不僅鍛煉了我的責任心，也鍛煉了我的耐性，我以熱情的工作態(tài)度來增強素質，以優(yōu)質高效的工作成效來報答太保的知遇之恩。
此外，我還積極參加總公司舉辦的新人培訓以及會計繼續(xù)教育，學習中，注重實效，不走過場，使自己的業(yè)務知識趨向全面，業(yè)務操作更加熟練規(guī)范。
20年是繁忙而緊張的，我本人在各位領導的指導下和同事們的幫助下，各方面有了一定的進步，但仍被許多缺點和不足所束縛，如對一些問題上處理不夠仔細；對一些問題的解決，不能系統(tǒng)地考慮等問題這都是我本人急需解決的弱點。
20年是太保浙江重大變革的一年、杭州中支公司從浙江分公司分離出去，使得各機構權責更加分明。20年也是快速發(fā)展的一年，在經濟危機的大環(huán)境下，太保依然保持著的業(yè)績。20年也是保險金融業(yè)競爭更加激烈的一年，機遇和挑戰(zhàn)的共存將會進一步激發(fā)我和我們每一個員工的斗志和工作熱情，我將一如既往的工作、團結、不懈努力。
財務出納人員工作總結 篇11
首先，在公司、領導、同事的幫助以及自己對財務出納的工作學習認識，已經更深層次的了解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。也已經在同事們的指導和幫助下我學到了工作中以及出納崗位外的知識，熟悉了這份新工作。在做本職工作之后學習公司有關崗知識。
過去的三個月里在不斷改善工作方式、方法來配合現(xiàn)場的一線工作人員。同時，順利完成如下工作。
一、遵從公司各類規(guī)章制度，服從上級領導安排的工作：
（1）遵從公司各類規(guī)章制度：
首先按照公司的規(guī)章制度開展工作，負責對公司會計核算管理、財務核算管理。對公司經營過程實施財務監(jiān)督、稽核、檢查、協(xié)調的工作。會同有關部門，辦理固定資產的購建、入庫、出庫報廢等財務審核手續(xù)，做到賬、卡、物三相符。辦理現(xiàn)金收支和銀行結算業(yè)務，及時登記公司財務軟件中的現(xiàn)金和銀行存款日記賬，每月做出統(tǒng)計。保管庫存現(xiàn)金，保管好有關印章、空白收據、空白支票及作廢的單據等。將每天處理的費用、報銷單、付款單以及砂石廠的出貨單收據等做到監(jiān)督、稽核、檢查工作。每天收到砂石廠的日報表，復核后。計入月報表，每月做出統(tǒng)計，月初會有一個上月總額數據。做到收支一條線，不坐支。及時的將每日現(xiàn)場收益存入銀行，做到每天的盤點清查工作，做好日清月結！
詳細閱規(guī)章制度，讀理解并做到遵守公司的每一條規(guī)章制度。
（2）服從上級領導安排的工作：
服從上級的工作安排是公司存在和發(fā)展需要的一個基本原則。上級代表公司，他要從全局著眼，為調和短期的現(xiàn)在和長遠的未來，承擔起整體的責任。這也是他們之所以被尊稱為“上級”的原因。上級的職位使他們對資源和信息擁有的支配權和主動性，而他的下級則并不具備這樣的優(yōu)越性。所以從這個角度講，下級服從上級是限度地發(fā)揮資源優(yōu)勢的需要。
另外，服從是團隊合作意識的體現(xiàn)，團隊合作的意義在于通過團隊來實現(xiàn)對個人力量的整合，從而凝聚成一股強大的動力。上級根據賦予他的責任和目標，站在整個團隊的角度去思考團隊中個體的工作安排，來達成整體的團隊目標。所以，為了實現(xiàn)團隊最終目標，都需要放棄自己的一部分利益。一個團隊如果沒有共同的價值觀，沒有統(tǒng)一的意志和行動，當然就不會有戰(zhàn)斗力?！胺摹弊钪饕獜娬{的是一種團隊合作意識，團隊合作的意義不僅在于“人多好辦事”，而在于通過團隊來實現(xiàn)對個人力量的整合。
其次，也是重要的。公司的后勤管理工作，根據公司領導意見，為砂石廠現(xiàn)場的一線工作人員做好后勤工作！
二、完成當月重點工作：
每月月末和月初是會計最忙碌的時候，一個月的工作都要在這幾天進行歸集。
1、嚴格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結算制度，定期向會計核對現(xiàn)金，發(fā)現(xiàn)金額不符，做到及時匯報，及時處理。
2、每日及時前往現(xiàn)場，與現(xiàn)場的一線工作人員做對賬。公司各項收支、開出的收據、及時收回現(xiàn)金，將現(xiàn)金于收據對好帳以后及時存入銀行，做到日清月結。
3、根據會計提供的依據，與銀行部門取得聯(lián)系，井然有序的完成了其他應發(fā)放的經費工作。
4、堅持財務手續(xù)，嚴格審核（憑證上必須有經手人及相關領導的簽字才能給予支付），對不符手續(xù)的憑證不付款。
5、領導及其上級部門要求的報表和每月上報的報表能夠在規(guī)定的時間順利制成并上報。
6、能順利的完成領導交付的其他工作。
7、完成現(xiàn)金日記賬和銀行存款日記賬的總結核算任務。
8、提取財務備用資金，取回銀行回單完成每天每月憑證。
9、核算員工考勤情況，按照出勤情況核算工資，核算銷售業(yè)績、核算提成。發(fā)放工資，發(fā)放獎金。
10、整理原始憑證，按照現(xiàn)金日記賬和銀行日記賬的登記順序整理，同時原始憑證和銷售出貨單進行核算，得出每天每月的利潤等。
11、保障現(xiàn)場一線工作人員的后勤工作，做到隨叫隨到！
12、加強理論學習，進一步提高工作效率的同時能夠保證工作質量。
13、在日常財務管理中加強與管理處的溝通，倡導效益優(yōu)先，注重現(xiàn)金流量、貨幣的時間價值和風險控制，充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
14、實抓應收賬款的管理，預防呆賬，減少壞賬，保全管理處的經營成果。
三、在本職工作之外完成領導安排的臨時工作情況，及與各部門之間合作協(xié)調相關工作：
（1）在本職工作之外完成領導安排的臨時工作情況：
首先，如果領導有臨時工作的安排，在自身有本職工作而且處于急事的狀態(tài)，那么應該及時匯報領導。這很重要，一個員工，首先要做好自己職責范圍內的工作?；蛘咴陬I導知道現(xiàn)狀的情況下，看領導是否有特殊的安排。在不耽誤本職工作的情況下接受并及時處理領導臨時安排的工作。
當然，既然接受那必須及時處理，工作不挑肥揀瘦，領導安排的工作沒有折扣，只有認真努力的完成。過程中保持反饋。不管是進展順利與否，都應該及時溝通進度，并確認方向無誤。有困難更應該第一時間匯報，同時有解決方案或備選方案。
不管是否完都要及時匯報！
（2）及與各部門之間合作協(xié)調相關工作：
積極參與配合各部門開拓新的合作協(xié)調相關工作經濟增長點，和同事增強分析問題、解決問題的能力。只有掌握了工作方法，遇到問題才有解決方法的能力！
四、本職工作崗位學習的效果：
在完成每天的工作后進行學習，理解并掌握《初級會計實務》《經濟法基礎》及公司各類規(guī)章制度。
監(jiān)督、稽核、檢查砂石廠數據、財務數據、報銷流程以及每月匯報各類報表數據。辨別真?zhèn)巍栏癜殃P、廉潔自律做到規(guī)范操作、杜絕漏銅。
學習效果逐漸明顯，進一步的提高了工作效率的同時能夠保證工作質量。充分發(fā)揮預算的目標作用，不斷完善事前計劃、事中控制、事后總結反饋的財務管理體系。
五、工作中出現(xiàn)的問題：
本月出現(xiàn)遲到，經過領導的批評、教育、指導。明白了：這不僅是對自己不好的一方面，另一方面也是對公司不好的影響。準時上下班看似雖小，但卻彰顯了立身職場的態(tài)度！‘天下大事必作于細，天下難事必作于易’就要從身邊的小事做起，把一個個小的勝利果實聚集起來，才能獲得更大的成功。
六、工作報告小結：
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將會一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗；努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
財務出納人員工作總結 篇12
如白駒過隙，轉眼間我來到水科院已經六個月了，這也是我參加工作的第一個年頭。在這段時間里，在領導及同事的幫助、指導下，我從一個稚嫩的新人慢慢地了解、掌握了工作內容及要領，無論是敬業(yè)精神、思想境界、業(yè)務素質，還是工作能力等方面都得到進一步提升。在此我由衷的感謝各位領導和同事的耐心教導。
一、政治思想理論學習情況
自參加工作以來，對自己的單位充滿感情，對事業(yè)充滿信心。在這期間不僅注重自身的思想建設，不斷提高自己的政治素質，而且在工作中言行一致，作風端正，實事求是，嚴于律己，敢于同違規(guī)違紀的行為作斗爭，敢于開展批評和自我批評，團結同志，尊重領導，圓滿的完成上級交給的各項任務。
首先從思想上重視。理論源于實踐，又高于實踐。在過去的一年中，主動加強對政治思想理論的學習。其次是在行動上落實。在工作中，針對自己的本職工作，系統(tǒng)地進行學習。期間，我認真的學習了工作相關的文獻資料。讓自己盡早、盡快地熟悉工作情況，少走彎路。第三是注重對實踐的指導意義。就是要能夠掌握并能熟悉運用理論知識，幫助自己在復雜變化的社會現(xiàn)象中，認識事物的本質。注重加強對理論知識的運用，并能夠在領導的指導和幫助下，完成一些創(chuàng)造性的工作。通過學習對于提高自己的工作能力有較大的促進作用。
二、業(yè)務工作情況
作為院本級財務的出納人員，我的工作職責主要是以下五個方面。第一，院本級日常報銷工作；第二，庫存現(xiàn)金的管理；第三，核對銀行賬與會計賬、查找未達賬項；第四，非稅收入的繳存管理；第五，職工公積金的繳存。
在處理這幾項日常工作的過程中，我深刻體會到做一名合格的財務人員要做到做事細心、對人耐心，并負有責任心和進取心。做事細心是財務工作順利開展的前提基礎，作為一名出納，一個數字的錄入錯誤都可能給單位造成巨大的損失，并且只有細心做事才能保證財務工作的準確性。財務部門是行政職能部門，免不了與單位各個部門打交道，在這過程中一定要具有極強的耐心，以保證財務工作順利有序的進行，從而維護好院部良好的辦公秩序。雖然出納的職責主要包含于這五個方面上，但統(tǒng)觀財務工作，每個部分、環(huán)節(jié)都緊緊相扣，相互影響、相互制衡，因此，在開展自身工作的同時要兼具對整個財務工作負責的責任心。然而光有責任心也是不夠的，還應具備精益求精的進取精神，在工作中我體會到，每一次的拖延、馬虎、將就都會在今后的工作中轉化為更大的阻礙，所以在面對每一份工作或問題時都應一次到位做到最好。
三、存在的不足和如何改進
通過工作這六個多月的實踐鍛煉，我發(fā)現(xiàn)自身還存在很多不足之處，通過觀察與總結發(fā)現(xiàn)，專業(yè)知識上的不足與缺乏實踐經驗是導致這諸多不足的主要原因。這兩方面能力的薄弱會造成以下問題的出現(xiàn)。第一，各項工作間不能貫通，沒有宏觀的審視能力。第二，工作過程中易殘留問題或隱患，從而影響之后的工作進程。第三，對新政策、新規(guī)定敏感度不夠，不能準確地理解其重點所在，從而不能準確的使其指導工作的開展。結合導致諸多不足的原因，我希望通過努力學習專業(yè)技術知識、掌握事業(yè)單位會計制度、提高實際操作能力來改變現(xiàn)存的問題。
20xx年已經過去，20xx年即將開啟，在此之際，我從學習計劃、工作計劃兩方面對今年我個人的學習及工作進行規(guī)劃。
在學習上，首先要深入熟練會計基礎知識，掌握事業(yè)單位會計準則。在工作上，我會繼續(xù)熟練出納的各項工作只能，總結上年工作經驗，是這一年度的工作避短取長、穩(wěn)中求進，做到每項工作開展前心中有預期，進行中有理有序，最終順利完成工作。
財務出納人員工作總結 篇13
轉眼間，20年上半年就過去了。展望未來，我對公司的發(fā)展和今后的工作充滿了信心和希望，為了能夠制定更好的工作目標，取得更好的工作成績，我把參加工作以來的情況總結如下：
一、前期財務工作總結
對于企業(yè)來說，能力往往是超越知識的，物業(yè)管理公司對于人才的要求，同樣也是能力第一。物業(yè)管理公司對于人才的要求是多方面的,它包括：組織指揮能力、決策能力、創(chuàng)新能力、社會活動能力、技術能力、協(xié)調與溝通能力等。
第一階段(20年—20年)
20年畢業(yè)之初，在無任何工作經驗、且對物業(yè)管理行業(yè)更是一無所知的情況下，我幸運的加入了“金網絡—雪梨澳鄉(xiāng)”管理團隊，看似簡單的賬單制作→日常收費→銀行對接→建立收費臺賬→與總部財務對接，一切都是從零開始。我自覺加強學習，虛心求教釋惑，不斷理清工作思路，總結工作方法:在各級領導和同事的幫助指導下，從不會到會，從不熟悉到熟悉，我逐漸摸清了工作中的基本情況，找到了切入點，把握住了工作重點和難點，而隨后財務助理兼客務代表的特殊身份更是加速縮短了我與“專業(yè)人”之間的距離。
客戶電話的接聽、客服前臺的接待，都需要很強的專業(yè)知識與溝通能力，物業(yè)管理中大多是一些細小瑣碎的事，協(xié)調好了大事化小、小事化了，協(xié)調不好則工作會非常被動。這就要求在服務過程中不斷提高自己與外界的溝通能力，同時在公司內部的溝通也非常重要，除了本部門之間，部門與部門之間的溝通也很重要，只有溝通好了，才能提高工作效率，減少不必要的人工成本。一方面，干中學、學中干，不斷掌握方法，積累經驗;另一方面，問書本、問同事，不斷豐富知識掌握技巧。
“勤能補拙”，因為當時住在項目，便利用下班后的時間總結完善自己的工作內容，建立了各種收費臺賬的模版，同時結合管理處實際情況先后制定了《財務收費流程》、《財務對接流程》、《押金退款流程》以及《特約服務收費流程》，并在各級領導的支持和同事們的配合下各項流程得到了迅速的普及，為管理處日常財務工作的順利進行奠定了堅實的基礎。
以上是我對自己工作的總結匯總，敬請各級領導給予批評指正。在今后的工作當中，我將一如既往的努力工作，不斷總結工作經驗;努力學習，不斷提高自己的專業(yè)知識和業(yè)務能力，以新形象，新面貌，為公司的輝煌發(fā)展而努力奮斗。
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