亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

競聘主任的演講稿范文4篇 主任竟聘演講

時間:2023-02-23 13:27:00 演講稿

  通過對演講稿語言的推究可以提高語言的表現(xiàn)力,增強語言的感染力。在當下社會,我們可以使用演講稿的機會越來越多,來參考自己需要的演講稿吧!下面是范文網(wǎng)小編整理的競聘主任的演講稿范文4篇 主任竟聘演講,歡迎參閱。

競聘主任的演講稿范文4篇 主任竟聘演講

競聘主任的演講稿范文1

尊敬的各位評委、領(lǐng)導(dǎo)、同志們:

  大家好,我叫xxx,今年xx歲,負責(zé)拆遷管理工作,我競爭的職位是縣房產(chǎn)管理處主任。目前,我縣房產(chǎn)管理工作開展的生龍活虎,有聲有色。無論誰任職,突破現(xiàn)有的格局難度很大。但俗話說得好“沒有最好,只有更好”,凡事“一切皆有可能”。這是超越自我、銳意創(chuàng)新的最佳鍥機。下面我就房管工作如何再上新臺階談?wù)勛约旱脑O(shè)想。

  一、抓好班子隊伍建設(shè)。推行“競爭上崗”管理機制,選拔素質(zhì)好、文化高、專業(yè)強、業(yè)務(wù)精、實績突出的優(yōu)秀人才,進一步優(yōu)化領(lǐng)導(dǎo)班子結(jié)構(gòu),打造一支政治素質(zhì)高、業(yè)務(wù)能力強、市民歡迎的房管干部隊伍。

  二、做好房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)。在積極做好房產(chǎn)登記發(fā)證、商品房預(yù)售許可證發(fā)放、房產(chǎn)測繪、檔案管理等日常工作的同時,還要抓好自己的房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)??h房管處的下屬企業(yè)縣房開公司,最近幾年開發(fā)量明顯偏低,效益不好。本人因拆遷工作需要,有幸多次到南京學(xué)習(xí)房地產(chǎn)管理理論及房地產(chǎn)法律法規(guī),探討房地產(chǎn)開發(fā)建設(shè)的新型模式。進一步加強內(nèi)部管理,整合資產(chǎn),著重在招商引資上下功夫。建設(shè)資金不足,可將取得土地使用權(quán)后的用地抵押給銀行貸款,樓房建成入住后由自己的物業(yè)公司來管理。在這個產(chǎn)業(yè)鏈中,政府受益了,房開公司自身壯大了,勞動力就業(yè)解決了,物業(yè)公司崗位增加了。

  要做好這項工作,一是靠局黨委及領(lǐng)導(dǎo)們的正確指導(dǎo);二是靠相關(guān)單位的有力支持;三是靠員工們的奮力拼搏。

  三、搞好物業(yè)管理工作。目前,我縣有物業(yè)公司30家,但管理相對滯后。從多數(shù)居民的感受來說,迫切需要一個好的物業(yè)公司管理自己的家。不少小區(qū)花園改菜地、亂倒垃圾等現(xiàn)象,不少居民反映鄰里噪聲、家養(yǎng)動物等物業(yè)管理的社會問題。

  針對某些小區(qū)物業(yè)管理工作相對滯后的現(xiàn)狀,一是推行服務(wù)公示制度,讓物業(yè)公司在業(yè)主的監(jiān)督之下服務(wù)。二是引入競爭機制,優(yōu)勝劣汰。對業(yè)主投訴多、管理水平低、社會形象差的物業(yè)公司,堅決徹底清退。

  四、盡快成立房地產(chǎn)仲裁機構(gòu)。目前,我縣尚未成立房地產(chǎn)仲裁機構(gòu)。但最近各地市、縣紛紛成立了房地產(chǎn)仲裁機構(gòu)。其意義在于,一是能夠快捷便利,及時處理房地產(chǎn)糾紛案件,二是保障了所有權(quán)人的合法權(quán)益,促進社會安定團結(jié)。三是加強了房管工作和法制建設(shè),充分發(fā)揮房管職能。

  這次競爭上崗,必將促進人崗相適、用當其時、人盡其才!我堅信,在局黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下,以舍我其誰的昂揚斗志創(chuàng)新發(fā)展,以勇于擔(dān)當?shù)木礃I(yè)精神苦干實干,一心一意,群策群力,奮力前行,必將使我縣房產(chǎn)管理工作再上一個新臺階!

競聘主任的演講稿范文2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),尊敬的各位評委:

  我叫***,今年歲,大專文化,中共黨員,助理經(jīng)濟師,擬競聘信用社主任。

  我認為,聯(lián)社舉辦的這次基層信用社主任競聘活動,首次在基層領(lǐng)導(dǎo)崗位引入競爭機制,必將為信合事業(yè)的發(fā)展帶來深遠的意義。根據(jù)《競聘方案》,我符合信用社主任競聘條件,并有決心勝任這一職務(wù):一是自參加工作以來,我始終站在信合事業(yè)發(fā)展的前沿陣地,先后從事過信貸員、副主任等職務(wù),積累了較為豐富的基層管理知識和實踐經(jīng)驗。二是任信用社副主任期間,能夠堅持原則、實事求是,有較好的群眾威信,錘煉了我的組織能力和判斷分析的能力。三是不斷加強自身學(xué)習(xí),先后參加了學(xué)歷教育、職稱考試等學(xué)習(xí),使自身業(yè)務(wù)理論素質(zhì)得到較大提高。

  如果我這次能夠競聘上信用社主任,我的任期目標是:

  任職當年保證存款增長率達到%,列全縣信用社前茅;不良貸款下降個百分點,新增貸款收回率達到100%;經(jīng)營效益實現(xiàn)聯(lián)社分配的計劃,全年實現(xiàn)安全營運無事故。

  為完成以上目標,我擬將主要采取以下措施:

  一、夯實資金實力,做好“資金膨脹”文章。一是鼓勵全員發(fā)揚背包下鄉(xiāng)的優(yōu)良傳統(tǒng),積極走村上門開展“現(xiàn)場吸儲”活動,努力膨脹資金規(guī)模,解決好資金短缺的問題。二是強化陣地意識,充分發(fā)揮點多面廣的優(yōu)勢,扎根農(nóng)村保住陣地。三是在內(nèi)部服務(wù)上做文章。教育全員樹立“服務(wù)就是效益”的思想,嚴格執(zhí)行服務(wù)公約,增強服務(wù)意識。四是加大宣傳力度,讓“農(nóng)村信用社是農(nóng)民兄弟自己的銀行”的服務(wù)格言家喻戶曉,使農(nóng)民群眾了解農(nóng)村信用社的資金取之于農(nóng)、用之于農(nóng)。由此,在農(nóng)村形成一種“農(nóng)信為民、民系農(nóng)信”的資金循環(huán)渠道。

  二、樹立服務(wù)“三農(nóng)”意識,做好信貸支農(nóng)文章。一是把聯(lián)保貸款列為信貸資金投放的主渠道,使新增農(nóng)業(yè)貸款的60%以上采取聯(lián)保貸款方式,在授信額度內(nèi),農(nóng)戶可憑貸款證、身份證隨時辦理貸款,切實解決農(nóng)民貸款難的問題。二是開展信用村、戶評定活動,既為充分運用信貸資金找出路,又推動社會整體信用的提高,確保信貸資產(chǎn)安全。三是積極拓寬信貸支農(nóng)渠道,大力開辦農(nóng)民建房、助學(xué)貸款等業(yè)務(wù),使農(nóng)戶貸款向多元化發(fā)展。

  三、強化內(nèi)部管理,做好效益文章。一是拓寬增收渠道,大力開辦中間業(yè)務(wù),盡可能增加收入;二是千方百計優(yōu)化負債結(jié)構(gòu),增加低成本存款,減少利息支出。三是進一步加強制度建設(shè),結(jié)合聯(lián)社制定的《一攬子制度》,將每一項業(yè)務(wù)及其環(huán)節(jié)都置于有效的監(jiān)督之下,真正把將制度社為信用社生存和發(fā)展的“生命線”。

  四、努力化解金融風(fēng)險,做好資金盤活文章。一是嚴格落實聯(lián)社制定的《不良貸款責(zé)任認定辦法》,對歷年延續(xù)的不良貸款追根求源、刨根問底,逐筆查明每筆貸款的來龍去脈,保證任期內(nèi)逐漸消化責(zé)任人貸款。二是采取各種措施,依靠外力,堅持銀企黨政聯(lián)手,與社會各界一道做好資金盤活工作。在取得各級黨政領(lǐng)導(dǎo)支持的基礎(chǔ)上,積極動用法律手段,做到能收盡收。三是創(chuàng)新盤活不良貸款新措施。能落實企業(yè)經(jīng)營權(quán)的,通過合法取得其經(jīng)營權(quán)來盤活貸款;能以資抵債的要及時辦理抵債手續(xù)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委,如果我這次能夠有幸而競聘上信用社主任,我將在聯(lián)社的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)帶領(lǐng)一班人,腳踏實地、一步一個腳印,全心身地投入到工作中去,全面完成聯(lián)社分配的各項經(jīng)營指標。

  如果我這次落聘,我決不氣餒。在今年工作中,我將在全面提高自身業(yè)務(wù)理論素質(zhì)的同時,不斷汲取新經(jīng)驗、新方法,以更加積極的態(tài)度,兢兢業(yè)業(yè)、任勞全身心干好本職工作,為信合事業(yè)的發(fā)展貢獻自己的畢生力量。

  謝謝各位領(lǐng)導(dǎo)!

競聘主任的演講稿范文3

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事大家好:

  首先感謝領(lǐng)導(dǎo)給了我這次展示自己、表現(xiàn)自己才華的機會。工行主任實行公平、公正、公開地競爭上崗,這是深化人事制度改革的重大舉措。我一是擁護,二是支持,三是參與。我將珍惜這次提高自己、鍛煉自己的機會,勇敢地走上臺來,接受大家的評判。說是競聘工行主任,其實也是向大家學(xué)習(xí)、提高自己、鍛煉自己的過程。面對挑戰(zhàn),我滿懷信心,下面我就把我競聘的優(yōu)勢向大家陳述一下:

 ?。ㄒ唬┦紫任矣羞^做主任的經(jīng)驗,我相信自己能夠勝任這個崗位,能擔(dān)當起這副重任。

  我叫**從什么時間工作,當過主任……經(jīng)驗填上

 ?。ǘI(yè)務(wù)熟練、思想端正,尊重領(lǐng)導(dǎo),團結(jié)同事。我認為自己具備擔(dān)當該職務(wù)所必須的素養(yǎng)和品質(zhì)。我的敬業(yè)精神比較強,工作能夠認真負責(zé),勤勤懇懇,任勞任怨,干一行,愛一行,專一行。尤其是嚴明的組織紀律性、吃苦耐勞的優(yōu)良品質(zhì)、雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng),這是干好一切工作的基礎(chǔ)。我思想比較活躍,接受新事物比較快,愛學(xué)習(xí)、愛思考、愛出點子,工作中注意發(fā)揮主觀能動性,超前意識強,這有利于開拓工作新局面。本人辦事比較穩(wěn)妥,處世嚴謹,在廉潔自律上要求嚴格,這是做好質(zhì)檢工作的必要保證。我信奉誠實、正派的做人宗旨,能夠與人團結(jié)共事,而且具有良好的協(xié)調(diào)能力。

 ?。ㄈ┕ぷ髡J真,負責(zé)的業(yè)務(wù)從來沒出差錯。

  列舉事實業(yè)務(wù)成績列一下。

  上面是我的成績,希望大家支持我。如果這次競聘成功了,我將制定一系列措施保證工作的順利開展。主要措施打算如下:

 ?。ㄒ唬﹫猿帧耙粋€原則”。就是堅持“上為領(lǐng)導(dǎo)分憂、下為客戶服務(wù)”的原則。做好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手,有什么事情及時向領(lǐng)導(dǎo)匯報,熱誠為客戶服務(wù),起到上傳下達的作用……

  (二)實現(xiàn)“兩個轉(zhuǎn)變”。一是實現(xiàn)角色的轉(zhuǎn)變。團結(jié)全體同仁,思想上同心,目標上同向,行動上同步,事業(yè)上同干。發(fā)揮整體優(yōu)勢,創(chuàng)造一個良好的工作氛圍。二是實現(xiàn)思維方式的轉(zhuǎn)變。從原來的“領(lǐng)導(dǎo)交辦,辦就辦好”的思維方式向“怎樣去辦,怎樣辦好”的方式轉(zhuǎn)變,圍繞存儲中心工作制訂工作計劃,保證工作落到實處……

  三)抓好“四項工作”。一是抓好學(xué)習(xí)強素質(zhì)。在行統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下抓好理論的學(xué)習(xí),抓好業(yè)務(wù)知識的學(xué)習(xí),同時還要抓好科技等其他知識的學(xué)習(xí)。只有不斷地學(xué)習(xí),才能不斷地提高綜合素質(zhì)和整體素質(zhì)。二是抓好工作出成果。以高度的責(zé)任感,加強自身建設(shè)。具體地講,要做到“三有三只”,即:有權(quán)不濫用,只求搞好工作;有錢不亂花,只講自覺奉獻;有成績不驕傲,只想如何開創(chuàng)新局面。做到“三勤”。一是腿勤,不怕多跑路,不怕多流汗,舍得花氣力,把工作做實做細;二是腦勤,勤學(xué)善思,注重研究剖析矛盾,解決工作中的難點問題,為領(lǐng)導(dǎo)多出點子,多獻計策;三是嘴勤,多向領(lǐng)導(dǎo)匯報情況,加強溝通,密切協(xié)作,樹立良好的工行人形象。

  最后不管競聘成功如否,我都會一如既往的做好本職工作,當好領(lǐng)導(dǎo)的助手,為領(lǐng)導(dǎo)分憂,熱情為廣大用戶服務(wù),以優(yōu)質(zhì)的服務(wù)來報答領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)懷。

競聘主任的演講稿范文4

各位領(lǐng)導(dǎo):

  大家好。

  今天能夠代表三年級共同體站在這里競聘年級課題主任,感謝學(xué)校,領(lǐng)導(dǎo)為我提供的這個平臺,在各位領(lǐng)導(dǎo)面前,我是一個才疏學(xué)淺的老師,但自從踏上班主任的崗位,我一直用心的'做好學(xué)校布置的每一項任務(wù),但在課題方面,還有所欠缺,這對我來說,也是一項新的挑戰(zhàn)。

  說到課題,對于很多教師來說,按常理來說,應(yīng)該是一件很簡單的事情,事實卻是老師不知道什么是課題,不知道如何開展有效的課題研究,遇到的最大困難就是不知道從何下手,找不到合適的研究課題。我認為課題來源于老師教育教學(xué)即教學(xué)和管理工作中遇到的問題就應(yīng)該是要研究的課題。也是要做好的課題。在新生命教育理念的引領(lǐng)下,成立年級共同體科研中心,確立年級共同體課題小組負責(zé)人和年級共同體年度研究課題并建立評價機制確保課題有效開展,形成有性成果。

  充分利用學(xué)校博客反思主推教師科研成長這一濃厚學(xué)習(xí)氛圍,將課題階段性學(xué)習(xí)成果借助博客平臺展示交流。在學(xué)習(xí)中不斷課題的深入研究和教師的專業(yè)成長。

  建立學(xué)校評價獎懲機制。外部培訓(xùn),內(nèi)源性研究動力激發(fā),形成學(xué)校教師人人有課題,人人有研究,課題有落實。落實有成果的培育課題研究現(xiàn)象。

  尊敬的各位評委,以上是我對課題的一些看法,請學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)予以批評指導(dǎo)。當然,不管競聘成功與否,我依然會一如既往地、更加勤奮、用心地工作,為幸福培育,培育幸福而努力。

競聘主任的演講稿范文4篇 主任竟聘演講相關(guān)文章:

競爭辦公室主任演講稿3篇 辦公室主任競爭上崗演講稿

班主任競聘演講稿素材3篇(班主任競聘演講稿素材怎么寫)

實用的辦公室主任競聘演講稿范文5篇(辦公室主任競聘演講詞)

關(guān)于辦公室主任的演講稿范文6篇(辦公室主任就職演說范文)

副主任競聘演講稿3篇(竟職副主任演講稿)

關(guān)于辦公室主任的演講稿模板7篇(辦公室主任演講稿)

有關(guān)辦公室主任的演講稿6篇 辦公室主任演講稿

競聘中學(xué)教導(dǎo)主任演講稿大全3篇(學(xué)校教導(dǎo)主任競選稿)

實用辦公室主任的演講稿3篇(關(guān)于辦公室主任職的發(fā)言稿)

精品教導(dǎo)主任的競聘演講稿6篇(競聘教導(dǎo)處主任演講稿)


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        国产成人精品综合在线观看| 在线一区二区三区| 欧美日韩一区二区三区免费看| 亚洲国产aⅴ天堂久久| 国产乱码精品1区2区3区| 99久久综合狠狠综合久久| 粉嫩在线一区二区三区视频| 日韩中文字幕亚洲一区二区va在线| 中文字幕一区二区5566日韩| 亚洲国产精品久久人人爱| 亚洲一级电影视频| 91蜜桃传媒精品久久久一区二区| 免费观看在线色综合| 男男成人高潮片免费网站| 日韩一级片在线播放| 首页综合国产亚洲丝袜| 91丝袜美腿高跟国产极品老师| 亚洲日本欧美天堂| 国产.欧美.日韩| 亚洲大片在线观看| 3d动漫精品啪啪| 蜜桃av噜噜一区| 欧美国产日产图区| 91成人免费在线视频| 婷婷综合五月天| 日韩免费福利电影在线观看| 日韩综合小视频| 国产精品福利av| 精品视频资源站| 亚洲国产日韩a在线播放| 亚洲精品日产精品乱码不卡| 亚洲一区在线观看免费| 极品美女销魂一区二区三区| 久久99精品久久久久婷婷| 色婷婷国产精品综合在线观看| 国产精品色在线| 国产成人精品aa毛片| 欧美色视频一区| 国产99精品视频| 在线视频你懂得一区二区三区| 亚洲精品一二三四区| 亚洲v精品v日韩v欧美v专区| 亚洲成av人片一区二区梦乃| 欧美精品一区二区三| 美女高潮久久久| 国产精品综合一区二区| 亚洲自拍偷拍av| 亚洲综合无码一区二区| 蜜臀av性久久久久蜜臀aⅴ| 久久精品国产亚洲一区二区三区| 不卡电影免费在线播放一区| 中文字幕一区二区不卡| 日韩精品一区二区三区四区| 欧美剧在线免费观看网站| 911精品产国品一二三产区| 国产jizzjizz一区二区| 久久婷婷国产综合国色天香| 成人激情免费网站| 成人app软件下载大全免费| 精品福利一二区| 欧美电影免费观看完整版| 亚洲最色的网站| 综合电影一区二区三区| 另类的小说在线视频另类成人小视频在线| 蜜臀久久99精品久久久久久9| 亚洲欧美激情小说另类| 亚洲国产美女搞黄色| 在线视频国产一区| 亚洲精品视频一区二区| 亚洲国产成人porn| 欧美高清精品3d| 欧美成人午夜电影| 91精品欧美综合在线观看最新| 久久免费国产精品| 国产精品久久久久婷婷| 久久久www成人免费毛片麻豆| 国产区在线观看成人精品| 色天使色偷偷av一区二区| 欧美色区777第一页| 首页亚洲欧美制服丝腿| 亚洲午夜羞羞片| 一区二区三区四区五区视频在线观看| 久久精品视频一区二区三区| 中文字幕中文字幕一区二区| 欧美三级韩国三级日本三斤| 国产精品久久久一区麻豆最新章节| 日韩精品一区第一页| 欧美大白屁股肥臀xxxxxx| 欧美日韩一区精品| 久久精品99国产精品日本| 国产精品自拍毛片| 激情国产一区二区| 亚洲成av人片在线观看| 91黄视频在线观看| 在线欧美日韩国产| 91精品国产黑色紧身裤美女| 国产视频在线观看一区二区三区| 久久99精品视频| 亚洲一区二区三区视频在线播放| 日本三级韩国三级欧美三级| 91麻豆精品国产自产在线观看一区| 亚洲精品国产一区二区三区四区在线| 国产成人精品三级麻豆| 成人黄色电影在线| 成人aa视频在线观看| 看国产成人h片视频| 中文字幕的久久| 久久精品99国产精品| 69p69国产精品| 久国产精品韩国三级视频| 日韩一级欧美一级| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 成人a区在线观看| 91官网在线免费观看| 日韩欧美电影在线| 国产成人亚洲综合a∨婷婷图片| 亚洲免费观看高清完整版在线观看| 在线免费观看日本欧美| 日本亚洲最大的色成网站www| 一个色妞综合视频在线观看| kk眼镜猥琐国模调教系列一区二区| 国产精品一二一区| 欧美日韩日日夜夜| 粉嫩欧美一区二区三区高清影视| 免费不卡在线观看| 国产亚洲综合性久久久影院| 91福利视频网站| 欧美一区二区播放| 亚洲午夜国产一区99re久久| 一区二区三区精品视频在线| 菠萝蜜视频在线观看一区| 欧美一二三区在线观看| 亚洲影视在线观看| 国产精品欧美综合在线| 日本不卡高清视频| 91啪九色porn原创视频在线观看| 国产在线看一区| 婷婷丁香激情综合| 韩国三级在线一区| 在线免费亚洲电影| 国产精品精品国产色婷婷| 欧美成人一区二区| 国产亚洲欧美中文| 亚洲视频网在线直播| 93久久精品日日躁夜夜躁欧美| 亚洲永久精品国产| 欧美日韩不卡一区| 欧美一区二区视频在线观看2022| 日韩色视频在线观看| 免费高清在线视频一区·| 国产高清不卡一区| 国产老女人精品毛片久久| 欧美高清一级片在线| 亚洲成人动漫在线观看| 国产偷国产偷亚洲高清人白洁| 喷水一区二区三区| 国产麻豆午夜三级精品| 91免费看片在线观看| 欧美性色黄大片手机版| 91原创在线视频| 又紧又大又爽精品一区二区| 在线电影一区二区三区| ...xxx性欧美| 精品亚洲成a人| 韩国av一区二区三区在线观看| 中文字幕制服丝袜成人av| 欧美乱妇一区二区三区不卡视频| 日韩精品一区二区三区中文精品| 精品一区二区三区日韩| 日韩成人免费电影| av亚洲产国偷v产偷v自拍| 日韩欧美在线观看一区二区三区| 欧美精品黑人性xxxx| 在线观看91精品国产麻豆| 蜜桃av一区二区三区| 国产一区二区三区四区在线观看| 美国av一区二区| 色婷婷av一区二区三区之一色屋| 中文字幕欧美三区| 一区二区三区在线不卡| 日韩三级在线免费观看| 色综合天天综合色综合av| 日日夜夜免费精品| 在线观看日韩av先锋影音电影院| 国产在线不卡一卡二卡三卡四卡| 五月婷婷激情综合网| 国产一区二区在线视频| 91激情在线视频| 91 com成人网| 久久不见久久见免费视频7| 亚洲美女视频在线观看| 精品国产乱码久久久久久夜甘婷婷| 91欧美一区二区| 亚洲综合色自拍一区| 国产精品一区二区不卡| 99国产精品久久久久久久久久久| 亚洲午夜一区二区| 自拍偷拍国产精品| 欧美在线一二三四区| 96av麻豆蜜桃一区二区|