演講稿是作為在特定的情境中供口語表達使用的文稿。在充滿活力,日益開放的今天,演講稿在我們的視野里出現(xiàn)的頻率越來越高,在寫之前,可以先參考范文下面是范文網(wǎng)小編整理的督導(dǎo)檢查反饋表態(tài)發(fā)言共3篇 在學(xué)校督導(dǎo)反饋會表態(tài)發(fā)言,供大家品鑒。

督導(dǎo)檢查反饋表態(tài)發(fā)言共1
督導(dǎo)組檢查反饋:
本次檢查電教實驗組各一人,對電教工作提出建議與問題有:
優(yōu)點:
1、機器管理維護較好。
2、備課等資料齊全。
3、教師用多媒體上課數(shù)量足。
不足的地方:
學(xué)生上機數(shù)量不足。
A:對實驗教學(xué)提出的優(yōu)點有:
儀器擺放整齊、管理規(guī)范、儀器數(shù)量足。 B:不足的地方有:
教師實驗記錄冊與學(xué)生實驗記錄冊次數(shù)不符。
督導(dǎo)檢查反饋表態(tài)發(fā)言共2
兒科二甲復(fù)審預(yù)審反饋
一、藥事管理組
(一) 查看搶救車
1 搶救車內(nèi)所有藥品有效期及批號,所有搶救器械性能應(yīng)完好,處于備用狀態(tài)。
2 檢查手電筒是否處于備用狀態(tài)?保證手電筒的亮度。
提問護士:手電筒多長時間充電,如為電池手電筒,問電池更換時間
3看近效期藥品,車內(nèi)藥品擺放。
提問護士:同種藥物有幾個批號,護士如何先使用近批號的藥物。近效期藥品科室怎樣管理,如何更換,相關(guān)登記。
4 看搶救車登記本
提問護士:搶救本如何登記,怎樣進行查對?護士長怎樣管理搶救車,每月怎樣與護士一起查對。
5 查看高危藥品、精神藥品標(biāo)識與放置
提問護士長:搶救車內(nèi)有幾種高危藥品?為什么將其定位高危藥品?
6 問醫(yī)院藥品督導(dǎo)員多長時間到科室進行督導(dǎo)檢查,有無反饋意見?看反饋記錄表。
7建議:1全院搶救車統(tǒng)一型號
2 同種藥物近批號的貼標(biāo)識,搶救時先用
3搶救車內(nèi)藥品名稱、有效期及科室登記、護士長查對在同
一張表格內(nèi)
4科室所有護士熟悉搶救車內(nèi)藥品名稱、擺放位置,能以最
快速度找到某種藥品
(二) 訪談科主任
1 藥事委員會的全稱?
2 作為藥事委員會委員,知道最后一次開會時間嗎?會議內(nèi)容是什么?一年開幾次會?
3 臨床有無藥師到科室進行藥物應(yīng)用方面的指導(dǎo)?能不能起到指導(dǎo)臨床用藥的作用?對臨床有無幫助?
4 藥品不良反應(yīng)如何上報?有無相關(guān)的獎勵處罰規(guī)定?你科的藥品不良反應(yīng)有哪些?
5超范圍藥品的用藥指征?用藥流程?病人對超范圍用藥是否存在不滿?有沒有引起過糾紛?使用超范圍用藥時,有沒有告知病人?是否簽訂告知書?
6 你能開哪一級抗生素?特殊使用級藥物用藥流程?
7 醫(yī)院有沒有抗生素使用方面的培訓(xùn)?印象最深刻的是什么內(nèi)容? 8兒科常用的抗菌藥物有哪些?
9衛(wèi)紀(jì)委下發(fā)的抗菌藥物專項整治、抗菌藥物臨床使用管理辦法?
二、醫(yī)療安全組
(一)到新生兒室實地查看
1 看新生兒室布局
2 問新生兒室人員、設(shè)備配備問題
(二)到兒科病房座談
1問科室分幾個主診組?一個組內(nèi)有幾人?主治醫(yī)師人數(shù)? 2 問科主任每周查房次數(shù)?科室床位數(shù)?科室學(xué)科分科情況? 3 提問主治醫(yī)師孫春艷:主治醫(yī)師的職責(zé)?醫(yī)院給予主治醫(yī)師的權(quán)限?
4提問護士長:抗菌藥物使用率(全國、全院、兒科),上月科室抗菌藥物使用率?超過使用率有無獎罰措施?
5提問住院醫(yī)師王明明:醫(yī)院有無對醫(yī)生進行病歷書寫方面的培訓(xùn)?誰做的培訓(xùn)?培訓(xùn)時間及內(nèi)容?你們病房的病歷有無乙級病歷?你有嗎?若有有無獎罰措施?
6提問護士潘妮燕:是否參加過醫(yī)院整體培訓(xùn)?培訓(xùn)的內(nèi)容?培訓(xùn)對象?最后一次考試時間?考試成績?
(三)點評病歷
存在問題:
1 上級醫(yī)師查房格式嚴(yán)格按山東省病歷書寫規(guī)范格式寫。 2上級醫(yī)師查房應(yīng)有內(nèi)涵,體現(xiàn)出與下一級查房的不同點,
不應(yīng)太多拷貝首程中的內(nèi)容,尤其是鑒別診斷,其中最好有病原體分析及抗生素應(yīng)用依據(jù)分析,微生物監(jiān)測即便不做,也最好提到,病程中病情告知應(yīng)有體現(xiàn)。
3 首程治療計劃及輔助檢查應(yīng)具體。
4 現(xiàn)病史中對既往治療應(yīng)先提到診斷。
門診病歷存在問題:
門診病歷的格式應(yīng)按2010年版門診病例規(guī)范書寫。
三 護理管理組
(一)新生兒室實地查看
1 看新生兒室布局,非感染病房和感染病房的分布
2 提問護士長:科室內(nèi)有幾名護士進行過新生兒專業(yè)培訓(xùn)?分別在哪里接受過培訓(xùn)?如果新生兒科成立,奶瓶消毒是在科室單獨消毒還是送供應(yīng)室集中消毒?
3 抽查住院醫(yī)師矯青現(xiàn)場進行洗手演示,并讓護士長給予點評。
督導(dǎo)反饋會表態(tài)發(fā)言
督查反饋會表態(tài)發(fā)言
專項督查反饋會表態(tài)發(fā)言
巡查反饋表態(tài)發(fā)言
巡查組反饋表態(tài)發(fā)言
督導(dǎo)檢查反饋表態(tài)發(fā)言共3
在督導(dǎo)評估反饋會上的表態(tài)發(fā)言
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評估組專家:
大家好!
今天,是XX縣職教中心發(fā)展史上又一個非同尋常的日子。首先我們非常感謝XX市316工程督導(dǎo)評估專家組這幾天來對我校各項工作的全面檢查和評估,為我們把脈、診斷,為我校的發(fā)展、提高教育教學(xué)質(zhì)量、加強師資隊伍建設(shè)等提供良方和指明方向。
專家組對我校的各項工作給予了充分的肯定,較高的評價,反思我校近幾年來的辦學(xué)過程,與專家組的評價還是有一定的差距,我認(rèn)為這是專家組對我校的期待和激勵!我們深深地感受到了各位專家、領(lǐng)導(dǎo)對我校的精心呵護和鼓勵,我們深知各位專家、領(lǐng)導(dǎo)對我們工作的肯定有加,指出的問題和不足非常客觀、公正,切中要害,這也是我校管理工作中一直存在的困惑。在此,我謹(jǐn)代表我校全體師生向各位專家、領(lǐng)導(dǎo)的辛勤付出以及不吝賜教表示衷心的感謝!向三天來在我校緊張有序、深入細(xì)致、高效負(fù)責(zé)工作的市評估組領(lǐng)導(dǎo)和專家們致以最真誠的謝意!三天來,專家組高強度的勞動、高效率的作風(fēng)和高水平的專業(yè)性指導(dǎo),給我們留下了彌足珍貴的印記,這是對XX縣職教中心全體師生極大的鼓舞和鞭策,也成為我們今后工作的寶貴財富。下面就督導(dǎo)組專家對我校提出的意見和建議,我代表學(xué)校作以下表態(tài)。
一、克難攻堅,下大力氣,不斷改善辦學(xué)條件
在學(xué)校建設(shè)方面,XX縣委、縣政府已經(jīng)出臺了《XX縣職教中心學(xué)校擴大建設(shè)的計劃和實施方案》,正在協(xié)同縣財政局、土地局、城建局等有關(guān)部門和城關(guān)鎮(zhèn)政府落實實施計劃和方案;提出了在縣工業(yè)園區(qū)建設(shè)職教中心實訓(xùn)基地的設(shè)想等。今后,我校將繼續(xù)加大力度,積極努力,爭取多方支持,早日完成師生運動場和體育館等工程建設(shè),為師生的體育鍛煉和課外活動創(chuàng)造更廣闊的空間。
二、進一步加強師資隊伍建設(shè)和師資培訓(xùn)工作
針對督導(dǎo)評估中反映出的師資方面的不足,部分制度的不夠精細(xì),專業(yè)教師、“雙師型”教師的不達標(biāo)等問題,我們將進一步完善專業(yè)教師業(yè)務(wù)培訓(xùn)制度、教師進修獎勵等制度建設(shè),力爭做到各項規(guī)章制度更加規(guī)范化、精細(xì)化,以利于更加客觀準(zhǔn)確的考評教師,更好地調(diào)動教師工作的積極性,更加有利于教師的成長。其次,學(xué)校將積極與人事局、教育局、財政局協(xié)調(diào),招聘優(yōu)秀工科類本科畢業(yè)生來我校任教。
三、深化校企合作內(nèi)涵,突出技能訓(xùn)練
在專業(yè)建設(shè)方面,學(xué)校將以這次督導(dǎo)評估為契機,持續(xù)深化校企合作內(nèi)涵,深化課程改革,突出技能訓(xùn)練,提升管理水平,提高辦學(xué)層次,探索“校企合作”辦學(xué)模式向其他專業(yè)延伸。進一步打造更加鮮明的辦學(xué)特色,打造“洽川技工”品牌,早日把學(xué)校創(chuàng)建成“陜西省示范性中等職業(yè)技術(shù)學(xué)?!薄榭h域經(jīng)濟的振興和社會的進步,培養(yǎng)和造就更多更好的技術(shù)人才!
四、加強職業(yè)指導(dǎo),搞好創(chuàng)業(yè)教育和畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)工作
今后學(xué)校將繼續(xù)加大職業(yè)指導(dǎo),提高學(xué)生的職業(yè)能力、創(chuàng)業(yè)能力和就業(yè)競爭能力。健全畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)機制,搞好畢業(yè)生就業(yè)跟蹤服務(wù)工作,使安置出去的畢業(yè)生,學(xué)生工作舒心,家長放心,社會滿意。
各位領(lǐng)導(dǎo)、各位專家,我校將以此次評估為新的契機,以專家組的督導(dǎo)評估整改意見為突破口,圍繞學(xué)校發(fā)展規(guī)劃中既定的辦學(xué)理念和辦學(xué)目標(biāo),昂揚奮進、開拓進取,努力將XX職教中心創(chuàng)建成為管理更加規(guī)范,特色更加鮮明,服務(wù)更加優(yōu)良的XX名校。同時懇請市督導(dǎo)評估專家組,在今后的工作中更多地關(guān)注合陽縣的教育,指導(dǎo)和關(guān)心合陽職教中心的工作!
最后,讓我們再一次以熱烈的掌聲對各位領(lǐng)導(dǎo)和專家表示最衷心的感謝!祝各位領(lǐng)導(dǎo)和專家身體健康、生活愉快!
XX/11/11
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