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酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書5篇

時(shí)間:2023-08-07 09:20:00 申請(qǐng)書

  下面是范文網(wǎng)小編整理的酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書5篇,供大家參考。

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書5篇

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書1

經(jīng)理:

  您好!

  首先,特別感謝您從我到公司后對(duì)我的支持和關(guān)照!

  我仔細(xì)回顧了來公司后的工作狀況,覺得來取得這份工作是我的幸運(yùn),特殊是領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的支持,同事們對(duì)我的幫助讓我心懷感謝之情。對(duì)于離開公司我只能表示深深的歉意!特別感謝公司賜予了我這樣的工作機(jī)會(huì)。外面有個(gè)發(fā)展的機(jī)會(huì),我準(zhǔn)備試試看,所以我確定辭職!

  在短短的一年時(shí)間我們公司已經(jīng)發(fā)生了巨大可喜的改變,我很缺憾不能為公司輝煌的明天貢獻(xiàn)自己的力氣。思想?yún)R報(bào)專題我只有誠心祝福公司的業(yè)績(jī)一路飆升!公司領(lǐng)導(dǎo)及各位同事工作順當(dāng)!

  xxx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書2

敬重的××經(jīng)理:

  您好!

  首先我表示特別愧疚,其次我要感謝你對(duì)我這么多年的教育、關(guān)切和呵護(hù)。是你讓我從以前一名內(nèi)斂的孩子變成如今這樣爽朗大方的青年。因此我懷著非常困難的心情寫這封辭職申請(qǐng)書。自20××年到××酒店工作,至今已經(jīng)七年有余。由于您對(duì)我的關(guān)切、指導(dǎo)和信任,使我獲得了許多的機(jī)遇和挑戰(zhàn)。在這里,見證了酒店改造舊貌換新顏;在這里,參加了酒店榮膺五星的升華蛻變;在這里,也度過了我人生中最黃金的時(shí)段。由衷感謝酒店賜予我發(fā)展的平臺(tái),對(duì)此我深表感謝。

  我覺得我自己在酒店工作這么長(zhǎng)的時(shí)間,一是在酒店結(jié)構(gòu)、酒店制度等一系列方面了解比較透徹,簡(jiǎn)單產(chǎn)生疲憊,失去動(dòng)力與激情。二是我自身閱歷的局限性,近期的工作讓我覺得力不從心。為此,我進(jìn)行了長(zhǎng)時(shí)間的思索,為了不因?yàn)槲覀€(gè)人的緣由而影響酒店的外宣水準(zhǔn),經(jīng)過深思熟慮之后我確定辭去營銷部公關(guān)策劃主管這份工作。我的確定可能會(huì)給您帶來肯定程度上的不便,對(duì)此我深表歉意。最終,我忠心對(duì)你說;對(duì)不起與感謝,這些日子大家對(duì)我的關(guān)切照看我由忠的表示感謝,同時(shí)也自知慚愧給你們添了太多的麻煩。給酒店造成了肯定的影響在此我懇切的向大家致歉;對(duì)不起我辜負(fù)了大家對(duì)我的期望!

  我會(huì)在經(jīng)理同意我辭職之后的3周內(nèi),辦理離職手續(xù)之前離開公司并且完成工作交接,以削減因我的離職而給酒店帶來的不便。為了削減對(duì)今后工作可能造成的影響,我將接著保留酒店V網(wǎng)號(hào)碼,假如有同事對(duì)我以前的工作有相關(guān)詢問,我將剛好做出答復(fù)。

  經(jīng)理我特別感謝你對(duì)我的訓(xùn)誨,以及這些年來你對(duì)我工作的支持與確定、包涵和諒解。在酒店工作的這段經(jīng)驗(yàn)對(duì)我而言特別的寶貴,將來無論什么時(shí)候,我都會(huì)為自己曾是××酒店的一員而感到榮幸。

  ?!痢辆频觐I(lǐng)導(dǎo)和全部同事身體健康、工作順當(dāng)!

此致

敬禮!

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書3

尊敬的主管、經(jīng)理:

  你好!

  在酒店工作一段時(shí)間酒店員工離職信的業(yè)務(wù)學(xué)問及專業(yè)學(xué)問已經(jīng)基本駕馭,但俗話說學(xué)無止境,有許多方酒店離職報(bào)告面還是需不斷學(xué)習(xí)。提出離職我想了很久。酒店的環(huán)境對(duì)于服務(wù)員很照看很愛護(hù)(至少對(duì)于我們的個(gè)人利益來說)。鑒于我的特性要在酒店自我提升及成長(zhǎng)或是我自身完善都是突破的難點(diǎn)。雖然我的觀念是:人須要不斷的發(fā)展、進(jìn)步、完善。我也始終在努力變更,變得適應(yīng)環(huán)境,以便更好的發(fā)揮自己的作用。但是我覺得自己始終沒什么突破,考慮了很久,確定了須要變換環(huán)境來磨礪。

  酒店近期人員變動(dòng)較大,因此交接工作可能員工離職報(bào)告怎么寫須要一個(gè)時(shí)期。我希望在7/15左右完成工作交接。這個(gè)老員工離職報(bào)告時(shí)間或許比較緊,假如實(shí)施上有太多困難,我同意適當(dāng)延遲一段時(shí)間。但是我還是希望經(jīng)理理解。

  我希望在我提交這份辭程的.時(shí)候,在未酒店離職報(bào)告怎么寫,緣由自不用說明。但是既已確定,挽留會(huì)讓我最終離開的時(shí)候更犯難。感謝!最終,希望公司的業(yè)績(jī)一如既往一路飆升!主管及各位同仁工作順當(dāng)!

  本人因故不能在XX大酒店接著工作,現(xiàn)提出一個(gè)月后離開酒店,敬請(qǐng)批準(zhǔn)辦理離店手續(xù)。

此致

敬禮!

  xxx

  20xx年xx月xx日

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書4

尊敬的領(lǐng)導(dǎo):

  你們好!我是管家部康體中心的xxx.

  首先,很高興能夠在奧林匹克x個(gè)月實(shí)習(xí),這段時(shí)間無論開心、悲傷都有你們的陪伴與幫助。在此先謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)、同事!在這里我認(rèn)識(shí)了很多對(duì)我有幫助的人;無論是李總監(jiān)時(shí)常的問候還是周總監(jiān)的大度,到經(jīng)理的細(xì)心、鼓勵(lì)鞭策與同事們的熱情幫助我都常常為之感動(dòng)。所以我經(jīng)常告訴自己懷著一顆感恩的心做人;在這里你們認(rèn)真教我做了許多的事;無論是從打掃衛(wèi)生或收銀入賬洗洗弄弄,到如何與客人溝通對(duì)客人服務(wù)與提高自身的做事能力我都常常為之感謝。所以我經(jīng)常告訴自己憑著一顆善良的心做事;所以,在此請(qǐng)?jiān)试S我說聲'謝謝你們'.之后,請(qǐng)?jiān)试S我于x月x日辭去'康體中心服務(wù)員一職!原因如下:

  第一:我個(gè)人對(duì)人事安排不認(rèn)同;

  或許這不該我管的事,但堂堂康體中心只有這么一個(gè)服務(wù)員,常常忙得不可開交!這也不重要,重要的是每次我這個(gè)唯一的服務(wù)員總是要被客人說著說那和連平常休息時(shí)間都要準(zhǔn)備好時(shí)刻回到酒店加班,抱歉,我不想長(zhǎng)期生活在這樣的環(huán)境下,我受不了!

  第二:我個(gè)人能力不足,不能夠勝任康體服務(wù)員一職;

  不得不重提,我經(jīng)常因?yàn)槟承┰虻米锟腿?,我想這樣長(zhǎng)期下去一定會(huì)很大的影響酒店的顧客回頭率,為了減少酒店損失,我只能選擇辭職;

  第三:我個(gè)人覺得實(shí)習(xí)生與正式員工差別太大;

  舉一個(gè)例子,工資差距那么多。也許你們會(huì)說我們是實(shí)習(xí)生,但是我可不可以這樣說,大家同樣是干活,我們干的不比誰差不比誰少。康體中心就我一個(gè)實(shí)習(xí)生,請(qǐng)問,既然我們是實(shí)習(xí)生,為什么卻是一個(gè)人?我和正式員工區(qū)別在哪里呢?

  第四:從真正意義上說我的第一份工作就是在這里。

在這每天很開心的和同事們做事,每天說的做多的就是為人、處事,但是因我個(gè)人原因,確實(shí)有事需要離開這是集體。

  為夢(mèng)想今天我選擇離開。因?yàn)槲抑?,走的路多了才能到達(dá)一定高度,得到自己認(rèn)識(shí)的認(rèn)可,成為每一天的主演。即將離開,這條路我們走的依然清晰。最后,請(qǐng)領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)我的辭職,我相信我離開后會(huì)有一個(gè)更加適合的人來填補(bǔ)我的職位。

  祝:酒店明天會(huì)更好、同事工作一切順利!

此致

敬禮!

xxx

  xx年xx月xx日

酒店前臺(tái)離職申請(qǐng)書5

敬重的領(lǐng)導(dǎo):

  您好!

  感謝在20xx年,你對(duì)我的關(guān)切和照看,讓我學(xué)到許多東西,有多少。由于本人實(shí)力有限,大量的工作,忽視,缺陷可以寬容酒店前臺(tái)辭職報(bào)告我,你總是教我前進(jìn),是讓我由衷的感謝。

  我在前臺(tái)工作,一舉一動(dòng)代表一個(gè)酒店,但在今年,我知道在思想上和實(shí)際工作和不履行責(zé)任。通過細(xì)致的反射,辭職信主要緣由有以下幾點(diǎn):

  一、機(jī)械化操作自己的本職工作,不要問創(chuàng)新。

  二、工作,而你的工作的一種怠慢,激情程度不高。

  在服務(wù)、以及缺乏敏捷性和主動(dòng)性。

  三、自己的調(diào)整力差,心情嚴(yán)峻。

  四、缺乏銷售意識(shí)和銷售技巧,客房出租率低。

  五、服務(wù)意識(shí),沒有真正的客人的須要放在第一位。

  六、缺乏溝通和溝通、信息反饋,并導(dǎo)致工作不協(xié)調(diào)。

  七、微機(jī)改革后,缺乏責(zé)任感,沒有剛好的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和管理。

  在這個(gè)時(shí)候提出這樣的應(yīng)用程序,我酒店前臺(tái)辭職報(bào)告知道讓領(lǐng)導(dǎo)是特別困難的,我想真誠致歉。為了形象的酒店和愛好,我選擇離開,希望領(lǐng)導(dǎo)人可以通過的。

  辭職人:xx

  20xx年x月x日

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