下面是范文網(wǎng)小編整理的模具廠管理制度2篇(模具廠車間管理制度),供大家參閱。

模具廠管理制度1
為了進一步搞好加工廠管理,適應(yīng)激烈的`市場競爭,塑造良好的品質(zhì)信譽及過硬的核心競爭力,促進本廠的模具制造質(zhì)量和現(xiàn)場管理能力不斷提升,規(guī)范員工行為,特制訂以下制度,本制度作為員工考核、工資升級的標準!
一、工作制度
1、工作時間規(guī)定為上午8:00-12:00,下午13:30-18:00,晚上18:30-21:30,如有變動以最新時間為準。
2、所有員工應(yīng)按時上下班,不曠工、不遲到、不早退、不串崗、不離崗。
3、礦工1天扣3天工資,礦工3天以上者按自動離廠處理。
4、遲到或提前下班每分鐘罰款1元,超過30分鐘者應(yīng)及時請假,否則按礦工處理。
5、上班時間不得串崗、聊天、看書看報、玩手機和做工作以外的事情,否則每次罰款10元。
6、不準穿拖鞋上班、不準在車間內(nèi)吸煙,吸煙要到時指定的地方、每次不得超過1分鐘,一天不得超過三次,違者每次罰款10元。
7、因特殊情況離崗,要向大師傅或老板說明情況方可離開,離崗時間每次不能超過10分鐘,一天不能超過四次,否則按離崗時間長短給予處罰。
8、請假須在修機修模其間必須聽從上級安排、不可私自離崗或下班。
9、到上班時間必須準時開機,到上班時間沒按時開機的,一律按遲到論處。
10、上下班人員必須交接清,包括生產(chǎn)數(shù)量、技術(shù)要求、機臺運行狀況、機臺衛(wèi)生等,否則造成事故后果自負。
11、下班人員應(yīng)盡快離開生產(chǎn)車間,不得和上班人員聊天影響他人工作。
12、上夜班開機人員要嚴格遵守夜間上下班作息時間,不得在上班其間打瞌睡、玩手機和做工作以外的事情
13、開機人員不得隨意停機,因機臺故障要及時告知大師傅或老板,在現(xiàn)場協(xié)助排除故障。
14、員工不得帶走產(chǎn)品樣板,不得私自更改機臺參數(shù),惡意損壞機臺和模具者,除照價賠償損失外另罰款200元。
15、開機人員要做到產(chǎn)品自檢,發(fā)現(xiàn)問題及時反映上級,若造成批量報廢要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
16、開機人員必須保持機臺周圍干凈、整潔,不得有漏油漏氣現(xiàn)象,如有漏油漏氣現(xiàn)象自己不能解決的要及時報告上級處理。如有問題視而不見的,每次罰款50元。
17、員工在工作中必須服從上級安排,不得有討價還價或抵觸情緒,要做到團結(jié)互動,如果在工作中和上級頂撞不聽從指導(dǎo),導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)問題者,每次罰款100元
18、各師傅對自己承制的模具要按客戶的要求精心精心制作,在確保制造質(zhì)量提升的同時,零件狀態(tài)也要最終經(jīng)檢驗合格及客戶確認合格后方可交貨。
19、大師傅要加強貫徹質(zhì)量品質(zhì)意識,嚴格執(zhí)行管理條例,指導(dǎo)監(jiān)督生產(chǎn)。對自檢發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,沒有及時落實改善或講情面不執(zhí)行管理處罰,模具交貨后再遭到客戶投訴的,將受到相應(yīng)處罰。
二、待遇制度
1、本廠實行計時工資,進廠談好月薪,以30天為準。
2、員工工資為月結(jié),每月月底發(fā)放上個月的工資。
3、每月1號放假一天,遇特殊情況適當(dāng)調(diào)休。
4、工廠為每位員工購買一份意外傷害保險。
5、對每月上滿班的員工獎勵全勤獎50元。
三、辭工制度
本廠本著以人為本的原則,熱切期待每位員工以廠為家,工作開心,但是有事需要離職的,為了工廠正常運作,按照以下執(zhí)行:
1、員工有事辭職,本人應(yīng)提前三十天以書面形式向上級提交辭職申請,經(jīng)批準同意后,方可辭職;并在離職前交接好工作,在約定日期領(lǐng)取工資。
2、新進員工工作未滿半個月即辭工的,扣一半工資;未做滿一年的員工急辭工的,扣罰15天工資。
3、員工無理取鬧,糾纏領(lǐng)導(dǎo),影響本廠正常生產(chǎn)的,將提請相關(guān)公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理。
四、質(zhì)量管理制度
模具制造過程各師傅要加強自主檢查,對自己承制的項目負完全質(zhì)量責(zé)任,對存在的質(zhì)量缺陷及隱患要及時整改優(yōu)化,保證模具制造質(zhì)量的穩(wěn)定可靠,堅決禁止粗制濫造,要在客戶驗收前保證以下品質(zhì):
1、模具外觀表面要確保清潔無油污、銹跡,所有銳邊、加工毛邊要倒角均勻,去除毛刺;
2、模具型面光潔度要良好,不得有無打光現(xiàn)象(型面加工刀痕還很清晰或是只用粗沙輪推過)存在,或者用拋光片拋光;
3、所有堅固部件不得有螺絲或是定位銷漏鎖。螺絲過孔配合要暢通,螺絲帽不得加工或打磨至小,定位銷不得使用非標尺寸;
4、對加工缺陷、鑄造缺陷以及生產(chǎn)過程發(fā)生的碰撞壓傷等在允許的范圍內(nèi)補焊修復(fù),不符合規(guī)定的作報廢處理;
5、所有鑲塊拼接縫不得大于0.05mm,背托面配合間隙不得大于0.03 mm,因加工缺陷造成背托面要加墊片的不得有多層加墊,并要求用螺絲固定;
6、導(dǎo)板配合間隙不得大于0.05 mm,紅丹研合接觸要均勻,上下垂直,背面不得多加多層墊片;
7、模具生產(chǎn)出制件表面要無硬壓傷,修邊沖孔類毛刺要做到符合工差要求范圍;
8、模具定位銷不得有太松或太緊的現(xiàn)象,定位銷吃入量不足(小于10 mm),零部件拆裝后要可以復(fù)原穩(wěn)定;
9、模具在生產(chǎn)過程中零件定位要穩(wěn)定可靠,不得有因模具型面及定位干涉而導(dǎo)致工序件擺放搖晃不定或放不到位現(xiàn)象;
10、對模具結(jié)構(gòu)因工藝需要或是設(shè)計時考慮不夠完善要進行更改的,普師不得擅自更改。以技術(shù)先行為原則,普師要及時與大師傅進行溝通,確保模具要圖物相符。(特別是易損或是需要更換的零部件)
五、現(xiàn)場管理和安全制度
各師傅要服從統(tǒng)一管理,行為規(guī)范,認真履行崗位職責(zé),愛崗敬業(yè),遵紀守法,嚴禁消極怠工,認真開展“6S”活動,場地要求每天一小掃(晚班下班也要清掃),每周一大掃,及時清理不相干物件,保持作業(yè)環(huán)境整潔衛(wèi)生,各員工每天應(yīng)做到:
1、模具、模料用墊木堆放整齊、有序,以免大家不統(tǒng)一而影響整齊;
2、下班時要整理好現(xiàn)場的工具、零部件等物件,切斷設(shè)備電源,不得在地上發(fā)現(xiàn)有螺絲、銷釘、油石等散亂的生產(chǎn)資料;
3、機床用完要即時清理、清掃、加機油、搖臂歸位,對使用后沒有做好的機床責(zé)任、不聽勸告的一經(jīng)查處,予以重罰;
4、禁止任何員工帶瓜子之類的零食進入車間食用,杜絕早餐袋、水果殼及其它食品袋等垃圾在工作場地上隨地亂丟,各員工要認真執(zhí)行堅持每天把垃圾丟到桶里去;
5、安全生產(chǎn),嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,嚴禁違章違紀生產(chǎn)作業(yè)(包括鉆床、車床等作業(yè)戴手套);
6、各自的工作臺要保持清潔干凈,周圍沒有與工作無關(guān)的物品,多余的物料要及時清理,場地打掃干凈;
7、團結(jié)友愛,幫扶互助,嚴禁因工具、設(shè)備使用等原因而發(fā)生辱罵、斗毆等不文明行為,違者重罰。
以上條例望全體員工嚴格遵守,經(jīng)檢查發(fā)現(xiàn)有上述違規(guī)行為的,直接作為加減薪考核依據(jù)。
模具廠管理制度2
為了進一步搞好加工廠管理,適應(yīng)激烈的市場競爭,塑造良好的品質(zhì)信譽及過硬的核心競爭力,促進本廠的模具制造質(zhì)量和現(xiàn)場管理能力不斷提升,規(guī)范員工行為,特制訂以下制度,本制度作為員工考核、工資升級的標準!
一、工作制度
1、工作時間規(guī)定為上午8:00-12:00,下午14:00-18:00,晚上18:30-21:00,如有變動以最新時間為準。
2、所有員工應(yīng)按時上下班,不曠工、不遲到、不早退、不串崗、不離崗。
3、礦工1天扣3天工資,礦工3天以上者按自動離廠處理。
4、遲到或提前下班每分鐘罰款1元,超過30分鐘者應(yīng)及時請假,否則按礦工處理。如需加班每小時10元當(dāng)場現(xiàn)金結(jié)算,嚴格執(zhí)行!
5、上班時間不得串崗、聊天、看書看報、玩手機和做工作以外的事情,否則每次罰款10元。
6、因特殊情況離崗,要向廠長或老板說明情況方可離開,離崗時間每次不能超過10分鐘,一天不能超過四次,否則按離崗時間長短給予處罰。
7、請假須在修機修模其間必須聽從上級安排、不可私自離崗或下班。
8、到上班時間必須準時開機,到上班時間沒按時開機的,一律按遲到論處。
9、上下班人員必須交接清,包括生產(chǎn)數(shù)量、技術(shù)要求、機臺運行狀況、機臺衛(wèi)生等,否則造成事故后果自負。
10、下班人員應(yīng)盡快離開生產(chǎn)車間,不得和上班人員聊天影響他人工作。
11、上夜班開機人員要嚴格遵守夜間上下班作息時間,不得在上班其間打瞌睡、玩手機和做工作以外的事情
12、開機人員不得隨意停機,因機臺故障要及時告知大師傅或老板,在現(xiàn)場協(xié)助排除故障。
13、員工不得帶走產(chǎn)品樣板,不得私自更改機臺參數(shù),惡意損壞機臺和模具者,除照價賠償損失外另罰款200元。
14、開機人員要做到模具自檢,發(fā)現(xiàn)問題及時反映上級,在你上班時間因馬虎操作做錯的模具全部由你負責(zé)必要時罰款處理!若造成模具報廢要承擔(dān)相應(yīng)的責(zé)任。
15、開機人員必須保持機臺周圍干凈、整潔,不得有漏油漏氣現(xiàn)象,如有漏油漏氣現(xiàn)象自己不能解決的要及時報告上級處理。如有問題視而不見的,每次罰款50元。
17、員工在工作中必須服從上級安排,不得有討價還價或抵觸情緒,要做到團結(jié)互動,如果在工作中和上級頂撞不聽從指導(dǎo),導(dǎo)致產(chǎn)品出現(xiàn)問題者,每次罰款100元
18、各師傅對自己承制的模具要按客戶的要求精心精心制作,在確保制造質(zhì)量提升的同時,仔細核對樣品(有需改版的也要注意)確認合格后方可交貨。
19、編程師傅要加強貫徹質(zhì)量品質(zhì)意識,頭道工序不做好后面就難保,所以要嚴格執(zhí)行管理條例。所有產(chǎn)品周圍毛刺要干凈不能倒角,緊配的模具配合一定要盡量精準。對自檢發(fā)現(xiàn)的質(zhì)量問題,沒有及時落實改善或講情面不執(zhí)行管理處罰,模具交貨后再遭到客戶投訴的,將受到相應(yīng)處罰!
二、辭工制度
本廠本著以人為本的原則,熱切期待每位員工以廠為家,工作開心,但是有事需要離職的,為了工廠正常運作,按照以下執(zhí)行:
1、員工有事辭職,直接向廠長反映,同意后約定次月底領(lǐng)取工資。
2、新進員工工作未滿半個月即辭工的,扣一半工資;未做滿一年的員工急辭工的,扣罰15天工資。
3、員工無理取鬧,糾纏領(lǐng)導(dǎo),影響本廠正常生產(chǎn)的,將提請相關(guān)公安部門按照《治安管理處罰條例》的有關(guān)規(guī)定處理。
三、質(zhì)量管理制度
模具制造過程各師傅要加強自主檢查,對自己承制的項目負完全質(zhì)量責(zé)任,對存在的質(zhì)量缺陷及隱患要及時整改優(yōu)化,保證模具制造質(zhì)量的穩(wěn)定可靠,堅決禁止粗制濫造,要在客戶驗收前保證以下品質(zhì):
1、模具外觀表面要確保清潔無油污、銹跡,所有銳邊、加工毛邊要倒角均勻,去除毛刺;
2、模具型面光潔度要良好,該模床的一定要上模床不得偷工減料。
3、模具做好后一定要認真檢查模具的配合不可以出現(xiàn)沒配平的現(xiàn)象如果客戶模具拿回去生產(chǎn)加工發(fā)現(xiàn)毛刺很大的現(xiàn)象一次可免再次出現(xiàn)就罰款處理!
4、模具不得出現(xiàn)亂敲亂撞發(fā)脾氣亂丟模具的現(xiàn)象,發(fā)現(xiàn)一次罰款50,情節(jié)嚴重扣半天工資!
四、現(xiàn)場管理和安全制度
各師傅要服從統(tǒng)一管理,行為規(guī)范,認真履行崗位職責(zé),愛崗敬業(yè),遵紀守法,嚴禁消極怠工,上班時間必須呆在車間不得擅自離崗發(fā)現(xiàn)一次罰款處理!
1、模具、模料用墊木堆放整齊、有序,以免大家不統(tǒng)一而影響整齊;
2、下班時要整理好現(xiàn)場的工具、放好樣品,關(guān)閉所有作業(yè)電源。
3、機床用完要即時清理、清掃、加機油、搖臂歸位,對使用后沒有做好的機床責(zé)任、不聽勸告的一經(jīng)查處,予以重罰;
4、禁止任何員工帶瓜子之類的零食進入車間食用,杜絕早餐袋、水果殼及其它食品袋等垃圾在工作場地上隨地亂丟,各員工要認真執(zhí)行堅持每天把垃圾丟到桶里去;
5、安全生產(chǎn),嚴格執(zhí)行安全操作規(guī)程,嚴禁違章違紀生產(chǎn)作業(yè)(包括鉆床、車床等作業(yè)戴手套);
6、各自的工作臺要保持清潔干凈,周圍沒有與工作無關(guān)的物品,多余的物料要及時清理,場地打掃干凈;
7、團結(jié)友愛,幫扶互助,嚴禁因工具、設(shè)備使用等原因而發(fā)生辱罵、斗毆等不文明行為,違者重罰。以上條例望全體員工嚴格遵守。不能接受或者不想接受的需要辭職的給予批準,(按辭工制度執(zhí)行)以后每月月底最后一天開會。
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