總結(jié)是事后對某一時期、某一項目或某些工作進行回顧和分析，從而做出帶有規(guī)律性的結(jié)論，它可以明確下一步的工作方向，少走彎路，少犯錯誤，提高工作效益，因此十分有必須要寫一份總結(jié)。下面是范文網(wǎng)小編整理的兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)8篇(兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)怎么寫)，以供借鑒。
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)1
2014年第一季度萬科飛檢總結(jié)
2014年3月19由萬科集團總部組織針對萬科在建項目進行質(zhì)量、安全、文明施工檢查，針對本項目飛檢總結(jié)如下：
本次重慶受檢單位共計13個，一期和三期綜合排名第7名。
一、本次檢查安全文明施工方面得分為76分，主要存在以下問題：
1、防火管理方面：（扣分分）
①工人生活區(qū)未提供集中膳食加熱區(qū)，②現(xiàn)場動火區(qū)域滅火器材有失效情況，沒在壓力范圍。③高層建筑設(shè)置臨時消防給水系統(tǒng)且保持待機狀態(tài)，配置柴油發(fā)電機且有自動切換功能。
2、三寶四口方面：（扣分10分）
①臨邊防護設(shè)置不為有漏設(shè)現(xiàn)象，且防護欄桿下腳未有擋板，②卸料平臺有墜落風(fēng)險，主要為卸料平臺側(cè)面擋板高度不夠。
3、安全用電方面：（扣4分）
①配電箱未設(shè)置防雨措施，箱體內(nèi)的系統(tǒng)線路圖設(shè)置不規(guī)范。
4、機械設(shè)備方面：（扣1分）
①塔吊第三方安裝檢測報告未能及時提供。
5、基坑支護方面：（扣1分）
①基坑支護有垮塌風(fēng)險。
6、場容場貌方面：（扣分）
①現(xiàn)場車輛沖洗設(shè)置不規(guī)范，要達到自動沖洗設(shè)備。
②安全網(wǎng)有破損現(xiàn)象未修復(fù)。
③樓層內(nèi)的建筑垃圾未清理。
7、衛(wèi)生設(shè)施方面：（扣1分）
①工地廁所有異味，清理不到位。
二、實測實量結(jié)構(gòu)方面得分分主要存在以下問題：
1、混凝土結(jié)構(gòu)平整度檢查全部不合格。（扣5分）
2、地面平整度、墻面垂直度及方正度都存在這扣分情況。（各扣分)
三、實測實量裝飾裝修方面得分分主要存在以下問題：①墻面的抹灰扣分最為嚴重，主要是公區(qū)樓梯間和梯間的踏步空鼓點數(shù)最多，扣分最多。（檢查三套平均為11個空鼓點，每套主要存在公區(qū)位置）
②墻面的裂縫，不關(guān)長短，發(fā)現(xiàn)均扣分。
四、管理方面：
項目部準備不充分，由于一期在檢查完后有項目組織車輛將檢查人員送往三期，但項目實測實量管理人員步行至三期需要一定的時
間，而檢查人員到達三期檢測區(qū)域后，我方實測實量人員還未到達，檢查人員就能在現(xiàn)場找出更多的問題。從而不利于檢查的成績。
五、針對以上問題改進措施：
1、加強對安全文明施工排查隱患，重點落實樓層內(nèi)的安全防護不經(jīng)此項是扣分的最多部分，同時也是項目隱患的主要部分。
2、主體階段時重點加強對結(jié)構(gòu)的平整度控制，在施工過程中對模板的檢查。
3、加強對抹灰空鼓控制，重點在于公區(qū)的檢查，整改必須及時。特別是公區(qū)的踏步位置重點排查。同時三期抹灰時樓梯部分的下腳200mm范圍不采取抹灰，三期樓梯踏步有踢腳線，避免樓梯下腳空鼓。
四川省晟茂建設(shè)有限公司
萬科鳳天路項目部2014年3月23日
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)2
維檢中心2013年第一季度安全總結(jié)
2012年過去，回顧去年的安全工作，維檢中心逐步成立到健全，建立和完善各種安全規(guī)章制度確保了安全生產(chǎn)。在繼續(xù)努力安全工作中我們迎來了新的一年2013年，在這嶄新的篇章中，維檢中心以認真學(xué)習(xí)、貫徹、落實普陽公司“安全生產(chǎn)”的思想，落實好安全生產(chǎn)責(zé)任制度，認真學(xué)習(xí)公司出臺的各種安全生產(chǎn)管理條例和安全管理制度，不斷推進職業(yè)健康安全管理體系工作，注重員工培訓(xùn)，狠抓現(xiàn)場管理和安全質(zhì)量化標準化工作，現(xiàn)將第一季度的安全工作匯報如下：
一、2013年第一季度安全績效情況
1、人身傷亡事故：第一季度未發(fā)生人身傷亡事故。非人身傷亡事故：未發(fā)生一起非人身傷亡事故。
2、違章違紀情況：第一季度共查處違章違紀行為共294起；共罰款元。
3、6S管理情況：本季度共查處65項6S清潔情況不合格；公司查處共30項，內(nèi)部查處共35項。
4、隱患查處情況：本季度自查隱患共118條，期中嚴重隱患需休風(fēng)處理的有7項，立即整改的隱患有46項，一般隱患有65項。
5、設(shè)備事故考核情況：本季度共有8項設(shè)備事故考核，共考核元。
6、票據(jù)清單：動火證102份；高空作業(yè)42份；安全確認卡308份；煤氣區(qū)域許可證139份；受限空間20份；內(nèi)部票據(jù)26份；安全申報方案61份。
二、主要安全工作
1、認真學(xué)習(xí)公司下發(fā)的《關(guān)于進一步學(xué)習(xí)落實《河北省冶金行業(yè)班組安全管理制度》的通知》；關(guān)于職工因工負傷接受治療期間有關(guān)待遇的規(guī)定；煤氣專項整治；質(zhì)量、環(huán)境、職業(yè)健康安全管理手冊；煉鐵安全規(guī)程；《關(guān)于進一步加強安全培訓(xùn)工作的決定》和武安市安委辦《關(guān)于學(xué)習(xí)貫徹〈國務(wù)院安委辦關(guān)于進一步加強安全培訓(xùn)工作的決定〉系列活動的通知》；事故管理規(guī)定的補充規(guī)定等公司文件，組織職工利用周五安全活動日進行學(xué)習(xí)；
2、重新認真編寫了《維檢中心培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度》、《維檢中心安全科責(zé)任制度》、《維檢中心管理考核制度》等條例，維檢中心按照新編制的《維檢中心培訓(xùn)學(xué)習(xí)制度》，利用班前班后時間進行學(xué)習(xí)培訓(xùn)知識，學(xué)習(xí)以煉鐵系統(tǒng)工藝流程和設(shè)備維護為中心的技能培訓(xùn)和維檢中心及公司的各種規(guī)章制度和安全知識；在每周五進行知識培訓(xùn)考試，包括技能測驗題和安全考試題，并匯總考核結(jié)果，做到教育培訓(xùn)有計劃、有方案、有教案、有考核，提高職工的安全意識和操作水平，確保職工安全上崗，干放心活；
3、落實安全責(zé)任，注重現(xiàn)場安全管理，確保了本季度的安全生產(chǎn)。針對“兩
節(jié)”期間，員工思想相對不穩(wěn)定，又面臨放假等諸多不安全因素，維檢中心認真部署了兩節(jié)期間的安全工作，把安全責(zé)任落實到位，使在崗人員，人人頭上有責(zé)任，重點查處了“兩打擊、五普查”活動；對存在的檢修項目，嚴格按措施進行了施工，對于3#高爐的開爐試車工作進行全方位的監(jiān)督；認真檢查了各個分廠涉及煤氣的設(shè)備和管道并保存記錄；
4、做好對重點隱患的管理，嚴格做好防護措施；必須按照安全技術(shù)要求制定檢修安全方案，尤其是煤氣作業(yè)，嚴格按照“系統(tǒng)考慮、可靠切斷、檢測合格、防護到位”的十六字原則和“一事一議、一圖表、一方案、一措施”的要求，制定檢修安全方案；
5、認真落實了從職工到班組長到工段長到廠長所有維檢中心職工的安全責(zé)任狀簽署和全家福的跟蹤情況，使職工對自己今年的工作給自己給維檢中心確定自己的安全意識；
6、6S方面將各個分廠的備品備件重新整理并備案，各個工段的衛(wèi)生情況嚴查嚴處理；環(huán)保工作要做到不亂排污水，各分廠內(nèi)的冒煙現(xiàn)象要配合好生產(chǎn)針對設(shè)備進行處理，加大力度整治環(huán)保存在問題，對 “惡意排污”、污染治理設(shè)施運行中弄虛作假行為追究責(zé)任；
7、重點查處習(xí)慣性違章違紀行為，尤其是高空不系安全帶、不帶安全帽者要嚴重處理，對于刷卡、吃飯出現(xiàn)的插隊現(xiàn)象也進行了嚴查處理；
8、維檢中心2013年第一季度共檢修10次，每次檢修都嚴格按照安全技術(shù)要求制定檢修安全方案，尤其是煤氣作業(yè)，嚴格按照“系統(tǒng)考慮、可靠切斷、檢測合格、防護到位”的十六字原則和“一事一議、一圖表、一方案、一措施”的要求，制定檢修安全方案，層層審核簽字（嚴禁代簽）；檢修中嚴格按照檢修安全方案，辦理各種檢修作業(yè)安全票，逐級審核親筆簽字確認；動火作業(yè)、進入受限空間之前都經(jīng)過確定并由維檢人員專人檢測O
2、CO含量，且記錄檢測數(shù)據(jù)；檢修完成設(shè)備開啟等重要操作，維檢中心自廠長、安全管理人員、工段長全部到現(xiàn)場，全程監(jiān)護，未轉(zhuǎn)入正常生產(chǎn)運行前，上述人員沒有出現(xiàn)無故離開現(xiàn)象。
三、存在的問題與不足
1、管理方面存在欠缺，仍有部分職工對安全的意識不夠強烈，以至于出現(xiàn)上崗?fù)媸謾C、睡覺等違章違紀的現(xiàn)象；
2、對隱患的查處力度不夠，雖然本季度中已經(jīng)查處了多次隱患，但是還是不夠徹底，要繼續(xù)嚴查；
3、對于6S管理方面有些欠缺，本季度公司檢查6s對于維檢中心查出多處衛(wèi)生不達標情況。
四、下季度的安全工作安排
1、繼續(xù)加強對隱患的查處力度，每一個隱患都不放過，加強設(shè)備巡檢，對設(shè)備要仔細認真的巡檢；
2、加強對違章違紀的糾察力度，確保每位職工在崗作業(yè)就要遵紀守法，嚴格按照公司和維檢中心內(nèi)部的各種安全制度及規(guī)章制度上崗作業(yè)；
3、加強對6S管理的查處力度，對于備品備件的亂放，衛(wèi)生區(qū)的臟、亂要嚴肅處理；
4、要按照《安全培訓(xùn)專項執(zhí)法檢查內(nèi)容》，認真開展安全培訓(xùn)情況自查工作。對本單位安全管理人員、特種作業(yè)人員持證上崗情況和在編在冊人員三級安全培訓(xùn)檔案進行逐一排查完善，將職工三級安全培訓(xùn)、季度安全培訓(xùn)、年度安全培訓(xùn)等相關(guān)試卷、記錄、臺賬做精做細做規(guī)范；
5、加強學(xué)習(xí)，對于公司下達的文件和維檢中心內(nèi)部的學(xué)習(xí)都要抓，重點考察職工對崗位安全操作規(guī)程、崗位安全職責(zé)、安全避險、崗位救援預(yù)案等內(nèi)容的掌握情況，嚴格按照“缺什么補什么，需要什么培訓(xùn)什么”的安全培訓(xùn)理念，修訂完善下階段安全培訓(xùn)計劃；
6、積極準備建立兩級《親情聯(lián)系卡》相關(guān)工作。 “親情化安全管理”將由“班中安全”向“上班前”和“下班后”兩個時段進行延伸，對職工上班前精神狀態(tài)，下班后是否安全回家進行確認，在維檢中心和員工家屬之間搭建連心橋。
維檢中心
郭永飛
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)3
第四季度飛行巡檢工作計劃
前言：
在現(xiàn)場協(xié)調(diào)、生產(chǎn)順利的情況下，務(wù)必保證現(xiàn)場問題閉合，確保目標：實測實量95分，安全90分，質(zhì)量風(fēng)險90分，綜合分為分。請各管理人員、班組長殫精竭慮，眾志成城。以下安排望各位積極推進，遇到困難及時向王誼青反饋，未果可向老板反饋情況，并積極利用項目部微信群進行工作交流、責(zé)任人員：
項目部全體管理人員、電工、班組、點工
計劃安排如下：
一、安全文明施工
主要責(zé)任人：高以勒、李紅宇
1、場地定型圍欄保持整潔、整齊美觀。（常態(tài)化）；
2、塔吊、升降機限位、防護、電纜掛設(shè)等。
3、大門、圍擋、門禁及各班組成員安全帽上張貼工作卡內(nèi)容具體自己設(shè)計內(nèi)容包括班組、姓名。
4、材料堆場標志標牌各場地、鋼筋堆場品種等資料員配合。
5、材料堆場有效的滅火器擺設(shè)到位；（常態(tài)化）
6、現(xiàn)場升降機司機、塔吊司機等特種工種作業(yè)證書問題（常態(tài)化）
7、現(xiàn)場電箱接電問題、巡查記錄、電箱內(nèi)防護罩、電路圖等問題；（常態(tài)化）
8、外腳手架安全網(wǎng)問題（外觀），樓層牌及外架驗收合格牌到位；
9、地下室接電照明問題電纜泡水，電箱問題。
10、臨檢前現(xiàn)場確保安全帽佩戴規(guī)范無吸煙無大小便現(xiàn)象，全體管理人員配合11、施工機具問題，電焊機、圓盤鋸、氧氣乙炔、切割機等不能出現(xiàn)在現(xiàn)場；
12、鋼筋防護棚沒有防護到位的進行機械拉進處理，機具傳動帶防護做好；
13、場地內(nèi)臨時料臺搭設(shè)確保規(guī)范，原則上拆除，現(xiàn)場木梯子杜絕存在。；
14、揚塵控制，對沙土覆蓋，對材料做好防雨措施。
以上總計14條，為近段時間臨檢工作重心，不能有兩條以上的扣分項，有處理不了的內(nèi)容，及時上傳到項目部微信群反饋，過程中涉及到購買材料這一塊內(nèi)容，填好采購單由王誼青簽字交于材料員購買。
二、質(zhì)量風(fēng)險及部分安全文明項
主要責(zé)任人：吳偉龍、聞通、王劍、虞如躍、李攀、周澤南
1、2、所管區(qū)域地下室頂板上通道清理、積水處理；（常態(tài)化）外架堆載、清理工作要求各班組長安排人，從上到下，清理的過程中將相應(yīng)的質(zhì)量問題帶下來
3、外架連墻件整改，已要求外架班組采用膨脹螺栓式連墻件，之前拆除掉的整改上去，先從高層開始，過程中毛竹片鋪設(shè)不到位等問題整改好；
4、上三層作業(yè)層（外架堆載、臨邊洞口防護、支模架體系、連墻件、柱底封模體、露筋、蜂窩麻面、消防設(shè)施等）一進來先查的區(qū)域必重視。
5、樓層內(nèi)垃圾清理先由木工班組及鋼筋班組安排人從上到下走一遍，再由泥工班組安排人清理下來，過程中進行對扣分項銷項，如露筋等。
6、樓層內(nèi)臨邊洞口防護（電梯井前后兩邊）、防護門底部不大于2cm，煙道等洞口務(wù)必釘裝到位，砌體施工的樓層保證整理好防護欄桿；
7、8、內(nèi)天井架子及外架三層一封堵；
懸挑架層工字鋼固定端長度大于懸挑端長度的倍，錨固螺栓與型鋼間隙用木楔楔緊，錨固螺栓采用雙螺帽露絲2~3絲以上，末端保護長度大于200mm；
9、樓層內(nèi)消防水與施工用水分管，及配備消防設(shè)施滅火器、水槍、水帶。
10、樓層內(nèi)蜂窩麻面、露筋、炸模、錯臺、柱底夾雜等問題的修整，割除翻邊螺桿并修補，對鐵絲吊模遺留鐵絲進行割除；
11、對樓層內(nèi)二次結(jié)構(gòu)鑿毛問題的切實落實，翻邊導(dǎo)墻破損修復(fù)窗臺麻面等整改；（常態(tài)化）
12、對切割不到位的螺桿進行灰餅覆蓋，有鐵銹出來的用界面劑處理，安排一個小工檢查一下，止水鋼板焊接不規(guī)范的進行整改，后澆帶等施工縫嚴密覆蓋；
13、地下室頂板雨水套管高度不足300mm進行加高處理，屋面處也一樣；
14、對地下室后澆帶支模架掃地桿增加，拆除后的進行回頂。尤其是19#樓北側(cè)坡道下去的地方，重車行車路線鋼筋場地及鋼筋場地的回頂加固；
15、對卸料平臺安裝不規(guī)范的進行進行整改或者臨檢前進行拆除，限載標牌掛到位；
16、地下室注漿堵漏注重外墻及頂板。底板滲漏處進行處理清掃。
17、對實測實量數(shù)據(jù)把控落實各班組配合實測實量小組工作 以上總計17條，為近段時間臨檢工作重心，不能有兩條以上的扣分項，有處理不了的內(nèi)容，及時上傳到項目部微信群反饋。
三、實測實量
主要責(zé)任人：胡煥煥、王文強、王鑫龍
1、對數(shù)據(jù)進行整理、百分比整理，發(fā)到項目部群上
2、情況及時反饋，整改修復(fù)情況每天上報到項目部群上
3、原則上粉刷實測分數(shù)不得低于95分
4、對于班主某個單項較差的進行反饋，如35#樓15層垂直較差，平整度較好等，百分比群中公示。
四、管理行為
主要責(zé)任人：王劍、資料員
1、施工樣板、集中樣板抓緊落實到位
2、方案資料治理到位
五、飛行巡檢通知
不通知，6月1日左右隨時到現(xiàn)場，在本月對本計劃現(xiàn)場問題整改到位。第一名獎金50萬、第二名40萬、第三名30萬、第四名20萬、第五名10萬。
六、寄語
如前言所說，殫精竭慮，眾志成城，力創(chuàng)佳績。一次努力，兩次努力造就不了項目團隊及班組團隊常態(tài)化規(guī)范化施工，但多次努力、持之以恒，各項目部管理人員及班組都能在行業(yè)品質(zhì)管控前列，加油！
2018年5月10日
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)4
運營一部第二季度巡檢工作總結(jié)
為了進一步規(guī)范全體職工的行為，貫徹落實創(chuàng)建“三個一流”的運營一部工作精神。運營一部于2018年6月11日開展第二季度巡檢工作。檢查范圍包括藍天碧水在內(nèi)九個污水廠，主要內(nèi)容為自控、化驗、機修、工藝、5S、安全生產(chǎn)、財務(wù)七大類。
檢查情況（主要存在的問題）
1，自控。自控主要體現(xiàn)為廠內(nèi)生產(chǎn)儀表設(shè)備現(xiàn)場數(shù)據(jù)的及時反饋。本次巡檢主要的問題為部分廠區(qū)報表填寫不規(guī)范，其曲線消缺記錄未寫明原因。
2，化驗?；炞鳛槲鬯畽z測的重要部門，其數(shù)據(jù)的合理性，規(guī)范性，安全性至關(guān)重要，關(guān)乎其整個污水工藝調(diào)整方向。在此次巡檢中化驗主要存在于一下幾點?；灁?shù)據(jù)與中控在線數(shù)據(jù)存在不合理性，數(shù)據(jù)間邏輯關(guān)系計算錯誤。且個別廠區(qū)連最基本的化驗原始記錄都未填寫、報表也存在涂改現(xiàn)象，各廠應(yīng)加以整改嚴格杜絕此類問題。
3，機修。在此次巡檢中機修臺賬基本無問題，但因遭風(fēng)吹雨打且未做好防銹防腐措施，各類設(shè)備設(shè)施遭到不同程度的上銹腐蝕。部分故障設(shè)備也未及時進行修理。各廠應(yīng)及時對設(shè)備設(shè)施進行防腐防銹和修理。
4，工藝。主要考察各廠運行生產(chǎn)狀況。在本次檢查中存在的問題為污泥濃度普遍偏高，溶解氧偏低，二沉池浮泥較多且有跑泥現(xiàn)象，現(xiàn)場數(shù)據(jù)出現(xiàn)不一致情況，部分污泥處置無協(xié)議合同。各廠應(yīng)及時進行工藝調(diào)整，避免此類問題出現(xiàn)。5，綜合。檢查中在綜合臺賬方面無問題，主要問題在于現(xiàn)場衛(wèi)生和綠化處理等，還需加強現(xiàn)場管理，進一步改善細節(jié)。
6，安全。今年乃安全年，安全生產(chǎn)至關(guān)重要。在安全檢查上主要問題在于現(xiàn)場安全管理，部分老化的救生設(shè)備未得到及時的更換，安全報表填寫不規(guī)范等。
7，財務(wù)。在財務(wù)管理上部分廠區(qū)未嚴格按照公司文件制度執(zhí)行，未有報價單、比價單等，差旅費報銷未按要求計算報銷等。
結(jié)合以上七大內(nèi)容，主要做出以下總結(jié)：
一、強化財務(wù)審核制度，確保資金安全?，F(xiàn)今因監(jiān)管管理不到位導(dǎo)致公司財務(wù)資金出現(xiàn)狀況的新聞層出不窮，我們還需加強財務(wù)審核管理力度，形成廠長財務(wù)相互監(jiān)管，有效控制費用支出，做到成本精打細算。
二、發(fā)揮專委正面向?qū)ё饔?，加強人才培?xùn)。每一次的檢查工作都只為了建設(shè)的更好，而專委應(yīng)該發(fā)揮其應(yīng)有的作用，每次巡檢切忌一團和氣，草草了事完成任務(wù)，對可能出現(xiàn)的問題或是將要發(fā)生的問題要做出超前性和指導(dǎo)性意見，把事故制止于萌芽狀態(tài)中，防止事態(tài)惡化。且還得加強自身技能學(xué)習(xí)，做好后輩人才培養(yǎng)和梯隊建設(shè)，從培訓(xùn)制度、教材編制、授課人員三個方面著手進行。專委可以不定期進行培訓(xùn)考核，并把成績納入骨干考察制度中，刺激員工進行自主學(xué)習(xí)，形成良好的學(xué)習(xí)氛圍，從被動的檢查變成主動的溝通；在這互聯(lián)網(wǎng)快速發(fā)展的時代也可以利用各種網(wǎng)絡(luò)平臺，讓各廠之間進行相互溝通、相互學(xué)習(xí)，做到技術(shù)精益求精，為未來的發(fā)展建設(shè)打下堅實基礎(chǔ)。
三、完善安全意識，加強安全基礎(chǔ)設(shè)施。在安全上要認真貫徹落實“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針，加強安全基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)，做好安全工作。從宣傳教育、培訓(xùn)學(xué)習(xí)、安全檢查三方著手，不斷提高員工自主安全意識，從你要安全轉(zhuǎn)為我要安全。每季一總查、每月一大查、每周一小查、節(jié)假必查，確保每次安全檢查落實到位、責(zé)任落實到位，杜絕走過場，走空場，走形式，確保各廠都能做好安全生產(chǎn)達標排放。
四、提高員工責(zé)任意識、主人意識。一個企業(yè)的發(fā)展離不開每一個員工，但只有每位員工擁有責(zé)任意識、主人意識，這個企業(yè)才能做強做好。要做到職責(zé)在前，責(zé)任在胸。可以從宣傳教育，獎懲有制等方面著手，讓員工擁有歸屬感、使命感，從而強化員工履行責(zé)任能力，不斷提升員工工作自覺性和工作水平。
五、加強宣傳工作，傳遞正能量。宣傳工作的開展有利于傳播正能量、新風(fēng)氣，對外樹形象，擴影響；對內(nèi)釋疑解惑、凝聚人心、增強力量。每個廠區(qū)都要做大力好宣傳工作的開展，且將宣傳工作納入培訓(xùn)和考核。宣傳員做到深入現(xiàn)場，通過自己的切身感受，捕捉素材線索。宣傳寫作除了要做到手勤（勤寫）、腿勤（勤深入基層）、嘴勤（勤問）、腦勤（勤思考）的基本功外。還要養(yǎng)成天天看報的習(xí)慣，結(jié)合本單位的工作實際，整理素材，有針對性地精心采寫、對號入座，就能大大提高稿件的命中率，才能把企業(yè)優(yōu)秀的面貌更好的展現(xiàn)于大眾眼前，提高企業(yè)影響力和競爭力。
六、落實“干字當頭”，干出實際。為實現(xiàn)企業(yè)“”的奮斗目標，我們就必須走在前列，去肯干，在崗在位在狀態(tài)，甩開膀子拼命干，而非弄虛作假走形式；要敢干，敢闖敢試敢創(chuàng)新，放開大膽干。而非膽小懦弱不前進；得能干，得有獅子率隊的狠勁，燕子壘窩的恒勁，螞蟻啃骨的韌勁，老牛爬坡的拼勁，用這些精神去要求自己，去提升自己；需實干，求真務(wù)實較真干，善作善成扎實干，而非空、大、假。要有一萬年太久、只爭朝夕的緊迫感，拿出舍我其誰的膽識和氣魄，在一任、干一任，夙夜在公、晝夜兼程，從而才能推動各項工作率先突破、走在前列。
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)5
主要業(yè)績
轉(zhuǎn)眼工作又一年，在這一年里，我在內(nèi)科臨床醫(yī)師工作的臨床一線崗位上，始終兢兢業(yè)業(yè)、勤勤懇懇，政治上積極要求進步，在各方面嚴格要求自己，受到上級領(lǐng)導(dǎo)和同事們的好評，受到病友的稱贊。比較圓滿地完成了醫(yī)院交給的各項任務(wù)。
工作上：我認真履行醫(yī)生職責(zé)和義務(wù)，堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì),便捷,高效,文明服務(wù)”的服務(wù)理念,努力做好醫(yī)療服務(wù)工作，解決病人的實際困難，贏得了廣大患者的一致好評。此外我還兼職科室秘書工作，及時書寫科室相關(guān)文件，在繁忙的臨床工作之余，不忘用雪亮的眼睛發(fā)現(xiàn)同事、領(lǐng)導(dǎo)、各個科室之間美好的人和事，積極向昌吉報社、我院黨辦投稿，同時善于發(fā)現(xiàn)問題，提出問題。業(yè)務(wù)上:我明白優(yōu)秀的醫(yī)生來自于臨床實踐，實踐來自于理論的指導(dǎo)。只有扎實的理論基礎(chǔ)，深厚理論功底，才能造就一名優(yōu)秀的醫(yī)生。對此我制定了周密的學(xué)習(xí)計劃，強化學(xué)習(xí)，提高專業(yè)知識水平，以扎實的理論基礎(chǔ)指導(dǎo)臨床實踐。思想政治上： “百尺竿頭，更進一步”，我將在以后的工作和學(xué)習(xí)中更加努力，不斷充實自我、完善自我，做一名二十一世紀的好醫(yī)生！
工作上：我認真履行醫(yī)生職責(zé)和義務(wù)，堅持“以病人為中心,以質(zhì)量為核心,為患者提供優(yōu)質(zhì),便捷,高效,文明服務(wù)”的服務(wù)理念,努力做好醫(yī)療服務(wù)工作，贏得了廣大患者的一致好評。此外還兼職科室秘書工作，及時書寫科室相關(guān)文件，在繁忙的臨床工作之余，不忘發(fā)現(xiàn)同事、領(lǐng)導(dǎo)、各個科室之間美好的人和事，積極向昌吉報社、我院黨辦投稿，善于發(fā)現(xiàn)問題，提出問題。業(yè)務(wù)上：我明白優(yōu)秀的醫(yī)生來自于臨床實踐，實踐來自于理論的指導(dǎo)，只有扎實的理論基礎(chǔ)，深厚理論功底，才能造就一名優(yōu)秀的醫(yī)生。對此我制定了周密的學(xué)習(xí)計劃，強化學(xué)習(xí)，提高專業(yè)知識水平，以扎實的理論基礎(chǔ)指導(dǎo)臨床實踐。思想政治上積極要求進步，時刻以共產(chǎn)黨員的標準要求自己?！鞍俪吒皖^，更進一步”，我將在以后的工作和學(xué)習(xí)中更加努力，不斷充實自我、完善自我，做一名二十一世紀的好醫(yī)生！
工作總結(jié) 光陰似箭，日月如梭，轉(zhuǎn)眼2011年又將近尾聲，這一年中，我認真學(xué)習(xí)馬列主義、毛澤東思想、鄧小平理論和“三個代表”的重要思想，銳意進取，求真務(wù)實，發(fā)揚與時俱進的工作作風(fēng)，堅持“以病人為中心”的臨床服務(wù)理念，發(fā)揚救死扶傷的革命人道主義精神，立足本職崗位，踏踏實實做好醫(yī)療服務(wù)工作。在獲得病員廣泛好評的同時，也得到各級組織的認可。較好的完成了本年度的工作。
總結(jié)主要有以下幾項：
1、思想政治表現(xiàn)、品德素質(zhì)修養(yǎng)及職業(yè)道德。能夠認真貫徹黨的基本路線方針政策，通過報紙、雜志、書籍積極學(xué)習(xí)政治理論；遵紀守法，認真學(xué)習(xí)法律知識；愛崗敬業(yè)，具有強烈的責(zé)任感和事業(yè)心醫(yī)|學(xué)教育網(wǎng)搜集整理，積極主動認真的學(xué)習(xí)專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責(zé)。在醫(yī)療實踐過程中，嚴格遵守醫(yī)德規(guī)范，不出虛假證明，不開大處方、不開人情方。
2、專業(yè)知識、工作能力和具體工作。
我主要從事內(nèi)科內(nèi)分泌系統(tǒng)疾病的臨床一線工作和我科室的科室秘書工作。由于本院正在逐步擴張發(fā)展過程中，臨床一線醫(yī)技人員較為緊缺，日常工作龐雜而瑣碎，除了做好日常的臨床工作外，還有門診、科研、文書工作等等，有些工作是耗費精力的，做起來有一定的困難，如，科室人員信息的采集，協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)制定科室教學(xué)計劃、未來發(fā)展計劃、診療規(guī)范的修訂方案等等，我不怕麻煩，聽從領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)，向內(nèi)行請教、向同事學(xué)習(xí)、自己摸索，在很短的時間內(nèi)便比較熟練的完成了工作，提高了工作能力，在具體的工作中形成了一個清晰的工作思路，圓滿地完成本職工作。
3、工作態(tài)度和勤奮敬業(yè)方面?！搬t(yī)者父母心”，本人以千方百計解除病人的疾苦為己任。我希望所有的患者都能盡快的康復(fù)，于是每次當我進入病房時，我都利用有限的時間不遺余力的鼓勵他們，耐心的幫他們了解疾病、建立戰(zhàn)勝疾病的信心，默默地祈禱他們早日康復(fù)。熱愛自己的本職工作，能夠正確認真的對待每一項工作，工作投入，熱心為大家服務(wù)，認真遵守勞動紀律，保證按時出勤，出勤率高，全年沒有請假現(xiàn)象，有效利用工作時間，堅守崗位，需要加班完成工作按時加班加點，保證工作能按時完成。
總結(jié)一年的工作，盡管有了一定的進步和成績，但在一些方面還存在著不足。在新的一年里，我將認真學(xué)習(xí)各項政策規(guī)章制度，努力使思想覺悟和工作效率全面進入一個新水平，為醫(yī)院發(fā)展做出更多的貢獻。
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)6
XX兒保醫(yī)生年度考核總結(jié)
XX兒保醫(yī)生年度考核總結(jié)怎么寫，以下是聘才網(wǎng)小編精心整理的相關(guān)內(nèi)容，希望對大家有所幫助！
XX兒保醫(yī)生年度考核總結(jié) 篇1
在XX年1-12月份的工作中，我科全體醫(yī)務(wù)人員在院領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下，不斷進取、扎實工作，使我院兒保工作進一步規(guī)范化發(fā)展?，F(xiàn)將主要工作總結(jié)如下：
1、為提高科室凝聚力，我科加強了每月政治理論學(xué)習(xí)和職工的思想教育，學(xué)習(xí)黨的政策和路線，學(xué)習(xí)先進的服務(wù)理念;在科內(nèi)積極開展榮褥觀教育，提高科室人員的思想政治素質(zhì)和工作的積極性。
2、我科積極開展醫(yī)院管理年活動，加強科內(nèi)醫(yī)療質(zhì)量管理，堅持每月自查考核，執(zhí)行有關(guān)醫(yī)療規(guī)章制度，強化科內(nèi)人員的服務(wù)質(zhì)量和服務(wù)意識;定期開辦家長學(xué)校;科室醫(yī)務(wù)人員積極參加院內(nèi)和院外的各種業(yè)務(wù)培訓(xùn);促成兒保新項目的順利開展。對科內(nèi)診療中存在的困難和技術(shù)進行攻關(guān)，在實踐中提高了全科業(yè)務(wù)水平和兒疾診治效果。全科業(yè)務(wù)1-10月份收入144。85萬，診療收入2。23萬;門診診療人次人;其中兒疾門診診療人次4066人，留觀病人2288人次，為兒科收入住院病人72人次。較去年同期有較大增長。
3、堅持以病人為中心，就患兒的診斷治療和計劃免疫等工作方面存在的問題及時與家屬溝通，構(gòu)建了和諧的醫(yī)患關(guān)系，減少了差錯和醫(yī)療事故發(fā)生。全年無差錯和醫(yī)療事故發(fā)生。
4、建立重慶市兒童醫(yī)院網(wǎng)絡(luò)醫(yī)院，擴大了影響，在他們的指導(dǎo)下，業(yè)務(wù)技術(shù)和診療水平得到了進一步提高，促進了科室的發(fā)展。
5、積極開展兒童保健，發(fā)展兒保特色服務(wù)，今年開展了早教、心理測評、智測、NBNA、聽力測定、生長發(fā)育測評等項目、微量元素測定、兒童健康體格檢查、兒童膳食營養(yǎng)與指導(dǎo)等工作。全科1-10月完成兒保6129人次，早教516人次，聽力測定20XX人次，生長發(fā)育測評2647人次，兒童智力測查444人次。舉辦家長學(xué)校30期、兒童保健知識培訓(xùn)11期，參加人數(shù)約824人。
6、積極開展計劃免疫工作，創(chuàng)建了規(guī)范化示范接種門診，認真做好轄區(qū)內(nèi)的兒童計劃免疫接種工作和我院新生兒乙肝疫苗的接種，今年1-10月共建卡1486張，計劃內(nèi)疫苗接種人次。
7、加強了傳染病的管理，門診日志登記完整，做到診斷準確、上報及時、1-10月上報傳染病0例，無漏報。
8、加強了《出生醫(yī)學(xué)證明》的管理，XXXX年由專人定室負責(zé)全區(qū)《出生醫(yī)學(xué)證明》的簽發(fā)管理工作。
1、我科部分醫(yī)務(wù)人員思想覺悟有待進一步提高，創(chuàng)新和服務(wù)意識不夠強。
2、對有些項目(如早教、智測)工作的宣傳力度不夠，不利于兒保工作的發(fā)展。
3、對到我院參加過兒保的孩子家長回訪工作做得不夠，可影響兒保門診量。
1、認真落實有關(guān)醫(yī)療規(guī)章制度，加大考核和管理力度，實行獎懲兌現(xiàn)，從而調(diào)動全科人員積極性。
2、加強科室的規(guī)范化管理，做到管理規(guī)范、治療規(guī)范、流程規(guī)范，提高科室人員的服務(wù)能力。
3、發(fā)展特色?？品?wù)，把已開展的項目做精、做細，數(shù)造永川兒童醫(yī)院的特色品牌。
XX兒保醫(yī)生年度考核總結(jié) 篇2
XX年度兒保工作貫徹《陜西省鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院兒童保健規(guī)范工作》標準及指導(dǎo)思想，堅持“以保健為中心，以保障健康為目的，面向基層，面向群體”的婦幼衛(wèi)生工作方針，狠抓住院分娩率和群眾自我保健意識的提高各項工作步入正軌并取得了階段性進展?，F(xiàn)將XX年總結(jié)如下：
1、加大對《母嬰保健法》和重大婦幼衛(wèi)生項目的宣傳，口頭宣傳以及采用板報、宣傳畫資料來宣傳，提高群眾知曉率，對4-6個月內(nèi)的嬰兒提倡純母乳喂養(yǎng)，發(fā)放母乳喂養(yǎng)好的小冊子，宣傳新生兒疾病篩查的重要性。
2、兒保宣傳使用口頭宣傳，加強對小兒常見病、多發(fā)病的宣傳。
1、領(lǐng)導(dǎo)重視兒保保健的建設(shè)，添置專線電腦，利用計算機對保健資料進行管理、傳輸、實現(xiàn)資源共享，全面規(guī)范和提升兒童保健管理能力。
2、對兒童保健工作進一步重視，加強兒童系統(tǒng)管理人，提高系管率，切實做好統(tǒng)計工作。主動為兒童提供醫(yī)療保健服務(wù)，提高兒童保健水平。切實做好兒童意外傷害健康教育，減少兒童意外傷害發(fā)生，20XX至20XX年上半年5歲以下兒童死亡數(shù)為零。
3、上半年兒童保健管理工作：兒童保健嚴格實行“”體檢制，上半年度本鄉(xiāng)出生兒童數(shù)為14人，3歲以下系統(tǒng)管理人數(shù)為101人，管理率為100%，7歲以下兒童保健覆蓋人數(shù)為184人，管理率100%，體弱兒管理人數(shù)為1人，6個月內(nèi)母乳喂養(yǎng)人數(shù)為22人，為掌握工作動態(tài)和基本情況，我們增加下鄉(xiāng)次數(shù)，確保新生兒訪視率達到100%。以及報表完整、準確，各種資料完整存檔。
4、兒童保健綜合管理工作：XX年10月完成20XX年年度計劃及工作方案，工作規(guī)范，工作制度等，結(jié)合鄉(xiāng)醫(yī)培訓(xùn)，各村也已知曉本年度工作計劃和重點。
5、上級要求的各種報表完整、及時、準確，各種資料完整存檔。
6、上半年工作仍有許多不足之處，比如各村衛(wèi)生室的報表及資料的準確歸檔做的不到位，衛(wèi)生院兒保工作仍需進一步提高。
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)7
醫(yī)生工作總結(jié)-醫(yī)生工作總結(jié)
醫(yī)生工作總結(jié)：
本人于XX年X月起，在XX衛(wèi)生院開始上班。這一年來，在醫(yī)院的領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)和提攜下，堅持以十七大精神以及“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，緊緊圍繞全院的發(fā)展大局，認真開展各項醫(yī)療工作，全面履行了臨床醫(yī)生的崗位職責(zé)。
一、愛崗敬業(yè)，誠信團結(jié)。在工作中，能夠堅守崗位，盡責(zé)盡力的做好自己的工作。接待病人時，能夠及時與病人溝通，較快的完成簡單的檢查和詳細的病史狀況，能及時的書寫并完成病歷。在自己有主管的病人時，我能夠做到全程監(jiān)護，隨時觀察病人狀況，能及時的向上級醫(yī)師反饋病情，能較快較好的遵醫(yī)囑執(zhí)行病情，病人出院時能用心熱心的幫其辦理出院手續(xù)，使病人順利出院。在與病人交流溝通時，我能夠做到真誠熱心的交流，當然在醫(yī)患溝通交流時，我的不足是不耐心，如工作繁忙時、情緒差些時都會有不耐心、嫌麻煩及態(tài)度不好等表現(xiàn)，在今后的工作中，我會在這方面改善的，做到真誠、熱心、耐心的與患者交流。在與同事的交流溝通方面，我能夠做到真誠待人，工作團結(jié)。在思想態(tài)度上，我能夠做到尊敬老同志，熱愛新同志，并能嚴格要求自己不在背后指責(zé)他人的不是，少說多做，在這方面我將繼續(xù)持續(xù)，發(fā)奮提高，做一個受大家歡迎的人。在生活上，我能夠做到與新老同志坦蕩真誠的交流，并一貫以能取的他人的信任為行事準則，盡力盡量做到不妨礙他人的生活和工作。在工作上，我能夠嚴謹細心用心的工作，并能及時與同事們溝通交流，以彌補工作中的漏洞和不足，自己有空閑時刻也能
幫他人做些事情，我的婦幼工作有時任務(wù)
量大時，大家也能熱心用心地幫我分擔(dān)，在今后的工作中，我將繼續(xù)持續(xù)好的交流習(xí)慣，繼續(xù)發(fā)揚團結(jié)互助的精神。
二、發(fā)奮提高個人業(yè)務(wù)水平。在這一年當中，我體會到作為一名基層醫(yī)務(wù)工作者，其業(yè)務(wù)水平的要求是全方位的，不僅僅要求有全面扎實的理論功底，還更要求有過硬的臨床操作潛質(zhì)。我能夠正確的檢查診斷一些常見病，能做到簡單的用藥處理。但我本人在業(yè)務(wù)水平方面，仍是有很多不足的。首先，理論知識不全面，這導(dǎo)致了應(yīng)對許多病種，不能有效的做出檢查和病史搜集等工作。其次，臨床操作水平較差，不能全面的熟練的幫忙同事們處理急診病人。再次，理論知識不扎實，在臨床的檢查、診斷、用藥、護理等方面不能較快較好的完成工作。在今后的工作中，我會在理論和實踐兩方面發(fā)奮提高，做到工作正確及
時有效的完成。
三、兒童預(yù)防保健工作方面進一步提高。我在衛(wèi)生院里兼職兒童預(yù)防保健工作。兒童預(yù)防保健工作項目多，職責(zé)重大，其工作要求是細致、耐心、長期的做這方面的工作。我在這塊工作上，能夠較好的完成一部分工作任務(wù)，如兒童預(yù)防接種信息微機錄入的工作能較好的完成，常規(guī)計劃免疫接種程序能基本掌握以及國家一類、二類疫苗的區(qū)別及價格。健康教育的宣教能有條不紊的開展進行等做的較好的方面。但我仍有較多的預(yù)防保健工作方面做的不足，在今后的工作中我會改正不足，進一步提高辦事潛質(zhì)，能夠較好全面的掌握兒童預(yù)防接種保健及金苗信息卡的辦理工作。在2016年里，工作中的體會和總結(jié)就是這些。為了持續(xù)優(yōu)點，改善不足，下方再根據(jù)工作總結(jié)，把2016年里的個人工作計劃制定如下：
1、2、繼續(xù)持續(xù)發(fā)揚“愛崗敬業(yè)、誠信團結(jié)”的精神。在病歷書寫上，進一步提高自己的體格檢查水平，完善病史搜集的潛質(zhì)，改善書寫時的用語和習(xí)慣。
3、自己主管的病人，要全程監(jiān)護到出院，做到不誤診；病人的出院手續(xù)悉心指導(dǎo)辦理，做到不漏交費用。
4、5、出勤方面要向先進看齊，做到?jīng)]大事沒急事不請假。在醫(yī)患溝通時，做到真誠、熱心、耐心的與患者交流，并能做到善于和患者溝通。
6、在與同事的交流溝通上，做到真誠待人，互助友愛，關(guān)心他人，要繼續(xù)持續(xù)團隊精神。
7、8、發(fā)奮提高個人業(yè)務(wù)水平，理論知識和臨床操作都要加強。在兒童預(yù)防保健工作方面，要向前輩學(xué)習(xí)以提高自己的工作潛質(zhì)，建立健全各種表冊，及時準確上報各種報表和數(shù)據(jù)，用心配合上級指派的臨時任務(wù)?？傊以谶@一年的工作當中，進步很大，不僅僅在業(yè)務(wù)上，還是在待人接物上，都能有較好的表現(xiàn)；在這一年中，不足也很多，在醫(yī)患溝通上、病歷書寫上、臨床操作上、兒童預(yù)防保健上等都有許多不足，這些都是我今后工作中發(fā)奮完善和提高的重
點。
兒檢醫(yī)生季度工作總結(jié)8
XXX中心衛(wèi)生院
2010年兒檢工作總結(jié)
從開展兒檢以來，在我院領(lǐng)導(dǎo)和我院婦產(chǎn)科及婦幼專干的宣傳下，對我鎮(zhèn)7歲以下兒童進行定點定時體檢，新生兒第一次體檢在醫(yī)院婦產(chǎn)科進行，1~7歲兒童在院內(nèi)每月11號定期檢查。幼兒園的入園兒童體檢在幼兒園集中體檢。具體數(shù)據(jù)如下。
全年我院婦產(chǎn)科共體檢新生兒622人，集中定點檢查646人，幼兒園檢查379人。其中聽力篩查218人，眼保健和視力篩查179人，神經(jīng)系統(tǒng)篩查218人；在健康檢查中查出患病兒童人數(shù)152人，其中體弱兒9人，已建檔建冊，并當場進行治療指導(dǎo)。體弱兒進行追訪。
在兒保工作中，我們利用開會下鄉(xiāng)和日常預(yù)防接種工作，和婦產(chǎn)科醫(yī)師一同進行檢查和宣傳，告知她們高危兒每月11號檢查，正常兒每3月一次檢查。我們利用電話通知等一切機會進行宣傳，每月定于11號兒童健康檢查等。體檢人數(shù)逐月增多。
兒檢工作隨著我們的宣傳力度的加大，知曉率逐步提高，只有不斷深入開展兒保知識的宣傳和普及，我們的兒保工作才能真正落到實處。
XXX鎮(zhèn)公衛(wèi)辦
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