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保衛(wèi)科競聘演講稿3篇(醫(yī)院保衛(wèi)科科長競聘演講稿)

時間:2022-10-04 15:11:00 演講稿

  演講稿是一種實用性比較強的文稿,是為演講準備的書面材料。在社會發(fā)展不斷提速的今天,演講稿與我們的生活息息相關,那么一般演講稿是怎么寫的呢?下面是范文網小編收集的保衛(wèi)科競聘演講稿3篇(醫(yī)院保衛(wèi)科科長競聘演講稿),以供參考。

保衛(wèi)科競聘演講稿3篇(醫(yī)院保衛(wèi)科科長競聘演講稿)

保衛(wèi)科競聘演講稿1

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家上午好!

  今天,我競聘的崗位是安全保衛(wèi)科副主任。

  首先我介紹一下本人的基本情況:

  我叫xxx,參加工作以來,先后擔任過教師、保衛(wèi)科干事、總務科行政管理員、采購、辦公室人事勞資干事、秘書、副主任、主任、對外聯絡辦公室主任、體檢中心主任,職改辦主任等職務。在辦公室工作期間一直兼管安全保衛(wèi)工作,可以說是熟悉安全保衛(wèi)工作,并有一定的工作經驗,所以我有信心做好安全保衛(wèi)科副主任的工作。

  多年從事管理工作的經歷,培養(yǎng)鍛煉了我自己,養(yǎng)成了勇于吃苦,感于負責的工作作風,無論在哪個崗位上,始終堅持干一行,愛一行,鉆一行,從不計較個人得失,做到了組織的需要就是我的選擇。

  假如這次我競聘成功,我的工作思路是:

  一、健全組織,落實制度,提高對安全保衛(wèi)工作重要性的認識。

  醫(yī)院保衛(wèi)科是維護醫(yī)院良好工作秩序,保證醫(yī)院人身財產不受侵害的職能部門,責任重大。為此,我會結合我院的實際情況,根據目前治安形勢的新特點,按照保衛(wèi)工作的要求,成立安全保衛(wèi)組織,健全安全保衛(wèi)工作職責,完善各種制度,做到科科有制度,層層有人抓,處處有人管,避免各種案件的發(fā)生,確保醫(yī)院的安全與穩(wěn)定。

  二.加強學習,提高自身素質

  一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論水平和明辯大是大非的能力。另一方面要加強安全保衛(wèi)業(yè)務知識的學習,熟知各種法律法規(guī),不斷提高安全保衛(wèi)工作業(yè)務水平,力爭使自己成為一名合格的安全保衛(wèi)干部。

  三.加強內部綜合治理,避免各類案件的發(fā)生

  醫(yī)院是一個開放性的服務性機構,人員流動性大,管理難度大,如何做好安全保衛(wèi)工作,我認為應從人防、技防、物防上開展工作。第一應該加強保衛(wèi)科力量。建立安全保衛(wèi)人員值班、巡邏、巡視制度,發(fā)現隱患能及時處理,一旦發(fā)生案情能第一時間趕到現場,保護醫(yī)院、醫(yī)護人員及患者的人身財產不受侵害,第二,在醫(yī)院財力允許的情況下,在重要場所、重要部門、重要部位安裝防盜窗、防盜門,攝像頭,實行24小時監(jiān)控,保持設備運行正常。第三,要積極與派出所、公安機關聯系,并與之建立良好密切的關系,一旦發(fā)生較大案情,能及時得到他們的支持。

  四、加大安全檢查力度,確保重點要害部位的安全

  加強和改進醫(yī)院安全保衛(wèi)工作,檢查是重要手段。通過安全檢查及時發(fā)現存在的隱患,做到防患于未然。為此,我要嚴格落實檢查制度,采取定期查與突擊查、自查和抽查、全面查與重點查、集中查與專項查等多種手段,對醫(yī)院的安全保衛(wèi)工作做到心中有數,不留死角。

  五、認真開展矛盾糾紛調解工作,消除各種不安定因素

  積極做好職工之間,醫(yī)患之間思想工作,及時地化解矛盾糾紛,主動深入到職工中間,患者之間,聽取大家對安全保衛(wèi)工作的意見和建議,努力把問題解決在基層、解決在內部、解決在萌芽狀態(tài),努力做到各類矛盾糾紛及時發(fā)現、及時疏導、及時化解。

  保衛(wèi)工作涉及千家萬戶,關系到每個職工、患者的切身利益,所以這項工作只能做好,也必須做好。當然也需要醫(yī)院領導及廣大職工的大力支持與幫助,有你們做后盾,我院保衛(wèi)工作的明天一定會更美好,請組織放心,請領導放心,我一定以飽滿的熱情,百折不撓的精神做好這項工作,給全院職工與患營造一個滿意、祥和的工作和就醫(yī)環(huán)境,軍工醫(yī)院的明天一定會更美好。

  (各位領導、各位評委、各位同事,以上是我的工作思路和想法,如有不妥之處,請領導和同志們給予批評指正。)

  謝謝大家!

保衛(wèi)科競聘演講稿2

各位領導:

  大家好!非常感謝校黨委給予我參與競爭、展現自我的機會。我競聘的崗位是保衛(wèi)科科長。

  一、對競爭崗位的認識:

  作為我校的綜合管理部門,保衛(wèi)處承擔著維護校園平安、預防違法犯罪的職能,它是建設“和諧校園”的主陣地和突破口,責任重大。特別是隨著學校規(guī)模的擴大,兩地三校辦學格局的建立,學生、教師思想的日益活躍,我校保衛(wèi)形勢將日趨復雜化,保衛(wèi)處更是重任在肩。學校之所以增設保衛(wèi)處副處長崗位,也正是加強保衛(wèi)工作需要的產物。

  保衛(wèi)處副處長的職責就是配合處長做好分管工作,除具備一般中層干部所應具備的素質外,尤其需要有高度的責任心和踏實的工作作風,尤其需要具備較強的開拓創(chuàng)新與應變能力。

  二、自身素質及條件:

  我是學校培養(yǎng)出來的,1997年畢業(yè)留校,取得本科學歷,獲學士學位,考取華中師范大學教育碩士。已公開發(fā)表論文7篇,主持并完成校立課題2項。曾連續(xù)三學年考核優(yōu)秀,獲校先進工作者、校優(yōu)秀共產黨員和市直機關優(yōu)秀共產黨員等榮譽。在領導和同事的幫助下,通過自身努力,自認為已初步具備了做一名副處長的能力和水平,具體有以下幾點:

  1、我具有較強的崗位適應能力。九年來,無論在實驗技術崗位、行政秘書崗位還是人事管理崗位,都能較快地適應工作,崗位意識較強。

  2、我具有高度的責任心和踏實的工作作風。對自己所從事的每項工作,都以高度負責的精神認真對待。如在職稱評審過程中,專門為本校教師和附屬醫(yī)院醫(yī)生開設講座,進行培訓與輔導,深受大家的歡迎。

  3、我具有良好的組織協調和應變能力。我的工作崗位決定了必須同形形色色的人打交道,在堅持原則的基礎上,我牢記服務育人的使命,以誠待人,具備了良好的人際溝通、組織協調和應變能力。在教師中具有較好口碑。

  4、我具有一定的開拓創(chuàng)新能力。根據多年從事職稱評審工作的實踐,在省內高校中率先研究開發(fā)了“高校教師職稱評審管理系統(tǒng)”,受到學校評審專家的好評,同時也得到了省內兄弟院校和教育廳主管部門的認同。另外,還正在積極參與“人事公文查詢管理系統(tǒng)”課題研究工作。

  5、我的身體素質較好,能勝利保衛(wèi)工作。

  當然,畢竟我還年輕,閱歷較淺,存在著一些缺陷與不足。平時工作中由于心直口快,可能講了一些不該講的話,造成了一些不必要的誤會。但我相信,只要我努力改變,戒驕戒躁,在領導和同事的幫助下缺陷會得以彌補的。

  三、今后的工作設想:

  概括起來一句話:緊緊圍繞一個中心,著重抓好三方面工作,正確處理好四個關系。

  1、一個中心:

  以打造“平安校園”,構建“和諧校園”為中心。

  2、三方面工作:

  (1)完善防控體系。保衛(wèi)工作講究“條塊結合,以塊為主”,根據校區(qū)多、面積大、情況雜、防范能力弱的工作難點,要進一步加強人防、物防、技防“三位一體”的防控體系建設。

  (2)健全預警機制。保衛(wèi)工作倡導“以防為主,防治結合”,應建立健全學生信息員報告制度、“校園110”報警服務系統(tǒng)等,進一步增強預警意識,做好預案工作。

  (3)加強安全教育。聘請“法律人士”、“心理專家”、“安全工作輔導員”,指導開展法治教育、心理健康教育及安全意識教育等活動,盡可能將一些群體性、苗頭性、傾向性事件消滅在萌芽狀態(tài)。

保衛(wèi)科競聘演講稿3

尊敬的各位領導、各位評委、各位同事:

  大家下午好!

  首先感謝管理處各位領導給予我這次展示自我的機會,競聘上崗,這既是人事制度改革的重要舉措,也是加強干部職工隊伍建設的有益嘗試。

  今天我競聘的崗位是中層管理人員

  首先我介紹一下本人的基本情況,我叫xxx,今年39歲,在20XX年有幸進入天心閣管理處工作,轉眼之間已經將近五個年頭了,5年來我一直堅守在保衛(wèi)戰(zhàn)線的崗位上,在此工作期間盡心盡責完成領導交辦的一切安全保衛(wèi)工作,同時自己也深深的喜歡上這項工作,并積累了一定的工作經驗,所以我有信心能夠做好中層管理人員工作。從事多年工作的經歷培養(yǎng)鍛煉了我,自己養(yǎng)成了勇于吃苦,感于負責的工作作風,無論在哪個崗位上,始終堅持干一行、愛一行、鉆一行,從不計較個人得失做到了組織的需要就是我的選擇。

  如果這次我競聘成功,

  一、我會加強業(yè)務學習,提高自身素質,一方面加強政治理論知識的學習,不斷提高自己的政治理論水平和辦事能力。另一方面要加強各類業(yè)務知識的學習,不斷提高工作能力,力爭使自己成為一名合格的中層管理人員。

  二.加強學習,提高自身素質,一方面加強政治二、服從領導的安排,主動為科室做好協調工作,為領導排憂解難,搞好團結,做基層的熱心人。

  三、經常性的深入廣大職工之中,了解員工的思想動態(tài),及時掌握景區(qū)內的新動態(tài),廣泛聽取游客職工意見和建議。當好領導的參謀和好幫手,盡心盡責做好本職工作。

  四、積極配合景區(qū)管理處、市園林局下達的20xx年工作目標,經濟指標,為景區(qū)管理處的經濟創(chuàng)收,多出好的點子,力爭為管理層處經濟更上一個新的臺階。

  請組織放心,請領導放心,我一定以飽滿的熱情,積極的工作態(tài)度做好這項作。各位領導、各位評委、各位同事,以上是我的工作思路和想法,如有不妥之處,請領導和同志們給予批評指正。競職競聘重在參與。能否競聘成功,這取決于我自身的學識水平、務實的工作目標、健全的人格品德、獨擋一面的工作能力。再多的豪言壯語也不過是一瞬間的智慧與激情,無聲的行動、全心的投入才是真正的勇者。假如這次競爭的機會垂青于我,我將恪盡職守,履行職責,以行動實踐自己的諾言,不留余力地扮演好中層管理人員這一角色。如果這次競聘的崗位與我失之交臂,我將十分珍惜這次難得的鍛煉機會,并不斷尋找自己的差距,把可貴的競爭意識帶到今后的工作中,一如既往的做好自己的本職工作。最后,我以一副對聯來結束今天的`演講,上聯是:勝固可喜,一片丹心為事業(yè)。下聯是:敗亦無悔,一腔熱血干工作。橫批是:與時俱進。

  謝謝大家!

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