下面是范文網(wǎng)小編分享的人員借用協(xié)議書3篇 材料借用協(xié)議書，供大家參閱。

人員借用協(xié)議書1

　　甲方：(借用方)　　乙方：(借出方)　　

　　甲方因工作需要，須借用乙方的員工________名，現(xiàn)甲乙雙方就此借用人員事項達成如下協(xié)議：

　　一、借用期限：　　甲方借用乙方人員的期限為______，自________年____月____日起至________年____月____日止，合同到期之日即為合同終止之日。甲、乙任何一方如擬變更本合同期限或提前終止本合同的，都應(yīng)提前一個月書面通知對方，并協(xié)商解決。合同終止后，甲方仍繼續(xù)使用被借用人員的，則視為本協(xié)議繼續(xù)有效，合同期順延，甲、乙雙方應(yīng)當及時補辦借用協(xié)議手續(xù)。

　　二、借用人員的確定與變更

　　1、借用人員一經(jīng)確定，甲、乙雙方應(yīng)擬定《借用人員名單》，并簽字、蓋章，作為本合同的附件。

　　2、甲、乙雙方按照商定對被借用人員進行變更的，要相應(yīng)更改《借用人員名單》，并須經(jīng)雙方簽字、蓋章認可。借用人員在甲方工作期間依法需要辭退的，甲方應(yīng)提前35個工作日將辭退意見以書面形式通知乙方，由乙方負責(zé)與借用人員辦理終止或解除勞動合同手續(xù)，甲方應(yīng)依法支付經(jīng)濟補償金;

　　3、借用人員在甲方工作期間，因病、工傷(含職業(yè)病)在醫(yī)療期內(nèi)的，以及女性的三期期間，甲方不得通知乙方與其終止、解除勞動關(guān)系，甲方應(yīng)按勞動法的有關(guān)規(guī)定繼續(xù)履行用人單位的職責(zé)。

　　三、借用人員的工資、各項社會保險費的.支付

　　1、借用人員的工資標準和福利待遇按照甲方依法制定的標準執(zhí)行，實行同工同酬;

　　2、借用人員的工資、各項社會保險費，甲方應(yīng)于每月____日前轉(zhuǎn)入乙方銀行賬戶。乙方根據(jù)甲方提供的借用人員的工資清單，轉(zhuǎn)入每個借用人員的銀行工資卡賬戶內(nèi);

　　3、借用人員的每月工資、各項社會保險費甲方如不能按期支付，應(yīng)自逾期之日起每日按未支付總額5的比例向乙方支付違約金。

　　四、甲方權(quán)利與義務(wù)

　　1、借用人員有以下情形之一的，甲方可立即通知并退回乙方：

　　(1)不符合甲方工作要求的;

　　(2)嚴重違反甲方工作紀律、規(guī)章制度的;

　　(3)嚴重工作失職，營私舞弊，給甲方造成重大經(jīng)濟損失的;

　　(4)被依法追究刑事責(zé)任的。

　　2、甲方確因工作原因需要減少或退回借用人員時，應(yīng)提前35個工作日書面通知乙方。甲方須結(jié)算清本協(xié)議第六條第1項

　　(1)、

　　(2)、

　　(3)款的費用，經(jīng)甲、乙雙方商定后，由乙方負責(zé)辦理有關(guān)手續(xù);

　　3、因甲方原因造成借用人員與乙方提前解除勞動合同的，其經(jīng)濟補償責(zé)任，由甲方按照勞動法相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　4、對借用人員的職業(yè)道德規(guī)范、工作任務(wù)、技能培訓(xùn)、應(yīng)達到的工作要求、應(yīng)注意的安全事項、應(yīng)遵守的各項紀律等履行告知、教育、管理督查的義務(wù);

　　5、為借用人員提供必需的勞動條件、勞動工具和業(yè)務(wù)用品。

　　五、乙方的權(quán)利與義務(wù)

　　1、乙方有義務(wù)把甲、乙雙方簽定借用協(xié)議的事實告知被借用人員。

　　2、負責(zé)借用人員檔案管理，負責(zé)建立、接轉(zhuǎn)借用人員檔案;

　　3、對于甲方按本合同相關(guān)條款停止借用并退回乙方的人員，乙方應(yīng)予接收并負責(zé)處理與人員之間的后續(xù)工作，盡量避免對甲方的正常生產(chǎn)運營造成不利影響;

　　4、借用人員發(fā)生工作事故的，乙方接到甲方通知后，按相關(guān)保險條例妥善處理，并負責(zé)辦理申報和理賠事宜;

　　5、對借用人員給甲方造成的經(jīng)濟損失，乙方應(yīng)積極幫助甲方向借用人員索賠，甲方提供必要的協(xié)助;

　　6、乙方應(yīng)指定專人定期到甲方處，了解借用人員的思想動態(tài)、工作表現(xiàn)、遵紀情況以及對乙方的合理要求，乙方應(yīng)盡力提供最佳服務(wù);

　　7、借用人員應(yīng)遵守甲乙雙方的規(guī)章制度，服從甲、乙雙方的工作安排與管理，因個人原因需要提前結(jié)束服務(wù)期的，應(yīng)提前____日向甲、乙雙方同時書面申請。待批準并辦理完畢與甲方的移交手續(xù)后方可離職，其相關(guān)手續(xù)由乙方負責(zé)辦理。

　　六、費用的支付

　　1、甲方向乙方支付的相關(guān)費用及其標準：

　　(1)借用人員的工資報酬，借用人員的工資發(fā)放標準以甲方的工資清單為準;

　　(2)借用人員的社會保險費用或?qū)嵙?xí)生的意外險費用，甲方應(yīng)支付的相關(guān)社會保險費用數(shù)額按雙方約定的標準(各項社會保險費如遇國家及政策調(diào)整，雙方也應(yīng)依法及時調(diào)整;)

　　(3)借用期間的的服務(wù)管理費用，人員借用服務(wù)管理費標準：

　?、倜咳嗣吭耞____元;

　　②按職工工資總額的_____%收取(借用服務(wù)管理費不滿1個月的按1個月計算)。

　　2、支付方式和支付時間：甲方于每月____日前將1項中

　　(1)、

　　(2)、

　　(3)款規(guī)定的費用以_____的方式支付給乙方。

　　七、工傷事故處理

　　1、甲方應(yīng)遵守有關(guān)法律法規(guī)，預(yù)防工傷事故的發(fā)生;

　　2、借用人員在甲方工作期間發(fā)生工傷，甲方應(yīng)積極組織搶救、保護現(xiàn)場，并且及時通知乙方。乙方應(yīng)承擔(dān)工傷認定申請和勞動能力鑒定申請，以及協(xié)調(diào)工作，甲方應(yīng)積極配合并承擔(dān)用人單位的義務(wù)，并按有關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

　　3、因發(fā)生工傷而引起的所有費用，除社會保險機構(gòu)按政策規(guī)定支付外，其他費用均由甲方支付，乙方負責(zé)辦理;

　　4、借用人員發(fā)生工傷，在接受治療的停工留薪期，原工資福利待遇不變，由甲方按月支付。

　　八、其他

　　1、甲、乙雙方應(yīng)共同遵守本合同的各項條款。未盡事宜，由雙方協(xié)商解決。經(jīng)雙方協(xié)商一致對本合同進行修改、補充達成的補充協(xié)議與本合同具有同等法律效力。

　　2、甲乙雙方任一方違約，違約方應(yīng)向?qū)Ψ匠袚?dān)違約責(zé)任，并承擔(dān)相應(yīng)的經(jīng)濟賠償。

　　3、合同履行過程中發(fā)生的爭議，雙方協(xié)商解決;如協(xié)商不成提交乙方所在地法院解決?！　”竞贤疽皇絻煞?，甲、乙雙方各執(zhí)一份，簽字后生效?！　?/p>

　　甲方(蓋章)：乙方(蓋章)：　　

　　法定代表人授權(quán)人簽字：法定代表人授權(quán)人簽字：

　　________年____月____日　________年____月

人員借用協(xié)議書2

　　借用物品：_________________冰柜一臺

　　借用時間20__________年_____月_____日歸還時間20__________年_____月_____日借用情況說明：_________________冰柜外表沒有受損，工作正常。

　　1.借用期間如遺失所借物品，應(yīng)按所借物品購買時的原價進行賠償;

　　2.所借物品物品由借用人妥慎使用，有任何損壞，包括物品損壞、零部件損壞或遺失，則借用人必須照價賠償;

　　3.所借物品如遇故障或損壞，應(yīng)及時向有關(guān)人員進行反映，借用人不得自行處理，否則責(zé)任自負。

　　特立此據(jù)

　　借用人簽字：_________________

　　負責(zé)人簽字：_________________經(jīng)手人簽字：_________________

人員借用協(xié)議書3

　　編號：_________　　

　　一、協(xié)議各方　　

　　1.甲方：_________(借用單位)　　

　　2.乙方：_________(借出單位)　　

　　3.丙方：_________(被借用人員)　　

　　二、協(xié)議內(nèi)容　　甲、乙、丙三方經(jīng)友好協(xié)商，就甲方向乙方借用丙方事宜，達成如下協(xié)議：　　

　　1.甲方因_________需要，在征得丙方同意后，向乙方借用丙方至甲方_________工作，本協(xié)議借用期自________年____月____日起至________年____月____日止?！　?/p>

　　2.借用期間，甲方負責(zé)丙方的工作安排、考核、支付相應(yīng)薪酬，甲方與丙方協(xié)議確定丙方的薪酬標準、核算及支付方式?！　?/p>

　　3.借用期間，甲方承擔(dān)丙方的勞動安全和其他相關(guān)管理責(zé)任，并承擔(dān)因此發(fā)生的`所有費用?！　?/p>

　　4.借用期間，乙方停發(fā)丙方的職級工資等所有工資性待遇，保留人事關(guān)系、檔案工資、并按規(guī)定及時調(diào)整?！　?/p>

　　5.乙方應(yīng)協(xié)助甲方辦理有關(guān)涉及人事管理的申報、證明和批準手續(xù)。　　

　　6.借用期間，丙方享受乙方醫(yī)療、住房、子女入學(xué)等公共福利待遇?！　?/p>

　　7.借用期間，乙方保留丙方的退休待遇，丙方到達法定退休年齡，按乙方人員同等條件辦理退休。　　

　　8.甲方應(yīng)就乙方為丙方提供的各項待遇和管理向乙方支付補償金和借用管理費，補償金以丙方檔案工資為基數(shù)，按當年度屬地各項社會保險及統(tǒng)籌繳費比率計算，管理費按補償金的20%計算。補償金及管理費按社會保險年度測算并報產(chǎn)業(yè)人事主管部門審核后繳入_________財務(wù)處?！　?/p>

　　三、違約責(zé)任　　

　　1.協(xié)議各方如不能履行本協(xié)議商定條款，應(yīng)先由各方協(xié)商解決，協(xié)商無效的，違約方應(yīng)承擔(dān)由此給他方造成的損失并支付相應(yīng)賠償?！　?/p>

　　2.其中，協(xié)議期未滿而提出提前終止協(xié)議的，違約方應(yīng)分別向其他兩方支付不少于_________個月丙方檔案工資和乙方補償金及管理費之和的賠償。如有兩方共同違約，第三方有權(quán)要求兩違約方分別按上述標準賠償?！　?/p>

　　四、其他　　

　　1.本協(xié)議一式四份，經(jīng)甲、乙、丙三方簽署后，報產(chǎn)業(yè)人事主管部門見證并備案后生效?！　?/p>

　　2.協(xié)議如有其他約定，可制定附件并在本條后注明與本協(xié)議同時有效。　　甲方(蓋章)：_________　　　　　　　　乙方(蓋章)：_________　　代表人(簽字)：_________　　　　　　　代表人(簽字)：_________　　________年____月____日　　　　　　　　________年____月____日　　簽訂地點：_________　　　　　　　　　　簽訂地點：_________　　丙方(簽字)：_________　　________年____月____日　　簽訂地點

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