下面是范文網小編分享的小學宿管人員崗位職責6篇 小學宿管人員崗位職責心得體會，供大家賞析。
小學宿管人員崗位職責1
下壩完小宿舍管理員崗位職責
一、工作任務
負責本宿舍區(qū)域內學生安全管理、用水用電及宿舍區(qū)域公物、公共衛(wèi)生管理等工作。
二、崗位職責
1.熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德；嚴格遵守國家法律法令，嚴格執(zhí)行學校有關規(guī)章制度；服從學校的領導、管理。
2.文明管理、熱忱服務。關心學生，愛護學生，尊重學生，以身作則，為學生作好表率。
3.堅守崗位，恪盡職守。嚴格按照工作時間上班，不遲到、早退，中途不擅自離崗，夜班工作時不得睡覺；嚴格遵守交接班制度，辦好交接手續(xù)，認真做好值班記錄。
4.負責本宿舍區(qū)域安全管理工作：
a.經常對本宿舍區(qū)域進行巡查，對違犯《學生宿舍管理規(guī)定》的人和事進行阻止、處理，正確行使管理職能。
b.做好學生親屬來訪出入、留宿等登記工作。
c.做好學生宿舍門衛(wèi)工作；按規(guī)定時間執(zhí)行關鎖宿舍門、熄燈等工作，每晚檢查學生住宿情況,對學生夜不歸宿等違紀行為進行查處并做好檢查登記記錄，報學校安全管理負責人。
d.，負責對本宿舍區(qū)域內消防安全隱患和違反消防安全行為的檢查工作。
e.出現(xiàn)突發(fā)事件、刑事或治安案件、災害事故，及時報告學校安全負責人，注意保護現(xiàn)場，并報告保安室，采取積極有效措施，確保學生和學校的財產安全。
5.在學校的領導下，對本宿舍區(qū)域衛(wèi)生實施檢查、督促、管理。
6.負責本宿舍區(qū)域物品管理工作：
a.負責宿舍物品、設施報修的登記、上報工作；對于宿舍內損壞物品需及時書面報后勤處維修。
b.負責本宿舍區(qū)域內財產理賠工作；所有報修物品，凡人為損壞、丟失的宿舍物品、設施，按后勤規(guī)定賠償，賠款繳學校財務。拒不賠償?shù)?，報學校處理。
c.負責本宿舍區(qū)域內財產（家具、設施等）的管理，建立財產登記帳本，每學期未向后勤處報告財產核查、擬報損（廢）情況。
d.負責學生退宿檢查、財產退還等工作。
e.負責本宿舍區(qū)域物業(yè)維修的協(xié)助和其它物業(yè)管理工作。
7.提供學生違反《學校宿舍管理有關規(guī)定》的依據。
三、主要事項：
1、每日兩次對宿舍樓公共衛(wèi)生進行全面保潔。
2、負責按時開放職工浴室，嚴格禁止店外人員進入。 規(guī)定的洗浴時間后必須按時
關閉
3、負責維護夜間學生宿舍秩序，禁止非宿舍住宿人員進入或留宿。
4、每晚熄燈前準時檢查各宿舍學生住宿情況，對住宿生沒有及時住宿進行登記、查找，并及時報告班主任。
5、夜間要求對全宿舍樓進行全面巡查，巡查次數(shù)不少于3—4次，發(fā)現(xiàn)問題及時處理。
確保無安全隱患。
6、對違反學校宿舍管理制度的個人和行為進行制止，對勸阻無效的及時報告班主任、保安室、學校安全負責領導。
7、嚴格執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，準時上下班，上班時不得擅離工作崗位，不做與本崗無關的事情。
8、負責保管所有住宿學生的檔案，熟悉住宿學生的基本情況，發(fā)現(xiàn)問題及時應對，重大問題應及時與相關領導聯(lián)系。
9、對學生貴重物品以及學生多余的錢實行登記代管。
10、每天負責對學生宿舍清潔衛(wèi)生進行檢查登記，督促學生做好室內外清潔衛(wèi)生。
小學宿管人員崗位職責2
宿管部工作職責
1.對學生宿舍進行管理，引導同學營造文明、舒適的生活環(huán)境，養(yǎng)成良好的生活習慣。
2.每周不定時對各寢室是否有未歸、晚歸、違規(guī)情況進行檢查。 3.加強對各寢室安全教育工作，加強我部同學的安全意識，同時我部宿管對違規(guī)用電的同學進行教育。
4.積極配合學生會的各項活動，支持學生會的活動和工作。 5.負責搞好宿舍的文化建設，開展各種有利于學生身心健康的文體活動，為學生創(chuàng)建一個積極健康文明的文化氛圍。
6.每周對各寢室進行衛(wèi)生檢查，并公布結果，以監(jiān)督宿舍衛(wèi)生建設 7.加強學生宿舍安全管理，尤其是對學生宿舍的防火、防電的安全教育和防火、防電安全知識宣傳，加強自我保護意識。
8.定期召開工作會議，總結工作、征求意見、布置任務、肯定優(yōu)點、指出不足、明確工作重點，提升宿管部工作水平。
9.負責學生宿舍管理和服務工作，保持學生宿舍的正常秩序。 10.抓好學生精神文明建設，禁止在學生宿舍內使用明火、亂拉電線，私接電源、使用大功率電器，吵鬧喧嘩等不文明行為，禁止在學生宿舍從事商品經營活動，嚴格遵守作息時間。11.統(tǒng)計并管理好公寓財產。
12.在學校領導的指導下，以學生宿舍平臺開展以學生為主體的相關工作。
2016-3-21
小學宿管人員崗位職責3
雄武鄉(xiāng)中心小學
寄宿生宿管教師崗位職責
為了加強宿管教師對寄宿生住宿的管理,更好地為寄宿學生服務,使寄宿學生能有一個安全、舒適的生活環(huán)境,特制定宿管教師崗位職責：
一、嚴格遵守學校各項宿舍管理規(guī)章制度，服從分配,服從管理。
二、認真做好巡查工作，建立寄宿生管理日志檔案。
巡查時間：中午13：00，晚 21：30；
巡查要求：巡查時做到以見人為準,如有學生不在,要了解原因,查明去處，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，發(fā)現(xiàn)學生有違紀行為,及時處理，對宿舍區(qū)發(fā)生的情況,在宿舍日志上作詳細的記錄。
三、認真做好督促檢查工作。
晚上督促學生按時就寢，遵守紀律，早上整理好內務和清潔區(qū)衛(wèi)生，教育學生保持宿舍干凈、整潔。
四、提高安全責任意識,切實把好安全關。
要把宿舍安全工作放在第一位,定期檢查各種安全設施是否完好，并在寄宿生管理日志上做好記錄；落實好防火、防盜措施,學生寢室內嚴禁使用明火、電器、管制刀具等違禁用品,嚴禁私拉電線以免引起火災；
五、與班主任建立良好的互動關系。
宿管教師與班主任經常保持溝通與聯(lián)系,互通學生的情況,共同配合做好學生工作。
六、嚴禁男女生互串寢室。
不能讓男女生互串宿舍區(qū)或進寢室,更不允許有男女混宿現(xiàn)象的發(fā)生。
七、關注學生心理問題。
宿管老師要有愛心,要處處留意所管區(qū)域學生的細微變化,如對一些心理素質較差或某一間斷遭受挫折、性格內向不合群的學生都要及時關心,給予幫助,給予溫暖。
八、關注學生的思想動態(tài)。
宿管老師要樹立強烈的服務理念,時刻關注學生的思想狀態(tài)。學生之間若發(fā)生矛盾糾紛時,要及時調解,妥善解決，在寄宿生管理日志上做好記錄。
九、要定期檢查學生寢室的生活設施。
檢查門、窗、床是否完好、安全，及時解決學生生活設施上的問題,不能維修的填寫好報修單,送交總務處。
十、嚴禁閑雜人員進入學生宿舍。
外來人員進入宿舍,必須說明原因,經保衛(wèi)處批準,做好出入登記。如遇可疑人員,及時上報處理。
十一、如遇學生病重需上醫(yī)院,應及時與班主任聯(lián)系,積極配合照顧好生病學生。
十二、認真完成領導交辦的其他工作任務。
雄武鄉(xiāng)中心小學
小學宿管人員崗位職責4
宿管員崗位職責
1、熱愛本職工作，遵守職業(yè)道德，嚴格執(zhí)行公司的規(guī)章制度，認真履行崗位職責，做到文明管理，熱忱服務；
2、全面負責員工宿舍的日常管理工作，督促員工遵守《宿舍管理規(guī)定》的作息時間，使員工養(yǎng)成良好的生活習慣；
3、負責員工宿舍的安全管理。做好防火、防盜、用電安全等防范工作；
4、負責員工宿舍公共財產管理。告知員工愛護公物，做好日常檢查和物品的維修申報，并作好跟進工作；
5、負責員工的宿舍安排和調配。根據《宿舍管理規(guī)定》做好員工的宿舍分配工作，并根據宿舍居住人數(shù)進行及時調配，最大限度節(jié)約公司宿舍資源；
6、負責檢查員工宿舍的衛(wèi)生情況。每天檢查宿舍內外衛(wèi)生情況，做到宿舍內外整潔；
7、負責員工宿舍清潔用品的發(fā)放，并做好登記和扣款工作；
8、負責安排新入職員工的住宿，宿舍管理員憑借《員工宿舍入住申請表》方可安排員工住宿，做好登記，并告知宿舍管理相關規(guī)定；
9、離職人員退宿時，要嚴格檢查攜帶物品，確保公司財物不流失；
10、監(jiān)督、檢查宿舍的衛(wèi)生工作，分配清掃，維護員工宿舍正常秩序，制止員工在宿舍樓內亂扔垃圾、倒臟水等行為，保證宿舍樓清潔衛(wèi)生、營造良好的住宿環(huán)境；
11、維護正常的宿舍秩序，監(jiān)督、檢查、員工按時作息，制止員工在睡覺時間內大聲喧嘩，以免影響他人休息；
12、按標準定額，做好添購宿舍床墊、床、潔具用品、器具等計劃編制和申購手續(xù)工作，做到既不脫檔又不長期積存；并做好出入庫登記、及時報銷票據；
13、負責員工宿舍樓的鑰匙管理工作；
14、負責員工宿舍樓的倉庫管理工作；
15、負責建立在住員工信息管理檔案、鑰匙發(fā)放歸還檔案、物資領取臺帳、倉庫出入庫臺帳、宿舍樓固定資產臺帳等；
16、負責宿舍樓區(qū)域內所有設施、設備的維修保養(yǎng)及處理有關工程維修的工作；
17、保證員工宿舍生活用水、電的供應，發(fā)現(xiàn)跑、漏電情況要及時處理；
18、按時完成上級領導交代的其他工作事項。
小學宿管人員崗位職責5
第二實驗小學宿管主任崗位職責
一、帶領宿管人員進行住宿學生的安全保衛(wèi)，思想教育，管理和服務工作。
二、每學期初制定工作計劃，做到有計劃，有組織，有實施，有落實，期末對學期工作做出總結。
三、貫徹執(zhí)行學校各項規(guī)章制度，敬業(yè)愛崗，注意為人師表，管理育人。
四、組織安排宿管部全面工作，制定所屬工作人員崗位職責并提出工作要求。
五、負責組織宿舍管理人員的政治學習，工作研討，提高宿舍管理人員的服務意識。
六、組織和落實全體工作人員全面落實學校的各項規(guī)章制度，對宿舍樓的安全防火，防范工作進行檢查，及時發(fā)現(xiàn)和解決問題及時清查事故隱患，杜絕各類事故的發(fā)生。
七、負責檢查宿管制度的落實情況，督促檢查有關人員落實執(zhí)行情況。
八、統(tǒng)籌安排學生住宿，協(xié)調解決學生在宿舍內的問題。 九、定期組織宿舍管理人員對住宿學生進行思想狀態(tài)的分析，做好學生的思想教育工作。
十、積極推進思想政治工作進進公寓、進宿舍。 十一、完成上級領導交辦的各項其它工作。
小學宿管人員崗位職責6
宿管教師崗位職責
一、堅守崗位，按時到崗，不得脫崗或做與工作無關的事情。
二、認真做好學生清點工作。
清點時做到以見人點名為準,如有學生不歸,要了解原因,查明去處。對清點后擅自外出或不聽勸阻的學生,應及時與值日領導或班主任聯(lián)系，認真填寫宿舍日志。
三、認真做好督促檢查工作。
晚上對宿舍要進行經常不間斷巡查，督促學生按時就寢，遵守紀律，嚴防打架；督促學生早上整理好內務和清潔區(qū)衛(wèi)生，教育學生保持宿舍干凈、整潔；引導學生對宿舍進行美化布置；做好寢室衛(wèi)生檢查評比和“文明宿舍”、“溫馨宿舍”的評選工作。
四、認真做好突發(fā)事件處理工作。
認真處理學生宿舍區(qū)內發(fā)生的突發(fā)事件（包括打架斗毆、集群糾紛、醫(yī)務急患、財物失竊、火災等），應第一時間加以制止，采取合理措施進行解決，對事情的經過做好詳細記錄。
五、提高安全責任意識,切實把好安全關。
要把宿舍安全工作放在第一位,定期檢查各種安全設施是否完好；落實好防火、防盜措施,學生寢室內嚴禁使用明火、電器、管制刀具等違禁用品,嚴禁私拉電線以免引起火災；如遇火災等突發(fā)事故,應立即報警,并組織學生迅速撤離，確保學生人身安全。
以上職責望認真履行，學校領導班子不定時抽查，對于履行不到位，將進行嚴肅處理。對于工作疏忽、不到位造成的學
生打架事件每次每人扣100元，愛惜各種設施，按照誰損壞誰賠償?shù)脑瓌t，對學生宿舍有關損壞設施做好做好及時調查記錄，及時索賠。
七、負責做好值班期間查宿和學生之間的矛盾隱患的排查處理,及時向當天值班領導匯報寢室情況，實行零匯報制度。
八、做好對樓層生活教師的培訓和管理工作。
十、做好季節(jié)性流行疾病的監(jiān)控和預防工作，發(fā)現(xiàn)病例，及時隔離，及時通報班主任、家長，及時上報后勤處。宿管
教師崗位職責
為了加強宿管教師對學生住宿的管理,更好地為學生服務,使學生能有一個安全、舒適的生活環(huán)境,特制定宿管教師崗位職責：
1、嚴格遵守學校各項規(guī)章制度。服從分配,服從管理,不做有損自身形象與學校聲譽之事。
2、自覺辦理好請假手續(xù)。病、事假需經宿管負責人同意方可自己調換值班,未請假者作曠工處理。
3、嚴格遵守上、下班時間。各宿舍區(qū)的接班人員,應提前15分鐘到崗,認真做好交接工作。（交接班時間：每天下午17:10）
4、樹立強烈的工作責任心。上班時間應在指定的值班崗位,不得擅離職守。
5、7、嚴禁寢室留宿他人。如有及特殊原因需要留宿的,應由晚間值
班主管領導審批同意,方可入住。
8、嚴禁男女生互串寢室。不能讓男女生互串宿舍區(qū)或進寢室,更不允許有男女混宿現(xiàn)象的發(fā)生。
9、嚴禁閑雜人員進入學生宿舍。外來人員進入宿舍,必須說明原因,經政教處批準,做好出入登記。如遇可疑人員,應及時上報處理。
10、提高安全責任意識,切實把好安全關。要把宿舍安全工作放在第一位,定期檢查各種安全設施是否完好；落實好防火、防盜措施,學生寢室內嚴禁使用明火、電器、管制刀具等違禁用品,嚴禁私拉電線以免引起火災；如遇火災等突發(fā)事故,應立即報警,并組織學生迅速撤離,確保學生人身安全。
11、要定期檢查學生寢室的生活設施。檢查門、窗、床是否完好、安全，及時解決學生生活設施上的問題,不能維修的應填寫好報修單,次日送交總務處。
12、晚上如遇學生病重需上醫(yī)院,應及時與學校值班負責人聯(lián)系,積極配合學校領導照顧好生病學生。
13、關注學生的思想動態(tài)。宿管老師要樹立強烈的服務理念,時刻關注學生的思想狀態(tài)。學生之間若發(fā)生矛盾糾紛時,要及時調解,妥善解決；發(fā)生有外來人員進宿舍打群架的事件,要果斷制止并及時報政教處處理。
14、關注學生心理問題。宿管老師要有愛心,要處處留意所管區(qū)域學生的細微變化,如對一些心理素質較差或某一間斷遭受挫折、性格內向不合群的學生都要及時關心,給予幫助,給予溫暖。有異常情況
及時通報班主任,或上報主管領導。
15、節(jié)假日、回家周學生離校,要督促學生整理好自己的物品，清理好宿舍衛(wèi)生，關好宿舍門窗。
16、與班主任建立良好的互動關系。宿管老師應與班主任經常保持溝通與聯(lián)系,互通學生的情況,共同配合做好學生工作。
17、認真完成領導交辦的其他工作任務。宿管員工作職責
1、值班期間不得以任何理由缺崗。
2、認真填寫好交接班記錄，做好本崗位的交接工作；
3、做好晚歸學生的登記工作，必須詳細記載姓名、班級及班主任姓名；教育違紀學生遵守校規(guī)校紀；
4、熄燈后禁止學生外出，若學生本人確因急需外出者，必須做好登記手續(xù)，并督促其盡早歸宿；
5、6、每晚必須準時督促學生熄燈，熄燈后一小時內巡查宿舍，發(fā)現(xiàn)有開燈或產生噪音的行為，應及時制止、解釋、教育；
7、關心和愛護學生，對學生提出的一切疑問要耐心解釋，不準推諉，禁止與學生發(fā)生正面沖突或不文明的言行舉止；
8、熟識本樓層放置的消防器材，掌握其使用方法。了解電源開關位置，按規(guī)定時間開關電源；遇到突發(fā)事件，應及時向學生進行解釋并通知總務處進行維修。
9、貴重物品和學校財物出入，務必驗證登記；
10、確保完成上級領導所交辦的臨時任務，嚴格執(zhí)行宿舍管理規(guī)定。
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