演講稿的寫法比較靈活,可以根據(jù)會(huì)議的內(nèi)容、一件事事后的感想、需要等情況而有所區(qū)別。在學(xué)習(xí)、工作生活中,演講稿使用的情況越來越多,還是對(duì)演講稿一籌莫展嗎?下面是范文網(wǎng)小編分享的培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿7篇(培訓(xùn)開班儀式領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿),以供參考。

培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿1
各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:
大家好,新年伊始、萬象更新,今天這次會(huì)議必將對(duì)新的一年我縣電力行業(yè)安全生產(chǎn)工作開好局,起好步,起到積極的引導(dǎo)和推動(dòng)作用。電力是國(guó)民經(jīng)濟(jì)的命脈,是關(guān)系國(guó)計(jì)民生的重要基礎(chǔ)xx支柱產(chǎn)業(yè)。電力安全,維系著國(guó)家的能源安全,是社會(huì)公共安全的重要組成部分,更是電力企業(yè)賴以生存和發(fā)展的保xx。米脂縣電力局自成立以來,始終把電力的安全生產(chǎn)放在更加突出的位置,在強(qiáng)化電力安全監(jiān)管,嚴(yán)格落實(shí)安全生產(chǎn)主體責(zé)任方面做了大量富有成效的工作,電力安全生產(chǎn)工作不斷取得新進(jìn)展,新突破。使得電力行業(yè)不僅成為先進(jìn)生產(chǎn)力的代表,更成為安全生產(chǎn)工作的排頭兵。下面,我講三點(diǎn)建議,僅供大家參考:
一是要把安全生產(chǎn)納入電力行業(yè)總體發(fā)展戰(zhàn)略和規(guī)劃中。將安全工作擺在更加突出的位置,做到有指標(biāo)、有項(xiàng)目、有資金、有措施、有支撐體系,使安全保障與企業(yè)發(fā)展同步規(guī)劃,協(xié)調(diào)發(fā)展。
二是要保xx安全投入,提升安全保障能力。電力行業(yè)要充分運(yùn)用現(xiàn)代科技成果及手段,采用新設(shè)備、新工藝,保xx企業(yè)的安全生產(chǎn)技術(shù)裝備全面達(dá)到國(guó)家和行業(yè)標(biāo)準(zhǔn)。以有效的'安全投入,不斷提高本質(zhì)安全化水平,實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安。
三是要把隱患排查治理作為企業(yè)安全生產(chǎn)的日常xx、基礎(chǔ)xx工作常抓不懈。要著力解決影響企業(yè)安全發(fā)展和生產(chǎn)安全的薄弱環(huán)節(jié)和瓶頸問題,有效地預(yù)防和減少生產(chǎn)安全事故。
四是要強(qiáng)化安全基礎(chǔ)培訓(xùn),加大安全生產(chǎn)宣傳力度。要大力倡導(dǎo)安全文化,提高全員安全防范意識(shí),加強(qiáng)安全生產(chǎn)宣傳力度,營(yíng)造良好的安全生產(chǎn)環(huán)境氛圍。從樹立以人為本”的安全理念出發(fā),利用廣播、電視等新聞媒體,宣傳安全生產(chǎn)法律、法規(guī)和電力知識(shí),達(dá)到啟發(fā)人、教育人、提高人、約束人和激勵(lì)人的目的,進(jìn)而提高全員安全生產(chǎn)防范意識(shí)。嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律、法規(guī),確保電力設(shè)備、電力職工和xx的安全,還要準(zhǔn)確地把握電力安全生產(chǎn)管理工作中的輕重緩急。安全生產(chǎn)管理者也應(yīng)把安全重于泰山”時(shí)時(shí)刻刻放在心上,樹立居安思?!钡膽n患意識(shí),把安全提到講xx的高度來認(rèn)識(shí)。
希望大家以本次會(huì)議為契機(jī),全面落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任為著眼點(diǎn),使電力行業(yè)的安全生產(chǎn)工作再創(chuàng)佳績(jī),再鑄輝煌。作為安全生產(chǎn)綜合監(jiān)管部門,我們將全力支持、配合電力局,做好電力行業(yè)安全監(jiān)管工作,共同為實(shí)現(xiàn)電力安全生產(chǎn)的長(zhǎng)治久安而努力。
謝謝大家!
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿2
各位領(lǐng)導(dǎo),各位老師:
大家好!
我很榮幸能參加希望工程的全國(guó)教師培訓(xùn)。我是一名來自寧縣的普通農(nóng)村教師。今天,我很榮幸代表所有的學(xué)生發(fā)言。
首先,請(qǐng)?jiān)试S我代表所有前來參加培訓(xùn)的學(xué)員,向培訓(xùn)課程的主辦方有限公司表示誠摯的感謝!
把沙子收集到塔里。拳愛打開了山生的童年夢(mèng)想,點(diǎn)燃了我們學(xué)習(xí)的希望。是你的愛,托起了明天教育的希望。有了你們的愛心捐助,很多貧困生完成了小學(xué)、中學(xué)甚至大學(xué)的學(xué)業(yè),實(shí)現(xiàn)了自己的求學(xué)夢(mèng)想。有了您的愛心捐助,很多曾經(jīng)破敗的學(xué)校都建起了嶄新的教學(xué)樓,讓孩子們?cè)趯挸髁恋慕淌依锇残膶W(xué)習(xí);有了您的愛心捐贈(zèng),許多貧困地區(qū)的`老師和校長(zhǎng)可以及時(shí)充電,為當(dāng)?shù)亟逃⑷胄迈r血液。
今天,我代表我們所有的學(xué)生,向領(lǐng)導(dǎo)鄭重承諾,在培訓(xùn)過程中嚴(yán)格遵守考勤制度,學(xué)習(xí)紀(jì)律和請(qǐng)假制度,努力提高自己的教學(xué)水平,在這次培訓(xùn)后探索新的教學(xué)方法。
再次感謝有限公司和中國(guó)青年發(fā)展基金會(huì)對(duì)教育的關(guān)心、支持和熱愛。感謝您為我們提供了周到的服務(wù)和舒適良好的培訓(xùn)環(huán)境,讓我們即使在異鄉(xiāng)也能待在家里。同時(shí),我也要感謝所有給我們帶來精彩課程的專家們。
謝謝你,因?yàn)槟?,明天?huì)更有希望。最后,祝各位領(lǐng)導(dǎo)、老師、同學(xué)們身體健康、工作順利、平安幸福!
謝謝大家!
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿3
各位領(lǐng)導(dǎo)、專家、同事:
大家早上好!
我很幸運(yùn)能夠代表我的城市參加第一期骨干教師培訓(xùn)班。我很高興在這里發(fā)言。20xx年12月下旬的特殊日子,20—21,我市第四批骨干教師來到新區(qū)親耳聆聽,感受領(lǐng)導(dǎo)和專家的講課,學(xué)習(xí)兩校同仁的示范課,倍感榮幸和自豪。在這里,我謹(jǐn)代表24所學(xué)校的52名學(xué)生,向給予我們關(guān)心、支持和幫助的上海各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)和專家,向?yàn)榕嘤?xùn)班辛勤工作的老師們,表示衷心的感謝。這次培訓(xùn)是為了適應(yīng)我市教育發(fā)展的需要。小康事業(yè),人才為本;科學(xué)發(fā)展的關(guān)鍵在于人。人才已經(jīng)成為加速一個(gè)國(guó)家和一個(gè)地方發(fā)展的關(guān)鍵因素。作為一名教師,我們有義務(wù)和責(zé)任澆灌和培育祖國(guó)未來的花朵。兩地領(lǐng)導(dǎo)組織培訓(xùn)的目的是培養(yǎng)一支綜合素質(zhì)高、專業(yè)技能強(qiáng)的高素質(zhì)教師隊(duì)伍,努力提高我市教育改革和創(chuàng)新能力,縮小東西部教育發(fā)展差距,構(gòu)建和諧社會(huì)。
舉辦這次培訓(xùn)為我們提供了一個(gè)相互了解、專心學(xué)習(xí)的機(jī)會(huì)。古人云:“獨(dú)學(xué)無友,無知無覺”;“三人行必有我?guī)煛?。一個(gè)人自學(xué)的時(shí)候,能學(xué)習(xí)、能互相學(xué)習(xí)、能很好溝通的人總是很少的',這也是這個(gè)訓(xùn)練的必要性。在當(dāng)今社會(huì),只有比別人學(xué)得更多、更快、更好,才能保持自己的發(fā)展優(yōu)勢(shì)。在知識(shí)快速更新的今天,如果我們不及時(shí)補(bǔ)充新知識(shí),掌握新技能,拓展新視野,就會(huì)被社會(huì)淘汰。上海中國(guó)職業(yè)第二繼續(xù)教育學(xué)院和我市主管局舉辦這樣的培訓(xùn)班,希望能給我們一個(gè)在上海精讀充電、交流、提高的機(jī)會(huì),值得我們珍惜。
每一個(gè)參加培訓(xùn)的學(xué)生,肯定會(huì)從思想上重視,尊重老師,虛心求教;會(huì)嚴(yán)格遵守培訓(xùn)紀(jì)律,嚴(yán)格遵守時(shí)間安排。上課認(rèn)真聽講,積極記筆記;我們應(yīng)該認(rèn)真聽取組織者和老師的安排,完成十二天的學(xué)習(xí)任務(wù)。
本培訓(xùn)課程由繼續(xù)教育學(xué)院從專家授課、學(xué)校參觀學(xué)習(xí)、時(shí)間安排等方面精心準(zhǔn)備,目的只有一個(gè),就是努力提高培訓(xùn)質(zhì)量,讓大家都學(xué)到東西。培訓(xùn)時(shí)間雖然不長(zhǎng),但內(nèi)容豐富,針對(duì)性強(qiáng),實(shí)用性強(qiáng)。我們會(huì)按時(shí)參加培訓(xùn),專心聽講,努力學(xué)習(xí)。我們應(yīng)該向?qū)<液屠蠋煂W(xué)習(xí),也應(yīng)該互相學(xué)習(xí),努力學(xué)得更多更好。在學(xué)習(xí)過程中,我們將學(xué)習(xí)與思考緊密結(jié)合,以科學(xué)的態(tài)度分析和解決問題,積極探索工作新思路,努力提高自己的綜合素質(zhì)和專業(yè)技能,不斷提高自身素質(zhì)和實(shí)際工作能力。
同事們,平臺(tái)已經(jīng)搭建好了。讓我們以此為出發(fā)點(diǎn),出發(fā)吧。我相信,我們深深的腳印會(huì)留在神圣的教育土地上。讓我們以此為力量,用我們的力量起飛,讓上海浦東新區(qū)的藍(lán)天留下我們飛翔的痕跡。
在爭(zhēng)取教育的過程中定格我們生命中最美的風(fēng)景!最后,建議大家給關(guān)心城市教育發(fā)展的領(lǐng)導(dǎo)、專家、老師最熱烈的掌聲!
謝謝大家!
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿4
同志們:
《管道四公司第一期績(jī)效考核管理培訓(xùn)班》今天正式開辦了,在此我代表公司向參加輪訓(xùn)班的各位學(xué)員表示熱烈的歡迎并致以親切的問候! 在座的各位學(xué)員均是公司各單位主管績(jī)效考核管理工作的領(lǐng)導(dǎo)。實(shí)踐證明,績(jī)效考核管理在公司的管理體系中發(fā)揮著極其重要且不可替代的作用。成功的績(jī)效考核管理是提高企業(yè)管理水平的重要手段,是對(duì)各級(jí)員工的工作數(shù)量、質(zhì)量、效率、效益等進(jìn)行全面考核,對(duì)各級(jí)員工進(jìn)行綜合評(píng)價(jià)、獎(jiǎng)懲、任用的重要依據(jù)。根據(jù)公司實(shí)際不斷完善績(jī)效考核管理體系,充分發(fā)揮績(jī)效考核管理的激勵(lì)和約束作用,有利于激發(fā)員工工作的積極性、主動(dòng)性和創(chuàng)造性,有效推動(dòng)四支人才隊(duì)伍建設(shè)。下面針對(duì)績(jī)效考核管理工作談幾點(diǎn)建議。
一、科學(xué)確定考核內(nèi)容和標(biāo)準(zhǔn)
在確定考核內(nèi)容時(shí),應(yīng)體現(xiàn)差別化原則,既要力求全面,將各項(xiàng)工作都納入考核范圍,又要有所側(cè)重,對(duì)主要工作進(jìn)行重點(diǎn)考評(píng)。比如,對(duì)重點(diǎn)崗位、重點(diǎn)項(xiàng)目、重點(diǎn)工作,要制定較高的標(biāo)準(zhǔn),賦予較高的分值;對(duì)安全、穩(wěn)定、規(guī)范、廉政等涉及公司發(fā)展“生命線”的工作,要設(shè)定為“一票否決”項(xiàng)目,一旦出現(xiàn)問題堅(jiān)決實(shí)行“一票否決”制;對(duì)于基礎(chǔ)管理等持續(xù)時(shí)間較長(zhǎng)的工作,可合理增加相應(yīng)的分值。
基層工作千頭萬緒,不同部室有不同的業(yè)務(wù)范圍,不同崗位有不同的工作職責(zé)。在確定考核標(biāo)準(zhǔn)時(shí),既要注意保持考核體系的統(tǒng)一性,又要兼顧部室、崗位特點(diǎn),分別制定考核細(xì)則。以“五定”工作為基礎(chǔ),以“崗位說明書”為落腳點(diǎn),合理調(diào)整關(guān)鍵業(yè)績(jī)指標(biāo)和職責(zé)履行指標(biāo)的分值,做到定性考核與定量考核、年終考核與日??己擞袡C(jī)結(jié)合。設(shè)定目標(biāo)時(shí)既要有一定高度也不要難度過大,讓職工通過努力能夠順利實(shí)現(xiàn)。
二、完善考核方法和機(jī)制
改進(jìn)考核組織形式。要改變以往年底一次性考核的方式,將按月匯報(bào)、按季考核、年終匯總結(jié)合起來,督促被考核單位及時(shí)完成工作任務(wù);改變以往只有上級(jí)機(jī)關(guān)部室對(duì)基層單位進(jìn)行考核的狀況,建立“上下互評(píng)”機(jī)制,在機(jī)關(guān)部室考核基層單位的同時(shí),由基層單位對(duì)機(jī)關(guān)部室的工作做出綜合評(píng)價(jià)。
創(chuàng)新考核方法。采取綜合考核與單項(xiàng)考核相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合等方式,力求考細(xì)、考準(zhǔn)、考實(shí),做到既保證考核的準(zhǔn)確性又有效降低考核成本。積極探索引進(jìn)第三方進(jìn)行社會(huì)化考核,以確??己私Y(jié)果客觀、公平、公正、實(shí)事求是。
完善考核機(jī)制。在公司設(shè)立專門的考核機(jī)構(gòu),在各基層單位設(shè)立專兼職考核管理崗位,從人力、物力、財(cái)力等方面保證考核工作順利開展,使其更規(guī)范、更符合風(fēng)險(xiǎn)防范和內(nèi)控機(jī)制建設(shè)要求。嚴(yán)格落實(shí)獎(jiǎng)懲措施,真正體現(xiàn)“干多干少不一樣”、“干好干壞不一樣”,通過深化績(jī)效考核管理工作,營(yíng)造尊重勞動(dòng)、尊重創(chuàng)造、尊重人才、尊重知識(shí)工作環(huán)境。最大限度地調(diào)動(dòng)廣大員工的積極性,真正達(dá)到鼓勵(lì)先進(jìn)、鞭策后進(jìn)、整體提高的目的。
三、加強(qiáng)考核結(jié)果反饋和應(yīng)用
績(jī)效考核結(jié)果反映到書面上,就是一個(gè)個(gè)指標(biāo)和分值。這些只是對(duì)工作成效的量化評(píng)價(jià),其中蘊(yùn)含的指向性信息才是我們應(yīng)該著重分析和研究的??己瞬粌H是為了評(píng)出優(yōu)劣,最根本的目的是發(fā)現(xiàn)不足、改進(jìn)工作。得出考核結(jié)果以后,我們不能僅停留在加多少分、扣多少分、排名如何上,而應(yīng)該深入思考和分析加減分的原因、怎么根據(jù)實(shí)際進(jìn)行改進(jìn)。
要從考核結(jié)果中總結(jié)工作成效??己顺煽?jī)突出,意味著某方面的任務(wù)完成得好。對(duì)這些工作,要認(rèn)真總結(jié)經(jīng)驗(yàn),進(jìn)一步創(chuàng)新思路。
要從考核結(jié)果中發(fā)現(xiàn)不足??己顺煽?jī)不理想,說明工作中存在問題。這時(shí),要認(rèn)真分析查找原因,有的放矢地加以改進(jìn)。
要運(yùn)用考核結(jié)果把握工作導(dǎo)向。一般來說,主管部門會(huì)將主要工作作為考核的重點(diǎn),賦予其較高的分值,所列出的'考核指標(biāo)也相對(duì)較細(xì)。因此,基層單位要在分析考核結(jié)果時(shí)注意把握此類具有導(dǎo)向性的信息,對(duì)重點(diǎn)考核內(nèi)容進(jìn)行重點(diǎn)關(guān)注、重點(diǎn)突破,從而高質(zhì)量地完成上級(jí)布置的工作任務(wù)。
要運(yùn)用考核結(jié)果評(píng)價(jià)職責(zé)履行情況???jī)效目標(biāo)管理考核結(jié)果往往能夠比較客觀真實(shí)地反映單位和個(gè)人的工作完成情況。要將考核結(jié)果與薪酬福利、職務(wù)晉升、評(píng)優(yōu)評(píng)先等結(jié)合起來,對(duì)成績(jī)突出的單位和個(gè)人進(jìn)行表彰獎(jiǎng)勵(lì),對(duì)成績(jī)較差的給予相應(yīng)處罰,對(duì)給全局工作造成較大負(fù)面影響的嚴(yán)厲追究相關(guān)人員的責(zé)任。
四、加大培訓(xùn)宣傳力度
為更好地推動(dòng)員工績(jī)效考核管理工作,我們要加大宣傳力度,為績(jī)效考核造勢(shì),讓員工都了解為什么要做績(jī)效考核,績(jī)效考核是怎么做的,讓員工接受認(rèn)同績(jī)效考核管理。要充分利用板報(bào)、宣傳櫥窗、橫幅等形式,進(jìn)行績(jī)效考核的宣傳;黨群工作部要利用外網(wǎng)、內(nèi)網(wǎng)、內(nèi)刊等媒體進(jìn)行宣傳報(bào)道。
績(jī)效考核本身往往比較敏感,牽涉到公司的方方面面,而且與被考核者的利益密切相關(guān)。我們要加大培訓(xùn)力度,使受訓(xùn)者了解績(jī)效考核體系的組成及各部分之間的有機(jī)聯(lián)系,而且對(duì)實(shí)施績(jī)效考核體系的意義有清楚的認(rèn)識(shí),同時(shí)熟悉考核標(biāo)準(zhǔn),掌握考核方法,使績(jī)效考核思想深入人心,消除和澄清對(duì)績(jī)效考核的錯(cuò)誤及模糊認(rèn)識(shí)。使員工認(rèn)識(shí)到績(jī)效考核不是管理者對(duì)員工揮舞的“大棒”,也不是管理者無原則的“和稀泥”、“走過場(chǎng)”, 考核不是為了制造員工間的差距,而是實(shí)事求是地發(fā)現(xiàn)員工的長(zhǎng)處、短處,以使員工揚(yáng)長(zhǎng)避短,不斷提高,真正使他們?cè)诠竟芾淼母鱾€(gè)層次發(fā)揮作用。
五、建立績(jī)效考核管理監(jiān)督制度
可由公司領(lǐng)導(dǎo)、紀(jì)檢部門和人事部門負(fù)責(zé)人等組成績(jī)效考核管理工作監(jiān)督小組,主要職責(zé)是監(jiān)督和了解績(jī)效考核管理工作,糾正管理中的偏差,為績(jī)效考核的客觀公正提供進(jìn)一步的保障。如果部門領(lǐng)導(dǎo)對(duì)科員的打分程度有偏差,可要求其重新評(píng)估;當(dāng)員工對(duì)評(píng)估結(jié)果有爭(zhēng)議時(shí),可提出申訴由監(jiān)督小組仲裁,達(dá)到績(jī)效考核過程和結(jié)果的客觀、公正。
這次績(jī)效考核管理培訓(xùn)安排的時(shí)間雖然較短,但內(nèi)容很豐富也很重要,大家要深刻認(rèn)識(shí)培訓(xùn)的重要性。下面針對(duì)此次培訓(xùn)提出幾點(diǎn)要求:
一、精心組織、各司其職,確保培訓(xùn)順利進(jìn)行 公司高度重視此次培訓(xùn)工作,人事部作為培訓(xùn)班的主辦單位,經(jīng)過多次調(diào)研,與承辦單位多次協(xié)商促成了此次培訓(xùn)。培訓(xùn)開始后,人事部要繼續(xù)負(fù)責(zé)指導(dǎo)、協(xié)助承辦單位做好各項(xiàng)工作,加強(qiáng)人員管理,堅(jiān)決杜絕違規(guī)違紀(jì)等現(xiàn)象發(fā)生。承辦單位要加強(qiáng)培訓(xùn)過程控制,注重培訓(xùn)方式、技巧,確保取得良好的效果。各位工作人員要各司其職,各負(fù)其責(zé),積極配合,互相協(xié)作,努力搞好后勤服務(wù)工作,確保培訓(xùn)班順利進(jìn)行。
二、加強(qiáng)學(xué)員管理,確保培訓(xùn)效果
1、提高認(rèn)識(shí)。以學(xué)員身份嚴(yán)格要求自己,尊重講師,尊重工作人員,積極配合培訓(xùn)機(jī)構(gòu)做好培訓(xùn)班各項(xiàng)工作。從思想上高度重視起來。
2、嚴(yán)守紀(jì)律?!皼]有規(guī)矩,不成方圓”。各位學(xué)員在培訓(xùn)期間,要嚴(yán)格遵守作息時(shí)間和有關(guān)規(guī)章制度,保持課堂秩序,要自覺聽從工作人員的安排和建議。培訓(xùn)機(jī)構(gòu)要嚴(yán)格管理,嚴(yán)格考勤,嚴(yán)格紀(jì)律。
3、善于學(xué)習(xí)。各位學(xué)員要養(yǎng)成良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣,帶著問題學(xué),帶著任務(wù)學(xué),帶著感情學(xué),學(xué)習(xí)過程中,注意勤記錄、勤思考、勤提問、勤練習(xí)、勤總結(jié)。切實(shí)把學(xué)到的內(nèi)容成功運(yùn)用到工作中去。
同志們,在緊張的工作中專門集中一段時(shí)間學(xué)習(xí)培訓(xùn),是增長(zhǎng)知識(shí)、提高素質(zhì)的難得機(jī)會(huì)。希望大家以飽滿的熱情投入
到培訓(xùn)中,圓滿完成培訓(xùn)任務(wù)。通過培訓(xùn)學(xué)有所獲、學(xué)有所長(zhǎng)。
最后,預(yù)祝培訓(xùn)班取得圓滿成功,謝謝大家。
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿5
尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:
大家上午好!
今天xx市防疫系統(tǒng)群賢畢至!首先非常感謝這次培訓(xùn)的組織方xx市畜牧獸醫(yī)站,使我們奮戰(zhàn)在防疫一線的所有精英能夠齊聚一堂!
本次培訓(xùn)班是我們xx防疫系統(tǒng)又一次關(guān)于重大動(dòng)物疫病預(yù)防的大型培訓(xùn),在本次培訓(xùn)組織方特邀全國(guó)著名的專家為我們授課。在此,我謹(jǐn)代表xx市畜牧獸醫(yī)站祝本次培訓(xùn)班取得圓滿成功。同時(shí),向在百忙之中不辭勞苦,鼎力相助的各位老師表示衷心的感謝,并致以崇高的敬意。向風(fēng)塵赴赴、專程前來參加培訓(xùn)的各位同仁表示熱烈的歡迎!
在即將逝去的一年里,我們xx市防疫系統(tǒng)上下協(xié)力,眾志成城,戰(zhàn)勝了各種困難,團(tuán)結(jié)拼搏,創(chuàng)造了一次又一次好的成績(jī),這些驕人業(yè)績(jī)的取得,離不開在座各位的辛勤付出和努力,你們是xx的寶貴財(cái)富。請(qǐng)?jiān)试S我代表畜牧獸醫(yī)站向你們致以最誠摯的謝意和最親切的'問候。
我們舉辦這次大型的培訓(xùn)班,其目的在于貫徹自治區(qū)對(duì)村級(jí)動(dòng)物防疫員管理辦法,加強(qiáng)全系統(tǒng)動(dòng)物防疫員對(duì)動(dòng)物重大疫病的認(rèn)識(shí),斬?cái)嗲萘鞲械燃膊?duì)人的侵害,保護(hù)大家的人身安全。讓大家能夠以健康的體魄、愉快的心情更加安全、有序、高效的開展20xx年xx市秋季動(dòng)物防疫工作。
在這里提幾點(diǎn)要求:
其一:扎實(shí)充電:時(shí)間雖短,希望各位同仁積極地參與到學(xué)習(xí)中,全面并深入地掌握所授內(nèi)容,達(dá)到全面提升的目的。
其二:相互交流:此次精心搭建的學(xué)習(xí)的平臺(tái),使各位精英齊聚一堂,希望各位同仁相互交流,共同進(jìn)步。
其三:總結(jié)實(shí)踐:學(xué)習(xí)只是第一步,培訓(xùn)結(jié)束后,希望大家把學(xué)到的知識(shí)進(jìn)行歸納總結(jié),轉(zhuǎn)化到實(shí)際工作中去,做到學(xué)以致用,引領(lǐng)集團(tuán)蓬勃發(fā)展,創(chuàng)造新的輝煌!
最后,預(yù)祝此次培訓(xùn)圓滿成功!
謝謝大家!
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿6
尊敬的教育局領(lǐng)導(dǎo),親愛的老師,親愛的同學(xué)們:
大家好!
金秋涼爽,桂花香。在教育局和學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和安排下,在熱切的期待和期待中,全市第一次小學(xué)教師帶薪脫產(chǎn)培訓(xùn)正式拉開帷幕。今天,我們100多名學(xué)生聚集在一起,有著共同的愿望、堅(jiān)持不懈的追求和堅(jiān)定的信念。
作為培訓(xùn)中心的學(xué)生,我們是幸運(yùn)的,因?yàn)楦骷?jí)領(lǐng)導(dǎo)關(guān)心我們的成長(zhǎng),為我們提供了寶貴的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),創(chuàng)造了良好舒適的`學(xué)習(xí)環(huán)境,建立了完整的培訓(xùn)機(jī)制,配備了優(yōu)秀的教師。
作為培訓(xùn)中心的學(xué)員,我們很開心。教師脫產(chǎn)培訓(xùn)是教育發(fā)展的一大創(chuàng)新,我們很榮幸成為首批學(xué)員。對(duì)于已經(jīng)參加工作的人來說,可以有這么好的機(jī)會(huì)零距離接觸書本,與專家面對(duì)面交流,與老師交心交流,與同學(xué)攜手互動(dòng),全面提升我們的教育教學(xué)理念,提高我們的教學(xué)能力和科研能力。
作為培訓(xùn)中心的學(xué)生,我們也有壓力,因?yàn)槲覀冎肋@種培訓(xùn)機(jī)會(huì)來之不易。我們承載著教育局領(lǐng)導(dǎo)的殷切期望,肩負(fù)著學(xué)校領(lǐng)導(dǎo)的殷切委托,吸引著同事朋友的關(guān)注,有著快速提升自己的迫切需要。
壓力也是動(dòng)力。作為培訓(xùn)中心的學(xué)生,我們更積極。這半年來,我們一定會(huì)端正態(tài)度,努力學(xué)習(xí),深入實(shí)踐,主動(dòng)探索,勤于寫作,立志做好以下幾點(diǎn):
第一是要積極提高思想認(rèn)識(shí),充分認(rèn)識(shí)學(xué)習(xí)和訓(xùn)練的重要性,珍惜來之不易的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì),努力學(xué)習(xí),努力完成各項(xiàng)訓(xùn)練任務(wù)。
第二,必須嚴(yán)格遵守培訓(xùn)中心的規(guī)章制度。努力克服生活學(xué)習(xí)上的困難,按時(shí)到校,不遲到,早退,無故缺席。能和老師同學(xué)和睦相處,互相幫助,共同進(jìn)步。
第三,要專心讀書,安靜學(xué)習(xí)。力求課前認(rèn)真預(yù)習(xí),準(zhǔn)備材料;上課認(rèn)真聽講,做筆記;課后認(rèn)真理解并寫出自己的經(jīng)歷;放學(xué)后,專心研究,不斷發(fā)展。我們不僅要豐富自己的文化知識(shí),還要提高自己的專業(yè)素質(zhì)。
第四,要珍惜每一次聽課、評(píng)課、聽課的機(jī)會(huì),珍惜每一次與專家、老師交流的機(jī)會(huì),努力多思考、多提問、多學(xué)習(xí)、多實(shí)踐、多總結(jié),在實(shí)踐中培養(yǎng)自己的創(chuàng)新能力、協(xié)作能力、溝通能力、管理能力。
同學(xué)們,讓我們拿出“生而有用”的信心,“先吹黃沙后吹金”的毅力,“揚(yáng)帆起云,直上深海的橋梁”的勇氣,收藏幾千冊(cè)文選,汲取幾百種精華,腳踏實(shí)地、開拓創(chuàng)新地邁出每一步,攜手奮進(jìn),共創(chuàng)教育和生活的輝煌新起點(diǎn)。請(qǐng)相信,半年后,我們將以全新的面貌出現(xiàn)在你面前,給你一個(gè)驚喜!
最后,祝領(lǐng)導(dǎo)老師身體健康,工作順利!祝同學(xué)們學(xué)習(xí)愉快,學(xué)習(xí)成功!
謝謝你!
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿7
各位經(jīng)理、單位負(fù)責(zé)人:
餐飲服務(wù)行業(yè)的食品衛(wèi)生安全是關(guān)系到國(guó)計(jì)民生的大事,關(guān)系到社會(huì)的穩(wěn)定。近幾年來,經(jīng)過市、區(qū)各級(jí)衛(wèi)生監(jiān)督部門的嚴(yán)格監(jiān)管以及各單位自身的不懈努力,我市的食品衛(wèi)生管理水平有了較大提高,總體情況良好。但是,當(dāng)前正處于食物中毒高發(fā)期,我市食品衛(wèi)生安全形勢(shì)仍然非常嚴(yán)竣,各餐飲服務(wù)單位要以對(duì)人民生命健康和安全極端負(fù)責(zé)的態(tài)度,高度重視食物中毒的預(yù)防工作,減少食物中毒事故的'發(fā)生。今天,我們?cè)谶@里召開"貫徹國(guó)家衛(wèi)生城市新標(biāo)準(zhǔn)暨預(yù)防食物中毒"培訓(xùn)班,很及時(shí)也是很重要,各位參加培訓(xùn)的同志要認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會(huì)培訓(xùn)內(nèi)容,進(jìn)一步提高食品衛(wèi)生管理能力。我在這里先簡(jiǎn)單地講三方面內(nèi)容,一是通報(bào)一下近兩年來我市食物中毒發(fā)生情況;二是談?wù)劜惋嫎I(yè)食品衛(wèi)生工作中存在的問題;最后再提幾點(diǎn)要求。
一、通報(bào)一下近兩年來我市食物中毒發(fā)生情況:去年我市共報(bào)告食物中毒29起,中毒人數(shù)403人次,其中28起細(xì)菌性食物中毒,1起化學(xué)性食物中毒。截止今年5月中旬,我市共報(bào)告食物中毒9起,中毒人數(shù)47人。中毒起數(shù)與去年同期持平,中毒人數(shù)較去年同期略有下降。從中毒原因看,今年報(bào)告的食物中毒中,肉類食品細(xì)菌性中毒4起,蔬菜殘留農(nóng)藥中毒2起,刀豆中毒1起,蛋制品和不明原因中毒各1起。
二、談?wù)劜惋嫎I(yè)食品衛(wèi)生工作中存在的幾個(gè)主要問題:
1.領(lǐng)導(dǎo)不夠重視,管理不夠規(guī)范
有的單位到目前為止還沒有制定詳細(xì)可行的食品衛(wèi)生管理制度,特別是各崗位的操作規(guī)范和管理要求以及對(duì)違反規(guī)定人員的獎(jiǎng)懲措施都沒有明確制定并有效落實(shí),這給本單位的食品衛(wèi)生工作帶來了一定的難度,管理水平很難有所提高。
一些單位還沒有專職或兼職的衛(wèi)生專管員,缺少一個(gè)能夠總體協(xié)調(diào)本單位采購、工程、廚房等各部門工作的食品衛(wèi)生管理人員,這對(duì)于嚴(yán)把食品原料進(jìn)貨關(guān)、及時(shí)完善硬件設(shè)施、加強(qiáng)操作過程管理造成了一定的困難。
有的單位領(lǐng)導(dǎo)對(duì)于衛(wèi)生監(jiān)督部門提出的完善衛(wèi)生設(shè)施,增添硬件設(shè)備的要求敷衍了事,毫不重視,凡事只算經(jīng)濟(jì)帳,不考慮食品衛(wèi)生工作的大局,留下各種食品衛(wèi)生安全隱患。
2.食品原料問題突出,操作過程隱患較多
我們?cè)诮鼛啄甑氖称沸l(wèi)生監(jiān)督執(zhí)法中發(fā)現(xiàn),食品原料不符合相關(guān)衛(wèi)生要求的問題比較突出,特別是使用超過保質(zhì)期限或標(biāo)簽標(biāo)識(shí)不齊的定型包裝食品加工菜肴、使用已經(jīng)腐敗變質(zhì)或者參雜參假的食品原料加工菜肴,這些行為給消費(fèi)者身體健康造成了一定的危害同時(shí)也違反了有關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定。
在食品加工過程中還存在有個(gè)人衛(wèi)生不符合要求,如上崗不戴整潔的工作衣帽、涼菜間工作人員不自覺配戴口罩;水果蔬菜加工前浸泡清洗不徹底;菜肴燒煮不透;食品儲(chǔ)存加工存在生熟交叉污染;菜肴加工到供應(yīng)時(shí)間過長(zhǎng);食品加工工具容器和餐具消毒保潔工作不到位等情況,這些都給食品衛(wèi)生安全造成了相當(dāng)大的隱患。
下面我簡(jiǎn)單提幾點(diǎn)要求:
一.領(lǐng)導(dǎo)要高度重視,各項(xiàng)管理制度要嚴(yán)格落實(shí)
當(dāng)前,我市整在加緊組織貫徹最新國(guó)家衛(wèi)生城市標(biāo)準(zhǔn),迎接國(guó)家衛(wèi)生城市復(fù)查,我們要抓住這一契機(jī),認(rèn)真學(xué)習(xí)落實(shí)"標(biāo)準(zhǔn)"的各項(xiàng)要求,進(jìn)一步完善內(nèi)部管理制度,嚴(yán)格落實(shí)自身管理措施,把本單位的食品衛(wèi)生管理工作推上一個(gè)新臺(tái)階。
二.進(jìn)一步加大投入,完善食品衛(wèi)生設(shè)施條件
各單位要從廣大人民群眾的根本利益出發(fā),充分認(rèn)識(shí)預(yù)防食物中毒工作的重要性和緊迫性,舍得投入,抓好衛(wèi)生設(shè)施建設(shè),使各項(xiàng)食品衛(wèi)生工作更加順利地開展。
三.加強(qiáng)學(xué)習(xí)培訓(xùn),提高法律意識(shí)
各單位領(lǐng)導(dǎo)要帶頭學(xué)習(xí)有關(guān)食品衛(wèi)生的法律法規(guī)和操作規(guī)范,提
高食品衛(wèi)生管理水平,同時(shí)要加強(qiáng)對(duì)本單位職工的相關(guān)知識(shí)培訓(xùn),確保食品從業(yè)人員培訓(xùn)考核合格上崗。
預(yù)防食物中毒的工作任重道遠(yuǎn),同志們肩上的擔(dān)子很重,希望大家對(duì)這項(xiàng)工作高度重視,長(zhǎng)抓不懈,為保護(hù)廣大消費(fèi)者的身體健康做出我們的貢獻(xiàn)。
培訓(xùn)班領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿7篇(培訓(xùn)開班儀式領(lǐng)導(dǎo)發(fā)言稿)相關(guān)文章:
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