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派出所單位工作總結(jié)【合集10篇】

時間:2023-07-17 08:50:41 工作總結(jié)

  每當我們結(jié)束一段時間的派出所單位工作,為了向上級領導和同事們展示我們的工作成果,總結(jié)工作經(jīng)驗和反思不足之處是非常必要的。那么,派出所單位工作總結(jié)應該如何寫,才能準確地概括工作內(nèi)容并展示我們的努力呢?以下是會員“r3338”分享的派出所單位工作總結(jié)(共10篇),供大家參考。

派出所單位工作總結(jié)

派出所月度工作總結(jié) 篇1

**派出所2014年度工作總結(jié)

  一、基本情況:

**派出所轄12個村委會,人口人,干警人數(shù)9人。轄區(qū)面積約260平方公里。

  二、今年工作情況:

  打防結(jié)合,開展社會治安綜合治理,全面做好各項治安管理防范措施,竭力維護轄區(qū)的社會治安穩(wěn)定。

  派出所工作的中心重點就是做好治安字處理和社會防范工作。一年來,我所在上級公安機關的統(tǒng)一部署下,結(jié)合本轄區(qū)的實際情況,開展了各項嚴打?qū)m椂窢幒蜕鐣伟驳木C合治理工作,主要有著以下幾個方面。

(一)保持高壓態(tài)勢,開展各項嚴打?qū)m椈顒?。今年以來,我們所積極配合做好省、市、縣部署的各項嚴打?qū)m椂窢幮袆樱WC足夠力量,服從上級的統(tǒng)一指揮、部署,深入調(diào)查摸底,積極協(xié)助開展打擊車匪路霸保春運,掃黑除惡、追逃緝捕、打擊雙搶、盜竊機動車專項行動戰(zhàn)備,做好掃黃掃賭掃毒,打擊“六合彩”專項行動,合力保衛(wèi)“十八大”召開案例等中心工作,完成下達的創(chuàng)造力,以穩(wěn)定壓倒一切,維護社會治安大局的穩(wěn)定。

(二)嚴厲打擊各類犯罪活動,控制刑事案件的發(fā)生。我所屬于城鄉(xiāng)性質(zhì)派出所,地處城郊結(jié)合部,**國道貫穿通道,盜竊、搶奪、扒竊案件時有發(fā)生。針對這一情況,我所認真組織、精心部署,深入調(diào)查摸底,爭取主動出擊,及時打擊處理攻破一批刑事案件和犯罪人員。今年5月22日,我所通過排查摸底,在***村抓獲涉嫌盜竊、吸毒人員玉**等8人,破獲盜竊模板、變壓器案件4宗,并強制戒毒6名。11月25日,通過現(xiàn)場巡邏伏擊、設卡堵截,抓獲盜竊、破壞有線電視設施,破案13宗,破案率為%,治安案件發(fā)31宗,查處31宗,查處率為100%,其中查處“黃、賭、毒”治安案件占20宗。調(diào)解民事糾紛6起,調(diào)解率為100%,全年共查處違法犯罪人員102名,其中刑事拘留5名,轉(zhuǎn)捕1名,轉(zhuǎn)勞教1史,治安拘留1名,治安處罰70名,教育、警告32名,抓獲強制戒毒5名,一共貿(mào)置調(diào)查50名。

(三)加強社會治安的綜合治理,落實各項防范措施,確保社會治安大局的穩(wěn)定。社會治安防范管理工作是派出所的日常主要工作.加強外來人員、出租屋以及特種行業(yè)的管理。根據(jù)本轄區(qū)的實際情況,我所專門組成工作小組,負責對本轄區(qū)內(nèi)的外來人員、流動人口、出租屋、復雜公共場所以及特種行業(yè)管理。

派出所黨建工作總結(jié) 篇2

  派出所黨建工作年度總結(jié)三篇

  篇1

  20XX年,縣森林公安局黨支部在縣林業(yè)局黨委、州森林公安局黨委的準確領導下,認真貫徹“三個代表”重要思想和黨的十八屆五中、六中全會精神,深入實踐科學發(fā)展觀,緊緊圍繞縣委、縣政府和森林公安中心工作,按照年初制定的黨建工作計劃和森林公安“十二五”發(fā)展規(guī)劃以及建設滇東南生態(tài)安全屏障、生物多樣性寶庫的要求,認真貫徹落實《省政府辦公廳進一步發(fā)揮森林公安職能作用服務橋頭堡和森林云南建設意見》(云政辦發(fā)[20XX]126號)文件精神,進一步增強黨組織建設、隊伍建設,著力增強“五化建設”、“平安林區(qū)”創(chuàng)建工作,嚴打涉林違法犯罪,竭力解決編制、警力、經(jīng)費、基礎建設、執(zhí)法等存有的困難和問題,森林公安黨建工作健康發(fā)展?,F(xiàn)將20XX年黨建工作總結(jié)如下:

  一、主要工作成效

(一)增強政治學習,推動森林公安黨建工作發(fā)展。黨支部堅持星期五政治學習制度不放松,深入貫徹學習黨的十八屆五中、六中全會精神,圍繞科學發(fā)展主題和加快轉(zhuǎn)變經(jīng)濟發(fā)展方式主線,引導黨員全面、準確、深入地領會中央和省委、州委、縣委對發(fā)展形勢的科學判斷,宣傳我縣“十二五”發(fā)展的目標任務,進一步把黨員干部的思想理解統(tǒng)一到中央和省、州、縣黨委的精神上來,激勵全局黨員為實現(xiàn)“十二五”森林公安各項工作,為把XX建設成為富裕XX、生態(tài)XX、文化XX、開放XX、和諧XX和全面建設小康社會宏偉目標而努力奮斗。

(二)增強領導班子建設,充分發(fā)揮黨員學習示范引領作用。繼續(xù)抓好黨支部中心組學習制度,深入學習貫徹黨的十八屆五中、六中全會精神和各項法律、法規(guī)、政策,增強領導班子和基層領導干部及黨員的學習水平、理論素養(yǎng)、執(zhí)政水平,展開多層次、交互式領導干部學習、交流平臺,全面提升各級領導干部的綜合素質(zhì),有效發(fā)揮領導干部示范引領作用。

(三)展開紅色革命傳統(tǒng)教育為重點,突出抓好建黨九十一周年紀念活動。根據(jù)縣林業(yè)局黨委的統(tǒng)一安排部署,組織黨員、民警參加縣林業(yè)局黨委組織展開的藍球、氣排球比賽活動,派2名民警參加全省森林公安機關藍球、乒乓球、攝影比賽活動。展開以“知黨史、頌黨績、感黨恩、唱黨歌”為主題的建黨91周年系列紀念活動,以各種形式,唱響*好、社會主義好、改革開放好、偉大祖國好、各族人民好的時代主旋律。

(四)積極創(chuàng)建學習型黨組織。深入展開“愛讀書、讀好書、善讀書”活動,通過推薦優(yōu)秀書目,舉辦讀書講座,展開知識競賽、征文比賽、讀書交流會等形式,在全局深入展開“愛讀書、讀好書、善讀書”的“三讀”活動,培育干部讀書習慣、營造部門學習氛圍、提升隊伍綜合素質(zhì)、引領全全體黨員、民警讀書風尚。通過深入展開創(chuàng)建學習型黨組織活動,推動學習型黨組織建設制度化。以創(chuàng)建學習型機關黨組織活動為抓手,展開破案能手評選活動,提升黨組織全員學習、黨員終身學習的自覺性、主動性。

(五)推動創(chuàng)先爭優(yōu),深入展開四群教育、三訪三評、政法干警核心價值觀教育、轉(zhuǎn)變作風抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。結(jié)合機關工作實際,持續(xù)推動創(chuàng)先爭優(yōu)活動,按照上級的統(tǒng)一部署,積極展開四群教育、三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育、轉(zhuǎn)變作風抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。深入基層,深入農(nóng)村,了解群眾生產(chǎn)、生活情況,增強警*系,促動警民和諧關系建設。一是展開春節(jié)慰問困難黨員活動。春節(jié)前,深入扶貧掛鉤點木央鎮(zhèn)木匠村委會展開春節(jié)走訪慰問困難老黨員活動,向6位困難農(nóng)村黨員發(fā)放春節(jié)慰問金1200元及部份慰問品。二是展開向困難民警幫扶救助活動。春節(jié)前展開向3位困難民警及家屬春節(jié)慰問活動,發(fā)放春節(jié)慰問金2800元。三是展開“六一”獻愛心活動。“六一”兒童節(jié),為縣一幼等四所小學捐助20XX元。四是展開四群教育活動。按照四群教育活動的統(tǒng)一部署和安排,組織民警深入四群掛鉤點花甲鄉(xiāng)里色村委會、洞波鄉(xiāng)波埔村委會、歸朝鎮(zhèn)龍山村委會、者桑鄉(xiāng)者桑村委會等展開四群教育活動,深入聽取群眾的呼聲、意見、建議和訴求。截止全局已組織副科級干部、黨員、民警60余人次深入100余戶展開走訪調(diào)查,發(fā)放《民情聯(lián)系卡》600余張,建立了民情聯(lián)系各類基礎登記臺帳,撰寫民警日記10余份,調(diào)查報告4份,為花甲鄉(xiāng)里色村、南汪村、那佑村解決自來水管2500米、水泥5噸、水泥水管5節(jié)、資金3000元;為洞波鄉(xiāng)坡埔村委會解決辦公經(jīng)費500元,其他村小組困難幫扶仍在積極協(xié)調(diào)、落實當中。

  五是展開三訪三評深化大走訪、政法干警核心價值觀教育實踐活動。結(jié)合森林防火宣傳、四群教育活動,組織民警深入木央鎮(zhèn)、花甲鄉(xiāng)等9個鄉(xiāng)鎮(zhèn)展開以“保護森林資源,打擊毀林違法犯罪”暨“三訪三評深化大走訪,讓社會更和諧,讓群眾更滿意”的法制宣傳教育活動,接受群眾咨詢200余人次,深入走訪林區(qū)困難職工和農(nóng)村困難群眾,體驗基層生活,切實轉(zhuǎn)變工作作風,促動警民和諧。六是展開轉(zhuǎn)變作風抓落實改善環(huán)境促發(fā)展活動。認真展開轉(zhuǎn)變作風抓落實,改善環(huán)境促發(fā)展活動,深入查擺剖析存有的問題,向全縣50余個部門、鄉(xiāng)鎮(zhèn)發(fā)放征求意見表,收集意見、建議8條,并逐條實行整改落實。七是積極向XX彝良縣地震災區(qū)捐款,捐款2850元。八是積極向云南省民警救助基金會捐款,捐款2400元。

  篇2

  20XX年,**林區(qū)森林公安派出所黨支部在阿山林管局**分局黨委和阿爾泰山森林公安分局黨總支的準確領導下,在廣大群眾的全力配合下,以鄧小平理論和“三個代表”重要思想、科學發(fā)展觀為指導,深入學習貫徹黨的、十八屆三中、四中全會精神,系列重要講話精神,全面落實自治區(qū)黨委第八屆八次全委會議,“三嚴三實”專題教育黨課精神,牢牢把握增強黨的執(zhí)政水平建設、先進性和純潔性建設這條主線,繼續(xù)展開好“基層組織建設年”和學習型黨組織建設活動,持續(xù)增強黨的思想、組織、作風、制度和黨風廉政建設,在提升黨員素質(zhì)、增強基層組織、服務人民群眾、促動各項工作等方面取得了明顯成效。派出所支部共有黨員7名,發(fā)展對象1名。

  一、工作完成情況

(一)增強思想建設,提*部的思想政治素質(zhì)

  派出所黨支部始終把學習作為一項重要的工作任務,認真組織黨員干部群眾學習貫徹落實黨的會議精神、黨的十八屆六中全會會議精神、“三嚴三實”專題教育學習、自治區(qū)第八次黨代會會議精神、阿山林管局的相關會議精神及相關業(yè)務知識,有的放矢的展開思想政治教育,使全體黨員干部群眾即時學習和掌握黨和國家的方針政策,教育和引導民警牢固樹立科學發(fā)展觀。每周五下午集中學習,內(nèi)容按學習計劃執(zhí)行。注重學習方法將集中學習和個人自學結(jié)合起來,持續(xù)更新干部的知識結(jié)構(gòu),拓展知識視野,積極做好各自的本職工作。全年集中學習40次,中心組學習很多于6次,個人自學每周很多于100分鐘,學習出勤率達到98%以上,做到學習有記錄,有考勤、有筆記,派出所黨支部撰寫“三嚴三實”學習心得1篇。

(二)增強組織建設,增強黨組織的凝聚力和戰(zhàn)斗力

  一是為進一步做好黨建工作,局黨委認真貫徹民主集中制,貫徹落實“三重一大”,做好黨委會會議記錄。黨支部書記定期實行督促檢查,即時分析情況,協(xié)調(diào)解決問題,充分發(fā)揮黨員干部的先鋒模范和業(yè)務骨干作用,增強了基層黨組織的戰(zhàn)斗力。三是注重做好黨員黨費收繳和流動黨員管理等工作。今年收取黨費481。2元。全面推動了黨建工作。

(三)增強領導班子成員作風建設

  一是制定了《20XX年黨風廉政建設工作計劃》,堅持標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針,以增強監(jiān)督和廉潔自律、切實糾正損害群眾利益的不正之風、提升機關作風建設水平為主要內(nèi)容,進一步拓展源頭治腐工作領域,增大反腐倡廉工作力度。二是與阿爾泰山國有林管理局**分局黨委簽訂了黨建目標管理責任書。三是進一步增強防范教育。認真展開警示教育活動,組織學習推薦廉政學習文章和自選文章2篇,觀看了廉政警示教育片4部。四是展開好黨的群眾路線教育實踐活動,赴基層調(diào)研廣泛征求意見,共收集意見建議52條,已解決26條,正在解決的11條中,即將解決的15條,領導班子成員每人完成高質(zhì)量調(diào)研報告一篇。五組織召開專題民主生活會,發(fā)放征求意見表25份回收25份,展開深入談心,使每個黨員都受到深刻的黨性教育。

(四)健全黨建機制,組織建設結(jié)碩果

  完善了各項制度。黨的建設是一項長期工作,我們以制度建設為突破口,以健全的制度促動黨建建設,年初制定了黨建工作計劃,緊抓“一崗雙責”責任制,嚴格執(zhí)行集體學習制度、三會一課制度等,使黨組織的建設和黨員的行動有據(jù)可依。

  派出所黨支部在得知**林管分局職工阿布德克力木家庭困難且身體患疾病的情況下,積極組織派出所黨員干部為該家庭募捐人民幣1000元,并建立了扶貧幫困聯(lián)系卡。

  二、形成的經(jīng)驗

(一)積極推行黨建工作目標管理責任制,充分發(fā)揮基層黨組織聯(lián)系群眾的優(yōu)勢和起先鋒模范帶頭的作用。推動黨建工作目標管理責任制。做到堅持組織生活制度、堅持民主集中制、堅持每年一度評議黨員,靈活展開黨員學習教育活動,即時掌握一線崗位黨員群眾的思想動態(tài),確保黨支部成為聯(lián)系群眾的橋梁和紐帶,并即時將新問題反饋給分局黨委以作出調(diào)整決策,推動各項工作健康協(xié)調(diào)發(fā)展。

(二)保持*員先進性,就必須持續(xù)增強對黨員的教育和管理,增強黨員自身的學習和修養(yǎng),使廣大黨員真正解決從思想上政治上入黨的問題。

(三)把黨員經(jīng)常性教育與適當?shù)募薪逃Y(jié)合起來。著力解決某些突出的問題,使黨員的先進性有比較明顯的提升。同時建立了長效機制,鞏固集中教育的成果。

  篇3

  在市委、市公安局黨組的準確領導下,市公安局保持*員先進性教育活動自5月7日開始進入整改提升階段,第十四支部針對在分析評議階段查找出來的突出問題,圍繞整改提升階段的各個工作環(huán)節(jié),本著“什么問題突出就解決什么問題”的原則,一手抓建章立制,一手抓責任落實,較圓滿地完成了工作任務,現(xiàn)將相關情況總結(jié)如下:

  一、階段工作情況概略

  第十四黨支部在整改提升階段,共召開5次黨員大會,1次民主生活會。5月11日,召開保持*員先進性教育分析評議階段總結(jié)暨轉(zhuǎn)入整改提升階段動員大會,由支部書記譚建才同志主持,按照市局保先辦的部署,對整改提升階段的工作實行了動員和部署;5月12日至18日,對照前兩個階段中征求群眾意見、展開黨性分析中查找出來的問題進一步實行了梳理和分析,形成了支部及個人整改方案初稿;5月18日,對初稿實行討論修改定稿,并在一定范圍內(nèi)公示;5月19日至28日,制定完善相關制度,落實整改措施??傊?,在先進性教育整改提升階段,支部及個人的整改方案通過初訂、公示、落實、公布、檢查等五個步驟,保證了方案詳細、具體、切實可行,圓滿完成了整改提升階段的工作任務。

  二、整改提升階段的主要作法

  整改提升階段是檢驗先進性教育活動是否取得實效的關鍵,是整個先進性教育活動的落腳點和著眼點。進入整改提升階段以來,第十四支部緊密聯(lián)系監(jiān)管工作實際,始終堅持“使黨員受教育,讓群眾得實惠”的原則,始終圍繞制訂完善的整改方案這個關鍵環(huán)節(jié),以隊伍建設和紀律作風建設為突破口,以建立隊伍長效管理機制為著眼點,扎實展開先進性教育整改提升階段的各項工作。

(一)深入發(fā)動,提升理解

  根據(jù)市公安局保先辦的統(tǒng)一部署,十四支部在5月11日召開保持*員先進性教育分析評議階段總結(jié)暨轉(zhuǎn)入整改提升階段動員大會,會議由支部書記譚建才同志主持。會議上,學習了駱效崇副局長在整改提升階段的動員報告。在宣讀報告之后,全體黨員實行了討論,討論形成了“三個明確”。一是明確了整改提升階段是先進性教育活動的關鍵,是修正錯誤,錘煉黨性的“磨刀石”;二是明確了依靠群眾是整改提升階段的基本路線;三是明確了“求真務實”是整改方案是否有效果的關鍵。在討論過程中,全體黨員一致認為,整改提升階段是黨員先進性標準的具體落實,是提升黨員黨性和覺悟的關鍵。全體黨員紛紛表示,要切實搞好整改方案的制訂,切實搞好自身思想、紀律、作風等方面問題的整改,為實現(xiàn)入黨誓詞而奮斗不息。

(二)分析匯總,制訂方案

  1、條分縷析,整理匯總。我們的具體做法是:一是圍繞監(jiān)所管理,找準本單位、本部門存有的突出問題。先進性分析評議階段,第十四支部通過發(fā)放《征求意見表》、交心談心、召開民主生活會等形式,共收集征評意見和建議21條,歸納整理為7個方面的突出問題。一是支部的學習氛圍不濃,對黨員、民警的教育不夠。支部在政治理論的組織培訓、集中學習方面未能充分發(fā)揮組織職能作用。學習過程中有“急用急學”、“應付敷衍”傾向;二是支部對黨員、民警的組織紀律性、作風建設方面的具體要求,有待進一步增強和細化;三是支部的團結(jié)協(xié)作精神、民主集中作風、戰(zhàn)斗堡壘作用需進一步增強;四是本單位在與兄弟單位、業(yè)務上級、監(jiān)督部門的橫向聯(lián)系上需進一步增強;五是民警值班補助、電話費、節(jié)假值班補助急需提升;六是民警年休假制未實施。征求意見中群眾提出的職工要求發(fā)放全額工資、購買養(yǎng)老保險問題(第七方面問題),當前支部不具備整改條件,屬超權限和超出看守所實際水平的問題。支部對群眾提出的這個意見也很重視。支部書記譚建才同志通過談心的形式,即時向群眾作出了解釋。二是對照公安局黨員先進性標準,找準個人存有的突出問題。針對黨員個人在分析評議階段查找出來的具體問題,第十四支部要求每一名黨員對照黨員先進性標準,從思想深處找原因,從黨性修養(yǎng)上挖根源,查找出二至三個突出問題,認真加以分析,制訂切實可行的整改方案。

  2、對照檢查,錘煉方案。按照市公安局黨組及保先辦的統(tǒng)一部署,第十四支部針對查找出來的突出問題,有針對性地制訂整改方案。在方案制訂過程中,我們堅持措施步驟責任到人,堅持責任領導具體落實。其中,支部整改方案由專人負責起草,交支部大會討論審核。在反復討論、廣泛征求黨員群眾意見基礎上,支部班子對整改方案做了進一步地充實、修改和完善,明確了整改時間、整改責任領導和整改具體措施。支部整改方案初稿形成后,在一定范圍內(nèi)實行了通報,并送呈局先進辦和分管局長審核;個人整改方案初稿形成后,我們即時召開了全體黨員大會,通過全體黨員討論,支委會研究同意后交支部書記簽字。

(三)形成制度,切實整改

  支部整改方案在送審局先進辦審核同意后,我們按照整改措施的時間要求,對整改措施實行了細化分解。其中,對具備整改條件的問題,馬上整改;對于群眾反映強烈、通過努力能夠解決的問題,限期整改;對那些應該解決但因為受客觀條件限制一時解決不了的問題,向群眾說明情況,采取措施逐步解決。我們的具體做法是:

  1、建立《黨員、民警學習制度》。針對征評意見和建議中,支部及黨員個人均存有對理論學習不深、不透的問題,我們堅持以制度作保障,持續(xù)強化學習的重要性,務求學習的針對性、系統(tǒng)性。具體方法一是在監(jiān)所星期五例會上,加入政治理論學習內(nèi)容;二是堅持集中學與黨員民警個人自學相結(jié)合;三是支部在適當時候,通過出思考題、討論題的形式對學習予以考核;

  2、結(jié)合公安部“五條禁令”、《市直機關工作人員行為“七不準”》,建立《黨員、民警組織紀律、工作作風建設暫行規(guī)定》。堅持以正面教育為主,通過召開民主生活會、黨員及民警大會的形式,增強黨員、民警的組織紀律性和作風建設,持續(xù)強化支部的領導組織及協(xié)調(diào)作用。具體方法是每半個月召開一次全體民警大會,每一個季度召開一次民主生活會,重點解決民警在組織紀律、作風建設方面存有的問題;

  3、進一步完善《聯(lián)系評議工作制度》。完善看守所聯(lián)系評議工作,增強看守所與相關部門的橫、縱向聯(lián)系,進一步細化聯(lián)系的方式、方法。具體措施:一是增強信息的反饋和交流;二是真實反映情況,爭取各級部門對看守所工作的支持。

  4、建立督查機制。為保證黨員個人的整改方案能得到貫徹落實,支部決定,定期或不定期地對黨員個人的整改方案的實施情況實行督辦檢查。其中,對于理論、法律知識、業(yè)務知識的學習,支部書記譚建才同志要求每一名黨員均要制訂學習計劃;《黨員、民警學習制度》中也規(guī)定,支部要定期或不定期檢查黨員、民警的學習筆記,并作為學習考核予以記載評審;對黨員個人的宗旨意識、紀律作風、工作作風等方面的整改情況,在《暫行規(guī)定》中,也有具體條款予以考核。這個系列的措施,切實保證了黨員個人整改方案的貫徹落實。

  三、整改提升階段取得的實效

  先進性教育活動中,整改提升階段取得的實效如下:

(一)黨員、民警的思想理解普遍提升。通過先進性教育活動,尤其是整改提升階段的具體措施涉及到黨員、民警的思想靈魂,黨員、民警的思想理解普遍得到了提升。一是憂患意識增強。黨員程晴雨同志在整改會議上講得很透徹。他是這樣講的:平時我們不知道,通過群眾提,組織評,才知道自己的問題很多,很大。作為黨員,如果不學習,不牢固樹立宗旨意識、法紀意識,不能居安思危,未雨綢繆,我們個人就很危險了,我們的黨了很危險了。二是執(zhí)法意識增強。作為政法機關的基層民警,直接與人民群眾打交道,執(zhí)法工作直接反映著黨和政府的形象,如果不能夠嚴格依法辦事,人民群眾不但罵的是個人,還要罵政府,罵黨。通過整改提升階段的學習,全體黨員都有這個共識。

(二)支部的堡壘作用得到強化。第十四黨支部在先進性教育整改提升階段,通過充分發(fā)揮組織的協(xié)調(diào)、指揮作用,通過解決群眾看得見、摸得著的一些具體問題,進一步強化了支部的堡壘作用。黨員、群眾都從內(nèi)心感覺到,支部的凝聚力、戰(zhàn)斗力、號召力增強了。

(三)解決了一些突出問題。一是圍繞監(jiān)管管理,整合了警力資源。過去,因為我所關押量大,勞動場點多,造成有限警力過于分散,管理教育力量薄弱,監(jiān)所安全得不到切實保障,存有較嚴重的安全隱患。在先進性教育過程中,同志們提出了這個隱憂。支部班子在征求到此意見后,對這個問題予以了高度重視。支部大會討論,經(jīng)過度析認為,當前,我所關押量不大,加之養(yǎng)殖場馬上要實施租賃經(jīng)營,抽調(diào)回警力是切實可行的。為此,我們將養(yǎng)殖場的服刑人員全部調(diào)回,集中了有限的警力,實行民警雙人值班巡視,形成了管理教育的拳頭力量,切實維護了監(jiān)所安全。二是圍繞當前實際情況,重新對職工實行定崗。因為近幾年來,看守所下屬汽修廠、防盜門廠、家具廠等企業(yè)相續(xù)關停并轉(zhuǎn),養(yǎng)殖場當前實行了租賃經(jīng)營,原屬各企業(yè)的職工的崗位問題便成了所領導急需解決的難題。為此,我們結(jié)合這次先進性教育,支部本著以人為本的工作思路,著力解決職工的崗位問題。具體措施為:一是對人員結(jié)構(gòu)實行分析,堅持人盡其才,解決部分有特長職工的崗位。經(jīng)支委討論,將有汽車修理及駕駛專長的職工涂學良同志安排到檢測線汽車修理廠任駕駛員、修理工;將有會計資格證的張彩虹同志安排到檢測線汽車修理廠任會計。二是動員部分職工承包養(yǎng)殖場36畝水面。通過征求職工本人意見,經(jīng)研究,范學元、王志勇、曾麗萍三同志承包養(yǎng)殖場36畝水面。三是以門店折抵工資的方式對其他職工的崗位實行合理安排。四是對不愿組織安排的職工,發(fā)放基本生活費300元。

(四)建立了一系列的規(guī)章制度,隊伍長效管理模式初見端倪。在整改提升階段,我們通過度析、梳理征求的意見和建議,采取皰丁解牛的手法,從突出問題入手,使各類矛盾迎刃而解。繼而再從矛盾產(chǎn)生的原因入手,從根源上去分析,以建立隊伍長效管理機制為著眼點,制訂了一系列的規(guī)章制度,使整改提升階段工作取得了明顯實效。

派出所個人工作總結(jié) 篇3

  xxx年十二月,是我脫下軍裝、穿上警服,離開部隊、走進xx市公安局江陽區(qū)分局的第一個年度,也是注定要在我人生中留下濃重一筆的第一步;XX年十二月至今,是我從一個充滿抱負的軍人轉(zhuǎn)變成為一名努力把抱負變?yōu)閳?zhí)著、忠誠的國家公務員,在這短短的九個月時間里,我感受到了真真正正的成長與進步?;厥拙艂€月時間的風風火火,內(nèi)心感慨頗多?,F(xiàn)就我參加公安工作九個月來的工作簡單總結(jié)如下:

  一、努力改造思想,完成角色轉(zhuǎn)換

  經(jīng)過“十三年軍營”的打造,雖然付出了艱辛,但也增長了學識、煉就了堅毅的秉性,同時也為以后的人生種植了希望;如今,我已經(jīng)走上國家安全工作崗位、成為了一名國家公務員,作為人民公仆、人民警察,我首要的任務就是努力改造思想,盡快完成角色的轉(zhuǎn)變。真正從思想上把自己當成“一個兵”,從行動上嚴謹自律,從小事做起,工作中要努力樹立為人民服務的思想,真正做到“情為民所系、權為民所用、利為民所謀”。在這九個月時間的工作經(jīng)歷使我感受到:搞好角色轉(zhuǎn)換,正是我參加工作后的第一要務。

  二、努力學習理論,提高思想境界

  為了更好地指導今后工作的開展,我更加注重了理論知識的學習。九個月來,我深入學習貫徹鄧小平理論、“三個代表”重要思想和“樹立科學發(fā)展觀、努力構(gòu)建社會主義和諧社會”的重要理論的基礎上,積極參加保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動,并積極撰寫學習心得體會主動與同志們交流,通過學習,豐富了自己的政治理論,提高了思想認識,不斷在學習中豐富自己、充實自己、鞏固自己、提高自己。

  三、立足本職崗位,提高工作能力

  為了使自己學習到的理論知識迅速和實踐結(jié)合起來,不斷提高用馬克思主義的立場、觀點、方法解決實際問題的能力,我很注意對自己所從事工作特點的研究和學習,以便找到理論和實踐的最佳結(jié)合點,從而為解決實際問題尋找一個切入點,以利于問題的實際解決。

  九個月來,根據(jù)工作需要,我分別在江陽區(qū)分局通灘派出所和市局110指揮中心工作過,針對不同工作的不同特點,我學習的側(cè)重和采取的工作方法也有所不同:

(一)在通灘派出所,我側(cè)重學習各項規(guī)章制度、人民警察的職業(yè)紀律、特別是“三基”建設以來我更注重對法律法規(guī)常識的深入學習,注重觀察、實踐,邊干邊學,邊學邊干;能理論聯(lián)系實際,自覺堅守崗位,盡心盡責,努力增強自己的工作能力和業(yè)務水平,不斷推進自身綜合素質(zhì)的提高。工作中,能發(fā)揮自身特長,主動協(xié)助所領導管好所內(nèi)其他工作。在崗九個月期間,無論是業(yè)務工作,還是自身管理都沒有發(fā)生任何違規(guī)、違紀現(xiàn)象,為保證了中心業(yè)務工作的順利進行發(fā)揮了積極作用。

(二)今年八月,因工作需要,我被借調(diào)到市局110指揮中心工作。自到110指揮中心工作以來,在指揮中心領導和黨支部的關心、幫助下,在同事們的密切配合下,能夠按照市局指揮中心有關工作要求和具體操作規(guī)范,做到及時、準確到位傳遞群眾報警的相關信息,協(xié)調(diào)路面巡邏民警或其他處警人員妥善處置警情,對重特大警情及時向上級有關部門和領導匯報,努力做到愛崗敬業(yè),恪盡職守,以務實的工作作風、堅定的思想信念和飽滿的工作熱情,較好地完成了自己的本職工作和領導交辦的各項任務。到崗后,首先有針對性的學習了市局110指揮中心工作規(guī)劃和相關業(yè)務書籍、資料,充分了解和把握上級和本職工作重點,確立工作指導思想,調(diào)整工作思路,改進工作方法,較好地完成了自己的本職工作。其次,工作“以人為本”,注重實效。能做到事事有計劃,件件有落實,工作思想目標明確,思路清晰,講究方法,特別在組織《全省公安機關軍隊轉(zhuǎn)業(yè)干部崗位培訓》和《公務員法》學習培訓工作中,積極參加培訓,及時主動請教老師和老的同志,促進了學習效果。再次,服從領導,服從安排,平時工作積極,作風正派,能遵守工作紀律和規(guī)章制度,政治覺悟和組織紀律性較強,廉潔自律,沒有出現(xiàn)過任何違紀違規(guī)行為。

  四、注重團結(jié)同志、營造和諧氛圍

  因為剛轉(zhuǎn)業(yè)到地方工作,對業(yè)務還不是很熟悉,難免會遇到這樣那樣的困惑和不解,每當這時,我就會主動向工作經(jīng)驗豐富的同事或領導請教;對同志們提出的意見、建議甚至批評,我都會虛心接受、認真反思;自覺做到“有則改之,無則加勉!”;無論在哪個崗位,都能與同事們和睦相處、團結(jié)協(xié)作,爭取營造一個和諧的人際關系,從而能夠擁有一個和諧的工作氛圍,工作起來也會更加舒心、更加起勁。

  雖然,自己在工作中付出了努力,取得了一定的成績和收獲,也得到了領導和同志們的一致肯定,想一想,心中甚感欣慰;但是,畢竟自己年紀輕,又是剛剛參加公安工作,缺乏工作經(jīng)驗,也暴露出了許多缺點和不足,比如:文化理論水平有待提高,考慮問題不夠全面,有時候不注意講究工作方法;在一些工作細節(jié)上不夠細心,犯一些不該犯的錯誤;工作不夠沉穩(wěn),易浮躁等等,這些都有待在以后的工作中加以克服。對此,我充滿信心,相信自己以后一定會做得更好!總之,我從xxx年十二月至今可以用一句話來概括:在學習中成長,在成長中學習。我決心好好把握未來,再接再厲,更上一層樓,努力開創(chuàng)嶄新的工作新局面。

派出所基礎工作總結(jié) 篇4

  派出所基層基礎工作調(diào)研報告

  當前派出所基層基礎工作存在的問題、原因及對策

  公安派出所,是公安局管理治安工作的派出機關,是公安機關的基層組織,是多功能綜合性的作戰(zhàn)實體。派出所工作是整個公安工作的基礎?;A不牢,地動山搖,大力加強公安派出所基層基礎工作是適應新形勢的需要,只有把派出所做大、做強、做實,才能奪取公安工作的主動權,順應派出所工作客觀發(fā)展的要求。

  一、當前派出所基層基礎工作存在的問題

(一)安全防范網(wǎng)絡相對松散。農(nóng)村地區(qū)的安全防范網(wǎng)絡建設主要由派出所、××*指導下的村級義務聯(lián)防隊來承擔。目前,由于基本待遇無法解決,大部分自然村的義務巡邏處于停滯狀態(tài)。城市的情況要比農(nóng)村好,基本形成了點、線、面相結(jié)合的防范網(wǎng)絡,但群防群治基礎仍十分薄弱。就專門保衛(wèi)力量而言,一些特困、虧損企業(yè)保衛(wèi)組織名存實亡,一些小型企業(yè)和私營企業(yè)根本沒有保衛(wèi)力量,群防群治工作在這些地方失去了依托。就居民小區(qū)而言,由于物業(yè)管理不到位,村院巡邏、樓棟守護落空,即使成立了義務巡邏隊、義務調(diào)解會等組織,也只是寫在紙上,掛在墻上,沒有真正開展工作。

(二)重要陣地控制存在疏漏。從目前情況看,對特種行業(yè)的管理存在重經(jīng)濟效益、輕社會效益,重收費、輕管理的現(xiàn)象。一些重要陣地沒有得到有效控制,為現(xiàn)實斗爭服務的作用難以發(fā)揮。從一些賓館、旅社發(fā)生的刑事案件分析,除了流竄犯罪的不確定性外,身份證查驗、樓層守護和從業(yè)人員識別能力等控制手段不能有效發(fā)揮作用,導致案件證據(jù)難以獲取,線索無法查證,特別是廢舊收購站、典當行管理的失控,致使罪犯銷贓渠道無法堵截。

(三)基層內(nèi)務管理比較薄弱。雖然人口信息已錄入微機,但是部分派出所仍然沒有入四級網(wǎng),實現(xiàn)信息共享,為現(xiàn)實斗爭和治安管理服務的作用不大。一些基層單位值班登記和接處警登記底數(shù)不清,登記不齊,臺帳較亂。

  重業(yè)務工作輕群眾基礎。把管理工作當作單純的公安業(yè)務,沒有很好地貫徹專門機關與群眾路線相結(jié)合的工作方針,在服務群眾、聯(lián)系群眾的方法、方式上未發(fā)生明顯轉(zhuǎn)變。

(五)人口管理和特種行業(yè)管理存在漏洞?!痢寥丝诠芾碛惺Э噩F(xiàn)象,××人口管理指導思想存在偏差,特別是取消暫住證收費后,只注重服務,不注重管理,有的暫住人口無有效證件也可辦理暫住證。有的地方出租房屋管理失控,致使其成為滋生違法犯罪的溫床。

  二、當前派出所基層基礎工作存在問題的原因

  主觀方面的原因

  一是派出所民警對基層基礎工作認識上有偏差。部分民警在思想上還存有“重打擊、輕防范”、“重業(yè)務工作,輕群眾基礎”等舊觀念,認為基層基礎工作成效不明顯,存有急功近利的觀念,基層民警成天忙忙活活的,注重打擊破案,查處案件,覺著出成績,不愿意踏踏實實地做人口調(diào)查、管理防范和群眾工作,造成了基礎工作弱化和“打不勝打、防不勝防”的被動局面。二是部分民警群眾意識樹的不牢。專門工作與群眾路線結(jié)合的不夠好,只注重自身執(zhí)法,沒有樹立“警力有限民力無窮”的觀念。三是部分民警因循守舊,缺乏開拓創(chuàng)新意識。總是憑老經(jīng)驗、老方法來工作,浮在面上,不深入實際,將基層基礎工作和其他業(yè)務工作割裂開來,認為基層基礎工作是簿、表、報、冊方面的建設,應付檢查的多,為現(xiàn)實斗爭服務的少。

  客觀方面的原因

  一是派出所普遍存在的警力不足、裝備滯后的現(xiàn)象。當前,基層公安機關普遍存在警力不足和裝備滯后的現(xiàn)象,有的還比較突出?!按髾C關,小基層”的狀況還未從根本上得到改變,尤其是派出所警力多則××人,少則××人,再加上裝備缺乏,辦案經(jīng)費無保障,很難應付復雜的治安局面。這些問題既在客觀上制約了各項公安業(yè)務工作的正常開展,又不同程度地挫傷了民警的工作積極性。二是指導管理工作乏力。多年以來形成的“重打擊、輕防范”的觀念束縛了各 級公安機關領導和民警的思想和行為,基層基礎工作受到“冷遇”和弱化,在實際中存在“三多三少”現(xiàn)象。即:主管部門抓得多,各部門相互協(xié)調(diào)配合少,基層基礎工作出現(xiàn)隨意性;開會布置多,逐項落實少,基層基礎工作流于形式;浮在面上多,深入實際少。有的派出所長人為地把基層基礎工作和其它業(yè)務工作割裂開來,將其作為突擊任務來抓,集中時間羅列數(shù)據(jù)、整理資料、抓點典型應付上級檢查。這種受功利主義和形式主義不良思想影響的現(xiàn)象在調(diào)查中并不少見。三是民警綜合素質(zhì)亟待提高。當前,一線警力不僅相對偏少,而且素質(zhì)偏低,一些基層民警不懂得基礎基礎工作的具體內(nèi)容和要求,有的還是沿用計劃經(jīng)濟時代的工作方式,不能很好地適應新時期市場經(jīng)濟和公安事業(yè)發(fā)展的需要。有的民警群眾觀念淡薄,不能深入群眾。

  三、派出所基層基礎工作存在問題的對策

  提高認識,轉(zhuǎn)變觀念。廣大民警要從實踐“三個代表”的高度,認清當前工作中面臨的新問題、新情況,從公安工作現(xiàn)實需要出發(fā),發(fā)揚理論聯(lián)系實際的作風,在創(chuàng)新中弘揚群眾路線、專群結(jié)合、群防群治等優(yōu)良傳統(tǒng),堅決摒棄“重打輕防”、“重業(yè)務、輕群眾”的舊觀念,能夠嚴以律己,勇于奉獻,甘于吃苦,與時俱進,開拓創(chuàng)新,把派出所工作做扎實。

(二)理清工作思路,明確工作方向。要充分認識派出所 在公安工作中的基礎作用,確立派出所以管理、防范為主要任務,以發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意為目標,改革和調(diào)整派出所的工作方式、運作機制,切實提高管理、控制轄區(qū)的治安能力。要適應公安機關提高社會治安管理控制能力的總體要求,充分發(fā)揮公安派出所的職能和優(yōu)勢,充分調(diào)動民警的工作積極性,立足轄區(qū),穩(wěn)固基礎,扎根群眾,保一方平安。

  切實解決好經(jīng)費不足、警力不足的問題。要在經(jīng)費和用人機制上對派出所給以傾斜,使派出所能夠高速、高效的運轉(zhuǎn),關鍵時刻能拉得出、沖的上、打的贏。

  強化教育培訓,提高民警素質(zhì)。政策既定,人是關鍵因素。要以人為本,要向素質(zhì)要警力。民警素質(zhì)的高低,決定著民警的形象,民警形象的好壞,直接影響著警民關系和公安工作的成敗。一枝獨放不是春,萬紫千紅春滿園。必須進行全員培訓學習,要本著干什么學什么的原則,開展崗位練兵,練好基本功,使民警學會做基礎工作,成為既擅長打擊又精通防范的多面手,打造一支政治堅定、業(yè)務精通、作風優(yōu)良、執(zhí)法公正的公安隊伍,堅決唱響“人民公安為人民”的主旋律,為全面建設小康社會保好駕護好航。

派出所月工作總結(jié) 篇5

  一年來,在上級領導和所領導的正確領導和關心下,自己無論在政治思想、工作上都取得了一定的成績,為維護轄區(qū)的社會治安秩序的穩(wěn)定做出一定的貢獻??偨Y(jié)有以下幾點:

  在政治思想上時時嚴格要求自己,認真學習馬列主義、毛澤東思想和鄧小平理論,增強自己的大局意識和服務意識,樹立正確的人生觀、世界觀、價值觀,時時牢記派出所所里的宗旨:全心全意為人民服務,維護轄區(qū)安全穩(wěn)定義不容辭。

  遵章守紀,遵守所內(nèi)一切規(guī)章制度,團結(jié)同志,服從領導安排,聽從領導指揮。努力學習業(yè)務知識,不斷提高業(yè)務技能,一年來,自己在工作中做到不怕苦,不怕累,任勞任怨,忘我地工作,認真完成了領導交辦的各項任務。在自己從事的協(xié)警工作之中做到了熱情為轄區(qū)的居民排憂解難,不徇私情,時時做到了嚴格、公正、文明執(zhí)法??傊荒陙?,自己協(xié)助所里干警一道積極參與轄區(qū)各類案件的偵破工作,協(xié)助辦理了各類治安和刑事案件,有力地維護了轄區(qū)的社會治安秩序,為轄區(qū)的經(jīng)濟建設做出了一定的貢獻。

  由于自己才從事協(xié)警工作一職,在工作中缺乏處理各種各樣的矛盾糾紛的實踐經(jīng)驗,工作做的不細致,在今后的工作中自己一定改正所存在的不足之處。很好的協(xié)助干警處理各種案件,盡一點微薄之力。

派出所月工作總結(jié) 篇6

  一、強化思想政治學習,鑄造忠誠品格。要更好的從事于公安事業(yè),必須明確我們的職責是什么,服務的對象是誰。人民公安事業(yè)服務于人民,服務于無產(chǎn)階級專政,服務于現(xiàn)代化建設和中華民族復興大業(yè)。我深知“忠誠、為民、公正、廉潔”的核心價值觀是入職學習的第一課。自上班以來,在黨支部的帶領下,在日常的耳濡目染中,我先后學習了楊善洲、郭明義等一批好干部的先進事跡,學習了劉金國、李淑華等一批忠誠衛(wèi)士的光輝業(yè)績,學習了等我局優(yōu)秀鐵路警察的典型事例。在黨支部的帶領下,春節(jié)開展了“送溫暖”活動,3月5號開展了“學雷鋒”活動,近期正在開展“爭當優(yōu)秀人民警察,服務暑運”活動。為更好的服務人民,做黨的忠誠衛(wèi)士,6月份,我向黨組織遞交了入黨申請書。

  二、加強理論業(yè)務學習,塑造過硬本領。由于在大學期間學習非公安類專業(yè),對公安知識沒有一個系統(tǒng)、全面的掌握。綜合素質(zhì)難以適應公安工作,對迅猛發(fā)展的信息化工作模式無所適從,對復雜多變的社會矛盾手足無措,一度出現(xiàn)了學歷與能力差距較大,法律素質(zhì)與執(zhí)法要求差距較大,群眾工作能力與現(xiàn)實需求差距較大的問題。為更好的從事公安工作,我俯下身子主動學習。一是向身邊的同事請教,學習辦案流程,學習做群眾工作的方法,學習基本的業(yè)務素質(zhì)。二是自我充電,先后學習了與公安工作相關的法律法規(guī)及與鐵路相關的基礎知識。三是在實踐中鍛煉成長。剛上班我就參加了所里的治安工作,白天巡查線路、了解轄區(qū)基本概況、調(diào)查社情,晚上學習補充臺賬、總結(jié)工作方法。這一年,我對轄區(qū)線路、兩側(cè)社情基本做到了底數(shù)清、情況明。7月份,我又接任了所里的內(nèi)勤工作,對所里的工作也從無所適從做到了心中有數(shù)。信息化辦公是我的薄弱環(huán)節(jié),在這一年中,我主動向所里學習公安信息化專業(yè)的同事請教,在同事的悉心幫助下,強化了信息化辦公技能,并協(xié)助完善了所內(nèi)電子臺賬,為我所信息化品牌創(chuàng)建做出了努力。

  三、參加多項教育培訓,感受愛警惠警。年11月28日至12月2日參加了全局國保民警培訓,增強了敵情意識,為站車查緝、敵社情調(diào)查積累了基礎知識。2014年4月6日至10日,參加了全局警體小教員培訓,增強了警務技能,也有幸成為了所里的警體小教官。2014年4月16日至19日,參加了全局民警輪訓第一期培訓班,在全新的培訓形式和覆蓋全員的規(guī)模下學到了團隊協(xié)作、政策執(zhí)行等多項實用技能,也舒緩了身心。年參加公安處運動會獲男子組425m折返跑第一名,獲500元獎金。在這一年中,我切身感受到了公安局處黨委的多項愛警惠警舉措。

  見習這一年,我得到了上級黨委、領導的關心,得到了所領導的呵護和同事的幫助,收獲了許多知識、技能,也收獲了許多感動。見習這一年,我成長了許多,也深感自己在工作中還有許多不足和空白。希望組織能考察我這一年的表現(xiàn),能給我終生從事鐵路公安事業(yè)的機會。

派出所民警工作總結(jié) 篇7

  今年以來,在縣局和刑警大隊的領導下,我緊緊圍繞全局的中心工作,立足在刑警崗位上,充分履行一名刑警的職能作用,努力加強自身建設,不斷夯實刑偵基礎工作,嚴厲打擊各類違法犯罪分子的囂張氣焰,有力的維護了一方平安,現(xiàn)將全年的思想工作情況總結(jié)匯報如下:

  一、充分履行職能,嚴厲打擊各類違法犯罪活動。作為一名刑警,偵查破案,打擊犯罪,保護群眾是我的泰天職。今年以來,按照大隊的總體安排部署,我積極參加了全局組織的春、夏季破案大會戰(zhàn)、秋季嚴打攻勢、冬季嚴打嚴防白日大會戰(zhàn)和“偵破命案”、“反盜打搶鏟惡”、“禁賭專項斗爭”,破獲涉及8個省市的盜竊案件100多起,遏制了城區(qū)盜案告發(fā)的勢頭。今年以來,我與其他民警一道克難攻堅,先后破獲了傷害致死。。。案、團伙系列搶劫殺人案件,突破了”強殺人案、綁架案件等一批大要案件,抓獲逃犯/人,有力的打擊了各類違法犯罪分子的囂張氣焰,確保了全縣社會治安大局的儲持續(xù)平穩(wěn)。

  二、加強自身學習,努力提高自己的破案水平

  隨著犯罪手段的多樣化、智能化,我深感自己的知識還不能完全適應當前打擊犯罪的需要。今年以來,我進一步加強了自身的學習,除認真學習一些政治理論知識沒,提高自己的執(zhí)政理論水平以外,我非常重視對刑偵業(yè)務和技術的學習,積極參加到大練兵活動當中,認真學習《公安機關刑事案件現(xiàn)場勘查規(guī)則》、《公安機關辦理刑事案件程序規(guī)定》等法律法規(guī)、規(guī)定知識,不斷為自己充電加油,我還積極學習一些基本的刑事技術知識,使自己在業(yè)務上不外行。同時,我注重對全縣的刑事發(fā)案規(guī)律特點進行研究,注意從破案中積累知識,使自己偵查破案的水平和能力有了不斷的提高。今年以來,我榮立個人三等功1次,并被評為嚴打整治先進個人,受到了表彰獎勵。

  三、大力強化刑偵基礎建設,不斷夯實刑偵工作陣地

  積極參與刑偵技術三級點建設,大力加強陣地控制工作力度。在刑偵基礎建設中,我非常重視“特請耳目”建設,對我物建的特情耳目加強領導,合理使用,今年以來,我物建的特情共提供各類案件線索/條,從中破案/起,特別是在偵破”案件中沒,我管理的特情及時提供了有價值的線索,使得案件得到了順利的破獲。平時,我注意對各類案件的特點進行研究,積累資料,積累經(jīng)驗,在偵破案件中,這些資料發(fā)揮了重要的作用。

  四,嚴格要求自己,全力指導基層派出所的偵查破案工作

  作為一名刑警,必須要有嚴謹?shù)淖黠L,嚴明的紀律,超人的毅力,滿腔的正義,在這一點上,我始終告誡自己要做一個合格的刑警。積極投入到了保持共產(chǎn)黨員先進行教育活動當中,在工作中,服從命令、聽從指揮、隨叫隨到,正確擺正個人利益同組織利益、群之利益、國家利益之間的關系,注意與同志們特別是派出所民警搞好關系,對于派出所承辦的刑事案件,我經(jīng)常性的主動予以指導,使派出所辦理的案件質(zhì)量有了不斷提高。同時,我嚴格的遵守公安機關“五條禁令”等禁令規(guī)定,嚴格要求自己,全年沒有違法違.

派出所實習工作總結(jié) 篇8

  因?qū)W校的安排,我校04級治安系治安管理專業(yè)。偵查系。法律系等專業(yè)的同學于7月份至10月份時間到全國各地公安局或派出所去實習。

  我所實習的單位是省縣公安局刑事警察大隊??h公安局現(xiàn)有民警300多名,其中刑警大隊有民警28名。刑警大隊坐落于縣公安局內(nèi)靠西北方向,與花炮緝私大隊,禁毒緝私大隊共占一座大樓。一二層為刑警大隊。刑

  警大隊現(xiàn)分四個偵查中隊,另外還有一個技術中隊,由教導員,副大隊長,副教導員等分管各個中隊。

  實習是將自己在大學所學的理論知識運用到實踐中去的一個轉(zhuǎn)換過程。幾年的大學是否學有所長,是否學以致用,通過三個月的實習就能夠達到很好的檢驗效果。

  一、我的實習親身經(jīng)歷

  7月份的縣天氣是那么的酷熱,白天縣城的人寥寥無幾,到了晚上八點至十點,縣城人數(shù)達到一天當中最大人數(shù)。實習的時候我一直住在刑警大隊,我們在值班室時不時地接到報案的電話。喂!刑警大隊嗎?馬步幫派的人在陽樂賓館外的停車場打架,有2個人還中了槍(改裝小口徑),還被砍了幾十刀,你們趕快過來人啊!要出人命了!由于晚上值班室就剩值班人員和我們幾個實習生在,人數(shù)有限就打了中隊里其他民警的電話到現(xiàn)場去,等我們出了警到了現(xiàn)場,圍觀的群眾很多,只見受害者滿身是血躺在地上。還好頭腦還清醒,還能說話,并且還能說出打他的人是哪些,這時120的車子也趕到了現(xiàn)場,而馬步幫派的人在我們趕到之前早已逃之夭夭。根據(jù)詢問,受害者是東門幫派的人,這2個幫派最近經(jīng)常打架,雙方都以小口徑,砍刀為工具。

  凌晨12點多鐘,我們在值班室的都差不多都睡著了,只聽見有人在敲值班室的門,我去打開了門,敲門的是一個中年婦女,她來報案。15分鐘前她在寶塔路街南門橋旁被一輛載2人的摩托車的青年飛車搶奪了一只女士手提包,包里面有1000多元錢現(xiàn)金,一只手機和相關證件。大約10多分鐘后,又有一個20多歲的女的來報案,也是被摩托車飛車搶奪了,摩托車上也是載2個人,和剛才那個中年婦女的報案材料差不多。根據(jù)她們的報案材料可以看出,很明顯這是同一伙人做的案。于是,我們出了警到縣城個街道去巡邏下,看看能發(fā)現(xiàn)什么線索,防止類似的案件再次發(fā)生??墒呛懿磺?,當天的飛車搶奪案沒有發(fā)生了。第二天晚上,我們在值班室的又不停的接到流氓幫派之間打架斗毆的事情和飛車搶奪的案件,只是這天的案子多了些盜竊案。其中以入室盜竊和盜竊機動車為主。半個多月過去了,每天這樣的案子都會發(fā)生,可是這并沒有引起領導的高度重視,領導只是叫我們多出出警,看現(xiàn)場,把筆錄做好。

  這段時間,由于雙搶案件很多,加上流氓幫派之間的打架時有發(fā)生,一時間縣城晚上陰罩著一種恐怖的氣氛,市民紛紛議論說公安局的怎么不采取相關行動。這樣一來,市民的言語和輿論壓力引起了領導的高度重視,決定整個刑警大隊分為2個專案小組,一個小組負責雙搶案件,另一個小組負責掃黑除惡。我被分在了負責雙搶案件的專案小組里。每天晚上,我們這個專案小組分批機動部隊蹲點守候在案件多發(fā)地點。每天晚上守到12點。通過半個月下來,取得了良好的效果。雙搶案件明顯減少,甚至連續(xù)數(shù)天都沒有發(fā)生一例被搶案件,通過現(xiàn)行追捕,訊問。實施飛車搶奪的犯罪嫌疑人多為郊區(qū)和附近鄉(xiāng)鎮(zhèn)的20歲左右的青少年,實施搶奪后,將包里的現(xiàn)金和受機等有價值的拿走其他的全部丟掉。而實施搶劫的犯罪嫌疑人多為縣城的小混混。他們在黑暗的小巷實施持刀搶劫。案子還算破的順利??墒?,專案組的同志們都疲憊不堪,缺少睡眠不說,好幾個民警由于連續(xù)熬夜和訊問生出病來,我也深深地體會到了作為人民警察的艱辛。也看到了我們的同志們不怕吃苦艱苦奮斗的精神是如何體現(xiàn)在人民警察的身上。通過這次專案組的破案,我看到了人民警察的偉大和公安事業(yè)的神圣,也體會到了作為一名人民警察的艱辛,同時更加堅定了我要當一名人民警察的信念。

  9月中旬,我們接到報案,報案人稱有一名20歲左右的男性青少年正在實施盜竊摩托車。當時,我們在袁副大隊長的帶領下立即出警實施抓捕。盜竊現(xiàn)場是一個人較少的小巷,我們通過前后夾擊的方法將小偷抓住。帶到訊問室后,初次訊問,這名小偷姓鄔,今年21歲,無業(yè),起初他只承認偷了2次。訊問民警不信加大了訊問力度,通過一個通宵的訊問,最后小偷承認了偷了40多輛摩托車,我們對了以前的摩托車盜竊報案筆錄,發(fā)現(xiàn)大多數(shù)符合。這名小偷這次是單獨活動,經(jīng)常以3個人為同伙盜竊摩托車,盜竊之后以200元至400元等的便宜價格銷贓。盜竊地點也跨越了多個地點,包括周邊的縣市。我們追贓都花了2個多星期。

  這次系列盜竊案件的成功破獲在于:

  1,人民群眾的舉報。

  2,有效的抓捕方法。

  3,精煉的訊問技巧。

  二、案件特點總結(jié)

  在我國,刑警主要負責偵破刑事案件,刑事偵查工作是公安工作的重要組成部分,刑事偵查在刑事訴訟中處于首要環(huán)節(jié)。偵查與起訴,審判階段并列,是獨立的訴訟階段。刑事案件的發(fā)生有一定的發(fā)案規(guī)律。根據(jù)公安部對我國1980年至1990年刑事案件的統(tǒng)計,刑事案件的發(fā)案規(guī)律有一下特點。總的看,每年的春夏冬季為刑事案件的多發(fā)季節(jié)。每年有2個發(fā)案高峰,一個是8月份,一個是12月份。前者高于后者。而1986年至1990年,每年發(fā)案出現(xiàn)三個高峰,第一個在4月份,第二個在8月份,第三個

  在12月份。我們所實習的時間為7月份至10月份。由于這一季節(jié)性特點,我所在刑警大隊碰到的案子特別的多。 縣屬于省宜春市的一個大縣,人口有近48萬,氣候差異性接近四大火爐之一的南昌。7,8月份的是一年當中最為炎熱的時候,這一時間,發(fā)案率達到一年當中的最高蜂。打架斗毆,搶奪,盜竊等刑事案件每天都有發(fā)生。由于案件較多,警力有限,一個偵查人員往往需要同時負責多起不同類型的刑事案件的主辦工作。對于不同類型的案件一般是根據(jù)難易程度投入精力或者平均使用力量,很少以本地犯罪的整體形勢等宏觀角度有意識,有針對性的對本地多發(fā)性或?qū)θ罕姷睦娈a(chǎn)生較大破壞的犯罪,采取集中力量的打擊。這種偵查工作現(xiàn)狀就不可避免地使案件具有多發(fā)性,而群眾反響強烈的案件得不到及時的偵破,日積月累,形成大量積案,到一定程度就不得不依靠開展專項斗爭來解決。實踐也證明開展嚴打整治專項斗爭是解決重大刑事案件的有效手段和方法,體現(xiàn)了黨領導下的社會治安綜合治理的強大威力。

  三、夏季如何預防犯罪

  針對夏季這一季節(jié)性特點我們廣大市民怎樣來做好抵制犯罪,預防不法侵害工作呢?本人有以下幾點建議:

  市民在出行時自覺走人行道,使犯罪分子無從下手或難以逃脫;攜包行走時,應將包朝向人行道里側(cè);手機或貴重飾品掛在胸前時盡量不要外露;騎自行車時,不要將包放在車衣架上或購物籃子內(nèi);夜深時,女性最好不要單獨行走;不要攜帶巨額資金或貴重物品顯露人前,應盡量乘坐出租車至目的地,并記下車牌號碼;男女談戀愛,不要在深夜或在地處偏僻路段滯留,以免遭搶劫、污辱;到銀行等機構(gòu)存取較大數(shù)額的錢款時,要有人陪伴。切勿在公共場合翻弄、清點大額現(xiàn)金、貴重物品。出門后錢財不應太顯眼,可放在衣內(nèi)口袋里,并扣好紐扣或拉好拉鏈。上銀行取款或攜帶大量現(xiàn)金、貴重物品上街時,應盡量結(jié)伴而行。

  搞好鄰里關系,彼此之間互相照應,當遇到陌生人在住所附近徘徊時,一定要多加小心,必要時進行監(jiān)視或撥打報警。家里不要存放大量的現(xiàn)金、存單,存折上的賬號、密碼要記在日記本上或其他秘密本子上,不要同身份證、戶口本等放在一起。做好技術防盜,門窗加固對預防盜竊很重要,安裝防盜門一定要選擇質(zhì)量好、安全系數(shù)高、信譽好的產(chǎn)品,避免防盜門窗不防盜的現(xiàn)象發(fā)生。在陽臺外要安裝護欄。夏季睡覺要關好紗門、紗窗。外出旅行時,不要讓人知道您攜有巨款或貴重物品等,以防不測;遇有陌生人敲門,應問明身份情況再決定是否開門;不要讓人以任何借口叫開房門而造成人身傷害或財產(chǎn)損失。

  一般自行車被駁的都是后車轱轆,遇到自行車車條被駁,不要急于下車察看,而是將前車筐中的書包和物品妥善安置好,然后再觀察周圍的動靜,最后再檢查被駁的情況。自行車筐里放包,最好用夾子將包帶和車筐夾牢固

  四、實習心得

  公安局負有依照國家法律維護國家安全,維護社會治安,防范和打擊犯罪分子的破壞活動,保衛(wèi)國家財產(chǎn)安全,保障公民人身權利和合法財產(chǎn)不受侵犯的神圣職責。其實人民警察的工作是非常艱巨與辛苦的,他們辦案不是光坐在辦公室就可以完成的。而是要去調(diào)查取證,所以才在時間上沒有早8點晚6點的限制,無論何時只要碰到你所職責管理的事情,你就要挺身而出。譬如:交警,風里來雨里去,吸灰納塵,工作十分辛苦。他們的辛苦換來的是交通的順暢。治安警,刑警等也有著巨大的工作壓力,換來的是我們生活的安寧。是他們的付出才保衛(wèi)了我國法律的尊嚴,保護了人民,維護了正義。 在這其中涌現(xiàn)出了無數(shù)可歌可泣的英雄人物和英雄集體,黨和人民永遠不會忘記他們?yōu)榱斯埠蛧冻龅囊磺械摹?/p>

  實習之后,我最大的感受還是覺得自己所學的知識不夠,專業(yè)知識一定要學好。我們要面對的犯罪分子大多數(shù)是經(jīng)驗豐富老謀深算的,如何從他們嘴里挖掘出他們的罪惡,這需要我們不斷地提高自身的能力和素質(zhì)。同時,也看到了人民警察的工作越來越困難。隨著社會的發(fā)展進步和人民群眾主體意識和法律意識的提高。社會各方面對公安工作的要求越來越高。基層公安民警承擔的任務和壓力越來越重,隊伍整體素質(zhì)還偏低,不少地方存在年齡老化,結(jié)構(gòu)斷層的問題,直接影響了基層工作的效能:另一方面,基層民警長期任務不斷,工作繁重,接受正規(guī)教育訓練不多,有限的培訓還存在著實用性不強的缺陷,不少基層民警工作思路不明確,缺乏創(chuàng)新精神和進取心,很大程度上憑經(jīng)驗辦事,難以擺脫舊框框的束縛,打不開工作局面,還有少數(shù)民警法律意識觀念不強,服務意識淡薄,工作方法簡單粗暴,刑訊逼供影響惡劣,群眾意見很大。這些都直接影響了公安工作的成效和公安機關的形象,影響到公安機關的戰(zhàn)斗力。

  總之,不管公安工作面臨的困難是多么大。我們作為警校生當前以學好理論知識為主,堅定信念。相信我們3個月的實習會給我們帶來很好的人生體驗。以前在學??傆X得學習好苦,訓練好累,好沒意思,總覺得工作好,不用讀書,但當我真正的去體驗了上班族的生活以后,我才知道工作是多么的辛苦,才知道自己之前的想法是多么的可笑和幼稚,我現(xiàn)在才感覺到讀書是多么的美好,你不用去考慮生活上的問題,因為父母會為你考慮,我們只要讀好書考上理想的學校這樣就是對父母最好的報答,我現(xiàn)在好慶幸自己的選擇是正確的,實習完以后我要更加努力的學習,只有學更多的知識和技巧以后才會有好的工作。!我要珍惜現(xiàn)在讀書的時光,讀書是很苦,但它將對我們以后的學習和工作帶來深刻的影響。

派出所工作總結(jié) 篇9

  派出所地處市大東門內(nèi),轄區(qū)面積平方公里,屬繁華鬧市。共有常住人口9045戶人,出租房屋數(shù)410個。有大小單位200余家,其中,有省級單位11家,金融機構(gòu)7個,大型商場個,特種行業(yè)、公共娛樂場所46家,集貿(mào)市場1個,商業(yè)網(wǎng)點104家,中小學校3家,居家委會58個。所內(nèi)現(xiàn)有警力配備26人。其中所領導5人,內(nèi)勤4人、戶籍民警9人、刑偵民警6人、保安公司1人、新警待訓1人。黨員19人,全部都是大專以上文化程度。1987年被評為區(qū)級文明單位,年被評為市級文明單位,1999年以來連續(xù)六年被市局評為“人民滿意派出所”,年被評為市消防安全檢查先進單位,年被評為區(qū)社區(qū)黨建工作模范單位。

  今年以來,派出所在分局黨委和柏樹林街道黨工委的領導下,認真貫徹黨的十六大、十六屆四中全會精神和科學發(fā)展觀,堅持立警為公、執(zhí)法為民,加強人口管理,強化治安管理,嚴格執(zhí)法辦案,熱情服務群眾,狠抓隊伍建設,有力維護了轄區(qū)政治穩(wěn)定和社會安定,為轄區(qū)經(jīng)濟發(fā)展和群眾安居樂業(yè)創(chuàng)造了良好的治安環(huán)境、法制環(huán)境。

  一、加強人口管理

  一是組建專門管理隊伍。由所長、副所長主抓人口管理組織工作。定崗2名戶籍內(nèi)勤、9名責任區(qū)民警具體負責日常管理工作。并將民警人口管理工作實績納入目標崗位考評,進行量化考核,確保工作任務真正落在實處。同時,在社會上招聘了10名戶政信息協(xié)勤員,為我所用,協(xié)助工作。

  二是加強常住人口身份證管理。我們把公民身份證糾錯工作作為第二代身份證換發(fā)工作的重點,按照市局的安排,安裝了新系統(tǒng),實行一站式辦公,集中一個月時間,全面清查身份證號碼的錯、重、漏及重復戶口問題,并組織社區(qū)民警及時、準確發(fā)放糾錯通知,現(xiàn)已完成糾重號206人、糾錯號31人,糾重戶口220人,并增補姓名中冷辟字246個。

  三是強化暫住人口管理。我所經(jīng)常召開轄區(qū)居家委會干部、戶政信息協(xié)勤員會議,宣傳暫住人口政策,并在轄區(qū)設立了暫住人口宣傳登記站18個,分散于轄區(qū)各個街巷,方便暫住人口登記。對于部分不自覺登記的暫住人口,我所責任區(qū)民警和戶政信息協(xié)勤員積極深入社區(qū),及時開展登記、辦證、發(fā)函等工作,取得了預期的效果。一年來,新登記暫住人口2476 人、辦證2230人,暫住人口登記率達到95%以上,辦證率達到95%以上,街面辦證率達到100%以上,照片收集率達到了100%。與此同時,我們加強私房出租房戶管理,對轄區(qū)所有私房出租房戶,全部簽定了治安責任書,并登記備案,出租房屋治安管理登記備案率和治安責任書的簽定率達到100%,做到了底數(shù)清、情況明。

  四是嚴格重點人口管理。對于我所現(xiàn)列管的93名(男79名、女12名;其中二類22名、三類2名、四類14名、五類53名;吸毒人員63名;25歲以下0名、26-35歲34名、36歲以上57名,轄區(qū)監(jiān)管對象4名。)重點人口,我所認真落實管教措施,對可能危害社會政治穩(wěn)定和國家安全的重點人口,按時填寫考察報告,掌握其現(xiàn)實表現(xiàn),一年來,無漏管、失控現(xiàn)象發(fā)生。

  五是嚴把出境審核和協(xié)查關。在出境審核中,我所嚴格落實責任區(qū)民警、戶籍所長兩級審核制度,首先由接待室進行接待并告訴所需的證明和表格及辦事程序,然后由責任區(qū)民警、戶籍所長進行調(diào)查審核,審查同意的由內(nèi)勤登記、蓋章。今年元月份以來,我所共政審人員230余人。在對境外居留人員的管理上,除在大型賓館、旅館建立起與市局外管處的網(wǎng)絡互聯(lián)使境外人員隨住隨報外,對散居在居民家中又是境外人員的,我們對其進行了臨時或長期登記并報分局外管科。

  六是加強人口管理正規(guī)化建設。我們把轄區(qū)內(nèi)常住人口、暫住人口信息全部輸入微機,進行信息化管理,既方便了群眾辦理各種證照,又方便了相關部門的查詢,受到了轄區(qū)群眾和兄弟單位的好評。

  二、強化治安管理

  一是嚴厲打擊刑事犯罪活動。我所始終把嚴厲打擊各類刑事犯罪活動作為工作重中之重來抓。去年冬季以來,先后開展了冬季嚴打整治行動、“利劍”治安集中整治行動、打擊“兩搶一盜”行動,我所共破獲刑事案件129起,刑拘65人,治安處罰53人、移交4人、批評教育15人、取保6人、治安拘留4人、打掉犯罪團伙8個、搶劫團伙7個、盜竊團伙1個,打擊處理147人。狠狠打擊了犯罪分子的囂張氣焰。特別是在分局組織的打擊“雙搶”行動中,和平路派出所榮獲第二名,受到上級領導的表揚。

  二是積極開展“打造平安東大街”創(chuàng)建活動。年11月初,分局黨委提出“打造大街”構(gòu)想后,所支部高度重視,積極響應,并制定了切實可行的行動措施。針對街、以東路段搶包、綹竊高發(fā)的態(tài)勢,要求每個社區(qū)民警在各自社區(qū)采取拉橫幅、貼標語、辦板報、沿街店鋪發(fā)“告知書、黃袖標”等形式營造濃濃的創(chuàng)建氛圍;繼續(xù)推廣“一店一員、一店多員”治安防范模式,要求進店能看見治安員,上街能遇見巡邏隊。此舉被1月17日三秦都市--《400“黃袖章”盯牢東大街竊賊》為題做了詳細報道。針對百盛商場內(nèi)綹竊多的特點,推出了“一員變?nèi)龁T”的制度。既是營業(yè)員、導購員,也是治安員,又是義務消防員,佩帶專用袖標,發(fā)現(xiàn)可疑人員時,通過使眼神、打手勢等肢體語言提醒顧客管好自己的財物,小心竊賊。有力改善了商場治安狀況,盜竊案件數(shù)比去年同期下降了%,顧客的安全感普遍增強。對于我所以實際行動打造平安東大街的做法,市委、市委政法委書記,市局局長專門做出重要批示:派出所把為群眾反映強烈的突出問題作為整改重點很值得各基層單位學習借鑒,希望各單位都能像和平路派出所那樣,真正以“人民滿意”作為最高標準,確保先進性教育取得實效。

  三是大力開展校園周邊治安環(huán)境整治。針對轄區(qū)校園周遍搶劫、敲詐勒索學生案件多發(fā)的實際,我所率先建立了全市第一家標志明顯、規(guī)范性治安崗亭,由民警24小時值班,強化治安管理。加大對案件查破力度,成功打掉了以、、為首的3個9人青少年搶劫團伙,維護了師生的生命財產(chǎn)安全。

  四是密織巡邏網(wǎng)。針對轄區(qū)綹竊、搶奪、搶劫多發(fā)的特點,我所積極組建全天候三級巡邏網(wǎng)絡,加強巡防力度。將一輛白色面包車改為標志明顯的警用巡邏車,日夜由一名所長帶領民警開展巡邏,控制社會面,形成威懾。與社區(qū)主任聯(lián)系,將社區(qū)低保戶組織起來,和社區(qū)協(xié)勤員一起組成巡邏隊在責任區(qū)民警的帶領下,在轄區(qū)背街小巷24小時不間斷的巡邏。在轄區(qū)單位內(nèi)部組建巡守隊,開展護樓護院。一年來,三級巡邏網(wǎng)絡在巡邏守候中,共抓獲各類違法犯罪分30人,破案64起,破本轄區(qū)28起,抓獲轄區(qū)現(xiàn)行違法犯罪嫌疑人破獲的案件,占破獲案件總數(shù)的20%左右,使轄區(qū)發(fā)案總量得到了有效控制,居民區(qū)入室盜竊、入室搶劫和撬盜機動車等可預防性案件得到有效遏制,安全小區(qū)覆蓋率穩(wěn)定在85%左右。建北社區(qū)、建南社區(qū)為零發(fā)案社區(qū),占社區(qū)總數(shù)的30%。

  五是大力推行技防工作。在密織巡邏網(wǎng)的同時,我所十分注重技防工作在防范中的作用。在派出所資金缺乏的情況下,先后投資2萬多元建成CAS110報警系統(tǒng),在轄區(qū)的金融要害單位、省市領導住地、政協(xié)及東大街、和平路、建國路等地段安裝了技防設施,實施有效監(jiān)控,為單位的治安防范控制和各級公安機關偵破案件提供了依據(jù)、證據(jù)。

  六是積極推進派出所警務戰(zhàn)略。按照分局下發(fā)《進一步加強社區(qū)警務工作的決定》的文件精神,我所堅決貫徹一名社區(qū)民警管理1000戶或3000人的標準,將原來的5個社區(qū)改為9個責任區(qū)。為了提高“見警率、知警率”,提出了“五個一”要求,即:要求責任區(qū)民警每天繞社區(qū)轉(zhuǎn)一圈,每天和社區(qū)干部見一面,每天為群眾辦一件事,每天檢查一次社區(qū)巡邏隊,每天至少熟悉一戶適齡人員,進一步推進了社區(qū)警務工作。

  七是不斷提高人民群眾自防意識。我所經(jīng)常向轄區(qū)群眾和單位進行防火、防盜、防毒、防治安災害事故和維護社會穩(wěn)定等安全防范常識的宣傳教育,定期通報治安狀況。一年來,共向駐地單位、居家委會和群眾通報治安狀況,開展安全防范宣傳8次,有力的提高了轄區(qū)群眾和單位自防意識,減少了治安災害事故和刑事案件的發(fā)生。同時,加強青少年的法制教育,選擇法律水平高、業(yè)務能力強的同志擔任學校的法制輔導員,明確職責,每學期進行4次法制課、講解防范知識,提高學生自我防范的能力,使學生自覺養(yǎng)成學法、知法、懂法的良好習慣。

  三、嚴格執(zhí)法辦案

  執(zhí)法工作是公安工作的生命線,此項工作的好壞,直接影響著黨和政府的形象,影響著人民群眾的滿意率。為此,所支部十分重視此項工作,主要做法如下:

(一)規(guī)范接處警。要求民警接待群眾報警時,要認真登記,及時處警,出警時要兩人以上按規(guī)定著裝,到現(xiàn)場后認真調(diào)查,每處一警都要有詳細的、規(guī)范的材料,不得應付了事。由于無第一手資料而造成案件無法破或給群眾造成損失的由出警人承擔責任。一年來我所接處警4600余起,均做到了“四有四必”的要求,受到了市局的肯定。

(二)完善執(zhí)法質(zhì)量考評制度。為每位民警建立執(zhí)法檔案,實行錯案追究制。如果因個人原因造成的設法上訪案件。將追究相關責任,記入本人執(zhí)法檔案,目標考評掛鉤和年終總評掛鉤。實行“捆綁”責任制,扎實開展“一案一評”,“雙審雙把關”制度,嚴格實行“誰審批誰負責、誰辦案誰負責”的責任制,進一步強化民警法律、證據(jù)、人權、公正意識,使全所整體執(zhí)法水平明顯提高。

(三)嚴格案卷移交臺帳制度、案卷質(zhì)量責任落實制度。成立執(zhí)法檢查小組,采取對每一案卷逐一翻閱、登記審核的方法,定期進行檢查。對發(fā)現(xiàn)的問題及時明確責任,并對涉及的民警耐心談話和嚴厲批評,同時扣除崗位目標考評分,責令其寫出檢查立即糾正。由于支部重視,制度健全,狠抓落實,全所民警積極參與,共同努力,一年來,全所沒有一起復議撤銷、變更裁決、訴訟敗訴、國家賠償及其他執(zhí)法過錯責任案件;未發(fā)生刑訊逼供、濫用強制措施,濫用槍支警械問題;未發(fā)生超時限、超范圍留置及其他違法問題,所辦案件批捕率、移送起訴率達到100%,退查率零。

  四、熱情服務群眾

  我所把老百姓與公安機關接觸最多的值班室、戶籍室、檔案室、候問室作為創(chuàng)文明“窗口”、“黨員模范示范窗口”的第一載體,優(yōu)質(zhì)服務、熱情服務,讓群眾深切感受黨和政府的溫暖。戶籍室印制了8種便民服務卡,滿足不同需要的群眾查閱取用。對身份證、暫住證等規(guī)費進行公開,便于群眾監(jiān)督。在戶籍室設置飲水機、空調(diào)外,增設愛心傘、老花鏡、座椅等,方便群眾辦事,以備群眾所需。此外,我們還向群眾承諾無論節(jié)假日或晚上,只要有急事需辦事,我們一定想法解決,這一作法得到了群眾的一致贊揚。由于我們服務熱情、優(yōu)質(zhì),全年未發(fā)生因服務態(tài)度、服務質(zhì)量引起的群眾投訴。

  我們還向群眾公開人民警察職權及管理范圍,制做了值班民警、在崗民警一覽表,在派出所進門大廳內(nèi)設立了警務公開欄、宣傳欄、為辦事群眾設座椅等,使群眾從一進派出所大門就能了解所內(nèi)情況,找到所要找的民警。

  五、狠抓隊伍正規(guī)化建設

(一)發(fā)揚黨內(nèi)民主,不斷提高班子凝聚力。班子成員每周一早上8:00時定期召開碰頭會,交流溝通思想,總結(jié)上周工作,安排下周工作。在日常工作中支部成員相互分工負責,相互理解、支持,工作中分工不分家,形成了一個團結(jié)戰(zhàn)斗的集體。增強了凝聚力。并且,所領導嚴于律己,帶頭遵守各項規(guī)章制度,從而帶動了全所民警文明執(zhí)法、積極服務的熱情,使隊伍正規(guī)化建設逐步邁進。

(二)堅持政治建警,不斷提高隊伍政治素質(zhì)。我所始終把政治建警作為隊伍建設的首要任務來抓。堅持每周三下午政治學習雷打不動,并制定了學習考勤制度、請銷假制度、缺課補課制度,確保學習活動在人員、時間、效果上的“三個落實”。尤其是在保持共產(chǎn)黨員先進性教育活動中,所支部緊緊圍繞踐行“三個代表”重要思想這個核心,采取學習、宣傳、開展傳統(tǒng)教育、典型引路、心得體會交流、召開剖析座談會、開展批評與自我批評等形式開展教育活動?;顒悠陂g,所支部先后組織民警集中學習68次,每個民警撰寫心得體會8篇,寫讀書筆記2萬字,召開轄區(qū)各界人士會議8次,征求意見52條,解決群眾反映突出的熱點問題15條,走訪轄區(qū)特困戶12戶。通過教育,進一步堅定了廣大黨員民警理想信念,提高了廣大黨員民警全心全意為人民服務的宗旨意識,使廣大黨員民警牢固樹立了“立警為公、執(zhí)法為民”的思想,增強了大局意識、責任意識、服胍饈?、封S滓饈逗頭ㄖ埔饈丁?

(三)開展崗位練兵,提高民警業(yè)務、體能素質(zhì)。我們深入貫徹落實公安部《——20年隊伍正規(guī)化建設綱要》和省公安廳、市公安局隊伍正規(guī)化建設各項要求,按照“干什么、練什么、缺什么、補什么”的原則。堅持邊干工作邊練兵,在業(yè)務工作中練兵,針對具體案例練兵,使民警業(yè)務素質(zhì)不斷提高。每周二下午利用一小時練習警械使用、擒拿格斗、控制與搜身帶離、急救常識等,使民警體能素質(zhì)不斷加強。

(四)強化內(nèi)務管理,促進良好作風養(yǎng)成。按照周永康部長“人要精神、物要整潔”的要求,所支部非常注重整治所容所貌,增強派出所外在形象。結(jié)合全市創(chuàng)建全國衛(wèi)生城市活動,加強每周一次內(nèi)務管理的日常監(jiān)督檢查,落實民警的衛(wèi)生值日和每周的大掃除制度,明確劃分衛(wèi)生區(qū)域,定人、定責任。要求辦公室和宿舍物品統(tǒng)一擺放,整齊有序。要求民警從撿一個煙頭、拾一片紙屑、關心公共衛(wèi)生等細小處入手,養(yǎng)成良好的個人習慣,不斷提升民警文明程度。還對所貌進行了美化,統(tǒng)一停放車輛,并張貼書畫條幅使之與職業(yè)道德規(guī)范、制度相配,在所里走廊布置了花盆,使我所辦公環(huán)境清潔、優(yōu)美,給群眾干凈、整潔、清雅親切的效果。

(五)完善制度,強化內(nèi)部管理。所支部進一步完善了《和平路派出所支部會議制度》、《和平路派出所支部學習制度》、《候問室使用規(guī)定》、《財會制度》、《車輛管理制度》、《請銷假制度》、《社區(qū)民警工作規(guī)范》、《內(nèi)勤工作規(guī)范》等一系列規(guī)章節(jié)制度,并認真貫徹落實,以制度管人。今年以來,所內(nèi)民警無一人有違法違紀行為,內(nèi)部管理再上一個新臺階。此外,我所設專人管理業(yè)務工作基礎臺帳及檔案資料,未發(fā)生丟失、泄露事件。

派出所工作總結(jié) 篇10

  20年,我所在上級領導指導思想及工作路線,縣公安局和團結(jié)黨工委辦事處正確領導下,緊緊圍繞黨的十九大共治共享社會治理格局精神,扎實開展安保工作、“一標三實”、工作全市標桿所建設及智慧派出所建設,以“發(fā)案少、秩序好、社會穩(wěn)定、群眾滿意”為標準,強化職能、優(yōu)質(zhì)服務、與時俱進、創(chuàng)新工作,堅持立警為公、執(zhí)法為民、加強人口管理、強化治安管理、嚴格執(zhí)法辦案、熱情服務群眾、狠抓隊伍建設、積極開展各項公安工作,嚴格執(zhí)行各項公安規(guī)定,認真落實各項公安任務,確保了轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定?,F(xiàn)將我所的工作總結(jié)如下:

  一、加強隊伍管理,努力提高民警素質(zhì),推進隊伍正規(guī)化建設。

  第一、我所成立獨立戶籍辦公大樓、公開透明集中辦公的大辦公室、警營文化、LED大屏幕、縣局視屏監(jiān)控中隊移入、獨立的黨員活動室等,使我所做到窗口服務規(guī)范化、接處警規(guī)范化、場所建設規(guī)范化、糾紛調(diào)解規(guī)范化、執(zhí)法辦案規(guī)范化、內(nèi)務管理規(guī)范化、裝備管理規(guī)范化、值班備勤規(guī)范化、檔案管理規(guī)范化。

  第二、我所用老百姓身邊經(jīng)常發(fā)生的案例進行宣傳,加入了自己的創(chuàng)新,通過公眾平臺進行同步轉(zhuǎn)發(fā),讓群眾通過“微生活”了解該如何提防虛假詐騙信息、進行法制宣傳和安全提示。另外戶籍窗口創(chuàng)設互聯(lián)網(wǎng)離線指紋辦理證件、辦案區(qū)播放教育警示視頻、黨員活動室采用遠程釘釘會議。不斷發(fā)動思維,在有限的條件下,創(chuàng)設更多為民服務的便民利民措施。

  第三、隊伍規(guī)范管理。目前,我所主要實行量化管理,制定了《團結(jié)派出所隊伍量化管理規(guī)定》、《團結(jié)派出所輔警管理辦法》,有獎懲規(guī)定,每月每人完成的工作情況與津貼掛鉤,多則加少則減,以這種無形的壓力和有形的動力促使全所民警樹立責任意識和擔當意識,激勵大家用智慧去工作,用發(fā)散思維大膽嘗試,通過不斷思考提升工作能力、提高工作效率

  二、夯實基層基礎工作、狠抓基層基礎工作。

  第一、嚴厲打擊違法犯罪活動,確保轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。深入開展嚴打整治專項行動,嚴厲打擊扯皮打架,酒后鬧事行為,堅決遏制違法犯罪分子的囂張氣焰,確保轄區(qū)社會治安大局穩(wěn)定。2018年我所共接處警1147起,受理行政案件396起,查處吸毒人員30人,其中行政拘留27人。受理刑事案件164起,抓捕在逃人員3人,送青少年至沿河土家族自治縣黑水鎮(zhèn)第七中學8人。

  第二、加強人口管理,做到“情況清、底數(shù)明”。通過三次對上級民政部門下發(fā)死亡應注銷數(shù)據(jù)的核實處理,三次全國人像比對數(shù)據(jù)的核實處理以及日?;A業(yè)務辦理。截止目前,死亡注銷96人,出生申報634人,補錄戶口1人,辦理二代證3438人,多報刪除35人,補錄戶口6人,辦理其他戶籍業(yè)務4393余人次。第三、團結(jié)街道轄區(qū)共4個社區(qū),社區(qū)民警4人。社區(qū)平臺概況:在冊重點人口234人,2018年新增13人,出租屋錄入161家,暫住證辦理2人?!耙粯巳龑崱备艣r:共建立門牌條,單位395家,實有人口錄入人。

  三、注重防范,強化治安管理,打造平安團結(jié)。

  第一、治安檢查概況:特種行業(yè)及娛樂場所檢查184次,出動人數(shù)1135人,行政處罰16家。消防檢查單位489家,出動人數(shù)1059人,行政處罰26起。道路交通概況:檢查次數(shù)42次,出動人 數(shù)278人,無有效機動駕駛證行政拘留14人,安裝摩托車防盜芯片1326輛。

  第二、開展校園周邊環(huán)境整治工作及法制宣傳教育,我所社區(qū)民警堅持不定期進行走訪校園,開展送法進校園活動,深入各中小學校、中學,開展送法服務、安全檢查,嚴厲整治校園周邊環(huán)境,建立管控機制。其中校園內(nèi)治安檢查23次,出動人數(shù)105人;開展校園法制課11次,出動人數(shù)22人。

  第三、保障轄區(qū)內(nèi)治安安全,增強群眾執(zhí)法懂法用法意識,進行鬧市區(qū)開展法制宣傳5次,出動人數(shù)25人,發(fā)放宣傳手冊1800多份。成功完成全國“兩會”、清明、五一、高考及端午多次安保工作,做到零事件全安全。

  四、下半年工作計劃:

  第一、是狠抓工作創(chuàng)新。根據(jù)不同業(yè)務范圍制定總要求,戶籍民警做到“溫柔以待”,民警要像對小孩對父母對愛人一樣溫柔以待每一位群眾。辦案民警做到“智慧以待”,民警在法律道德中用智慧辦案,要的不是結(jié)案而是結(jié)案后當事人心無芥蒂,真正釋懷。社區(qū)民警做到“創(chuàng)新以待”,不再是走街串巷,嘮嗑聯(lián)絡。而是不斷創(chuàng)新用新思維新方法去深入群眾,和群眾成朋友成親人讓群眾信服主動聯(lián)系。

  第二、是狠抓規(guī)范化建設。執(zhí)法規(guī)范重要,環(huán)境規(guī)范也重要,規(guī)范統(tǒng)一正規(guī)劃化、整齊化一的生活和工作環(huán)境。所內(nèi)的硬件設施和信息文件管理分攤到組到人,嚴格按照誰使用誰負責的原則。按統(tǒng)一的規(guī)格要求做好信息、文件資料的歸檔和規(guī)范擺放物品位置,使生活和工作環(huán)境干凈舒服,保持大家的工作熱情。一定完成縣局交辦的全市標桿所建設、二級所創(chuàng)建。

  第三、全所人員致力于20年的二級所創(chuàng)建,不留余力的做好二級所創(chuàng)建工作,并勢必完成。另外,在已有的智慧派出所建設中,反復琢磨運用不斷加強提升完善,永實踐的真理和理論建設達到完美的契合,真正做到智慧。

  以上為我所20年的工作情況匯報,在20年的工作中,我所將超標準超數(shù)據(jù)的完成所有工作任務,拿下二級所的創(chuàng)建、智慧派出所的運用、巧立曲徑創(chuàng)建更多便民利民舉措以及提高執(zhí)法辦案質(zhì)量,不斷前進不斷展現(xiàn)我所的上心用心創(chuàng)心。

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