供應(yīng)科科長崗位職責(zé)3篇(供應(yīng)科副科長述職報告)

時間：2023-01-28 14:29:10 述職報告

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供應(yīng)科科長崗位職責(zé)1

　　供應(yīng)科科長職責(zé)

　　一、在院長領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)供應(yīng)工作，并負(fù)責(zé)全院行政及辦公物品的采購，保證質(zhì)量對全院的所有物品要心中有數(shù)，管理好庫內(nèi)的各種物資及流失，經(jīng)常督促管理員保管工作，經(jīng)常檢查。

　　二、對庫內(nèi)所存的各種物資要做到掌握、熟悉備品的名稱及用處，保管好各種物資防腐爛和積壓物品，要清倉替換，修舊利廢。

　　三、搞好倉庫衛(wèi)生，注意防火、防盜、檢查保管員的工作，帳物要符。

　　四、搞好團(tuán)結(jié)，協(xié)助各科室工作，對院內(nèi)急需物品要及時購進(jìn)，把好質(zhì)量關(guān)，不許弄虛作假。

　　五、對醫(yī)院的固定資產(chǎn)要做到心中有數(shù)，保管好掌握好有利數(shù)據(jù)，對報銷的物品必須收舊換新，嚴(yán)格把關(guān)，對損壞的物品及物資要進(jìn)行賠償。

　　六、發(fā)現(xiàn)問題及時向院長匯報，當(dāng)好院長參謀。

　　供應(yīng)科倉庫保管員職責(zé)

　　一、在供應(yīng)科科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院被服、辦公用品、醫(yī)療表格、勞動、生活、取暖、電氣、基建維修材料等物資的保管工作。

　　二、對庫存物資要定期盤點(diǎn)，建立帳本，做到帳物相符，入庫物資要驗(yàn)收入帳，出入有手續(xù)，細(xì)心保管，防止積壓浪費(fèi)、霉?fàn)€、損壞物資，防止盜竊。

　　三、做好防火、防爆工作，在庫房內(nèi)禁止吸煙。

　　四、經(jīng)常深入科室，了解需要及使用情況，實(shí)行送貨上門，并做到計(jì)劃供應(yīng)，滿足需要。

　　五、勤儉節(jié)約，修舊利廢，物盡其用。

　　物資管理員職責(zé)

　　一、在科長的領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)全院行政物資、計(jì)劃、采購、分配、洗滌、縫紉等管理工作。

　　二、定期做好各種物資統(tǒng)計(jì)上報，報廢物資的處理，嚴(yán)格執(zhí)行物資賠償制度。

　　三、經(jīng)常深入各科室了解醫(yī)療及有關(guān)部門的需要，督促有關(guān)人員做好下送下收工作。

　　四、嚴(yán)格執(zhí)行庫房安全制度，定期檢查庫房防火、防盜、防潮、防腐等工作。

　　五、定期組織所屬范圍職工的政治、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)，做好思想政治工作。

　　采購人員職責(zé)

　　一、在供應(yīng)科科長領(lǐng)導(dǎo)下負(fù)責(zé)全院的家具設(shè)備、辦公、勞保、生活用品、取暖電氣、基建維修材料等的采購工作。

　　二、根據(jù)各科室需要，制定各類物品的年度、季度、月份和臨時采購計(jì)劃，報請領(lǐng)導(dǎo)審批后及時采購。

　　三、計(jì)劃采購、計(jì)劃用款、注意采購質(zhì)量，注意勤儉節(jié)約。

　　四、做出物資采購用款申請、報銷工作，嚴(yán)格執(zhí)行財經(jīng)制度，履行驗(yàn)收人入庫手續(xù)，做到物、錢、憑證三對口，一次借款，一次清帳。

　　五、凡醫(yī)療、教學(xué)、科研急需的物品，必須全力以赴，積極采購。

　　六、貴重物品應(yīng)會同有關(guān)科室看樣品后采購。

　　購買物品制度

　　一、凡是需要行政供應(yīng)的物品，而且是各科室常用的物品，由倉庫保管員每月提出購買計(jì)劃。

　　二、凡是各科室需要特殊購買的物品，由各科室負(fù)責(zé)人按照科室實(shí)際工作需要提出計(jì)劃，填寫購買物品申請單，每月25日前報給倉庫保管員，便于做下月計(jì)劃，如急需購買的物品，可隨時填寫購買申請單報到供應(yīng)科科長，批準(zhǔn)后及時購買。

　　三、凡是申請購買的物品，必須寫明用途和理由，品名、規(guī)格、數(shù)量、預(yù)計(jì)金額等項(xiàng)。

　　四、凡是購買一百元之內(nèi)的物品由行政院長批準(zhǔn)，購買一百元以上的物品由院長批準(zhǔn)，在以上金額范圍內(nèi)各級領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后由供應(yīng)科采購員統(tǒng)一購買。

　　印刷品印刷制度

　　一、凡是各科室常規(guī)用的印刷品根據(jù)庫存情況由保管員提出計(jì)劃印刷。

　　二、凡是各科室特殊用印刷品，由各科室負(fù)責(zé)人設(shè)計(jì)表樣。醫(yī)療所需印刷品，必須經(jīng)過醫(yī)務(wù)科、護(hù)理部同意簽字之后報到供應(yīng)科。

　　三、凡是需印刷品的科室，必須填寫印刷申請單用途、數(shù)量、印刷品的樣式，要準(zhǔn)確無誤。

　　四、凡是需印刷品的科室根據(jù)本科室的實(shí)際工作需要情況，印刷品的數(shù)量夠一年使用即可。

　　五、全院的印刷品由供應(yīng)科統(tǒng)一印刷。

　　報廢制度

　　一、凡是醫(yī)院行政物品需要報廢的，由各科負(fù)責(zé)人提出申請，報到供應(yīng)科。

　　二、供應(yīng)科組織有關(guān)人員對報廢物品進(jìn)行鑒定，確認(rèn)該物品實(shí)屬無修理和使用價值，方可報廢。

　　三、報廢的物品需到供應(yīng)科資產(chǎn)會計(jì)填寫報廢憑證，由該科負(fù)責(zé)人、主管部門負(fù)責(zé)人填寫報廢意見。

　　四、報廢的物品必須返回院庫房，由院里統(tǒng)一報廢處理。

　　物品發(fā)放、請領(lǐng)、審批制度

　　一、每周一為請領(lǐng)日（每月20日以后倉庫保管員點(diǎn)庫存，會計(jì)匯總報表不予請領(lǐng)）。

　　二、凡是各科需要請領(lǐng)的物品，必須由科負(fù)責(zé)統(tǒng)一按規(guī)定的計(jì)劃領(lǐng)，計(jì)劃外特殊急需的由主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后方可請領(lǐng)。

　　三、請領(lǐng)物品必須先到資產(chǎn)會計(jì)開出庫單，請領(lǐng)人簽字，然后憑出庫單請領(lǐng)物品。

　　四、請領(lǐng)物品的同志嚴(yán)禁進(jìn)入庫房內(nèi)。

　　物品驗(yàn)收入庫制度

　　一、采購員按計(jì)劃采購來的物品，保管員要按照發(fā)票如數(shù)清點(diǎn)物品。

　　二、保管員要把好物品質(zhì)量關(guān)，劣質(zhì)產(chǎn)品或沒按計(jì)劃要求的標(biāo)準(zhǔn)購來的物品，保管要拒絕驗(yàn)收入庫。

　　三、保管員物品驗(yàn)收合格后，方可在發(fā)票后面簽字，然后由資產(chǎn)會計(jì)填寫物品入庫單，將物品入庫。

　　倉庫管理制度

　　一、負(fù)責(zé)全院被服、辦公用品、各種醫(yī)用表格、勞保、生活、取暖、電氣、建筑維修材料物資保管和供應(yīng)工作。

　　二、倉庫保管物品要防止積壓、浪費(fèi)、損壞、變質(zhì)。做好物盡其用。

　　三、入庫要驗(yàn)收入賬，入庫采取商品化進(jìn)行分類、分庫、定位上架擺放。同時進(jìn)行編號，掛簽，擺放整齊美觀。

　　四、經(jīng)常深入科室了解物品需要使用的情況，做到計(jì)劃供應(yīng)，堅(jiān)持送貨上門。

　　五、凡請領(lǐng)在賬管理物資，必須憑證出庫票交貨，消耗物品按實(shí)際需要，由科室提出計(jì)劃，經(jīng)核實(shí)后方可出庫并辦理請領(lǐng)手續(xù)。

　　六、加強(qiáng)防范措施，確保庫房安全。

　　七、每月根據(jù)庫存情況，綜合各科室需要，提出采購計(jì)劃。

　　八、非工作人員，一律禁止進(jìn)入庫房。

　　被服供應(yīng)、洗衣房工作制度

　　一、負(fù)責(zé)對全院各種醫(yī)用被服、各科值班室的被服和工作的工作服按規(guī)定進(jìn)行清洗、消毒、縫補(bǔ)、干燥、熨平，按要求折疊，做好供應(yīng)工作。

　　二、被服工作與科室各掌握一定基數(shù)的被服，對布類物品必須逐件清點(diǎn)，辦理交換手續(xù)，發(fā)現(xiàn)差錯及時處理，每年清點(diǎn)一次。

　　三、被服由供應(yīng)部門負(fù)責(zé)下收下送。

　　四、被服消毒、洗滌、供應(yīng)應(yīng)做到有色的被服和無色的被服分開，患者的被服和工作人員的工作服分開。嚴(yán)格遵守操作規(guī)程和隔離消毒制度，防止交叉感染。

　　五、被服、工作服等破損時修補(bǔ)后方能發(fā)出。應(yīng)報廢的被服，統(tǒng)一由被服供應(yīng)站集中，填好報廢單，按月、按季會同有關(guān)部門現(xiàn)場鑒定，由供應(yīng)科長簽署意見，由主管院長批準(zhǔn)辦理報廢手續(xù)。被服供應(yīng)憑報廢單倉庫如數(shù)領(lǐng)取。

　　六、被服供應(yīng)部門各種工具，機(jī)器、被服要有專人保管，防止霉?fàn)€、遺失、差錯等。

　　七、可以回收的棉花、紗布等，要求有關(guān)科室互相協(xié)助，共同做好回收工作。

　　八、因季節(jié)更換的被褥，衣服，均由被服供應(yīng)部門負(fù)責(zé)清洗、修補(bǔ)、保存、發(fā)放。

供應(yīng)科科長崗位職責(zé)2

　　公司供應(yīng)科科長崗位職責(zé)

　　崗位名稱：供應(yīng)科科長

　　直接上級：辦公事主任

　　下屬崗位：采購員，倉庫員

　　崗位性質(zhì)：全面主持供應(yīng)科的工作

　　管理權(quán)限：對本科職責(zé)范圍內(nèi)的工作有指導(dǎo)、指揮、協(xié)調(diào)、監(jiān)督管理的權(quán)力

　　管理責(zé)任：對所承擔(dān)的工作全面負(fù)責(zé)

　　主要職責(zé)：

·對采購人員的考核、評比、激勵；

·草擬本科室的工作計(jì)劃；

·時料質(zhì)量、數(shù)量管理工作；

·負(fù)責(zé)應(yīng)付款的審查工作；

·組織對物資市場信息的收集和分析；

·處理與協(xié)調(diào)和供應(yīng)商的關(guān)系；

·對所選樣的規(guī)格、質(zhì)量負(fù)責(zé)；

·定期或不定期組織人員進(jìn)行分析討論；

·有對下屬的人事推薦權(quán)和考核、評價權(quán)。

　　崗位要求：

·具有高中以上文化程度、一定物資采購知識和管理能力；

·有較強(qiáng)的工作責(zé)任感和事業(yè)心，原則性強(qiáng)，能吃苦耐勞；

·有一定的管理協(xié)調(diào)能力和溝通能力。

　　參加會議：

·參加公司召開辦公室的有關(guān)會議；

·參加每月季的工作協(xié)調(diào)會； ·參加公司年度工作評比會。

供應(yīng)科科長崗位職責(zé)3

　　供應(yīng)科科長位職責(zé)崗

　　供應(yīng)科科長崗位職責(zé)

　　一、在公司領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)本公司物資的全部采購工作，維護(hù)公司的信譽(yù)和經(jīng)濟(jì)利益。

　　二、制定供應(yīng)資金計(jì)劃報批；負(fù)責(zé)科室人員業(yè)務(wù)培訓(xùn)和組織協(xié)調(diào)，檢查科室人員崗位責(zé)任制和各項(xiàng)規(guī)章制度落實(shí)情況，責(zé)任到人。

　　三、處理和協(xié)調(diào)與各供應(yīng)商的關(guān)系，加強(qiáng)與各供應(yīng)商的溝通。收到合同后，根據(jù)合同內(nèi)容，催促供應(yīng)商履行合同，并處理后續(xù)事宜。

　　四、與各生產(chǎn)、財物、后勤等部門溝通聯(lián)系，及時獲取企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)營所需各種物資材料，并安排采購予以供給。處理突發(fā)事故，尤其對于生產(chǎn)急需的物資，全力優(yōu)先予以供應(yīng)。

　　五、落實(shí)合同、收料、掛賬、付款等手續(xù)。安排合同管理員對合同進(jìn)行登記整理并歸檔。協(xié)調(diào)庫管對物資材料收取確認(rèn)，供各部門領(lǐng)用。安排材料會計(jì)根據(jù)合同和發(fā)票進(jìn)行掛賬。資金計(jì)劃批復(fù)后，與財務(wù)部門密切合作，開始對各部門進(jìn)行嚴(yán)格謹(jǐn)慎的付款。

　　六、對采購的各項(xiàng)物資材料的規(guī)格、質(zhì)量嚴(yán)格審查。及時獲取生產(chǎn)及相關(guān)各部門的意見反饋。對不合格或不合規(guī)的物資進(jìn)行處理。

　　七、加強(qiáng)防火、防盜工作，確保采購物資和庫房安全。

　　八、負(fù)責(zé)監(jiān)督、檢查、指導(dǎo)科內(nèi)職工的業(yè)務(wù)工作，做好科內(nèi)職工的思想教育、崗位考核工作。

　　九、認(rèn)真組織完成公司領(lǐng)導(dǎo)安排其它工作。

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