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優(yōu)選安全生產培訓計劃4篇(安全生產培訓教育計劃范文)

時間:2024-01-21 10:46:00 綜合范文

  下面是范文網小編分享的優(yōu)選安全生產培訓計劃4篇(安全生產培訓教育計劃范文),供大家參閱。

優(yōu)選安全生產培訓計劃4篇(安全生產培訓教育計劃范文)

優(yōu)選安全生產培訓計劃1

  為了加強車站源頭安全管理,分解安全目標落實安全責任,認真貫徹落實“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,促使車站安全管理有計劃、有步驟的進行,確保安全目的明確、任務清楚、措施可行,要求具體和安全生產工作順利開展,根據車站工作實際,現(xiàn)將20xx年安全生產教育培訓如下安排:

  第一節(jié) 安全教育培訓

  凡車站安全生產從業(yè)人員必須進行安全教育培訓,教育從業(yè)人員嚴格遵守本崗位的安全生產制度和標準,按照工作規(guī)范認真履職,由技安科負責組織實施,全年安全教育培訓時間不少于10小時,每培訓一次不少于2小時,培訓內容應包括:

  1、安全生產有關法律法規(guī);

  2、安全生產規(guī)章制度、崗位操作流程;

  3、安全事故的`防范意識和應急措施,自救互救知識;

  4、《道路客運三優(yōu)三化規(guī)范》職業(yè)道德和優(yōu)質服務。

  第二節(jié) 安全教育培訓考核

  凡參加安全教育培訓的從業(yè)人員必須經安全教育培訓考核合格后方能上崗,由技安科負責考核,考核內容包括:

  1、掌握的法律法規(guī)和車站安全管理制度;

  2、崗位工作職責和安全操作規(guī)程、業(yè)務技能;

  3、突出事件的應急處置和自救互救知識;

  4、《道路客運三優(yōu)三化規(guī)范》職業(yè)道德和優(yōu)質服務。

  以上由技安科負責每季度各安全崗位人員的安全考核,嚴格按照車站安全生產目標考核獎懲制度執(zhí)行。

優(yōu)選安全生產培訓計劃2

  根據水利局將水綜[20xx]6號的文件要求,20xx年公司安全生產管理工作要堅持“安全第一,預防為主”的方針,狠抓各項工作措施落實,確保無安全事故發(fā)生?,F(xiàn)制定工作計劃如下:

  一、強化領導,明確安全責任

  要切實加強對安全生產工作的領導,將安全生產擺上更加重要地位,堅持以人為本,安全發(fā)展,的指導原則,按照“四求先行,四百活動”的要求,落實“著力民生,著力民心”健全領導安全責任制,加強監(jiān)督檢查,狠抓安全生產各項工作任務的落實。主要領導親自抓,分管領導具體抓,全體員工主動積極參與安全生產工作的良好局。

  二、強化宣傳,增強安全意識

  全體員工要圍繞“關注安全,關愛生命”,這一主線大力宣傳安全生產法規(guī),積極利用各種宣傳工具,廣泛宣傳安全生產知識,不斷提高職工安全文化素質,努力做到人人講安全,人人注意安全,人人保安全的良好氛圍。積極配合我縣開展安全生產年活動,認真貫徹安全生產法規(guī),方計政策,建立建全安全生產各項管理制度,加大安全生產投入,改善安全生產條件,落實安全保障措施。企業(yè)法人要履行安全生產第一責任人的職責,把安全生產的責任落實到每個環(huán)節(jié),每個崗位,每個員工。

  三、強化管理,落實防范措施

  要建立完善安全施工,安全供水,安全操作,安全值班,安全檢查等一系列安全生產管理制度,認真執(zhí)行,嚴格考核,獎罰分明。要不斷強化防范措施,加大安全生產巡查力度,重點部位,做到必檢到位,發(fā)現(xiàn)問題及時提出整治,確保安全生產無隱患、安全供水有保障。各級部門負責人為安全生產第一責任人,要全權負責本部門的.安全生產工作,堅持經常深入一線,查安全,查隱患,查整改,查落實,確保城區(qū)供水安全,人民生命安全和社會穩(wěn)定。

  四、強化檢查,抓實安全生產

  要把開展安全生產大檢查作為發(fā)現(xiàn)問題、消除隱患、保證安全生產的有效辦法,常抓不懈。要重點開展以防為主,對供水安全,設備維護,水質檢測,環(huán)境衛(wèi)生,操作規(guī)程等安全生產內容的綜合性檢查,各部門要結合實際,高度重視和切實加強對安全生產的領導,督促檢查,嚴防各類事故發(fā)生。認真扎實抓好安全生產工作,確保安全生產健康有序開展。

優(yōu)選安全生產培訓計劃3

  安全生產教育培訓的目的和作用是各級領導和管理人員及從業(yè)人員真正認識到安全生產的重要性、必要性,懂得安全生產與文明施工的科學知識。為逐步提高全體員工的安全意識及自我保護能力,牢固樹立“安全第一、預防為主”的思想,自覺的遵守各項安全生產法律、法規(guī)、規(guī)程及規(guī)章制度,防止各類事故的發(fā)生,特制訂本安全生產教育培訓計劃。

  一、安全生產教育培訓對象

  1、項目經理、項目技術負責人、安全生產經理。

  2、專職安全生產管理人員項目部、勞務與專業(yè)分包隊的專職安全生產管理人員

  3、施工現(xiàn)場的.新入場工人、轉場施工工人、技術及管理人員。

  4、特殊工種作業(yè)人員。

  5、專業(yè)技術人員。

  6、項目部的應急救援人員。

  二、安全生產教育時間安排

  1、項目經理、項目工程技術負責人、安全生產副經理,于每年1月底~2月初(春節(jié)前)參加項目負責人安全資格培訓(時間為2天,16學)專職安全生產管理人員:項目部、勞務與專業(yè)與包隊的專職安全生產管理人員于每年6月份和12月份兩次參加專職安全生產管理人員安全資格培訓(時間為2天,16學)。

  2、施工現(xiàn)場的新入場工人、轉場施工工人、技術及管理人員在其上崗前參加安全生產知識與操作技能的培訓(時間為3天,24學時),考核不合格者,一律不上崗工作。

  3、特殊工種作業(yè)人員的定期復檢培訓按上級有關行業(yè)部門規(guī)定執(zhí)行。

  4、每年不定期地對有關技術人員進行建設工程新規(guī)程、新規(guī)范以及工程項目采用新技術、新工藝、新材料或使用新設備的相關培訓(時間1天,8學時,可根據實際情況待定);

  5、公司項目部的應急救援小組人員每年6月份和12月份兩次參加應急救援預案的培訓(時間為2天,16學時),內容包括應急救援的程序、救災原則、自救互救知識等,并對培訓中涉及的典型重大危險源進行應急救援的演習。

  三、安全生產教育培訓內容

  1、安全生產法律、法規(guī)、規(guī)章及規(guī)程;

  2、地方性安全生產與文明施工標準、安全生產規(guī)定和操作規(guī)程;

  3、崗位安全生產技能;

  4、安全設備、設施、工具、勞動工具的保護和使用、維護和保管知識;

  5、總公司安全生產規(guī)章制度及標準、規(guī)定;

  6、安全生產思想教育、紀律教育;

  7、生產安全事故的防范意識和應急措施、自救互救知識;

  8、生產安全事故按例。

  四、安全生產教育培訓的方法

  1、經常性安全生產教育。根據接受教育對象的不同特點,采取多層次,多渠道和多種形式,把經常性安全生產教育貫穿生產管理的全過程,使安全生產教育和安全培訓工作經常化、制度化。

  2、適時進行安全生產教育。工程突擊趕任務時,往往不注意安全,應及時抓緊安全生產教育;工程接近收尾時,容易忽視安全,應及時抓緊安全生產教育;施工條件好時,容易麻痹,應及時抓緊安全生產教育;季節(jié)變化,外界不安全因素多,應及時抓緊安全生產教育;節(jié)假日前后,思想不穩(wěn)定,應及時抓緊安全生產教育。

  3、糾正違章教育。對由于違反安全違章制度而造成重大險情或造成事故的從業(yè)人員,進行違章糾正教育。通過教育,使教育者充分認識到自己的過失和應吸取的教訓。對于情節(jié)嚴重的違章事件,除教育責任者本人外,還應通過適當?shù)男问揭袁F(xiàn)身說法擴大教育面。

  五、安全生產教育培訓考核

  貫徹落實建設部《建筑施工總公司負責人、項目負責人和專職安全生產管理人員安全生產考核管理暫行規(guī)定》,上述人員必須經建設行政主管部門或者其他有關部門安全生產考核,考核合格取得安全生產考核合格證書后,方可擔任相應職務。

優(yōu)選安全生產培訓計劃4

  公司安全生產教育培訓工作要緊緊圍繞安全供水為中心,積極采取多種形式提高職工的安全防范意識和職業(yè)操作技能,為城市的安全供水提供保障。

  一、加強安全宣傳力度,提高職工的自我防范意識

  積極開展安全宣傳教育是做好安全工作的基礎。今年,我公司將積極組織開展“安全生產月” 、“夏季安全生產百日賽”、“1+3安全生產監(jiān)控工作體系”及“安康杯”等活動,利用戧牌、宣傳畫、安全錄像、供水報等為宣傳陣地在職工中大力宣揚“安全第一、預防為主”的思想,在增強職工的'自我防范意識的同時,營造了“關愛生命、關注安全”的社會氛圍。同時各基層部門要以活動為契機,組織各項演練活動,進行學習交流,不斷提升管理水平。

  二、加強職工安全教育培訓,不斷提高職工的職業(yè)操作技能和專業(yè)技術水平

  1、組織好技能培訓。為全面提升技術工人隊伍素質,加快培養(yǎng)企業(yè)所需的技術型、復合技能型人才,20xx年繼續(xù)做好凈水工、供水調度工、供水管道工、維修鉗工、水質檢驗工、機泵運行工和電焊等工種的培訓工作,根據生產和工作需要,繼續(xù)做好高級工、技師的選拔送培工作和相關工種的送培工作,同時針對公司新增設備,對在崗及維修職工進行針對性培訓。

  2、對特殊工種進行送培。特種作業(yè)是引發(fā)事故的一個重要方面,今年我公司將分期對安技人員、電工、焊工、起重機械操作工及廠內機動車駕駛員進行送培,保證所有作業(yè)人員持證上崗。

  3、組織電工培訓與考核。10月我公司將組織公司近100名維修和值班電工進行培訓與考核,在提高職工理論知識水平的同時,不斷豐富其實踐操作經驗,保證公司供配電設備的安全運行。

  4、積極組織開展崗位練兵和競賽活動。通過練兵實訓,使生產崗位的職工能較為熟練地掌握本崗位的操作技能,為更好地開展安全供水工作夯實基礎。繼續(xù)抓好各類人員的學習培訓,采取自學、集中輔導和送培相結合的學習形式,鼓勵職工通過多種途徑自學成才。

  5、加強外工培訓。隨著外來務工人員隊伍的不斷擴大,公司將組織對他們進行專業(yè)培訓,針對實際操作中遇到的危險點,就防觸電、防墜落、防塌方、防中毒和窒息等方面進行講解,不斷提高職工的自我防范意識。

  20xx年,公司的安全教育工作將繼續(xù)按照上級部門的統(tǒng)一部署和要求,結合公司實際情況,以安全生產為中心,做好安全宣傳與教育培訓工作,為揚州供水事業(yè)作出積極的貢獻。

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