工作承諾書6篇(工作承諾簡短)

時間：2023-02-20 08:45:00 承諾書

　　下面是范文網(wǎng)小編收集的工作承諾書6篇(工作承諾簡短)，供大家參閱。

工作承諾書6篇(工作承諾簡短)

工作承諾書1

　　工程檔案編號：工程名稱：工程地點：

　　施工單位：監(jiān)理單位：

　　建筑面積：結(jié)構(gòu)類型：

　　開工時間：計劃竣工時間：

　　甲方：紹興縣城建檔案館乙方：

　　地址：紹興柯橋群賢路建設局三樓地址：

　　聯(lián)系電話：85xxx 聯(lián)系人：聯(lián)系電話：

　　第一條：承諾書依據(jù)：中華人民共和國《檔案法》、國務院令第279號《建設工程質(zhì)量管理條例》、建設部令第90號《城市建設檔案管理規(guī)定》、建設部、國家質(zhì)檢總局《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》、省政府令第217號《浙江省城市建設檔案管理辦法》等法律法規(guī)規(guī)定，甲乙雙方就工程竣工檔案移交簽訂本承諾書。

　　第二條：移交范圍和要求：

　　根據(jù)《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》的相關規(guī)定，列入移交范圍的包括工程項目前期準備資料、施工資料、監(jiān)理資料、竣工圖等。竣工檔案應是原件，并根據(jù)國家標準《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》（GB/T50328—20xx）要求組卷，確保工程竣工檔案完整、真實和準確。

　　第三條：移交時間：工程竣工檔案應在工程項目正式驗收合格之日起二十個工作日內(nèi)完成移交，遇特殊情況不能按期移交的，經(jīng)甲方同意，可適當推遲移交日期，最遲不能超過三個月。

　　第四條：甲方承諾：

　　1、向乙方提供城建檔案管理的有關法律法規(guī)文件，負責對乙方檔案管理人員和工程竣工檔案的形成進行業(yè)務指導和監(jiān)督。

　　2、收到乙方竣工驗收申請后，對工程檔案進行預驗收，并及時提出檔案初

　　驗整改意見。預驗收符合要求的發(fā)給《工程竣工檔案初驗認可書》，乙方憑此方可組織竣工驗收；竣工驗收后，甲方接收乙方全套竣工檔案進館，提出整改意見，工程竣工檔案審核合格后發(fā)給《工程竣工檔案認可書》，認可書由乙方辦理領?。ㄈ缬鎏厥馇闆r，可書面委托他方辦理），乙方憑此進行工程備案。乙方如未按時移交工程竣工檔案后需備案的工程，甲方不再按承諾時間出具《工程竣工檔案認可書》，將根據(jù)工作安排提出整改意見，再行辦理。

　　3、甲方可受乙方的委托對其檔案資料進行組卷裝訂和其他綜合服務。

　　第五條：乙方承諾

　　1、乙方應確定一名負責人分管城建檔案工作，指定專門人員負責工程檔案資料的收集、保管、整理，按移交的要求做好移交工作。

　　2、工程項目正式竣工驗收前，應提前通知甲方對工程竣工檔案的前期審批資料進行預驗收，預驗收不符合要求，不組織正式竣工驗收?？⒐を炇諘r間應及時通知甲方。

　　3、乙方移交的工程檔案應符合《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》的相關要求。

　　4、因故改變或停建工程項目，乙方應及時通知甲方，并做好檔案資料的保管工作。

　　第六條：違諾責任

　　1、甲、乙雙方對各自承諾負有法律責任，必須嚴格履行。

　　2、甲方違諾：不進行業(yè)務指導、不及時審查檔案資料，在工程檔案符合歸檔要求情況下，不辦理《工程竣工檔案認可書》，按照《檔案法》第二十四條，建設部令第90號第十三條、省政府令第217號有關條例之規(guī)定處理。

　　3、乙方違諾：不通知甲方對工程竣工檔案進行驗收，不按規(guī)定時限移交工程竣工資料，不按《建設工程文件歸檔整理規(guī)范》要求立檔組卷，按《檔案法》第二十四條，《建設工程質(zhì)量管理條例》第五十九條、建設部令第90號第十四條、省政府令第217號有關條例執(zhí)行。

　　第七條：本承諾書一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。

　　甲方：紹興縣城建檔案館乙方：

　　代表人：代表人：

　　年月日年月日

工作承諾書2

　　在校長的領導下，分管全校政教、文體活動等工作，主要職責是：

　　1、負責學校的德育工作和體育、藝術(shù)、衛(wèi)生、學校安全教育等工作。直接領導政教（教育處）工作計劃，指導、推動和檢查工作計劃的落實。

　　2、負責并統(tǒng)一協(xié)調(diào)政教（教育）處、少先隊的工作，充分發(fā)揮班主任、班干部、隊干部三支隊伍在學生思想教育活動中的作用。

　　3、與主管教學副校長一起確定每學年班主任人選。

　　4、負責領導對班主任考核評價工作，制定考核評價方案，并指導政教（教育）處在實際工作中貫徹執(zhí)行。

　　5、抓好班主任隊伍建設，加強對班主任的教育、培訓和指導，召開班主任和學生座談會，聽取他們對學校德育工作的意見和建議，改進工作方法。

　　6、定期不定期召開全體教職工參加的學生思想政治工作會議，并就學校學生思想政治工作情況，向全體教職工匯報。

　　7、召開校級學生家長會，向家長通報學校學生思想教育工作的情況，承擔并指導政教（教育）處主任對家長學校的培訓，指導家長搞好學校的教育工作。

　　8、負責考核評價所領導的中層干部的工作并提出獎懲意見。

　　9、協(xié)助校長工作并完成校長交給的其他工作任務。

工作承諾書3

　　為了進一步強化綜合辦公室的服務職能，增強全體辦公室工作人員的服務意識，充分發(fā)揮承上啟下、協(xié)調(diào)左右、聯(lián)系內(nèi)外的紐帶作用和傳遞信息、輔佐決策的參謀助手作用。達到高素質(zhì)、高質(zhì)量、高效率的要求，開創(chuàng)性地做好各項工作，作出如下承諾。

　　一、嚴格履行八項工作承諾，改進作風，增強服務意識。

　　廉潔勤政，強化服務意識，端正服務態(tài)度，切實改進工作作風，提高服務水平。工作中堅持文明用語，禮貌待人，服務周到，熱忱為人民群眾、基層和機關服務。

　　1、工作人員在崗期間作到精神飽滿、服裝整潔、儀表端正、態(tài)度熱情、認真負責。

　　2、做好公務接待服務工作。接待工作遵循勤儉節(jié)約、細致周到，服務熱情、大方的原則，善始善終服務好來賓，使客人高興而來，滿意而去。

　　3、推行首問責任制。辦事人首先咨詢的工作人員為第一責任人。第一責任人要作到首問負責、來函必復、一次告知，努力做好上情下達、下情上傳。積極協(xié)調(diào)局內(nèi)外部、上下左右的關系，努力創(chuàng)造和諧、順暢的工作環(huán)境。

　　4、做好來訪服務工作。電話來訪時，工作人員要言語文明，服務熱情，即時答應;當面來訪時，工作人員要禮貌待人，認真問清來訪人需要解決什么問題，即時回答或告知具體辦事途徑，并做好來訪記錄，必要時及時向領導匯報情況。堅決杜絕門難進、臉難看、事難辦的現(xiàn)象發(fā)生。

　　二、認真做事，提高工作效率

　　增強責任意識，嚴格按工作程序辦事，堅持急事急辦、特事特辦，做到事事有著落、件件有回音。

　　1、辦公室秘書按規(guī)定范圍認真做好來文的登記、送閱、督辦、歸檔工作，收發(fā)文件做到及時、準確、無誤。一般收文當日做好來文登記處理并送主要領導閱批;按照文件傳閱范圍規(guī)定，及時傳閱，傳閱文件一般在三個工作日內(nèi)完成。領導對各類文件、報告、信件作出的批示，要及時與有關部門進行溝通聯(lián)系，落實主辦、

工作承諾書4

　　在任期內(nèi)本人向全村黨員群眾做出如下承諾：

　　一、抓穩(wěn)定、創(chuàng)建和諧氛圍。主動向老干部、老黨員、老同志請教和學習，充分聽取廣大群眾的意見和建議，了解村內(nèi)的實際情況，不斷地充實和提高自己，把全村干部群眾團結(jié)起來，為全村的發(fā)展盡力。

　　二、做表率、建設務實班子。在思想上、行動上與黨委政府、村黨支部保持一致，一切工作以廣大群眾的根本利益為出發(fā)點；想村民所想、急村民所急、辦村民所需；當好廣大村民的代言人和帶頭人，建設一個凝聚人心，務實求真的村委會班子。

　　三、緊抓村務公開與財務公開。在村黨支部的領導監(jiān)督下，進一步規(guī)范和完善村各項規(guī)章制度，推行并真正落實好以村務、財務公開為主要內(nèi)容的村務公開制度，給百姓一個清楚，給干部一個清白。

　　四、堅持開拓創(chuàng)新。認真落實好各項文明創(chuàng)建、計劃生育、社會治安綜合治理、環(huán)境整治、護林防火工作等目標任務，使本村的各項工作走在全鄉(xiāng)的前列。

　　六、積極為民辦實事。加大公益設施投入力度，不斷改善村民的'生產(chǎn)和生活環(huán)境，綠化村貌植樹造林，提升村民幸福指數(shù)。結(jié)合本村的實際情況大力提高果品質(zhì)量，使農(nóng)民增產(chǎn)增收，積極推廣果品套袋爭取突破十萬個。

　　承諾人：

　　Xxxx年x月x日

工作承諾書5

　　我公司對參加此次_________項目，所提供的服務做如下承諾：

　　一、保安服務承諾

　　1、保安隊員實行雙重管理，保安員在工作中執(zhí)行公司的各項規(guī)章制度及客戶單位制訂的相關管理制度。

　　2、客戶單位和我司均有對保安隊工作進行監(jiān)督檢查權(quán)和建議、意見權(quán)。保安隊員須無條件服從、執(zhí)行和改進。

　　3、保安隊長為我方委派的現(xiàn)場負責人，全面負責保安隊的管理工作，按時向客戶單位主管匯報工作，執(zhí)行客戶單位下達的各項工作任務。

　　4、雙方將建立溝通聯(lián)系機制。結(jié)合我司開展的“三個一工程”，每天向主管保衛(wèi)領導匯報一次

　　、每周召開一次班例會、每日一小結(jié)，隨時聯(lián)系，保持合作信息通暢，以便及時改進工作，保持良好的互動合作機制，保證各項工作落到實處。

　　5、我方負責人員的招聘、政審、勞動合同、日常管理、培訓(包括按照客戶單位工作特性和要求進行的專項培訓)。

　　6、保安員派駐期間，無論何種理由客戶單位要求對人員進行調(diào)換的，我方均無條件支持，按時間要求將新隊員調(diào)換到位。

　　7、如客戶單位檢查保安員在工作期間違反規(guī)章制度，可按我方或雙方認可的獎罰制度給予處罰。

　　8、我司承諾以上管理機制有效、長效，保證在管理中科學嚴謹、從嚴治理。

　　二、服務質(zhì)量承諾

　　1、保安隊每逢節(jié)假日進行全方位安全檢查，特別是重大節(jié)日期間的安全檢查，包括水、電、氣、門窗、消防器材、保安員存放的物品等方面的安全，確保各類設施安全有效。

　　2、加強對保安人員儀容儀表、崗容崗姿、專業(yè)技能的要求，公司督察部將定期進行檢查和監(jiān)督。

　　3、嚴格按照保安服務質(zhì)量標準搞好崗前、崗中培訓，保證我司上崗人員嚴格履行各崗位工作職責。

　　4、公司針對各項目，每月有一次評優(yōu)活動，每月有一次客戶回訪評價總結(jié)。

　　以上是我公司對貴校區(qū)的保安服務質(zhì)量承諾，甲方主管部門在工作中發(fā)現(xiàn)我公司員工不符合要求的有權(quán)提出調(diào)換，自調(diào)換通知發(fā)出后，我公司最遲在2個工作日內(nèi)完成人員調(diào)配工作，特殊情況在24小時之內(nèi)完成。