亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5篇 企業(yè)培訓(xùn)計劃方案怎么寫

時間:2023-07-20 09:24:00 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編整理的企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5篇 企業(yè)培訓(xùn)計劃方案怎么寫,供大家賞析。

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5篇 企業(yè)培訓(xùn)計劃方案怎么寫

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文1

公司各部門、全體駕駛員:

  為提高公司全體員工安全意識,認(rèn)真開展安全教育培訓(xùn)和安全操作技能培訓(xùn),不斷提高從業(yè)人員安全管理水平,結(jié)合本公司的實際情況,特制定20xx年安全脫產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃。

  一、安全脫產(chǎn)教育培訓(xùn)的目的與目標(biāo)

  目的:為了認(rèn)真貫徹“安全第一、預(yù)防為主,綜合治理”的安全生產(chǎn)工作方針,執(zhí)行“安全第一,教育為本,強(qiáng)化落實,持續(xù)改進(jìn)”公司安全方針。確保安全管理體系的高效運轉(zhuǎn),特制定20xx年度安全脫產(chǎn)教育培訓(xùn)計劃。

  目標(biāo):通過安全脫產(chǎn)教育培訓(xùn),提高領(lǐng)導(dǎo)層與管理層的安全意識,強(qiáng)化“安全第一”的觀念;根據(jù)企業(yè)安全脫產(chǎn)教育培訓(xùn)的需求,結(jié)合公司安全生產(chǎn)的實際情況,對員工進(jìn)行培訓(xùn),提高員工的安全素養(yǎng)、安全操作技能,熟悉掌握安全技術(shù)操作規(guī)程,提高安全行為的自覺性。

  二、安全教育培訓(xùn)的對象與內(nèi)容

  1、主要負(fù)責(zé)人和安全管理人員

  按照規(guī)定參加安監(jiān)部門組織的專業(yè)安全培訓(xùn)。

  2、新進(jìn)員工“三級安全教育”

 ?。ㄒ唬┕炯壈踩嘤?xùn)內(nèi)容:

 ?。?)《道路交通安全法》、公司制度;

 ?。?)公司基本情況、業(yè)務(wù)流程;

 ?。?)車輛維護(hù)保養(yǎng)知識;

  駕駛員安全行車操作規(guī)程;

 ?。?)應(yīng)急處置。

  三、安全教育培訓(xùn)活動和時間 :

  第一次:20xx年4月份,進(jìn)行全體員工安全再教育培訓(xùn),擬辦一期,每期24學(xué)時

  第二次:20xx年11月份,進(jìn)行全體員工安全再教育培訓(xùn),擬辦一期,每期24學(xué)時 。

  四、培訓(xùn)形式:

  安全教育形式要因地制宜,因人而異,靈活多用,盡量采用符合人的認(rèn)識特點的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司

  的具體情況,安全教育的形式主要有以下幾個方面:

 ?。?)會議形式。主要有:安全知識講座、座談會、報告會、先進(jìn)經(jīng)驗交流會、事故教訓(xùn)現(xiàn)場會等。

 ?。?)張掛形式。主要有:安全宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳欄等。

 ?。?)音像制品。主要有:安全教育光碟、安全講座錄象等。

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文2

  根據(jù)《安全生產(chǎn)法》、《公司安全培訓(xùn)教育制度》的有關(guān)規(guī)定及要求,為全面落實公司“安全第一,預(yù)防為主,綜合治理,全員參與”的安全工作方針,認(rèn)真開展安全生產(chǎn)教育和安全操作技能培訓(xùn)。結(jié)合公司的安全生產(chǎn)實際情況,切實把安全培訓(xùn)教育工作做到實處,以保障員工人身及公司財產(chǎn)安全,保證本年度生產(chǎn)任務(wù)順利完成,制定如下安全培訓(xùn)教育計劃。

  培訓(xùn)內(nèi)容主要涉及新規(guī)程及規(guī)范、新法規(guī)、特種作業(yè)、繼續(xù)教育等。

  一、培訓(xùn)內(nèi)容

  1、新規(guī)程及規(guī)范培訓(xùn)

  為進(jìn)一步貫徹執(zhí)行質(zhì)量、安全新的規(guī)程、規(guī)范及各項管理規(guī)定,以便使各工程的施工按新規(guī)程、規(guī)范及各項管理規(guī)定進(jìn)行。擬定對在崗的部分專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行以新規(guī)程、規(guī)范為內(nèi)容的培訓(xùn)。

  2、法律法規(guī)的培訓(xùn)

  為進(jìn)一步加強(qiáng)管理人員的安全管理知識,強(qiáng)化全員的安全法律意識,特對管理人員進(jìn)行了定期培訓(xùn)組織,培訓(xùn)涉及的具體內(nèi)容如下:

  (1)國家安全生產(chǎn)方針、政策和有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章及標(biāo)準(zhǔn);

  (2)安全生產(chǎn)管理、安全生產(chǎn)技術(shù)、職業(yè)衛(wèi)生等知識;

  (3)傷亡事故統(tǒng)計、報告及職業(yè)危害的調(diào)查處理方法;

  (4)應(yīng)急管理、應(yīng)急預(yù)案編制以及應(yīng)急處置的內(nèi)容和要求;

  (5)國內(nèi)外先進(jìn)的安全生產(chǎn)管理經(jīng)驗;

  (6)典型事故和應(yīng)急救援案例分析;

  (7)其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

  3、特殊工程培訓(xùn)

  根據(jù)程序文件中的要求,對本年度所涉及的建筑施工所涉及的特殊工作進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)由安全監(jiān)督部組織實施,培訓(xùn)所涉及的有以下內(nèi)容:

  (1)所從事工種的安全職責(zé)、操作技能及強(qiáng)制性標(biāo)準(zhǔn);

  (2)所從事工種可能遭受的職業(yè)傷害和傷亡事故;

  (3)崗位安全操作規(guī)程;

  (4)自救互救、急救方法、疏散和現(xiàn)場緊急情況的處理;

  (5)安全設(shè)備設(shè)施、個人防護(hù)用品的使用及維護(hù);

  (6)預(yù)防事故和職業(yè)危害的措施及應(yīng)注意的安全事項;

  (7)有關(guān)事故安全;

  (8)其他需要培訓(xùn)的內(nèi)容。

  4、特種作業(yè)人員培訓(xùn)

  根據(jù)市勞動局下發(fā)文件中“在特殊崗位作業(yè)人員必須持證上崗,并定期進(jìn)行復(fù)檢”的要求。組織在特種作業(yè)崗位工作已到復(fù)檢期的員工到區(qū)經(jīng)委指定的培訓(xùn)點進(jìn)行復(fù)檢培訓(xùn)。復(fù)檢培訓(xùn)時間根據(jù)培訓(xùn)點開課時間而定。

  5、繼續(xù)教育培訓(xùn)

  根據(jù)公司發(fā)展的需要,對專業(yè)技術(shù)人員進(jìn)行知識更新培訓(xùn)。

  二、安全教育的方法

  1、三級安全教育:

  (1)對新工人和調(diào)換工種的工人實行公司級、項目級、班組級的三級安全教育培訓(xùn);

  (2)公司安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容是:國家和地方有關(guān)安全生產(chǎn)的方針、政策、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范、規(guī)程和企業(yè)的安全規(guī)章制度等。培訓(xùn)教育的時間不得少于15學(xué)時;

  (3)項目安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容是:工地安全制度、施工現(xiàn)場環(huán)境、工程施工特點及可能存在的不安全因素等。培訓(xùn)教育的時間不得少于15學(xué)時;

  (4)班組安全培訓(xùn)教育的主要內(nèi)容是:本工程的安全操作規(guī)程、事故安全剖析、勞動紀(jì)律和崗位講評等。培訓(xùn)教育的時間不得少于20學(xué)時;

  2、經(jīng)常性安全教育:

  在日常生產(chǎn)過程中采取安全周、安全月、安全大檢查、安全生產(chǎn)學(xué)習(xí)班等形式進(jìn)行經(jīng)常性安全教育。

  三、實施措施

  1、法定代表人、安全經(jīng)理每年接受安全培訓(xùn)的時間,不得少于30學(xué)時。

  2、專職安全管理人員除按照建教(1991)522號文《建設(shè)企事業(yè)單位關(guān)鍵崗位持證上崗管理規(guī)定》的要求,取得崗位合格證書并持證上崗?fù)?,每年必須接受安全專業(yè)技術(shù)業(yè)務(wù)培訓(xùn),時間不得少于40學(xué)時。

  3、其他管理人員和技術(shù)人員每年接受安全培訓(xùn)的時間,不得少于20學(xué)時。

  4、特殊工種在通過專業(yè)技術(shù)培訓(xùn)并取得崗位操作證后,每年仍須接受有針對性的安全培訓(xùn),時間不得少于20學(xué)時。

  5、其他職工每年接受安全培訓(xùn)的時間,不得少于15學(xué)時。

  6、待崗、轉(zhuǎn)崗、換崗的職工,在重新上崗前,必須接受一次安全培訓(xùn),時間不得少于20學(xué)時。

  四、培訓(xùn)要求

  各部門的主管領(lǐng)導(dǎo)要重視員工培訓(xùn)工作,要指定專人負(fù)責(zé)此項工作的日常管理。并根據(jù)公司的員工培訓(xùn)計劃制定出實施計劃,對所在單位的員工培訓(xùn)工作開展情況進(jìn)行監(jiān)控。

  外送員工參加培訓(xùn),經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)或所屬安全經(jīng)理批準(zhǔn)后,報公司安全監(jiān)督部審批組織實施。對已經(jīng)參加培訓(xùn)或培訓(xùn)結(jié)束后再辦理審批手續(xù)的員工視為不符合培訓(xùn)管理規(guī)定。

  五、培訓(xùn)考核

  為了提高學(xué)員的學(xué)習(xí)積極性,檢查掌握知識的程度,評價培訓(xùn)的效果,培訓(xùn)結(jié)束時,應(yīng)采取一定的考核方式,如考試、寫學(xué)習(xí)總結(jié)等。記錄學(xué)員的考核成績,并作為頒發(fā)培訓(xùn)證書的依據(jù)。

  六、培訓(xùn)建檔

  每期培訓(xùn)結(jié)束后,培訓(xùn)管理者應(yīng)盡快寫出培訓(xùn)總結(jié),連同學(xué)員的考核成績、考試卷、培訓(xùn)中的有關(guān)記錄、學(xué)員通訊錄、培訓(xùn)檢查等材料,歸檔保存。

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文3

  安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓(xùn)工作,才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。為使公司20xx年的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點、有目的的進(jìn)行,特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計劃。

  一、基本思路

 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)“安全第一、預(yù)防為主”的安全意識教育。安全意識教育就是通過對員工深入細(xì)致的思想工作,幫助員工端正事項,提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。在提高思想意識的基礎(chǔ)上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)自身的保護(hù)意識,不違章操作,不違反勞動紀(jì)律,做到“三不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

  同時對公司各級管理人員(包括公司科室管理人員、項目經(jīng)理、班組長、班組人員)也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識教育,確保他們在工作時做好帶頭作用,從關(guān)心人、愛護(hù)人的生命與健康出發(fā),重視安全生產(chǎn),做到不違章指揮。

  (二)將安全教育貫穿于生產(chǎn)的全過程中,加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體,哪里有生產(chǎn),哪里就需要進(jìn)行安全教育。

  (三)開展多種渠道、多種形式的安全專業(yè)技能教育。 1、針對公司現(xiàn)有安全管理人員新人較多、專業(yè)安全管理知識不能滿足安全生產(chǎn)管理的要求、采取加強(qiáng)安全專業(yè)知識的培訓(xùn),積極參加集團(tuán)公司各類安全教育培訓(xùn),同時聘請專業(yè)老師有針對性進(jìn)行授課以提升安全專業(yè)管理的水平。

  2、針對裝備公司安全生產(chǎn)的特點,對正式員工開展多種形式的安全意識的教育培養(yǎng),通過安全教育PPT形式,班前5分種安全學(xué)習(xí)的模式來不斷提高員工的安全意識。

  加強(qiáng)安全專業(yè)技能的教育培訓(xùn),針對裝備公司日常存在的高處墜落、物體打擊、起重傷害、觸電、電焊灼傷,探傷拍片造成的射線危害等多種危害因素,有針對性的.對安全管理人員,員工開展安全專業(yè)技能的教育培訓(xùn),通過JSA危害因素分析PPT模式,進(jìn)行安全措施的動態(tài)管理,提高安全專業(yè)管理水平。

  3、針對工程公司外來務(wù)工人員安全素質(zhì)低,對企業(yè)安全情況不了解、不熟悉的狀態(tài),采取有針對性的,通俗易懂的安全知識的教育培訓(xùn),通過加強(qiáng)三級安全教育,班前5分鐘安全學(xué)習(xí)來不斷提高安全意識。

  加強(qiáng)安全專業(yè)技能的教育培訓(xùn),根據(jù)建筑安裝施工的特點,在日常工作中存在,高處墜落,坍塌、物體打擊、機(jī)械傷害和觸電、火災(zāi)等危害因素,有針對性的對安全管理人員以及外來務(wù)工人員進(jìn)行安全專業(yè)知識技能的教育培訓(xùn),通過安全知識PPT,集團(tuán)公司三票證安全管理,

  崗位安全操作規(guī)程的學(xué)習(xí),特種作業(yè)專業(yè)管理規(guī)定等安全專業(yè)知識的教育,不斷提高安全專業(yè)管理水平和能力。

 ?。ㄋ模﹪?yán)格執(zhí)行公司的三級安全教育制度,杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進(jìn)廠的員工新工人,應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級安全教育(包括公司、項目部、班組安全教育),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項,并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位,考核情況要記錄在案,三級安全教育時間不少于4學(xué)時。

  二、主要的培訓(xùn)內(nèi)容計劃:

  三、要求

  1.具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個月制定出來,并報領(lǐng)導(dǎo)審批,及時通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。

  2.培訓(xùn)結(jié)束后,要對培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

  3.不能按期舉行的安全培訓(xùn)教育活動,要及時向上級報告,說明舉行的具體時間和原因。

  4.年底寫好年度培訓(xùn)教育活動的總結(jié)報告,提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計劃。

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文4

  20xx年度醫(yī)療器械培訓(xùn)計劃20xx度西北醫(yī)藥有限公司醫(yī)療器械優(yōu)先公司年度內(nèi)各季度培訓(xùn)重點及考核要點: 在教材《醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》、《一次性使用無菌醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證管理辦法》、《醫(yī)療器械說明書、標(biāo)簽和包裝標(biāo)識管理規(guī)定》、《醫(yī)療器械注冊管理辦法》、醫(yī)療器械生產(chǎn)企業(yè)質(zhì)量體系考核辦法等的基礎(chǔ)上,結(jié)合食品藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的各類考核、檢查、備案、注冊辦法及企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)資料等重點進(jìn)行培訓(xùn)。同時,參加培訓(xùn)的專業(yè)技術(shù)人員及業(yè)務(wù)骨干,利用周例會、月末總結(jié)會時間講解專業(yè)技術(shù)知識、法律法規(guī)等相關(guān)方面知識,每月保障最低2課時培訓(xùn)。

  考核形式:1、每季度一次筆試考核,考核成績、空白試卷及答案各門店自行存檔。

  2、 現(xiàn)場問答形式。

  除常規(guī)培訓(xùn)外,制訂每季度的培訓(xùn)主題,強(qiáng)化專項知識及能力。

 ?。ㄒ唬?第一季度培訓(xùn)主題:

 ?。?)公司工作會會議精神及典型發(fā)言.

  (2)西北醫(yī)藥有限公司服務(wù)理念及品牌宣傳

 ?。?)醫(yī)療器械方面簡單知識及重點品種培訓(xùn)

  培訓(xùn)目的:做好企業(yè)正式運營前的培訓(xùn)準(zhǔn)備工作,使員工全面了解企業(yè)經(jīng)營理念和服務(wù)理念,做好企業(yè)品牌宣傳,對醫(yī)療器械有初步的了解。

  培訓(xùn)對象:企業(yè)所有員工

  主講講師:企業(yè)負(fù)責(zé)人、質(zhì)量負(fù)責(zé)人、各部門經(jīng)理等專業(yè)人員 考核形式:筆試、現(xiàn)場提問

  (二) 第二季度培訓(xùn)主題:(1)醫(yī)療器械法律法規(guī)等知識培訓(xùn)(《醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》、《一次性使用無菌醫(yī)療器械監(jiān)督管理辦法》、《醫(yī)療器械標(biāo)準(zhǔn)管理辦法》、《醫(yī)療器械經(jīng)營企業(yè)許可證管理辦法》、《醫(yī)療器械說明書、標(biāo)簽和包裝標(biāo)識管理規(guī)定》、《醫(yī)療器械注冊管理辦法》)。

 ?。?)銷售服務(wù)技巧培訓(xùn)。

 ?。?)重點知識培訓(xùn)

  培訓(xùn)目的:強(qiáng)化質(zhì)量管理制度的熟悉貫徹、熟悉國家醫(yī)療器械的法律法規(guī)及地方食品藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的各類考核、檢查、備案、注冊辦法,加強(qiáng)服務(wù)理念,提高銷售水平。

  培訓(xùn)對象:企業(yè)所有員工,重點是法律法規(guī)知識培訓(xùn) 主講講師:質(zhì)量負(fù)責(zé)人、銷售部負(fù)責(zé)人

  考核方式:現(xiàn)場提問

  三、第三季度培訓(xùn)主題:

  (1)醫(yī)療器械產(chǎn)品質(zhì)量管理知識培訓(xùn);

  (2)醫(yī)療器械產(chǎn)品專業(yè)知識培訓(xùn);

 ?。?)銷售服務(wù)技巧培訓(xùn)。

  培訓(xùn)目的:強(qiáng)化質(zhì)量管理制度的熟悉貫徹、熟悉國家醫(yī)療器械的法律法規(guī)及地方藥品監(jiān)督管理局發(fā)布的各類考核、檢查、備案、注冊辦法,加強(qiáng)服務(wù)理念,提高銷售水平。

  培訓(xùn)對象:企業(yè)負(fù)責(zé)人,質(zhì)量管理人員,倉庫保管員,銷售人員 主講講師:質(zhì)量負(fù)責(zé)人,銷售部負(fù)責(zé)人

  考核方式:現(xiàn)場提問、筆試

  四、第四季度培訓(xùn)主題:

 ?。?)針對本年度工作進(jìn)行匯總;

 ?。?)醫(yī)療器械的重點和難點問題及注意事項;

  (3)器械知識的培訓(xùn)。

  培訓(xùn)目的:提升專業(yè)知識應(yīng)用技巧,提高業(yè)務(wù)部銷售水平,規(guī)范調(diào)劑流程,避免發(fā)生問題,提高售后服務(wù)反應(yīng)速度。 培訓(xùn)對象:公司所有員工

  主講講師:質(zhì)量負(fù)責(zé)人,銷售部負(fù)責(zé)人

  考核方式:現(xiàn)場提問、筆試

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5

  安全教育是企業(yè)安全管理工作的重要組成部分,是從根本上杜絕人的不安全行為的重要措施,也是預(yù)防和控制事故的重要手段之一。做好企業(yè)的安全教育培訓(xùn)工作,才能保證其它安全工作和企業(yè)安全生產(chǎn)的順利進(jìn)行。為使公司20xx年的教育培訓(xùn)有規(guī)劃、有重點、有目的的進(jìn)行,特制定以下年度安全教育培訓(xùn)計劃。

  一、 基本思路

 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)“安全第一、預(yù)防為主、綜合治理”的安全生產(chǎn)方針。安全意識教育就是通過對員工深入細(xì)致的思想工作,幫助員工端正事項,提高他們對安全生產(chǎn)的重要性的認(rèn)識。在提高思想意識的基礎(chǔ)上,才能正確理解并積極貫徹執(zhí)行相關(guān)的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,加強(qiáng)自身的保護(hù)意識,不違章操作,不違反勞動紀(jì)律,做到“三不傷害”:不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害。

  同時對公司各級管理人員(包括領(lǐng)導(dǎo)、公司各部門、車間管理人員、技術(shù)人員等)也應(yīng)加強(qiáng)安全思想意識教育,確保他們在工作時做好帶頭作用,從關(guān)心人、愛護(hù)人的生命與健康出發(fā),重視安全生產(chǎn),做到不違章指揮。

 ?。ǘ踩逃灤┯谏a(chǎn)的全過程中,加強(qiáng)全員參與的積極性和安全教育的長期性。做到“全員、全面、全過程”的安全教育。因為生產(chǎn)與安全是不可分割的統(tǒng)一體,哪里有生產(chǎn),哪里就需要進(jìn)行安全教育。

 ?。ㄈ╅_展多種渠道、多種形式的安全教育。安全教育形式要因地制宜,因人而異,靈活多用,盡量采用符合人的認(rèn)識特點的、感興趣的、易于接受的方式。針對我公司的具體情況,安全教育的形式主要有以下幾個方面:

  (1)會議形式。主要有:安全知識講座、座談會、報告會、先進(jìn)經(jīng)驗交流會、事故教訓(xùn)現(xiàn)場會等。

 ?。?)張掛形式。主要有:安全宣傳橫幅、標(biāo)語、標(biāo)志、圖片、安全宣傳欄等。

 ?。?)音像制品。主要有:安全教育光碟、安全講座錄象等。

  (4)現(xiàn)場觀摩演示形式。主要有:安全操作方法演示、消防演習(xí)等。

 ?。ㄋ模﹪?yán)格執(zhí)行公司的三級安全教育制度,杜絕未經(jīng)三級安全教育就直接上崗的現(xiàn)象。對于新進(jìn)廠的員工新工人,應(yīng)嚴(yán)格要求進(jìn)行三級安全教育(包括廠級、車間級、班組級安全教育),學(xué)習(xí)內(nèi)容包括安全技術(shù)知識、設(shè)備性能、操作規(guī)程、安全制度和嚴(yán)禁事項,并經(jīng)考核合格后方可進(jìn)入操作崗位,考核情況要記錄在案,三級安全教育時間不少于24學(xué)時。

  二、 主要的培訓(xùn)內(nèi)容計劃:

  三、 要求

  1. 具體的培訓(xùn)方案應(yīng)在培訓(xùn)的前一個月制定出來,并報領(lǐng)導(dǎo)審批,及時通知培訓(xùn)涉及的相關(guān)人員做好準(zhǔn)備。

  2. 培訓(xùn)結(jié)束后,要對培訓(xùn)的效果進(jìn)行全面的總結(jié)。

  3. 不能按期舉行的安全培訓(xùn)教育活動,要及時向上級報告,說明舉行的具體時間和原因。

  4. 年底寫好年度培訓(xùn)教育活動的總結(jié)報告,提出本年度培訓(xùn)欠缺的方面,和以后教育要注意的方面,并制定下一年的安全培訓(xùn)教育計劃。

企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5篇 企業(yè)培訓(xùn)計劃方案怎么寫相關(guān)文章:

企業(yè)年度培訓(xùn)計劃3篇(企業(yè)年度培訓(xùn)計劃怎么寫)

企業(yè)培訓(xùn)計劃3篇(企業(yè)培訓(xùn)計劃書范文)

企業(yè)年度培訓(xùn)計劃12篇(企業(yè)年度培訓(xùn)計劃書范文)

企業(yè)培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)講話稿4篇(公司培訓(xùn)領(lǐng)導(dǎo)講話致辭)

關(guān)于企業(yè)培訓(xùn)計劃范文5篇 企業(yè)培訓(xùn)計劃范本

企業(yè)年度培訓(xùn)計劃6篇(企業(yè)年度培訓(xùn)計劃書范文)

企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)計劃3篇(企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)內(nèi)容)

企業(yè)培訓(xùn)計劃模板6篇(企業(yè)的培訓(xùn)計劃與方案)

有關(guān)企業(yè)培訓(xùn)計劃3篇 企業(yè)的培訓(xùn)計劃與方案

企業(yè)年度培訓(xùn)計劃6篇 企業(yè)年度培訓(xùn)內(nèi)容


亚洲一区爱区精品无码_无码熟妇人妻AV_日本免费一区二区三区最新_国产AV寂寞骚妇

                        日韩av一区二区三区| 欧美熟乱第一页| 在线免费观看日韩欧美| 日韩毛片一二三区| 久久精品水蜜桃av综合天堂| 日韩电影在线免费观看| 国产精品一线二线三线| 日日摸夜夜添夜夜添精品视频| 国产一区二区三区四区五区美女| 欧美午夜一区二区| 一个色综合网站| 久久久国产午夜精品| 国产精品综合一区二区三区| 美女网站在线免费欧美精品| 欧美日韩亚州综合| 亚洲一区免费观看| 久久精品国产99国产精品| 国产成人免费9x9x人网站视频| 国产精品一区二区在线观看网站| 精品美女在线播放| 麻豆91在线播放免费| www.爱久久.com| 国产真实乱对白精彩久久| 精品福利在线导航| 中文字幕欧美一| 日本高清成人免费播放| 91久久精品午夜一区二区| 成人综合在线网站| 喷水一区二区三区| 成人教育av在线| 国产一区二区剧情av在线| 久久se精品一区二区| 国产精品18久久久久久久久久久久| 亚洲人成亚洲人成在线观看图片| 2022国产精品视频| 99视频热这里只有精品免费| 中文字幕在线观看不卡视频| 欧美不卡一二三| 久久久久国产精品麻豆| 激情国产一区二区| 中文字幕中文字幕一区二区| 粉嫩aⅴ一区二区三区四区| 亚洲欧美偷拍卡通变态| 欧美男女性生活在线直播观看| 亚洲制服欧美中文字幕中文字幕| 日韩一区二区在线观看视频播放| 国产精品嫩草久久久久| 国产精品一区二区在线观看网站| 国模少妇一区二区三区| 一区二区三区四区在线免费观看| 欧美日韩高清一区二区三区| 91行情网站电视在线观看高清版| 国产一区二区三区国产| 色菇凉天天综合网| 久久久99久久精品欧美| 日韩电影在线免费| 国产成人在线视频免费播放| 亚洲一级在线观看| 亚洲影院免费观看| 一区二区三区免费看视频| 亚洲素人一区二区| 欧美日韩精品一区二区在线播放| 国产精品一区一区| 亚洲国产成人自拍| av不卡免费在线观看| 欧美精品一区视频| 亚洲色图欧洲色图婷婷| 一区在线观看视频| 国产成人亚洲综合a∨婷婷| 欧美成人欧美edvon| 亚洲综合色丁香婷婷六月图片| 精品国产成人在线影院| 国产成人精品免费网站| 欧美日韩国产经典色站一区二区三区| 国产精品国模大尺度视频| 欧美精品日日鲁夜夜添| 亚洲一二三四久久| 经典三级在线一区| 欧美在线观看一区二区| xnxx国产精品| 国产伦精品一区二区三区在线观看| 狠狠网亚洲精品| 欧美精品一区二区三区四区| 天堂成人免费av电影一区| 国产精品福利av| 国产91色综合久久免费分享| 国产亚洲欧美一区在线观看| 97久久久精品综合88久久| 欧美色精品天天在线观看视频| 亚洲影院在线观看| 国产一区二区成人久久免费影院| 欧美一区二区三区视频在线观看| 国产一区二区主播在线| 亚洲免费观看高清完整版在线| 粉嫩在线一区二区三区视频| 91 com成人网| 成人av网站在线| 精品国产区一区| 精品久久久久av影院| 国产精品成人在线观看| 欧美丝袜第三区| 久久久青草青青国产亚洲免观| 国产成人免费视频精品含羞草妖精| 欧美一区二区三区人| 欧美精品一区二区三区很污很色的| 亚洲福利视频一区| 色丁香久综合在线久综合在线观看| 亚洲国产美女搞黄色| 91在线码无精品| 中文字幕视频一区二区三区久| 亚洲综合一区二区| 日韩精品91亚洲二区在线观看| 国产成人aaaa| 一本大道久久精品懂色aⅴ| 欧美系列亚洲系列| 欧美日韩视频在线一区二区| 偷拍自拍另类欧美| 国产精品灌醉下药二区| 日韩高清一区二区| 国产一区二区三区四区五区美女| 欧美视频三区在线播放| 亚洲女同一区二区| 日本一区二区免费在线观看视频| 国内精品伊人久久久久影院对白| 一区二区三区小说| 972aa.com艺术欧美| 亚洲国产精品国自产拍av| 国产一区欧美日韩| 国产自产视频一区二区三区| 91福利视频网站| 久久久久久免费| 欧美天天综合网| 欧美日韩精品二区第二页| 国产精品资源站在线| 六月丁香婷婷久久| 91国产免费观看| 欧美在线观看视频在线| 国产偷国产偷精品高清尤物| 91在线码无精品| 678五月天丁香亚洲综合网| 亚洲高清免费观看| 一区二区国产盗摄色噜噜| 国产无遮挡一区二区三区毛片日本| 精品国产精品一区二区夜夜嗨| 欧美丝袜第三区| 麻豆91在线观看| 日本高清不卡视频| 中文字幕在线不卡一区二区三区| 国产精品系列在线播放| 日韩区在线观看| 久久蜜桃av一区精品变态类天堂| 日韩欧美国产成人一区二区| 一本到不卡免费一区二区| 国产不卡视频在线观看| 不卡av免费在线观看| 麻豆高清免费国产一区| 日日摸夜夜添夜夜添国产精品| 精品99一区二区三区| 国产精品免费网站在线观看| 91行情网站电视在线观看高清版| 精品一区二区三区的国产在线播放| 日本女人一区二区三区| 国产精品一区二区91| 国产午夜精品久久| gogogo免费视频观看亚洲一| 91免费看片在线观看| 亚洲精品一二三| 91丨porny丨中文| 在线免费视频一区二区| 免费视频最近日韩| 在线免费一区三区| 国产成人日日夜夜| 91亚洲精华国产精华精华液| 欧美日韩午夜在线视频| 国产成人av资源| 韩国v欧美v日本v亚洲v| 日韩欧美不卡在线观看视频| 日韩电影在线看| 99久久er热在这里只有精品66| 国产精品国产自产拍在线| 亚洲妇熟xx妇色黄| 五月婷婷久久丁香| 精品国产一区二区三区四区四| 国产成人免费在线观看| 9i在线看片成人免费| 欧美—级在线免费片| 蜜桃视频第一区免费观看| 亚洲三级在线看| 久久久精品国产免费观看同学| 欧美一卡二卡三卡| 91高清在线观看| 精品日韩欧美一区二区| 国产精品成人一区二区三区夜夜夜| 免费在线观看日韩欧美| 欧美一区国产二区| 国产福利一区二区三区视频在线| 91色|porny| 色94色欧美sute亚洲线路一久| 天堂va蜜桃一区二区三区| 91精品国产欧美一区二区成人|