下面是范文網(wǎng)小編分享的藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共5篇 工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)工作職責(zé)及內(nèi)容,供大家參考。

藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共1
門(mén)衛(wèi)職責(zé)-門(mén)衛(wèi)職責(zé)-工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé) -精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料
3、外來(lái)人員來(lái)訪(fǎng),先登記后通知具體部門(mén),得到允許后,方可進(jìn)入;有拜訪(fǎng)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理的人員,通知辦公室主任,安排具體接待工作。
4、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)外來(lái)的文件、報(bào)紙等的收發(fā)工作,做到及時(shí)無(wú)誤,需要登記的做好記錄。
5、忠于職守,做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
6、夜間每?jī)尚r(shí)巡查一次,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)水、電、門(mén)窗、消防設(shè)施等有不安全因素,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告辦公室處理。
7、熟悉工廠(chǎng)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。門(mén)衛(wèi)職責(zé)消防設(shè)備到保質(zhì)期,應(yīng)提前一個(gè)月提出更換建議。
8、指揮入廠(chǎng)的自行車(chē)、摩托車(chē)停放在指定位置,要求先下車(chē),后入廠(chǎng);指揮工廠(chǎng)內(nèi)部及外來(lái)辦事小型車(chē)輛按指定位置停放,停放整齊;出租車(chē)禁止入內(nèi)。
-精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料
9、負(fù)責(zé)搞好門(mén)衛(wèi)室內(nèi)及廠(chǎng)區(qū)大門(mén)前的環(huán)境衛(wèi)生。
10、工作時(shí)間集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
11、除上下班時(shí)間早:5:00---6:30分,晚4:00---5:30分外,其它時(shí)間車(chē)間人員出廠(chǎng)必須交車(chē)間主任簽發(fā)的請(qǐng)假條,進(jìn)廠(chǎng)必須通知車(chē)間主任現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)領(lǐng)入。門(mén)衛(wèi)職責(zé)特殊情況車(chē)間主任提前通知門(mén)衛(wèi)人員。
12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠(chǎng)。
【崗位職責(zé)二】
1、客人來(lái)訪(fǎng)本工廠(chǎng)必須進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。
2、所有人員(包括客人)攜帶工廠(chǎng)物品出門(mén)時(shí),須憑倉(cāng)庫(kù)開(kāi)出的出庫(kù)單才予放行。出庫(kù)單月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
3、工廠(chǎng)人員在上班時(shí)間外出辦事,門(mén)衛(wèi)必須詢(xún)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
-精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料
4、工廠(chǎng)人員因急事提前下班,須將請(qǐng)假條交給門(mén)衛(wèi)方可放行。請(qǐng)假條月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
5、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)監(jiān)督員工打卡考勤,任何人不可以代替他人打卡。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)三】
一、遵守上、下班時(shí)間。
二、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。
三、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外來(lái)人員聯(lián)系工作及私人會(huì)客必須辦理登記手續(xù)。
四、上班時(shí)集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
五、各類(lèi)材料出廠(chǎng)一律憑供銷(xiāo)科出門(mén)證為準(zhǔn),并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,當(dāng)日送交保衛(wèi)科。
-精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料
六、車(chē)輛出廠(chǎng)區(qū)同樣憑放行證明,并且對(duì)廠(chǎng)區(qū)門(mén)外屬于企業(yè)的車(chē)輛要加強(qiáng)巡查。
七、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠(chǎng)中可疑人員,應(yīng)及時(shí)查問(wèn),并立即報(bào)告保衛(wèi)科處理。( )
八、夜間必須加強(qiáng)巡查,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)電、水、門(mén)窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告保衛(wèi)科查處。
九、熟悉企業(yè)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。
十、忠于職守,并做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
【崗位職責(zé)四】
1、凡出入工廠(chǎng)人員均須驗(yàn)明身份,通過(guò)訪(fǎng)客登記管理本進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。來(lái)賓離開(kāi)時(shí),填寫(xiě)離開(kāi)時(shí)間。
2、人員攜帶物品出門(mén),須憑行政部出具的出門(mén)證明才予放行。
3、工廠(chǎng)車(chē)輛、人員在上班時(shí)間外出,-精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料門(mén)衛(wèi)須過(guò)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
4、人員因病離開(kāi),須將有關(guān)證明給門(mén)衛(wèi)交驗(yàn)。
5、門(mén)衛(wèi)記錄員工遲到早退時(shí)間。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)五】
為保證工廠(chǎng)的安全,控制閑雜人員進(jìn)入廠(chǎng)區(qū),規(guī)范收發(fā)信件,報(bào)紙等,特規(guī)定門(mén)衛(wèi)職責(zé)
一、嚴(yán)格執(zhí)行工廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。上班期間外出必須填寫(xiě)《員工出入登記》,未按時(shí)填寫(xiě)者及時(shí)上報(bào)綜合管理部。
二、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,上班期間所有員工不得因私人原因接待來(lái)訪(fǎng)。不得放非公事人員進(jìn)入工廠(chǎng),對(duì)于因公辦事的人入廠(chǎng)填好《外來(lái)人員登記》工作,并指引到具體接待人辦公室。注重儀表,態(tài)度端正,對(duì)待進(jìn)出員工和外-精選財(cái)經(jīng)--
經(jīng)濟(jì)類(lèi)資料來(lái)人員不卑不亢,言行得體。
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藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共2
藥廠(chǎng)崗位職責(zé)
潘謝沙
1、全面負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)的生產(chǎn)、質(zhì)量、行政及后勤的管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)外的聯(lián)系工作。
2、貫徹和執(zhí)行國(guó)家藥品管理法、GMP及相關(guān)法規(guī)。
3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定及生產(chǎn)指令的下達(dá)。
4、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)各崗位人員的合理調(diào)配,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。
5、負(fù)責(zé)藥材、包裝材料的購(gòu)進(jìn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)包裝材料的采購(gòu),檢查物料采購(gòu)、驗(yàn)收及存儲(chǔ)的管理工作。
6、負(fù)責(zé)批生產(chǎn)記錄的審核工作。
7、對(duì)藥廠(chǎng)安全生產(chǎn)及設(shè)備的安全操作負(fù)直接管理責(zé)任。
8、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。
9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
具體考核辦法按GMP要求及公司管理制度執(zhí)行。
張映雄
1、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)質(zhì)量管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、均
一、安全和有效。
2、督促和指導(dǎo)QA人員的工作,確保生產(chǎn)全過(guò)程受控。
3、督促和指導(dǎo)QC人員的工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的準(zhǔn)確評(píng)價(jià)。
4、建立良好的質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量管理工作的準(zhǔn)確性和有效性。
5、組織和參與分析方法驗(yàn)證、方法學(xué)研究及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究工作。
6、組織質(zhì)量部各種文件的制定和修訂工作。
7、有權(quán)阻止一切違反質(zhì)量管理規(guī)定的行為,對(duì)違反規(guī)定造成質(zhì)量事故的人員提出處理意見(jiàn)。
8、參與GMP要求的驗(yàn)證、自檢、認(rèn)證及復(fù)查工作。
9、負(fù)責(zé)用戶(hù)產(chǎn)品質(zhì)量投訴的處理和記錄,負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)記錄及退貨、收回藥品的處理。參與處理重大的用戶(hù)投訴事件,參與組織重大的產(chǎn)品質(zhì)量事故調(diào)查活動(dòng)。
具體考核辦法按GMP要求及公司管理制度執(zhí)行。
梅宜仙
1、負(fù)責(zé)對(duì)凈藥材庫(kù)的管理,負(fù)責(zé)凈藥材的驗(yàn)收、貯存、保管、發(fā)放工作。
2、對(duì)凈藥材庫(kù)的安全負(fù)管理責(zé)任。
3、及時(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)物料管理的溫濕度記錄(生產(chǎn)期間),保證原始記錄的真實(shí)性、完整性和可追溯性。
4、對(duì)提取工序的藥液質(zhì)量負(fù)責(zé)。
5、督促提取工序操作人員規(guī)范生產(chǎn)和操作。每期生產(chǎn)結(jié)束后,對(duì)凈藥材庫(kù)進(jìn)行盤(pán)存,做到賬、物、卡相符,并負(fù)責(zé)藥材庫(kù)存的月報(bào)表。
6、對(duì)提取工序的生產(chǎn)和操作安全負(fù)管理責(zé)任。
具體考核辦法按GMP要求及公司管理制度執(zhí)行。
張澤飛
1、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)車(chē)輛的駕駛和人員的接、送工作。
2、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)產(chǎn)品的運(yùn)輸、輻照、對(duì)費(fèi)工作。
3、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)零星日常用品、輔料、配件、辦公用品、工具等生產(chǎn)所需物品的采購(gòu)。
4、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)運(yùn)輸車(chē)輛的管理和駕駛、維修,保證車(chē)輛的性能良好。
5、對(duì)車(chē)輛的行車(chē)安全負(fù)責(zé)。
6、協(xié)助食堂物品的采買(mǎi)和管理工作。
具體考核辦法按GMP要求及公司管理制度執(zhí)行。
藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共3
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體部門(mén),得到允許后,方可進(jìn)入;有拜訪(fǎng)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理的人員,通知辦公室主任,安排具體接待工作。
4、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)外來(lái)的文件、報(bào)紙等的收發(fā)工作,做到及時(shí)無(wú)誤,需要登記的做好記錄。
5、忠于職守,做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
6、夜間每?jī)尚r(shí)巡查一次,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)水、電、門(mén)窗、消防設(shè)施等有不安全因素,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告辦公室處理。
7、熟悉工廠(chǎng)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。門(mén)衛(wèi)職責(zé)消防設(shè)備到保質(zhì)期,應(yīng)提前一個(gè)月提出更換建議。
8、指揮入廠(chǎng)的自行車(chē)、摩托車(chē)停放在指定位置,要求先下車(chē),后入廠(chǎng);指揮工廠(chǎng)內(nèi)部及外來(lái)辦事小型車(chē)輛按指定位置停放,停放整齊;出租車(chē)禁止入內(nèi)。
9、負(fù)責(zé)搞好門(mén)衛(wèi)室內(nèi)及廠(chǎng)區(qū)大門(mén)前的環(huán)境衛(wèi)生。
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10、工作時(shí)間集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
11、除上下班時(shí)間早:5:00---6:30分,晚4:00---5:30分外,其它時(shí)間車(chē)間人員出廠(chǎng)必須交車(chē)間主任簽發(fā)的請(qǐng)假條,進(jìn)廠(chǎng)必須通知車(chē)間主任現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)領(lǐng)入。門(mén)衛(wèi)職責(zé)特殊情況車(chē)間主任提前通知門(mén)衛(wèi)人員。
12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠(chǎng)。
【崗位職責(zé)二】
1、客人來(lái)訪(fǎng)本工廠(chǎng)必須進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。
2、所有人員(包括客人)攜帶工廠(chǎng)物品出門(mén)時(shí),須憑倉(cāng)庫(kù)開(kāi)出的出庫(kù)單才予放行。出庫(kù)單月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
3、工廠(chǎng)人員在上班時(shí)間外出辦事,門(mén)衛(wèi)必須詢(xún)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
4、工廠(chǎng)人員因急事提前下班,須將請(qǐng)假條交給門(mén)衛(wèi)方可放行。請(qǐng)假條月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
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5、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)監(jiān)督員工打卡考勤,任何人不可以代替他人打卡。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)三】
一、遵守上、下班時(shí)間。
二、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。
三、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外來(lái)人員聯(lián)系工作及私人會(huì)客必須辦理登記手續(xù)。
四、上班時(shí)集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
五、各類(lèi)材料出廠(chǎng)一律憑供銷(xiāo)科出門(mén)證為準(zhǔn),并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,當(dāng)日送交保衛(wèi)科。
六、車(chē)輛出廠(chǎng)區(qū)同樣憑放行證明,并且對(duì)廠(chǎng)區(qū)門(mén)外屬于企業(yè)的車(chē)輛要加強(qiáng)巡查。
七、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠(chǎng)中可疑人員,應(yīng)及-
時(shí)查問(wèn),并立即報(bào)告保衛(wèi)科處理。( )
八、夜間必須加強(qiáng)巡查,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)電、水、門(mén)窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告保衛(wèi)科查處。
九、熟悉企業(yè)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。
十、忠于職守,并做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
【崗位職責(zé)四】
1、凡出入工廠(chǎng)人員均須驗(yàn)明身份,通過(guò)訪(fǎng)客登記管理本進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。來(lái)賓離開(kāi)時(shí),填寫(xiě)離開(kāi)時(shí)間。
2、人員攜帶物品出門(mén),須憑行政部出具的出門(mén)證明才予放行。
3、工廠(chǎng)車(chē)輛、人員在上班時(shí)間外出,門(mén)衛(wèi)須過(guò)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
4、人員因病離開(kāi),須將有關(guān)證明給門(mén)衛(wèi)交驗(yàn)。
5、門(mén)衛(wèi)記錄員工遲到早退時(shí)間。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽-
車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)五】
為保證工廠(chǎng)的安全,控制閑雜人員進(jìn)入廠(chǎng)區(qū),規(guī)范收發(fā)信件,報(bào)紙等,特規(guī)定門(mén)衛(wèi)職責(zé)
一、嚴(yán)格執(zhí)行工廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。上班期間外出必須填寫(xiě)《員工出入登記》,未按時(shí)填寫(xiě)者及時(shí)上報(bào)綜合管理部。
二、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,上班期間所有員工不得因私人原因接待來(lái)訪(fǎng)。不得放非公事人員進(jìn)入工廠(chǎng),對(duì)于因公辦事的人入廠(chǎng)填好《外來(lái)人員登記》工作,并指引到具體接待人辦公室。注重儀表,態(tài)度端正,對(duì)待進(jìn)出員工和外來(lái)人員不卑不亢,言行得體。
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藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共4
制藥企業(yè)崗位責(zé)任制 1、目的:
明確公司各級(jí)人員職責(zé)。 2、范圍:
本公司各級(jí)人員。 3、職責(zé):
本公司各級(jí)人員。 4、內(nèi)容:
總經(jīng)理崗位責(zé)任制 制藥廠(chǎng)廠(chǎng)長(zhǎng)崗位責(zé)任制 負(fù)責(zé)安排制藥廠(chǎng)的年、季、月的生產(chǎn),根據(jù)市場(chǎng)需求進(jìn)行生產(chǎn)調(diào)度。 制藥廠(chǎng)副廠(chǎng)長(zhǎng)崗位責(zé)任制 配合廠(chǎng)長(zhǎng)完成公司下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)。 負(fù)責(zé)指導(dǎo)制藥廠(chǎng)實(shí)際生產(chǎn),根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃進(jìn)行人員、生產(chǎn)調(diào)度。 下達(dá)生產(chǎn)計(jì)劃,指導(dǎo)制造部門(mén)的具體生產(chǎn)安排。 質(zhì)保部經(jīng)理崗位責(zé)任制 進(jìn)行企業(yè)日常質(zhì)量管理工作,對(duì)取樣方法、試驗(yàn)方法、生產(chǎn)過(guò)程及各種文件和記錄進(jìn)行審核,保證gmp在公司內(nèi)的正常運(yùn)行。 對(duì)投訴報(bào)告、用戶(hù)意見(jiàn)進(jìn)行論證和調(diào)查,負(fù)責(zé)用戶(hù)訪(fǎng)問(wèn)。負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量的反饋和處理。
負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品質(zhì)量會(huì)議的召開(kāi),負(fù)責(zé)驗(yàn)證工作檢查和實(shí)施。 分析、控制所有影響產(chǎn)品質(zhì)量的因素。 下達(dá)生產(chǎn)指令單,簽批產(chǎn)品合格證。 負(fù)責(zé)對(duì)生產(chǎn)批記錄、檢驗(yàn)原始記錄、檢驗(yàn)報(bào)告單的審核。 是合格產(chǎn)品最終放行的決定人。 走訪(fǎng)供應(yīng)商,確保供應(yīng)物料的質(zhì)量。 負(fù)責(zé)起草、完善及審核質(zhì)量監(jiān)督、質(zhì)量管理的文件。 負(fù)責(zé)對(duì)退回產(chǎn)品、回收產(chǎn)品及不合格產(chǎn)品提出處理意見(jiàn),并跟蹤管理。 負(fù)責(zé)全公司產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)的考核、統(tǒng)計(jì)及總結(jié)、上報(bào)工作。 負(fù)責(zé)建立和充實(shí)產(chǎn)品的質(zhì)量檔案。 負(fù)責(zé)公司所有印刷性包裝材料印刷前的文字內(nèi)容審核。 負(fù)責(zé)驗(yàn)證管理,審核驗(yàn)證方案和驗(yàn)證報(bào)告。 參與新工藝、新技術(shù)、新材料、新處方的審查,對(duì)能否投入生產(chǎn)提出意見(jiàn)。 參與對(duì)廠(chǎng)房、設(shè)施、設(shè)備的改造、擴(kuò)建、布局等的審查,并對(duì)是否符合gmp要求提出意見(jiàn)。
qa員崗位責(zé)任制 協(xié)助質(zhì)保部經(jīng)理的工作。 對(duì)各部門(mén)進(jìn)行日常檢查和巡視,并對(duì)各部門(mén)執(zhí)行g(shù)mp、sop情況進(jìn)行巡視檢查,負(fù)責(zé)生產(chǎn)過(guò)程關(guān)鍵控制點(diǎn)的監(jiān)控及物料管理的監(jiān)控。 妥善保存和積累質(zhì)量資料和數(shù)據(jù),對(duì)質(zhì)量問(wèn)題進(jìn)行追蹤分析,為改進(jìn)工藝和監(jiān)督管理提供信息。
負(fù)責(zé)qc檢驗(yàn)樣品的取樣工作。 負(fù)責(zé)潔凈區(qū)日常環(huán)境監(jiān)測(cè)工作。 負(fù)責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量方面的統(tǒng)計(jì),分析。 負(fù)責(zé)質(zhì)量分析會(huì)議的記錄。 監(jiān)督檢查質(zhì)量管理文件的執(zhí)行情況。 負(fù)責(zé)起始物料和生產(chǎn)過(guò)程的偏差、異常情況處理及變更控制。 負(fù)責(zé)收集有關(guān)質(zhì)量信息以及有關(guān)質(zhì)量方面的接待、調(diào)查、來(lái)函答復(fù)。 配合質(zhì)保部經(jīng)理組織有關(guān)部門(mén)進(jìn)行供應(yīng)商的審計(jì),并負(fù)責(zé)建立供應(yīng)商 的產(chǎn)品質(zhì)量及供應(yīng)商審計(jì)檔案,對(duì)供應(yīng)商產(chǎn)品質(zhì)量信息進(jìn)行總結(jié)分析,反饋給供應(yīng)商。 負(fù)責(zé)季度及年度質(zhì)量分析會(huì)資料準(zhǔn)備、協(xié)助組織半年度及年度質(zhì)量分 析會(huì)的召開(kāi)。
負(fù)責(zé)制定qa人員職責(zé)。 質(zhì)檢部崗位責(zé)任制
質(zhì)檢部是對(duì)公司產(chǎn)品進(jìn)行質(zhì)量控制,并判定產(chǎn)品和物料合格與否的主要職能部門(mén)。 質(zhì)檢部經(jīng)理崗位責(zé)任制 按照國(guó)家現(xiàn)行的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)原輔料、內(nèi)、外包裝材料,標(biāo)簽,使用說(shuō)明書(shū)、中間產(chǎn)品成品合格與否的判定,及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)。 按照國(guó)家現(xiàn)行技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),負(fù)責(zé)制訂有關(guān)質(zhì)量檢驗(yàn)管理制度、取樣制度、留樣制度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)操作規(guī)程等標(biāo)準(zhǔn)文件,根據(jù)qc出具的檢驗(yàn)數(shù)據(jù),確定物料的儲(chǔ)存期及藥品的失效期。
負(fù)責(zé)合理安排質(zhì)檢部門(mén)的日常檢驗(yàn)工作,科學(xué)管理。 參與新產(chǎn)品的研究試驗(yàn)、穩(wěn)定性考察等試驗(yàn),為新產(chǎn)品注冊(cè)提供準(zhǔn)確的數(shù)據(jù)。 負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的留樣,指導(dǎo)qc員按標(biāo)準(zhǔn)文件進(jìn)行留樣觀(guān)察工作。 組織質(zhì)檢人員按培訓(xùn)計(jì)劃進(jìn)行培訓(xùn)。 組織qc員進(jìn)行業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),不斷提高質(zhì)量意識(shí)和檢測(cè)水平,形成專(zhuān)(兼)職共同監(jiān)督管理網(wǎng)。 參與廠(chǎng)房、設(shè)施、生產(chǎn)工藝、檢驗(yàn)方法的驗(yàn)證,為確定質(zhì)量保證體系提供正確的數(shù)據(jù)。
qc員崗位責(zé)任制 嚴(yán)格按照已批準(zhǔn)有效的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn),完成日常檢驗(yàn)工作,及時(shí)出具檢驗(yàn)報(bào)告書(shū)。 按照標(biāo)準(zhǔn)文件進(jìn)行日常質(zhì)量控制工作,及時(shí)正確的記錄試驗(yàn)過(guò)程。 努力提高業(yè)務(wù)水平,參與制訂取樣制度、留樣制度、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)、檢驗(yàn)操作規(guī)程、各類(lèi)儀器操作法,sop,完善公司產(chǎn)品質(zhì)量的檢驗(yàn)方法。負(fù)責(zé)正確使用及維護(hù)各類(lèi)檢驗(yàn)儀器。 及時(shí)正確的上報(bào)產(chǎn)品、物料的檢驗(yàn)和試驗(yàn)信息以保證公司對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量 的正確決策。
進(jìn)行物料儲(chǔ)存期、藥品失效期的試驗(yàn),并對(duì)產(chǎn)品的質(zhì)量穩(wěn)定性進(jìn)行評(píng) 價(jià),對(duì)已確定的不合格品提出處理建議。 參與新工藝新技術(shù)的審查,為鑒定作出有關(guān)的試驗(yàn)和檢驗(yàn)報(bào)告,對(duì)能 否投入生產(chǎn)提出意見(jiàn)。
gmp辦公室崗位責(zé)任制 gmp辦公室是監(jiān)督檢查公司gmp運(yùn)行情況、制訂生產(chǎn)質(zhì)量管理的文件系統(tǒng)及文件管理的主要職能部門(mén)。
gmp辦公室主任崗位責(zé)任制 負(fù)責(zé)對(duì)公司各部門(mén)貫徹執(zhí)行《藥品管理法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、gmp及國(guó)家對(duì)藥品質(zhì)量的有關(guān)方針政策的審查。保證gmp的貫徹執(zhí)行。 協(xié)助質(zhì)保部經(jīng)理的工作,制訂有關(guān)質(zhì)量管理制度。 負(fù)責(zé)組織建立生產(chǎn)質(zhì)量管理的文件系統(tǒng),并監(jiān)督檢查文件系統(tǒng)的執(zhí)行情況。 按gmp的要求組織內(nèi)部進(jìn)行自查并監(jiān)督改進(jìn)措施的執(zhí)行落實(shí)情況。 配合人力資源部建立人員培訓(xùn)檔案和健康檔案,并對(duì)體檢不合格者提出調(diào)崗意見(jiàn)。 配合人力資源部組織公司各級(jí)人員的gmp培訓(xùn),并監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查培訓(xùn)計(jì)劃在各部門(mén)的實(shí)施情況。
按國(guó)家規(guī)定進(jìn)行g(shù)mp年審和gmp認(rèn)證申報(bào)。 不斷完善公司的文件系統(tǒng)和生產(chǎn)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)文件。 隨時(shí)跟蹤、觀(guān)察國(guó)內(nèi)外的gmp發(fā)展、動(dòng)態(tài),并以此作為制訂公司gmp標(biāo)準(zhǔn)文件的依據(jù)。
gmp辦公室主管崗位責(zé)任制 協(xié)助gmp辦公室主任建立生產(chǎn)質(zhì)量管理的文件系統(tǒng),并監(jiān)督檢查文件系統(tǒng)的執(zhí)行情況。篇2:大型制藥廠(chǎng)崗位職責(zé)
目 錄
技術(shù)開(kāi)發(fā)部.??..?.??.???..一...???????????,1 質(zhì)量保證部????????.??????????.一???..3 設(shè)備能源管理部.?..?..??..?.?..?一.???.??..????..5 物資管理部??..?..??.?...?..?.??.???.??????9 計(jì)控中心..................?..................................................1 0 綜合管理部..??.????.???..?.???..???????12 采購(gòu)部??..?.?...??一?.??.???.????????..1 3 生產(chǎn)部...............?...........。....?.................................?.14 人力資源部???????????????????????1 5 銷(xiāo)售公司...........................?.....。.....................?...??..18 新藥公司................................?...。.........................?....24 環(huán)境保護(hù)處????.?...???.?..???????????..28 進(jìn)出口公司?..................................................................32 廠(chǎng)長(zhǎng)辦公室.......................。.?.............................??......37 安全技術(shù)處??.??.?.??..???.???????????40 工程部???..???..??.?..?..??.??...?????...42 市場(chǎng)協(xié)調(diào)部..........................................................?.?.?43 財(cái)務(wù)管理部...................?.............?...............?......?....46 公安處.................................?.....................................50 法律咨詢(xún)辦公室?????????????????????..53 研究所????????????????????????.53 運(yùn)輸處????????????????????????.56 設(shè)計(jì)室........................?.....................?。....??......?..59 審計(jì)辦公室...............................。................................?..61 教育中心?.?.??..?.??.?.??????...??????.63 職工醫(yī)院???????????????????????..67 雙退辦????????????????????????.69 技術(shù)開(kāi)發(fā)部 技術(shù)開(kāi)發(fā)部是在主管廠(chǎng)長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工廠(chǎng)產(chǎn)品制造工藝的制定和工藝技術(shù)的管理,原材料及成品
質(zhì)量管理,技術(shù)檔案資料及科技管理,技術(shù)咨詢(xún)的職能部門(mén)。對(duì)主管廠(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé),向主管廠(chǎng)長(zhǎng)報(bào)告工作。業(yè)
務(wù)上受上級(jí)主管部門(mén)指導(dǎo)。 1、技術(shù)開(kāi)發(fā)部職責(zé)、權(quán)限 1.1職責(zé) 1.1.1執(zhí)行“中華人民共和國(guó)藥品管理法>>,《中華人民共和國(guó)藥品生產(chǎn)管理?xiàng)l例》在生產(chǎn)過(guò)程中貫徹
gmp,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)搞好gmp認(rèn)證達(dá)標(biāo)工作。 1.1.2負(fù)責(zé)新產(chǎn)品工藝審查,會(huì)同有關(guān)部門(mén)進(jìn)行試生產(chǎn)和推上成批生產(chǎn)。 1.1.3參與制定與修改原材料、包裝材料、中間體、成品藥的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),執(zhí)行藥品管理法,在生產(chǎn)
過(guò)程中貫徹gmp,負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)產(chǎn)品的內(nèi)控質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn),呈報(bào)使用國(guó)際先進(jìn)的產(chǎn)品質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。
1.1.4負(fù)責(zé)工廠(chǎng)記錄的歸口管理,組織與修訂和審查工廠(chǎng)產(chǎn)品制造工藝規(guī)程。 1.1.5負(fù)責(zé)組織引進(jìn)、推廣、應(yīng)用新工藝、新技術(shù)、新原料及新設(shè)備。 1.1.6負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品原材料消耗定額。 1.1.7負(fù)責(zé)編制控制各工序管理點(diǎn)的工藝文件,會(huì)同有關(guān)部門(mén)檢查貫徹落實(shí)情況。 1.1.8負(fù)責(zé)審查全廠(chǎng)技改技措項(xiàng)目,編制技改技措規(guī)劃。 1.1.9負(fù)責(zé)會(huì)同有關(guān)部門(mén)審議由生產(chǎn)車(chē)間提出的各生產(chǎn)品種的年度gmp改造方案,并提出具體實(shí)施
建議,制定工廠(chǎng)gmp實(shí)施的總體方案。 1.1.10負(fù)責(zé)審查、采納、組織推廣和表彰生產(chǎn)技術(shù)合理化建議提案。 。 1.1.11負(fù)責(zé)召集有關(guān)部門(mén)研究改進(jìn)工藝,組織技術(shù)改造。 1.1.12負(fù)責(zé)組織技術(shù)專(zhuān)題講座及外來(lái)的技術(shù)講座安排、學(xué)習(xí)班。指導(dǎo)、檢查各分廠(chǎng)、車(chē)間、技術(shù)工
人應(yīng)知應(yīng)會(huì)的教育培訓(xùn)工作。 1.1.13負(fù)責(zé)審核產(chǎn)品說(shuō)明書(shū)和產(chǎn)品包裝裝潢設(shè)計(jì)。 1.1.14負(fù)責(zé)對(duì)外單位的技術(shù)咨詢(xún)。 1.1.15負(fù)責(zé)建立工廠(chǎng)三級(jí)技術(shù)分析會(huì)制度,定期召開(kāi)全廠(chǎng)產(chǎn)品技經(jīng)指標(biāo)分析會(huì),工藝員聯(lián)席會(huì)。
1.1.16負(fù)責(zé)全廠(chǎng)工藝管理基礎(chǔ)工作。 1.1.17運(yùn)用電子計(jì)算機(jī)、正交設(shè)計(jì)、價(jià)值工程等現(xiàn)代化管理方法,不斷開(kāi)發(fā)新技術(shù)、提高技術(shù)管理
1 水平,達(dá)到少投入多產(chǎn)出。 1.2權(quán)限 1.2.1有權(quán)檢查各分廠(chǎng)、車(chē)間工藝紀(jì)律執(zhí)行情況和貫徹gmp情況,對(duì)執(zhí)行情況提出表彰或批評(píng)。
1.2.2有權(quán)對(duì)工廠(chǎng)布置的提質(zhì)降耗規(guī)劃進(jìn)行監(jiān)督檢查。 1.2.3有權(quán)對(duì)所編制的工藝文件進(jìn)行解釋和修改。 1.2.4有權(quán)按管理制度批準(zhǔn)借閱工藝技術(shù)資料,對(duì)不符合借閱手續(xù)的有權(quán)拒絕借閱,對(duì)損壞或丟失 的有權(quán)提出處理意見(jiàn)。 1.2.5有權(quán)對(duì)不合格的原材料、半成品在不影響產(chǎn)品質(zhì)量的原則下提出修改使用意見(jiàn),呈報(bào)總工程
師批準(zhǔn)。 1.2.6有權(quán)在主管領(lǐng)導(dǎo)同意下,對(duì)按職責(zé)規(guī)定作出突出貢獻(xiàn)的車(chē)間和部門(mén)進(jìn)行表彰,并給予一定的
的獎(jiǎng)勵(lì)。
l_2.7有權(quán)采購(gòu)先進(jìn)的技術(shù)圖書(shū)資料。 1.2.8有權(quán)按工廠(chǎng)保密制度規(guī)定對(duì)科技資料的使用進(jìn)行監(jiān)督檢查。 1.2.9有權(quán)對(duì)分廠(chǎng)、車(chē)間因違反工藝規(guī)程,崗位操作法,工藝衛(wèi)生管理制度提出批評(píng)和處理意見(jiàn)。 1.2.10有權(quán)在有關(guān)規(guī)定范圍內(nèi)審批分廠(chǎng)、車(chē)間現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)的申請(qǐng)報(bào)告。有權(quán)制止沒(méi)有審批手續(xù)的現(xiàn)場(chǎng)
試驗(yàn)。
1.2.11有權(quán)批準(zhǔn)分廠(chǎng)、車(chē)間工程技術(shù)人員、工人外出學(xué)習(xí)。 1.2.12有權(quán)對(duì)分廠(chǎng)、車(chē)間提出的工藝技術(shù)改造項(xiàng)目負(fù)責(zé)審查、采納和推廣。 1.2.13有權(quán)參加工廠(chǎng)生產(chǎn)調(diào)度例會(huì)及分廠(chǎng)、車(chē)間技術(shù)專(zhuān)業(yè)會(huì)議。 1.2.14有權(quán)按職責(zé)規(guī)定向分廠(chǎng)、車(chē)間、處室索取有關(guān)業(yè)務(wù)、技術(shù)、科研等外出學(xué)習(xí)開(kāi)會(huì)資料。
1.2.15有權(quán)按工廠(chǎng)指令召集有關(guān)部門(mén)研究和布置業(yè)務(wù)范圍內(nèi)的有關(guān)工作。 1.2.16有權(quán)對(duì)各車(chē)間之間的關(guān)于技術(shù)、質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的糾紛的處理。 1.2.17有權(quán)對(duì)各分廠(chǎng)、車(chē)間原材料、中間體使用情況進(jìn)行監(jiān)督管理。 2、各專(zhuān)業(yè)組職責(zé)、權(quán)限
各專(zhuān)業(yè)組是在部長(zhǎng)或部長(zhǎng)助理的領(lǐng)導(dǎo)下對(duì)本組工作按業(yè)務(wù)范圍進(jìn)行分工負(fù)責(zé)工作,經(jīng)部長(zhǎng)授權(quán)行使
與本職工作有關(guān)范圍內(nèi)的權(quán)限,并對(duì)其后果負(fù)責(zé)。按期向部長(zhǎng)匯報(bào)工作,每月有工作計(jì)劃有總結(jié)。
2.1技術(shù)管理組職責(zé) ’
2.1.1編制與修訂原材料、中間體、成品內(nèi)控標(biāo)準(zhǔn)。 2.1.2制定執(zhí)行《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《中華人民共和國(guó)藥品生產(chǎn)管理?xiàng)l例》、gmp的實(shí)施
方案,并定期檢查落實(shí)情況。 , 2.1.3負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品生產(chǎn)過(guò)程中工序管理點(diǎn)工藝文件,并檢查實(shí)施情況。 ’ 2.1.4負(fù)責(zé)組織編寫(xiě)全廠(chǎng)各部門(mén)、車(chē)間年度技術(shù)攻關(guān),技術(shù)改造計(jì)劃,并幫助組織實(shí)施,年終加以
總結(jié)分析。 2.1.5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)有關(guān)部門(mén)審議分廠(chǎng),車(chē)間提出的年度gmp改造方案,按計(jì)劃?rùn)z查實(shí)施進(jìn)度和效果,
并向處長(zhǎng)匯報(bào)。
2.1.6負(fù)責(zé)產(chǎn)品包裝質(zhì)量檢查。提高包裝質(zhì)量,降低成本。 2.1.7負(fù)責(zé)全廠(chǎng)合理化建議的提案審查及科技成果資料審定匯總。 2.1.8負(fù)責(zé)產(chǎn)品技經(jīng)指標(biāo)情報(bào)交流,對(duì)技經(jīng)指標(biāo)的升降進(jìn)行詳細(xì)的分析工作,并提出具體意見(jiàn)。
● 2.1.9負(fù)責(zé)制定技術(shù)資料保密條例及檢查有關(guān)部門(mén)科技資料的使用及歸檔保密工作。 2.1.10負(fù)責(zé)組織專(zhuān)業(yè)技術(shù)及先進(jìn)經(jīng)驗(yàn)交流學(xué)習(xí)班。 2.2工藝管理組職責(zé)
2.2.1負(fù)責(zé)測(cè)算和確定產(chǎn)品技經(jīng)指標(biāo),并按月匯總技經(jīng)指標(biāo)。 2.2.2組織編制分管生產(chǎn)車(chē)間的工藝規(guī)程,監(jiān)督檢查工藝規(guī)程的執(zhí)行情況,并對(duì)工藝規(guī)程的先進(jìn)性,
可靠性負(fù)責(zé)。 2.2.3負(fù)責(zé)組織對(duì)產(chǎn)品的高低批號(hào)進(jìn)行技術(shù)分析工作,掌握產(chǎn)品生產(chǎn)動(dòng)態(tài),協(xié)助車(chē)間作好提質(zhì)降耗
工作。
2.2.4負(fù)責(zé)產(chǎn)品染菌批號(hào)原因分析并協(xié)助車(chē)間制定防止染菌措施。 2.2.5了解分廠(chǎng)、車(chē)間生產(chǎn)動(dòng)態(tài)及執(zhí)行工藝過(guò)程中發(fā)生的問(wèn)題,定期召開(kāi)技術(shù)分析會(huì)。 2.2.6負(fù)責(zé)制定產(chǎn)品原材料消耗定額,保證其先進(jìn)性、經(jīng)濟(jì)性。 2.2.7按期檢查工序管理點(diǎn)活動(dòng)情況,并寫(xiě)出總結(jié)分析材料。 2.2.8負(fù)責(zé)協(xié)助分廠(chǎng)、車(chē)間推廣新工藝、新技術(shù)和現(xiàn)場(chǎng)試驗(yàn)工作。 2.3技術(shù)檔案管理組職責(zé) 2.3.1負(fù)責(zé)產(chǎn)品技術(shù)檔案編寫(xiě)、收集、整理、保管工作。并負(fù)責(zé)技術(shù)檔案的督促歸案工作。
2.3.2負(fù)責(zé)全廠(chǎng)的技術(shù)文件材料的復(fù)制、發(fā)放工作。 2.3.3負(fù)責(zé)引進(jìn)科技資料檔案的接收、整理、保管、復(fù)制和發(fā)放工作。 2.3.4負(fù)責(zé)對(duì)引進(jìn)技術(shù)的技術(shù)資料、有關(guān)文獻(xiàn)進(jìn)行翻譯整理,經(jīng)工廠(chǎng)批準(zhǔn)后按保密規(guī)定發(fā)放給有關(guān)
車(chē)間和部門(mén)的技術(shù)人員。
2.3.5負(fù)責(zé)各版工藝規(guī)程的保管工作。
質(zhì)量保證部
質(zhì)量保證部直屬?gòu)S長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo),技術(shù)上受主管副廠(chǎng)長(zhǎng)指導(dǎo),向廠(chǎng)長(zhǎng)和主管副廠(chǎng)長(zhǎng)報(bào)告工作,業(yè)務(wù)上受地
方藥檢、藥監(jiān)部門(mén)監(jiān)督與指導(dǎo)。負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)過(guò)程中質(zhì)量管理和質(zhì)量檢驗(yàn),并下設(shè)中心化驗(yàn)室。質(zhì)量保證 3 部即對(duì)廠(chǎng)長(zhǎng)負(fù)責(zé)又對(duì)國(guó)家和用戶(hù)負(fù)責(zé)。 1.質(zhì)量保證部職責(zé)、權(quán)限 1.1職責(zé) 1.1.1負(fù)責(zé)貫徹《中華人民共和國(guó)產(chǎn)品質(zhì)量法》、《中華人民共和國(guó)藥品管理法》、《中華人民共和國(guó)藥篇3:藥廠(chǎng)崗位職責(zé)
藥廠(chǎng)崗位職責(zé)
潘謝沙 1、全面負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)的生產(chǎn)、質(zhì)量、行政及后勤的管理工作,負(fù)責(zé)對(duì)外的聯(lián)系工作。 2、貫徹和執(zhí)行國(guó)家藥品管理法、gmp及相關(guān)法規(guī)。 3、負(fù)責(zé)生產(chǎn)計(jì)劃的制定及生產(chǎn)指令的下達(dá)。 4、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)各崗位人員的合理調(diào)配,確保生產(chǎn)的正常運(yùn)行。 5、負(fù)責(zé)藥材、包裝材料的購(gòu)進(jìn)計(jì)劃,負(fù)責(zé)包裝材料的采購(gòu),檢查物料采購(gòu)、驗(yàn)收及存儲(chǔ)的管理工作。
6、負(fù)責(zé)批生產(chǎn)記錄的審核工作。 7、對(duì)藥廠(chǎng)安全生產(chǎn)及設(shè)備的安全操作負(fù)直接管理責(zé)任。 8、對(duì)產(chǎn)品質(zhì)量負(fù)直接責(zé)任。 9、完成領(lǐng)導(dǎo)安排的其他工作。
具體考核辦法按gmp要求及公司管理制度執(zhí)行。 1、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)質(zhì)量管理工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定、均一、安全和有效。 2、督促和指導(dǎo)qa人員的工作,確保生產(chǎn)全過(guò)程受控。 3、督促和指導(dǎo)qc人員的工作,確保產(chǎn)品質(zhì)量的準(zhǔn)確評(píng)價(jià)。 4、建立良好的質(zhì)量管理體系,確保質(zhì)量管理工作的準(zhǔn)確性和有效性。 5、組織和參與分析方法驗(yàn)證、方法學(xué)研究及質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)的研究工作。 6、組織質(zhì)量部各種文件的制定和修訂工作。 7、有權(quán)阻止一切違反質(zhì)量管理規(guī)定的行為,對(duì)違反規(guī)定造成質(zhì)量事
故的人員提出處理意見(jiàn)。
8、參與gmp要求的驗(yàn)證、自檢、認(rèn)證及復(fù)查工作。 9、負(fù)責(zé)用戶(hù)產(chǎn)品質(zhì)量投訴的處理和記錄,負(fù)責(zé)藥品不良反應(yīng)監(jiān)測(cè)記錄及退貨、收回藥品的處理。參與處理重大的用戶(hù)投訴事件,參與組織重大的產(chǎn)品質(zhì)量事故調(diào)查活動(dòng)。
具體考核辦法按gmp要求及公司管理制度執(zhí)行。 1、負(fù)責(zé)對(duì)凈藥材庫(kù)的管理,負(fù)責(zé)凈藥材的驗(yàn)收、貯存、保管、發(fā)放工作。 2、對(duì)凈藥材庫(kù)的安全負(fù)管理責(zé)任。 3、及時(shí)、準(zhǔn)確填寫(xiě)物料管理的溫濕度記錄(生產(chǎn)期間),保證原始記錄的真實(shí)性、完整性和可追溯性。
4、對(duì)提取工序的藥液質(zhì)量負(fù)責(zé)。 5、督促提取工序操作人員規(guī)范生產(chǎn)和操作。每期生產(chǎn)結(jié)束后,對(duì)凈藥材庫(kù)進(jìn)行盤(pán)存,做到賬、物、卡相符,并負(fù)責(zé)藥材庫(kù)存的月報(bào)表。 6、對(duì)提取工序的生產(chǎn)和操作安全負(fù)管理責(zé)任。
具體考核辦法按gmp要求及公司管理制度執(zhí)行。 1、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)車(chē)輛的駕駛和人員的接、送工作。 2、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)產(chǎn)品的運(yùn)輸、輻照、對(duì)費(fèi)工作。 3、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)零星日常用品、輔料、配件、辦公用品、工具等生產(chǎn)所需物品的采購(gòu)。 4、負(fù)責(zé)藥廠(chǎng)運(yùn)輸車(chē)輛的管理和駕駛、維修,保證車(chē)輛的性能良好。 5、對(duì)車(chē)輛的行車(chē)安全負(fù)責(zé)。 6、協(xié)助食堂物品的采買(mǎi)和管理工作。
具體考核辦法按gmp要求及公司管理制度執(zhí)行。篇4:藥廠(chǎng)qa崗位職責(zé) 1目的
明確qa崗位職責(zé),對(duì)生產(chǎn)各工序進(jìn)行監(jiān)督,確保產(chǎn)品質(zhì)量。 2 范圍
適用于質(zhì)管部qa。 3 職位描述
隸屬于質(zhì)管部,主要工作設(shè)計(jì)體系、現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督及驗(yàn)證方面。 4 職能描述
負(fù)責(zé)藥品生產(chǎn)質(zhì)量管理體系運(yùn)作。 5 資質(zhì)要求
6職責(zé)內(nèi)容 篇5:藥廠(chǎng)qc崗位職責(zé) 1目的
明確qc崗位職責(zé)。 2 范圍
適用于qc。 3 責(zé)任
隸屬于質(zhì)量管理部。
負(fù)責(zé)進(jìn)廠(chǎng)物料、制藥用水和成品質(zhì)量的檢驗(yàn)。
藥廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)共5
門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
門(mén)衛(wèi)職責(zé)-門(mén)衛(wèi)職責(zé) 工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職
責(zé)
工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
【崗位職責(zé)一】
在辦公室主任的領(lǐng)導(dǎo)下,負(fù)責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)的警衛(wèi)工作。
1、嚴(yán)格執(zhí)行工廠(chǎng)人員及車(chē)輛出入廠(chǎng)管理制度,堅(jiān)持原則,一視同仁。
2、入廠(chǎng)車(chē)輛要進(jìn)行登記、填表;送貨車(chē)輛及出廠(chǎng)物資車(chē)輛需交出門(mén)證;對(duì)外來(lái)送貨車(chē)輛出廠(chǎng)進(jìn)行檢查。下班后禁止無(wú)送貨任務(wù)車(chē)輛出廠(chǎng),特殊情況應(yīng)開(kāi)廂檢查,經(jīng)值班人員同意方可出廠(chǎng),并做好記錄。
3、外來(lái)人員來(lái)訪(fǎng),先登記后通知具
1 / 6
門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
體部門(mén),得到允許后,方可進(jìn)入;有拜訪(fǎng)董事長(zhǎng)或總經(jīng)理的人員,通知辦公室主任,安排具體接待工作。
4、負(fù)責(zé)工廠(chǎng)外來(lái)的文件、報(bào)紙等的收發(fā)工作,做到及時(shí)無(wú)誤,需要登記的做好記錄。
5、忠于職守,做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
6、夜間每?jī)尚r(shí)巡查一次,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)水、電、門(mén)窗、消防設(shè)施等有不安全因素,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告辦公室處理。
7、熟悉工廠(chǎng)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。門(mén)衛(wèi)職責(zé)消防設(shè)備到保質(zhì)期,應(yīng)提前一個(gè)月提出更換建議。
8、指揮入廠(chǎng)的自行車(chē)、摩托車(chē)停放在指定位置,要求先下車(chē),后入廠(chǎng);指揮工廠(chǎng)內(nèi)部及外來(lái)辦事小型車(chē)輛按指定位置停放,停放整齊;出租車(chē)禁止入內(nèi)。
9、負(fù)責(zé)搞好門(mén)衛(wèi)室內(nèi)及廠(chǎng)區(qū)大門(mén)前的環(huán)境衛(wèi)生。
2 / 6 門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
10、工作時(shí)間集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
11、除上下班時(shí)間早:5:006:30分,晚4:005:30分外,其它時(shí)間車(chē)間人員出廠(chǎng)必須交車(chē)間主任簽發(fā)的請(qǐng)假條,進(jìn)廠(chǎng)必須通知車(chē)間主任現(xiàn)場(chǎng)確認(rèn)領(lǐng)入。門(mén)衛(wèi)職責(zé)特殊情況車(chē)間主任提前通知門(mén)衛(wèi)人員。
12、禁止任何人員私自攜帶公物出廠(chǎng)。
【崗位職責(zé)二】
1、客人來(lái)訪(fǎng)本工廠(chǎng)必須進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。
2、所有人員(包括客人)攜帶工廠(chǎng)物品出門(mén)時(shí),須憑倉(cāng)庫(kù)開(kāi)出的出庫(kù)單才予放行。出庫(kù)單月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
3、工廠(chǎng)人員在上班時(shí)間外出辦事,門(mén)衛(wèi)必須詢(xún)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
4、工廠(chǎng)人員因急事提前下班,須將請(qǐng)假條交給門(mén)衛(wèi)方可放行。請(qǐng)假條月底統(tǒng)一交到財(cái)務(wù)處。
3 / 6 門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
5、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)監(jiān)督員工打卡考勤,任何人不可以代替他人打卡。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)三】
一、遵守上、下班時(shí)間。
二、嚴(yán)格執(zhí)行企業(yè)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。
三、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,外來(lái)人員聯(lián)系工作及私人會(huì)客必須辦理登記手續(xù)。
四、上班時(shí)集中精力,不干私活,不喝酒,不打瞌睡,不參與娛樂(lè)活動(dòng),更不能把傳達(dá)室當(dāng)作娛樂(lè)場(chǎng)所。
五、各類(lèi)材料出廠(chǎng)一律憑供銷(xiāo)科出門(mén)證為準(zhǔn),并檢查物、證是否相符,憑證每天封存保管,當(dāng)日送交保衛(wèi)科。
六、車(chē)輛出廠(chǎng)區(qū)同樣憑放行證明,并且對(duì)廠(chǎng)區(qū)門(mén)外屬于企業(yè)的車(chē)輛要加強(qiáng)巡查。
七、發(fā)現(xiàn)出進(jìn)廠(chǎng)中可疑人員,應(yīng)及
4 / 6 門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
時(shí)查問(wèn),并立即報(bào)告保衛(wèi)科處理。( )
八、夜間必須加強(qiáng)巡查,發(fā)現(xiàn)廠(chǎng)區(qū)內(nèi)電、水、門(mén)窗、消防設(shè)施等不關(guān)閉或不安全情況,應(yīng)及時(shí)采取補(bǔ)救措施,并于次日?qǐng)?bào)告保衛(wèi)科查處。
九、熟悉企業(yè)治安環(huán)境情況,熟練掌握使用治安、消防報(bào)警電話(huà)和消防設(shè)備。
十、忠于職守,并做到語(yǔ)言文明、禮貌待人,不借故刁難,不以職謀私。
【崗位職責(zé)四】
1、凡出入工廠(chǎng)人員均須驗(yàn)明身份,通過(guò)訪(fǎng)客登記管理本進(jìn)行登記才允許入內(nèi)。來(lái)賓離開(kāi)時(shí),填寫(xiě)離開(kāi)時(shí)間。
2、人員攜帶物品出門(mén),須憑行政部出具的出門(mén)證明才予放行。
3、工廠(chǎng)車(chē)輛、人員在上班時(shí)間外出,門(mén)衛(wèi)須過(guò)問(wèn)并記錄出入時(shí)間。
4、人員因病離開(kāi),須將有關(guān)證明給門(mén)衛(wèi)交驗(yàn)。
5、門(mén)衛(wèi)記錄員工遲到早退時(shí)間。
6、門(mén)衛(wèi)負(fù)責(zé)管理工廠(chǎng)辦公場(chǎng)所的汽
5 / 6 門(mén)衛(wèi)職責(zé)門(mén)衛(wèi)職責(zé)工廠(chǎng)門(mén)衛(wèi)崗位職責(zé)
車(chē)場(chǎng)、自行車(chē)停放秩序。自行車(chē)進(jìn)出辦公場(chǎng)所大門(mén)均應(yīng)下車(chē)推行。
【崗位職責(zé)五】
為保證工廠(chǎng)的安全,控制閑雜人員進(jìn)入廠(chǎng)區(qū),規(guī)范收發(fā)信件,報(bào)紙等,特規(guī)定門(mén)衛(wèi)職責(zé)
一、嚴(yán)格執(zhí)行工廠(chǎng)員工進(jìn)出廠(chǎng)制度,堅(jiān)持原則,一視同仁,按制度辦事。上班期間外出必須填寫(xiě)《員工出入登記》,未按時(shí)填寫(xiě)者及時(shí)上報(bào)綜合管理部。
二、嚴(yán)格執(zhí)行接待和會(huì)客制度,上班期間所有員工不得因私人原因接待來(lái)訪(fǎng)。不得放非公事人員進(jìn)入工廠(chǎng),對(duì)于因公辦事的人入廠(chǎng)填好《外來(lái)人員登記》工作,并指引到具體接待人辦公室。注重儀表,態(tài)度端正,對(duì)待進(jìn)出員工和外來(lái)人員不卑不亢,言行得體。
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