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加入學(xué)生會的心得體會3篇 關(guān)于加入學(xué)生會的心得體會

時間:2022-12-30 22:26:00 心得體會

  下面是范文網(wǎng)小編分享的加入學(xué)生會的心得體會3篇 關(guān)于加入學(xué)生會的心得體會,供大家賞析。

加入學(xué)生會的心得體會3篇 關(guān)于加入學(xué)生會的心得體會

加入學(xué)生會的心得體會1

  目前,我們團(tuán)總支學(xué)生會,從特點上看,是一支新老交替,以大二學(xué)生為骨干,以大一新生為主體的隊伍。這當(dāng)中,既有社會實踐經(jīng)驗豐富,激情不減的學(xué)生干部,又有初露鋒芒、活力四射的新同學(xué)。可以這樣說,本科辦團(tuán)總支學(xué)生會是一支充滿生機又不乏成熟,承載了無限希望的隊伍。在此,我僅代表團(tuán)總支學(xué)生會主席團(tuán)真摯的感謝在經(jīng)過一年的奮斗后,仍然原意繼續(xù)留在團(tuán)總支學(xué)生會工作的老朋友,感謝你們對學(xué)生會工作的關(guān)注和支持。同時,對團(tuán)總支學(xué)生會的新成員,也由衷的感謝你們對團(tuán)總支學(xué)生會工作的熱情與信任,歡迎你們的加入。

  回顧近一年來的工作,團(tuán)總支學(xué)生會在本科辦領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持下,在張時方科長和李軍老師的精心指導(dǎo)下,全面履行了自己的職能,開創(chuàng)了本科辦校園文化建設(shè)的大好局面。新一任團(tuán)總支學(xué)生會是站在這樣一個較高的起點上,就像在接力賽中,前一棒交給你的時候已經(jīng)跑在前頭了,你們的壓力就會更多,稍有怠慢就會被人落在后面。那么你們?nèi)w成員都會后悔一輩子,特別是對我們大二的同學(xué)來說,機會在你們手中只有一年,所以,記住一句話“一萬年太久,只爭朝夕!就在今天、就在現(xiàn)在?!蹦銈兪种薪酉铝诉@無形的接力棒,你們就要義無返顧,努力向前。我想,通過努力,即便我們不能成為本科辦團(tuán)總支學(xué)生會歷史上最優(yōu)秀的,我們至少要成為本科辦歷史上最勤勉的一任團(tuán)總支學(xué)生會。這樣,無論在多少年以后,在座的同學(xué)回望這段歷史,我們才會無怨無悔!

  現(xiàn)在,我就結(jié)合團(tuán)總支學(xué)生會前一段時間工作取得的成績和存在不足的兩個方面,對學(xué)生會工作的基本思路進(jìn)行了簡單的歸納:就是要明確一個定位,實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變,抓好三項建設(shè),處理好四層關(guān)系。具體來講,就是:

  一、明確一個定位:

  要通過團(tuán)總支學(xué)生會各職能部門的分工合作,切實履行好學(xué)生會自我服務(wù)、自我教育、自我管理的基本職能,發(fā)揮好學(xué)校與學(xué)生間的橋梁紐帶作用,成為學(xué)校校園文化建設(shè)的主力軍。所以,我們團(tuán)總支學(xué)生會的全體成員都必須要定位準(zhǔn)確,清楚我們的職責(zé),以全心全意服務(wù)學(xué)生為宗旨,繼承和發(fā)揚學(xué)生會的優(yōu)良傳統(tǒng),完成我們在不同歷史階段的不同歷史使命。

  二、實現(xiàn)兩個轉(zhuǎn)變:

  第一、由活動型向服務(wù)型轉(zhuǎn)變。服務(wù)是貫穿各項工作的主線,是工作的目的;活動則是載體、是手段,不能為搞活動而搞活動。

  第二、管理模式由“純粹管理型”向“指導(dǎo)監(jiān)督型”轉(zhuǎn)變。只有實現(xiàn)這種轉(zhuǎn)變才能使各部門相互關(guān)心,相互協(xié)作,通力合作,才能實現(xiàn)學(xué)生會的和諧發(fā)展,將學(xué)生會工作帶向一個新的高度。

  三、抓好三項建設(shè):

  第一、強化自身建設(shè),全面提高學(xué)生會干部思想素質(zhì),政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)素質(zhì)。一方面通過培訓(xùn),一方面通過傳、幫、帶。

  第二、完善學(xué)生會制度建設(shè),嚴(yán)格執(zhí)行各項考核制度,實施獎懲辦法。實施過程要保證公平、公正、公開,作到有據(jù)可查,有制度可依。

  第三、培育學(xué)生會精神文化,打造一支團(tuán)結(jié)、務(wù)實、高效、創(chuàng)新的團(tuán)隊,每個學(xué)生會干部都是一面旗幟,每個學(xué)生會干部都是一個榜樣。

  四、處理好四層關(guān)系:

  第一、正確處理好與普通同學(xué)的關(guān)系。取得廣大同學(xué)的支持是學(xué)生會組織存在和發(fā)展的基礎(chǔ),學(xué)生會成立運轉(zhuǎn)的最終目標(biāo)是維護(hù)廣大同學(xué)的最根本利益。

  第二、正確處理好與老師的關(guān)系,做好老師的助手,做好老師和同學(xué)之間的橋梁和紐帶,反映同學(xué)的需要和心聲,促進(jìn)教學(xué)的良性互動。

  第三、正確處理好團(tuán)總支學(xué)生會內(nèi)部組織之間的關(guān)系。處理好各學(xué)生團(tuán)體、組織之間的計劃、協(xié)調(diào)的關(guān)系,明確各自的職責(zé)和權(quán)限,共同繁榮我院校園文化建設(shè),服務(wù)于同學(xué),服務(wù)于學(xué)院發(fā)展。

  第四、正確處理好于上級部門的關(guān)系。團(tuán)總支學(xué)生會是在院黨委領(lǐng)導(dǎo)下和院團(tuán)委的指導(dǎo)下的全院學(xué)生的自治組織。要始終把貫徹落實學(xué)院精神放在首位,緊緊圍繞團(tuán)委工作要點開展各項工作。同時,要處理好與學(xué)院相關(guān)職能部門的關(guān)系,協(xié)助他們在學(xué)生中開展工作,并反映廣大同學(xué)的建議和意見。

  一、端正態(tài)度,要有積極向上的價值取向。

  在學(xué)生會的工作都是義務(wù)的,沒有任何物質(zhì)上的回報。在此次調(diào)整中,有2多名同學(xué)報名參加應(yīng)聘,說明學(xué)生會的工作對學(xué)生而言,是具有一定吸引力的。通過交談,大家到學(xué)生會在總體上的動機都是健康向上的,但具體到每一名同學(xué),就不盡相同!因此,我們需要統(tǒng)一思想,端正態(tài)度,對到學(xué)生會工作要形成積極的價值取向。我告訴大家,這個價值就是,你的人生多了一段閱歷。多了一段你曾經(jīng)在學(xué)生會工作過的閱歷。一位美國作家這樣說過,人生的每一次經(jīng)歷都是一筆財富,無論它是給你帶來幸福與歡笑,還是酸楚和淚水。這種經(jīng)驗給你的回報是無形的,是潛移默化的,有較長的周期。大家都知道金庸,他是香港《民報》的創(chuàng)辦人,因為其報紙的暢銷,其報社的記者也享有較高的知名度,但是報酬卻不高。一跳槽到別的報社則薪水倍增。有人就這個問題向金庸提問。金的回答是,我給他們的回報是,他曾經(jīng)在《民報》干過。十年樹木,百年樹人。鍛煉是一個長期積累的過程,點點滴滴,曲曲折折,要相信,只要我們付出了,就一定有回報。我想再套用美國總統(tǒng)布什就美士兵伊戰(zhàn)高死亡率回答美國民眾的一句話來與大家共勉,布什說的是,我們的士兵不到伊拉克作戰(zhàn),就得在美國的本土作戰(zhàn)。我們要說的是,我們不在這兒鍛煉,就得在社會上鍛煉。學(xué)生會為你們提供了提前鍛煉的機會和舞臺,這就是在學(xué)生會工作的價值。

  二、以與時俱進(jìn)和開拓創(chuàng)新的精神,打造學(xué)生會工作的精品。

  逆水行舟,不進(jìn)則退。時代的發(fā)展變化日新月異,我們要善于把握時代的特征,及時調(diào)整工作結(jié)構(gòu)和方向,敢想敢干。在抓好常規(guī)工作的基礎(chǔ)上,打造精品工程。

  以上是我對團(tuán)總支學(xué)生會工作思路所作思考的一個基本框架,愿與大家一起探討。最后,我認(rèn)為要實現(xiàn)和落實好以上六點,有賴于在座的各位一齊努力,通力合作,胸懷大志,持之以恒地為團(tuán)總支學(xué)生會建設(shè)出謀劃策,真正把團(tuán)總支學(xué)生會建設(shè)成為能密切聯(lián)系同學(xué)的、值得同學(xué)信賴的、能為同學(xué)辦好事辦實事的、讓本科辦領(lǐng)導(dǎo)放心,讓張老師、李老師滿意的成熟團(tuán)總支學(xué)生會而奮斗!

加入學(xué)生會的心得體會2

  時間轉(zhuǎn)眼即逝,回顧過去將近一個學(xué)期的時間,學(xué)生會的工作已接近了尾聲。作為主席,學(xué)生會的領(lǐng)頭羊,我深感這份工作的壓力,從20__年6月競職主席團(tuán)到我的競職演講開始經(jīng)過了20__年10月24日召開的第一次經(jīng)管學(xué)院干部大會,經(jīng)過了運動會經(jīng)管學(xué)院再次奪魁,經(jīng)過了歷經(jīng)艱辛的素質(zhì)拓展,到規(guī)模空前的展銷會,最后完成了經(jīng)管學(xué)院和外國語兩個學(xué)院元旦晚會的通力合作,我時時刻刻都按照當(dāng)初的競職計劃一步一個腳印的實現(xiàn)著。

  學(xué)生會來年工作鋪開之前,對本學(xué)期個人工作存在的一些問題進(jìn)行分析總結(jié),雖然存在不少問題但是在領(lǐng)導(dǎo)和同事的幫助下慢慢的完善了許多不足。一個學(xué)期的工作很多,在此,我將對這一學(xué)期以來的工作進(jìn)行認(rèn)真的總結(jié),從而使個人工作和團(tuán)總支·學(xué)生會的工作再上新的臺階。

  一、主要工作成果:

  1、10月10日之前組織完成了干事選拔以及培訓(xùn)工作。

  新一屆干部基本了解整個經(jīng)管學(xué)院分團(tuán)委· 學(xué)生會的概況,熟悉了基本的規(guī)章制度的同時也了解了本部門歷來本職工作的開展情況。

  2、10月18、19日財會系團(tuán)總支·學(xué)生會和經(jīng)管系團(tuán)總支·學(xué)生會通力合作再次將經(jīng)管學(xué)院在成都學(xué)院第八屆秋季運動的成績推上新的臺階,不僅在團(tuán)體總分上保持第一,而且還再拿到了“最佳組織獎”的團(tuán)隊稱號。

  3、11月1日在歷經(jīng)艱辛之后組織財會系130名學(xué)生干部赴雙流驛泊源基地完成了一天一夜的“大學(xué)生野外生存素質(zhì)拓展”。

  團(tuán)隊精神得到了凝聚,團(tuán)隊風(fēng)貌也有質(zhì)的提升。

  4、11月25、26、27日財會系團(tuán)總支·學(xué)生會很經(jīng)管系·團(tuán)總支學(xué)生會再次合作,完成了“經(jīng)管學(xué)院第四屆市場營銷大賽暨商品展銷會”。

  整個展銷會的規(guī)模和影響力都成了歷年之最。

  5、12月25日策劃“語我同在,經(jīng)彩有你”之經(jīng)管學(xué)院與外國語學(xué)院元旦暨圣誕晚會在大家的努力成功的舉辦。

  改變了歷來經(jīng)管學(xué)院晚會的單一主辦方式,聯(lián)合兩個學(xué)院參加,為來年的多校聯(lián)誼晚會打下了基礎(chǔ)。

  二、工作收獲

  1、分清角色轉(zhuǎn)變,明確自己身份。

  在生活中不帶工作中的樣兒,和部長、干事就是朋友,但是在工作中堅決抵制生活中的隨和,該嚴(yán)肅就必須嚴(yán)肅,和部長、干事就是上下級。

  2、“大團(tuán)隊思想”是打造團(tuán)隊凝聚力的根本,堅決杜絕個人主義和小團(tuán)隊思想。

  3、學(xué)會從“理念層”轉(zhuǎn)換到“管理層”和“實踐層”。

  作為主席并不是簡單的提出工作理念和下達(dá)工作任務(wù),還需親力親為在很大程度上親身實踐。

  4、管理張弛有度,鼓勵多于批評。

  對于部長和干事犯錯的行為要予以正確的理解不能一味的包容,更不能一味的批評。指出問題所在的同時還要給出解決問題的方法。

  5、抓準(zhǔn)下屬心里,滿足部長的成就感和干事的存在感。

  在召開大會過程中多表揚部門或者多讓干事上臺發(fā)言。

  三、個人問題以及工作中的問題

  1、做事急躁,性格執(zhí)拗。

  作為主席最應(yīng)該學(xué)會沉穩(wěn),對比我之前做部長時成長了不少但是作為主席還是欠缺了很多。

  2、有時在工作上不能嚴(yán)格要求自己。

  雖然在很多事情上都在不斷的親力親為得和部長干事們一起實踐,但是有時還是會在一些基本規(guī)章制度上犯錯誤。

  3、和上級領(lǐng)導(dǎo),同級伙伴間缺乏溝通。

  作為主席在此過程中的橋梁作用,沒有做好。有時會出現(xiàn)在下達(dá)任務(wù)時不準(zhǔn)確,甚至更改任務(wù)。

  4、一直都在抓大家的思想可是效果并不是很明顯,經(jīng)常會出現(xiàn)剛開始時工作熱情高漲越到后面就越接不上氣,可能團(tuán)隊思想建設(shè)方法還不夠準(zhǔn)確,單憑一次素質(zhì)拓展是不夠的。

  5、信息反饋缺乏,由于學(xué)院機構(gòu)設(shè)置比較復(fù)雜,上級領(lǐng)導(dǎo)很多,在信息反饋上總是會出現(xiàn)“斷層”,“失真”的情況。

  有時在給自己直屬書記反應(yīng)的同時還需要到團(tuán)總支書記處和學(xué)工辦處匯報

  四、解決問題的方案

(一)自我完善,彰顯特色

  在作學(xué)生會主席過程中我一直都把身體力行,親力親為的作風(fēng)為干事做榜樣。一定要嚴(yán)格要求自己。記住之前犯過的錯誤,把“其身正不令其行,其身不正,雖令不從”的干部品質(zhì)融入心里。在工作第一學(xué)期我要尤其注重部長和干事的工作態(tài)度和工作過程,有了我的親自帶頭,很大程度上會激發(fā)部長和干事的熱情,時刻讓部長和干事明白主席團(tuán)的成員不僅僅是安排工作的“理念層”同時也是“實踐層”。

  干事對于主席團(tuán)的成員都著很多敬重之感,在舞臺功底,策劃活動,團(tuán)隊管理一系列方面有著兩年學(xué)生干部工作經(jīng)歷的沉淀,這也是吸引很多部長干事要在這個團(tuán)隊學(xué)習(xí)成長的重要原因之一,所以在此方面不斷的完善自己,彰顯自己的過人之處,不斷的將學(xué)到的東西傳遞給新一屆的干部。

(二)嚴(yán)謹(jǐn)?shù)臋C構(gòu),務(wù)實的態(tài)度

  首先,加強組織建設(shè)和團(tuán)隊建設(shè)一直是我在學(xué)生會學(xué)生工作的重中之重,取得了相當(dāng)?shù)某煽儯泊嬖趩栴},一方面,加強學(xué)生會與各班級之間的聯(lián)系,確立了學(xué)生會聯(lián)系各班的分工制度,規(guī)范團(tuán)總支·學(xué)生會干部例會制度,有力地推進(jìn)了班級學(xué)生干部的聯(lián)絡(luò)。對于從中反映出來的問題,及時做出總結(jié),并向各有關(guān)部門做出應(yīng)。另一方面,帶頭完善的管理制度,初步完成了學(xué)生干部考核機制,注重通過規(guī)范化制度化來提高工作水平和工作效率。和領(lǐng)導(dǎo)商量后拿出切實可行的考核方法,利用一系列的制度,對團(tuán)總支·學(xué)生會的各方面工作進(jìn)行規(guī)范化的管理,提高了學(xué)生會的工作質(zhì)量,尤其著重在規(guī)范了干部的個人行為和學(xué)生干部的學(xué)習(xí)出勤方面。在制度得到規(guī)范的同時加大思想工作的建設(shè),不斷給部長和干事灌輸正能量,并通過素質(zhì)拓展,定向挑戰(zhàn)賽等類似的團(tuán)隊活動增強團(tuán)隊凝聚力,同時在生活之余擴(kuò)大部門之間的聯(lián)誼。

(三)做好溝通的橋梁

  同級干部之間一定要多溝通在作出決定之前一定要有過充足的商量,在得出結(jié)論后還要及時將想法告知領(lǐng)導(dǎo)聽取他們意見后再做整理,最后向下級傳達(dá)任務(wù),下級有意見或者想法,自己作為主席一定要聽取多方意見不能妄下結(jié)論。

  以上便是我的本學(xué)期個人總結(jié)。做的好與不好用成績來論定是最合適的。捫心自問這一年的勞累是值得的,雖然心里有不少委屈,不過這是一個領(lǐng)頭羊該有的承受。有領(lǐng)導(dǎo)的支持,有副主席和副書記以及部長和干事們的相助,來年的工作充滿了期待。

加入學(xué)生會的心得體會3

  作為主席,這一學(xué)生會的領(lǐng)導(dǎo)人物,我們深感這份工作的壓力,但壓力即使動力,我們在實踐中尋找經(jīng)驗,在過去學(xué)生會成員那兒仔細(xì)尋求經(jīng)驗,然后認(rèn)真到落實實踐活動中,積極在活動的內(nèi)容和形式上創(chuàng)新,不斷迎合同學(xué)們的口味,使同學(xué)們在緊張的學(xué)習(xí)之余能夠使精神生活得到充實,增強自己的精神力量。

  學(xué)生會換屆之時,對學(xué)生會的工作可能存在著一些問題,但是能過很快的恢復(fù)自己的狀態(tài)繼續(xù)迎接挑戰(zhàn)。要知道當(dāng)環(huán)境變化的讓自己無法適應(yīng)時,應(yīng)第一個想到是改變自己而不是改變環(huán)境。要讓同學(xué)們進(jìn)一步認(rèn)識學(xué)生會成員,更是學(xué)生會成員深感肩負(fù)的責(zé)任重大,更加嚴(yán)格要求自己的日常行為舉止,力圖在同學(xué)們的心中樹立一個良好的形象。

  為調(diào)好各部門的工作,各部門有何工作上的要求和安排應(yīng)及時和學(xué)生會主席、副主席秘書長聯(lián)系。計劃好各項活動所需的經(jīng)費和獎品,時間、活動場所,以便使活動開展得更加順利。負(fù)責(zé)為各項活動進(jìn)行統(tǒng)籌安排,例如演講比賽得初選,文藝演出的初選等工作在過去一個學(xué)期的工作中,由于時間短暫,工作經(jīng)驗的缺乏,我們也深知還存在這樣那樣的缺點和不足,現(xiàn)將學(xué)生會工作總結(jié)如下:

  一、學(xué)生會各個部門之間缺乏交流和溝通,致使學(xué)生會的一些大的活動,組織工作不能完全到位,缺乏整體性和連續(xù)性。整體學(xué)生會成員素質(zhì)有待進(jìn)一步提高。

  二、偏重對大型活動的開展,而忽視了對日常性工作的監(jiān)督和管理,各系學(xué)生分會之間交流不夠,導(dǎo)致一個系舉辦活動,受眾群體的單一性,不具有全面性,要求大家做好學(xué)生會個人工作總結(jié)。

  在我的第三屆學(xué)生會主席任期即將屆滿之際,我回首往昔,比照今天,真是感慨萬千:從過去的經(jīng)驗淺薄到現(xiàn)在的游刃有余,從過去的手足無措到現(xiàn)在的成竹在胸,從過去的一片空白到現(xiàn)在的豐富多彩,學(xué)生會是為同學(xué)服務(wù)的窗口,是老師與同學(xué)交流的紐帶,我們深知肩上責(zé)任的重大,深知自身的不足,收獲是喜悅的與此同時我們也播下了希望的種子。

  我們相信通過我們的努力和系領(lǐng)導(dǎo)的支持下,我們的工作會取得更加輝煌的成績,在今后的工作中,我們會做好學(xué)生會工作計劃,爭取將工作做到更好。

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