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駐村干部述職報(bào)告優(yōu)秀3篇(年駐村工作干部述職報(bào)告)

時(shí)間:2023-07-05 12:12:00 述職報(bào)告

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駐村干部述職報(bào)告優(yōu)秀3篇(年駐村工作干部述職報(bào)告)

駐村干部述職報(bào)告優(yōu)秀1

  12月25日,成吉思汗鎮(zhèn)召開村(居)黨支部書記抓黨建工作專題述職評(píng)議大會(huì),會(huì)議由鎮(zhèn)黨委書記張衛(wèi)軍主持,鎮(zhèn)黨政班子成員、人大代表、部分黨員代表參加會(huì)議。會(huì)上,24個(gè)村(居)的黨支部書記分別作黨建工作述職報(bào)告,各村居結(jié)合自己的實(shí)際工作,重點(diǎn)圍繞黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)的開展,實(shí)事求是的談成績(jī)、找不足、謀發(fā)展。

  張衛(wèi)軍對(duì)成吉思汗鎮(zhèn)24個(gè)村居的黨建工作做了點(diǎn)評(píng),一是很多村居書記還沒(méi)有認(rèn)識(shí)到黨建工作重要性,沒(méi)有把自己擺在黨建“第一責(zé)任人”的位置;二是村居黨務(wù)工作者抓服務(wù)群眾工作積極,但抓黨建工作不夠努力;三是以常規(guī)性的事務(wù)性工作代替黨建工作。

  就如何做好下步工作,張衛(wèi)軍提出了三點(diǎn)要求:一是統(tǒng)一思想,提高認(rèn)識(shí),進(jìn)一步增強(qiáng)抓好黨建工作的責(zé)任感和緊迫感。抓好黨建工作,書記是第一責(zé)任人,黨建工作抓不好,就不是一個(gè)合格的黨支部書記;二是突出重點(diǎn),把握關(guān)鍵,推動(dòng)黨建工作再上新臺(tái)階。堅(jiān)持黨建工作與其他工作一起謀劃、一起部署,兩手抓,兩手都要硬;三是加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo),明確責(zé)任。確保黨要管黨,從嚴(yán)治黨要求全面落實(shí)。明年成吉思汗鎮(zhèn)會(huì)按季度召開黨建述職會(huì),對(duì)抓黨建工作不力,問(wèn)題突出的黨組織及主要負(fù)責(zé)人要加大責(zé)任追究力度,確保黨的建設(shè)各項(xiàng)任務(wù)真正落到實(shí)處。

  一、村組織存在的主要問(wèn)題

  通過(guò)召開座談會(huì)、走訪調(diào)查、征求意見等形式進(jìn)行摸底自查,陸豐村黨支部主要存在如下方面的問(wèn)題:

(一)組織制度形同虛設(shè)、不開展黨組織活動(dòng)。黨支部委員會(huì)參加活動(dòng)不到位。

(二)村兩委戰(zhàn)斗力薄弱,兩委成員不認(rèn)真履行本職工作,對(duì)工作職責(zé)沒(méi)有認(rèn)識(shí)到位。

(三)缺乏相關(guān)管理、規(guī)章制度。

(四)黨員管理薄弱,黨支部處于軟弱、渙散狀態(tài);

(五)黨員年齡機(jī)構(gòu)老化,發(fā)展的年輕黨員較少。

(六)無(wú)集體經(jīng)濟(jì),黨支部號(hào)召力不強(qiáng)。

(七)歷史遺留矛盾糾紛突出,再加上部分村民思想禁錮,導(dǎo)致矛盾糾紛調(diào)解困難。

  二、原因分析

  一是制度執(zhí)行不嚴(yán),無(wú)號(hào)召力,召集人員參加組織活動(dòng)、參加學(xué)習(xí)難度大,召開會(huì)議流于形式,缺乏針對(duì)性和可操作性,使黨員干部感到無(wú)關(guān)緊要,對(duì)組織制度失去信心,形成惡性循環(huán)。

  二是兩委成員思想不統(tǒng)一、工作意識(shí)差,兩委成員文化素質(zhì)不高,另外報(bào)酬太低,不履行工作職責(zé),工作軟弱渙散。黨員干部帶頭致富能力不強(qiáng),黨支部無(wú)號(hào)召力。

  三是管理制度的執(zhí)行無(wú)從下手。如值班制度,要求兩委委員值班,他們沒(méi)有報(bào)酬,全靠無(wú)私奉獻(xiàn),很難執(zhí)行簽到坐班。重大事項(xiàng)要執(zhí)行會(huì)議議定制度,但參會(huì)人員都到不齊,會(huì)議的召開實(shí)際意義就大打折扣。

  四是合并村后黨員干部存在分派性的思想,形不成合力,加上在支部選舉、村委會(huì)選舉中的矛盾突出,兩個(gè)片區(qū)黨員協(xié)調(diào)不好,導(dǎo)致組織渙散。例如支委委員代忠云,為原安全村支部書記,并村后的臨時(shí)支部書記,在選舉中落選,個(gè)人思想不端正,該片區(qū)僅有的支委委員不履行工作職責(zé),在村委成員中又無(wú)黨員,導(dǎo)致該片區(qū)的黨員凝聚力不夠好。

  五是發(fā)展黨員較少,導(dǎo)致黨員年齡結(jié)構(gòu)老化,出現(xiàn)青黃不接的現(xiàn)象,在黨的干部?jī)?chǔ)備上缺乏人才。

  六是經(jīng)濟(jì)發(fā)展滯后、村集體無(wú)集體經(jīng)濟(jì),公益事業(yè)“等靠要”思想嚴(yán)重。無(wú)論什么事都希望政府解決,集體財(cái)產(chǎn)不用于搞基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)。

  七是歷史遺留矛盾多,群眾傳統(tǒng)的守舊觀念較重,不能開拓性地、前瞻性地對(duì)待矛盾和問(wèn)題。

  三、整改措施及整改效果

(一)切實(shí)加強(qiáng)軟弱渙散班子整改。

  一是采取了思想整頓和組織整頓相結(jié)合的辦法,進(jìn)一步整改,理順兩委成員間關(guān)系,增強(qiáng)班子整體功能,切實(shí)解決有人管事、能管好事的問(wèn)題。通過(guò)對(duì)支委委員代忠云及個(gè)別黨員的思想教育和談心溝通工作,讓支委委員履行職責(zé),讓個(gè)別黨員帶頭示范,樹立兩個(gè)片區(qū)合為整體、抱團(tuán)取暖的意識(shí),促進(jìn)兩委的團(tuán)結(jié)。二是采取培訓(xùn)教育等多種手段,對(duì)班子成員,重點(diǎn)是進(jìn)行思想政治教育和崗位素質(zhì)培訓(xùn),組織黨員、干部外出參觀學(xué)習(xí)、參加農(nóng)業(yè)實(shí)用技術(shù)培訓(xùn),切實(shí)提高了黨員干部隊(duì)伍素質(zhì)。七月初組織黨員、干部60余人,到遵義會(huì)議會(huì)址、遵義最大的花卉基地——遵義臺(tái)灣村進(jìn)行參觀學(xué)習(xí),通過(guò)參觀學(xué)習(xí),繼承老一代革命先烈的遺志,發(fā)揚(yáng)革命先烈的優(yōu)良作風(fēng),借鑒學(xué)習(xí)遵義農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展的先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),增強(qiáng)了黨支部的凝聚力和發(fā)展集體經(jīng)濟(jì)、黨員帶頭致富的信心。三是結(jié)合村干部素質(zhì)提升工程,重視抓好村級(jí)后備干部培養(yǎng)工作。

(二)完善制度建設(shè)和陣地建設(shè)。

  堅(jiān)持黨務(wù)村務(wù)公開制度、民主評(píng)議支部制度、民主管理制度、落實(shí)管理監(jiān)督制度。規(guī)范公章使用,形成支部、村委合力審核事項(xiàng)的制度。

(三)積極開展黨的群眾路線教育實(shí)踐活動(dòng)。

  重塑黨支部、村委會(huì)的形象。通過(guò)學(xué)習(xí)、查找問(wèn)題、整改問(wèn)題,糾正村干部在形式主義、官僚主義、享樂(lè)主義、奢靡之風(fēng)上的問(wèn)題,讓村干部從“治庸”提能力、“治懶”提干勁、“治散”提合力、“治慢”提效率、“治浮”提實(shí)效等方面轉(zhuǎn)變過(guò)作風(fēng),提升干部形象。

(四)積極發(fā)展年輕黨員。

  把致富能手培養(yǎng)成黨員,培育后備力量。針對(duì)該支部多年來(lái)未發(fā)展年輕黨員的現(xiàn)狀,選定年輕同志作為培養(yǎng)對(duì)象,通過(guò)培養(yǎng)和教育,培育成黨員發(fā)展對(duì)象,實(shí)現(xiàn)年輕“血液”的注入。目前已經(jīng)發(fā)展了6名年輕人為入黨積極分子,均是在農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)發(fā)展上有成績(jī)的年輕人,轉(zhuǎn)正3名年輕黨員。

(五)理清發(fā)展路子,培育集體經(jīng)濟(jì)。

  把黨員發(fā)展成為致富能手,把黨員干部、群眾的精力轉(zhuǎn)移到怎樣發(fā)展經(jīng)濟(jì)、群眾增收致富的路子上來(lái)。通過(guò)市縣鎮(zhèn)計(jì)生協(xié)會(huì)的幫助,實(shí)施產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目,激發(fā)群眾發(fā)展經(jīng)濟(jì)、增加收入、改善生活的熱情;目前已經(jīng)向市計(jì)生協(xié)會(huì)申請(qǐng)產(chǎn)業(yè)發(fā)展項(xiàng)目一個(gè),申請(qǐng)xx年的歷史遺留問(wèn)題。目前,通過(guò)調(diào)節(jié)委員會(huì)和駐村工作組排查矛盾糾紛15起,解決12起,正在解決3起。

  四、下一步的打算

(一)繼續(xù)強(qiáng)化黨支部班子建設(shè),堅(jiān)持抓好黨員活動(dòng)。

  一是嚴(yán)格制度,規(guī)范管理 。建立健全支委會(huì)學(xué)習(xí)、廉潔、民主生活會(huì)以及黨日活動(dòng)、目標(biāo)化管理、民主評(píng)議、定期輪訓(xùn)等制度。堅(jiān)持落實(shí)完善制度,實(shí)施管理從嚴(yán)從細(xì);堅(jiān)持定期召開支委會(huì)、黨員議事會(huì)、黨員大會(huì);堅(jiān)持每月一次黨日活動(dòng),每半年一次黨員培訓(xùn),每年一次民主評(píng)議,尤其是支村委主干堅(jiān)持每天晚上開碰頭會(huì),及時(shí)了解群眾迫切需要解決的問(wèn)題。

  二是組織內(nèi)容扎實(shí),有針對(duì)性 教育培訓(xùn)

  繼續(xù)開展政治教育,重點(diǎn)進(jìn)行政策、理論和法規(guī)學(xué)習(xí),提高黨員的政治素質(zhì),以黨員的先進(jìn)性帶動(dòng)群眾。進(jìn)行農(nóng)業(yè)科技知識(shí)、市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)知識(shí)教育,重點(diǎn)圍繞農(nóng)民致富、發(fā)展高效農(nóng)業(yè)進(jìn)行培訓(xùn),使黨員成為運(yùn)用先進(jìn)科學(xué)技術(shù)的帶頭人。

  三是開展方法靈活,形式多樣 的活動(dòng)。

  活動(dòng)的內(nèi)容不再單一,打破以往黨員活動(dòng)主要靠讀文章、念報(bào)紙的傳統(tǒng)做法,大量增加實(shí)用技術(shù)培訓(xùn)內(nèi)容;場(chǎng)所不固定,以黨員活動(dòng)室為主,輔之以外出參觀學(xué)習(xí),讓黨員開眼界,擴(kuò)視野;活動(dòng)的方式不斷創(chuàng)新,積極采取遠(yuǎn)程教育、典型教育、現(xiàn)實(shí)事例教育、文藝節(jié)目教育等使黨員活動(dòng)豐富多彩;活動(dòng)的思路不斷延伸,黨員活動(dòng)由理論學(xué)習(xí)向主題教育和辦實(shí)事延伸,開展“設(shè)崗定責(zé)”、“四創(chuàng)一奉獻(xiàn)”活動(dòng),努力把黨員活動(dòng)的效果落實(shí)到經(jīng)濟(jì)建設(shè)上。

  四是資料齊全,記錄完善

  對(duì)入黨積極分子、發(fā)展對(duì)象登記造冊(cè),堅(jiān)持保存入黨申請(qǐng)書,堅(jiān)持做好黨員大會(huì)、支委會(huì)、黨員議事會(huì)等各種記錄,黨員活動(dòng)記錄和各種黨建資料保存完善。

  五是村里大事交由黨員討論研究,黨員活動(dòng)議大事

  村里開展產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整、改善基礎(chǔ)設(shè)施、創(chuàng)辦集體經(jīng)濟(jì),支部首先讓黨員討論,黨員思想統(tǒng)一后,再進(jìn)一步征求群眾意見,然后付諸實(shí)施。讓黨員商議村里大事,黨員權(quán)利得以體現(xiàn),黨員的意志得到尊重,參加這樣的活動(dòng),黨員的積極性很高。

  六是各種情況讓黨員先知道,黨員活動(dòng)早知道

  對(duì)上級(jí)的有關(guān)政策和會(huì)議精神,以及一些有知道意義的產(chǎn)業(yè)發(fā)展信息,支部最先在黨員會(huì)上組織學(xué)習(xí),黨員掌握有關(guān)政策和信息后,再向群眾宣傳。黨員比村民先了解一些政策和信息,使村民感覺(jué)到黨員就是不一般,黨員也有了光榮感、自豪感,這樣的活動(dòng),黨員特別愿意參加。

  七是解決黨員遇到的疑難問(wèn)題。

  針對(duì)黨員在發(fā)展果業(yè)、養(yǎng)殖業(yè)、加工業(yè)等方面遇到困難和問(wèn)題,支部在黨員活動(dòng)時(shí)通過(guò)組織培訓(xùn)、出謀劃策、傳遞信息等途徑逐一幫助解決。黨員參加活動(dòng),獲得了技術(shù)和信息,學(xué)到了致富的本領(lǐng),解決了生產(chǎn)生活中迫切需要解決的問(wèn)題。黨員認(rèn)為這樣的活動(dòng)喊管用,參加的自覺(jué)性很強(qiáng)。

(二)發(fā)揮黨員作用。

  軟弱渙散村的黨員隊(duì)伍存在人心散亂、“黨員意識(shí)”淡化、“雙帶”能力不強(qiáng)、年齡結(jié)構(gòu)偏大、個(gè)人素質(zhì)較低等諸多問(wèn)題。為此我鄉(xiāng)在深入細(xì)致地做好黨員的思想工作的同時(shí),通過(guò)與黨員面對(duì)面的交心談心,把廣大黨員的思想統(tǒng)一起來(lái),力量凝聚起來(lái),解決人心散亂的問(wèn)題;通過(guò)上黨課、專題培訓(xùn)、座談?dòng)懻摰榷喾N形式,對(duì)黨員進(jìn)行黨性教育和科技文化知識(shí)培訓(xùn),在黨員的黨性觀念、服務(wù)意識(shí)和帶領(lǐng)群眾致富的能力上下主要功夫,解決黨員帶動(dòng)能力不強(qiáng)的問(wèn)題;把那些年輕有為、退伍回鄉(xiāng)優(yōu)秀青年、致富經(jīng)商能手等吸收到黨員隊(duì)伍中來(lái),改善黨員結(jié)構(gòu)失衡與素質(zhì)不高問(wèn)題。把黨員發(fā)展成為致富能手,把黨員干部、群眾的精力轉(zhuǎn)移到怎樣發(fā)展經(jīng)濟(jì)、群眾增收致富的路子上來(lái)。

(三)解決突出問(wèn)題。

  群眾反映強(qiáng)烈的突出問(wèn)題長(zhǎng)期得不到解決,是軟弱渙散村級(jí)黨組織難以轉(zhuǎn)化的一個(gè)重要原因。對(duì)存在的火石壩礦權(quán)糾紛、上寨與中壩組林地糾紛、林場(chǎng)與農(nóng)戶林地糾紛等突出問(wèn)題,積極配合相關(guān)部門,認(rèn)真加以解決。

(四)壯大集體經(jīng)濟(jì)。

(一)興辦實(shí)體經(jīng)濟(jì)。

  1.由村第一書記、支部書記、村委會(huì)主任牽頭,擬成立“陸豐村綠色產(chǎn)業(yè)加工服務(wù)有限公司”。租用原高峰村小學(xué),開設(shè)茶葉加工、小五金加工、建筑服務(wù)、農(nóng)資服務(wù)等產(chǎn)業(yè)和業(yè)務(wù)。

  2.通過(guò)縣委組織部、縣工商局等單位支持,申報(bào)微型企業(yè)“3個(gè)20萬(wàn)”項(xiàng)目支持。個(gè)人承擔(dān)部分(20萬(wàn)元)由成頭的出資人及愿意參與資金投入分紅的村內(nèi)人員出資,按照投入比例分紅收益。項(xiàng)目支持資金20萬(wàn)元算入村集體分紅股,無(wú)息貸款資金20萬(wàn)元,算入村集體分紅股,該股在貸款回收后自然解除,該原始股不足資金可有原始出資人補(bǔ)足后計(jì)算分紅股份額。

  3.公司經(jīng)理、管理人員等按照勞動(dòng)法規(guī)定領(lǐng)取工資。探索對(duì)落戶我村的建筑、水利等工程,實(shí)行村集體工程隊(duì)包工的形式,支付招標(biāo)單位管理費(fèi)和專業(yè)技術(shù)人員、規(guī)費(fèi)等經(jīng)費(fèi)后,按照公司組成份額分成盈利,上述相應(yīng)盈利作為村集體收益,即保障項(xiàng)目受益為村集體及農(nóng)戶,因施工人員為當(dāng)?shù)毓こ淌芤嫒罕姡杀U瞎こ淌┕べ|(zhì)量。同時(shí)承接民間建設(shè)工程,保障建筑安全、建筑質(zhì)量的同時(shí),為村集體盈利,為群眾致富提供就業(yè)機(jī)會(huì)。

(二)挖掘自然資源潛力,發(fā)展觀光旅游。

  充分利用村內(nèi)的水、林等自然資源,主要利用流白水水庫(kù)、林場(chǎng)水庫(kù)、石橋水庫(kù)、下寨龍洞水等資源,采取入股、承包經(jīng)營(yíng)等多種形式,引進(jìn)企業(yè)發(fā)展度假村、休閑觀光農(nóng)業(yè)等,增加村級(jí)集體經(jīng)濟(jì)收入。

駐村干部述職報(bào)告優(yōu)秀2

  我于*年*月從*大學(xué)畢業(yè)分配到*工作。自成立干部科至今,一直擔(dān)任干部科長(zhǎng)一職。一轉(zhuǎn)眼,任干部科長(zhǎng)已經(jīng)一年了。這一年里,面對(duì)全新的工作,在領(lǐng)導(dǎo)和同事們的關(guān)心、幫助下,較快適應(yīng)了新的角色,并較為圓滿地完成了各項(xiàng)工作?,F(xiàn)將這一年來(lái)的各項(xiàng)主要工作做一個(gè)小結(jié)。

  1、做好干部考核工作。*年是車站各級(jí)各類管理人員和專業(yè)技術(shù)人員第三個(gè)聘期屆滿的最后一年,我接手干部工作時(shí),正值干部定期考核和第四個(gè)聘期續(xù)聘工作。為做好此項(xiàng)工作,我們制定下發(fā)了《*車站*年管理人員和專業(yè)技術(shù)人員定期考核和續(xù)聘辦法》,成立了考核小組,對(duì)全站在崗半年以上的80名正式干部,38名站聘干部進(jìn)行了考核測(cè)評(píng)。這次干部定期考核采取自我評(píng)價(jià)與民主測(cè)評(píng)相結(jié)合、定性考核與定量考核相結(jié)合、群眾評(píng)議與組織考核相結(jié)合、逐級(jí)考核的方式進(jìn)行。分為學(xué)習(xí)動(dòng)員、自我總結(jié)、述職、民主測(cè)評(píng)和組織考察五個(gè)步驟。在考核小組全體成員的共同努力下,我們?cè)诙潭虄蓚€(gè)月的時(shí)間里對(duì)全站一百多名站管干部進(jìn)行了客觀、公正的考核,為車站干部的任免、聘用提供了有力的依據(jù)。

  2、健全機(jī)制,加強(qiáng)干部隊(duì)伍作風(fēng)建設(shè)。為適應(yīng)路局直管站段管理體制改革,加強(qiáng)車站干部隊(duì)伍的作風(fēng)建設(shè),我們一是以“樹標(biāo)塑形”活動(dòng)為契機(jī),著力健全、完善車站干部管理機(jī)制,制定并修改完善了《*干部管理暫行辦法》、《*干部安全管理逐級(jí)負(fù)責(zé)制考核管理辦法》、《*干部值班制度》等七項(xiàng)辦法、制度,使干部管理有章可循,更趨于科學(xué)和嚴(yán)謹(jǐn)。二是以“職責(zé)、效率、服務(wù)”為活動(dòng)主題,在全站中層干部中開展“百日寫實(shí)”活動(dòng)。將“百日寫實(shí)”活動(dòng)作為載體,促進(jìn)干部思想觀念和工作作風(fēng)轉(zhuǎn)變,令全站干部興務(wù)實(shí)之風(fēng)、鼓實(shí)干之勁、盡管理之責(zé),促使干部對(duì)千頭萬(wàn)緒的日常工作進(jìn)行認(rèn)真思考,集中精力和時(shí)間抓主要矛盾解決主要問(wèn)題,督促干部養(yǎng)成良好的工作習(xí)慣,提高科學(xué)管理和精細(xì)管理的能力。三是繼續(xù)深化干部“五定三率”制度,重新修訂完善了《*干部“五定三率”考核辦法》,壓濾機(jī)濾布并使之與新制定的《*干部值班制度》相結(jié)合,促進(jìn)干部深入車間,服務(wù)現(xiàn)場(chǎng),加大對(duì)生產(chǎn)作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵時(shí)間、關(guān)鍵人頭的安全作業(yè)卡控,對(duì)“五定”發(fā)現(xiàn)問(wèn)題實(shí)行限期逐件銷號(hào),使“五定三率”檢查考核質(zhì)量明顯提高。

  3、做好“雙好”創(chuàng)建工作。去年年底及今年3月,路局、原分局分別對(duì)我站領(lǐng)導(dǎo)班子*——*年度 “創(chuàng)建好班子、好干部” 的“雙好”建設(shè)情況進(jìn)行了考核評(píng)定。為迎接路局、分局的考核,我重點(diǎn)整理健全了我站領(lǐng)導(dǎo)班子“雙好”創(chuàng)建的資料臺(tái)帳,包括上級(jí)有關(guān)文件、我站的具體創(chuàng)建規(guī)劃以及領(lǐng)導(dǎo)班子成員的創(chuàng)建保證措施等。同時(shí)對(duì)我站“雙好”創(chuàng)建的具體工作做了總結(jié)歸納,形成書面總結(jié)材料和匯報(bào)材料交考核小組。讓人欣慰的是,我站領(lǐng)導(dǎo)班子再一次獲得路局、濾布分局的“好班子”稱號(hào),*站長(zhǎng)也再次被評(píng)為“好干部”?,F(xiàn)在,我站領(lǐng)導(dǎo)班子已經(jīng)獲得路局現(xiàn)有的最高星級(jí)——“四星級(jí)”好班子稱號(hào)。

  除此以外,我還積極參加先進(jìn)性教育活動(dòng)。作為車站先進(jìn)性教育領(lǐng)導(dǎo)小組辦公室工作成員,我重點(diǎn)參與制定了《*保持共產(chǎn)黨員先進(jìn)性教育活動(dòng)工作實(shí)施方案》、《*先進(jìn)性教育活動(dòng)工作推進(jìn)計(jì)劃》及《學(xué)習(xí)安排》等辦法。同時(shí),我還擔(dān)任了車站計(jì)劃車間黨支部先進(jìn)性教育活動(dòng)的聯(lián)絡(luò)員。在完成先教辦分配的工作以及保證自身學(xué)習(xí)質(zhì)量外,我堅(jiān)持深入計(jì)劃車間,掌握好最新政策和文件精神及計(jì)劃支部先教活動(dòng)開展情況進(jìn)度,做好上傳下達(dá)的溝通、聯(lián)絡(luò)工作,確保所聯(lián)系的支部先進(jìn)性教育活動(dòng)取得應(yīng)有效果。

  以上是我對(duì)自己一年來(lái)工作的簡(jiǎn)要總結(jié),盡管自己積極努力地做了一些工作,但還存在許多不足。千里之行,始于足下,在未來(lái)的工作中,我將總結(jié)過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)和教訓(xùn),不斷充實(shí)和完善自己,腳踏實(shí)地干好本職工作。

駐村干部述職報(bào)告優(yōu)秀3

  尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo),同志們:

  我叫xxx,xxx鎮(zhèn)xx村人,20xx年12月任xx、紅武兩村黨總支書記,縣第七屆人大代表。我自擔(dān)任總支書記三年來(lái),在縣、鎮(zhèn)兩級(jí)黨委、政府的正確領(lǐng)導(dǎo)和關(guān)心支持下,在各部門的幫助下,在全村村民的積極擁護(hù)下,立足兩村實(shí)際,在干部隊(duì)伍建設(shè)、抗震救災(zāi)、恢復(fù)重建、加快發(fā)展、帶領(lǐng)群眾致富方面取得了一些成績(jī)。下面,我就三年來(lái)的任職工作情況向各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們作如下匯報(bào)。不當(dāng)之處,請(qǐng)批評(píng)指正。

  三年來(lái)在鎮(zhèn)黨委、政府的堅(jiān)強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)下和社會(huì)方面的大力支持以及全體同志的共同努力下,認(rèn)真貫徹落實(shí)黨的“十八大”精神,執(zhí)行黨的路線、方針、政策,堅(jiān)持黨的領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揚(yáng)民主嚴(yán)格依法依規(guī)辦事,“推動(dòng)科學(xué)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧,服務(wù)人民群眾”這個(gè)中心主題,圓滿地完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)工作任務(wù),主要做了以下幾個(gè)方面:

  一、帶好村支兩委一班人

(1)認(rèn)真履行職責(zé),重點(diǎn)抓好黨支部的思想組織以及黨風(fēng)廉政建設(shè),堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度,團(tuán)結(jié)村兩委一班人,充分發(fā)揮兩委、黨支部在農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展和社會(huì)穩(wěn)定中領(lǐng)頭作用。

(2)切實(shí)把村黨支部建設(shè)成為黨在農(nóng)村的戰(zhàn)斗堡壘。積極組織村、組干部,積極分子培訓(xùn)學(xué)習(xí),重點(diǎn)把有文化、有理想、有道德、會(huì)干事的年輕人加入黨組織,增加黨支部的戰(zhàn)斗力和活力,提高黨支部在推動(dòng)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展,促進(jìn)社會(huì)和諧中的威信和能力。

  二、牢固樹立為人民服務(wù)的宗旨

(3)精心謀劃,建立健全,完善多項(xiàng)工作制度,堅(jiān)持“民主管理,村務(wù)公開”,做到“民主決策,民主監(jiān)督”,“四議兩公開”工作法,身體力行,模范地把多項(xiàng)工作制度執(zhí)行好、落實(shí)好,公開透明,讓權(quán)力在陽(yáng)光下運(yùn)行。

(4)扎實(shí)推進(jìn)和實(shí)施民生工程,堅(jiān)持為民服務(wù)全程代理,為人民群眾辦實(shí)事,辦好事,把人民群眾反映的熱點(diǎn)、難點(diǎn)當(dāng)成工作重點(diǎn),認(rèn)真研究制定措施,盡量去落實(shí),強(qiáng)化基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)三條中對(duì)橋坂路、秦y路進(jìn)行了硬化改造,對(duì)蔽洪溝進(jìn)行了清淤、疏通,消除了隱患,確保了安全,對(duì)董沖水庫(kù)進(jìn)行了翻壩、除險(xiǎn)回固,鮑咀大堰進(jìn)行擴(kuò)挖增容,開挖下港當(dāng)家塘,增強(qiáng)了蓄水能力,對(duì)東干渠灌溉干渠進(jìn)行了硬化。安裝u型槽4000米。

  按照上級(jí)要求,對(duì)村窯廠依法關(guān)閉,并就窯廠土地進(jìn)行了復(fù)墾和土地流轉(zhuǎn)。

  三、作風(fēng)民主、團(tuán)結(jié)協(xié)作、促進(jìn)工作

(5)堅(jiān)持社會(huì)治安綜合治理,安全生產(chǎn)責(zé)任制,強(qiáng)化安全責(zé)任,細(xì)化安全措施,職責(zé)分明,包保到人,及時(shí)地做好矛盾糾紛地調(diào)解、排查,民事糾紛調(diào)解率達(dá)90%,加強(qiáng)森林防火、反賭防盜,人民安居樂(lè)業(yè),鄰里和睦相處,生產(chǎn)、生活安全,社會(huì)和諧穩(wěn)定。

(6)人口與計(jì)劃生育工作,認(rèn)真落實(shí)“村為主”工作機(jī)制,多項(xiàng)手術(shù)措施進(jìn)一步提高,目標(biāo)任務(wù)全部實(shí)現(xiàn)。

(7)積極地把黨的惠農(nóng)政策落到實(shí)處,關(guān)心關(guān)愛(ài)弱勢(shì)群眾,切實(shí)幫助解決實(shí)際困難。三年來(lái),新農(nóng)合參保率達(dá)100%。

  同志們,回顧過(guò)去的三年,村兩委一班人做了一些力所能及的工作,但黨的要求、群眾的期望相差甚遠(yuǎn),微不足道,跟不上經(jīng)濟(jì)和社會(huì)發(fā)展的步伐,基礎(chǔ)設(shè)施建設(shè)相對(duì)滯后,許多工作有待于我們?nèi)?chuàng)新、提高,要求我們把工作做得更好更加完善。三年來(lái)的工作我非常感謝上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)及同志們關(guān)心支持,不足之處以我個(gè)人的名義向大家表示深深的歉意,面對(duì)存在的問(wèn)題和不足,我們要主動(dòng)作為突破客觀條件的制約,主觀努力,搶抓機(jī)遇,尋求支持,在今后的工作中重點(diǎn)做好符合民情、順意民心、切合實(shí)際的好事、實(shí)事。以上述職,不足之處,請(qǐng)同志們批評(píng)指正!

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