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物業(yè)客服崗位工作職責要求7篇 物業(yè)客服經理崗位職責和要求

時間:2022-12-01 08:52:00 綜合范文

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物業(yè)客服崗位工作職責要求7篇 物業(yè)客服經理崗位職責和要求

物業(yè)客服崗位工作職責要求1

  1.配合協(xié)調部門內部、部門之間及有關業(yè)務單位的工作關系。

  2.定期核查部門固定資產及每月的物料消耗。

  3.做好各項外判工程的監(jiān)管工作(包括綠化、垃圾清運、開荒清潔、四害消殺及外判清潔服務的工作質量監(jiān)督等),落實垃圾清運等費用的結算工作,草擬外判工程的合同書。

  4.協(xié)助公司及部門做好新購或維修保養(yǎng)后各類設備設施(包括清潔器材等)的檢驗或驗收工作。

  5.編制部門日常用品及清潔用品、物料的領用計劃,檢查各類日用品的使用和存量情況,減少損耗,控制成本。

  6.協(xié)助有關部門完成各項收費工作。

  7.建立部門信息咨詢庫,及時了解客戶要求,并能及時提供相應的優(yōu)質服務。

  8.定期了解客戶對管理服務工作的意見,處理客戶對管理服務工作的投訴,并及時向主任匯報,提出處理意見。

  9.負責監(jiān)控物業(yè)內煤氣、水、電等安全情況,遇緊急事件,及時處理并向上級匯報。

  10.負責物業(yè)范圍的環(huán)境衛(wèi)生,整體綠化的管理工作。

  11.負責部門的考勤管理,檢查排班情況。

  12.協(xié)助有關部門進行接管驗收、移交等工作。

  13.負責客戶的裝修申請,包括審批、監(jiān)督、檢查等工作。

  14.遇物業(yè)發(fā)生緊急情況時須無條件回物業(yè)處理及善后工作。

  15.完成上司臨時安排的工作。

物業(yè)客服崗位工作職責要求2

  1、處理日??蛻敉对V,根據客戶訴求跟進實施進度,并進行客戶回訪等;

  2、負責部門內部的人事管理工作;

  3、負責建立客戶資料臺帳、數據信息;

  4、負責小區(qū)服務品質提升工作,對日常服務提出合理優(yōu)化意見;

  5、負責(協(xié)助)維護、處理和協(xié)調相關政府職能部門包括不僅限于街道、居委、婦聯等部門外聯工作;

  6、配合部門領導,協(xié)助開展小區(qū)文體活動等工作;

物業(yè)客服崗位工作職責要求3

  1. 做好銷售準備工作,了解售樓資料;

  2. 陪同客戶看房,了解客戶需求,提供合適房源,進行商務談判;

  3. 電話聯系,開發(fā)有效客戶,并做好記錄、維護工作;

  4. 負責客戶簽約,追繳房款及后期維護。

  5.負責客戶的開發(fā)和維護,接待與咨詢,提供全方位、專業(yè)的房地產置業(yè)服務

  6.及時了解、補充和掌握最新房產信息的動態(tài);

物業(yè)客服崗位工作職責要求4

  1、接待日??蛻魜黼?、來訪,負責協(xié)助物業(yè)經理催繳租金;

  2、接受客戶咨詢及投訴處理,及時分流處理,并做好跟蹤及回訪;

  3、協(xié)助公司組織園區(qū)活動;

  4、協(xié)助客戶辦理工商備案事宜。

物業(yè)客服崗位工作職責要求5

  崗位職責:

  1、業(yè)主日常投訴、報事、咨詢等工作處理;

  2、管轄區(qū)域內物業(yè)費催繳,小區(qū)清潔,綠化監(jiān)管;

  3、管轄區(qū)域內業(yè)主關系的維護;

  4、日常服務的組織協(xié)調、業(yè)主資料整理;

  5、領導臨時安排的其他相關工作任務。

  任職要求:

  1、年齡18-30周歲,男女不限;

  2、熟悉物業(yè)管理操作流程及相關法規(guī);

  3、執(zhí)行力和規(guī)劃能力強,富有團隊合作及敬業(yè)精神,較強的溝通能力;

  4、有較強的抗壓性;

  5、有住宅管家、前臺經驗者優(yōu)先;

物業(yè)客服崗位工作職責要求6

  1、負責物業(yè)前臺接待工作。

  2、負責公司服務熱線電話的值守,并收集掌握熱線電話的所有記錄,記錄報修情況和服務質量,負責與業(yè)主/住戶聯絡:

  3、 負責業(yè)主/住戶來信、來訪、投訴等處理工作,及時做好回復、跟蹤、檢查工作;

  4、管理費收費通知單的發(fā)放和費用的催繳工作

  5.部門經理交辦的其他工作

物業(yè)客服崗位工作職責要求7

  崗位職責:

  1、接待日常客戶來電、來訪,受理各類服務預約;

  2、接受客戶咨詢及投訴處理,及時分流處理,并做好跟蹤及回訪;

  3、辦理業(yè)主裝修、入住手續(xù),對前臺各類問題進行梳理、匯總等;

  4、協(xié)助組織小區(qū)業(yè)主活動;

  5、完成部門安排的各類臨時性任務。

  任職資格:

  1、年齡25—35周歲;

  2、大專以上學歷,一年以上物業(yè)管理或客服工作經驗;

  3、工作細致、有耐心,有良好的語言組織能力和表達能力;

  4、服務意識、責任心強,且具有親和力;

  5、持物業(yè)上崗證者優(yōu)先考慮。

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