演講稿可以幫助發(fā)言者更好的表達。在現(xiàn)實社會中,越來越多地方需要用到演講稿,你寫演講稿時總是沒有新意?下面是范文網(wǎng)小編分享的與企業(yè)共成長演講稿12篇(我與企業(yè)共成長演講稿題目),供大家閱讀。
與企業(yè)共成長演講稿1
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同志:
大家好!我是來自***的一名員工.今天,我為大家?guī)淼难葜v題目是——《我與企業(yè)共成長》。
當我懷著激動的心情走向這小小的演講臺時,腦海里禁不住浮想聯(lián)翩。年輕的我想到了自己,想到了自己肩上的責任和使命,想到了如何讓自己的青春更加耀眼、璀璨!淮陽煙草分公司的命運就是每一個煙草人的命運,淮陽煙草分公司的驕傲就是每一個煙草人的驕傲;淮陽煙草分公司的發(fā)展與壯大要靠我們每個員工的奉獻與奮斗,而只有淮陽煙草分公司發(fā)展了、壯大了,也才能成就我們每個員工。說到這里,就承接起我們今天演講的主題——企業(yè)關(guān)心員工,員工奉獻企業(yè)。
“能吃苦方為志士,肯吃虧不為癡人”。作為煙葉口的一員,我們苦的滋味勝過于咖啡,癡的程度不亞于一個孕育孩子的母親。我們對自己職業(yè)的摯愛,日月可鑒;我們對企業(yè)的關(guān)注,超越自身。多少日子,我們披星戴月,伴著自己要傾注無限精力的事業(yè),走過了一程又一程。多少歡喜的日子,我們舒展疲憊,品味著收獲的甜蜜,笑了一回又一回。這一刻,我們深深體會到奉獻的價值、追求的快樂,也深深地感受到來自同事們的信任和支持、關(guān)心與呵護。為此,我們興奮、自豪,同時更加地珍惜和熱愛我們的煙草事業(yè)。
我于97年煙校畢業(yè),分配到大連煙站工作,所在單位主要負責大連鄉(xiāng)煙葉生產(chǎn)與收購工作。十幾年來,我深深體會到各級領(lǐng)導對我們這些年輕員工素質(zhì)提高的重視和關(guān)心,只要有機會,就會想方設法、盡可能的給我們提供學習與提高的機會。經(jīng)常去專業(yè)培訓機構(gòu)學習電腦知識、煙葉生產(chǎn)、收購知識,使我的專業(yè)知識和業(yè)務能力有了進一步的提高。學成回來后,在同事們的幫助下,我將工作實踐與理論知識緊密結(jié)合起來,很快就熟練地投入到了工作中去了。
作為一名煙草員工,我是幸運的。因為有著重視、關(guān)心我綜合素質(zhì)提高的企業(yè);有著傳我經(jīng)驗、助我成長的同事;有著彼此相攜、同舟共濟的和諧氛圍。通過幾年的磨練與勤苦鉆研,我從一個對煙草專業(yè)一知半解的毛頭學生逐漸成長為一個能夠獨當一面的熟練員工。
我想:做為一名煙草員工,我所要實現(xiàn)的最大職業(yè)價值,就是將責任心作為一種本分,融入到所從事工作的點點滴滴之中,融入到“忠誠企業(yè)、奉獻社會”的矢志追求之中。
進入煙草公司以來,我對工作始終保持著滿腔熱情。這里有我的付出,有我的牽掛,有我可供一生追憶的足跡。雖然,我的崗位可能微不足道,從事的工作也平凡而普通,但只要我是愛崗敬業(yè)的、是勤勉有為的,就是無怨無悔的。我一直堅定地認為,我們每個人走出的一小步,就是企業(yè)跨越的一大步,我們添磚加瓦的每一塊,就能成就企業(yè)發(fā)展的一座又一座里程碑。
如果把企業(yè)比作一個大家庭,我們就是其中的孩子。企業(yè)深懷對每個家庭成員的熱忱關(guān)懷與疼愛,讓每個人都獲得成長的財富;而我們這些家庭成員也無比珍視地敬愛與擁戴著企業(yè),并且無怨無悔地維護著整個大家庭的利益。在這個集體中,每個員工都有體現(xiàn)自我價值和展示才華的平臺。只有練就一身過硬的本領(lǐng),才能在敬業(yè)愛崗的舞臺上炫出自己最美的舞姿。
如果把企業(yè)比作一艘航船,我們便是同舟共濟的舵手。在漫漫征程里,有無數(shù)的暴風驟雨、暗礁險灘,我們只有與企業(yè)同心協(xié)力,才能沖破種種險阻駛向勝利的彼岸。
在為企業(yè)的奉獻實踐中,使我堅定了搏擊風浪的信心;在挑戰(zhàn)中的成長,才有我人生的飽滿寫意與鍛造。在企業(yè)的關(guān)愛呵護中,使我懂得了殫精竭慮的心血是那樣的親和有力。任何成長都不會是絕對一帆風順的,老一輩煙草先驅(qū)者的堅忍不拔為我們樹立了榜樣,我要像他們一樣在崗位上不斷歷練騰飛的翅膀,向著更廣闊的天空去探索、去翱翔!
我踏入工作崗位比較早,我的大部分同學此時還在讀大學。我就把企業(yè)當作我的“大學”,在這所大學里不但可以學到我以前不具備的知識和技能,而且還可以一邊學習、一邊為我的企業(yè)服務,這也是我比他們更驕傲的資本。
不覺間,在檢修工的崗位上已經(jīng)五年了,在這五年里,我一直不斷的學習,踏實的工作,也一直對未來充滿憧憬,對企業(yè)充滿希望。記得剛畢業(yè)時,我還是個懵懂的莽撞少年,雖然在學校里學習過一些基本的理論知識,可乍一踏上工作崗位還不免有些迷茫,好比一個斗大的饅頭,無從下口。慶幸的是——在我的周圍有那么多的良師益友,他們總是耐心的指導我、幫助我,克服這樣或那樣的困難。
我們的工作性質(zhì)決定著我們需要經(jīng)常下鄉(xiāng),到基層變電所去施工干活。最初,我非常的不適應。最多時一月三十一天,竟有二十九天都在基層施工,而且下面的條件一點都不好,有時難免在生活上湊合湊合。因此,我吃過清水泡的方便面,睡過火車道旁伍圓錢一宿的店鋪……特別是酷暑嚴寒,再趕上個刮風下雨,在室外的設備或構(gòu)架上一趴就是半天的滋味可是相當?shù)牟缓檬苎健S谑俏揖统;貞洰敵跎蠈W時的日子,亦或是在想,倘若是坐在辦公室里該多好??!正在“暢想”間,竟猛又發(fā)現(xiàn)在我的身邊,檢修工區(qū)的領(lǐng)導、還有我的師傅們,他們一樣和我身處在同樣一個惡劣的自然環(huán)境里,他們比我干的時間更久,經(jīng)歷的苦難也就更多,他們?nèi)允悄_踏實地的干活,沒有像我一樣滿腦子的空想,更沒有放棄和逃避。這是怎么樣的一種品格呀!是什么樣的一種精神在支撐他們呢?我認真的思考——是愛崗、敬業(yè)的主人翁的精神呀!毫無疑問,他們肩上擔的是企業(yè)的責任,他們心中想的是企業(yè)的利益,他們在自己的崗位上全身心的投入,為企業(yè)做無私的奉獻,我們企業(yè)正是依靠著他們,依靠著這種精神,才有今天的強大。
這,是我在校園里所從未感覺到過的啊;這,不正是我現(xiàn)在緊迫需要學習的、必須要具備的嗎?
現(xiàn)在,我們?nèi)允墙?jīng)常早出晚歸,在基層所辛勤的忙碌著,人跑瘦了,臉曬黑了,卻再也不會覺的下鄉(xiāng)干活是一種苦累,而將其當成享受,當成對企業(yè)盡力奉獻后的一種欣慰了。十分清楚的記得,有一次剛下鄉(xiāng)回來,碰到下班的同事,一見到我就說:“這段時間怎么沒看到你呀,一定下面的活兒忙吧,看你這臉,曬的黑的?!逼鋵嵨移綍r還是比較忌諱別人說我臉黑的,可當時聽到這句話時,竟特別的快樂。仿佛覺得我頂著這張黑臉,比穿著一身名牌的西裝還光彩。那是一種自豪的滿足感。直到現(xiàn)在,一回想起來,還會莫名從心底升出一種感動,一種為自已所感動的感動。
與企業(yè)共成長演講稿2
尊敬的各位領(lǐng)導、青年朋友們:
大家好!我叫xx,20xx年畢業(yè)于重慶大學,現(xiàn)為XX熱電廠團委書記兼宣傳干事。光陰荏苒,五年的工作學習經(jīng)歷讓我成長了很多,收獲了很多,在勝利電力這個大家庭中我深刻感受到了濃厚的文化氛圍和對人才的重視,使我對未來自身發(fā)展有了更加理性的認識和規(guī)劃。今天很高興能在這里與大家一起交流分享幾年來的點滴收獲,努力在未來的躬身實踐中與各位優(yōu)秀的電力青年一起錘煉自身,成長成才,實現(xiàn)崗位建功,做最好的自己。
一、把握方向,準確定位,在不斷學習中明確自身成長成才目標
勝利油田的快速發(fā)展對我們勝利青年提出了更高的要求,新形勢下我們應端正態(tài)度,轉(zhuǎn)變思路,跳出自身小范圍,站在更高的層面用大視野新思路去思考,著眼于服務油田、服務企業(yè),根據(jù)油田和總公司戰(zhàn)略發(fā)展規(guī)劃準確定位,擔負起實現(xiàn)“百年創(chuàng)新、百年勝利”的光榮使命,在勝利電力這個大熔爐中打造個人核心競爭力。“方向比速度更重要,情商比智商更重要”,很多時候我們只是站在自身的一個點上去考慮問題,而很少從企業(yè)的需求和核心價值去思考。對于初入職場的電力新員工來說,選準發(fā)展方向顯得尤為重要,多去想想我們能夠為企業(yè)貢獻什么,為自己的職業(yè)發(fā)展做出長遠規(guī)劃,找準自身在企業(yè)中的定位,盡快融入到企業(yè)這個大家庭中。只有衡量清自己的位置,為自己做好準確的定位,才能最大限度地增加個人價值的創(chuàng)造,不斷提高自身的不可替代性。彼得·圣吉曾給予職場人的忠告說:“未來唯一持久的優(yōu)勢是,比你的競爭對手學習得更好?!泵鎸χ吞锛夹g(shù)高速發(fā)展、先進觀念不斷更新和競爭日益激烈的挑戰(zhàn),要建立終生學習的目標,把“學習、學習、再學習”作為自己的座右銘,在實際工作中產(chǎn)生新思路新做法,逐漸成長為企業(yè)需要的復合型人才。
二、立足崗位,服務企業(yè),在躬身實踐中為電力和諧穩(wěn)定發(fā)展獻計獻策
“公司就是你的船”,與企業(yè)同舟共濟,就像大海里的一支船與船員的命運緊密的聯(lián)系在一起,在平凡的工作中承擔起不平凡的責任,讓責任感成為我們工作和生活的一種態(tài)度去面臨工作中出現(xiàn)的問題。幾年的工作經(jīng)歷使我深深體會到企業(yè)員工要熱愛自己的工作,要忠誠于企業(yè),以平常的心態(tài),干好身邊的工作,通過努力和不斷的激勵自己為電力事業(yè)的和諧穩(wěn)定發(fā)展獻計獻策,把自己當做企業(yè)的主人,與企業(yè)一同成長,實現(xiàn)企業(yè)效益與自身價值的雙贏發(fā)展。對于剛踏上工作崗位的新職工來說,我認為應該立足于自身崗位,到艱苦的生產(chǎn)一線踏踏實實地學習專業(yè)技能,增強解決實際問題的能力,在基層艱苦的環(huán)境中磨煉意志、躬身實踐,讓理論知識與實踐操作達到更好的結(jié)合。對于剛從校園生活走出來踏上工作崗位的新職工來說,來到勝利油田廣闊的大地上,從固定封閉的專業(yè)知識理論學習轉(zhuǎn)變?yōu)樨S富多彩的團隊集體生活,從單純的同學交往到企業(yè)中人際溝通……,這種安逸與艱苦、熟悉與陌生、靜態(tài)與動態(tài)、個體與團隊的反差,伴生著思維、工作方式的變化,會使大家更加清醒地認識只有深入到艱苦的工作一線才能更好地考驗和磨練人的毅力,使自己服務企業(yè)生產(chǎn)的意識得到一定程度上的升華。
三、創(chuàng)新思路,播種事業(yè),在挑戰(zhàn)自我中實現(xiàn)崗位建功
“態(tài)度決定高度,細節(jié)決定成敗”,要用創(chuàng)新的精神和良好的心態(tài)面對未來的種種挑戰(zhàn)。沒有一個人可以完全知道一塊磚頭的用途有多少種,一種兩種上百種還是上千種,我想人生也是一樣,你也無法估量自己的潛力有多大,只有去實踐,在摸索中創(chuàng)新,才能找到人生的答案。
幾代勝利石油人幾十年共同的艱苦奮斗讓我們感受到老一輩石油人對油田的歸屬感和對油田傳統(tǒng)文化的認同感。作為新時期的勝利青年也應該踏著老一輩石油人的足跡增強使命感和責任感,激發(fā)凝聚力和向心力,發(fā)揮聰明才智,像王為民、顧心懌院士、國梁、代旭升那樣努力奮斗,奉獻青春,建功成才。選擇了勝利油田,我們就應該感恩于勝利油田為我們提供了一個施展自身才華,實現(xiàn)自身成長的大舞臺,懷著忠誠的心敢于擔當,敢于吃苦,不斷努力創(chuàng)造優(yōu)秀的業(yè)績回報企業(yè),在挑戰(zhàn)自我中實現(xiàn)自身與企業(yè)的不斷超越,在敬業(yè)奉獻中實現(xiàn)人生價值,用智慧和執(zhí)著、用拼搏和進取實踐我們無悔的青春!
我相信,未來我們將在勝利油田這片沃土上憑著堅定的信念灼灼成長,為勝利油田的又好又快發(fā)展貢獻力量。
與企業(yè)共成長演講稿3
如今,我很榮幸能成為廣西中煙公司的一名員工,我認為愛崗敬業(yè)就是愛國。作為一名工人,我將滿懷激情,立足本崗,以一朝一夕的實際行動為祖國建設添磚加瓦、貢獻力量。
我進入公司一年多了,一年里,我感覺到公司的與眾不同:深厚內(nèi)涵的企業(yè)文化、規(guī)范化的運營方式、個性化的管理模式,我看到公司取得了豐碩成果,“保牌、穩(wěn)價”工作成效明顯;各項科研、技改工作順利進行;基礎管理水平有效提升;精神文明建設激發(fā)企業(yè)活力;特別是廣西煙草“百億稅利”目標提前實現(xiàn),我為企業(yè)繁榮而感到自豪。企業(yè)給我提供了一個很廣闊的舞臺,在這個舞臺上,我將盡情演繹自己的青春。這里的工作環(huán)境很好,冥冥之中給人一種催人奮進的動力。我努力讓自己在最短的時間里適應公司環(huán)境,嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,讓自己很快融入到這個大家庭之中,并找到了自己合理的定位,虛心學習,完善自我,使我的工作能力不斷提升。在公司里,我扮演的角色并不出眾,雖然埋怨過,失望過,但我始終保持滿腔熱情、富有激情、充滿智慧、奮力創(chuàng)新的精神狀態(tài),處處嚴格要求自己,要把工作當成青春人生中的一個重要環(huán)節(jié),全身心投入,一步一個腳印,踏踏實實完成好每一項工作任務。在這個公司的大舞臺上,我就像那只在大霧天氣中遨游的雄鷹,需要自己的努力才能飛出有霧的地方,需要自己努力去尋找那蔚藍的天空。
在企業(yè)絢麗多彩的大舞臺上,我忠實的扮演自己的角色,我希望能夠在這個舞臺上實現(xiàn)我的夢想,為企業(yè)的飛躍發(fā)展貢獻自己一份力量。這個大舞臺供給了我很多機會,我的各方面能力得到了提升,如意志力變堅強了、交際能力、辦事效率提升了等等。公司的飛速發(fā)展,給我們機會的同時也給了我們更高的要求。我時常告誡自己,要化壓力為動力,不斷完善自我。
員工是企業(yè)的脈搏,企業(yè)的發(fā)展依賴于每一位員工的不懈努力,讓我們在平凡的崗位上創(chuàng)造不平凡的業(yè)績。讓我們激揚青春,攜手共創(chuàng)廣西中煙美好的未來吧!企業(yè)興我榮,青春因奮斗而精彩。
與企業(yè)共成長演講稿4
有一種情感,看似平淡,卻能澆鑄出生活的希望;有一種精神,看似樸實無華,卻能成就不平凡的業(yè)績;有一種存在,看似無形,卻最是令人豪情萬丈,它就是:我們?yōu)橹湴?、為之奉獻青春的石家莊機場,它就是我們榮辱與共的河北機場管理集團!
我到石家莊機場工作已經(jīng)有18個年頭了。其間一路走來,一路感動,難以忘懷。想當初,剛來石家莊機場的時候,他還很稚嫩,年旅客吞吐量只有十幾萬人次;看如今,由于找準了自身的定位和方向,他正大踏步地跨越式發(fā)展,創(chuàng)造了震驚業(yè)內(nèi)的“石家莊機場發(fā)展模式”,旅客吞吐量今年將突破500萬人次。每當想起那些艱難而又快樂的時光,每當想起與我并肩作戰(zhàn)的同事,每當想起我們不分晝夜、不分寒暑的堅守,我總是心潮澎湃、激蕩難平。這既是歷史賦予我們的機遇,也體現(xiàn)了我們機場人的智慧和汗水。不是每個人都有此殊榮,而我則有幸成為了見證歷史的一員。
我現(xiàn)在的崗位是空港物流現(xiàn)場監(jiān)管部經(jīng)理,負責貨運倉庫、機坪現(xiàn)場的貨物安全和運行保障工作。十幾年在生產(chǎn)一線從事基層管理工作的經(jīng)歷使我切身體會到了安全的重要性和運行的復雜性。
安全在哪里?如何才能最有效地來保障我們的機場安全?這也是我一直在思考的問題。其實安全離我們并不遙遠,安全就在我們每一個人的身邊。跟安全有關(guān)的因素有很多,比如設施設備、規(guī)章制度、業(yè)務培訓、規(guī)范要求、檢查措施等等等等,但最重要的是什么呢?我認為是人,確切地來說是我們員工的素質(zhì)。設施設備可以添置、規(guī)章制度可以完善、業(yè)務培訓可以加強、規(guī)范要求可以細化,而人的素質(zhì)的提高不是一朝一夕就能夠完成的,上述的一切措施最后都要落實到“人”上,要靠人、要靠我們的員工來完成工作。要想最大程度地保障安全、盡可能降低不安全事件的發(fā)生概率,沒有一支高素質(zhì)的員工隊伍尤其是一線員工隊伍,是不可想象的。他們的一言一行、一舉一動都有可能給安全帶來影響。信息通報的疏忽大意、安檢人員的檢查疏漏、業(yè)務文件的制作錯誤、平時車輛的疏于保養(yǎng)、現(xiàn)場司機的操作失誤、裝卸人員的艙位認知、丟棄垃圾的不良習慣,甚至哪怕是一個不規(guī)范、不協(xié)調(diào)的動作都有可能給我們的機場安全帶來隱患甚至是災難性的影響。素質(zhì)高則百事利,素質(zhì)差則萬事難,因此提高員工隊伍的整體素質(zhì)應該成為我們機場安全工作的一個重點。我非常贊同集團公司現(xiàn)在實施的新員工的招聘評估制度和老員工的選人用人機制,準入門檻的提高以及用人機制的改革和持續(xù)推進將會為集團公司的快速發(fā)展奠定堅實的人才基礎。
機場運行管理是一個復雜的系統(tǒng)工程,且不說各類信息的傳遞、乘機手續(xù)的辦理、飛機機位的安排等環(huán)節(jié),單就機坪而言,涉及的單位和部門就有武警、海關(guān)、商檢、中航油、東航、春秋航、河北航、深航等眾多航空公司以及集團內(nèi)部的現(xiàn)場指揮中心、旅客服務公司、機務工程部、飛行區(qū)管理部、航空護衛(wèi)部、航食、河北空港物流還有機上清潔和裝卸等外包單位,部門眾多、環(huán)節(jié)交叉。在如此密集的區(qū)域,同時展開作業(yè),協(xié)調(diào)和有序就顯得格外重要了。有序是基礎,各部門、各崗位要各司其職,按規(guī)定操作。與此同時又可能會出現(xiàn)如果雙方都死板地按規(guī)定操作,就會造成沖突,進而降低運行效率的環(huán)節(jié)。比如貨板與其他保障車輛停放區(qū)域的沖突、食品車的停車地點與其它保障車輛進場工作時的路線沖突、加油車與行李傳送帶車在飛機下面作業(yè)時的位置沖突等等,這些隱患都需要我們及時的協(xié)調(diào)解決,否則可能會給機場的運行效率帶來負面影響,嚴重的甚至會造成安全事故。因此,運行無小事。見微知著、防患未然,應該成為我們的工作要求,此類問題越早解決,所需成本就越低,機場運行效率就會越高。
十八年的朝夕相處、榮辱與共讓我深深地愛上了這里,我愿意把自己的命運與企業(yè)的發(fā)展融為一體,努力奉獻自己的每一份光和熱!我也相信集團公司會在具有歷史意義的新起點上,再次呼嘯起航,飛向更加輝煌、燦爛的明天!
與企業(yè)共成長演講稿5
就在20xx年這個炎熱的夏天,我走進了中建一局三公司,成為其中的一員。由學生到職員的蛻變總是一個痛苦的過程,我也深深的感受其中。新城市的陌生感、對新文化的認同、對企業(yè)的歸屬感……在剛來的那些日子里我每天都在與自己的思想斗爭。
日子一天天過去,一路走來,一路感動,一路感激。
走出XX塔,走下火車,擠入這個滿載繁華與人海的城市,我來到了中建一局三公司。自己盡管有一種離開校園進入社會的激動心情,但也不免產(chǎn)生對未來前途的茫然和惆悵。我對自己打氣說,能登上金字塔的生物只有兩種:鷹和蝸牛。就算我不能像雄鷹一樣一飛沖天,但至少我可以像蝸牛那樣憑著自己的耐力默默前行。青春是我最大的財富,拿出嘗試的勇氣,拿出青春飛揚的熱情,我會默默努力勇敢的拼搏。
首先,我來到了報到的地點——國潤酒店,在這里我看到了熱情洋溢的笑臉、感受到了無微不至的關(guān)懷,一種被接納的歸屬感油然而生。這里有著一流的食宿條件,我感到了公司對我們這些新員工的重視。向老員工請教職場經(jīng)驗,與150多個兄弟姐妹一起生活學習。這一個星期我學到了很多,也收獲了很多,我初步懂得了職場的禮儀,學會了溝通、合作、努力與堅持,也初步學習了“有激情、有理想、有胸懷、有智慧”的三公司企業(yè)文化。三公司像一個母親,看著我從一個呀呀學語的學生蛻變到一個蹣跚學步的職員。在三公司,我成長了。
七天的時光轉(zhuǎn)瞬即逝,結(jié)束了培訓,依依不舍的告別了一起學習的兄弟姐妹,我來到了昆泰項目部。在這里,我真正意義上的開始了自己事業(yè)的旅程。揮汗如雨,那是盛夏辛勞的果實;與老前輩們交談,我了解到另一種生命的體驗,經(jīng)驗與智慧齊輝,拼搏與堅持并重。聽著老師傅們的經(jīng)驗,終于明白建筑人生可以如此的自信與光榮。
項目部安排我到安全部實習,剛從安靜的校園走進機械轟鳴的工地,身邊朝夕相處的同學變成了一張張陌生的面孔,學校所學的理論知識與工作現(xiàn)實的差距也更大了。項目部領(lǐng)導與師父十分關(guān)心我們這些畢業(yè)新生的工作和學習,教導我們?nèi)绾握_對待工作和生活,幫助我們盡快成才,公司的領(lǐng)導還經(jīng)常和我們一起聊天,解決工作和生活的各種困難和問題。
在這里我學習到很多在學校中不曾感受的東西,師父每一次的注目,一聲聲溫暖的關(guān)懷,都給我很大的鼓勵。公司好像一個大家庭,公司里的每個職工就如我的家長、長輩和兄弟姐妹。公司、項目部各級領(lǐng)導的辛勤工作和奉獻精神,給我做出了很好的榜樣,不知不覺中培養(yǎng)了我工作的責任感。我知道我飛揚的青春要扛起公司賦予我的重任。公司和職工是一個共生體,公司的成長,要依靠職工的努力來實現(xiàn),每一位員工都要帶著強烈的責任心,猶如關(guān)愛家庭般的去關(guān)心公司的發(fā)展,自覺地把個人的命運與公司的發(fā)展融為一體,認認真真的做事,踏踏實實的做人。公司是個人施展才華的天地、是個人實現(xiàn)理想的平臺。只有人人努力工作,公司才能取得長足的發(fā)展,個人也會因此有表現(xiàn)的空間和豐厚的回報。
公司的各位領(lǐng)導都非常年輕,他們帶領(lǐng)我們的企業(yè)取得了很大的成就,我們有著很好的發(fā)展機遇,也面臨很大的挑戰(zhàn)。我們的企業(yè)同樣需要時間,需要成長的過程。我們個人的成長與企業(yè)的成長是同步的,我們需要企業(yè)給我們提供成長的舞臺,企業(yè)同樣需要我們奉獻智慧,通力合作,使我們的企業(yè)成為建筑領(lǐng)域的領(lǐng)頭羊。
青春飛揚,我與企業(yè)共成長?!叭松迨?,去意恍若夢幻。”不再回頭的,不只是那古老的辰光,也不只是那些個夜晚的星群和月亮,還有我們的青春。與企業(yè)共成長,讓公司輝煌,讓青春飛揚。
與企業(yè)共成長演講稿6
晚上父母沒在家吃飯,一個人無聊的坐在床前看電視。我已經(jīng)習慣繁忙而喧鬧的環(huán)境,突然一個人靜靜地呆在家里,卻有一種說不出來的感覺。無意間看到了書桌前貼的一句話:“回憶你的過去,感激你的現(xiàn)在,才能把握你的明天。”心中莫名地顫抖了一下,頓時感覺思緒如泉涌,很久了,沒有一個人靜靜地呆過,很久了,沒有一個人靜靜地回憶過。
光陰總是似箭,轉(zhuǎn)眼進入農(nóng)電系統(tǒng)已經(jīng)六年了。剛剛踏上工作崗位的我,在家人眼中是一個未明事理、懦弱的孩子;在同事眼中是一個典型地嬌生慣養(yǎng)的獨生子;而在我的眼中,這是一個讓我感覺受苦受累、擔驚受怕、瞬間從天上摔到地上的環(huán)境。尤其是晚上在變電所值班時,幾乎是睡不好覺,總覺得靜得讓我害怕,我甚至把供電所院子里的狼狗牽來栓到大門口,才能讓心平靜些。那時候,只要一上班,我就覺得自己是關(guān)在籠子里的迷茫的人,讓我無法與自己想像中的工作對上號。甚至別人問我在哪兒上班,我從來都說在供電局,而不說自己是農(nóng)電人。
隨著時間的推移,歷經(jīng)了農(nóng)網(wǎng)改造、供電所基礎達標、農(nóng)網(wǎng)改造“回頭看”、供電所梯級晉階等工作,我已經(jīng)變成辛橋供電所的營業(yè)廳班長兼資料員。在我身上已經(jīng)找不到當初的影子,工作上勤奮努力,相關(guān)業(yè)務上已經(jīng)能夠獨擋一面,為人處事上也成熟許多。用媽媽的話說:“好兒子你真的長大了。”這是母親對兒子的最真實、欣慰地夸獎。是誰能把這樣好兒子帶給母親?是我們的農(nóng)電公司。我感恩,如果沒有她,六年時間中我簡直不敢想像自己會變成怎樣的一個人;我感恩,是她,塑造了一個新的自我;我感恩,是她讓我真正長大成人;我感恩,是她讓我擁有了體現(xiàn)自我價值的平臺,找到了自己的人生坐標。是啊,“回憶過去,感激現(xiàn)在,才能把握明天”,過去抱怨工作上所謂的困難,現(xiàn)在回頭去看,反倒是一筆寶貴的經(jīng)驗財富,讓我能很快適應現(xiàn)在的工作形勢并且進入狀態(tài),而當我適應了工作形勢,必定能夠把握自己的未來。企業(yè)給予了我很多很多,我只有心懷感恩,扎扎實實,把本崗位的工作做好、做精,才能對得起企業(yè)所給予我的。
看著我們的公司不斷展現(xiàn)良好的發(fā)展勢頭,體會著我們員工的士氣高昂,更加堅定了我干好本職工作的決心。我不但要在快樂中工作,還要響應“同為農(nóng)電人,共為農(nóng)電業(yè)”的號召,更要昂首挺胸,大聲而榮耀地說:“我是農(nóng)電人!”
與企業(yè)共成長演講稿7
各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!
我叫xx,今日很高興,能站在那里給大家做這個演講,我感到極其榮幸。我能在xx集團,首先要感激我們的人事經(jīng)理x總,技術(shù)經(jīng)理x工,是他來到了我們江蘇,來到了我們學校,給我一個展示自我的機會和平臺。今日我演講的主題是:我與xx共成長。
光陰荏苒,歲月從指間悄然流逝,一轉(zhuǎn)眼快三年過去了,我依然清晰的記得第一次踏進xx的大門,是陌生,是茫然。雖然從x總那,我對這份工作已經(jīng)有了些許的了解,可是青春年少的心依然充滿了不解和疑惑。
那時的我們在車間里實習了近一年的時間。是車間實習讓我快速的認識了公司的產(chǎn)品,是車間實習讓我學習到了在學校里學不到的知識。突然發(fā)現(xiàn),大學里的理論知識在實踐面前竟顯得如此蒼白無力,挫敗感也油然而生。尤其在二樓裝配,一張接線圖,就成了我工作的全部。下線,打線號,號線,固定,安裝,每一步都需要認真,細心。而如何將線接得整齊漂亮是需要時間磨練的??粗鴰煾祩兪炀毜亟泳€,仿佛是在完成一件藝術(shù)品。在這不到一年的實習時間里,我變了,我成長了,我不在是一個幼稚的學生,我要做一名優(yōu)秀的企業(yè)員工,我從一無所知到熟知產(chǎn)品,逐漸了解工作資料,經(jīng)歷了活力,迷茫,忍耐與坦然,所有這些變化都是第一次經(jīng)歷。而如此豐富的收獲如何不讓這一年的時間漫長而厚重。
此刻我作為公司技術(shù)部的一員,我想,我是幸運的。因為有著重視、關(guān)心我綜合素質(zhì)提高的企業(yè);公司多次的培訓,讓我快速的成長。有著手把手教我經(jīng)驗和幫忙我成長的同事;有著彼此相攜、同舟共濟的和諧氛圍。還有有著溫馨舒適的工作環(huán)境,我知足了。
作為一名基層員工,我真實體會到我們的企業(yè)正在蓬勃發(fā)展,當從B棟換到E棟時,誰都能看出來,我們礦用的這只船更大了。發(fā)展的步伐更快了,我們僅有常懷感恩之心,立足本職,腳踏實地,從做好每一件小事著手,把工作做到盡善盡美,才能跟上企業(yè)發(fā)展的腳步,才能為xx的發(fā)展貢獻自我的智慧和力量,才能與xx共同成長。
還記得剛進技術(shù)部那時,我們恨不得立刻能為公司做點事,但我們發(fā)現(xiàn)不懂的太多了。xx給我們小任務來練手,那時候我們就想打了雞血一樣的,幾乎每一天晚上都加班,從那不熟練CAD練起,再到三維實體設計,反復的練習。每一天都過的十分的充實,歡樂。之后我選擇了做組合開關(guān)的電氣控制,我明白這份工作還是有挑戰(zhàn)性的??墒俏也慌拢覉孕盼夷軌?,我能做好這份工作,在工作中不斷學習,不斷成長,辛苦工作積累起來的是經(jīng)驗,但更多的職責和使命。
還記得我第一次出差售后的時候,那時我很緊張,害怕,焦慮。因為有太多的第一次,我第一次出遠門,第一次售后服務,第一次下礦井,我不明白我是否能順利的解決問題,我不能在客戶面前丟公司的臉。我細心翼翼的反復的分析問題,查找問題。最終功夫不負有心人,我順利的找到問題,解決問題,得到礦上認可,同時還向礦上介紹了公司的其他產(chǎn)品。我很開心,我之前的擔心都是剩余的。我成功邁出了第一步,我成長了。我要為xx爭光,我以xx而自豪。在數(shù)次的出差維修后,我深刻的了解了各產(chǎn)品在井下如何實際工作的,我總結(jié)了問題,并且在領(lǐng)導的幫忙下,努力的改善產(chǎn)品硬件,優(yōu)化控制程序,使產(chǎn)品更加可靠穩(wěn)定。并且見識了好多新的產(chǎn)品,和學到了在公司學不到的一些知識。好多產(chǎn)品公司還在完善,對我有很大的幫忙。
此刻產(chǎn)品已經(jīng)十分好了,產(chǎn)品的成長是公司成長的一部分,員工的成長也是公司成長的一部分,其實是相互的,我們個人的成長都在為公司的成長做貢獻。個人的發(fā)展得依托于公司的造就、領(lǐng)導的栽培,當我們學會規(guī)劃自我,把自我的職業(yè)規(guī)劃同公司的長遠戰(zhàn)略有機地結(jié)合起來,那我們就必須能取得成功并順利實現(xiàn)個人夢想,在為公司創(chuàng)造價值的同時成就個人,與公司共成長。
就我而言,自從我加入到這個公司以來,就將這個大家庭當成了我生存的基礎,大河里有水,小渠才不會干涸;企業(yè)興旺,員工才有可能受益。這個道理我們都懂,為了我們能夠有一個持久良好的工作,為了我們能有一個完美的明天,我要努力奉獻自我的每一份光和熱。
此刻煤炭行業(yè)整個大環(huán)境都不景氣,銷售額上不去,我們的大小領(lǐng)導第一時間作出了調(diào)整,在經(jīng)營模式轉(zhuǎn)變上快人一步,把市場與售后分片區(qū)管理,拓展市場空間;在產(chǎn)品設計研發(fā)上優(yōu)人一步,在不斷的優(yōu)化產(chǎn)品、完善產(chǎn)品的同時降低產(chǎn)品的生產(chǎn)成本,增加產(chǎn)品競爭力的同時增加利潤空間。為公司發(fā)展指明道路,使公司業(yè)績得到很大的上升。
所以我相信,公司的發(fā)展必須會更加蓬勃,我也必須會更加的努力,腳踏實地的去做好工作中的每一件事情。
最終衷心的感激領(lǐng)導能給我這個站在臺上發(fā)言的機會,同時,也很感激如此多的同事在認真地聽我的演講。十分感激!
謝謝大家!
與企業(yè)共成長演講稿8
易卜生曾經(jīng)說過:“青年時種下什么,老年時就收獲什么”。作為進入公司工作不久的員工, 我在這里種下希望的種子,并將用一生的勤奮去澆灌。我相信,如果愿意承擔成長的責任,那么就會獲得成長的權(quán)利;如果為公司的成長竭盡自己所能,那么公司就會給你創(chuàng)造成長的機會;如果以積極的心態(tài)和全心全意的努力去對待公司中的各種事務,那么精神意志和工作能力就會在公司的發(fā)展中得到提升。用最努力的行為和最積極的態(tài)度為公司的成長盡心盡力,這就是我,一個普通供電人為之奮斗的目標。
利用工作之余,我認真地讀完了《心態(tài)決定命運》一書。此時,我深刻地體會到這本書對自己工作生活的指導意義。毋庸置疑,對于剛工作的我而言,心態(tài)的好壞起著至關(guān)重要的作用。正因有了良好的心態(tài)才能夠正確地評價自己,才能腳踏實地的投入工作。我深知,事業(yè)的成功與工作態(tài)度,就像車身與車輪一樣,如果不讓車輪著地,汽車就永遠不能駛向遠方。xxx年8月,我戀戀不舍地告別陪伴自己七年的大學校園,來到**供電公司。時間如白駒過隙,在變電運行崗位已經(jīng)有一年半的時間,在這段時間里,我始終保持良好的心態(tài)和積極的精神面貌,堅守自己的崗位,嚴謹認真地完成各項任務。雖然自己在學校就讀期間曾在導師的幫助下參與過許多大型的項目,并且積累了一定的現(xiàn)場經(jīng)驗,可乍一踏上工作崗位還不免有些迷茫,好比一個斗大的饅頭,無從下口。但慶幸的是,在我的周圍有那么多良師益友,他們總是耐心地指導我、幫助我克服這樣或那樣的困難,使自己不斷的成熟和堅強起來。
作為一名變電運行人員,職責是為變電設備的安全運行提供可靠的技術(shù)保證,如果工作上有稍微的疏忽和失誤,都可能給公司帶來不可預估的經(jīng)濟損失和工作糾紛。工作的枯燥和乏味,更要求我們必須以積極的心態(tài)去面對工作,面對生活。正如書中所說的的那樣---“積極的心態(tài)創(chuàng)造人生,消極的心態(tài)消耗人生;積極的心態(tài)是成功的起點,是生命的陽光雨露,讓人的心靈成為一只翱翔的雄鷹;消極的心態(tài)是失敗的源泉,是生命的慢性殺手,使人受制于自我設置的某種陰影。選擇了積極的心態(tài),就等于選擇了成功的希望;選擇了消極的心態(tài),就注定要走入失敗的沼澤?!蔽覀冎挥幸苑e極的心態(tài)刻苦鉆研業(yè)務,提高技術(shù)水平,才能保證工作質(zhì)量、更好地避免各種異常事故的發(fā)生,才能夠不斷地提升自我。反之,消極的心態(tài)只能讓自己不斷退步,終將被社會所淘汰。
目睹著公司大踏步的前進,我深深地體會到專業(yè)知識扎實的重要性。在剛工作這一年多的時間里,我經(jīng)歷了買房、結(jié)婚、生子這三件人生大事,同時面臨著工作繁忙、學習壓力大等情況,但為了讓自己盡快深入到工作中去,我始終沒有放棄學習,抓緊每個機會充電,通過勤奮學習來提升自己的業(yè)務水平和工作能力。通過現(xiàn)場的實際工作,我學到了許多寶貴的知識,讓自己得到了不斷的充實和提高。更重要的是,我從老員工們的身上看到了他們心態(tài)積極、腳踏實地、不怕苦、不怕累的敬業(yè)愛崗的精神。電力職工隊伍是一支能吃苦、講奉獻的隊伍,這是我從事電力工作以來最大的感受。這支隊伍的團隊精神、敬業(yè)精神、奉獻精神,無時不在感動人,無處不在感召人!
變電運行是供電企業(yè)相對艱苦的崗位,但又是值得尊敬的崗位。剛一進入這個部門時,我就感受得到變電值班員們的質(zhì)樸與可愛。每逢節(jié)假日,當人們在與家人團聚的時候,他們?nèi)匀粓允卦趰徫?,即便一句?jié)日的問候也足以讓他們感動不已。由于工作的原因,一些來自外地的小伙子們已經(jīng)好幾年沒有回家過年了。
變電運行又是一項安全責任較大的技術(shù)工作,從設備的正常巡視、倒閘操作到事故搶修,都需要我們運行人員細致而準確的應對,容不得絲毫馬虎。目前** 供電公司監(jiān)控中心共管轄12個變電站,其中220kV變電站2座、110kV變電站5座、35kV變電站5座,并且有5座城郊變電站正在準備接收之中。班組在人員少、任務重的情況下,戰(zhàn)勝了一個又一個困難。多少個酷暑嚴寒,他們決戰(zhàn)在變電所內(nèi);多少個滂沱大雨的深夜,為了確保設備的完好運行,他們在設備區(qū)排查設備故障和查看變電所排澇情況;多少個日日夜夜,家人在為他們牽掛和擔心……無論多么惡劣的自然環(huán)境,他們從沒有放棄和逃避,這是敬業(yè)愛崗精神的真實體現(xiàn),他們用火一樣的熱情和默默無聞的奉獻精神,實踐著自己的人生價值。
急用戶所急,想用戶所想,這是我們工作的宗旨。由于班組人少事多,大家沒有被超負荷的工作量壓倒,頑強的戰(zhàn)斗在生產(chǎn)一線,像忠誠的衛(wèi)士一樣守護** 城區(qū)電網(wǎng)的供電安全。只要現(xiàn)場有故障,大家便會像接到命令的戰(zhàn)士一樣,沖到現(xiàn)場搶險排障。不管工作任務有多重,壓力有多大,班組時刻把安全生產(chǎn)放在首位,時刻從嚴要求全體班員保證人身、設備和電網(wǎng)安全。特別是在迎峰度夏期間,大家經(jīng)受住了高溫“烤”驗,全班20名成員排除了一個又一個故障,向公司和客戶交出了一份又一份滿意的答卷,為**地區(qū)的高溫保電做出了積極的貢獻。他們肩上擔的是公司、工區(qū)的安全責任,心中想的是集體的利益,他們牢記“服務電力,造福人民”的光榮使命,在自己的崗位上全身心的投入與付出。就這樣日復一日,年復一年,他們在基層一線為電力事業(yè)默默無聞的奉獻著自己的青春才華;他們沒有驚天動地的壯舉,沒有激昂澎湃的豪言壯志,他們靠激情,靠熱心,憑實力,憑信譽為公司取得了一連串的驕人業(yè)績!正是因為他們這種無私奉獻的精神,才有公司不斷的發(fā)展和壯大。
十年來,**供電公司走過了一條從無到有,由小變大的發(fā)展之路?;仡櫸覀児臼陙碜哌^的歷程,公司的發(fā)展已經(jīng)翻開了嶄新的一頁。公司領(lǐng)導班子擺脫傳統(tǒng)觀念的束縛,創(chuàng)新經(jīng)營理念, 為適應新形勢下企業(yè)發(fā)展的需要,不斷深化內(nèi)部改革,創(chuàng)新管理機制,提高干部職工隊伍的整體素質(zhì)。憑借開拓創(chuàng)新的膽識和團結(jié)拼搏的精神,帶領(lǐng)公司全體員工在全市的電力發(fā)展歷程中走出了一條具有自己特色的“電力之路”。公司在不斷的發(fā)展、不斷的前進,對我們的要求也在不斷的提高。我們只有始終保持良好的心態(tài),立足崗位,扎實工作,學習更多的知識、掌握更新的技術(shù),才能更好地為公司做貢獻。
看到公司在不斷發(fā)展壯大,我為她感到自豪與驕傲。我的崗位是平凡的,但我會盡自己的力量,接受每一項工作,努力完成每一項任務。一路走來一路歡喜,能在這樣一個團結(jié)互助、相互鼓勵的環(huán)境中工作,我感到自己很幸運。感謝這個大家庭,使我的生活充實而美麗;感謝這個大家庭,給我提供汲取知識、充實自我的源泉;感謝這個大家庭,促我不斷的成長進步,堅強成熟。對于公司而言,我是一個新人,在以后的道路上無論是陽光還是風雨,我都會執(zhí)著堅定、努力進取。我愿用我一生的時光,和公司同呼吸、共命運,伴公司一起成長。
二0x年是“十一五”規(guī)劃的起步之年,公司“一強三優(yōu)”的宏偉藍圖已經(jīng)繪就,企業(yè)的發(fā)展離不開大家的共同努力,只有靠我們的雙手,企業(yè)才會興旺。就像《明天會更好》這首歌唱的那樣:日出喚醒清晨大地光彩重生,讓和風拂出的影像譜成生命的樂章,讓我們期待明天會更好!就讓我們大家共同努力,攜手并進,迎接公司更加美好的又一個十年。相信我們**供電公司一定會迎著改革的大浪,與時俱進、開拓創(chuàng)新,擁有更加美好、更加輝煌的明天!
與企業(yè)共成長演講稿9
說一方水土養(yǎng)育一方人,我作為礦山子弟,我們依礦而生,倚礦而長,二十多年來,可以說是礦山養(yǎng)大我們這一代人。
我父親是個普通的礦工,1969年他退伍到礦參加工作就一直在礦山,整整在礦山工作28個春秋。他把自己的一生都獻給礦山,作為回報,作為礦山培育的我。又沿著父親的路走下去,從此我和的礦山生活息息相關(guān),我便與礦山結(jié)下如此不解之緣。
在融入“湘煤”這個大家庭后,我們慢慢地感覺礦山在變。人不似以往的自由散漫,環(huán)境不似以往的臟亂差,道路變得整潔,環(huán)境變得優(yōu)美,工作起來更有勁頭。而且區(qū)域網(wǎng)的普及,打通礦山與外界的聯(lián)系,感覺自己不再是屬于被遺忘的人。
印象最深的,應該是礦上實行準軍化的工作模式。由于這種嚴格的管理制度,使礦山的整體面貌有很大改觀,以往自由散漫的現(xiàn)象不見,取而代之的是一種有序的生活,礦山推行精細化管理,市場化運作,從細節(jié)上做好做實每一個工作,為員工謀取更大的福利。
礦山在一天天變得富美和諧,礦山的變化為礦工們帶來希望;礦工們在一天天變得積極主動,為礦山注入新的活力。礦山以礦工為依托,礦工以礦山為載體,互幫互助,相輔相成。
如今,當你步入各礦區(qū)企業(yè),寬闊的工廣大道,粉刷一新的辦公樓,四季景色不斷的員工休閑廣場,被楊柳包圍的噴泉廣場,停滿私家車的停車場,不時迎面走來的西裝革履的礦工。會讓你不由得感嘆,礦山這些年的飛速發(fā)展,礦工是最終的受益者。與前幾年相比,礦工的素質(zhì)高,腰包鼓,衣領(lǐng)白,歡笑多。
而我作為其中一員,經(jīng)過崗位的不斷調(diào)整,參加活動的不斷增加,逐漸領(lǐng)略到礦山它獨有的魅力,并逐漸地被它所吸引。一個企業(yè)能吸引住員工的,不僅僅是她能提供怎樣的福利待遇,而是它所蘊含的企業(yè)文化。只有這種文化才能有長久的生命力。她也打破我以往對礦山、對礦工的偏見。礦山不僅僅是出煤的地方,礦工也不僅僅是挖煤的漢子,礦山一樣可以成為一個風景優(yōu)美,人文環(huán)境俱佳的所在;礦工一樣可以成為擁有現(xiàn)代化的知識,揮斥方遒的文明人。我為能成為新時代的員工而驕傲。
現(xiàn)在我們迎來集團公司建企五周歲的生日。 五載的風風雨雨,有過淚,有過痛,但依然記得,要堅持的是什么;五載的飛速發(fā)展,有過苦,有過甜,但依然記得,要擁有的是什么。我們要堅持的是走科學發(fā)展為員工謀福利的道路;我們要擁有的是有干勁,有闖勁,勇往直前的開拓者。
我們不為昨天取得的成績而沾沾自喜,因為我們會不斷地超越昨天;今天不為我們的超越而驕傲不前,因為我們會擁有更加輝煌燦爛的明天,為我們集團公司的愿景努力拼搏。
“只有經(jīng)歷寒冬才知道陽光的溫暖。”在我離開湘煤故土三年多時間里,背著行囊,載著家人和朋友的祝福,懷著一顆奮斗的心和對礦山事業(yè)的無限向往踏入——河北鋼鐵集團礦業(yè)有限公司石人溝鐵礦。遠離市區(qū)的繁華與喧囂,越來越濃的礦山氣息伴隨著我們每日的生活。此時的我還是個初出茅廬的懵懂少年,面對的是如何將書本知識的硬性道理應用到生產(chǎn)實踐的角色轉(zhuǎn)換。我知道,即將迎來的挑戰(zhàn)是成長。我便像一只大雁飛回礦山心身全部融入湘煤這個大家庭,因為我留戀這片黑土地。而如今的礦區(qū),已不再是昔日的黑土地,她已經(jīng)變成黑金地,我們與礦山一起同發(fā)展,共奮進,在飛翔。
如今的礦山,她那美麗的容貌,蛻變的姿態(tài),是那么的讓人留戀,讓人著迷。在與煤礦共同成長的同時,是她讓我從一個懵憬青工成長現(xiàn)代化企業(yè)建設的職業(yè)干將,是她引領(lǐng)我走向成熟,是她點亮我生命里的那盞燈,讓我在這片熱土上,盡情地施展才華,撲打那騰飛的翅膀,讓我在天空中自由的飛翔,拋散出我的心聲:“我為我是一名礦工而感到自豪,我為我是礦山的子女而感到驕傲!”
我要把我的青春熱血注入礦山,把我們年輕人的活力河智慧揮灑在這一片熱土上,一輩子扎根礦山,與我們礦山的事業(yè)一起騰飛!
記得1985年我們隨著父親農(nóng)轉(zhuǎn)非全家人遷入來礦山,我們趕上最后一批福利分房,我家也搬進寬敞明亮的樓房。自己剛參加工作時,只是我們一起畢業(yè)的同學普遍的工作情緒不高,原因是那時還是憑級別拿工資,初定7級工,與那20幾級的老工人相比工資相差一半還多,每月四五百元工資吃吃穿穿、交個女友口袋里的錢都所剩無幾。經(jīng)過數(shù)年后,煤礦企業(yè)實現(xiàn)同工同酬,我們年輕人的工資也有千元以上,靠的是技術(shù)和職稱,獲取高級職稱或是技師資格的青工工資怕是要超過師傅,轉(zhuǎn)眼到20xx年,重組后的建材公司也發(fā)生翻天覆地的變化,不但扭虧為盈,而且企容企貌也煥然一新。寬闊的工業(yè)工廠,敞亮的職工餐廳、澡堂、燈房和自行車房,一棟棟新建亮麗的人才樓房、住房向居民區(qū)延伸。十幾年來,看到礦區(qū)發(fā)生那么多鼓舞人心的變化,我動情地拿起筆,去歌頌身邊的新人新事跡,去書寫礦區(qū)的美景風貌,去揮灑我的青春和熱情。
入礦的時間雖然很短暫,我卻深深的感受到礦山蓬勃發(fā)展壯大的氣息;感受到湘煤人愛崗敬業(yè)的工作精神,感受到湘煤人對事業(yè)不斷追求的永恒品質(zhì),感受到公司領(lǐng)導“精益求精追求卓越”的工作作風和對員工無微不至的關(guān)懷,感受到湘煤大集體的溫暖!每個清晨,公司領(lǐng)導都堅持到礦上的各個崗位巡查工作;每個夜晚,公司領(lǐng)導都堅持領(lǐng)導帶班下井制度,勘察井下作業(yè)進程;每個員工,都堅守在自己的崗位上盡職盡責,各盡所能地為湘煤的蓬勃發(fā)展貢獻著自己的能量。公司扎實的工作作風、領(lǐng)導的高瞻遠矚和同事們富有朝氣的精神面貌,無時不感動著我,激勵著我,更深刻的使我理解責任、厚重、榮辱、事業(yè)與理想。也更堅定我對公司美好前景的樂觀態(tài)度!一座橋梁,需要橋墩的支撐,否則難以承載千車萬人的流通;而一個企業(yè)的蓬勃發(fā)展,同樣也需要員工在工作崗位上兢兢業(yè)業(yè)、任勞任怨、需要每個員工的真抓實干!
湘煤人儼然成為以紅、黃、藍為主色調(diào),以綠色為背景的和諧礦山。礦山企業(yè)文化所散發(fā)出的信念,讓我對礦山產(chǎn)生一種發(fā)自內(nèi)心的歸屬感,自覺地將自身的榮辱得失與企業(yè)的改革發(fā)展緊緊聯(lián)系在一起。
時光荏苒,我來到礦山工作一年多時間,我努力工作,力爭上游,我堅信天生我才必有用,在工作中不斷學習,不斷成長。辛苦工作積累起來的是更多的責任和使命?!按烬X相依、榮辱與共”,企業(yè)與員工本身就是一體,相互依存。試想“皮之不存,毛之何焉”。只有自覺提高自身素質(zhì),才能不斷為企業(yè)發(fā)展出力獻策。企業(yè)才會無堅不摧、戰(zhàn)無不勝,才能在激烈的市場競爭中為員工謀求更大的發(fā)展空間。作為集團公司的一份子,即使我個人力量對礦山打造“爭創(chuàng)一流、忠誠奉獻”宏大的目標來說無異于九牛一毛,“拾柴火焰高”工作中我們就有無窮的戰(zhàn)斗力,我們是企業(yè)強大的生命力?!霸鷮嵉V山、奉獻青春”使我對自己的人生有重新的定位,成長也是一種責任。
“不積跬步,無以致千里;不積小流,無以成江海。”望遠方的天空,一輪驕陽之下,礦山和我,都在成長??傆幸惶?,黯淡無光的沙礫會在不斷的磨練中成長為耀眼的珍珠。讓我們同舟共濟,揮戈猛進,讓生命之風雄起,讓湘煤這條大船載著我們揚帆遠航!
我深信,我們的天空將會色彩斑斕,礦山的未來也將更加輝煌!有歡樂,有痛苦,有思考,有收獲,在這個年輕的企業(yè)里我們一起共成長,共經(jīng)歷,共坎坷,共奮斗。想起主席的一句詩,中華兒女多壯志,敢叫日月?lián)Q青天。
與企業(yè)共成長演講稿10
尊敬的各位領(lǐng)導、各位同事:
大家好!今天,我為大家?guī)淼难葜v題目是——《青春夢,我與企業(yè)共成長》。
“等風來不如追風去,追逐的過程便是青春的意義!”
青春是一曲斗志昂揚,迸發(fā)能量的交響樂,而我與**便是這里面拼湊的樂符,共同譜寫著一場波瀾壯闊、意義深刻的關(guān)于我的青春夢。
青春是一場狂風怒吼,不卑不亢的暴風雨,而我與**便是這其中跳動的雨滴,共同營造著一個信仰堅定,不屈不撓的關(guān)于我的青春世界。
青春與夢想,是每個人心中最激昂、最熱血的一段追求與經(jīng)歷!而令我們自豪和驕傲的是我們正值青春,我們都擁有夢想,滿懷希望,正為之付出努力!
時光荏苒,不知不覺間,我在**已經(jīng)工作一年多了。在這一年多的時間里,我嘗到了工作中的酸甜與苦辣,也使我的思想變得更加成熟,工作的能力也有了很大的進步!這些成就的獲取,與公司正確領(lǐng)導和同事的密切配合是分不開的。雖然,我的崗位可能微不足道,從事的工作也平凡普通,但我一直堅定地認為:“常勵進取之志,把上進心奉獻給自己;常盡敬業(yè)之責,把勤懇奉獻給崗位;常念團結(jié)之要,把和諧奉獻給集體?!辈豢煞裾J,這一年來!企業(yè)在成長,我也在進步!有目共睹的是公司日益強大,發(fā)揮了極大的社會價值,為造福社會做了不可磨滅的貢獻。作為見證**發(fā)展成就的一員,我感到無比自豪,是**賦予我經(jīng)歷人生這一段學習進步的機會,讓我飛速成長,讓我夢想的翅膀得以展開;也讓我更加堅定了我的青春夢,更能融合公司的體系,為公司創(chuàng)造價值,在公司的大熔爐里,我的夢也會越來越真實。
青春就像這奔流不息的河流,所有沿途的沙石巖石都是阻礙,我們總要真正的迎接這樣的磨礪,最終才能收獲成長,才能流向最終的大海,走向遠方的彼岸—成功。來到這里,是我確定了彼岸的方向,也是我的青春夢之一,隨著公司的升華,我的方向也變得越加明確,我的意志也會越加堅定。
我的青春夢最后之一,便是成材,而這里的“材”,既不是才華的“才”,也不是財產(chǎn)的“財”,而是建材的材。我在成長,也想成功,更想為公司的未來的建設提供我能付出的能量,像鋼材一樣,建立起穩(wěn)固的基礎,像藥材一樣,能為公司及時解決我力所能及的問題,像石材一樣,為公司的建設增添磚瓦。
青春夢,這首交響樂,這場暴風雨,永遠都在進行中。作為一名**員工,始終堅持愛崗敬業(yè),這也是我青春夢的核心,在以后的工作中,我會更加嚴格要求自己,努力鍛煉自己,做企業(yè)發(fā)展的.堅強基石,不做企業(yè)發(fā)展的“短板”,讓自己時刻保持激情煥發(fā),不悔青春夢歸處,我與**共成長,成功,成材。
與企業(yè)共成長演講稿11
走過收獲的秋、寒冷的冬、希望的春,終于迎來期待的夏天,為了這一天不知道等了多少年。
就在20xx年那個炎熱的夏天,我走進了xx中鐵鋼結(jié)構(gòu)有限公司,成為其中的一員。由學生到工人的蛻變總是一個痛苦的過程,我也深深的感受其中。新城市的陌生感、對新文化的認同、對企業(yè)的歸屬感。在剛來的那些日子里我每天都在與自己的思想斗爭。
日子一天天過去,一路走來,一路感動,一路感激。在xx中鐵鋼結(jié)構(gòu)有限公司制造部車間,我開始了自己事業(yè)的旅程。揮汗如雨,那是盛夏勞動的果實;與工人師傅們說說笑笑,我了解到另一種生命的體驗,看到工人師傅們一張張笑臉,終于明白原來勞動可以如此的自信與光榮。每個寂靜的夜晚,躺在床上,工作中讓我感動的一幕一幕像一幅幅濃墨重彩的油畫在我記憶中反復播映?;」忾W閃映照出一張張淳樸的臉,那是勞動的顏色;粗壯的雙手訴說一段段創(chuàng)業(yè)的故事;飛濺的火花噴發(fā)著永恒的熱情,我想那是鋼鐵的證明。的確,對于企業(yè)的大多數(shù)員工來說,都是默默無聞的普通人,沒有驚人的業(yè)績,沒有耀眼的光環(huán),平時也許不善言辭,不說大話,從不認為自己能做出突出貢獻,按時上下班,遵章守紀,努力工作,非常的平凡,也非常的普通。但是就是在這些普通員工身上我感受到一種敬業(yè)奉獻的執(zhí)著追求。企業(yè)的穩(wěn)定、發(fā)展、壯大,歸根結(jié)底是要靠這些人的,他們這些平凡人才是企業(yè)真正的中流砥柱。當這些平凡人肩膀上的責任凝聚起來的時候,就匯集成了整個企業(yè)的責任,使企業(yè)的發(fā)展順利,穩(wěn)定。感動在企業(yè)金字塔的底層,感動在真實中,感動在勞動中,感動在××中鐵鋼構(gòu)。所謂感激,我想首先公司提供了我工作的機會,給我提供了很好的成長的平臺。使我能夠在工作中繼續(xù)學習、鍛煉、成長。自己是學計算機專業(yè)的,盡管有工科的專業(yè)背景,但是當我真正下到車間的時候,才發(fā)現(xiàn)自己的所學與公司需要的有一定的差距。對鋼結(jié)構(gòu)的認識隨著在車間見習的一天天過去,由模糊變得清晰。
看到一張張工藝卡片的構(gòu)件拼裝成一根根柱子、梁。整個過程就像小時候拼積木,在××中鐵鋼結(jié)構(gòu)由思想變成現(xiàn)實只有一步之遙,整個過程的體驗實在是一個很美妙的事情。在我見習期間還要特別感謝我的導師制造部總工程師張慶發(fā),給我很多很好的工作方面的建議。還有就是在車間見習的時候,我學習到很多在學校中不曾感受的東西,工人師傅們每一次的注目,一聲聲溫暖的關(guān)懷,都給我很大的鼓勵。企業(yè)好像一個大家庭,企業(yè)里的每個職工就如我的家長、長輩和兄弟姐妹。公司、制造部各級領(lǐng)導的辛勤工作和奉獻精神,給我做出了很好的榜樣,不知不覺中培養(yǎng)了我工作的責任感。
企業(yè)中的每個人都是這個大家庭中的一員,我們是國有企業(yè),我們都是這個大家庭的主人,企業(yè)是我們的工作也是我們的事業(yè)。盡管每個人的職位、崗位、工種各有不同,能力有大有小,但我想只要不遺余力的奉獻自己的智慧和力量,在把自己份內(nèi)的事情干好的基礎上,去盡量幫助別人,為企業(yè)盡到自己的責任,這就已經(jīng)是對我們這個大家庭的最好報答了。就我而言,自從我加入到這個企業(yè)以來,就將這個大家庭當成了我生存的基礎,當成了自己的飯碗。大鍋里有飯,我的碗里才有可能裝滿;大河里有水,小渠才不會干涸;企業(yè)興旺,員工才有可能受益。為了我們能夠有一個持久良好的工作,為了我們能有一個美好的明天,我們要努力奉獻自己的每一份光和熱。就我們××中鐵鋼構(gòu)公司而言,同樣非常年輕,我們的企業(yè)取得了很大的成就,但是我們有一些問題,也面臨很大的挑戰(zhàn)。我們的企業(yè)同樣是個孩子,是個新手,同樣需要時間,需要成長的過程。我們個人的成長與企業(yè)的成長是同步的,我們需要企業(yè)給我們提供成長的舞臺,企業(yè)同樣需要我們奉獻智慧,通力合作,使我們的企業(yè)成為鋼結(jié)構(gòu)領(lǐng)域的常青樹。為了盡快適應、盡快成長、盡早為公司多做貢獻,我考慮從以下幾個方面努力。
首先,愛崗敬業(yè)。
我們的企業(yè)由若干個不同的崗位組成,這些崗位都是有機的結(jié)合體,倘如哪個環(huán)節(jié)出了問題或毛病,小則影響工作,大則會對企業(yè)造成損失。員工是結(jié)合體的組成部分,只有我們每個員工將自己的崗位打造成優(yōu)秀崗位,我們的整體才會優(yōu)秀,我們的企業(yè)才會優(yōu)秀。熟悉了公司制造部車間的一些工位后,更體會到“獨木不成林”這句話,一個能力再強,他也不可能一個人完成北京站無柱站臺雨棚,不可能一個完成上海南站,更不可能完成煙大輪渡。只有人人珍惜自己的崗位,做好本職工作,并熱愛自己的崗位,公司才能形成巨大的合力,才能持續(xù)健康的發(fā)展。
其次,我想要把公司當作成自己的家。
我們都是我們家庭中的一員,我們?yōu)槲覀兊墓ぷ髫撠?,也是對我們自己的生計負責,對自己的未來負責。只有顧全了企業(yè)這個大家庭,我們的小家庭才有可能美滿。像我們剛參加工作的新員工,努力在工作中培養(yǎng)自己的主人翁意識,多做工作,多學經(jīng)驗,不斷總結(jié),勤于思考,不斷創(chuàng)新使自己的命運與企業(yè)相連,自己的努力成為公司前進的一塊基石,自然增加對企業(yè)的認同感和公司文化的認同感。
最后,員工和企業(yè)共同創(chuàng)造一個和諧的工作環(huán)境。
良好的社會環(huán)境,打造一個全新的企業(yè)與員工的關(guān)系。良好的工作環(huán)境,健康的團隊合作氛圍,不僅使我們身心愉悅,與此同時會大大提高我們的工作熱情,工作效率。以同心同德為目標,在領(lǐng)導和員工,上級和下級,左鄰右舍之間打造一個團結(jié)就是力量的戰(zhàn)斗集體?,F(xiàn)在公司的開工項目比較多,很多活要有外面的人來公司制造部干,人員上比較混亂,這就向我們每一個人提出了新的要求,我們不僅公司內(nèi)部要通力合作,創(chuàng)造良好的內(nèi)部環(huán)境;還要與外面來的外協(xié)隊伍搞好關(guān)系,使雙方能夠很好的溝通,達到雙贏的目的。
雖然有時我們的領(lǐng)導對我們要求嚴格了一點,雖然我們的企業(yè)還有不盡人意的地方,因為我們一樣年輕。但它為我們提供了生存、工作和學習的土壤,我們應為它的安寧、和諧、秩序和發(fā)展盡微薄之力,因為我們是其中的一員。企業(yè)是我們的家,我們只有同心同德,努力奮斗,團結(jié)工作,才能共創(chuàng)我們企業(yè)美好輝煌燦爛的明天。
與企業(yè)共成長演講稿12
尊敬的各位領(lǐng)導、各位來賓,親愛的同事們:
大家晚上好!
我叫xxx,作為一名xx的財務員工,此時此刻的我感到無比的高興與自豪,在辭去舊歲迎接新春的時刻祝愿公司生意興隆,事業(yè)亨通;并同時祝愿公司領(lǐng)導及全體員工身體健康,吉祥如意!
言歸正傳,我?guī)Ыo大家的演講是《我與企業(yè)共成長》。
聽,20xx的鐘聲就要敲響,神州大地一派歌舞升平;看,20xx的春天即將來到,xx公司一片欣欣向榮。時光荏苒,轉(zhuǎn)眼間,公司已風風雨雨走過了十多個年頭。xx今天的輝煌,難道不是在公司各級領(lǐng)導的精明指引和員工的不懈努力下,澆鑄了多少汗水和淚水才換回的碩果嗎?
不斷銳意創(chuàng)新,勇創(chuàng)佳績,這就是我們xx。在此,我不得不說一聲:xx,我愛您!是您把來自五湖四海的我們團結(jié)在了一起,也是您教會了我們在困難面前努力拼搏與奮斗,更是您——xx讓我重獲新生,在不斷地自我完善過程中找到了新方向,新發(fā)展,新目標!我們深深懂得,xx的每一次發(fā)展與壯大是我們每一個普通員工最大的驕傲,xx的每一次成長與進步更是我們每一個普通員工最終的夢想。我們永遠相信,思想有多遠,我們就有信心讓xx走多遠。
效率上去了,我們笑了;業(yè)績提升了,我們笑了;xx繁榮了,我們笑了!員工是xx的種子,是xx鮮活生命的傳承延續(xù);xx是員工的雨露,是員工茁壯成長的堅實臂膀。所以,站在
第一條戰(zhàn)線的我們必須要更加勤奮地工作,愛崗敬業(yè),為xx的美好未來獻計獻策,為xx的加速騰飛添磚加瓦,貢獻自己的每一份力量。凡事“不要問xx給了我們什么,問問自己給xx做了些什么”。
眾所周知,21世紀充滿著無數(shù)的機遇與挑戰(zhàn),在感懷20xx收獲的。同時,我們不得不殫精竭力,一步一個腳印與我們最最熱愛的xx一同成長。
我真的很榮幸加入xx,雖然自己有著很多的缺點和不足,但我想,因為有了xx,我才能挺直腰板,站在這里發(fā)下豪言壯語,也正是因為有了xx,我才能自信滿滿,繼續(xù)沖鋒在最前線,為xx的發(fā)展保駕護航。
最后,愿我們大家共同攜手為xx的騰飛撐起一片藍天!讓我們以蓬勃的朝氣和奮發(fā)的斗志來迎接這嶄新的一年吧!我堅信:xx的明天一定,一定更加美好。
謝謝大家!
與企業(yè)共成長演講稿12篇(我與企業(yè)共成長演講稿題目)相關(guān)文章:
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