下面是范文網(wǎng)小編分享的集中整治形式主義、官僚主義問題自查報告3篇 關(guān)于集中整治形式主義官僚主義的自查報告，供大家參閱。
集中整治形式主義、官僚主義問題自查報告1
關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義 自查自糾工作報告 近日，機(jī)關(guān)黨支部通過集中學(xué)習(xí)《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平 總書記重要指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意 見》 及市委辦公室、 市政府辦公室 《關(guān)于轉(zhuǎn)發(fā)中紀(jì)辦發(fā) 〔2018〕 8 號文件深入開展集中整治形式主義官僚主義工作的通知》 精神，對照《意見》重點整治四方面十二類突出問題，進(jìn)行 自查自糾，現(xiàn)報告如下： 一是認(rèn)真學(xué)習(xí)，提高認(rèn)識。全機(jī)關(guān)黨支部高度重視此次 學(xué)習(xí)要求，組織全體人員認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記關(guān)于堅 決整治形式主義、官僚主義的一系列重要講話和批示精神， 通過會議等各種形式深入學(xué)習(xí)《意見》精神，切實提高政治 站位，深刻認(rèn)識形式主義、官僚主義的危害性，真正在學(xué)懂 弄通做實上下功夫、求實效。結(jié)合新《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分 條例》精神，重點摸清貫徹落實黨的路線方針政策、服務(wù)群 眾、履職盡責(zé)、學(xué)風(fēng)會風(fēng)文風(fēng)調(diào)研、糾治奢靡享樂之風(fēng)等六 方面情況。同時緊扣防范化解重大風(fēng)險、精準(zhǔn)幫扶、污染防 治等重點領(lǐng)域，梳理排查突出問題，以重點領(lǐng)域突破帶動整 體工作推進(jìn)。按照學(xué)習(xí)要求，各自對照認(rèn)真查找自身存在形 式主義、官僚主義的表現(xiàn)并分析整改。
二是舉一反三，立即整改。《工作意見》明確了重點整 治的四個方面 12 類突出問題，以及 9 條具體措施，一針見 血、切中要害，不但指出了“病癥”，而且開出了“藥方”，明確 了“靶向治療”的方案，具有很強(qiáng)的指導(dǎo)性、針對性和可操作 性。機(jī)關(guān)黨支部針對意見要求，通過自查分析問題所在，做 到舉一反三，立即整改。
（一）問題主要有： 1、思想方面：雖然能認(rèn)真履行自我的工作職責(zé)，參加 支部組織的一切學(xué)習(xí)活動，但是除了工作之余，其余的政治 理論學(xué)習(xí)是比較被動的，如：在下班后的空閑時光，我可能 會上上網(wǎng)查找一些自我感興趣的專業(yè)資料，可能學(xué)習(xí)一些自 我原本不懂的知識，但不會主動去翻閱關(guān)于馬克思列寧主 義、毛澤東思想、鄧小平理論、“三個代表”重要思想的書籍， 不去主動去學(xué)習(xí)科學(xué)發(fā)展觀的一些基本知識，學(xué)習(xí)理論的用 心性和主動性不夠強(qiáng)，個人自檢自查報告。
2、作風(fēng)方面：不喜歡與人溝通交流。在工作中總是 一味踏踏實實，埋頭干活，不重宣揚。極少主動向上級領(lǐng)導(dǎo) 匯報自我的工作和思想，總是覺得自我盡全力干好工作就 行，很少和部門及職工交流，有自我封閉，“少說為佳”的不 良風(fēng)氣。
3、工作方面： 全面系統(tǒng)的分析思考問題做得不夠，有時候思考問題比 較簡單，不能全面系統(tǒng)的通盤思考。
開拓創(chuàng)新精神還很不夠。在工作中有做好工作的意識， 但思路不寬，大膽工作的思想不牢固，不能夠很好的掌握工 作的全局性，工作缺乏創(chuàng)新精神，不能與時俱進(jìn)。
（二）、問題存在的原因 透過這次對科學(xué)發(fā)展觀的系統(tǒng)學(xué)習(xí)，對照先進(jìn)的同志， 剖析思想根源，我覺得我所存在的一系列問題，歸根結(jié)底是 放松了政治理論學(xué)習(xí)，放松了自我的思想改造，宗旨觀念有 所淡化，導(dǎo)致自我在許多方面雖明白不足，但常找借口來回 避問題。
（三）、整改措施 透過這次學(xué)習(xí)自查活動，認(rèn)真反思不足，舉一反三，立 即整改。在今后的工作中，認(rèn)真把握好以下幾個方面： 1、要著眼于新思路、新視野、新舉措來做好工作；要 努力增強(qiáng)加快發(fā)展的緊迫意識和危機(jī)意識，要開動腦筋，著 力研究適應(yīng)新時期工作的新方法、新舉措；要轉(zhuǎn)變觀念，開 拓創(chuàng)新，克服求穩(wěn)和保守思想，看準(zhǔn)的事就大膽試、大膽闖。
2、堅持嚴(yán)于律已，執(zhí)行廉潔自律的規(guī)定，嚴(yán)格約束自 我，非份之想不想，非份之財不取、非理之事不為。堅持從 實際出發(fā)，實事求是的思想路線，時刻牢記黨的宗旨，不斷 加強(qiáng)黨性鍛煉，做敢于負(fù)責(zé)的模范，做善于團(tuán)結(jié)的模范，做 廉潔奉公的模范，堂堂正正做人、扎扎實實辦事，努力做出 榜樣。
3、要繼續(xù)持續(xù)旺盛的工作熱情，強(qiáng)烈的事業(yè)心和職責(zé) 感，不畏壓力，勇挑重?fù)?dān)，切實肩負(fù)起**工作的神圣使命。
在工作中發(fā)揚無私奉獻(xiàn)精神，用實實在在的行動去努力踐行 “科學(xué)發(fā)展觀”。
4、要把學(xué)習(xí)實踐科學(xué)發(fā)展觀活動的熱情化為干好工作 的精神動力，使足勁，腳踏實地、埋頭若干，努力改變工作 方法，改善工作作風(fēng)，堅持高起點、高標(biāo)準(zhǔn)、高要求，自強(qiáng) 不息，爭創(chuàng)一流。
學(xué)習(xí)《意見》精神，對照自查立改既要整治普遍存在的 共性的形式主義、官僚主義問題，也要精準(zhǔn)發(fā)現(xiàn)和整治我機(jī) 關(guān)的突出問題，創(chuàng)造性地開展工作，提高針對性和實效性。
三是強(qiáng)化監(jiān)督，嚴(yán)肅問責(zé)。習(xí)近平總書記深刻指出，形 式主義實質(zhì)是主觀主義、功利主義，根源是政績觀錯位、責(zé) 任心缺失，用轟轟烈烈的形式代替了扎扎實實的落實，用光 鮮亮麗的外表掩蓋了矛盾和問題。官僚主義實質(zhì)是封建殘余 思想作祟，根源是官本位思想嚴(yán)重、權(quán)力觀扭曲，做官當(dāng)老 爺，高高在上，脫離群眾，脫離實際。這些思想和意識的根 源不易短期消除，一旦遇到合適土壤就會復(fù)發(fā)，以不同的形 式表現(xiàn)出來，所以一定要強(qiáng)化監(jiān)督反復(fù)抓。
機(jī)關(guān)把集中整治形式主義、官僚主義與正在開展的扶貧 領(lǐng)域腐敗和作風(fēng)問題專項整治、污染防治和環(huán)保問責(zé)、掃黑 除惡專項斗爭中發(fā)現(xiàn)的形式主義、官僚主義問題結(jié)合起來， 重點查處違規(guī)決策、弄虛作假、瞞上欺下、做表面文章、漠 視群眾利益等問題， 密切關(guān)注重大群體事件、 公共安全事件、 重大事故等突發(fā)事件，對因形式主義、官僚主義問題而引起 的重大信訪事件、安全事件、投訴事件等，因個人問題而影 響單位整體形象、工作進(jìn)展等情況，反復(fù)抓抓反復(fù)，不能陷 入“抓一抓、松一松”的誤區(qū)，以永遠(yuǎn)在路上的堅韌與決心， 一抓到底。對于出現(xiàn)的問題一經(jīng)查實，嚴(yán)肅問責(zé)，積極營造 干事創(chuàng)業(yè)的良好氛圍。
集中整治形式主義、官僚主義問題自查報告2
集中整治形式主義、官僚主義 專項工作自查報告 按照中央紀(jì)委辦公廳《關(guān)于貫徹落實習(xí)近平總書記重要 指示精神集中整治形式主義、官僚主義的工作意見》要求， 市紀(jì)委印發(fā)了《關(guān)于于集中整治形式主義、官僚主義開展自 查自糾工作的通知》，為深入貫徹落實習(xí)近平總書記關(guān)于進(jìn) 一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神，全面貫徹 執(zhí)行市委市政府形式主義、官僚主義問題專項整治工作會議 精神，著力整治 XX 存在的不作為、慢作為、假作為、亂作 為等形式主義、官僚主義問題，XX 領(lǐng)導(dǎo)高度重視，查擺重 點問題，對照問題實際，列出問題清單、任務(wù)清單和責(zé)任清 單，堅持把作風(fēng)擺進(jìn)去，把職責(zé)擺進(jìn)去，緊密聯(lián)系存在現(xiàn)象 和工作實際，通過調(diào)查問卷、談心談話、意見征集等形式， 認(rèn)真對照問題開展了查擺整改工作?，F(xiàn)將自查報告如下： 一、自查工作基本情況 一是加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)和指導(dǎo)。接到通知后，我 XX 及時召 開黨組會議，切實提高思想認(rèn)識，深刻認(rèn)識開展形式主義、 官僚主義突出問題專項整治行動的重要性，以習(xí)近平新時代 中國特色社會主義思想為指導(dǎo)，深入貫徹落實習(xí)近平總書記 關(guān)于進(jìn)一步糾正“四風(fēng)”、加強(qiáng)作風(fēng)建設(shè)的重要指示精神和市 委市政府有關(guān)決策部署，加大監(jiān)督檢查力度，深入開展集中 整治工作， 引導(dǎo)黨員干部積極改進(jìn)工作作風(fēng)、 精簡文風(fēng)會風(fēng)、 厲行勤儉節(jié)約，并將相關(guān)要求融入日常工作，確保自查自糾 工作見實效。
二是制定方案，確保專項整治活動落到實處。我 XX 制 定《關(guān)于集中整治形式主義、官僚主義的實施方案》，通過 近期時間的集中整治、日常監(jiān)督，確保形式主義、官僚主義 得到有效解決，不收斂、不收手的老問題存量明顯減少，隱 性變異的新問題有效遏制，堅持“突出重點，統(tǒng)籌推進(jìn)；分級 負(fù)責(zé)，整體聯(lián)動；集中整治，常態(tài)落實；以事立案，追責(zé)問 責(zé)；鞏固深化，標(biāo)本兼治”工作原則，針對形式主義、官僚主 義，聚焦“五個領(lǐng)域”“四種行為”。
二、查擺突出問題方面 一是在貫徹落實方面，貫徹上級決策與實際工作融合不 夠。運用新理念新思想新方法開展工作，做的不夠，效果不 好。比如，在招商引資中，沒有很好的結(jié)合我市發(fā)展實際篩 選項目，沒有真正把“創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享”五大 發(fā)展理念貫穿其中；開拓創(chuàng)新意識不強(qiáng)。對于上級的安排部 署，僅滿足于完成工作，把工作作出特色、作出亮點的創(chuàng)造 性不夠。比如，根據(jù)市政府安排，開發(fā)建設(shè)的 XX，在建設(shè) 方面取得一定成績，但后續(xù)運營還有短板；請示報告制度執(zhí) 行不嚴(yán)格。例如，黨組向分管領(lǐng)導(dǎo)和上級黨組織匯報工作主 要是通過座談會、調(diào)度會或 XX 系統(tǒng)半年、全年總結(jié)會等形 式進(jìn)行匯報，日常匯報、當(dāng)面匯報、專題匯報的少。
二是在調(diào)查研究方面，調(diào)查研究不深入。工作中，一般 性調(diào)研多，帶著問題的專題調(diào)研少，有時得出調(diào)研結(jié)論也沒 有運用到日后的工作中，存在注重調(diào)研過程，不注重調(diào)研效 果的現(xiàn)象。比如，在實地核查工作中，主要是調(diào)查企業(yè)是否 符合簽發(fā)條件，以及對企業(yè)日常經(jīng)營情況進(jìn)行一般性了解， 卻沒有認(rèn)真研究分析企業(yè)發(fā)展過程中遇到的困難問題和瓶 頸制約，沒有及時有效地幫助企業(yè)解決實際困難。往往是把 調(diào)查研究看成是工作中的一個程序，并非出自真心想要了解 一線真實客觀的情況，只是迫于上級任務(wù)壓力不得不去完成， 只是滿足于能夠按照要求開展調(diào)研就行了的思想。
三是服務(wù)群眾方面，到服務(wù)企業(yè)調(diào)研少，“頭雁效應(yīng)”功 效發(fā)揮不到位。我單位的主要服務(wù)對象是企業(yè)，工作開展也 應(yīng)主要立足于企業(yè)實際需求，但在實際工作中習(xí)慣于在辦公 室聽匯報，真正到現(xiàn)場了解情況、解決問題少。與服務(wù)對象 面對面的交流少，不能深入的了解企業(yè)對 XX 工作的意見和 建議。去企業(yè)調(diào)研的時候，往往是根據(jù)企業(yè)負(fù)責(zé)人的匯報簡 單了解企業(yè)面上的情況，而深入生產(chǎn)銷售一線調(diào)研分析發(fā)現(xiàn) 問題、主動幫助解決困難的情況少，導(dǎo)致調(diào)研效果一般，不 能有效為企業(yè)解決實際問題、提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。對“帶頭示范” 作用和“頭雁效應(yīng)”的理解不夠深入，致使黨員的先鋒模范作 用未能充分發(fā)揮。
四是落實工作方面，抓實抓細(xì)上還存在差距。對于工作 面上部署多、會議要求多、集中調(diào)度多，檢查督導(dǎo)較少、專 題調(diào)度少， 督查督辦力度不大、 標(biāo)準(zhǔn)不嚴(yán)、 效果不好。
比如， 信息宣傳工作，有時重視程度不夠，要求不高，督導(dǎo)力度不 大，導(dǎo)致部分信息時效性不強(qiáng)、文風(fēng)不扎實，部分重要活動 沒有信息。
五是文風(fēng)會風(fēng)方面，文風(fēng)會風(fēng)改進(jìn)不到位。工作中，仍 然存在以會議落實會議，以文件落實文件的現(xiàn)象。比如，發(fā) 文件、定制度，主要是根據(jù)上級文件“照葫蘆畫瓢”，結(jié)合工 作實際拓展的少，缺乏創(chuàng)造性。究其原因，還是官僚主義、 形式主義的思想沒有改造好， 工作上沒有很好的擔(dān)責(zé)、 作為， 沒能承擔(dān)起相應(yīng)的責(zé)任。
六是擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面，存在“紅燈繞道走”的實用主義傾向。
存在重用輕管現(xiàn)象，怕管嚴(yán)了、限制多了，影響工作目標(biāo)任 務(wù)的完成，沒有把從嚴(yán)管理監(jiān)督干部工作擺上重要位置。有 求穩(wěn)怕亂傾向，對于有些工作“不求有功，但求無過”，未能 把工作做實、 做細(xì)。
例如， 帶領(lǐng)企業(yè)“走出去”的步伐不夠快， 到境外開展經(jīng)貿(mào)活動的次數(shù)與先進(jìn)地市相比差距較大。
七是工作實效方面，把精力放在 “材料”上，搞 “材料出 政績”。工作中忽視了工作的實效性，不夠扎實，存在急于 求成的情緒。
一接到任務(wù)， 有時首先想到的是怎樣盡快完成， 而不是怎樣做到最好，有時存在應(yīng)付以求過關(guān)的想法，尤其 是在服務(wù)企業(yè)方面，存在走過場、看看就知道了，清楚了的 情況，有相關(guān)的記錄和影像資料，這樣的“調(diào)研”看上去確實 很像是在做細(xì)致深入的調(diào)研，卻沒能夠真正的落地，取得效 果。
三、存在的問題的原因分析 （一）理論修養(yǎng)有放松。
政治理論學(xué)習(xí)滿足于做好 “規(guī) 定動作”，學(xué)習(xí)深度不夠。存在以干代學(xué)的現(xiàn)象，當(dāng)工作與學(xué) 習(xí)發(fā)生矛盾時， 把成績當(dāng)成“硬指標(biāo)”， 把學(xué)習(xí)當(dāng)成“軟指標(biāo)”， 對學(xué)習(xí)的安排部署不夠細(xì)致、不夠嚴(yán)格，缺乏連續(xù)性、系統(tǒng) 性、全面性，導(dǎo)致學(xué)習(xí)效果不好，學(xué)習(xí)內(nèi)容與實際工作結(jié)合 不夠緊密。
（二） 宗旨意識不夠強(qiáng)。
有時對待上級部署的工作任務(wù)，
集中整治形式主義、官僚主義問題自查報告3
關(guān)于開展集中整治形式主義、官僚主義突出問題自查自糾工 作報告根據(jù)印發(fā)《XX 縣關(guān)于開展集中整治形式主義、官僚主義突出問 題工作實施方案》通知要求，對照《意見》重點整治的五個方面 26 類突出問題，我局高度重視，及時謀劃、認(rèn)真安排部署、扎實開展自 查自糾工作，現(xiàn)將自查自糾情況報告如下: 一、主要做法 (一)提高政治站位，精心安排部署。一是高度重視，提高認(rèn)識。
局黨組先后召開領(lǐng)導(dǎo)班子會議、機(jī)關(guān)干部會議六次，認(rèn)真?zhèn)鬟_(dá)學(xué)習(xí)了 省局、市局日前印發(fā)《關(guān)于開展集中整治形式主義、官僚主義突出問 題工作實施方案》 ，要求全體機(jī)關(guān)干部堅決按照省、市、縣的統(tǒng)一部 署和要求，牢固樹立“四個意識” ，堅持“四個自信” ，堅持不懈改進(jìn) 作風(fēng)，持之以恒優(yōu)化環(huán)境，進(jìn)一步提振精氣神、凝聚正能量，做到在 思想上、政治上、行動上同以習(xí)近平同志為核心的黨中央保持高度一 致，自覺維護(hù)黨的集中統(tǒng)領(lǐng)導(dǎo)，按照區(qū)委區(qū)政府的統(tǒng)部署，扎實有效 的開展好自查自糾。二是精心謀劃，周密部署。根據(jù)《XX 縣關(guān)于開 展集中整治形式主義、官僚主義突出問題工作實施方案》 ，成立了 XX 集中整治形式主義、官僚主義領(lǐng)導(dǎo)小組，進(jìn)一步明確了 XX 局深入于 貫徹落實習(xí)近平總書記重要指示精神，集中整治形式主義、官僚主義 的工作領(lǐng)導(dǎo)小組及其辦公室的工作職責(zé)，并結(jié)合實際，制定了集中整 治形式主義、官僚主義小組及其辦公室的工作職責(zé)，并結(jié)合實際，制 定了《XX 局關(guān)于開展集中整治形式主義、官僚主義突出問題工作實 施方案》 ，確保我局集中整治形式主義、官僚主義自查自糾工作有序 有效開展。三是強(qiáng)化宣傳，營造氛圍。局黨組不斷健全完善黨委理論 學(xué)習(xí)中心組學(xué)習(xí)、 “三會一課”等制度，常態(tài)化制度化推進(jìn)“兩學(xué)一 做”學(xué)習(xí)教育， “不忘初心、牢記使命”主題教育，深入學(xué)習(xí)貫徹習(xí) 近平新時代中國特色社會主義思想和黨的十九大精神。
認(rèn)真組織觀看 了《以 XX 問題為案例開展“四風(fēng)”問題警示教育》專題片，認(rèn)真組 織開展了交流座談會、解放思想大討論等形式多樣的學(xué)習(xí)活動，進(jìn)一 步凝聚思想共識，強(qiáng)化干部職工責(zé)任擔(dān)當(dāng)。同時，通過設(shè)立舉報箱、 公布作風(fēng)問題投訴反映受理方式，廣泛征求社會各界意見建議，接受 群眾監(jiān)督。
(二)堅持問題導(dǎo)向，認(rèn)真查擺問題。對照《意見》中重點整治的 五個方面 26 類單位（部門）突出問題，緊密聯(lián)系實際，通過開展解 放思想大討論、深入調(diào)研、座談走訪、問卷調(diào)查、設(shè)立意見箱、集中 公開形式主義、 官僚主義問題投訴反映受理電話等多種形式， 采取 “班 子議”領(lǐng)導(dǎo)點”自己找“主動問相互幫”群眾提”等方式,廣范圍、 多角度征求意見建議。
(三)建立整改臺帳，抓好整改落實。局黨組堅持壓實責(zé)任，認(rèn)真 履行主體責(zé)任，自覺落實紀(jì)委監(jiān)委的監(jiān)督責(zé)任，不斷加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)、 規(guī)范制度，認(rèn)真歸納梳理征求到的意見建議和查擺出的問題，對整改 內(nèi)容逐項分解，列出問題清單，建立整改合賬，堅持問題導(dǎo)向和目標(biāo) 導(dǎo)向相結(jié)合，緊盯突出問題，制定出詳實、符合實際的整改措施，明 確責(zé)任領(lǐng)導(dǎo)、責(zé)任部門、責(zé)任人及整改完成時限，即知即改、邊查邊 改、掛牌銷號。實行按階段匯報制度，每階段統(tǒng)計匯總整改情況及整 改進(jìn)度向局集中整治形式主義、官僚主義領(lǐng)導(dǎo)小組上報。在整改過程 中，既立足當(dāng)前又著眼長遠(yuǎn)，既考慮解決問題的必要性，又考慮可行 性，既有近期目標(biāo)又有中長期安排，對事關(guān)全局急需解決的問題，群 眾反映強(qiáng)烈的問題，山局黨組統(tǒng)一安排部署，集中時間、集中精力， 重點解決，對情況復(fù)雜，涉及面廣的問題組織各方力量共同解決，通 過問題整改推進(jìn)各項工作開展， 二、存在的問題 通過積極開展自查自糾，深入細(xì)致查死角、防細(xì)節(jié)、排隱患，確 保自查自糾不漏項， 不走過場。
經(jīng)對照自查， 截至目前， 在形式主義、 官僚主義方面，共排查 4 個方面存在問題，分別是: 1.貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面。少數(shù)工 作重安排部署，輕檢查督促問效，抓落實成效不高， 2.在聯(lián)系群眾、服務(wù)群眾方面。群眾意識不強(qiáng)，重視基層、聯(lián)系 基層、服務(wù)基層力度不夠。
3.在履取盡責(zé)、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展方面。局黨組還沒有完全擔(dān)負(fù) 起局黨組黨風(fēng)廉政建設(shè)的主體責(zé)任，抓黨風(fēng)廉政建設(shè)力度還不夠強(qiáng)， 執(zhí)行八項規(guī)定意識不強(qiáng)。
4.在學(xué)風(fēng)會員文風(fēng)及檢查調(diào)研方面。學(xué)習(xí)不夠深入，深入開展研 究少，調(diào)研的針對性、深入性、實效性不夠。有些干部著重完成日常 工作，缺少學(xué)習(xí)和調(diào)研的積極性，不能及時發(fā)現(xiàn)并解決工作中存在的 問題。
三、下一步工作打算和整改方向 1.針對貫徹落實黨的路線方針政策、中央重大決策部署方面問 題。堅持班子帶頭，嚴(yán)字當(dāng)頭，身體力行抓作風(fēng)，率先垂范帶作風(fēng)。
狠抓貫徹力執(zhí)行力的有效提升，統(tǒng)籌安排好 X 局重點工作和其他工 作，努力做到同安持、同部署、同檢查，確保貫徹落實到位，工作成 效明顯， 2 針對服務(wù)群眾方面問題。牢固樹立全心全意為人民服務(wù)的宗旨 意識和“群眾利益無小事”的理念，凡涉及群眾的切身利益的事，第 一時間拿出切實解決問題的辦法，提高辦事效車，努力做到讓群眾滿 意。
3.針對擔(dān)當(dāng)履責(zé)方面問題。強(qiáng)化落實”兩個責(zé)任” ，從嚴(yán)治黨向 基層運伸。不定期組織人員對各科室執(zhí)規(guī)守紀(jì)進(jìn)行檢查與監(jiān)督，發(fā)現(xiàn) 問題，立即指出督促整改到位，建立健全各項規(guī)章制度，以制度管權(quán) 管事管人，推動作風(fēng)建設(shè)常態(tài)化、長效化。
4.對調(diào)查研究方面問題， 要注重調(diào)研的針對性、 深入性、 實效性。
更加深入一線工作及基層有關(guān)部門開展有針對性的調(diào)研， 認(rèn)真撰寫好 有實用價值的調(diào)研報告。
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