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車間工作計劃3篇 年車間工作計劃

時間:2023-07-04 13:18:00 工作計劃

  我們的大腦不會像機器一樣一直高速運轉(zhuǎn),所以提前備好工作計劃是一件很有必要的事情,那么如何寫好一份工作計劃呢?下面是范文網(wǎng)小編整理的車間工作計劃3篇 年車間工作計劃,供大家參考。

車間工作計劃3篇 年車間工作計劃

車間工作計劃1

  20xx年編織的三車間完成產(chǎn)量104750㎡,平均班產(chǎn)(含開頭班)10.9米,正品率99.71%,年產(chǎn)量創(chuàng)歷史新高,平均班產(chǎn)創(chuàng)歷史新高,員工穩(wěn)定性創(chuàng)歷史最高,員工精練度最高,產(chǎn)品質(zhì)量保持穩(wěn)定提高,除上述重要指標(biāo)外,本年度支撐性、長遠(yuǎn)性、突破性工作如下:

  一、工資制度方面:

  1、實現(xiàn)保全工績效工資的改革:結(jié)合以前編織三車間生產(chǎn)不連續(xù)的特殊現(xiàn)狀,著力于全面體現(xiàn)保全工作績效,調(diào)動保全提高工作質(zhì)量的積極性,本年度3月份起開始對保全工工資計算辦法進行大幅度創(chuàng)新性調(diào)整,突出產(chǎn)量考核和質(zhì)量、日常表現(xiàn)考核,3月底開始形成實施方案,4月份付諸實施,效果十分理想,根據(jù)工作績效使工資收入適當(dāng)拉開差距,有效的調(diào)動了保全工作積極性。

  2、落實工作考核,實現(xiàn)浮動收入措施:3月份,以公司“操作能手”新辦法實施為契機,將各班組當(dāng)月質(zhì)量、設(shè)備保養(yǎng)、日常表現(xiàn)納入考核,根據(jù)三項積分確定獎金情況,有效的提高了員工參與質(zhì)量管理、設(shè)備保養(yǎng)的積極性,員工工作質(zhì)量有很大提升。

  3、拿出了新的工資分配草案:實現(xiàn)與產(chǎn)值分配對接,各崗位、各種緯密地毯按比例升降,新辦法更加合理,節(jié)后實施。

  4、成功完成低收入崗位工資二次分配改革:有效的保證了員工隊伍穩(wěn)定,員工流動性創(chuàng)歷年最低。

  二、成本控制方面:配合公司成本控制需要,從3月份-5月份起對地毯件件稱重,控制絨高,5月底起以此為依據(jù)調(diào)低絨紗單耗,有效降低了成本;9月份再次進行摸底調(diào)查后,在保證毯面質(zhì)量的前提下,再次降低絨高0.1mm,經(jīng)實施至今效果明顯。

  三、員工培訓(xùn)方面:

  1、全面更新各崗位操作規(guī)程:車間先后全面更新制訂《紗架工崗位技能培訓(xùn)簡明教材》、《織機安全操作簡明規(guī)程》、《紗板工安全操作規(guī)程》、《絡(luò)筒機安全操作規(guī)程》、《阿克明整經(jīng)機操作規(guī)程》、《砂輪機安全操作規(guī)程》6個操作規(guī)程,新規(guī)程更加突出重點、難點和可操作性,且內(nèi)容更加全面、詳實,為今后的員工培訓(xùn)提供了很好的教材,為員工規(guī)范操作提供了依據(jù)。

  2、全面開展崗位技能競賽,促進提高員工總體素質(zhì):3-7月份,車間制訂了詳細(xì)、系統(tǒng)的崗位技能競賽計劃,分別對保全、主操作、紗板、紗架、修補、絡(luò)筒車間6個崗位進行了6次勞動技能競賽,競賽活動更加突出實用性,考核結(jié)果公布,并對成績突出者實施了激勵。

  四、設(shè)備管理方面

  1、編寫完成《實習(xí)保全快速入門手冊》:內(nèi)容涉及實習(xí)保全須知、保全工素質(zhì)及技能要求、實習(xí)保全快速入門訣竅、新手如何盡快進入工作狀態(tài)、保全最致命的問題等6項內(nèi)容,為培養(yǎng)保全快速入門提供了良好、簡明的教材。

  2、完成3號機底刀改造及盛紗器更換工作:改造后有效降低了設(shè)備損耗,減輕了保全工作負(fù)擔(dān),提高了產(chǎn)品質(zhì)量和生產(chǎn)效率。

  3、制作完成升降機:針對目前車間女工多,運線上機勞動強度大的問題,結(jié)合阿克明紗架特點及紗架后空間位置,經(jīng)過近半個月時間,利用長期廢棄的電葫蘆及廢料,自主設(shè)計制作可移動電動升降機一臺,此升降機一次最多可提升紗線500kg,最高提升高度2.3米,可在車間所有織機上移動使用,經(jīng)試用,該升降機升降快捷、平穩(wěn),安全性高,操作簡便,大大降低了工人勞動強度,員工普遍反映使用效果良好。

  五、產(chǎn)品質(zhì)量方面:

  在鞏固以往產(chǎn)品毯面質(zhì)量的前提下,攻堅治理荷葉邊:

  ①3月份入手攻堅解決成品地毯荷葉邊問題,5月份根據(jù)治理經(jīng)驗制訂出《阿克明地毯消除“荷葉邊”控制辦法》,地毯荷葉邊問題比以往有很大改觀;

  ②9月份在之前治理成品荷葉邊的基礎(chǔ)上,著手攻堅解決半成品荷葉邊問題,經(jīng)過近兩個月的努力,半成品荷葉邊由以往的3公分降為1公分以下,治理荷葉邊問題取得突破性進展。

車間工作計劃2

  正在新的一年,我車間要正在客歲一切任務(wù)曾經(jīng)到達(dá)較好后果的根底上,與工場辦理理論相分離,經(jīng)過深化展開“比學(xué)趕幫”勾當(dāng),重點精神放正在消費辦理以及步隊建立上,不時深入對于標(biāo)建標(biāo)追標(biāo),積極低落安裝本錢,進步產(chǎn)物品質(zhì),建立平安波動向上的新包裝。完成車間消費辦理以及步隊建立的迷信開展,進一步晉升xxx廠的環(huán)保經(jīng)濟運轉(zhuǎn)程度,為公司“平安,服從,開展,調(diào)和”建立作出本人的奉獻。現(xiàn)訂定新一年的任務(wù)方案:

  1、不時增強平安辦理任務(wù)

  咱們將正在仔細(xì)汲取變亂經(jīng)驗的根底上,把平安消費作為公司辦理任務(wù)的重中之重來抓,采納多種辦法保證平安消費無變亂。

  (一)是保持展開平安培訓(xùn)任務(wù)。將平安用電、各工種及設(shè)置裝備擺設(shè)的操縱規(guī)程以及應(yīng)急急救常識作為培訓(xùn)重點,不時強化認(rèn)識平安。

  (二)是凸起平安重點,抓好平安單薄關(guān)鍵的無效監(jiān)控。增強中日班現(xiàn)場辦理,保持車間辦理職員跟從功課;重點抓好預(yù)處置酸洗,鍍銅酸洗堿洗,行車吊運等關(guān)鍵部位的辦理任務(wù)。

  (三)是保持平安慣例辦理,對于平安任務(wù)常抓沒有懈。健全車間平安消費集會、巡回反省、設(shè)置裝備擺設(shè)檢驗、交代班等記載,將全部消費進程記載正在案,便于剖析查找成績。

  2、開源節(jié)省,降本增效

  節(jié)能降耗是公司臨時開展的緊張任務(wù),節(jié)能降耗就象征著增效,只要增效咱們的企業(yè)才會有更美妙的今天。20xx年咱們將正在如下多少方面展開任務(wù),以期進一步低落原輔資料以及動力耗費,為企業(yè)儉省沒一分錢。一是公道布置職員,對于現(xiàn)有的崗?fù)ぢ殕T停止梳理,以產(chǎn)定員,只管即便增加公司的休息力本錢;二是公道布置任務(wù)工夫,只管即便延續(xù)消費,防止動力糜費,公道布置用電工夫,年夜用電量的設(shè)置裝備擺設(shè)只管即便正在早晨開啟,并正在消費間隙封閉水電氣,浪費每度動力;三是對于原輔資料停止精密辦理,根絕糜費景象的發(fā)作,將原輔資料的耗費把持正在3%以內(nèi);四是將耗費與員工的收益掛鉤,有獎有罰。

  3、進步員工的品質(zhì)認(rèn)識,加年夜品質(zhì)辦理力度,進步廢品一次及格率

  應(yīng)答xxxx實芯焊絲正在品質(zhì)辦理上存正在的一系列成績,咱們將正在x20xx年采納如下辦法來包管產(chǎn)物品質(zhì),進步廢品一次及格率。一是增強消費操縱職員品質(zhì)培訓(xùn),強化員工品質(zhì)認(rèn)識。咱們將與質(zhì)檢部分協(xié)作,對于操縱員停止活期的培訓(xùn),使員工理解品質(zhì)任務(wù)的緊張性,并對于ISO9000品質(zhì)辦理系統(tǒng)有開端的看法,且正在平常消費現(xiàn)場中對于員工的品質(zhì)認(rèn)識不時強化,使其熟知本工位能夠發(fā)生的品質(zhì)成績以及防止辦法。二是增強查驗員的品質(zhì)巡檢任務(wù),防止嚴(yán)重品質(zhì)變亂的發(fā)作,并請求其對于當(dāng)班品質(zhì)狀況記載正在案,使咱們有跡可循,便于品質(zhì)辦理與研討。三是樹立公道的賞罰軌制,正在查核機制中參加品質(zhì)查核,與員工的支出掛鉤,獎優(yōu)罰劣。經(jīng)過以上辦法包管整年產(chǎn)物一次及格率到達(dá)98%。

  4、增強設(shè)置裝備擺設(shè)辦理

  正在經(jīng)濟運轉(zhuǎn)部的指導(dǎo)下,針對于車間設(shè)置裝備擺設(shè)辦理近況,訂定方法增強設(shè)置裝備擺設(shè)調(diào)養(yǎng)及辦理,不時進步設(shè)置裝備擺設(shè)調(diào)養(yǎng)技藝,無力的包管了消費服從的進步以及產(chǎn)物品質(zhì)的波動:一是制定設(shè)置裝備擺設(shè)調(diào)養(yǎng)及辦理方法:對于設(shè)置裝備擺設(shè)的日保、周保、月保軌制化,活期反省,施行各類鼓勵手腕,領(lǐng)導(dǎo)員工使用精確的辦法停止設(shè)置裝備擺設(shè)調(diào)養(yǎng)。二要增強設(shè)置裝備擺設(shè)調(diào)養(yǎng)技藝交換、培訓(xùn),活期召開設(shè)置裝備擺設(shè)辦理集會:次要是改正沒有良設(shè)置裝備擺設(shè)運用以及調(diào)養(yǎng)行動,交換任務(wù)技藝。上述辦法無效的包管了設(shè)置裝備擺設(shè)的高效、波動運行,為定時保質(zhì)交貨供給了強無力的`撐持。

  5、包管工藝貫徹率

  正在20xx年,咱們將增強員工的消費工藝培訓(xùn),添加員工對于本工位的工藝熟知度,增強員工的技藝程度,包管工藝的貫徹率到達(dá)98%。

  6、增強現(xiàn)場辦理,促進5S辦理軌制

  正在20xx年,咱們將進一步增強消費現(xiàn)場辦理,對于消費方案,消費構(gòu)造,職員、設(shè)置裝備擺設(shè)、物料分配等不時優(yōu)化,堅持消費現(xiàn)場的整齊有序,促進規(guī)范化消費,促進5S辦理軌制,力圖正在20xx年消費辦理任務(wù)不時進步,走上新臺階。

  最初,要力不從心地協(xié)助、關(guān)懷一切車間任務(wù)職員,處理工人的實踐堅苦,以確保員工步隊的波動,發(fā)明一個調(diào)和任務(wù)的氛圍,增進任務(wù)方案目的的片面完成。

車間工作計劃3

  20xx年是公司發(fā)展壯大的關(guān)鍵一年,公司由工程建設(shè)階段轉(zhuǎn)向正常生產(chǎn)經(jīng)營階段?!氨Y|(zhì)保量供水供汽,為兩大化工裝置的正常生產(chǎn)和公司生產(chǎn)經(jīng)營都良性發(fā)展提供強有力都保障”成為動力車間20xx年度的工作重點和任務(wù)目標(biāo)。為確保這一工作重點和任務(wù)目標(biāo)的圓滿實現(xiàn),動力車間將以公司“夯實基礎(chǔ)、科學(xué)管理、完善配套、綜合提升”這一方針為指導(dǎo),及時調(diào)整工作思路和方法,進一步加強各項管理,以真抓實干、求真務(wù)實、銳意進取、認(rèn)真負(fù)責(zé)的工作態(tài)度,盡心盡職地開展工作。為切實保證分廠全年各項工作的順利完成,分廠決心通過扎實有效的措施,以以下幾方面為立足點、著手點開展工作:

  一、加強職工政治思想教育,為公司的發(fā)展壯大提供強有力的動力

  及時傳達(dá)公司各項會議、文件、通知精神,積極開展形勢教育任務(wù),將職工的思想統(tǒng)一到公司生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展的要求上來。引導(dǎo)職工進一步認(rèn)清形勢,堅定信心,切實增強憂患意識、責(zé)任意識和機遇意識,為順利完成全年各項工作任務(wù)打下堅實的思想基礎(chǔ)。加大公司及分廠各項規(guī)章制度的貫徹執(zhí)行力度,嚴(yán)格按照公司要求,對職工進行檢查、考核。提高職工工作的積極性、主動性,提高職工思想技術(shù)業(yè)務(wù)水平,努力打造一支遵章守紀(jì)、特別能吃苦特別能戰(zhàn)斗的員工隊伍。

  二、落實安全管理責(zé)任,夯實安全工作基礎(chǔ)

  在安全管理工作方面認(rèn)真貫徹落實公司安全管理規(guī)定,夯實安全生產(chǎn)基礎(chǔ)管理,健全安全生產(chǎn)長效管理機制。將20xx年年度安全目標(biāo)逐級分解、層層落實,切實做到職責(zé)明確、落實到人。嚴(yán)格落實各項安全管理規(guī)定,繼續(xù)完善安全生產(chǎn)各項管理制度,確保安全生產(chǎn)工作嚴(yán)謹(jǐn)、規(guī)范。是積極開展隱患排查和治理力度,消除設(shè)備缺陷和隱患,提高設(shè)備的安全、環(huán)保、可靠和經(jīng)濟性,保持長周期、零非停的安全生產(chǎn)目標(biāo)。加大安全管理的獎懲考核力度,確保不發(fā)生安全事故;。完善各類安全臺帳,抓好危險源、危險點的管理,做好危險點分析和控制,防治誤操作事故的發(fā)生,通過開展經(jīng)常性的安全演練和完善應(yīng)急預(yù)案,確保應(yīng)急搶險的有效保障;高度重視防火、防汛,確保不發(fā)生責(zé)任事故。

  三、加強生產(chǎn)工藝管理,確保生產(chǎn)安全經(jīng)濟運行和各項工藝指標(biāo)都正常

  嚴(yán)格執(zhí)行和控制各項工藝指標(biāo),為兩個化工系統(tǒng)的安全平穩(wěn)運行和化工產(chǎn)品產(chǎn)量、質(zhì)量的提高提供切實保障。加大員工技術(shù)教育培訓(xùn)力度,通過各種有效途徑,全面提升職工安全操作技能。在運行管理中提高運行人員的分析和處理異常狀況的能力,完善各種技術(shù)措施和反事故措施,力爭實現(xiàn)各系統(tǒng)穩(wěn)定運行。通過開展指標(biāo)競賽、激勵運行人員的勤檢查、勤調(diào)整,進一步提高設(shè)備的安全、環(huán)保和經(jīng)濟性。加強工藝紀(jì)律的檢查,對各類工藝指標(biāo)超標(biāo)現(xiàn)象及時進行糾正和整改。對責(zé)任人員按照《效績考核方案》進行考核。

  四、抓好設(shè)備管理,保證設(shè)備安全高效運行

  嚴(yán)格落實《設(shè)備管理制度》,精心編制設(shè)備維護保養(yǎng)計劃,加強設(shè)備潤滑管理,督促職工定期進行設(shè)備潤滑。大力推進職工培訓(xùn),使設(shè)備操作者到三好(管好、用好、維修好設(shè)備)。四會(會使用、全保養(yǎng)、會檢查、會排除故障)。嚴(yán)格執(zhí)行使用設(shè)備的“四項要求”(設(shè)備整齊、清潔、潤滑、安全)和“五項紀(jì)律”(憑證使用設(shè)備,遵守全安操作規(guī)程。保持設(shè)備清潔,按規(guī)定加油。遵守設(shè)備交接班制度。管理好工具附件)。做好設(shè)備日常維護工作,減少設(shè)備故障率。做好應(yīng)急工作,在設(shè)備發(fā)生故障時,積極組織專業(yè)人員進行維修,盡最大力量減少對生產(chǎn)進度的影響。加大對設(shè)備檢查力度,發(fā)現(xiàn)不認(rèn)真維護或檢查不合理的設(shè)備,及時進行糾正整改,對責(zé)任人員進行考核。

  五、扎實推進環(huán)保和節(jié)能減排工作

  積極落實環(huán)保部門和司關(guān)于對環(huán)保工作的有關(guān)要求,進一步加強環(huán)保管理,將抓好環(huán)保工作上升到關(guān)系到公司生死存亡的政治高度,不斷強化措施,認(rèn)真抓好污水處理和鍋爐煙氣脫硫兩大環(huán)保項目。

  利用污水處理設(shè)計和調(diào)試廠家人員現(xiàn)場指導(dǎo)的有利時機,搞好系統(tǒng)的調(diào)試和人員培訓(xùn),切實保證系統(tǒng)的正常運行達(dá)產(chǎn)達(dá)效,保證系統(tǒng)出水水質(zhì)指標(biāo)符合環(huán)保要求。做好污泥的馴養(yǎng)工作和水質(zhì)監(jiān)測工作,進一步完善工藝流程,切實保證在任何非正常情況下,均能實現(xiàn)達(dá)標(biāo)排放。進一步加強污水處理水站操作規(guī)程及各項規(guī)章制度的完善,做好各項軟硬件建設(shè),保證系統(tǒng)的平穩(wěn)運行。

  積極推進脫硫項目建設(shè),力爭xxx月份建成竣工并投產(chǎn)達(dá)效,并認(rèn)真做好脫硫設(shè)施的調(diào)試與運行管理,確保發(fā)揮脫硫設(shè)施作用。在節(jié)能減排工作中,深入開展節(jié)煤、節(jié)水、節(jié)電及污染物排放指標(biāo)的管理。積極做好節(jié)能降耗工作,抓好入廠煤、油的質(zhì)量和數(shù)量的管理,做好班組經(jīng)濟核算,努力降低生產(chǎn)成本。進一步完善污染物排放在線監(jiān)控系統(tǒng),提高環(huán)保設(shè)施的可靠性和投運率,努力實現(xiàn)各系統(tǒng)節(jié)約、清潔運行,為創(chuàng)建綠色化工基地做出應(yīng)有的貢獻。

  六、抓好外部協(xié)調(diào)工作,為公司的發(fā)展提供有力都外部環(huán)境

  加強同水務(wù)局、 然氣公司的聯(lián)系溝通工作,保證外供水、外供天然氣保質(zhì)保量足夠供應(yīng),為公司的正常生產(chǎn)提供保障。做好同環(huán)保局的協(xié)調(diào),避免發(fā)生因環(huán)保問題影響公司生產(chǎn),避免因環(huán)保問題導(dǎo)致的環(huán)保罰款。

  七、加強黨建工作、創(chuàng)建和諧分廠

  在黨建工作中,圍繞公司中心工作,以高度負(fù)責(zé)的使命感、責(zé)任感,下大力氣,積極探索新形勢下開展在黨建工作的方式方法。充分發(fā)揮黨員和入黨積極分子的模范帶頭和戰(zhàn)斗堡壘作用。積極開展勞動競賽活動,激發(fā)員工的勞動熱情了;關(guān)系職工疾苦,對困難職工進行幫扶,增強職工的企業(yè)歸屬感和責(zé)任心,為順利完成各項工作任務(wù)營造一個和諧穩(wěn)定的環(huán)境。

  動力車間20xx年工作任務(wù)繁重而艱巨,在全年工作中,分廠一定認(rèn)真落實公司的工作部署、繼續(xù)發(fā)揚求真務(wù)實、艱苦奮斗的工作作風(fēng),團結(jié)拼搏、銳意進取,積極主動地做好各項工作,為全面完成20xx年各項任務(wù)、目標(biāo),促進企業(yè)又好有快發(fā)發(fā)展而努力奮斗。

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