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精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿6篇(競(jìng)爭(zhēng)崗位演講稿)

時(shí)間:2023-02-05 14:22:00 演講稿

  一份演講稿的內(nèi)容除了要圍繞中心觀點(diǎn)之外,最重要的還需要看具體的場(chǎng)合和聽(tīng)眾的接受水平,你的演講稿準(zhǔn)備得怎么樣了?下面是范文網(wǎng)小編收集的精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿6篇(競(jìng)爭(zhēng)崗位演講稿),供大家賞析。

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿6篇(競(jìng)爭(zhēng)崗位演講稿)

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿1

各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  大家好!我叫,現(xiàn)年歲,1996年畢業(yè)于湖北醫(yī)科大學(xué)計(jì)劃生育管理專(zhuān)業(yè),同年被分配到計(jì)生辦上班,至今已有八年。在這8年中,我也從一個(gè)天真無(wú)邪的學(xué)生變成了一個(gè)比較成熟的計(jì)生專(zhuān)干,從一個(gè)只有理論知識(shí)的書(shū)生變成了一個(gè)理論與實(shí)踐知識(shí)都懂的基層干部。今天我競(jìng)爭(zhēng)的職位是辦公室副主任,我自信能夠勝任。

  首先我非常熱愛(ài)計(jì)劃生育工作,有豐富的知識(shí)底蘊(yùn)。

  大家都知道,我在大學(xué)學(xué)的就是計(jì)劃生育管理專(zhuān)業(yè),可能有些同志至今都不理解我當(dāng)初的選擇,認(rèn)為是我一時(shí)心血來(lái)潮的結(jié)果。其實(shí)不然,我很小的時(shí)候就與計(jì)生工作結(jié)下了不解之緣,對(duì)計(jì)劃生育工作產(chǎn)生了濃厚的興趣。在大學(xué)期間,我更是廣泛涉獵人口經(jīng)濟(jì)學(xué)、人口統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理學(xué)、計(jì)劃生育管理學(xué)等多門(mén)學(xué)科,并學(xué)有所成。還在計(jì)劃生育史、流動(dòng)人口管理對(duì)策、人口對(duì)區(qū)域經(jīng)濟(jì)的影響等方面作了一些研究性的探索,撰寫(xiě)了多篇很有份量的論文,并多次獲獎(jiǎng)。參加工作以后,我更是如魚(yú)得水,在實(shí)踐中運(yùn)用自己所學(xué)的知識(shí),對(duì)計(jì)劃生育工作的發(fā)展作了一些前瞻性的研究,并小有所成。1999年我就注意到規(guī)范育齡婦女個(gè)人歷史檔案的重要性,并開(kāi)始著手整理,與20xx年全省的信息系統(tǒng)采集不謀而合,并在很大程度上減輕了工作量。20xx年針對(duì)早婚早育嚴(yán)重和性別比失調(diào)的問(wèn)題,我又提出控制婚、孕、育全過(guò)程,與20xx年“八個(gè)必訪”中的合同制管理如出一轍。俗話說(shuō),興趣是最好的老師,計(jì)劃生育工作的每一個(gè)環(huán)節(jié)都能引起我的興趣,計(jì)生工作內(nèi)容的每一次變動(dòng)都能促發(fā)我的熱情,我相信我所學(xué)的知識(shí)能對(duì)全鎮(zhèn)的計(jì)生工作起到一定的指導(dǎo)作用,我相信我對(duì)計(jì)生工作的熱愛(ài)一定能夠帶動(dòng)大家、感染大家,我們共同把工作做得更好,做得更有水平。

  其次,我已經(jīng)基本具備副主任應(yīng)有的素質(zhì):

  第一,我有豐富的工作經(jīng)驗(yàn),通曉計(jì)生工作的各項(xiàng)工作內(nèi)容。作為辦公室副主任,應(yīng)該是一個(gè)多面手,對(duì)辦公室的各項(xiàng)工作都應(yīng)精通,懂管理、會(huì)管理、能管理。要求別人做到的,自己不僅要做到,而且要做好,這樣才能發(fā)現(xiàn)問(wèn)題并及時(shí)地指導(dǎo)。參加工作以來(lái),我做過(guò)統(tǒng)計(jì)員、微機(jī)操作員、藥具管理員、通訊員、出納員、會(huì)計(jì)、政策法規(guī)員、辦公室副主任等,基本上涉及到了計(jì)生工作的方方面面。無(wú)論是在哪個(gè)崗位,從事什么工作,我都能夠干一行愛(ài)一行,干一行精一行,所從事的工作年年都得到了計(jì)生局和鎮(zhèn)黨委政府的肯定:1998年,在計(jì)生辦任通訊員,當(dāng)年見(jiàn)報(bào)數(shù)居全縣各辦公室第一,在洪水期間為省、市計(jì)生協(xié)報(bào)送了3篇好材料,得到了上級(jí)的一致好評(píng)。1999年,任統(tǒng)計(jì)員,裕公計(jì)生辦被評(píng)為縣計(jì)劃生育先進(jìn)單位;20xx年,任統(tǒng)計(jì)員,計(jì)生辦被評(píng)為業(yè)務(wù)管理先進(jìn)單位;20xx年,任副主任分管業(yè)務(wù),麻口計(jì)生辦被評(píng)為縣計(jì)劃生育先進(jìn)單位,計(jì)生干部職業(yè)化管理試點(diǎn)單位。

  第二,我能秉公處事、平等待人,起到很好的表率作用。作為辦公室副主任,實(shí)際上是辦公室具體事務(wù)的操作者和執(zhí)行者,必須嚴(yán)格要求自己,以身作則,在大小事情上一碗水端平。我無(wú)論是在從事業(yè)務(wù)工作,還是財(cái)務(wù)工作,我都時(shí)時(shí)提醒自己保持一顆公正的心,不為自己謀一分私利,也不為關(guān)系親近的同事開(kāi)綠燈,一律按辦公室規(guī)章辦事;無(wú)論是辦公室普通的一員還是副主任,我都能保持一顆平常心,不利用職務(wù)之便搞交易,不以感情代替原則,嚴(yán)格要求自己;無(wú)論是普通同事還是上級(jí)領(lǐng)導(dǎo),我都能不卑不亢,以誠(chéng)相待。工作8年來(lái),我待人處事的風(fēng)格得到了大家的認(rèn)可,從上到下都結(jié)交了一些志同道合的朋友。

  第三,我能擺正自己的位置,長(zhǎng)于合作。作為副主任,是主任的得力干將,是聯(lián)系上下的紐帶,也是辦公室領(lǐng)導(dǎo)班子的重要一員,必須明確自己所處的特殊位置。既要注意收集大家的意見(jiàn)和建議,協(xié)助主任從辦公室整體利益出發(fā),制定有利于辦公室發(fā)展的政策和舉措。又要做好宣傳思想工作,維護(hù)主任在辦公室的形象和地位。在過(guò)去任副主任的三年中,我總是把自己融入大家之中,對(duì)同事們進(jìn)行及時(shí)的指導(dǎo)和幫助,從不以權(quán)壓人,以權(quán)欺人,對(duì)同志們的合理要求總是及時(shí)反映給領(lǐng)導(dǎo),對(duì)大家的不良情緒總是合情合理地加以化解,從不人為地激化矛盾。同時(shí),對(duì)辦公室的重大決策,從不橫加干涉、亂加評(píng)論,總是在服從的前提下,提出合情合理的建議和看法,不當(dāng)事后諸葛亮,對(duì)工作中出現(xiàn)的失誤,勇于承擔(dān)責(zé)任,不把成績(jī)歸于自己,責(zé)任推給別人,與上下級(jí)都能保持良好的合作關(guān)系,

  如果大家一如既往地支持我、信任我,我一定會(huì)從以下幾個(gè)方面努力,盡快改變辦公室的現(xiàn)狀,為大家創(chuàng)造一個(gè)良好的環(huán)境。

  一是協(xié)調(diào)工作關(guān)系,使辦公室靈活運(yùn)轉(zhuǎn)。辦公室就是一個(gè)小社會(huì),涉及到的內(nèi)容很多、很雜,我會(huì)根據(jù)辦公室的所有工作合理分工,責(zé)任到人,制定嚴(yán)格的崗位制度、考勤制度,保證辦公室人人有事干,個(gè)個(gè)有責(zé)任,工作一環(huán)扣一環(huán),使辦公室成為團(tuán)結(jié)、支持、諒解、齊心的集體。辦公室人員都能發(fā)揮主動(dòng)性、積極性、創(chuàng)造性,盡量保證人盡其才、才盡其用,責(zé)、權(quán)、利高度統(tǒng)一,最大限度地提高工作效率和質(zhì)量。

  二是規(guī)范行為,制定健全的工作制度。沒(méi)有規(guī)矩不成方圓,一個(gè)紀(jì)律散漫的集體連日常工作都難以完成,更不會(huì)做出什么大事。往年我們制定的規(guī)章并不少,可執(zhí)行的人卻不多,我認(rèn)為,原因就在于制度的可操作性不強(qiáng),約束力不夠。如果我能夠當(dāng)選,一定會(huì)從實(shí)際出發(fā),從實(shí)情出發(fā),制定相對(duì)健全的制度,并力求做到言必行,行必果,嚴(yán)格兌現(xiàn),獎(jiǎng)懲分明。

  三是健全利益導(dǎo)向機(jī)制,保證辦公室人員的福利待遇。我們工作的第一目的就是為了生存,當(dāng)一份工作不能給我們提供基本生活保障時(shí),再去侈談什么奉獻(xiàn)是不切實(shí)際的。我想我們可以從理清財(cái)務(wù)開(kāi)始,想辦法廣開(kāi)財(cái)源,另一方面節(jié)約開(kāi)支,象一個(gè)家庭一樣地精打細(xì)算,日子是會(huì)一天天好起來(lái)的。

  以上只是我的一些初步的想法,還有很多地方不夠成熟,我相信,只要大家給了我這個(gè)機(jī)會(huì),我會(huì)在實(shí)踐中完善它,盡量符合大家的共同意愿。

  再次希望能得到大家的支持,謝謝!

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿2

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  大家好!我叫XXX,是XX科的一名科員。今天,我懷著感恩的心,登上這個(gè)特殊的舞臺(tái)。衷心感謝所黨委和所領(lǐng)導(dǎo)給我這次難得的參與中層領(lǐng)導(dǎo)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿競(jìng)爭(zhēng)和接受挑戰(zhàn)的機(jī)會(huì)。在我所這個(gè)團(tuán)結(jié)又溫暖的大家庭里,既有壓力,更有動(dòng)力。如果說(shuō)幾年來(lái)我能有所進(jìn)步的話,那也是各位領(lǐng)導(dǎo)以及同事們指導(dǎo)、幫助和關(guān)心、支持的結(jié)果。在此,我衷心說(shuō)聲謝謝。

  當(dāng)好一名科長(zhǎng)不容易,因?yàn)檫@個(gè)職位需要多方面的綜合能力。但我認(rèn)為我還有能力勝任的,我的主任科員競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿競(jìng)聘優(yōu)勢(shì)是:

  一、具有較好的個(gè)人政治修養(yǎng),清正廉潔、無(wú)私奉獻(xiàn),工作態(tài)度端正,勤奮、踏實(shí),具有開(kāi)拓創(chuàng)新的精神,工作之余,我不斷提高自己的理論水平和知識(shí)體系。我虛心好學(xué),有開(kāi)拓進(jìn)取的創(chuàng)新意識(shí),年輕的我有著滿腔的熱情去追求優(yōu)秀和卓越。

  二、具有豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。“羅馬并非一日建成,成功更非一蹴而就”。兩年多來(lái),我一直把在衛(wèi)監(jiān)所工作的這個(gè)過(guò)程當(dāng)作是學(xué)習(xí)和積累的過(guò)程,收獲了豐富的工作經(jīng)驗(yàn)。另外,我對(duì)整個(gè)衛(wèi)監(jiān)所的運(yùn)作認(rèn)知較為全面。自從來(lái)到衛(wèi)監(jiān)所后,我從事過(guò)多方面的工會(huì)競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿工作,這使我對(duì)我衛(wèi)監(jiān)所各方面的認(rèn)知都比較完善。這些經(jīng)驗(yàn)不但有利于我快速的進(jìn)入工作角色,更有利于我管理的科室與其他科室之間的協(xié)調(diào)、配合。

  四、具備一定的組織協(xié)調(diào)能力和管理能力。有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神。服從領(lǐng)導(dǎo)、團(tuán)結(jié)同志,善于溝通協(xié)調(diào),關(guān)心體貼部屬。一直以來(lái),與大家一起營(yíng)造和諧有序融洽的工作氛圍。我信奉“三個(gè)臭皮匠,賽過(guò)諸葛亮”,工作中遇到難以解決的問(wèn)題,懂得及時(shí)征求他人意見(jiàn),相信集體的力量。

  五、具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)適應(yīng)能力。我今年31歲,精力充沛、思想進(jìn)步,思維活躍,學(xué)習(xí)適應(yīng)能力強(qiáng),善于接受新事物,有著敢抓敢管、敢作敢為的性格和雷厲風(fēng)行的作風(fēng)。在兩次外部借調(diào)中的優(yōu)異表現(xiàn),也展現(xiàn)了我超強(qiáng)的適應(yīng)能力以及學(xué)習(xí)能力。這些都有利于我更好的開(kāi)拓工作新局面。

  六、有一定的文字駕馭能力和語(yǔ)言組織能力。寫(xiě)過(guò)大量的公文和材料,起草過(guò)各類(lèi)報(bào)告、請(qǐng)示、函、通知、以及各類(lèi)活動(dòng)經(jīng)驗(yàn)交流材料等。

  俗話說(shuō),“凡事預(yù)則立,不預(yù)則廢”。如果我能夠競(jìng)上科長(zhǎng)的職位,我將在各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指導(dǎo)下,認(rèn)真履行職責(zé),加強(qiáng)自身學(xué)習(xí),使自己向復(fù)合型干部發(fā)展,以科學(xué)的管理、優(yōu)質(zhì)的服務(wù),努力完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  我的競(jìng)聘報(bào)告工作思路是:

  一、在實(shí)踐中不斷創(chuàng)新管理和工作理念。根據(jù)我所當(dāng)前發(fā)展的實(shí)際情況,深入調(diào)查研究,刻苦鉆研各種政策法規(guī),搞好制度創(chuàng)新,講求管理科學(xué)化,提高工作效率。做到以人為本,尊重其他同志的個(gè)性特征,激發(fā)他們的積極性和創(chuàng)造性,同大家一起在比學(xué)趕幫中全面發(fā)展。

  二、盡快進(jìn)入角色。科級(jí)干部不是一個(gè)簡(jiǎn)單的職務(wù)提拔,而是一個(gè)從局部到全局的過(guò)程,是一個(gè)自我超越的過(guò)程,工作方法、思維方式都將發(fā)生質(zhì)的變化。作為一個(gè)部門(mén)的主要領(lǐng)導(dǎo),在任職之初,就要深入調(diào)查研究,了解情況,分析問(wèn)題,從全局的角度提出正確的工作思路,“不謀全局者不足以謀一隅”,要從大處著眼,小處著手,盡快適應(yīng)新的工作環(huán)境,擔(dān)負(fù)起領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任。

  三、團(tuán)結(jié)協(xié)作,銳意進(jìn)取。在工作中,既要發(fā)揚(yáng)以往好的工作作風(fēng)和傳統(tǒng),兢兢業(yè)業(yè),踏踏實(shí)實(shí),又要注重在工作實(shí)踐中摸索經(jīng)驗(yàn),探索路子,根據(jù)領(lǐng)導(dǎo)的思想,超前思考,站在全局的高度上謀劃預(yù)案。努力做好工作調(diào)配,要堅(jiān)持以誠(chéng)待人,以信處事,努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),以自己的言行創(chuàng)造科室和諧的人際環(huán)境,增進(jìn)同志之間的團(tuán)結(jié),增強(qiáng)向心力,提高凝聚力,創(chuàng)造性地開(kāi)展各項(xiàng)工作。

  四、加強(qiáng)協(xié)調(diào),形成合力。由于衛(wèi)生監(jiān)督工作牽涉面較廣,要銜接很多需要對(duì)外協(xié)調(diào)中層副職競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿的工作,很多環(huán)節(jié)卓有成效地溝通協(xié)調(diào)。我將帶領(lǐng)部門(mén)員工在目前工作的基礎(chǔ)上,進(jìn)一步明確職責(zé)分工,加強(qiáng)與相關(guān)部門(mén)的溝通聯(lián)系,協(xié)調(diào)配合,形成合力,有效提升工作效率。

  五、強(qiáng)化培訓(xùn),績(jī)效考核。我將統(tǒng)籌安排,進(jìn)一步細(xì)化科室崗位責(zé)任制,合理安排工作任務(wù)、工作措施,以“尊重勞動(dòng)、尊重知識(shí)、尊重人才、尊重創(chuàng)造”為綱,強(qiáng)化科室技能培訓(xùn),為所培養(yǎng)一批政治上可靠,技術(shù)上過(guò)硬的隊(duì)伍。同時(shí),我將依據(jù)科室實(shí)際情況確立績(jī)效考核方案,制定、優(yōu)化、落實(shí)并完善考核機(jī)制。通過(guò)進(jìn)行績(jī)效考核,充分調(diào)動(dòng)科室干部的積極性,增強(qiáng)科室干部貫徹落實(shí)目標(biāo)任務(wù)的自覺(jué)性,努力提高其工作質(zhì)量和效率。

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同事,幾分鐘的競(jìng)聘演講,并不能盡述我對(duì)做好今后工作的諸多設(shè)想,然而卻足以表達(dá)我對(duì)我所的熱愛(ài)。競(jìng)爭(zhēng)上崗不是爭(zhēng)權(quán)奪利,而是一種責(zé)任,是我們對(duì)社會(huì)的一種承諾,我有幸處于競(jìng)爭(zhēng)的年代,感到無(wú)比自豪,相信這次的競(jìng)聘演講,會(huì)讓我更加成熟。

  我的競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿演講完畢。謝謝大家!

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿3

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委:

  我叫××,今年××歲,大專(zhuān)學(xué)歷。今天,我競(jìng)聘的崗位是綜合辦公室文秘一職。

  首先,向大家簡(jiǎn)要介紹一下我的工作經(jīng)歷:我于××年畢業(yè)于××××,……。

  今天,我之所以選擇競(jìng)聘文秘這一崗位,是因?yàn)槲覠釔?ài)這一職業(yè),而且××年多的文秘工作經(jīng)歷,也使我具備了一名文秘工作者的基本素質(zhì)和工作能力,我相信,我有做好這項(xiàng)工作的信心和能力。

  下面,我談一下競(jìng)聘成功后的工作思路。

  如果競(jìng)聘成功,我將做到提高一個(gè)能力,樹(shù)立兩個(gè)觀念,做好兩項(xiàng)工作,認(rèn)真履行好崗位職責(zé):

  提高一個(gè)能力即提高文字表達(dá)能力。文字表達(dá)能力是秘書(shū)工作人員的基本功,在今后的工作中,我會(huì)及時(shí)掌握行業(yè)動(dòng)態(tài),加強(qiáng)專(zhuān)業(yè)知識(shí)學(xué)習(xí),擴(kuò)大知識(shí)面,完善知識(shí)結(jié)構(gòu)。勤于思考,養(yǎng)成獨(dú)立思考的習(xí)慣,增強(qiáng)思維的靈活性,增加思維的廣度和深度,更好的發(fā)揮創(chuàng)造性。善于總結(jié),對(duì)領(lǐng)導(dǎo)修改的東西進(jìn)行總結(jié),找出自己的差距和不足,在總結(jié)中提高自己。對(duì)工作高標(biāo)準(zhǔn)要求,每一份文字材料都要在盡到自己的最大努力,達(dá)到自己當(dāng)前的最佳水平之后,才拿給領(lǐng)導(dǎo)審閱。在工作中,邊實(shí)踐,邊學(xué)習(xí),努力做到準(zhǔn)確、透徹的領(lǐng)會(huì)領(lǐng)導(dǎo)意圖,自如的駕馭文字。爭(zhēng)取在最短的時(shí)間內(nèi)提高各種文字材料的質(zhì)量,適應(yīng)各方面的要求。對(duì)工作負(fù)責(zé),對(duì)自己負(fù)責(zé).

  樹(shù)立兩個(gè)觀念:一是要樹(shù)立效率觀念。文秘的日常工作繁鎖而且枯燥。但是,我會(huì)用高度的責(zé)任心,樹(shù)立時(shí)間速度和質(zhì)量相統(tǒng)一的效率觀念,勇于創(chuàng)新,善于發(fā)現(xiàn)新問(wèn)題,想出新點(diǎn)子,改變以往的一些舊方法、舊習(xí)慣,極大地提高工作效率,適應(yīng)公司發(fā)展需要。案前百事,能分清輕重緩急,做到大事不誤,小事不漏。爭(zhēng)取在定量的時(shí)間里做出更多、更好的事情。二是要樹(shù)立信息觀念。做好信息收集、整理、傳遞工作。文秘工作在某種意義上說(shuō)就是信息工作。因?yàn)?,撰?xiě)各種材料、文件,就是生產(chǎn)信息;收發(fā)文件、資料,就是傳遞信息;整理文件、資料、立卷、歸檔,就是儲(chǔ)存信息;調(diào)查研究、綜合情況、督辦檢查就是信息的反饋和整理。可見(jiàn),文秘工作的全部?jī)?nèi)容和工作過(guò)程就是管理信息的過(guò)程,今后,我要從思想上認(rèn)識(shí)信息的重要性,樹(shù)立起信息觀念,在日常工作中,做一個(gè)有心人,加強(qiáng)與各部門(mén)的溝通與交流,不但要對(duì)公司的內(nèi)外信息做到及時(shí)收集、整理、傳遞,更要善于從日常所收集的信息中,發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,捕捉到重要信息,提取有價(jià)值的材料,為自己撰寫(xiě)材料、領(lǐng)導(dǎo)決策等提供依據(jù)。

  做好兩項(xiàng)工作:一是用我的耐心和細(xì)致來(lái)做好文件收發(fā)處理工作。對(duì)工作高度負(fù)責(zé),及時(shí)收發(fā)省公司、市委、市政府來(lái)文,及時(shí)傳閱,保證公司各項(xiàng)工作的順利進(jìn)行。二是用我的認(rèn)真和誠(chéng)實(shí)做好保密工作。文秘人員工作的性質(zhì),要求她要具有高度的保密意識(shí)。因此,我會(huì)嚴(yán)格遵守保密紀(jì)律,養(yǎng)成良好的保密習(xí)慣,確保不泄漏公司機(jī)密。同時(shí),嚴(yán)您正在成功勵(lì)志網(wǎng)查看《綜合辦公室文秘競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿》

  格執(zhí)行印信的管理規(guī)定,在工作中認(rèn)真履行簽批手續(xù),做好印信管理工作。

  各位領(lǐng)導(dǎo),各位評(píng)委,如果我能得到您的信任,我會(huì)萬(wàn)分感激,我會(huì)以大家的'支持為動(dòng)力,鍛煉自己,提高自己,在工作中踏踏實(shí)實(shí)做事,在生活中認(rèn)認(rèn)真真做人。用我的熱情、善良、誠(chéng)實(shí)、堅(jiān)忍,在人生的大舞臺(tái)上,找到屬于我自己的位置,演繹好屬于我自己的角色,實(shí)現(xiàn)我自己的人生價(jià)值。

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿4

尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),各位同事:

  首先感謝大家給我這次競(jìng)選班長(zhǎng)的機(jī)會(huì)。桃城收費(fèi)站在我心里并不是一個(gè)工作單位,它更像是一個(gè)大家庭,大家和睦相處,在這里我成長(zhǎng)、成熟起來(lái)。作為一名收費(fèi)班長(zhǎng),在崗上接觸了許多形形色色的人與事,幾乎每天都會(huì)跟設(shè)備故障、司機(jī)鬧事不配合交費(fèi)工作、假綠通、假軍車(chē)、故意逃費(fèi)車(chē)輛等一些特殊情況來(lái)打交道,這些問(wèn)題雖然為難過(guò)我們,但讓我學(xué)到很多,使我能更好的去解決和處理問(wèn)題。

  我認(rèn)為作為一名收費(fèi)班長(zhǎng),應(yīng)做到以下幾點(diǎn)要求:

  1、應(yīng)對(duì)收費(fèi)業(yè)務(wù)精,懂得對(duì)設(shè)備的簡(jiǎn)修與保養(yǎng);

  2、應(yīng)具備較強(qiáng)的責(zé)任心,事業(yè)心與進(jìn)取心,做到多學(xué)、多問(wèn)、多聽(tīng)、多想;

  3、善于溝通。溝通是架在人與人之間的橋梁,沒(méi)有了溝通,家庭將不再和睦,工作也無(wú)法進(jìn)行,甚至社會(huì)也無(wú)法維持穩(wěn)定,所以溝通能使我們更快、更早的發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并解決問(wèn)題;

  4、服從領(lǐng)導(dǎo),認(rèn)真對(duì)待,一絲不茍。對(duì)領(lǐng)導(dǎo)交辦下來(lái)的任務(wù)要嚴(yán)格執(zhí)行,認(rèn)真對(duì)待,盡自己最大努力去完成好每一項(xiàng)工作。

  最后,希望我在工作和生活中有什么缺點(diǎn)和問(wèn)題,希望大家能及時(shí)提出,我能及時(shí)改正。

  謝謝大家!

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿5

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、同志們:

  你們好!

  我叫,今年27歲,本科學(xué)歷,助理經(jīng)濟(jì)師,1997年畢業(yè)于南開(kāi)大學(xué)金融系金融專(zhuān)業(yè),同年參加農(nóng)村信用社工作。曾在信用社任出納、會(huì)計(jì),在聯(lián)社原資金組織科任統(tǒng)計(jì)員,現(xiàn)任信用社會(huì)計(jì)。

  首先感謝各位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的信任,給我這次競(jìng)聘內(nèi)勤主任的機(jī)會(huì)。之所以參加競(jìng)聘內(nèi)勤主任,是因?yàn)槲揖哂幸韵滤膫€(gè)方面優(yōu)勢(shì):

  一是具有豐富的金融理論知識(shí)。我于1993年考入南開(kāi)大學(xué)金融系金融專(zhuān)業(yè),大學(xué)四年中,先后學(xué)習(xí)了貨幣銀行學(xué)、會(huì)計(jì)基本原理、信貸管理等課程,打下了較為扎實(shí)的金融理論基礎(chǔ),參加工作五年來(lái),我始終不忘充實(shí)自己,堅(jiān)持學(xué)中干,干中學(xué),立足本職,勤思鉆研,不斷豐富自我,完善自我,提高自我,使我的理論水平又有了進(jìn)一步的提高,所經(jīng)辦的業(yè)務(wù)從未出現(xiàn)差錯(cuò)和失誤,~完成了領(lǐng)導(dǎo)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  二是具有較強(qiáng)的工作能力。我在日常工作中腳踏實(shí)地,誠(chéng)實(shí)待人,“心誠(chéng)則路正,路正則事業(yè)成”,經(jīng)過(guò)多年學(xué)習(xí)和鍛煉,自己的組織協(xié)調(diào)能力、分析判斷能力、處事應(yīng)變能力、文字組織能力、社會(huì)交往能力都有了很大提高。熟練掌握了會(huì)計(jì)操作流程和計(jì)算機(jī)新業(yè)務(wù)操作,能夠獨(dú)立完成信用社的會(huì)計(jì)核算,工作能力得到領(lǐng)導(dǎo)和同事的肯定。

  三是具有強(qiáng)烈的事業(yè)心、進(jìn)取心和開(kāi)拓創(chuàng)新意識(shí)。我充分認(rèn)識(shí)到只有改革和創(chuàng)新才是農(nóng)村信用社發(fā)展的生命力所在,才能在激烈的競(jìng)爭(zhēng)中不斷發(fā)展壯大,才能促進(jìn)管理水平和經(jīng)營(yíng)效益的進(jìn)一步提高。正因?yàn)橛辛诉@種認(rèn)識(shí),我在會(huì)計(jì)工作崗位上深深感到自己的責(zé)任重大,堅(jiān)定了干好工作的信念,促使我更加熱愛(ài)本職工作,珍惜自己的崗位,兢兢業(yè)業(yè)、一絲不茍、認(rèn)認(rèn)真真的做好每項(xiàng)工作。

  四是我年富力強(qiáng)、身體健康,精力旺盛,具有較好的年齡優(yōu)勢(shì)。接受能力比較強(qiáng),對(duì)新業(yè)務(wù)比較敏感,能夠創(chuàng)造性的開(kāi)展工作,進(jìn)入角色迅速,并且有信心、有決心,也有能力在聯(lián)社領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)下,~完成上級(jí)分配的各項(xiàng)工作任務(wù)。

  競(jìng)聘不是為了爭(zhēng)官。競(jìng)聘是為了充分發(fā)揮自己的水平,體現(xiàn)自己的能力,實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。如果競(jìng)聘成功,我的工作思路是:堅(jiān)決服從上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排,積極配合主持工作主任,以改革創(chuàng)新為動(dòng)力,以健全規(guī)章制度為基礎(chǔ),以完善管理為手段,以提高工作質(zhì)量和經(jīng)濟(jì)效益為目標(biāo),當(dāng)好助手、參謀,求真務(wù)實(shí),創(chuàng)造性地開(kāi)展工作。

  第一,根據(jù)新形勢(shì)下業(yè)務(wù)發(fā)展的需要,不斷充實(shí)自我、完善自我。首先,在理論方面,要認(rèn)真研讀政治、經(jīng)濟(jì)和金融理論書(shū)籍,進(jìn)一步提高理論水平,樹(shù)立正確的世界觀、人生觀和價(jià)值觀。在工作中要堅(jiān)定不移地執(zhí)行黨的路線、方針和政策,嚴(yán)以律己,廉潔奉公,政治立場(chǎng)堅(jiān)定。其次,制定學(xué)習(xí)計(jì)劃,有針對(duì)性的學(xué)習(xí)必要的管理知識(shí),更加深入掌握各項(xiàng)規(guī)章制度、操作規(guī)程和業(yè)務(wù)知識(shí),理論聯(lián)系實(shí)際,將所學(xué)知識(shí)充分運(yùn)用到工作當(dāng)中,不斷提高業(yè)務(wù)質(zhì)量和工作能力。

  第二,圍繞提高經(jīng)濟(jì)效益,加大內(nèi)控管理力度,完善崗位責(zé)任制,使各項(xiàng)規(guī)章制度與業(yè)務(wù)運(yùn)行相適應(yīng)。嚴(yán)格按照聯(lián)社的部署安排,以經(jīng)營(yíng)為中心,效益為目標(biāo),端正經(jīng)營(yíng)思想,強(qiáng)化效益意識(shí),健全內(nèi)控制度,加強(qiáng)三防一保,強(qiáng)化檢查輔導(dǎo)和審計(jì)監(jiān)督,確保規(guī)范、安全經(jīng)營(yíng),對(duì)營(yíng)業(yè)網(wǎng)點(diǎn)的制度執(zhí)行、重要憑證管理等方面加強(qiáng)檢查,促進(jìn)經(jīng)濟(jì)效益的不斷提高。

  第三,搞好員工業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織技術(shù)練兵,提高全員素質(zhì)。新業(yè)務(wù)的迅速開(kāi)展需要員工素質(zhì)的不斷提高。在切實(shí)關(guān)心職工工作和生活的基礎(chǔ)上,利用一切時(shí)間和機(jī)會(huì),抓好員工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),組織好崗位技術(shù)練兵,督促員工認(rèn)真學(xué)習(xí)相關(guān)金融理論和金融知識(shí),拓寬服務(wù)領(lǐng)域,增強(qiáng)服務(wù)功能,為社會(huì)提供更加優(yōu)質(zhì)的金融服務(wù)。

  第四,充分發(fā)揮自己的理論優(yōu)勢(shì),努力完成業(yè)務(wù)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。要做到及時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)提供各項(xiàng)經(jīng)營(yíng)指標(biāo)完成情況和分析資料,為領(lǐng)導(dǎo)決策提供可靠數(shù)據(jù)、有效依據(jù)。并根據(jù)實(shí)際經(jīng)營(yíng)狀況的變化,隨時(shí)提出針對(duì)性措施,實(shí)現(xiàn)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)的最終實(shí)現(xiàn)。

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),作為一名大學(xué)生職工,根據(jù)我本人目前的理論知識(shí)、學(xué)識(shí)水平、業(yè)務(wù)實(shí)際和工作能力,已經(jīng)完全具備一個(gè)內(nèi)勤主任所必須的條件,請(qǐng)各位領(lǐng)導(dǎo)、評(píng)委和同志們,根據(jù)我的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)、素質(zhì)能力和工作實(shí)績(jī)進(jìn)行評(píng)議打分,讓我伴著新年的鐘聲實(shí)現(xiàn)心中的美好愿望,象我們的信合事業(yè)一樣,在新的一年有一個(gè)良好的開(kāi)端!

  謝謝大家。

精品競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿6

  各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:

  大家好!

  在這里我以平常人的心態(tài),參與支行綜合辦公室經(jīng)理崗位的競(jìng)聘。首先應(yīng)感謝支行領(lǐng)導(dǎo)為我們創(chuàng)造了這次公平競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)!此次競(jìng)聘,本人并非只是為了當(dāng)官,更多的是為了響應(yīng)人事制度改革的召喚,在有可能的情況下實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值。我現(xiàn)年43歲,中共預(yù)備黨員,大專(zhuān)文化程度,會(huì)計(jì)師專(zhuān)業(yè)技術(shù)職稱(chēng)。1975年在枝江市供銷(xiāo)社參加工作,先后作營(yíng)業(yè)員、門(mén)市部主任、統(tǒng)計(jì)員。1985年調(diào)入枝江市總工會(huì),擔(dān)任圖書(shū)管理員、出納員、會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、辦公室副主任,計(jì)財(cái)科副科長(zhǎng)。

  經(jīng)過(guò)幾年銀行工作的鍛煉,使自己各方面素質(zhì)得以提高,去年我光榮地加入了中國(guó)共產(chǎn)黨,榮幸地被三峽分行評(píng)為1998年度先進(jìn)工作者,在創(chuàng)先業(yè)務(wù)競(jìng)賽活動(dòng)中,被分行授予“三收能手”的稱(chēng)號(hào)。1999年度我實(shí)現(xiàn)了個(gè)人攬存余額1300萬(wàn)元的任務(wù)。幾年的工作使我深深地感到機(jī)遇和挑戰(zhàn)并存,成功與辛酸同在。參與這次競(jìng)聘,我愿在求真務(wù)實(shí)中認(rèn)識(shí)自己,在積極進(jìn)取中不斷追求,在拼搏奉獻(xiàn)中實(shí)現(xiàn)價(jià)值,在市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)中完善自己。我深知綜合辦公室工作十分重要,這主要體現(xiàn)在以下三個(gè)方面:一是為支行領(lǐng)導(dǎo)當(dāng)好參謀,二是為全行事務(wù)當(dāng)好主管,三是為一線員工當(dāng)好后盾。具體說(shuō)就是擺正位置,當(dāng)好配角;胸懷全局,當(dāng)好參謀;服從領(lǐng)導(dǎo),當(dāng)好助手。我也深知,辦公室工作非常辛苦,正如前一段社會(huì)流傳的那樣:在辦公室工作的同志就像忠誠(chéng)的狗,老實(shí)的羊,受氣的豬,吃草的牛,忙碌的馬??墒撬麄兿裣炓粯?,燃燒自己,照亮別人;他們像竹一樣,掏空自己,甘為人梯。

  如果我競(jìng)聘成功,我的工作思路是:以“三個(gè)服從”要求自己,以“三個(gè)一點(diǎn)”找準(zhǔn)工作切入點(diǎn),以“三個(gè)適度”為原則與人相處。“三個(gè)服從”是個(gè)性服從黨性,感情服從原則,主觀服從客觀。做到服務(wù)不欠位,主動(dòng)不越位,服從不偏位,融洽不空位?!叭齻€(gè)一點(diǎn)”是當(dāng)上級(jí)行要求與我行實(shí)際工作相符時(shí),我會(huì)盡最大努力去找結(jié)合點(diǎn);當(dāng)科室之間發(fā)生利益沖突時(shí),我會(huì)從政策法規(guī)與工作職責(zé)上去找平衡點(diǎn);當(dāng)行領(lǐng)導(dǎo)之間意見(jiàn)不一致時(shí),我會(huì)從幾位領(lǐng)導(dǎo)所處的角度和所表達(dá)意圖上去領(lǐng)悟相同點(diǎn)。

  “三個(gè)適度”是冷熱適度,對(duì)人不搞拉拉扯扯,吹吹拍拍,進(jìn)行等距離相處;剛?cè)徇m度,對(duì)事當(dāng)斷則斷,不優(yōu)柔寡斷;粗細(xì)適度,即大事不糊涂,小事不計(jì)較。做到對(duì)同事多理解,少埋怨,多尊重,少指責(zé),多情義,少冷漠。刺耳的話冷靜聽(tīng),奉承的話警惕聽(tīng),反對(duì)的話分析聽(tīng),批評(píng)的話虛心聽(tīng),力爭(zhēng)在服務(wù)中顯示實(shí)力,在工作中形成動(dòng)力,在創(chuàng)新中增強(qiáng)壓力,在與人交往中凝聚合力。如果我競(jìng)聘成功,我的處事原則和風(fēng)格是,努力做到嚴(yán)格要求,嚴(yán)密制度,嚴(yán)守紀(jì)律,勤學(xué)習(xí),勤調(diào)查,勤督辦。以共同的目標(biāo)團(tuán)結(jié)人,以有效的管理激勵(lì)人,以自身的行動(dòng)帶動(dòng)人。努力做到大事講原則,小事講風(fēng)格,共事講團(tuán)結(jié),辦事講效率。管人不整人,用人不疑人。我將用真情和愛(ài)心去善待我的每一個(gè)同事,使他們的人格得到充分尊重,給他們一個(gè)寬松的發(fā)展和創(chuàng)造空間。我將用制度和崗位職責(zé)去管理我的同事,讓他們像圓規(guī)一樣,找準(zhǔn)自己的位置;像尺子一樣公正無(wú)私;像太陽(yáng)一樣,給人以溫暖;像竹子一樣每前進(jìn)一步,小結(jié)一次。如果我競(jìng)聘成功,我的工作目標(biāo)是:“以為爭(zhēng)位,以位促為”。爭(zhēng)取支行領(lǐng)導(dǎo)對(duì)綜合辦公室工作的重視和支持,使辦公室工作管理制度化,服務(wù)優(yōu)質(zhì)化,參謀有效化。讓辦公室成為支行領(lǐng)導(dǎo)的喉舌,溝通員工與行長(zhǎng)之間關(guān)系的橋梁,宣傳精神文明的窗口,傳播企業(yè)文化的陣地,培養(yǎng)人才的搖籃,連結(jié)銀企合作的紐帶。我愿與大家共創(chuàng)美好的未來(lái),迎接建行輝煌燦爛的明天。

  謝謝大家。

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