時間過得可真快,從來都不等人,我們迎來了新的學(xué)習(xí)和工作生活,現(xiàn)在就讓我們好好地規(guī)劃一下吧。如何把工作計劃寫出新花樣呢?下面是范文網(wǎng)小編收集的紀(jì)檢部工作計劃模板3篇(紀(jì)檢部門規(guī)劃模板),歡迎參閱。
紀(jì)檢部工作計劃模板1
紀(jì)檢部全體成員將本著公平、公正的原則,切實做好活動的監(jiān)督工作,做好各種檢查記錄。紀(jì)檢部的主要工作是對會議或活動現(xiàn)場的監(jiān)督檢查及對會議或活動現(xiàn)場秩序的維持,各系干事在做好院工作的同時,也要維持好自己系的紀(jì)律及做好檢查工作,對出現(xiàn)的違紀(jì)現(xiàn)象和不良風(fēng)氣予以記錄和處理并及時上報學(xué)院老師,樹立學(xué)院的良好形象。
一、活動監(jiān)督與紀(jì)律維持:本著實事求是的原則,做好活動的監(jiān)督以及現(xiàn)場紀(jì)律的維持,認(rèn)真貫徹執(zhí)行,院紀(jì)檢部將定期向?qū)W院學(xué)生處老師進行匯報。
二、各系紀(jì)檢部學(xué)生干事不定期了解各班級的曠課情況,可以從班委那里了解,及時上報處理。
三、每天定時檢查晚自習(xí)出勤情況,出勤情況記錄在各系的檢查表上,各系紀(jì)檢部干事將每一個禮拜的出勤情況上交至學(xué)院紀(jì)檢部部長。
四、不定期深入同學(xué)中間進行日常紀(jì)律及行為的檢查,情節(jié)輕的由紀(jì)檢部干事當(dāng)場批評改正,情節(jié)嚴(yán)重的直接上報老師。
五、紀(jì)檢部干事在檢查早晚自習(xí)出勤情況的同時,也要檢查早晚自習(xí)的紀(jì)律情況,對擾亂紀(jì)律的同學(xué)根據(jù)情節(jié)輕重進行相關(guān)處理。
六、及時了解同學(xué)們的意見和建議,通過各系紀(jì)檢部干事的反映,對合理的.意見主動接納,對不良情況的反映要及時進行調(diào)查和處理。
七、爭取每周開一次部內(nèi)例會,地點時間由學(xué)生處老師統(tǒng)一安排,
在部內(nèi)會議時,部長及院紀(jì)檢干事要做好總結(jié)。
八、配合兄弟部門的工作,做好老師的得力助手。紀(jì)檢部在學(xué)院老師指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時,將加強與其它部門的溝通與合作,為同學(xué)們服務(wù),為評估做好形象。
九、培養(yǎng)干部接班人,使紀(jì)檢部保持新的活力。給學(xué)生會注入了新的活力,紀(jì)檢部將會努力做好各項工作,發(fā)掘新成員來接任紀(jì)檢部的下一屆工作進行培養(yǎng),使他們對部門的工作慢慢熟悉,從他們中間挑選出工作能力強,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進行指導(dǎo),以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
十、希望在學(xué)期結(jié)束前,紀(jì)檢部開個集中交流會議,總結(jié)一個學(xué)期的成果及交流各干事通過一個學(xué)期鍛煉的心得。
總之,新的學(xué)期,新的開始,學(xué)院紀(jì)檢部將在新時期盡職盡責(zé),努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
建峰學(xué)院學(xué)生會紀(jì)檢部
20xx年6月24號
紀(jì)檢部工作計劃模板2
本年度,我校將迎來評估工作,響應(yīng)“人人能為評估做貢獻,人人應(yīng)為評估做貢獻”的號召,本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨,紀(jì)檢部特擬定以下工作計劃:
一、招才納賢,補充紀(jì)檢部后備力量
與以往不同的是紀(jì)檢部在新學(xué)期兼顧課堂考勤工作,因此為了有更充足的力量來完成紀(jì)檢部各項工作,紀(jì)檢部將以公開招聘的的形式選拔一批學(xué)習(xí)優(yōu)良、擁有較強工作能力和服務(wù)意識的新生,以補充紀(jì)檢部的力量。并在初期有意識的組織對新生進行培養(yǎng),讓他們盡快熟悉工作,轉(zhuǎn)變角色,融入到紀(jì)檢部團隊之中。
二、嚴(yán)格規(guī)范,努力完成本職工作
與以往不同,紀(jì)檢部在往年負(fù)責(zé)綜合測評、大型活動考勤的基礎(chǔ)上又兼顧課堂考勤工作。學(xué)習(xí)是學(xué)生的天職,綜合測評是體現(xiàn)學(xué)生綜合素質(zhì)的有效手段,各類大型活動的組織是培養(yǎng)學(xué)生綜合素質(zhì)、陶冶大學(xué)生情操的有效方式,組織好課堂考勤和保證大型活動的秩序、強化綜合測評的公平和合理性的價值突出,責(zé)任相對較大。因此加強組織管理,落實責(zé)任分工非常重要。紀(jì)檢部成員將在學(xué)工辦老師、團委學(xué)生會的指導(dǎo)下,落實責(zé)任,公平公正,全力為廣大同學(xué)創(chuàng)造良好的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境。
三、增強內(nèi)部溝通和了解,強化團隊意識
紀(jì)檢部隨著工作的的需要,人員相對較多,各司其職,為了使工作順利有序,本年度則要求各工作人員加強內(nèi)部交流和溝通,相互團結(jié)、相互促進、共同提高。本年度將在每月結(jié)束之時,召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗教訓(xùn),提高工作效率,提出工作上的困難和問題,并找出解決方案。在每學(xué)期結(jié)束之前寫一份工作心得,主要內(nèi)容是對于紀(jì)檢部工作的看法、意見和建議,以供后期借鑒和矯正。
四、配合學(xué)院和兄弟部門的工作,做好老師的得力助手
法學(xué)院的工作是一個大的整體,紀(jì)檢部在學(xué)院指導(dǎo)下做好自己分內(nèi)工作的同時,將加強與團委、學(xué)生會其它部門的溝通與合作,如在各類大型活動中聯(lián)合組織,共同攜手一道為創(chuàng)造學(xué)校良好的教學(xué)秩序和氛圍努力,為同學(xué)們服務(wù),為評估做貢獻。
五、培養(yǎng)干部接班人,使紀(jì)檢部保持新的活力
為了培養(yǎng)好下一個班子的領(lǐng)導(dǎo)人,我們也將對本部門的 副部長、委員進行培養(yǎng),發(fā)掘新的,有能力且負(fù)責(zé)的成員來接任紀(jì)檢部的下一屆工作。在第一個學(xué)期里我們將對各副部長,委員進行平行培養(yǎng),使他們對部門的工作十分熟悉,然后在第二學(xué)期的時候,從他們中間挑選出工作能力強,認(rèn)真負(fù)責(zé)的人員進行指導(dǎo),以便他們可以很好的迎接下一屆的工作。
總之,新的學(xué)期,新的開始,紀(jì)檢部將在新時期盡職盡責(zé),努力工作,以高昂的姿態(tài)和飽滿的精神開始新的征程!
紀(jì)檢部工作計劃模板3
新的學(xué)期,新的工作已經(jīng)開始,作為學(xué)生會的重要部門之一,紀(jì)檢部將承前啟后,全體成員將本著公平、公正、公開的原則,切實做好紀(jì)律檢查,致力于加強紀(jì)律、學(xué)風(fēng)和日常生活管理工作,樹立學(xué)生會良好形象,努力為廣大同學(xué)提供一個穩(wěn)定、安然的學(xué)習(xí)和生活環(huán)境,為學(xué)校管理和正常運行提供應(yīng)有保障。
本著為廣大同學(xué)服務(wù)的宗旨紀(jì)檢部特擬定以下工作計劃:
一、部內(nèi):
1、紀(jì)檢部各成員嚴(yán)于律己,以“全心全意服務(wù)同學(xué)”為工作宗旨,對待工作認(rèn)真負(fù)責(zé),盡職盡能。對待同學(xué)熱情,真誠。在各位同學(xué)心中樹立良好形象。
2、了解、認(rèn)識每個班的紀(jì)律委員、安全委員,增強內(nèi)部溝通,強化團隊意識。
3、加強組織管理,落實責(zé)任分工。
4、發(fā)動每一位干事的積極性。
5、在每個月底,召開部門工作會議,相互交流,總結(jié)經(jīng)驗,在學(xué)期結(jié)束前寫一份工作心得。
6、善于發(fā)現(xiàn)校園中還存在的不和諧音符,敢于向主席團和老師反映,并在老師的指導(dǎo)下,作出相應(yīng)的方案。
7、不定期和其它部門聯(lián)系交流,汲取先進工作經(jīng)驗,彌補不足,并及時做好調(diào)整。
二、日常紀(jì)檢工作
1)班級
1、不定期了解同學(xué)們考勤情況。從班委處了解,對虛報情況的班委查處并上報,對無故曠課者依情節(jié)嚴(yán)重處理,并上報學(xué)校。
2、不定時檢查教室紀(jì)律情況,并向各班班委及老師了解教室紀(jì)律情況。
3、對于違紀(jì)嚴(yán)重的同學(xué),本部將派部分人員與之交流等,若不知悔改,將其交學(xué)校處理。
2)寢室:
將不定期配合值日老師對寢室進行抽查,對未歸,晚歸的同學(xué)作好記錄并上交。如發(fā)現(xiàn),鬧事等違紀(jì)情況,將及時組織,并上報老師。
3)活動:
對校舉辦的各種活動、會議進行紀(jì)律檢查和監(jiān)督。如文藝匯演,在晚會前向有關(guān)人員了解記錄出勤情況,晚會間維持紀(jì)律,對擾亂秩序的予以警告,嚴(yán)重的登記上報。
4)日常行為規(guī)范:
不定期深入同學(xué)中間進行日常紀(jì)律及行為的檢查,如檢查佩帶校牌情況,以及穿著打扮。
作為學(xué)生新的一員,我將和本部所有成員一起努力做好各項工作,確實做到為老師同學(xué)們服務(wù)。
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