下面是范文網(wǎng)小編收集的保潔綠化部部門經(jīng)理崗位職責(zé)共3篇 物業(yè)保潔綠化部職責(zé)，以供參考。

保潔綠化部部門經(jīng)理崗位職責(zé)共1

　　保潔部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1 崗位名稱：保潔部經(jīng)理 2 隸屬關(guān)系：

　　隸屬上級：項目經(jīng)理 隸屬下級：保潔部主管

　　3 職務(wù)條件：

基本素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵章守紀(jì)，工作認(rèn)真，耐心，細(xì)致，周密。有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力，團(tuán)結(jié)同事，工作中能建立良好的人際關(guān)系。

能力要求：具備較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力，熟悉本部門的各項工作程序。

文化程度：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上酒店管理經(jīng)驗及二

　　年以上物業(yè)管理經(jīng)驗。

身體條件：相貌端正，身體健康。 崗位描述：

負(fù)責(zé)檢查全大廈范圍內(nèi)公共區(qū)域的清潔和督導(dǎo)下級員工做好清潔工作。

負(fù)責(zé)巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證本大廈各項衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。

負(fù)責(zé)劃分清潔工作責(zé)任區(qū)，制定清潔工作計劃，以及工作程序。

負(fù)責(zé)培訓(xùn)下級員工并評價其工作情況，及時進(jìn)行工作人員的選擇和調(diào)整，合理地分配勞動力，確保本部門的工作效率。

負(fù)責(zé)控制本部門的各種清潔用品的消耗量，降低消耗，減少部門的開支。

負(fù)責(zé)本部門的各種清潔機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。 發(fā)現(xiàn)在公共區(qū)域任何不正常的情況下及時上報。 參加公司安排的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)和能力。

公共清潔經(jīng)理隸屬項目總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)，直接下級為保潔部主管。

負(fù)責(zé)對本大廈的公共區(qū)域、各餐廳、辦公室、外圍環(huán)境清掃工作進(jìn)行管理和指導(dǎo)，使衛(wèi)生環(huán)境保持最佳。

檢查指導(dǎo)和監(jiān)督每個班組的工作情況，確保分配區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)工作需要合理安排人員。 負(fù)責(zé)對下級員工進(jìn)行技能的培訓(xùn)。

負(fù)責(zé)與工程部隨時保持聯(lián)系，及時報告設(shè)備和工程上所需要維修的項目，并做好記錄。

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保潔綠化部部門經(jīng)理崗位職責(zé)共2

　　保潔部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1 崗位名稱：保潔部經(jīng)理 2 隸屬關(guān)系：

　　隸屬上級：項目經(jīng)理 隸屬下級：保潔部主管

　　3 職務(wù)條件：

基本素質(zhì)：具有良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神，遵章守紀(jì)，工作認(rèn)真，耐心，細(xì)致，周密。有一定的組織能力和協(xié)調(diào)能力，團(tuán)結(jié)同事，工作中能建立良好的人際關(guān)系。

能力要求：具備較強(qiáng)的組織能力和應(yīng)變能力，熟悉本部門的各項工作程序。

文化程度：大學(xué)?？埔陨蠈W(xué)歷，三年以上酒店管理經(jīng)驗及二

　　年以上物業(yè)管理經(jīng)驗。

身體條件：相貌端正，身體健康。 崗位描述：

負(fù)責(zé)檢查全大廈范圍內(nèi)公共區(qū)域的清潔和督導(dǎo)下級員工做好清潔工作。

負(fù)責(zé)巡視檢查，發(fā)現(xiàn)問題及時解決，保證本大廈各項衛(wèi)生符合標(biāo)準(zhǔn)。

負(fù)責(zé)劃分清潔工作責(zé)任區(qū)，制定清潔工作計劃，以及工作程序。

負(fù)責(zé)培訓(xùn)下級員工并評價其工作情況，及時進(jìn)行工作人員的選擇和調(diào)整，合理地分配勞動力，確保本部門的工作效率。

負(fù)責(zé)控制本部門的各種清潔用品的消耗量，降低消耗，減少部門的開支。

負(fù)責(zé)本部門的各種清潔機(jī)器設(shè)備的維護(hù)保養(yǎng)工作。 發(fā)現(xiàn)在公共區(qū)域任何不正常的情況下及時上報。 參加公司安排的培訓(xùn)，提高自身素質(zhì)和能力。

公共清潔經(jīng)理隸屬項目總經(jīng)理直接領(lǐng)導(dǎo)，直接下級為保潔部主管。

負(fù)責(zé)對本大廈的公共區(qū)域、各餐廳、辦公室、外圍環(huán)境清掃工作進(jìn)行管理和指導(dǎo)，使衛(wèi)生環(huán)境保持最佳。

檢查指導(dǎo)和監(jiān)督每個班組的工作情況，確保分配區(qū)域內(nèi)的清潔衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)。

根據(jù)工作需要合理安排人員。 負(fù)責(zé)對下級員工進(jìn)行技能的培訓(xùn)。

負(fù)責(zé)與工程部隨時保持聯(lián)系，及時報告設(shè)備和工程上所需要維修的項目，并做好記錄。

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保潔綠化部部門經(jīng)理崗位職責(zé)共3

　　保潔部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　保潔部經(jīng)理在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)實施住宅區(qū)的保潔工作，美化、凈化居住環(huán)境。保潔部經(jīng)理崗位職責(zé)如下：

一、1.在項目經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下，具體行使管理、監(jiān)督、協(xié)調(diào)服務(wù)的職能。

　　2負(fù)責(zé)制定本部門年度培訓(xùn)計劃、管理計劃、年度財務(wù)預(yù)算計劃。

3.負(fù)責(zé)管理項目服務(wù)范圍內(nèi)清潔、綠化、生活垃圾、專項保潔、接待、回訪等項服務(wù)工作。

4.參加項目經(jīng)理主持的部門例會，總結(jié)當(dāng)月工作，制訂下月計劃。

6.負(fù)責(zé)發(fā)現(xiàn)運(yùn)作中不合格的服務(wù)項目，進(jìn)行跟蹤、驗證，處理醫(yī)患（客戶）投訴。

7.收集有價值的物業(yè)信息，為推動公司物業(yè)管理工作的發(fā)展出謀劃策。

8.遇有緊急事故，協(xié)助處理善后工作；

9.接受及處理客戶投訴，并予記錄，及向上級報告；

10.定時巡視檢查清潔及綠化設(shè)施情況；

二、保潔工作的現(xiàn)場管理，及時了解保潔員的思想和生活動態(tài)，解決疑難問題，并定期向服務(wù)中心主管匯報。

三、嚴(yán)格按保潔管理作業(yè)程序和保潔標(biāo)準(zhǔn)及檢查考核評分標(biāo)準(zhǔn)，實行工作檢查制度，包括：自查、互查、抽查、項目定期檢查等檢查制度，考核結(jié)果切實與員工工資掛鉤。

四、合理配置服務(wù)區(qū)域內(nèi)保潔和清掃工具的數(shù)量，合理配備保潔人員，確保服務(wù)區(qū)內(nèi)不留衛(wèi)生死角。

五、堅持每天巡視各住院病區(qū)、醫(yī)技樓、門急診樓2次，有效制止各種違規(guī)現(xiàn)象，現(xiàn)場督導(dǎo)保潔工作。

六、經(jīng)常檢查門診部、住院部、醫(yī)技樓、行政樓等區(qū)域，落實“門前三包”責(zé)任。

七、負(fù)責(zé)保潔內(nèi)務(wù)管理工作的安排和實施，每月組織召開保潔情況分析會，總結(jié)一周保潔工作。

八、負(fù)責(zé)保潔員的崗位技能培訓(xùn)工作，確保服務(wù)質(zhì)量。

九、帶領(lǐng)保潔各班完成項目經(jīng)理安排的臨時任務(wù)。

十、完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。

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