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技能培訓班老師講話稿常用10篇

時間:2023-11-30 18:49:28 綜合范文

技能培訓班老師講話稿常用 篇1

各位老師、同事們:

  經(jīng)過我們集團各級領(lǐng)導與相關(guān)人員近一個多月的精心準備,于今天正式舉行集團骨干員工訓練營開營儀式,集團組織的這次骨干員工訓練營活動是集團領(lǐng)導最具創(chuàng)新意識的決策,它揭開了集團人才培養(yǎng)工作新的一頁,為集團今后的人才培養(yǎng)工作樹立了標桿。

  我們集團二十多年的發(fā)展征程中,以董事長為首的各級領(lǐng)導們,用他們的激情和智慧披荊斬棘,與企業(yè)風雨同舟,把一個瀕臨破產(chǎn)邊緣的企業(yè)做強做大,并成為一個響當當?shù)拿褡迤放?。我們并未借助于地方的特殊政策,也沒有厚實的基礎(chǔ),我們所仰仗的就是人才,靠的就是艱苦創(chuàng)業(yè)的功臣元老們的聰明和才智,是他們用智慧托起了“”的未來,他們是“”當之無愧的人才。所以說,企業(yè)發(fā)展,人才是根本。集團發(fā)展至今天,更是實行了新的領(lǐng)導干部任免制度從破“鐵交椅”到“競聘上崗”再到民主推選培養(yǎng)企業(yè)后備管理人才……發(fā)展培養(yǎng)人才,我們集團已走上了一條規(guī)范化和科學化的發(fā)展道路,我們從“被動反應型”到“主動開發(fā)型”的思路轉(zhuǎn)化,使得一批年輕優(yōu)秀的人才在基層實踐中迅速成長、成熟、成才,為集團的人才儲備和長遠發(fā)展源源不斷地注入新的的血液和力量,使集團的梯形領(lǐng)導管理團隊漸于完善,并擁有強大的凝聚力。因此,在發(fā)展的道路上,我們總能把握先機,應對各種危機,得以向前邁進,正是集團領(lǐng)導重視培養(yǎng)人才的正確決策,著意發(fā)展人才的成功之處。

  集團骨干員工訓練營活動是由XX提出,是集團面對市場競爭日益加劇,在不斷探索企業(yè)發(fā)展道路上的一次審時度勢的學習培訓,對于提升企業(yè)綜合競爭能力,著力打造企業(yè)的核心競爭力有著重大意義,所以集團領(lǐng)導不惜耗費大量的人力、物力,下大力度舉辦訓練營活動,目的就是要進一步提升集團內(nèi)部骨干員工的管理理念與技術(shù)水平,造就一大批真正能支撐起“百年”的“硬骨頭”。此計劃一經(jīng)提出便受到了集團內(nèi)部領(lǐng)導的一致贊同。并有幸得到了唐山學院領(lǐng)導的鼎力支持,唐山學院的領(lǐng)導與講師不僅積極為此次訓練營活動制定符合我們集團實際的培訓課程,還為我們這次訓練營活動提供強大的.師資力量為我們訓練營成員進行授課,在此我代表全體干職員工對唐山學院的領(lǐng)導和講師們表示衷心的感謝。

  在這次訓練營參加人員選拔過程中,我們對參訓人員進行了層層篩選,嚴格把關(guān),由各部門領(lǐng)導推薦上報,經(jīng)過集團內(nèi)部審核評議后才能入圍參加骨干員工訓練營活動,所以,我希望所有的訓練營成員一定要好好把握這次難得的學習機會,充分認識本次學習培訓的意義,

  下面我代表集團領(lǐng)導對參加本次訓練營活動的員工提幾點要求:

  首先要端正學習態(tài)度,每一位參加本次訓練營活動的員工要從思想上真正重視起來,積極配合集團組織的這次活動。公司領(lǐng)導也曾考慮到大家都比較忙,利用大家的業(yè)余時間,把大家組織起來集中學習,也是下了很大決心的,希望每一位參加培訓的員工都能靜下心來,認認真真學點東西。做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,嚴格遵守作息時間,沒有特殊情況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,做到不遲到,不早退,認真完成這次訓練營活動的的學習任務。

  其次要增強學習的主動性與積極性,充分合理的利用自己的時間,全精神投入到訓練營活動中來,這次訓練營活動和以往的學習培訓不同,這次骨干員工訓練營是經(jīng)過集團領(lǐng)導與唐山學院的領(lǐng)導與老師們反復認真研究準備后才舉辦的,從課程設(shè)置、師資配備、教材的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質(zhì)量,讓大家學有所獲。這次訓練營活動培訓時間雖然很長,但內(nèi)容很豐富,具有很強的針對性和實用性。大家一定要按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習,既向老師學習,又要互相學習,力求學的更多一點,更好一點。另外,在本次訓練營培訓結(jié)束后我們將對參加訓練營的員工統(tǒng)一組織考試并對每一位員工培訓后的工作狀況進行跟進,每一位參訓員工的成績都將入檔,作為晉升考核的依據(jù)。

  另外大家還要注意學習方法,學習的目的在于應用,應用是更重要的學習。希望大家要掌握正確的學習方法,發(fā)揚理論聯(lián)系實際的學風,解放思想,勇于探索,勤于思考。大家要把所學的理論知識運用到工作中,認真實踐,堅持學用結(jié)合,緊密結(jié)合實際思考問題,做到有的放矢,有重點、有針對性地加深對重點問題的學習和理解,認真研究思考當前我們工作的重點難點問題,提出解決問題的獨到見解和看法,做一名懂管理、精技術(shù)、能上能下的優(yōu)秀員工,成為集團“雙百”目標的堅實后盾。

  最后,我代表集團預祝此次訓練營活動圓滿成功!

技能培訓班老師講話稿常用 篇2

  各位老師、各位學員:

  為了加強對職業(yè)技能培訓工作的管理,提高職業(yè)技能培訓質(zhì)量,增強培訓教師的工作責任心,特制定本職責。

  一、培訓教師的主要職責

 ?。ㄒ唬┙處煈艺\職業(yè)教育事業(yè),樹立正確的教育思想,對培訓學員既要嚴格要求,又要關(guān)心愛護。做到言傳身教,教書育人,為人師表。

 ?。ǘ┙處煈杂X遵守國家法律,嚴格遵守教學紀律,做到治學嚴謹,教風端正。

 ?。ㄈ┙處熢诠ぷ髦幸姆峙洌绿糁負?。要積極開展培訓教學研究,撰寫教研論文或調(diào)研報告,努力提高培訓教學水平。

 ?。ㄋ模┡嘤柦處熢诖_保上好每一次培訓課的同時,要及時與培訓班班主任交流教學信息,共同解決培訓教學過程中遇到的有關(guān)問題,保證每次培訓課的質(zhì)量。

  二、培訓教師工作基本要求

 ?。ㄒ唬┟课唤處煈鶕?jù)培訓班類型、培訓對象及專業(yè)不同,制定科學合理的培訓教學計劃及教學進度安排表,精心制作培訓課件,確保培訓教學內(nèi)容新、手段多、易掌握、好理解、效果佳,每一次集中授課時間不少于2小時。

 ?。ǘ┙處煂λ冢ㄅ嘤柊啵┱n程教學質(zhì)量全面負責,充分考慮成人學習特點,在培訓教學過程中時刻保持與培訓學員的有效互動,共同探討培訓課題,堅持理論與實踐操作緊密結(jié)合,實用性、可操作性要強。培訓班結(jié)業(yè)時要求每名學員認真填寫培訓意見反饋表,針對學員反饋意見及時梳理總結(jié),不斷改進培訓方法,確保培訓效果。

 ?。ㄈ┡嘤柊嗝看渭信嘤枙r,培訓教師必須提前半天準備好所需教學設(shè)備及實訓器材,不準缺課,教師因特殊情況下不能按時上課,應提前兩天通知培訓科,并安排補課時間。

 ?。ㄋ模┙處熞獓栏駡?zhí)行縣人社局對培訓學員職業(yè)資格證書考試制度,對自己所擔任的課程和班級一定要按照勞動部門教材要求上好每堂課,確保95%以上的學員通過考試,能拿到職業(yè)資格證書。

技能培訓班老師講話稿常用 篇3

  同志們:

  大家上午好!

  在集團董事會的指示下,在精心準備,本次為期兩天的領(lǐng)導干部培訓班即將開課,在此,我代表集團董事會及參加培訓的各位同事對他們的辛勤付出表示衷心地感謝!

  對XX集團行政中心、人力資源中心所做的配合工作表示感謝!同時,也對所有能在百忙之中參加培訓的、致力于集團快速發(fā)展、不斷學習并提升個人管理水平的各位同仁表示熱烈的歡迎!

  這次培訓,是遵循董事長提出的不斷提升經(jīng)營團隊決策能力、拓展經(jīng)營團隊的戰(zhàn)略眼光、打造學習型團隊的戰(zhàn)略要求,而精心準備的一次培訓;這次培訓,也是順應集團戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型期的實際需求,引導大家加快步伐、緊跟集團迅速發(fā)展的一次培訓。對于本次培訓我有以下一些看法,想要和大家一起分享。

  首先,要正確認識本次培訓的重要意義。今天的集團,在歷經(jīng)了創(chuàng)業(yè)的艱辛之后,已經(jīng)步入了快速發(fā)展的軌道。經(jīng)過集團領(lǐng)導層的運籌帷幄和包括大家在內(nèi)的全體經(jīng)營層的拼搏實干,集團正處在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的關(guān)鍵時期!

  如今的集團,正在從過去的區(qū)域性集團公司,向全國性、國際化集團公司轉(zhuǎn)變,正在從過去的單一從事能源產(chǎn)業(yè),向綜合化、多元化經(jīng)營轉(zhuǎn)變,正在從過去的.實業(yè)集團,向產(chǎn)業(yè)投資集團轉(zhuǎn)變!

  集團公司的戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型,對大家而言,既是難得的機遇,又是全新的挑戰(zhàn)。集團在發(fā)展,市場在發(fā)展,經(jīng)濟環(huán)境也在發(fā)展。新的變革,必然要求我們在思維上要有新的火花,在經(jīng)營上要有新的調(diào)整,在管理上要有新的突破。

  在這樣的情況下,無論是缺乏創(chuàng)新、因循守舊,還是思維陳舊、固步自封,都會拖慢大家的步伐,打亂團隊的步調(diào),也必然會讓有的人跟不上集團的發(fā)展步伐,最終在競爭中被淘汰。

  然而,今天我們大家能夠坐在一起,就已經(jīng)說明了大家都是因為對集團的發(fā)展充滿信心、對自己在集團的發(fā)展充滿信心,才會在周末放棄休息來接受培訓,才會堅定不移地選擇集團作為自己事業(yè)的平臺。既然已經(jīng)選擇了作為集團這個大家庭中的一分子,我們的大家庭也衷心地希望所有人都能不斷提高自己的管理能力和管理水平,都能同集團的戰(zhàn)略步伐保持高度的一致,這樣,我們才能作為一支勇于創(chuàng)新、同心同德的隊伍,把集團的事業(yè)推向新的高峰!

  這次培訓的目的,正是為了在思路上給大家以啟發(fā),在管理上給大家以啟示,在方法上給大家以啟迪。希望大家能夠在培訓中拿出以往在經(jīng)營中的韌勁、拼勁、干勁來,認真學習、勤于思考,力爭在兩天的學習中取得盡可能多的收獲。

  下面,正是我想對所有參加培訓的同仁提的幾點要求。

  第一,要把握機會,認真學習,保持良好的學習態(tài)度。這次培訓的課程設(shè)計,經(jīng)過了董事會薪酬提名委員會、戰(zhàn)略投資委員會的認真討論和精心設(shè)計,涵蓋了企業(yè)戰(zhàn)略管理、領(lǐng)導角色管理、團隊管理在內(nèi)的各個方面,內(nèi)容豐富,對平時已經(jīng)具備了大量實踐經(jīng)驗的大家而言,是一次不可多得的提升管理思維的機會。希望大家能夠充分把握住每一個環(huán)節(jié),認真學習,以飽滿的熱情參加這次培訓。

  第二,要注重積累,不斷創(chuàng)新,打造核心競爭力。當今的市場競爭,是人才和智力的競爭,集團始終堅信,只有具備一支嚴謹、務實、創(chuàng)新、高效的團隊,才能在市場的博弈中搶抓機遇、科學發(fā)展。集團過去的成長經(jīng)歷證明了這一點,集團在戰(zhàn)略轉(zhuǎn)型的過程中依然會奉行這一點!集團的核心競爭力,就在于我們在座的是一支注重積累、不斷創(chuàng)新的人才隊伍!希望大家能夠繼續(xù)秉承這一優(yōu)秀的品質(zhì),把這次培訓當成一個新的充電站,在培訓中不斷汲取新的營養(yǎng)。

  第三,要認真思考,聯(lián)系實際,切實提高管理的水平。課堂上的學習,一定要聯(lián)系到實際的管理中來,這樣才能使我們的管理水平得到切實的提升。在培訓過程中,希望大家能夠認真思考,密切聯(lián)系實際,把自己在管理中成功的經(jīng)驗和失敗的教訓,與培訓中的理論和案例結(jié)合起來,認真討論、分析,取長補短,共同進步。

  集團未來的發(fā)展,還有賴于在座各位的共同努力、共同進步、共同推進,希望這次培訓能夠成為大家工作生涯中的一個新起點、新坐標,希望大家通過學習,能夠不斷獲得新的感悟、新的啟發(fā),能夠在未來的工作中緊跟集團的發(fā)展步伐,能夠在推動集團更好、更快向前發(fā)展的過程中,更好地實現(xiàn)自我、更好地體現(xiàn)人生的價值!

技能培訓班老師講話稿常用 篇4

  各位老師:

  大家好!

  今年的暑期體育教師業(yè)務技能培訓班,現(xiàn)在開班了,近年來,老師們覺得我們體育教師的培訓比較頻繁,年年搞培訓,這是有背景的,從宏觀上講,這是新課改所賦予我們教師的義務,也是領(lǐng)導的要求,讓我們緊跟教育時代發(fā)展的步伐;從微觀上講,這是我們教師自身充電,相互交流的一次機會,同進也能為自己積累繼續(xù)教育課時。所以老師們要珍惜這次培訓。

  今年體育培訓人數(shù)多達126人,人員分布全市45所中小學校,參加培訓人員職務高低不同(有校長、有教師)、專業(yè)領(lǐng)域不同(各學科都有)、年齡參差不齊(從20-50多歲都有),不管怎樣我們能在一起培訓就是緣分,有緣分就要講團結(jié)、講和諧、相互尊重、平等相處。從現(xiàn)在起我們就是一個集體,一個團隊,是團體就要講凝聚力、講榮辱感,所以每個人都要嚴于律己、率先垂范,以身作則,遵守紀律。這次我有幸能為大家服務,感到高興,大家學習得不好,是我失職,如果你不服從指揮,不捧場,違規(guī)違紀,那就是你的不對,就是失禮,這就打破了我們大家開創(chuàng)的良好局面,有損自己的形象。因此,我想給大家提個要求,就是既來之,則安之,平等相處,虛心學、互尊重,和諧進步。

  借此機會,我將一年來學校體育工作給大家匯報一下:

  1、今年焦作市學生田徑運動會,高中組榮獲六縣(市)第一名,并打破了高中男子100米(10秒9)和4x400米兩項紀錄,初中組榮獲六縣(市)第五名。有九人次達國家二級運動員稱號。

  2、焦作“晨光、曙光”體育比賽:

  一小獲小學“曙光”男子籃球第二名;實驗小學獲女子籃球第四名。

  中學“晨光”籃球:一中獲男子乒乓球第二名,男子籃球第四名;永威學校獲男子傳統(tǒng)項目學校籃球第三名。

  3、今年體育教師參加焦作裁判員培訓班,有16人獲國家田徑、籃球二級裁判員資格,有6人獲焦作市優(yōu)秀教練員稱號。

  4、今年我市選送2節(jié)體育與健康優(yōu)質(zhì)課參加焦作市的評選活動,榮獲優(yōu)勝獎,并選送參加河南省體育與健康優(yōu)質(zhì)課評選。

  5、今年我市選送18篇體育與健康論文參加焦作市的評選活動,有2篇選送參加河南省體育與健康優(yōu)秀論文評選。

技能培訓班老師講話稿常用 篇5

  尊敬的老師,親愛的同學:

  大家上午好!

  作為學員代表在此發(fā)言,我深感榮幸和惶恐。今天在座的諸位學員和我一樣,與去年六月到這里時的自己相比,我們底氣更足,底蘊更深,眼界更廣,水平更高,對教育的追求也更加執(zhí)著。為此,我們感謝各級領(lǐng)導對我們的厚愛,對本次培訓精心的指導和安排;感謝華南師大各位導師無私的指導和辛勤的工作;感謝各位名師工作室主持人全身心的投入和無私的奉獻。在此,我代表各位學員表示衷心的感激之情。

  第一階段在華師的集中理論學習,我們學習了現(xiàn)代教育理論,確定了研究課題,提升了學科理論和人文素養(yǎng),明確了專業(yè)成長的方向:向?qū)<倚徒處煱l(fā)展,讓教研成為提高教學水平和教學質(zhì)量的推動力。從此,教育研究走進我們的日常教學,理論和實踐相結(jié)合的教學也將更加的高效。

  第二階段的教育教學實踐學員們進入名師工作室,在各位來自教學一線的主持人的指導下,深入一線學校觀課、評課,提高教學能力,打造教學風格。學員們一致認為,跟崗學習是本期培訓最成功、最有效的階段。在名師身邊的日子讓我們有機會見識各位主持人真正的名師風采,他們在教學上要求我們精益求精,指導點評到位;生活上對我們關(guān)愛有加,噓寒問暖。他們淵博的知識,高超的教學水平,獨到的眼光,嚴謹?shù)闹螌W態(tài)度,讓我們見識到山的高度,從而有了學習的榜樣。與同學20余天的朝夕相處,讓我們生惺惺相惜之情,萌同氣相求之意。風采在課堂上展現(xiàn),水平在切磋中提高,思想在碰撞中升華。溝通和交流不再局限于地域,廣東省的大視野,大背景下的教育研究使得優(yōu)質(zhì)教學資源得到共享,使得同伴互助成為可能。

  第三階段的課題研究讓我們學以致用,樹立科研意識、提高科研能力。雖然教學任務繁重,我們依然將教研進行下去。開始可能還是為了教研而教研,但是教研對教學的促進作用讓我們更加積極的開展教育教學研究。經(jīng)過前三個階段的積累,我們迎來了4月8日至九日的成果展示,各位學員順利完成了教學成果的展示和論文的答辯。一堂堂精心準備,精彩紛呈的展示課,一篇篇有理有據(jù),立足教學實踐的論文就是我們學員對各位領(lǐng)導,各位導師的匯報!我們驕傲我們是廣東省省級骨干教師培訓班的成員!

  正如稍后我們英語專業(yè)的學員要獻上的歌曲:my heart will go on,翻譯過來就是“我心永恒”—————對教育事業(yè)執(zhí)著追求之心永恒!對教學追求卓越之心永恒!對學生寬容博愛之心永恒!對生活感恩之心永恒!我們愿意做星星之火,助燃廣東省基礎(chǔ)教育蓬勃發(fā)展的燎原之勢!

技能培訓班老師講話稿常用 篇6

同志們:

  為提高廣大干部職工業(yè)務素質(zhì),推動企業(yè)技術(shù)進步,全面提升企業(yè)發(fā)展水平,公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬、學習能力強、年輕有擔當?shù)臉I(yè)務骨干到技術(shù)學院進行專業(yè)知識脫產(chǎn)培訓。

  我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè),尤其是作為一線員工,自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要。我們面對的是一個日新月異的時代,科學技術(shù)推陳出新速度驚人,如果跟不上發(fā)展步伐,面對發(fā)展的新形勢,出現(xiàn)的新問題,就會無所適從,很快被淘汰。不但設(shè)備、技術(shù)會老化折舊,人才、知識的更新?lián)Q代速度也在加快,我們不能只為應付平時正常的生產(chǎn)操作,滿足于現(xiàn)狀。必須要保持與時俱進的精神,必須保持持續(xù)學習的狀態(tài),拓展思路,不斷提高,以自身業(yè)務素質(zhì)的提升來適應形勢發(fā)展的需要。

  培訓是對員工進行知識更新充電和思想行為的引導規(guī)范。對于提升員工操作技能和綜合素質(zhì)、提升員工在社會上的生存能力都有重要意義。在座的都還年輕,企業(yè)的發(fā)展要靠你們,你們自己家庭的幸福也要靠你們,所以說從長遠意義上來講,成長和提高才是對你們目前來說才是最重要的事情。就像老話所說的:“授人以魚,不如授人以漁。”眼前的高收入也許是不穩(wěn)定的,只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力,才是最重要的。但這個本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的,必須通過努力學習思考才能實現(xiàn)。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓,企業(yè)是下了很大決心的,包括在人力物力財力等多方面的投入,目的就是為了給員工搭建一個學習更多技能本領(lǐng)的平臺。培訓投入是企業(yè)付出的,但學到的東西卻是員工自己的,并且將伴隨你們一生,別人偷不走,拿不掉。因此,可以說培訓是企業(yè)真正為員工未來著想,是給員工的最大福利。

  當然,員工的培訓對于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事。企業(yè)要發(fā)展,要升級,人才是基礎(chǔ)。一位著名的鋼鐵大王說過:“你可以拿掉我的工廠,占有我的全部資產(chǎn),但只要留下我的員工,我堅信不到五年時間我將又成一個鋼鐵大王”。這就充分說明了員工才是一個企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅持“企業(yè)以人為本,員工以廠為家”的團隊觀,一直弘揚“全員一條心,共建一個家”的企業(yè)文化理念,我們堅信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動公司的持續(xù)發(fā)展。而有效的人力資源管理體系、優(yōu)質(zhì)的員工隊伍、高效精準的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障。

  當前,企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務迫切需要一支思想過硬、作風精良、業(yè)務精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機與活力,能為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件,也能為公司實現(xiàn)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障。我們的培訓工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,既提高員工主觀能動性,又推動企業(yè)向上向前健康發(fā)展??梢哉f,是實現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏。

  員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項長期的系統(tǒng)工程,為了公司的長遠發(fā)展和員工的成長需求,公司下決心將員工培訓工作常態(tài)化、制度化、持續(xù)化。今后會定期組織安排更有針對性、更有層次的培訓學習,在生產(chǎn)、經(jīng)營、管理的各個方面發(fā)揮實效。

  這次培訓主要是生產(chǎn)工藝,使員工掌握相關(guān)化工基本技術(shù),達到懂原理、懂安全、會初步計算的目標。培訓時間緊,學習任務重,為了把這次培訓抓緊、抓實、抓出成效,我給大家提五點要求:

  1、車間領(lǐng)導要高度重視。中層干部要提高認識,既要充分認識到本次培訓對員工、對公司的重要意義,樹立長遠學習的規(guī)劃,又要精心組織、帶頭學習,充分調(diào)動廣大員工學習的積極性,合理安排好生產(chǎn)與學習。

  2、要充分認識培訓學習的緊迫性和必要性。鐵不磨要生銹,人不學要落后。你們不僅要自己學有所成,回來后還要帶動周圍職工的專業(yè)知識和業(yè)務技能的提高,責任重大,要珍惜學習機會。

  3、學習態(tài)度要專心主動。培訓期間要有目標、有計劃地安排自己的學習生活。既然是脫產(chǎn)到學校去學習,就是為了營造更加專心濃厚的學習氛圍,讓大家把精力集中用到學習上,一定要抓緊培訓期間的每一分鐘為自己充電,確保學習效果。

  4、學習方法要做到理論聯(lián)系實際。學習的目的在于學以致用,要認真學習老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識,更要結(jié)合本部門、本崗位的工作實際,聯(lián)系自己工作中存在的不足,不懂就問,確保學有所獲,把學習的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實踐的具體行動。

  5、要樹立終身學習、持續(xù)學習的理念。培訓結(jié)束后,希望大家不要僅僅滿足于一次培訓學習的收獲,要樹立學習工作化,工作學習化的理念,只有這樣,才能克服工作中的困難,解決工作中的新問題;才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要;才能使我們自己得到更大的發(fā)展空3間,才能給企業(yè)、給社會,也給自己創(chuàng)造更大的價值。

技能培訓班老師講話稿常用 篇7

同志們:

  為提高廣大干部職工業(yè)務素質(zhì),推動企業(yè)技術(shù)進步,全面提升企業(yè)發(fā)展水平,公司決定組織生產(chǎn)部門中思想過硬、學習能力強、年輕有擔當?shù)臉I(yè)務骨干到技術(shù)學院進行專業(yè)知識脫產(chǎn)培訓。

  我們生產(chǎn)型企業(yè)不同于其它行業(yè),尤其是作為一線員工,自身專業(yè)素質(zhì)的提高至關(guān)重要。我們面對的是一個日新月異的時代,科學技術(shù)推陳出新速度驚人,如果跟不上發(fā)展步伐,面對發(fā)展的新形勢,出現(xiàn)的新問題,就會無所適從,很快被淘汰。不但設(shè)備、技術(shù)會老化折舊,人才、知識的更新?lián)Q代速度也在加快,我們不能只為應付平時正常的生產(chǎn)操作,滿足于現(xiàn)狀。必須要保持與時俱進的精神,必須保持持續(xù)學習的狀態(tài),拓展思路,不斷提高,以自身業(yè)務素質(zhì)的提升來適應形勢發(fā)展的需要。

  培訓是對員工進行知識更新充電和思想行為的引導規(guī)范。對于提升員工操作技能和綜合素質(zhì)、提升員工在社會上的生存能力都有重要意義。在座的都還年輕,企業(yè)的發(fā)展要靠你們,你們自己家庭的幸福也要靠你們,所以說從長遠意義上來講,成長和提高才是對你們目前來說才是最重要的事情。就像老話所說的:“授人以魚,不如授人以漁。”眼前的高收入也許是不穩(wěn)定的,只有讓自己具備了不斷拿高收入的本領(lǐng)和能力,才是最重要的。但這個本領(lǐng)和能力不是想想干干就能輕易獲得的,必須通過努力學習思考才能實現(xiàn)。這次百余人的分批脫產(chǎn)培訓,企業(yè)是下了很大決心的,包括在人力物力財力等多方面的 投入,目的就是為了給員工搭建一個學習更多技能本領(lǐng)的平臺。培訓投入是企業(yè)付出的,但學到的東西卻是員工自己的,并且將伴隨你們一生,別人偷不走,拿不掉。因此,可以說培訓是企業(yè)真正為員工未來著想,是給員工的最大福利。

  當然,員工的培訓對于企業(yè)發(fā)展來講更是一件好事。企業(yè)要發(fā)展,要升級,人才是基礎(chǔ)。一位著名的鋼鐵大王說過:“你可以拿掉我的工廠,占有我的全部資產(chǎn),但只要留下我的員工,我堅信不到五年時間我將又成一個鋼鐵大王”。這就充分說明了員工才是一個企業(yè)最重要的核心資產(chǎn)。我們企業(yè)一直堅持“企業(yè)以人為本,員工以廠為家”的團隊觀,一直弘揚“全員一條心,共建一個家”的企業(yè)文化理念,我們堅信只有優(yōu)秀的公司文化才能推動公司的持續(xù)發(fā)展。而有效的人力資源管理體系、優(yōu)質(zhì)的員工隊伍、高效精準的執(zhí)行力是企業(yè)文化建設(shè)的重要保障。

  當前,企業(yè)的轉(zhuǎn)型發(fā)展任務迫切需要一支思想過硬、作風精良、業(yè)務精湛、能打硬仗的優(yōu)秀員工隊伍。員工素質(zhì)的提高能為企業(yè)提供持續(xù)發(fā)展的生機與活力,能為實現(xiàn)公司利潤最大化創(chuàng)造條件,也能為公司實現(xiàn)跨越發(fā)展、轉(zhuǎn)型發(fā)展提供人才保障。我們的培訓工作就是將企業(yè)的發(fā)展需求與員工職業(yè)發(fā)展規(guī)劃相結(jié)合,既提高員工主觀能動性,又推動企業(yè)向上向前健康發(fā)展??梢哉f,是實現(xiàn)了企業(yè)與員工的雙贏。

  員工素質(zhì)培養(yǎng)是一項長期的系統(tǒng)工程,為了公司的長遠發(fā)展和員工的成長需求,公司下決心將員工培訓工作常態(tài)化、制度化、持續(xù)化。今后會定期組織安排更有針對性、更有層次的培訓學習,在生產(chǎn)、經(jīng) 營、管理的各個方面發(fā)揮實效。

  這次培訓主要是生產(chǎn)工藝,使員工掌握相關(guān)化工基本技術(shù),達到懂原理、懂安全、會初步計算的目標。培訓時間緊,學習任務重,為了把這次培訓抓緊、抓實、抓出成效,我給大家提五點要求:

  1、車間領(lǐng)導要高度重視。中層干部要提高認識,既要充分認識到本次培訓對員工、對公司的重要意義,樹立長遠學習的規(guī)劃,又要精心組織、帶頭學習,充分調(diào)動廣大員工學習的積極性,合理安排好生產(chǎn)與學習。

  2、要充分認識培訓學習的緊迫性和必要性。鐵不磨要生銹,人不學要落后。你們不僅要自己學有所成,回來后還要帶動周圍職工的專業(yè)知識和業(yè)務技能的提高,責任重大,要珍惜學習機會。

  3、學習態(tài)度要專心主動。培訓期間要有目標、有計劃地安排自己的學習生活。既然是脫產(chǎn)到學校去學習,就是為了營造更加專心濃厚的學習氛圍,讓大家把精力集中用到學習上,一定要抓緊培訓期間的每一分鐘為自己充電,確保學習效果。

  4、學習方法要做到理論聯(lián)系實際。學習的目的在于學以致用,要認真學習老師講的化工專業(yè)基礎(chǔ)知識,更要結(jié)合本部門、本崗位的工作實際,聯(lián)系自己工作中存在的不足,不懂就問,確保學有所獲,把學習的成果轉(zhuǎn)化為做好生產(chǎn)實踐的具體行動。

  5、要樹立終身學習、持續(xù)學習的理念。培訓結(jié)束后,希望大家不要僅僅滿足于一次培訓學習的收獲,要樹立學習工作化,工作學習化的理念,只有這樣,才能克服工作中的困難,解決工作中的新問題;才能滿足企業(yè)生存和發(fā)展的需要;才能使我們自己得到更大的發(fā)展空 3間,才能給企業(yè)、給社會,也給自己創(chuàng)造更大的價值。

技能培訓班老師講話稿常用 篇8

同志們:

  經(jīng)過認真的籌備,我們職業(yè)技能培訓班今天正式開班。我相信,經(jīng)過大家的共同努力,這次培訓班一定會取得好的效果,大家一定會學有所獲,學有所用,達到預期的目的。借此機會,我講幾點要求:

  一要認識到位。今天參加培訓的每一位學員都要以主人翁的姿態(tài)對待這次培訓,從思想上真正重視起來,做到尊重老師,虛心求教;要嚴格遵守培訓紀律要求,嚴格遵守作息時間,沒有特殊情況,不得請假,上課期間要認真聽老師講課,積極做好筆記;要認真聽從組織人員和教員的安排,做到不遲到,不早退,認真完成每天的學習任務。

  二要認真學習。這次培訓班是經(jīng)過縣人社局、職業(yè)培訓機構(gòu)、鄉(xiāng)村兩級認真準備后才舉辦的,從課程設(shè)置、師資配備、教材的選擇以及時間的安排等方面都進行了周密研究,目的只有一個,就是努力提高培訓質(zhì)量,讓大家學有所獲。培訓時間雖然不長,但內(nèi)容很豐富,既有理論指導,又有實際操作,具有很強的針對性和實用性。大家要按時參加培訓,沉下心來,集中精力,專心聽講,認真學習。

  三是要學以致用。大家要把所學的理論知識運用到實踐中,帶到工作中去,狠抓落實。堅持學用結(jié)合,學以致用,緊密結(jié)合實際思考問題、開展工作,通過學習與實踐的積累,提升能力素質(zhì)和工作水平。希望大家通過這次培訓,不斷提高能力,積累經(jīng)驗,增長本領(lǐng)。

  最后,預祝本期培訓班圓滿成功!也預祝大家在培訓期間學有所獲,生活愉快,身體健康、全家幸福!

技能培訓班老師講話稿常用 篇9

尊敬的各位領(lǐng)導,各位學員們:

  大家上午好!

  今天能夠站在這里代表所有優(yōu)秀學員進行發(fā)言,我感到萬分的榮幸。

  首先,請允許我代表全體學員向給予我們關(guān)懷的各位領(lǐng)導、辛勤培養(yǎng)我們的各位老師表示衷心的感謝!當然,我們也應給予優(yōu)秀學員鼓勵和表揚。

  敢說經(jīng)過這一個星期的業(yè)余團校培訓課,我們收獲的不僅是結(jié)業(yè)成績,還是一次課余生活的`培訓和磨練。讓我們能夠在不同的場合面對不同的人和事,從而提高我們的交流和互動能力。

  在坐的大多是學生干部,那么我想問:同學們,當干部累嗎?苦嗎?委屈嗎?你會抱怨嗎?是?。∮挚嘤掷圻€受委屈,其實這些苦、累、委屈都不重要,重要的是面對大堆的工作,你能夠通過應變方式去著手它,從而獲得成功。那么,這時是不是很有成就感呢?也許就因為這些累、苦、委屈,你不斷的鍛煉了自己,不斷的提升了自己的能力,這使我們獲得了一筆無盡的財富。

  通過本次團干培訓,希望今后的我們能夠在工作中展現(xiàn)自己的才能,我認為,作為一名好學干好團員應努力做到以下幾點:

  一、對工作學習統(tǒng)籌規(guī)劃

  二、樹立創(chuàng)新、競爭、民主意識

  三、提高自身的素質(zhì),掌握工作和學習的技巧

  四、微笑面對工作

  同時送大家一句話:面對工作,既然選擇了就熱愛它,既然選擇了就對它負責。

  雖然一周的培訓結(jié)束了,但我們還應在今后的學習中嚴格要求自己,在班集體中起到先鋒模范作用,時刻的接受團組織的考驗,使自己符合一名合格優(yōu)秀團員的標準。

  作為當代大學生的我們,還應該有自己的信仰和遠大的理想,并有為自己的信仰和理想而能力奮斗的堅韌意志。

  謝謝大家!

技能培訓班老師講話稿常用 篇10

同志們:

  今天,我們在這里組織舉辦鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)通訊員專題培訓班,特別邀請了縣教育局信息中心兩位專家李勁松主任(這位)、李峰老師(這位)來講課,我代表鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)全體教育人士表示熱烈的歡迎(此處有掌聲)。這兩位老弟和我私人關(guān)系都很好,以往沒少對我們鄉(xiāng)照顧,以后還會一如既往的照顧。他們倆都是大忙人,今天能來這給我們上課,著實不容易,在這里,讓我們說聲謝謝你們。

  這次培訓班時間雖然不長,但學習內(nèi)容很具體、很豐富,這既是一次學習提高的機會,更是一個相互交流的平臺。在此,我就辦好培訓班講兩點意見:

  一是要明確培訓目的,充分認識提高通訊員、尤其是我們教育系統(tǒng)通訊員自身素質(zhì)的重要性。培養(yǎng)一支高素質(zhì)的通訊員隊伍,是做好我鄉(xiāng)教育宣傳、辦好我鄉(xiāng)教育網(wǎng)站、支持我縣教育局網(wǎng)站的前提和保證。當前,我鄉(xiāng)教育發(fā)展正面臨著前所未有的嚴峻挑戰(zhàn),但挑戰(zhàn)與機遇并存,這就在客觀上要求大家必須在知識水平、專業(yè)水平、工作作風、思想境界和工作方法等方面與之相適應。為此,我們要針對教育宣傳方面的薄弱環(huán)節(jié),特別是如何正確把握宣傳的力度、廣度、深度和提高宣傳稿件的質(zhì)量,深入學習探討,不斷提高自身素質(zhì)和工作水平,更好地適應我鄉(xiāng)宣傳工作的需要,以實實在在的工作成效向全鄉(xiāng)教職工、全鄉(xiāng)人們和上級領(lǐng)導匯報。

  二是要珍惜這次難得的學習機會,做到學有所獲、學以致用。首先,大家要端正學習態(tài)度,認真聽講、不懂就問、虛心請教。其次,要聯(lián)系實際勤于思考,積極探索,解決新形勢下教育宣傳工作面臨的熱點、技術(shù)方面遇到的`難點問題。再次,要注重學以致用,不斷用新的理論來指導實踐。努力做到思想上求實,作風上務實,行動上落實,力求在宣傳內(nèi)容、寫作方法等方面實現(xiàn)新的發(fā)展和突破。

  同志們,這次培訓學習機會來之不易,上課期間,希望大家自覺遵守課堂紀律,認真做好學習筆記,努力掌握相關(guān)理論、方式、方法以及知識、技巧,并把它應用到實際工作中去,為鎮(zhèn)里固鄉(xiāng)教育宣傳工作的扎實有效開展打下良好基礎(chǔ),為本學校宣傳工作的創(chuàng)新發(fā)展做出應有的貢獻。

  最后,我預祝此次培訓班取得圓滿成功。謝謝大家!

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