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保衛(wèi)科長職責(zé)3篇(保衛(wèi)科副科長崗位職責(zé))

時間:2022-10-09 14:08:09 綜合范文

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保衛(wèi)科長職責(zé)3篇(保衛(wèi)科副科長崗位職責(zé))

保衛(wèi)科長職責(zé)1

  保衛(wèi)科長職責(zé)

  一、貫徹執(zhí)行國家文物保護(hù)法律法規(guī),保障單位的安全保衛(wèi)工作符合規(guī)定,掌

  握本單位的安全保衛(wèi)工作情況。

  二、擬定安全保衛(wèi)工作計劃,組織實施日常安全保衛(wèi)管理工作。

  三、組織制定并實施防火防盜應(yīng)急預(yù)案演練,保障內(nèi)部各項防范措施落實到位,履行好館領(lǐng)導(dǎo)賦予的安全保衛(wèi)職責(zé)。

  四、積極當(dāng)好館領(lǐng)導(dǎo)的參謀,協(xié)助館領(lǐng)導(dǎo)做好“四防”安全的宣傳教育,制定

  安全制度等工作,正確行使安全檢查和監(jiān)督的權(quán)力。

  五、經(jīng)常深入各部門檢查安全及執(zhí)行安全制度的情況。發(fā)現(xiàn)隱患共同協(xié)商解決

  或提出整改意見,下達(dá)隱患整改通知書,對不安全的違章作業(yè)有權(quán)制止。

  六、協(xié)助館各部門建立健全安全責(zé)任制,并督促落實。

  七、認(rèn)真做好文物展出的押運及展出的安全工作。配合公安部門做好重要外賓,首長的安全保衛(wèi)工作。

  八、抓好門衛(wèi)、控制室、展廳守室、停車收費和外圍巡邏班的工作,保證館藏

  文物和單位財產(chǎn)的安全。

  九、組織實施本單位消防安全管理,確保消防設(shè)施、滅火器材和消防安全標(biāo)志

  完好有效,確保疏散通道和安全出口暢通。

  十、加強(qiáng)本單位防火防盜安全宣傳教育,抓好保安隊員和義務(wù)消防隊員的業(yè)務(wù)

  技能訓(xùn)練工作。

  十一、抓好本單位重點人口的幫教、暫住人口、臨時工的治安管理工作。

  十二、配合公安機(jī)關(guān)查處本單位發(fā)生的有關(guān)刑事犯罪案件和調(diào)查取證工作。

保衛(wèi)科長職責(zé)2

  保衛(wèi)科長職責(zé)

(1)、在主管領(lǐng)導(dǎo)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)安全保衛(wèi)工作,認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨和國家的法律、方針、政策。

(2)、負(fù)責(zé)編制醫(yī)院安全保衛(wèi)工作規(guī)劃及總結(jié),并組織實施。

(3)、監(jiān)督醫(yī)院各科室健全完善各項安全制度、操作規(guī)程、組織職工進(jìn)行安全教育。

(4)、組織安全檢查工作,督促各科室及時整改事故隱患;及時總結(jié)推廣典型經(jīng)驗,促進(jìn)安全管理水平的不斷提高。

(5)、對醫(yī)院的生產(chǎn)(醫(yī)療)要害部位、財物集中部位、易燃易爆部位、治安重點部位,按照上級的要求搞好防范達(dá)標(biāo),加強(qiáng)檢查,及時發(fā)現(xiàn)整改問題。

(6)、組織保干加強(qiáng)重點發(fā)案區(qū)域的控制,減少案件發(fā)生。

(7)、抓好“四防安全”工作,認(rèn)真落實“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,加強(qiáng)外雇人員管理,加強(qiáng)法律宣傳,減少職工犯罪。

(8)、做好武裝工作、專業(yè)檔案管理工作和醫(yī)院領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。

(9)、加強(qiáng)更夫的管理,使他們?yōu)獒t(yī)院的安全穩(wěn)定充分發(fā)揮作用。

  保衛(wèi)科干事職責(zé)

  一、防火員職責(zé)

(1)、傳達(dá)貫徹國家有關(guān)消防安全方面的方針、政策、法令、法規(guī)和上級主管部門指示精神,并對醫(yī)院所屬各科室的落實執(zhí)行情況進(jìn)行監(jiān)督考核。

(2)、監(jiān)督考核醫(yī)院所屬各科室的消防安全管理工作,包括消防安全組織機(jī)構(gòu)、消防規(guī)章制度的制定及執(zhí)行情況、消防隱患的查找和整改情況。

(3)、負(fù)責(zé)新、改、擴(kuò)建工程中有關(guān)消防安全的設(shè)計審查、施工過程中監(jiān)督檢查竣工驗收。對施工過程中違反消防安全規(guī)定的行為進(jìn)行糾正和處罰。

(4)、開展春季防火、冬季防火、119宣傳日等大型消防安全活動方案的制定、檢查和驗收。傳達(dá)貫徹落實國家及上級主管部門有關(guān)消防安全的指示精神,開展經(jīng)常性的消防安全檢查和消防安全宣傳教育。

(5)、負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門,對重特大火災(zāi)事故進(jìn)行調(diào)查、分析和處理事故性質(zhì)做出結(jié)論。

(6)、對消防要害部位操作人員、易燃易爆化學(xué)危險品押運人員的消防安全培訓(xùn)和持證上崗情況進(jìn)行監(jiān)督檢查。并對易燃易爆、生產(chǎn)要害部位領(lǐng)導(dǎo)承包及信息反饋情況進(jìn)行監(jiān)督考核。

  二、外勤崗位職責(zé)

(1)、對財物集中部位落實防范措施,每月集中檢查一次,并進(jìn)行不定期抽查。

(2)、每周不少于四天深入門診、病區(qū)等重點部位,及時 發(fā)現(xiàn)解決問題。

(3)、及時處理醫(yī)院發(fā)生的治安案件和糾紛,對無法處理 的及時報公安機(jī)關(guān)。

(4)、對小型貴重設(shè)備、儀器要做到底數(shù)清、情況明,制 定防范措施,落實專人負(fù)責(zé)。

(5)、領(lǐng)導(dǎo)治安巡邏隊工作,加強(qiáng)巡邏隊教育管理,努力 做好維護(hù)院區(qū)治安秩序工作。

(6)、領(lǐng)導(dǎo)醫(yī)院的更夫工作,每月召開例會,聽取匯 報,講評問題,提出要求。

  三、綜合崗位職責(zé)

(1)、在科長領(lǐng)導(dǎo)下,積極積累安全保衛(wèi)工作資料,制定工作計劃,完成工作總結(jié)。

(2)、負(fù)責(zé)收集、反饋、綜合信息,為領(lǐng)導(dǎo)和上級提供情況,做好不同時期、不同季節(jié)和各項安全重大活動的總結(jié)工作。

(3)、負(fù)責(zé)辦公室基礎(chǔ)工作,收集、整理各種基礎(chǔ)資料,負(fù)責(zé)起草全醫(yī)院及科室安全文件及各項安全管理規(guī)定等。

(4)、負(fù)責(zé)各類生產(chǎn)、交通、火災(zāi)事故的統(tǒng)計、上報工作。

(5)、基礎(chǔ)工作底數(shù)清,檔案、文件管理達(dá)標(biāo),對上級的文件、通報、報表及時轉(zhuǎn)交科長并及時處理。

(6)、嚴(yán)格管理罰沒款、漂流物資和贓物。

(7)、作好證明、介紹信、邊防證辦理工作,嚴(yán)格手續(xù)。

(8)、加強(qiáng)重點人口、列管人口、秘密力量檔卡的建設(shè),做到登記建冊,安全保密。

(9)、協(xié)助處理治安案件,認(rèn)真處理好來信來訪接待工作。

(10)、領(lǐng)取保管好科室的辦公用品。

保衛(wèi)科長職責(zé)3

  公司保衛(wèi)科崗位職責(zé)

  一、保衛(wèi)科長(1人)

  崗位職責(zé)

  1、組織保衛(wèi)人員學(xué)習(xí)有關(guān)的法律法規(guī)及公司的各項規(guī)章制度。

  2、全面負(fù)責(zé)公司的治安保衛(wèi)和消防管理工作。

  3、組織公司保衛(wèi)人員進(jìn)行業(yè)務(wù)培訓(xùn)和技能培訓(xùn)。

  4、對公司保衛(wèi)安全狀況經(jīng)常調(diào)查,對存在的問題及時上報。

  5、監(jiān)督和檢查公司的四防(防火、防盜、防破壞、防自然災(zāi)害)安全情況及車輛的停放情況。

  6、配合公安機(jī)關(guān)處理公司內(nèi)的各類治安案件。

  7、負(fù)責(zé)各類證件的收藏及上交工作。

  8、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他隨機(jī)工作。

  二、保衛(wèi)人員(6人)

  保衛(wèi)人員職責(zé)及考核

(一)、職責(zé)

  1、嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)制度,熱情接待外來人員,不粗暴、故意刁 難員工、外來人員、客戶及合作伙伴。認(rèn)真履行外來人員入廠登記手續(xù),告誡來訪人員進(jìn)入廠區(qū)嚴(yán)禁吸煙,遵章守紀(jì),注意形象,嚴(yán)禁衣衫不整人員入內(nèi);

  2、堅守工作崗位,著保安服上崗,不得擅離職守,因事離開崗

  位必須有人代班;嚴(yán)禁酒后工作及班上飲酒。嚴(yán)禁閑雜人員在警衛(wèi)室內(nèi)逗留、嬉笑打鬧;不可空崗,不可睡崗;

  3、大門要做到隨開隨關(guān),注意安全;

  4、做好警衛(wèi)室和責(zé)任衛(wèi)生區(qū)的整治和清理;

  5、負(fù)責(zé)信件、報刊的收發(fā)工作;

  6、公司交辦的其他工作。

(二)考核

  1、未按規(guī)定實施進(jìn)出人員、物資、車輛出入登記、檢查及日常巡視管理,發(fā)現(xiàn)一次扣工資20元。若因此造成公司物資流失的,按有關(guān)規(guī)定承擔(dān)賠償;

  2、如警衛(wèi)人員其言語或行為有抵毀公司形象和利益的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即開除;

  3、公司辦公室定期檢查監(jiān)控記錄,并作為對門衛(wèi)管理考核的重要依據(jù)。

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