亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

公司員工試用協(xié)議書2篇(員工試用協(xié)議書范本)

時(shí)間:2022-11-06 21:11:00 協(xié)議書

  下面是范文網(wǎng)小編收集的公司員工試用協(xié)議書2篇(員工試用協(xié)議書范本),以供借鑒。

公司員工試用協(xié)議書2篇(員工試用協(xié)議書范本)

公司員工試用協(xié)議書1

  房地產(chǎn)開發(fā)分公司員工試用協(xié)議書

  編號:

  簽定日期: 年 月 日

  甲方:XX房地產(chǎn)開發(fā)有限公司XX分公司

  乙方:

  一、試用職位

  甲方聘用乙方的試用職位(崗位)是 (其崗位職責(zé)與工 作范圍詳見公司有關(guān)規(guī)定)。

  二、試用期限

  乙方的試用期為 個(gè)月。即從本協(xié)議簽定之日起到 年 月 日止。

  三、試用期工資及福利待遇

  在試用期間,甲方每月支付乙方工資 元。其他補(bǔ)助(A、 B、 C、 )合計(jì) 元/每月。 如雙方任何一方在試用期內(nèi)終止協(xié)議,則甲方按乙方實(shí)際工作天數(shù)支付工資。

  四、甲乙雙方試用期間的責(zé)任與權(quán)利

  在試用期內(nèi),被證明乙方不符合錄用條件或經(jīng)試用不合格或乙方違反甲方有關(guān)規(guī)定、制度,甲方可以隨時(shí)無條件終止本協(xié)議而辭退乙方,并且不對乙方做任何補(bǔ)償。

  五、在試用期間,被證明甲方的工作環(huán)境、條件等不符合國家規(guī)定或工作 內(nèi)容不適合乙方以及其他原因,可以提出解除本協(xié)議,但需提前6天通知甲方。 試用期滿后 試用期滿后由乙方提出申請,甲方經(jīng)考核合格后,取消乙方的工作試用 期,并與乙方簽定正式勞動合同。

  六、其他

  根據(jù)乙方的工作表現(xiàn)、工作能力與工作業(yè)績,經(jīng)乙方申請,甲方有關(guān)部門考核,可以提前解除乙方的試用期而直接簽定勞動合同。

  甲方:XX房地產(chǎn)開發(fā)有限公司XX分公司 代表(簽名):

  乙方(本人簽名): 年 月 日

公司員工試用協(xié)議書2

  合同編號:141043

  甲方:_________

  乙方:_________

  年齡:_________

  性別:_________

  學(xué)歷:_________

  專業(yè):_________

  身份證號碼:_________

  甲乙雙方共同確認(rèn)本協(xié)議以下條款內(nèi)容:

  一、乙方在甲方_________部門試用,試用時(shí)間自_________年_________月_________日起至_________年_________月_________日止,共計(jì)_________個(gè)月。

  二、甲方負(fù)責(zé)安排乙方工作,為其提供必要的`工作條件。

  三、甲方負(fù)責(zé)對乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技能和公司規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)。

  四、甲方按照公司的規(guī)章制度考核乙方,如乙方對公司有突出貢獻(xiàn),經(jīng)申請批準(zhǔn)后可提前轉(zhuǎn)正。

  五、乙方享受公司試用期工資待遇。

  六、乙方必須遵守甲方所規(guī)定的一切規(guī)章條款,盡職盡責(zé),服從領(lǐng)導(dǎo),與本公司全體同仁團(tuán)結(jié)合作,如有違反或不能按期達(dá)標(biāo)者,被甲方調(diào)離現(xiàn)工作崗位或辭聘亦無異議。

  七、乙方應(yīng)嚴(yán)守工作中所獲得的有關(guān)本公司的經(jīng)營、財(cái)務(wù)、人事等機(jī)密,違反《保密制度》者,應(yīng)承擔(dān)相應(yīng)責(zé)任并接受處理。

  八、乙方因工作績效不佳,品德不良,有重大失誤或給公司帶來較大經(jīng)濟(jì)損失和形象損害者,甲方可隨時(shí)解除此協(xié)議,甲方亦不負(fù)任何責(zé)任。

  九、乙方如被解聘或自動請求解聘時(shí),一經(jīng)核準(zhǔn),應(yīng)立即辦理工作移交手續(xù)。

  十、乙方應(yīng)于試用期滿前一周向甲方提交工作總結(jié)及轉(zhuǎn)正申請,甲方根據(jù)乙方表現(xiàn)作出書面簽字后立即生效,甲乙雙方各執(zhí)一份。

  甲方(蓋章):_________乙方(簽字):_________

  負(fù)責(zé)人(簽字):_________

  _________年____月____日_________年____月____日

公司員工試用協(xié)議書2篇(員工試用協(xié)議書范本)相關(guān)文章:

2022年企業(yè)員工入黨申請書_職工入黨申請書2022最新版模板6篇(企業(yè)員工入黨申請書最新版)

分期付款協(xié)議書6篇 借款分期付款協(xié)議

員工安全生產(chǎn)心得范文3篇(安全生產(chǎn)的心得)

員工升職自薦信模板4篇(優(yōu)秀員工自薦信模板)

三年級少先隊(duì)員工作計(jì)劃3篇(小學(xué)三年級少先隊(duì)中隊(duì)工作計(jì)劃)

公司個(gè)人辭職申請書2022范本3篇(公司個(gè)人辭職申請書2022范本怎么寫)

2022年技術(shù)員年度總結(jié)范文3篇 技術(shù)員工作總結(jié)年

正規(guī)個(gè)人租房協(xié)議書范本_租房協(xié)議書合同4篇 最新個(gè)人租房協(xié)議書范本

月度職員工作總結(jié)怎么寫2022【3篇】(工作總結(jié)范文模板大全10月份)

輔導(dǎo)員工作計(jì)劃范文3篇 輔導(dǎo)員工作計(jì)劃怎么寫


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        亚洲欧美日韩在线不卡| 136国产福利精品导航| 日韩黄色免费网站| 国产成+人+日韩+欧美+亚洲| 97se亚洲国产综合自在线观| 成人午夜精品一区二区三区| 国产成人精品一区二| 日韩av网站免费在线| 色婷婷av一区二区三区软件| 亚洲伦理在线精品| 国产精品日韩精品欧美在线| 欧美在线一二三四区| 亚洲欧美日韩国产综合在线| 99视频超级精品| 国产一区二区精品久久91| 日韩欧美国产综合在线一区二区三区| 亚洲成a人v欧美综合天堂下载| 一本一本大道香蕉久在线精品| 成年人午夜久久久| 99久精品国产| 亚洲欧洲精品天堂一级| 欧美狂野另类xxxxoooo| 国内精品伊人久久久久av影院| 亚洲三级免费电影| 自拍av一区二区三区| 亚洲免费三区一区二区| 中文字幕在线不卡一区| 久久亚洲精品国产精品紫薇| 91视频观看视频| 国产日产精品一区| 色综合中文字幕| 在线观看视频91| 91激情五月电影| 亚洲成人精品一区二区| 在线不卡中文字幕播放| 久久成人免费电影| 国产精品亚洲综合一区在线观看| 国产精品久久久久久久裸模| 日本乱人伦一区| 欧美日韩在线观看一区二区| 欧美xxx久久| 精品福利一区二区三区免费视频| 日韩高清电影一区| 日韩亚洲国产中文字幕欧美| 337p日本欧洲亚洲大胆精品| 国产高清精品在线| 丝袜美腿亚洲一区二区图片| 6080亚洲精品一区二区| 国产精品18久久久| 欧美片网站yy| 91麻豆精品国产91久久久使用方法| 久久精品一区二区三区av| 成人免费av网站| 国产美女在线精品| 午夜一区二区三区视频| 国产精品色在线| 国产91精品一区二区| 一本一道久久a久久精品综合蜜臀| 欧美一区二区三区性视频| 亚洲成人7777| 亚洲成人自拍一区| 国产一区二区三区黄视频| 欧美三级在线看| 91婷婷韩国欧美一区二区| 国产麻豆成人精品| 亚洲欧洲精品成人久久奇米网| 日韩电影在线观看一区| 日韩精品一区二区三区四区| 色婷婷综合久色| 日韩高清一区在线| 爽好多水快深点欧美视频| 久久婷婷国产综合精品青草| 亚洲精品一区二区三区香蕉| 久久99国产乱子伦精品免费| 色综合久久88色综合天天免费| 美女网站一区二区| 国产91精品露脸国语对白| 成人毛片老司机大片| 99久久久久免费精品国产| 久久精品国产秦先生| 理论电影国产精品| 亚洲在线观看免费| 亚洲精品欧美二区三区中文字幕| 日本一区二区久久| 亚洲欧洲日韩av| 欧美三级日韩在线| 中文字幕日韩av资源站| 欧美日韩不卡一区| 一区视频在线播放| 亚洲精品中文字幕在线观看| 国产69精品久久久久毛片| 欧美国产在线观看| 欧美视频在线观看一区| 午夜精品久久久久久久久久| aaa亚洲精品一二三区| 欧美xxxx老人做受| 26uuu精品一区二区在线观看| 欧美四级电影网| 国产亚洲va综合人人澡精品| 日韩1区2区3区| 一区二区久久久久| 日韩高清在线不卡| 豆国产96在线|亚洲| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 91免费视频大全| 激情综合色综合久久综合| 在线日韩av片| av福利精品导航| 国产亚洲人成网站| 亚洲人成小说网站色在线| 国产69精品久久久久毛片| 久久久99久久精品欧美| 欧美久久久久久久久久| 一区二区中文视频| 欧美精品三级日韩久久| 欧美日韩高清一区二区| 91激情五月电影| 亚洲日本青草视频在线怡红院| 99这里都是精品| 国产精品婷婷午夜在线观看| 国产欧美一区二区在线观看| 国产精品免费观看视频| 日韩av电影免费观看高清完整版| 欧美午夜影院一区| 久久99精品国产91久久来源| 欧美日韩午夜精品| 成人午夜视频在线观看| 美女一区二区视频| 国产一区二区三区在线观看精品| 日韩视频免费观看高清完整版| 亚洲国产精品久久久男人的天堂| 色综合一区二区三区| 成人深夜福利app| 成人激情综合网站| 成人av在线一区二区三区| 成人永久看片免费视频天堂| 国产午夜精品福利| 国产精品国产自产拍高清av王其| 欧美va天堂va视频va在线| 国产风韵犹存在线视精品| 欧美中文字幕一二三区视频| 精品国产乱码91久久久久久网站| 国产在线精品一区二区三区不卡| 91一区二区三区在线观看| 日韩国产高清在线| 亚洲少妇最新在线视频| 久久久久久久综合狠狠综合| 亚洲小说欧美激情另类| 日韩一级高清毛片| 高清不卡一二三区| 成人性生交大片免费看视频在线| 精品久久久久久综合日本欧美| 色综合久久综合网欧美综合网| 亚洲精品中文在线| 色婷婷av一区二区三区大白胸| 日韩一级精品视频在线观看| 亚洲国产高清不卡| 91精品婷婷国产综合久久竹菊| 国产精品视频一二| 91福利在线免费观看| 欧美色爱综合网| 国产欧美一区二区三区鸳鸯浴| 中文字幕亚洲欧美在线不卡| 精品日韩一区二区三区免费视频| 99这里都是精品| 99在线精品视频| 精品国产制服丝袜高跟| 在线观看国产日韩| 91麻豆国产福利在线观看| 亚洲一区在线观看视频| 69精品人人人人| 国产+成+人+亚洲欧洲自线| 久久99精品网久久| 国产精品久久夜| 久久精品一区二区三区不卡牛牛| 欧美色图一区二区三区| 国产乱色国产精品免费视频| 日韩小视频在线观看专区| 国产欧美日韩一区二区三区在线观看| 国产一区二区三区精品欧美日韩一区二区三区| 国产精品美女www爽爽爽| 欧美天堂一区二区三区| 欧美一级淫片007| 欧美成人激情免费网| 免费一级欧美片在线观看| av电影在线观看完整版一区二区| 色婷婷久久久综合中文字幕| 日韩一卡二卡三卡四卡| 在线电影院国产精品| 成人美女视频在线观看18| 午夜伦欧美伦电影理论片| 国产综合久久久久久久久久久久| 欧美一区二区视频免费观看| 欧美国产日韩亚洲一区| 欧美一级免费大片| 自拍偷自拍亚洲精品播放| 欧美一区午夜视频在线观看| 免费精品99久久国产综合精品| 国产午夜亚洲精品羞羞网站| 免费不卡在线观看|