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部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)8篇 運(yùn)營(yíng)部部門(mén)職能

時(shí)間:2024-05-11 13:12:00 綜合范文

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部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)8篇 運(yùn)營(yíng)部部門(mén)職能

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)1

  所有崗位:

  運(yùn)營(yíng)總監(jiān)、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管、運(yùn)維專(zhuān)員、文案策劃、淘寶客服、推廣專(zhuān)員、淘寶美工

  一、運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

  崗位名稱:運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):總經(jīng)理

  下屬部門(mén):運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

  部門(mén)性質(zhì):對(duì)線下品牌就電子商務(wù)所有公關(guān)、銷(xiāo)售事宜進(jìn)行全權(quán)托管運(yùn)營(yíng)維護(hù) 管理權(quán)限:受總經(jīng)理全權(quán)委托,行使對(duì)運(yùn)營(yíng)部門(mén)人事、勞動(dòng)工資管理權(quán)限,并承擔(dān)執(zhí)行部門(mén)規(guī)章制度、管理規(guī)程及工作指令的義務(wù)

  管理職能:負(fù)責(zé)對(duì)公司運(yùn)營(yíng)部門(mén)工作全過(guò)程中的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)、培訓(xùn)、考核評(píng)比的專(zhuān)職管理,對(duì)所承擔(dān)的工作負(fù)責(zé)

  主要職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)建設(shè)和發(fā)展運(yùn)營(yíng)團(tuán)隊(duì),組織開(kāi)展員工隊(duì)伍培訓(xùn)、考核評(píng)價(jià)及人才梯隊(duì)建設(shè)工作,滿足公司業(yè)務(wù)拓展的需要;

  2.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域的整體市場(chǎng)工作計(jì)劃的制定、部署及監(jiān)督實(shí)施,提升品牌在所轄區(qū)域的知名度和認(rèn)同度等;

  3.制訂部門(mén)戰(zhàn)略目標(biāo),負(fù)責(zé)部門(mén)的日常管理工作,確保部門(mén)系統(tǒng)的有序運(yùn)行;

  4.負(fù)責(zé)公司營(yíng)運(yùn)部門(mén)的制度規(guī)范,以及關(guān)于對(duì)外合作、渠道管理、媒體合作、推廣策劃、服務(wù)產(chǎn)品開(kāi)發(fā)等相關(guān)工作的落實(shí)。

  二、運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  崗位名稱:運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

  下屬部門(mén):運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管

  主要職責(zé):

  1.整體負(fù)責(zé)所轄區(qū)域品牌運(yùn)營(yíng)管理,包括天貓?jiān)趦?nèi)旗艦店、專(zhuān)賣(mài)店、專(zhuān)營(yíng)店等的品牌日常管理、服務(wù)規(guī)范、形象管理及商品與價(jià)格的管理工作;

  2.制定所轄管理層的工作內(nèi)容,監(jiān)督和控制管理工作;

  3.制訂所轄品牌項(xiàng)目的市場(chǎng)銷(xiāo)售目標(biāo)及品牌發(fā)展計(jì)劃,并執(zhí)行、跟進(jìn),與落實(shí);

  4.負(fù)責(zé)所轄管理層的職能培訓(xùn),及成長(zhǎng)計(jì)劃。

  三、營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

  崗位名稱:營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)總監(jiān)

  下屬部門(mén):運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)、客服主管

  主要職責(zé):

  1.制定營(yíng)銷(xiāo)目標(biāo),建立系統(tǒng)的戰(zhàn)略營(yíng)銷(xiāo)模式;整體負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃,及整店市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)包裝方案;

  2.負(fù)責(zé)所有營(yíng)銷(xiāo)數(shù)據(jù)的市場(chǎng)分析、研究、判斷,調(diào)整和制定符合品牌成長(zhǎng)的營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃;包括直通車(chē)、量子統(tǒng)計(jì)、數(shù)據(jù)魔方等多種渠道的數(shù)據(jù)分析;

  3.配合運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)制定各類(lèi)促銷(xiāo)活動(dòng)方案;

  4.負(fù)責(zé)對(duì)接客戶的營(yíng)銷(xiāo)思路以及引導(dǎo)客戶制定最終的營(yíng)銷(xiāo)計(jì)劃方案。

  四、運(yùn)營(yíng)主管

  崗位名稱:運(yùn)營(yíng)主管

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  下屬部門(mén):淘寶店長(zhǎng)、運(yùn)維專(zhuān)員、文案策劃、淘寶客服、推廣專(zhuān)員、淘寶美工

  主要職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)所轄淘寶店鋪(多店鋪)的日常管理工作,制定店鋪的整體包裝方案,跟蹤制作、把控、落實(shí),以及制定店鋪的運(yùn)營(yíng)方案;

  2.統(tǒng)籌各店長(zhǎng)的工作安排;

  3.配合運(yùn)營(yíng)經(jīng)理制定所轄淘寶店鋪的所有銷(xiāo)售計(jì)劃,及銷(xiāo)售目標(biāo);

  4.負(fù)責(zé)所有淘寶線上活動(dòng)和專(zhuān)題的策劃,線上推廣創(chuàng)意及效果優(yōu)化;制定各類(lèi)促銷(xiāo)方案,實(shí)施、和把控活動(dòng)效果;

  5.優(yōu)化庫(kù)存和產(chǎn)品線,并跟據(jù)實(shí)際情況調(diào)動(dòng)店鋪的經(jīng)營(yíng)方向,調(diào)整產(chǎn)品庫(kù)存、和數(shù)據(jù)維護(hù),及時(shí)跟蹤和協(xié)調(diào)好線上、線下的產(chǎn)品實(shí)際庫(kù)存數(shù)量;

  6.實(shí)時(shí)跟蹤店鋪的數(shù)據(jù)魔方、量子統(tǒng)計(jì)、直通車(chē)等數(shù)據(jù)軟件的數(shù)據(jù)分析,為客戶提供詳細(xì)市場(chǎng)銷(xiāo)售分析報(bào)告;

  7.推進(jìn)淘寶旗艦店、授權(quán)店、加盟店、鋪貨店的體系建設(shè)和發(fā)展。

  五、淘寶店長(zhǎng)

  崗位名稱:淘寶店長(zhǎng)

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  下屬部門(mén):運(yùn)維專(zhuān)員、文案策劃、淘寶客服、推廣專(zhuān)員、淘寶美工

  主要職責(zé):

  1.落實(shí)店鋪的日常操作工作,包含店鋪的日常維護(hù)、產(chǎn)品上下架、產(chǎn)品標(biāo)題制定和優(yōu)化、產(chǎn)品價(jià)格制定、裝修進(jìn)度的跟進(jìn)與落實(shí);

  2.維護(hù)日常銷(xiāo)售數(shù)據(jù),分析市場(chǎng)行情,調(diào)整和制定符合店鋪發(fā)展的各種策略;

  3.制定店鋪各個(gè)階段的各類(lèi)促銷(xiāo)方案和計(jì)劃;

  4.處理店鋪的所有售后難題,以及各種客戶需求;

  5.引導(dǎo)和配合設(shè)計(jì)師制作和完成店鋪包裝的各種創(chuàng)意方案;

  6.落實(shí)營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理共同完成營(yíng)銷(xiāo)推廣計(jì)劃及方案執(zhí)行,并配合完成階段性銷(xiāo)售目標(biāo);

  7.定期匯報(bào)和反饋每個(gè)階段的各類(lèi)推廣計(jì)劃以及促銷(xiāo)計(jì)劃的執(zhí)行成果;

  8.負(fù)責(zé)所轄員工的專(zhuān)業(yè)化知識(shí)培訓(xùn)。

  六、客服主管

  崗位名稱:客服主管

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)經(jīng)理

  下屬部門(mén):淘寶客服

  主要職責(zé):

  1.配合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人,全面負(fù)責(zé)和管理客服服務(wù)中心的各項(xiàng)工作;

  2.定期對(duì)客服團(tuán)隊(duì)進(jìn)行專(zhuān)業(yè)化的服務(wù)知識(shí)培訓(xùn),提升客服團(tuán)隊(duì)的整體服務(wù)質(zhì)量;

  3.負(fù)責(zé)建立系統(tǒng)的客服工作流程、以及制定標(biāo)準(zhǔn)化的服務(wù)項(xiàng)目和制定科學(xué)的績(jī)效管理考核標(biāo)準(zhǔn);

  4.整體負(fù)責(zé)客服團(tuán)隊(duì)的日常管理工作,并全程跟蹤工作進(jìn)度、監(jiān)督、評(píng)估、管理客服人員的各項(xiàng)日常工作,包含售前、售中、售后各個(gè)環(huán)節(jié)的服務(wù)質(zhì)量,打造系統(tǒng)的客服管理體系和服務(wù)指標(biāo);

  5.配合各個(gè)項(xiàng)目負(fù)責(zé)人進(jìn)行各類(lèi)營(yíng)銷(xiāo)活動(dòng)的執(zhí)行與監(jiān)督;

  6.負(fù)責(zé)收集和整理客戶資料,建立客戶數(shù)據(jù)庫(kù),分析客戶購(gòu)買(mǎi)導(dǎo)向,對(duì)客戶詢盤(pán)率,轉(zhuǎn)化率,投訴率,以及產(chǎn)品糾紛率進(jìn)行數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)和數(shù)據(jù)監(jiān)督,實(shí)時(shí)勘測(cè)和處理各種客戶突發(fā)事件;

  7.累計(jì)經(jīng)驗(yàn),制定各種疑難事件的防范措施。

  七、運(yùn)維專(zhuān)員

  崗位名稱:運(yùn)維專(zhuān)員

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)

  下屬部門(mén):

  主要職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的技術(shù)實(shí)現(xiàn);

  2.定期對(duì)設(shè)計(jì)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行技術(shù)維護(hù)培訓(xùn);

  3.幾時(shí)跟進(jìn)各個(gè)店鋪的首頁(yè)、內(nèi)頁(yè)更換。

  八、文案策劃

  崗位名稱:文案策劃

  部門(mén)名稱:運(yùn)營(yíng)部

  直接上級(jí):運(yùn)營(yíng)經(jīng)理、運(yùn)營(yíng)主管、淘寶店長(zhǎng)

  下屬部門(mén):

  主要職責(zé):

  1.負(fù)責(zé)所有淘寶店鋪的首頁(yè)框架策劃和文案內(nèi)容;

  2.負(fù)責(zé)淘寶店鋪內(nèi)頁(yè)展示的策劃及文案內(nèi)容;

  3.負(fù)責(zé)淘寶店鋪營(yíng)銷(xiāo)排版的策劃及文案內(nèi)容;

  4.從客戶及消費(fèi)者的角度出發(fā),深度挖掘產(chǎn)品的賣(mài)點(diǎn),以文案的形式將產(chǎn)品的優(yōu)點(diǎn)展示給消費(fèi)者,提示產(chǎn)品的核心競(jìng)爭(zhēng)力;

  5.制定店鋪的創(chuàng)意裝修方案和創(chuàng)意執(zhí)行廣告。

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)2

  崗位職責(zé):

  1、協(xié)助建立計(jì)劃模板體系,組織項(xiàng)目公司編制各級(jí)管控計(jì)劃,并負(fù)責(zé)定期復(fù)核計(jì)劃完成情況;

  2、開(kāi)展項(xiàng)目日常巡查,及時(shí)糾偏、預(yù)警,定期下發(fā)項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)提示,編制項(xiàng)目巡查報(bào)告;

  3、執(zhí)行運(yùn)營(yíng)報(bào)表管理體系,定期進(jìn)行運(yùn)營(yíng)數(shù)據(jù)分析,撰寫(xiě)、提交項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)報(bào)告;

  4、匯總、處理計(jì)劃、知識(shí)考核結(jié)果,督促各部門(mén)根據(jù)考核結(jié)果改進(jìn)績(jī)效;

  5、負(fù)責(zé)運(yùn)營(yíng)管理、知識(shí)管理相關(guān)制度、流程文件的持續(xù)優(yōu)化,跟進(jìn)公司流程體系的日常運(yùn)行監(jiān)控;

  6、協(xié)助完成運(yùn)營(yíng)管理體系各項(xiàng)制度及標(biāo)準(zhǔn)化搭建與推行;

  7、協(xié)助完成集團(tuán)年度整體經(jīng)營(yíng)分析及目標(biāo)設(shè)定等工作;

  任職要求:

  1、國(guó)家統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,工民建、項(xiàng)目管理等相關(guān)專(zhuān)業(yè);

  2、五年以上房地產(chǎn)企業(yè)運(yùn)營(yíng)管理工作經(jīng)驗(yàn);

  3、熟悉計(jì)劃管理流程和工作節(jié)點(diǎn)把控;

  4、具備較強(qiáng)的計(jì)劃管理能力;較強(qiáng)的分析預(yù)測(cè)能力;較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和組織能力。

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)3

  1、負(fù)責(zé)統(tǒng)籌本部門(mén)各崗位(網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站美工、網(wǎng)站文案、網(wǎng)站策劃、網(wǎng)站程序等)的'整體工作

  2、負(fù)責(zé)將上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)分配下來(lái)的任務(wù),按下級(jí)崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行

  3、負(fù)責(zé)將其他部門(mén)派發(fā)的任務(wù),按下級(jí)崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行

  4、在職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)調(diào)下級(jí)崗位與其他部門(mén)崗位的工作

  5、在職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)下級(jí)崗位不能處理的問(wèn)題進(jìn)行處理

  6、對(duì)于不能在職責(zé)范圍內(nèi)處理的問(wèn)題,上報(bào)上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)進(jìn)行處理

  7、負(fù)責(zé)本部門(mén)崗位人員規(guī)劃,擬定招募計(jì)劃與需求,并在人事行政人員協(xié)助下,對(duì)空缺的各崗位人員進(jìn)行招募

  8、負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)崗位人員工作績(jī)效的考核和評(píng)審,以及轉(zhuǎn)正解職、升職降級(jí)的申請(qǐng)

  9、負(fù)責(zé)本部門(mén)各項(xiàng)制度(內(nèi)容編輯制度、流程編輯制度、程序開(kāi)發(fā)制度等)的制定

  10、負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)相關(guān)各項(xiàng)文檔(各項(xiàng)資質(zhì)申請(qǐng)、高新企業(yè)申請(qǐng)等)的撰寫(xiě)

  11、負(fù)責(zé)與業(yè)務(wù)部門(mén)進(jìn)行溝通,了解網(wǎng)站開(kāi)發(fā)和修改的需求,形成技術(shù)文檔,供網(wǎng)站系統(tǒng)開(kāi)發(fā)商進(jìn)行開(kāi)發(fā)和修改

  12、負(fù)責(zé)與網(wǎng)站系統(tǒng)開(kāi)發(fā)商進(jìn)行溝通,保證業(yè)務(wù)需求通過(guò)技術(shù)方式得以實(shí)現(xiàn)

  13、負(fù)責(zé)控制網(wǎng)站系統(tǒng)開(kāi)發(fā)商進(jìn)度,保證開(kāi)發(fā)進(jìn)程如期進(jìn)行

  14、負(fù)責(zé)網(wǎng)站系統(tǒng)功能測(cè)試(黑盒測(cè)試、白盒測(cè)試、內(nèi)部測(cè)試、公開(kāi)測(cè)試),以及時(shí)發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,并匯總成測(cè)試報(bào)告,供開(kāi)發(fā)維護(hù)人員進(jìn)行修改調(diào)試,保證系統(tǒng)運(yùn)行通暢

  15、負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)設(shè)備(服務(wù)器、路由器、交換機(jī)等)的購(gòu)置方案制定、安裝配置與日常運(yùn)行維護(hù)

  16、負(fù)責(zé)網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)環(huán)境(主機(jī)托管、網(wǎng)站域名、通用網(wǎng)址等)的構(gòu)建,接洽與甄選IDC、ISP,保證網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)環(huán)境的暢通、穩(wěn)定、高效

  17、負(fù)責(zé)網(wǎng)站各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)資質(zhì)(ICP備、ICP證、紅盾315、公安局備案等)的辦理、月報(bào)、季報(bào)、年審工作

  18、負(fù)責(zé)網(wǎng)站各項(xiàng)運(yùn)營(yíng)認(rèn)證(可信網(wǎng)站等)的辦理、年審工作

  19、負(fù)責(zé)公司辦公網(wǎng)絡(luò)(光纖、寬帶等)、辦公設(shè)備(臺(tái)式機(jī)、筆記本、路由器、交換機(jī)、無(wú)線AP基站、打印一體機(jī)等、辦公服務(wù)器等)、辦公系統(tǒng)(辦公系統(tǒng)、財(cái)務(wù)管理系統(tǒng)、企業(yè)郵箱系統(tǒng)、電話會(huì)議系統(tǒng)等)的購(gòu)置方案制定、安裝配置與日常運(yùn)行維護(hù)和管理

  20、在下級(jí)崗位(網(wǎng)站編輯、網(wǎng)站美工、網(wǎng)站程序、網(wǎng)站策劃等)空缺時(shí),臨時(shí)替代下網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)部門(mén)崗位職責(zé)級(jí)崗位工作(網(wǎng)站商品信息整理、發(fā)布、維護(hù),網(wǎng)站廣告設(shè)計(jì)制作,網(wǎng)站程序維護(hù),網(wǎng)站基礎(chǔ)文檔、網(wǎng)站流程文檔等)

  21、在其他相關(guān)部門(mén)崗位(網(wǎng)站采購(gòu)等)空缺時(shí),臨時(shí)替代其他相關(guān)部門(mén)崗位,完成關(guān)工作(網(wǎng)站商品分類(lèi)規(guī)劃、網(wǎng)站商品信息采集)

  22、上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其他相關(guān)工作

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)4

  1.將采購(gòu)部門(mén)采集提供的商品信息進(jìn)行整理

  2.將整理好的商品信息在網(wǎng)站平臺(tái)進(jìn)行發(fā)布

  3.根據(jù)業(yè)務(wù)流程需要,參照采購(gòu)部門(mén)、倉(cāng)儲(chǔ)部門(mén)同步來(lái)的信息,對(duì)已經(jīng)發(fā)布的商品信息進(jìn)行價(jià)格修改、庫(kù)存調(diào)整、下架刪除、分類(lèi)調(diào)整等管理

  4.根據(jù)采購(gòu)部門(mén)制定的貨架展示規(guī)劃,對(duì)網(wǎng)站展示貨架的商品進(jìn)行定期更新調(diào)整

  5.根據(jù)采購(gòu)部門(mén)制定的貨架展示規(guī)劃,將美工編輯設(shè)計(jì)制作完成的廣告圖片,對(duì)網(wǎng)站廣告信息進(jìn)行定期更新調(diào)整

  6.對(duì)采購(gòu)部門(mén)采集的信息不能滿足要求的,就不能滿足要求的部分,要求采購(gòu)部門(mén)重新采集

  7.對(duì)采購(gòu)部門(mén)重新采集仍不能滿足要求的商品信息,替代采購(gòu)部門(mén)完成信息采集工作

  8.采購(gòu)部門(mén)相關(guān)崗位空缺時(shí),臨時(shí)替代采購(gòu)部門(mén)相關(guān)崗位,完成商品信息采購(gòu)工作

  9.美工編輯崗位空缺時(shí),臨時(shí)替代美工編輯,完成廣告圖片的設(shè)計(jì)制作工作

  10. 網(wǎng)站總編安排的其他相關(guān)工作

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)5

  1.管理網(wǎng)站訂單流程,將用戶訂單匯總整理,提交給物流配送部門(mén)安排配送

  2.根據(jù)物流配送部門(mén)同步來(lái)的流程信息,更新網(wǎng)站訂單狀態(tài)

  3.根據(jù)客戶服務(wù)部門(mén)同步來(lái)的流程信息,更新網(wǎng)站訂單狀態(tài)

  4.定期進(jìn)行網(wǎng)站訂單統(tǒng)計(jì)工作,形成報(bào)表文件,存檔并報(bào)告給相關(guān)部門(mén)和人員

  5.管理網(wǎng)站項(xiàng)目流程,根據(jù)網(wǎng)站銷(xiāo)售部門(mén)的項(xiàng)目要求,建立相關(guān)項(xiàng)目用戶、項(xiàng)目名稱、積分規(guī)律,并進(jìn)行相應(yīng)的積分審核、積分生成、積分發(fā)送等工作

  6.定期進(jìn)行項(xiàng)目流程統(tǒng)計(jì)工作,形成報(bào)表文件,存檔并報(bào)告給相關(guān)部門(mén)和人員

  7.定期對(duì)網(wǎng)站其他統(tǒng)計(jì)項(xiàng)目進(jìn)行匯總,形成報(bào)表文檔,存檔并報(bào)告給相關(guān)部門(mén)和人員

  8.根據(jù)公司業(yè)務(wù)需要,不定期對(duì)相關(guān)項(xiàng)目進(jìn)行統(tǒng)計(jì)匯總,形成報(bào)表文檔,報(bào)告給相關(guān)部門(mén)和人員

  9.其他相關(guān)的流程工作,保證網(wǎng)站運(yùn)營(yíng)流程通暢

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)6

  1.協(xié)調(diào)下級(jí)崗位的工作

  2.將部門(mén)經(jīng)理分配下來(lái)的任務(wù),按下級(jí)崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行

  3.將其他部門(mén)派發(fā)的任務(wù),經(jīng)部門(mén)經(jīng)理審核后,按下級(jí)崗位進(jìn)行分配,并監(jiān)督執(zhí)行

  4.在職責(zé)范圍內(nèi),協(xié)調(diào)下級(jí)崗位與其他部門(mén)崗位的工作

  5.在職責(zé)范圍內(nèi),對(duì)下級(jí)崗位不能處理的問(wèn)題進(jìn)行處理

  6.對(duì)于在職責(zé)范圍內(nèi)不能處理的問(wèn)題,上報(bào)部門(mén)經(jīng)理進(jìn)行處理

  7.協(xié)助人事行政人員,對(duì)空缺的下級(jí)崗位人員進(jìn)行招募

  8.負(fù)責(zé)對(duì)下級(jí)崗位人員工作績(jī)效的考核和評(píng)審,以及轉(zhuǎn)正解職、升職降級(jí)的申請(qǐng)

  9.在下級(jí)崗位空缺時(shí),臨時(shí)負(fù)責(zé)下級(jí)崗位工作

  10.部門(mén)經(jīng)理安排的其他相關(guān)工作

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)7

  1、配合運(yùn)營(yíng)部的對(duì)外大客戶業(yè)務(wù)銷(xiāo)售售前支持,包含標(biāo)書(shū),方案資料等制作;

  2、部門(mén)日常客戶接待,報(bào)銷(xiāo),后勤等工作;

  3、配合車(chē)商業(yè)務(wù)部門(mén)的管理,人員,績(jī)效,日?qǐng)?bào)周報(bào),業(yè)務(wù)分析和督促;

  4、組織和實(shí)施運(yùn)營(yíng)及產(chǎn)品部門(mén)下的各個(gè)項(xiàng)目跟進(jìn),運(yùn)營(yíng)情況分析和報(bào)告,督促運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品項(xiàng)目的執(zhí)行情況;

  5、協(xié)助開(kāi)發(fā)運(yùn)營(yíng)和產(chǎn)品部各類(lèi)標(biāo)準(zhǔn)化制度和文件,培訓(xùn)材料;

  6、運(yùn)營(yíng)部門(mén)下各部門(mén)的內(nèi)部溝通。

部門(mén)運(yùn)營(yíng)崗位職責(zé)8

  1、負(fù)責(zé)搜集和分析競(jìng)品市場(chǎng)信息,形成分析報(bào)告作為決策依據(jù);

  2、快速找到公司和相關(guān)合作渠道的結(jié)合點(diǎn),創(chuàng)新合作,并與其達(dá)成全面合作;

  3、負(fù)責(zé)配合解決公司相關(guān)部門(mén)對(duì)項(xiàng)目合作的相關(guān)需求。

  4、深度發(fā)掘合作伙伴,尋找新的合作點(diǎn),拓展新項(xiàng)目。

  5、對(duì)內(nèi)協(xié)調(diào)公司內(nèi)部各部門(mén),保證項(xiàng)目運(yùn)營(yíng)。

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