社區(qū)矯正工作總結(jié)2篇(社區(qū)矯正工作總結(jié)匯報)

時間：2023-02-25 19:52:00 工作總結(jié)

　　通過寫工作總結(jié)可以提升自己的工作效率，這樣才是最有價值的總結(jié)，那么寫工作總結(jié)應(yīng)該注意什么要點呢？下面是范文網(wǎng)小編分享的社區(qū)矯正工作總結(jié)2篇(社區(qū)矯正工作總結(jié)匯報)，歡迎參閱。

社區(qū)矯正工作總結(jié)1

　　我市開發(fā)區(qū)矯正工作自正式啟動以來，在市委市政府和市司法局的正確領(lǐng)導(dǎo)下，圍繞社區(qū)矯正工作的組織構(gòu)建、規(guī)范運作、創(chuàng)新特色等方面大膽探索，創(chuàng)造性的開展工作，取得了階段性的成果，但其中也浮現(xiàn)出一些問題，下面結(jié)合我社區(qū)矯正工作的實際情況，對矯正工作開展的.情況、取得的成果和發(fā)現(xiàn)的不足進行匯報：

　　一、主要做法

　?。ㄒ唬┙⑸鐓^(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組工作機制

　　加強組織領(lǐng)導(dǎo)，夯實矯正工作基礎(chǔ)，建立社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組工作機制。充分認識做好社區(qū)矯正工作的特殊性和重要性，高度重視矯正工作開展，切實的加強組織領(lǐng)導(dǎo)，把工作責任落實到每個工作人員頭上，按照分級管理的原則，層層實施。同時完善工作體系，扎實開展幫扶工作，及時的轉(zhuǎn)發(fā)省市區(qū)有關(guān)矯正工作管理規(guī)定，領(lǐng)導(dǎo)小組和社區(qū)負責成員積極配合。

　?。ǘ┱J真摸底，強化管理監(jiān)控

　　摸清矯正對象情況，加強管控，促進矯正與安置幫扶無縫對接。積極探索社區(qū)矯正與安置幫教工作有效結(jié)合的新思路，落實四個同步：

　　一是解除矯正與簽訂幫教協(xié)議同步。

　　二是個人檔案材料移交同步。

　　三是矯正幫教人員銜接同步。

　　四是管控教育與幫扶救濟同步。使社區(qū)矯正工作與安置幫教工作順利銜接，保證矯正對象解矯后不脫管、不漏管，有效避免了重復(fù)勞動，提高了工作效率和質(zhì)量。

　?。ㄈ┳龊脤ΤC正人員監(jiān)管教育和社會幫扶工作

　　社區(qū)矯正與安置幫教在管理方式方法上有相互借鑒之處，多方聯(lián)動，不斷開拓新的就業(yè)渠道。社區(qū)矯正人員的安置工作是搞好社區(qū)矯正工作的重要環(huán)節(jié)，做好此項工作有利于預(yù)防和減少重新違法犯罪，有利于維護社會穩(wěn)定。為了切實加強此項工作，給社區(qū)矯正人員創(chuàng)造良好的就業(yè)條件，結(jié)合我區(qū)實際，社區(qū)矯正領(lǐng)導(dǎo)小組與各社區(qū)進行溝通交流，積極為幫教人員尋找并提供過渡性就業(yè)崗位，幫助他們解決生活困難，并對其開展思想教育和幫教管理活動。

　　二、存在的問題

　?。ㄒ唬o司法行政機構(gòu)，無行政執(zhí)法權(quán)

　　當前，國家級開發(fā)區(qū)沒有設(shè)立司法局，沒有司法干警，對矯正對象無執(zhí)法資格，沒有司法機關(guān)的支持，很大程度上影響了社區(qū)矯正對象配合的積極性，不利于矯正工作的正常開展，也難以應(yīng)對繁重的工作任務(wù)。

　?。ǘ┥鐓^(qū)矯正機構(gòu)工作經(jīng)費無保障

　　隨著社區(qū)矯正工作的深入和工作量的增加，經(jīng)費需求的問題也日益突出，很多地方社區(qū)矯正工作經(jīng)費投入有限，配套設(shè)施跟不上。大多地方達不到標準工作經(jīng)費，有些地方經(jīng)費甚至無法落實。導(dǎo)致部分地區(qū)辦公設(shè)施簡陋，沒有活動場所，容易導(dǎo)致社區(qū)矯正工作只是簡單停留在轉(zhuǎn)接材料、建立監(jiān)管檔案階段，難以進一打開工作局面。

　?。ㄈ┧痉ㄋ鶡o司法助理員

　　社區(qū)矯正工作既是執(zhí)法工作，又是教育矯正人的工作，具有很強的專業(yè)性和政策性，要求工作人員必須具備扎實的法律專業(yè)知識和一定的教育學(xué)、心理學(xué)知識。而目前司法所無司法助理員，缺少社區(qū)矯正工作專業(yè)人才。很多地方普遍存在社區(qū)矯正工作專業(yè)人員不足問題。而且現(xiàn)有的工作人員大多是經(jīng)過簡單的培訓(xùn)便上崗工作，相關(guān)專業(yè)知識水平和工作能力與社區(qū)矯正工作的要求存在較大差距，不能有效地整合各種社會資源開展工作。目前能夠開展社會工作又懂法律的社區(qū)“義工”十分稀少，尤其缺乏“心理矯正”人才。

　?。ㄋ模┫嚓P(guān)部門工作銜接不暢，管理模式單調(diào)

　　一是部門銜接工作不到位。社區(qū)矯正工作涉及到法院、檢察院、政府相關(guān)職能部門及社會組織。但是目前相關(guān)部門工作配合不夠主動，在矯正對象接收、監(jiān)管、執(zhí)法和生活保障、外出務(wù)工等方面銜接存在欠缺，有相當一部分的矯正對象因無檔案材料或材料不全或去向不明等情況無法按時移交，可能形成誰都管不著、誰都不想管的灰色地帶。

　　二是現(xiàn)有對矯正對象管理還停留在傳統(tǒng)的單純“以人管人”的管理方式上，缺乏現(xiàn)代化技術(shù)支撐。加上矯正對象分布面廣，監(jiān)管很難到位，不可避免地存在脫管、漏管隱患。

　　三、對策及建議

　?。ㄒ唬┏闪⑺痉ㄐ姓C構(gòu)

　　建立健全社區(qū)矯正工作法制保障，出臺相關(guān)法律法規(guī)，設(shè)立司法行政機構(gòu)，促進矯正工作有效開展。完善社區(qū)矯正銜接機制，建立全程化網(wǎng)絡(luò)管理和監(jiān)控制度，建立對社區(qū)矯正對象的考核獎懲辦法。以便明確社區(qū)矯正的性質(zhì)以及在我國刑罰體系中的地位和適用對象，明確社區(qū)矯正的執(zhí)法主體、適用條件、適用程序、執(zhí)行方式、經(jīng)費保障以及執(zhí)行機關(guān)的權(quán)利分工，使社區(qū)矯正工作在法制軌道上運行。

　　（二）委派專人管理社區(qū)矯正工作

　　可從當?shù)氐膶嶋H情況出發(fā)，建立一支專門的社區(qū)矯正隊伍。社區(qū)矯正工作是一項專業(yè)性很強的工作，建立專業(yè)隊伍是非常必要的，可以通過招收一定比例的犯罪學(xué)、心理學(xué)等專業(yè)的優(yōu)秀畢業(yè)生，發(fā)給他們社區(qū)矯正執(zhí)業(yè)資格證書，同時加強培訓(xùn)上崗，充實矯正隊伍，提高社區(qū)矯正工作人員的整體素質(zhì)和工作水平。

　　（三）經(jīng)費問題解決方案

　　可成立社區(qū)矯正工作專項基金，由上級相關(guān)部門或社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組會同財務(wù)部門根據(jù)各地經(jīng)濟發(fā)展水平和具體情況作為制定標準。保證足額下發(fā)，專款專用，對于一些困難的地區(qū)，上級部門應(yīng)給予特別的支持，確保平衡性，保證矯正工作的順利開展。

　　做好社區(qū)矯正工作是構(gòu)建和諧社會的客觀需要，是鞏固黨的執(zhí)政基礎(chǔ)，加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)的重要內(nèi)容。同時社區(qū)矯正工作是一項新的工作，可借鑒的經(jīng)驗不多，我們應(yīng)該更注重實踐，積極探索，確保矯正工作制度規(guī)范化，矯正方法的人性化，工作隊伍的工作化，管理工作的信息化，社會力量的多元化，不斷推進社區(qū)矯正工作的深入開展。

社區(qū)矯正工作總結(jié)2

　　20xx年程橋街道社區(qū)矯正工作在街道工委、辦事處的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，各有關(guān)部門密切配合，充分依靠社會力量，積極借鑒吸收先進的刑罰理念和成功做法，依法穩(wěn)步推進。截止5月份，在冊人員還有22人，未出現(xiàn)重新犯罪的現(xiàn)象?，F(xiàn)把上半年工作總結(jié)如下：

　　一、健全工作機構(gòu)。

　　一是組建了街道社區(qū)矯正工作領(lǐng)導(dǎo)小組，組長由街道工委副書記擔任，副組長由街道綜治辦主任、派出所所長擔任，成員由街道民政、勞保、工會、關(guān)工委、司法所、團委等部門負責同志組成。領(lǐng)導(dǎo)小組下設(shè)辦公室，辦公室設(shè)在街道司法所，同時，各居委會組建相應(yīng)的社區(qū)矯正工作站，站長一般由書記兼任，共組建社區(qū)矯正工作站3個。

　　二是組建一支由社區(qū)矯正工作者和社區(qū)矯正志愿者組成的社區(qū)矯正工作隊伍，社區(qū)矯正工作者主要由矯正辦工作人員和派出所社區(qū)民警組成。同時在號召專家、學(xué)者、干部、教師、社會團體人員、社區(qū)服務(wù)人員共同參與社區(qū)矯正工作，建立了一支有86人組成的社區(qū)矯正志愿者隊伍。

　　二、建檔立制。

　　街道矯正辦堅持對每名矯正對象實行一人一檔，詳細記載了矯正方案、志愿者協(xié)議書、監(jiān)護人協(xié)議書、公益勞動記錄、每月小結(jié)、談話記錄、電話匯報等方面的資料，形成了一套完整、規(guī)范的基礎(chǔ)性臺帳。

　　三、規(guī)范“接收”、“解除”程序。

　　為了規(guī)范矯正工作程序，街道矯正辦對矯正對象舉行人性化接收儀式，由街道司法所所長、矯正人員、社區(qū)民警、社區(qū)工作站負責人、監(jiān)護人、志愿者、矯正對象等人員參加，規(guī)范了接收程序，使矯正對象在進入社區(qū)矯正前感受到矯正的嚴肅性和認真性，起到了一定的懾服作用。同時，街道矯正辦對每個解除矯正的對象也舉行解矯程序，對他們在矯正期間的表現(xiàn)進行綜合講評，最終提出要求和希望，真正做到工作有始有終，使矯正對象切身感受到矯正對他們的幫助，通過矯正悔過自新，重新認識自我。

　　四、專題教育和公益性勞動。

　　社區(qū)矯正對象的學(xué)習教育和公益性勞動，是提高思想認識，改變思想觀念，矯正其不良行為，提升道德品行的良好手段。

　　一是針對矯正對象的刑罰種類不同，選擇一些針對性強的法律知識，實行專題化教育，如對交通肇事罪，進行相關(guān)交通法規(guī)學(xué)習，盜竊罪進行相關(guān)刑法知識的學(xué)習，做到有的放矢。根據(jù)性別、年齡、體質(zhì)和特長以及刑罰種類不同，安排相應(yīng)性勞動，如交通肇事罪安排社區(qū)治安防范巡邏等。

　　二是每個社區(qū)確立和選擇一至二個公益性勞動基地，如共建單位、學(xué)校、幼兒園、敬老院、公共場所（社區(qū)公園、綠化帶），采取集中與分散相結(jié)合，提倡以分散為主，并實行公益勞動計分制，具體操作由各社區(qū)落實。

　　三是對一些由心理障礙的矯正對象，適時進行專業(yè)化的心理疏導(dǎo)，矯正對象韓某、邵某通過心理疏導(dǎo)，擺脫了心理上的陰影，重新過上了正常人的生活。

　　五、正面引導(dǎo)。

　　街道矯正辦在工作中，善于有意識培養(yǎng)典型的挖掘典型事例，以點帶面，提升監(jiān)管質(zhì)量。如已解矯的仇某，在縣某運輸單位工作，把自己業(yè)余時間全部用在抓好企業(yè)管理和營銷上，為企業(yè)增加效益作出了貢獻，這類典型街道矯正辦矯正工作人員都及時向被矯正人員進行大力宣傳，極大地調(diào)動了矯正對象悔過自新的信心和決心。

　　縱觀社區(qū)矯正工作開展以來，雖然取得了一些成績，但也存在著一些不足：

　　一是人力不足，為進一步將工作做細做實，完全做到位帶來工作上的壓力。

　　二是經(jīng)費的不足為矯正工作的開展也帶來了困難。

　　三是專業(yè)性知識還需要進一步加強。

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