下面是范文網(wǎng)小編分享的就業(yè)述職報告[]3篇 招生就業(yè)述職報告，供大家閱讀。

就業(yè)述職報告[]1

　　述職述廉報告

**年，在新區(qū)黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，煤業(yè)支部廣泛開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作，深入貫徹中央、省、市關(guān)于黨風(fēng)廉政建設(shè)的有關(guān)精神，認真落實《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制》，開展了一系列工作，取得了一定成績，現(xiàn)將我這年來黨風(fēng)廉政建設(shè)工作總結(jié)如下：

　　一、加強領(lǐng)導(dǎo)，健全工作機制

　　做為新區(qū)黨委委員，振興煤業(yè)干部，非常

　　重視黨風(fēng)廉政建設(shè)這項工作，提高認識，狠抓落實，結(jié)合實際，把黨風(fēng)廉政建設(shè)工作納入單位整體工作格局，同安全工作同安排、同部署、抓落實、促檢查、嚴(yán)考核。簽訂了安全目標(biāo)責(zé)任書，突出一把手負總責(zé)，履行了“一崗雙責(zé)”雙重責(zé)任。年底進行檢查，收到了較好效果。進一步鞏固完善黨委統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，各機構(gòu)負責(zé)人，各負其責(zé)，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。

　　二、深入開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作

　　一是積極開展宣傳教育活動。二是認真組織政治學(xué)習(xí)。全年共組織全體黨員、非黨干部及入黨積極分子以上人員學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨黨風(fēng)監(jiān)督條例》、《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》。三是認真開展公務(wù)消費、私設(shè)“小金庫”、黨員干部婚喪喜慶事宜大操大辦、領(lǐng)導(dǎo)干部公費出國（出境）旅游等專項治理活動。今年振興煤業(yè)全體黨員干部都能自覺做到廉潔自律，有重大事項及時報告，按時召開民主生活會，深入開展批評與自我批評。全年沒有收受現(xiàn)金、有價證券，奢侈浪費，私設(shè)“小金庫”，違規(guī)配備工作用車，違規(guī)購置使用手機和報銷話費，黨員干部婚喪喜慶事宜大操大辦等現(xiàn)象發(fā)生。四是層層簽訂干部廉政承諾書，嚴(yán)格執(zhí)行承諾規(guī)定。五是重視信訪舉報工作。全年沒有越級上訪和集體上訪現(xiàn)象發(fā)生，也沒有發(fā)生違法違紀(jì)案件。全年沒有加重職工負擔(dān)、企業(yè)負擔(dān)和其他不良現(xiàn)象發(fā)生。六是依規(guī)辦事，加大煤礦安全管理工作力度。我振興煤業(yè)管理人員經(jīng)常深入井下，各類違違章作業(yè)明顯減少，進一步加強了煤礦安全生產(chǎn)工作。

　　三、建章立制，長抓不懈

　　按照振興新區(qū)黨委要求，聯(lián)系振興煤業(yè)實際，制定了實行公務(wù)接待報銷制度，招待費財務(wù)單列制度，開支分開制度，民主理財制度，招待費開支過大廉政談話制度，監(jiān)督檢查制度，責(zé)任追究制度等相關(guān)制度，從源頭上堵住奢侈浪費等行為發(fā)生，更加健康有序地開展黨風(fēng)廉政建設(shè)工作。

　　總之，今年來振興煤業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子及全體職工，團結(jié)一致，努力工作，圓滿完成了全年黨風(fēng)廉政建設(shè)工作目標(biāo)任務(wù)，取得了可喜的成績，但與新區(qū)黨委的要求還有一定差距，我們決心，在下一年，深入踐行科學(xué)發(fā)展觀重要思想，與時俱進，開拓創(chuàng)新，使我礦的黨風(fēng)廉政建設(shè)工作再上一個新臺階。

就業(yè)述職報告[]2

　　茶業(yè)站領(lǐng)導(dǎo)班子述職報告

　　今年以來，茶業(yè)站在林業(yè)局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，堅持以鄧小平理論和“三個代表”重要思想為指導(dǎo)，以學(xué)習(xí)宣傳貫徹十七大精神為主線，以茶葉生產(chǎn)和質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)為中心，大力加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)，加強黨建、黨風(fēng)廉政和精神文明建設(shè)，發(fā)揚商南茶葉精神，各項工作取得了一定的成績?，F(xiàn)將今年的各項工作報告如下：

　　一、加強班子自身建設(shè)，集體凝聚力和戰(zhàn)斗力顯著增強。按照“三個代表”重要思想要求，茶業(yè)站支部堅持把“團結(jié)、務(wù)實、創(chuàng)新、廉潔”作為領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的總要求，不斷加強領(lǐng)導(dǎo)干部理論學(xué)習(xí)、強化民主集中制建設(shè)、抓好黨風(fēng)廉政教育、切實改進思想作風(fēng)和工作作風(fēng)，領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)取得了一定的成效。

　　1．加強理論學(xué)習(xí)，統(tǒng)一思想認識，提高班子成員的政治敏銳性和鑒別力。我們緊緊抓住思想理論建設(shè)，著力提高班子成員領(lǐng)導(dǎo)水平和決策能力。在理論學(xué)習(xí)中，我們首先做到堅持突出學(xué)習(xí)重點，統(tǒng)一思想認識，在深入學(xué)習(xí)鄧小平理論的基礎(chǔ)上，認真學(xué)習(xí)《“三個代表”學(xué)習(xí)綱要》，學(xué)習(xí)十七大精神。通過深入系統(tǒng)地學(xué)習(xí)，領(lǐng)導(dǎo)干部的政治敏銳性和鑒別力得到進一步提高；其次是堅持支部學(xué)習(xí)制度，在學(xué)習(xí)中落實好“第一責(zé)任人”的責(zé)任，一把手親自研究布置理論學(xué)習(xí)，制定了全年的學(xué)習(xí)計劃和學(xué)習(xí)內(nèi)容，采取讀書、討論等形式，做到每月集中學(xué)習(xí)一次，并把學(xué)習(xí)情況列入民主生活會內(nèi)容。第三是堅持理論聯(lián)系實際的良好學(xué)風(fēng)，在學(xué)習(xí)中緊密結(jié)合我站的實際問題，撰寫學(xué)習(xí)體會等10余篇，增強了班子成員的理論水平和工作能力。

　　2．加強民主集中制建設(shè)，增強領(lǐng)導(dǎo)班子的凝聚力和戰(zhàn)斗力。民主集中制是領(lǐng)導(dǎo)班子建設(shè)的根本制度。我們保持和發(fā)揚團結(jié)拼搏、能打硬仗的良好作風(fēng)，著力在提高班子的凝聚力、戰(zhàn)斗力上下功夫。在日常工作和黨內(nèi)生活中，班子成員自覺遵守黨的組織原則，從“站長”到成員，都能夠把自己置于黨組織管理之內(nèi)和，自覺做到大事講原則，小事講風(fēng)格，不利于團結(jié)的話不說，不利于團結(jié)的事不做。不憑個人義氣，不耍個人意志，不搞一言堂，自覺維護領(lǐng)導(dǎo)班子在干部職工中的良好形象。班子成員思想上互相學(xué)習(xí)，政治上互相幫助，組織上互相監(jiān)督，作風(fēng)上互相促進，工作上互相支持，利益上互相謙讓，感情上互相尊重。茶葉生產(chǎn)、發(fā)展黨員等重大事項，都堅持做到集體研究，保證了各項決策的民主性和科學(xué)性。

　　3．堅持以預(yù)防為主，加大黨風(fēng)廉政建設(shè)力度。黨風(fēng)廉政建設(shè)的重要責(zé)任之一，就是要從保護和愛護干部的愿望出發(fā)，堅持教育管理從嚴(yán)的方針。在黨風(fēng)廉政建設(shè)上，我們著力抓好學(xué)習(xí)教育，堅持教育在前、防犯在先。在學(xué)習(xí)內(nèi)容上，我們一是開展了以鄧小平黨風(fēng)廉政和反腐敗重要論述為重點的宣傳教育，著力提高黨員干部的政治素質(zhì)和理論水平，增強貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策的自覺性。二是開展了以江澤民“三個代表”重要思想為主線的黨性黨風(fēng)教育，著重解決黨員干部宗旨意識和理想信念方面存在的問題，樹立起正確的世界觀、人生觀和價值觀。三是開展了黨紀(jì)、政紀(jì)宣傳教育，專門學(xué)習(xí)了黨的紀(jì)律處分條例、違紀(jì)嫌疑制度等規(guī)章，著重解決黨員干部學(xué)法知法，提高執(zhí)法守法的自覺性。四是開展了典型案例為重點的警示教育，通過深入剖析案例，使黨員領(lǐng)導(dǎo)干部始終保持清醒頭腦，自覺加強黨性鍛煉，增強防微杜漸、拒腐防變的能力。五是切實開展廉政監(jiān)督組活動，提高黨風(fēng)廉政建設(shè)的主動性和自覺性。在學(xué)習(xí)方式上，我們堅持每月至少兩次學(xué)習(xí)活動，采取學(xué)習(xí)規(guī)章制度和撰寫學(xué)習(xí)心得相結(jié)合。在做好學(xué)習(xí)教育的同時，我們堅持自律與他律相結(jié)合，建立健全制度，

　　完善內(nèi)部管理。在干部管理上，我們堅持領(lǐng)導(dǎo)干部談話、領(lǐng)導(dǎo)班子成員重大事項報告、領(lǐng)導(dǎo)監(jiān)督評議和干部考核制度。在茶葉生產(chǎn)上，我們堅持送科技下鄉(xiāng)制度，科技人員年平均下鄉(xiāng)200多天 。

　　二、加強茶業(yè)站黨建建設(shè)，戰(zhàn)斗堡壘和先鋒模范作用突出。黨的基層組織是黨的全部工作和戰(zhàn)斗力的基礎(chǔ)。做細、做實、做深基礎(chǔ)性、經(jīng)常性的黨建工作，對團結(jié)和動員積極因素，抓好以茶葉生產(chǎn)為重點的中心工作具有特別重要的意義。

　　1．民主評議黨員堅持標(biāo)準(zhǔn)。茶業(yè)站9名黨員（其中預(yù)備黨員1名），100%參評，沒有不合格黨員。今年茶業(yè)站民主評議黨員工作，注意結(jié)合工區(qū)生產(chǎn)建設(shè)實際和今年的目標(biāo)任務(wù)，突出抓好十七大精神和黨章“雙學(xué)”活動，圍繞“如何發(fā)揮黨員先鋒作用”這個主題開展學(xué)習(xí)、討論，全體黨員在如何發(fā)揮黨員先進性上達成共識：一要有先進的理論武裝；二要有優(yōu)良的崗位技術(shù)。

　　2．黨員管理嚴(yán)格規(guī)范。我們堅決落實“公示制”要求，進一步加強黨員教育管理工作。在今年茶業(yè)站發(fā)展1名黨員和1名黨員轉(zhuǎn)正工作中，我們堅持標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格程序，發(fā)展和轉(zhuǎn)正前堅持“上墻”公示，既教育了本人，又擴大了黨總支工作的影響力。

　　3．統(tǒng)籌兼顧，總體推進，各項工作得到全面加強。茶業(yè)站評為茶葉技術(shù)推廣先進集體，各項工作都取得了較好的成績，確保了茶業(yè)站的穩(wěn)定發(fā)展。

　　三、充分履行職能作用，為完成全年工作目標(biāo)竭盡全力。

　　今年，是茶業(yè)站各項工作取得穩(wěn)步推進的一年，在這一年里，我們在林業(yè)局黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，緊緊圍繞1100萬茶葉銷售任務(wù)為奮斗目標(biāo)，克服霜災(zāi)對茶葉生產(chǎn)的影響，團結(jié)帶領(lǐng)干部職工堅持創(chuàng)新工作機制，嚴(yán)格

　　落實責(zé)任，充分發(fā)揮工技術(shù)員和各級管理人員的主觀能動性，調(diào)動各方面的積極因素，確保了各項工作任務(wù)較好完成。 今年茶業(yè)站雖然各項工作取得了一定的成績，但在實際工作中仍然存在一些較為突出的矛盾和問題，一是茶園管理相對還比較薄弱，二是茶場認識不到位，思想境界低，觀念轉(zhuǎn)變慢，茶葉生產(chǎn)現(xiàn)場管理不到位，三是個別干部作風(fēng)和思想觀念更新較慢，管理缺乏創(chuàng)新，職工素質(zhì)有待于進一步提高。以上這些不足和問題我們將高度重視，在今后的工作中積極采取有效措施，努力克服，認真加以解決。

　　商南縣茶業(yè)站

　　二〇〇八年一月二十二日

就業(yè)述職報告[]3

　　轉(zhuǎn) 正 述 職 報 告

姓

　　名：***

職

務(wù)：*** 員

　　編：***

部

門：*** 入職日期：***年***月

述職日期：***年***月

　　自***年***月入職以來，在店鋪領(lǐng)導(dǎo)及各部門同事的積極指導(dǎo)、溝通、交流下，我得以穩(wěn)步成長并快速融入***這個大家庭，現(xiàn)就此期間工作簡述如下：

　　前期整體目標(biāo)

◆認識、了解店鋪各管理成員及公司各職能部門構(gòu)成，通過與上級領(lǐng)導(dǎo)、品類主管、專柜人員交流，了解雅安店賣場營運、管理及周邊市場環(huán)境，力求以最短的時間、良好的心態(tài)盡快融入公司團隊及具體實際工作中，并努力達成月度、季度、銷售、毛利及相關(guān)指標(biāo)；

◆針對賣場現(xiàn)存問題點，積極思考、提出切實可行的解決方法，以“一人百步，不如百人一步”的團隊協(xié)作理念，帶領(lǐng)所屬部類全體員工一起成長、共同進步，實現(xiàn)管理標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范化。

　　對本崗位工作職責(zé)的認識 ◆ 銷售目標(biāo)劃分

　　根據(jù)店鋪及部門下達的銷售目標(biāo)及相關(guān)數(shù)值指標(biāo)進行月度、日別分解，針對季節(jié)、節(jié)氣、法定假日、大型促銷活動進行強化管控。

◆ 供應(yīng)商聯(lián)絡(luò)、洽談

　　深入了解各專柜有效庫存數(shù)量情況，對于有貨品缺失的專柜， 要求補足商品款式及顏色、尺碼。

　　根據(jù)銷售分析，對專柜的排名，銷售額和坪效，與供應(yīng)商進行深入的分析和交流，提出改善問題的建議。

◆ 促銷及宣傳

　　根據(jù)季節(jié)、活動的變換，及時調(diào)整商品陳列及演繹，營造良好的 購物氛圍。針對新材質(zhì)、新功能的單品進行重點推薦，為顧客提供有效的生活信息和提案；針對DM活動進行備貨、陳列相關(guān)確認及銷售追蹤，適時發(fā)現(xiàn)問題、彌補不足。

◆ 市場調(diào)查

　　密切關(guān)注一級城市大型商超動向及相關(guān)行業(yè)信息，掌握最新的活 動、貨品資訊，不斷學(xué)習(xí)和完善，提升競爭力，并及時與采購、供應(yīng)商進行溝通聯(lián)絡(luò)。

◆員工培訓(xùn)

　　利用早會、晚會及平時工作時間對員工進行陳列演繹、銷售技巧、待客服務(wù)、客訴處理等培訓(xùn)。

◆ 執(zhí)行門店規(guī)章制度，做好全方位管理

　　根據(jù)公司及店鋪要求，與各部門密切配合，全力達成營業(yè)指標(biāo)。 控制各種損耗；加強消防安全的檢查；組織員工做好賣場環(huán)境衛(wèi)生；處理各種顧客投訴問題；收退貨、變價、促銷活動的有效管理等。 期間主要工作及相關(guān)

◆ 對所分管****************商品品類庫存進行重點查核，對 于庫存不足、品質(zhì)欠佳、價格帶重疊、材質(zhì)欠落等問題積極與采購、供應(yīng)商進行溝通、解決，以求達到提升商品品質(zhì)的目的；

◆針對每檔DM單品進行重點品出擊，制定銷售計劃。對于魅力不足的商品及活動，及時與供應(yīng)商進行洽談、補充，調(diào)整促銷商品陳列布局、品牌結(jié)構(gòu)和價格構(gòu)成，形成賣場新的銷售增長點，努力達成期間分解銷售目標(biāo)。2012年春節(jié)期間，***柜組共計銷售萬元，預(yù)比%，去比%。2011年12月26日-2012年1月25日，累計銷售萬元，預(yù)比%，去比%。

◆對商品陳列進行強化演繹，以突出商品話題性、功能性，營造購物氛圍和增強視覺效果。重點案例：春節(jié)期間團購?fù)扑]提案；2月14日情人節(jié)推薦提案；金號毛巾高單價、高品質(zhì)推薦提案；另，與采購、供應(yīng)商積極溝通，要求打破按品牌陳列的方法，以功能、材質(zhì)、款式、色系、價格帶為基準(zhǔn)，逐步對毛巾類、內(nèi)褲類、襪類進行陳列調(diào)整，以求達到讓顧客易選、易購的目的。因涉及改裝及新品導(dǎo)入，預(yù)計最終完成日期為*月下旬。

◆對員工進行陳列演繹和促銷商品布局調(diào)整實戰(zhàn)培訓(xùn)，闡述為什么那么做？與員工一起動手，讓員工在工作的過程中學(xué)會思考、逐步成長，而非一味式服從；對員工待客禮儀進行每日強化練習(xí)并要求執(zhí)行2F百貨專柜扶梯口迎賓制度，每日早間由主管或領(lǐng)班帶頭示范，逐步培養(yǎng)員工的主動待客意識，以求達到提升服務(wù)品質(zhì)的目的。 工作過程的不足及解決措施

◆****柜組貨品出現(xiàn)斷貨及款式、材質(zhì)欠落，與采購、供應(yīng)商溝通欠缺MUST的心態(tài)，***柜組***月銷售目標(biāo)未達成預(yù)算。解決措施：積極與采購及供應(yīng)商進行溝通，要求保證暢銷款式及尺碼的庫存，并積極展開促銷活動。

◆工作計劃中針對員工的培訓(xùn)計劃部分未得到有效實施或未實施。解決措施：積極與人事及相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，要望申請培訓(xùn)地點及相關(guān)培訓(xùn)儀器（電腦、投影儀、音頻設(shè)備等），用培訓(xùn)課件講授彌補實際工作培訓(xùn)的不足。

　　以上！

　　不足之處，誠望不吝指教、批評！

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