豬場規(guī)章制度3篇(豬場管理規(guī)章制度)

時(shí)間：2024-02-17 16:31:00 綜合范文

　　下面是范文網(wǎng)小編分享的豬場規(guī)章制度3篇(豬場管理規(guī)章制度)，供大家賞析。

豬場規(guī)章制度1

　　為了創(chuàng)造良好的生活生產(chǎn)環(huán)境，加強(qiáng)企業(yè)管理，努力降低生產(chǎn)成本，提高養(yǎng)豬經(jīng)濟(jì)效益，做到職工管理制度化、規(guī)范化、科學(xué)化，使本場所制定的規(guī)章制度切實(shí)可行，特定以下規(guī)定：

　　一、凡本場職工必須以主人翁精神，樹立“場興我榮，場衰我恥”的理念，自覺學(xué)習(xí)，遵守各項(xiàng)規(guī)章制度和紀(jì)律，維護(hù)本場利益，堅(jiān)持與不良風(fēng)氣作斗爭。

　　二、遵守作息制度，按時(shí)上、下班，不得遲到早退，嚴(yán)禁曠工和超假。上班時(shí)間不得干私活，不得會(huì)客，請(qǐng)假未經(jīng)批準(zhǔn)，不得離場。不準(zhǔn)私自帶外來人員進(jìn)場，無論大、小事故必須報(bào)告。

　　三、積極參加各項(xiàng)公益活動(dòng)（包括有報(bào)酬的飼料原料上、下車等），愛護(hù)一切公物，（包括獸藥、器具），要愛場如家，加強(qiáng)政治和業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)。

　　四、認(rèn)真完成自己的本職工作，搞好欄內(nèi)欄外的清潔衛(wèi)生，每天掃欄至少兩次，出糞一次，適時(shí)沖欄；自己管理的豬群按免疫程序及時(shí)進(jìn)行防疫注射。

　　五、精心飼養(yǎng)，細(xì)心護(hù)養(yǎng)，科學(xué)喂料，仔細(xì)觀察豬群采食、飲水、健康狀況，發(fā)現(xiàn)疾病及時(shí)報(bào)告并治療，減少飼料浪費(fèi)。每天做好生產(chǎn)、防疫、治療及保健等情況記錄，每月28日匯總報(bào)場部。

　　六、搞好場內(nèi)清潔衛(wèi)生（包括宿舍、辦公室、公共場所及個(gè)人衛(wèi)生），實(shí)行不定期檢查，檢查不清潔者每次罰款10元，若全年未罰者獎(jiǎng)30元。

　　七、要講文明禮貌，杜絕吵嘴打架等現(xiàn)象發(fā)生。違者一次罰款30元，嚴(yán)重違規(guī)者，作辭退處理，若全年沒有違規(guī)者獎(jiǎng)50元。

　　八、顧全大局，服從安排，聽從指揮。

　　一、按場部規(guī)定的.作息時(shí)間，每餐準(zhǔn)時(shí)開飯。

　　二、保證來客及職工每天的開水、熱水供應(yīng)。

　　三、保持食堂干凈整潔，餐廳及餐具清潔衛(wèi)生。

　　四、種好菜地及負(fù)責(zé)由食堂飼養(yǎng)的豬或雞等，保證常年有青菜吃。

　　五、每餐按就餐人數(shù)就餐，飯菜充足，以吃飽不浪費(fèi)的原則，保證中晚餐四菜一湯。

　　六、做好客餐供應(yīng)，招待熱情，除了因場里有特殊情況外，但不能因客餐而影響職工按時(shí)就餐。

　　七、保證飯菜清香可口，營養(yǎng)衛(wèi)生，如發(fā)現(xiàn)飯菜中有異物，每次罰款5元。全年無一次罰款年底獎(jiǎng)勵(lì)100元。

　　八、私人來客就餐，做好記錄，月底報(bào)給財(cái)務(wù)，每天就餐費(fèi)6元（早餐1元、中、晚餐各2.5元）。

豬場規(guī)章制度2

　　一、員工守則及獎(jiǎng)罰條例

　?。ㄒ唬┓舷铝袟l件者受獎(jiǎng)勵(lì):

　　1、關(guān)心集體，愛護(hù)公物，提合理化建議，主動(dòng)協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)搞好工作者。

　　2、在特定環(huán)境中見義勇為者,敢于揭發(fā)壞人壞事者。

　　3、努力學(xué)習(xí)專業(yè)知識(shí),操作水平較高者。

　　4、認(rèn)真執(zhí)行豬場各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守勞動(dòng)紀(jì)律者。

　　5、勝任本職工作，生產(chǎn)成績特別顯著，貢獻(xiàn)很大者。

　?。ǘ┓舷铝袟l件者受罰（警告、罰款、開除）

　　1、違反勞動(dòng)紀(jì)律者。

　　2、違反操作規(guī)程者。

　　3、出現(xiàn)責(zé)任事故、造成損失者。

　　4、愛護(hù)公物，損壞公物者。

　　5、挑撥離間、無理取鬧、搞分裂者。

　　6、對(duì)壞人壞事知情不報(bào)者,見危不救、袖手旁觀者。

　　7、以權(quán)謀私、化公為私者。

　　8、貪污受賄、挪用公款、收取回傭及厚禮者。

　　9、盜竊、賭博者。

　　10、語言行為粗暴及欺騙者。

　　二、員工休請(qǐng)假考勤制度

　?。ㄒ唬┬菁僦贫?/p>

　　1、員工每月休假4天，正常情況不得超休。

　　2、正常休假由組長、生產(chǎn)線主管逐級(jí)批準(zhǔn)，安排輪休。

　　3、有薪假：婚假7天，喪假（直系親屬）5天，產(chǎn)假45天，人流休假6天，上環(huán)休假3天，下環(huán)休假1天，女結(jié)扎休假13天，男結(jié)扎休假5天。

　　4、法定節(jié)假日上班的，可領(lǐng)取加班補(bǔ)貼。

　　5、休假天數(shù)積存多的由生產(chǎn)線主管、場長安排補(bǔ)休，省內(nèi)可積休8天，跨省12天。

　?。ǘ┱?qǐng)假制度

　　1、除正常休假，一般情況不得請(qǐng)假，病假等例外。

　　2、請(qǐng)假需寫《員工請(qǐng)假單》，層層報(bào)批，否則作曠工處理；曠工1天，扣薪2天，連續(xù)曠工5天以上作自動(dòng)離職處理。

　　3、員工請(qǐng)假期間無工資，因公負(fù)傷者可報(bào)公司批準(zhǔn)，治療期間工資照發(fā)。

　　4、生產(chǎn)線員工請(qǐng)假4天以上者由主管批準(zhǔn)，7天以上者須由場長批準(zhǔn)。

　　(三)考勤制度

　　1、生產(chǎn)線員工由生產(chǎn)線主管負(fù)責(zé)考勤，生產(chǎn)線主管、后勤人員由場長負(fù)責(zé)考勤，月底上報(bào)。

　　2、員工須按時(shí)上下班，遲到或早退2次扣1天工資。

　　3、有事須請(qǐng)假。

　　4、嚴(yán)禁消極怠工，一旦發(fā)現(xiàn)經(jīng)批評(píng)教育仍不悔改者按扣薪處理，態(tài)度惡劣者上報(bào)公司做開除處理。

　　(四)頂班制度

　　1、員工休假（請(qǐng)假）由組長安排人員頂班，組長負(fù)責(zé)。

　　2、組長休假（請(qǐng)假）由生產(chǎn)線主管頂班，生產(chǎn)線主管負(fù)責(zé)。

　　3、生產(chǎn)線主管休假（請(qǐng)假）由場長頂班，場長負(fù)責(zé)。

　　4、各級(jí)人員休假必須安排好交接工作，保證各項(xiàng)工作順利開展。

　　5、出現(xiàn)特殊情況如外界有疫情需要封場，則不可正常休假，只能安排積休。

　　三、會(huì)計(jì)出納電腦員崗位制度

　　1.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的各項(xiàng)財(cái)務(wù)制度，遵守財(cái)務(wù)人員守則，把好現(xiàn)金收支手續(xù)關(guān)，凡未經(jīng)領(lǐng)導(dǎo)簽名批準(zhǔn)的一切開支，不予支付。

　　2.嚴(yán)格執(zhí)行公司制定的現(xiàn)金管理制度，認(rèn)真掌握庫存現(xiàn)金的限額，確保現(xiàn)金的絕對(duì)安全。

　　3.做到日清月結(jié)，及時(shí)記帳、輸入電腦，協(xié)助公司會(huì)計(jì)工作。

　　4.每月8日發(fā)放工資。

　　5.負(fù)責(zé)出欄豬、淘汰豬等的'銷售工作，保管員和后勤主管要積極配合。

　　6.配合后勤主管、生產(chǎn)管理人員物資采購工作。

　　7.負(fù)責(zé)電腦工作，有關(guān)數(shù)據(jù)、報(bào)表及時(shí)輸入電腦，協(xié)助生產(chǎn)管理人員的電腦查詢工作，優(yōu)先安排生產(chǎn)技術(shù)人員的查詢工作。

　　8.負(fù)責(zé)電腦維護(hù)與安全，監(jiān)督和控制電腦的使用，有權(quán)限制、禁止與電腦數(shù)據(jù)管理無關(guān)人員進(jìn)入電腦系統(tǒng)，有責(zé)任保障各種生產(chǎn)與財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)的安全性與保密性。

　　9.協(xié)助場長、后勤主管做好外來客人的接待工作。

　　10.會(huì)計(jì)出納電腦員直屬場辦公室。

　　四、水電維修工崗位責(zé)任制度

　　1、負(fù)責(zé)全場水電等維修工作。

　　2、電工帶證上崗，必須嚴(yán)格遵照水電安全規(guī)定進(jìn)行安全操作，嚴(yán)禁違規(guī)操作。

　　3、經(jīng)常檢查水電設(shè)施、設(shè)備，發(fā)現(xiàn)問題及時(shí)維修，及時(shí)處理。

　　4、優(yōu)先解決生產(chǎn)線管理人員提出的安裝、維修事宜，保證豬場生產(chǎn)正常運(yùn)作。

　　5、水電維修工的日常工作由后勤主管安排，進(jìn)入生產(chǎn)線工作時(shí)聽從生產(chǎn)線管理人員指揮。

　　6、不按專業(yè)要求操作，出現(xiàn)問題自負(fù)。

　　7、不能及時(shí)發(fā)現(xiàn)隱患并及時(shí)采取措施，出現(xiàn)問題或影響生產(chǎn)時(shí)，追究其經(jīng)濟(jì)責(zé)任。

　　五、機(jī)動(dòng)車司機(jī)崗位責(zé)任制度

　　1.遵守交通法規(guī)，帶證上崗。

　　2.場內(nèi)用車不準(zhǔn)出場，特殊情況須出場時(shí)請(qǐng)示場長批準(zhǔn)。

　　3.愛護(hù)車輛，經(jīng)常檢查，有問題及時(shí)維修。

　　4.安全駕駛，注意人、車安全。

　　5.堅(jiān)決杜絕酒后開車。

　　6.車輛專人駕駛，不經(jīng)場長批準(zhǔn)，不得讓他人使用。

　　7.不準(zhǔn)用車辦私事，特殊情況下請(qǐng)示場長批準(zhǔn)。

　　8.車輛必須在指定地點(diǎn)存放。

　　9.除特殊情況外，所有豬場機(jī)動(dòng)車都必須在指定地點(diǎn)加油，在指定地點(diǎn)維修。

　　10.場內(nèi)用車由后勤主管、生產(chǎn)主管協(xié)調(diào)安排，場外用車由場長安排。

　　六、保安員門衛(wèi)崗位責(zé)任制度

　　1.負(fù)責(zé)豬場治安保衛(wèi)工作，依法護(hù)場，確保豬場有一個(gè)良好的治安環(huán)境。

　　2.服從豬場后勤主管、場長的領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)與鎮(zhèn)派出所的工作聯(lián)系。

　　3.工作時(shí)間內(nèi)不準(zhǔn)離場，堅(jiān)守崗位，除場內(nèi)巡邏時(shí)間外，平時(shí)在正門門衛(wèi)室值班，請(qǐng)假須報(bào)后勤主管或場長批準(zhǔn)。

　　4.主要責(zé)任范圍：

　　禁止社會(huì)閑散人員進(jìn)入豬場；禁止非生產(chǎn)人員進(jìn)入生產(chǎn)區(qū)；禁止村民到豬場附近放牧；禁止場外人員到豬場尋釁滋事；禁止打架斗毆，禁止“黃、賭、毒”；保衛(wèi)豬場的財(cái)產(chǎn)安全，做到“三防”；協(xié)助后勤主管、場長調(diào)節(jié)豬場與當(dāng)?shù)卮迕竦拿埽粐?yán)重問題及時(shí)向場部匯報(bào)，或請(qǐng)求當(dāng)?shù)嘏沙鏊幚怼?/p>

　　七、倉庫管理員崗位責(zé)任制度

　　1.嚴(yán)格遵守財(cái)務(wù)人員守則。

　　2.物資進(jìn)庫時(shí)要計(jì)量、辦理驗(yàn)收手續(xù)。

　　3.物資出庫時(shí)要辦理出庫手續(xù)。

　　4.所有物資要分門別類地堆放，做到整齊有序、安全、穩(wěn)固。

　　5.每月盤點(diǎn)一次，如帳物不符的，要馬上查明原因，分清職責(zé)，若失職造成損失要追究其責(zé)任。

　　6.協(xié)助出納員及其他管理人員工作。

　　7.協(xié)助生產(chǎn)線管理人員做好藥物保管、發(fā)放工作。

　　8.協(xié)助豬場銷售工作。

　　9.保管員由后勤主管領(lǐng)導(dǎo)，負(fù)責(zé)飼料、藥物、疫苗的保存發(fā)放，聽從生產(chǎn)線管理人員技術(shù)指導(dǎo)。

　　八、食堂管理制度

　　為了方便職工就餐，搞好職工生活，加強(qiáng)食堂管理工作，現(xiàn)將豬場食堂管理制度規(guī)定如下：