下面是范文網(wǎng)小編整理的文控主管崗位職責(zé)共4篇 文控員崗位職責(zé)，供大家參閱。

文控主管崗位職責(zé)共1

　　寧波帝潔衛(wèi)浴有限公司各部門崗位職責(zé)

　　物控主管崗位職責(zé)

　　直接上司：生產(chǎn)主管（經(jīng)理）

　　直接下屬：物控部所有人員

　　工作職責(zé)：數(shù)據(jù)信息流，資源共享化，跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，加快物料轉(zhuǎn)序速度，確保訂單及

　　時出貨。

　　工作內(nèi)容：

　　1、及時完成生產(chǎn)主管所交各項生產(chǎn)計劃指標(biāo)及公司上級交辦其它事宜。

　　2、對各倉庫空間現(xiàn)場5S定置管理負(fù)責(zé)。

　　3、傳達(dá)公司各項生產(chǎn)會議精神，積極配合調(diào)動各倉管員及統(tǒng)計人員的勞動積極

　　性，提高生產(chǎn)效率。

　　4、積極做好本部門崗位的培訓(xùn)工作，如業(yè)務(wù)技能，物料流程以及倉儲管理方法等。

　　5、負(fù)責(zé)各倉庫布局規(guī)化，所有物料轉(zhuǎn)序流程的制定與控制，以及提出合理化建議

　　等。

　　6、跟進(jìn)生產(chǎn)進(jìn)度，及時匯報當(dāng)前訂單物料生產(chǎn)入庫完成狀態(tài)，訂單中所缺料件，

　　確保裝配生產(chǎn)現(xiàn)場不滯流，不待產(chǎn)。

　　7、生產(chǎn)原材料的跟進(jìn)，如銅棒，銅管等，委外加工件的跟進(jìn)，如外發(fā)紅沖件，金

　　加工件，電鍍件等。

　　8、負(fù)責(zé)各倉庫日報表，月報表，財務(wù)報表及財務(wù)對賬工作，對數(shù)據(jù)信息及時性，

　　準(zhǔn)確性負(fù)責(zé)。

　　9、負(fù)責(zé)月底盤點工作，各倉庫做到賬，物，卡一相符。掌握倉庫庫存情況，在保

　　正常生產(chǎn)的情況下，盡量減少庫存，嚴(yán)格遵守先進(jìn)先出原則。

　　10、負(fù)責(zé)本部門作業(yè)流程的制定與完善，并督導(dǎo)執(zhí)行本部門工作的推進(jìn)，核查及各

　　種異常問題的處理。

　　11、對下屬人員落實崗位責(zé)任制，任何人不能以權(quán)謀私，假公濟私，損害公司利益。

文控主管崗位職責(zé)共2

　　文控文員的工作職責(zé)

　　1.負(fù)責(zé)公司的行政文件、iso系統(tǒng)文件、技術(shù)文檔、工程圖紙、生產(chǎn)資料的收集、整理、

　　鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計與借閱、保存期限和監(jiān)控工作。 2.負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)全公司文件、資料工作，對各部門文件、資料工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢 查。 3.負(fù)責(zé)起草公司各種技術(shù)資料及文件圖檔的標(biāo)準(zhǔn)范文，制訂和組織實施公司關(guān)于文件資料

　　的教育功能，將文控中心辦成公司培訓(xùn)、教育基地之一。 4.外來文件的分發(fā)、核查與管理監(jiān)控。 5.受控文件的會簽、評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實施。 6.文件更改時更改記錄、會簽、評審、分發(fā)、回收與作廢、定期銷毀。 7.定期對文件進(jìn)行檢查、評審（使用狀態(tài)、適宜性、是否按規(guī)定執(zhí)行等）。 8.協(xié)助完成內(nèi)部審核工作。 9.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料密級劃控和守密、解密工作。

　　10.開展文件、資料宣傳、咨詢活動，做好文件、資料開放和利用工作，主動為公司各項工作 和員工服務(wù)。

　　11.開展文件資料編研工作和信息開發(fā)交流工作，發(fā)揮文件資料的信息源作用。 12.做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料安全。篇2：項目文控崗位職責(zé) 文控崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)項目部發(fā)文的打印、校對、送批、發(fā)送和存檔工作；

　　2、負(fù)責(zé)本項目部內(nèi)外技術(shù)文件、工程文件（包括圖紙）、來函及“雜件”的拆封、收發(fā)、登記、送批、傳閱、催辦、存檔、調(diào)閱和保管工作；

　　3、管理各類資料和文件，每份文件資料均應(yīng)登記造冊，采取書面和計算機兩種形式妥為保存；

　　4、按要求對文件資料進(jìn)行分類，建立信息查詢系統(tǒng)，保證文件可方便查閱； 5、做好工程文件和相關(guān)信息的保密工作，嚴(yán)格執(zhí)行文件借閱規(guī)定；

　　6、匯總工程進(jìn)度日、周、月報，按時報送epc、監(jiān)理、項目部相關(guān)人員； 7、完成項目領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。篇3：文控文員崗位職責(zé)說明 xx公司崗位職責(zé)說明 1

　　崗位名稱：文控文員 版本：

　　發(fā)布時間：2007-11-20 擬制： 批準(zhǔn)：

　　嘉田公司內(nèi)部資料，未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁復(fù)制散播篇4：文控的職責(zé) 文控的職責(zé)

　　目的

　　對本公司文件的編制、審核、批準(zhǔn)、發(fā)放、保管、使用、更改、標(biāo)識、回收和作廢等全過程進(jìn)行控制，確保各相關(guān)場所使用的文件均為有效版本。 適用范圍

　　適用于公司內(nèi)所有文件和外來、外發(fā)文件。

　　參考文獻(xiàn)

　　文件控制程序

　　記錄控制程序 定義

　　.受控文件：受控文件指按照發(fā)放范圍登記、分發(fā)，并能保證收回的文件。受控文件未經(jīng)文件管理部門批準(zhǔn)不得復(fù)制。

　　職責(zé)

　　.文控專員：負(fù)責(zé)一切文件、資料的監(jiān)督管理工作。

　　內(nèi)容

　　工作職責(zé)：

　　負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)全公司文件、資料工作，對各部門文件、資料工作進(jìn)行監(jiān)督、指導(dǎo)和檢查。

　　制訂和組織實施公司關(guān)于受控文件、資料工作的規(guī)章制度。

　　負(fù)責(zé)公司文件和有關(guān)資料的收集、征集、整理、分類、鑒定、保管、保護(hù)、統(tǒng)計等工作。

　　外來文件的分發(fā)、核查，外發(fā)文件的監(jiān)督管理。 嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料保密工作。

　　開展文件、資料宣傳、咨詢活動，做好文件、資料開放和利用工作，主動為公司和員工服務(wù)。

　　受控文件的評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實施。

　　定期對受控文件進(jìn)行檢查、評審,包括使用狀態(tài)、適宜性、是否按規(guī)定執(zhí)行等 開展文件資料編研工作和信息開發(fā)交流工作，發(fā)揮文件資料的信息源作用。 組織公司各部門文件管理員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)他們的工作。 受控文件、資料記錄的歸檔、分類儲存，按保存期、限定期銷毀等工作。 做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料安全。 協(xié)助完成內(nèi)部審核工作。

　　負(fù)責(zé)識別、收集、匯總、更新有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、安全的適用的法律、法規(guī)及其它要求。 權(quán)力范圍：

　　對受控文件的編寫、分發(fā)和使用狀態(tài)有監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。 要求相關(guān)部門或人員配合工作的權(quán)力。 責(zé)任范圍： 對工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。

　　如因工作失誤，給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和行政責(zé)任。 文控員培訓(xùn)/培養(yǎng)大綱： 1、熟悉文控職責(zé)； 2、掌握文控工作流程；

　　3、學(xué)習(xí)iso9001:2008和gb/t：2007標(biāo)準(zhǔn)； 4、學(xué)習(xí)二、三級管理文件編寫方法；

　　5、掌握公司文件管理要求。篇5：項目部文控職責(zé) 三化肥項目部文控職責(zé) 一． 文控職責(zé)制定的目的

　　為了規(guī)范三化肥項目部的資料管理，加強資料的收集和管理工作，有效地保護(hù)合理利用資料而為公司各項工作服務(wù)，增強資料的實用性和有效性；并對三化肥項目部文件的編制、審核、批準(zhǔn)、發(fā)放、保管、使用、更改、標(biāo)識、回收和作廢等全過程進(jìn)行控制，結(jié)合公司的實際，制定本職責(zé)確保各相關(guān)場所使用的文件均為有效版本，特制訂本職責(zé)。

　　二． 文控職責(zé)的適用范圍

　　適用于三化肥項目部所有文件和外來、外發(fā)文件。 三． 文控的職責(zé)

　　（一）文控崗位的職責(zé) 1.負(fù)責(zé)部門文件和有關(guān)資料的收集、征集、整理、分類、鑒定、保管、保護(hù)和統(tǒng)計等工作。 2.負(fù)責(zé)文件的會簽、評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實施。 3.文件更改時，做好更改記錄、會簽、評審、分發(fā)、回收、銷毀與作廢。 4.負(fù)責(zé)文件的保存、整理、保存期限的監(jiān)控。 5.定期對文件進(jìn)行檢查，檢查其使用狀態(tài)及是否按規(guī)定執(zhí)行等。 6.負(fù)責(zé)記錄的歸檔、分類儲存、按保存期限定期銷毀。 7.嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料的保密和守密工作。 8.做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料的安全。 （二）文控負(fù)責(zé)人（dcs）的職責(zé)

　　在項目初期，配合系統(tǒng)管理員完成文檔管理系統(tǒng)的配置和初始化工作，輸入與項目文件相關(guān)的信息。

　　- 收集項目用戶清單；

　　- 定義項目部用戶和用戶分布圖，分配等級和保密性；建立項目文件索引目錄；

　　- 定義項目文件分發(fā)距陣并實時更新、維護(hù)；項目執(zhí)行過程中，完善、優(yōu)化工作流程；

　　- 向部門領(lǐng)導(dǎo)匯報項目有關(guān)的要求并制定相關(guān)計劃，按照計劃完成工作，保證服務(wù)質(zhì)量；

　　- 定義文件管理員（dcs）的工作任務(wù)；制定項目文件控制計劃并對進(jìn)度進(jìn)行監(jiān)督；對文件狀態(tài)一覽表實時管理并定期發(fā)布文件狀態(tài)報告； - 負(fù)責(zé)項目文件的最終歸檔。

文控主管崗位職責(zé)共3

　　文控文員的工作職責(zé)

　　生產(chǎn)資料的收集、工程圖紙、技術(shù)文檔、系統(tǒng)文件、iso負(fù)責(zé)公司的行政文件、1. 整理、

　　鑒定、統(tǒng)一管理、編目、檢索、統(tǒng)計與借閱、保存期限和監(jiān)控工作。

　　負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)全公司文件、資料工作，對各部門文件、資料工作進(jìn)行監(jiān)督、2. 指導(dǎo)和檢

　　查。

　　制訂和組織實施公司關(guān)于負(fù)責(zé)起草公司各種技術(shù)資料及文件圖檔的標(biāo)準(zhǔn)范文， 3. 文件資料

　　的教育功能，將文控中心辦成公司培訓(xùn)、教育基地之一。

　　外來文件的分發(fā)、核查與管理監(jiān)控。 4. 受控文件的會簽、評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實施。 5. 6.文件更改時更改記錄、會簽、評審、分發(fā)、回收與作廢、定期銷毀。

　　。定期對文件進(jìn)行檢查、評審（使用狀態(tài)、適宜性、是否按規(guī)定執(zhí)行等） 7. 協(xié)助完成內(nèi)部審核工作。 8. 嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料密級劃控和守密、解密工作。 9. 開展文件、資料宣傳、咨詢活動，做好文件、資料開放和利用工作，主動為公司各 10. 項工作

　　和員工服務(wù)。

　　開展文件資料編研工作和信息開發(fā)交流工作，發(fā)揮文件資料的信息源作用。 11. 做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料安全。篇2：項目文控崗位職責(zé) 12. 文控崗位職責(zé)

　　、負(fù)責(zé)項目部發(fā)文的打印、校對、送批、發(fā)送和存檔工作； 1 （包括圖紙）工程文件負(fù)責(zé)本項目部內(nèi)外技術(shù)文件、2收發(fā)、的拆封、“雜件”來函及、

　　登記、送批、傳閱、催辦、存檔、調(diào)閱和保管工作；

　　采取書面和計算機兩種形式妥為每份文件資料均應(yīng)登記造冊，管理各類資料和文件，、3 保存；

　　、按要求對文件資料進(jìn)行分類，建立信息查詢系統(tǒng)，保證文件可方便查閱； 4 5、做好工程文件和相關(guān)信息的保密工作，嚴(yán)格執(zhí)行文件借閱規(guī)定；

　　、監(jiān)理、項目部相關(guān)人員；epc、匯總工程進(jìn)度日、周、月報，按時報送 6 、完成項目領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作。篇3：文控文員崗位職責(zé)說明 7 公司崗位職責(zé)說明 xx 1 崗位名稱：文控文員 版本：

　　2007-11-20 發(fā)布時間：

　　擬制：

　　批準(zhǔn)：

　　嘉田公司內(nèi)部資料，未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁復(fù)制散播篇4：文控的職責(zé)

　　文控的職責(zé) 目的

　　對本公司文件的編制、審核、批準(zhǔn)、發(fā)放、保管、使用、更改、標(biāo)識、回收和作廢等全 適用范圍 過程進(jìn)行控制，確保各相關(guān)場所使用的文件均為有效版本。

　　適用于公司內(nèi)所有文件和外來、外發(fā)文件。

　　參考文獻(xiàn) 文件控制程序 記錄控制程序 定義 受控文件：受控文件指按照發(fā)放范圍登記、分發(fā)，并能保證收回的文件。受控文件 未經(jīng)文件管理部門批準(zhǔn)不得復(fù)制。

　　 職責(zé)

　　文控專員：負(fù)責(zé)一切文件、資料的監(jiān)督管理工作。 內(nèi)容 工作職責(zé)： 負(fù)責(zé)規(guī)劃、協(xié)調(diào)全公司文件、資料工作，對各部門文件、資料工作進(jìn)行監(jiān)督、指 導(dǎo)和檢查。

　　制訂和組織實施公司關(guān)于受控文件、資料工作的規(guī)章制度。 負(fù)責(zé)公司文件和有關(guān)資料的收集、征集、整理、分類、鑒定、保管、保護(hù)、統(tǒng)計 等工作。

　　外來文件的分發(fā)、核查，外發(fā)文件的監(jiān)督管理。 嚴(yán)格執(zhí)行保密制度，做好文件資料保密工作。 開展文件、資料宣傳、咨詢活動，做好文件、資料開放和利用工作，主動為公司 和員工服務(wù)。 受控文件的評審、編號、分發(fā)的監(jiān)督和實施。 包括使用狀態(tài)、適宜性、是否按規(guī)定執(zhí)行等,定期對受控文件進(jìn)行檢查、評審 開展文件資料編研工作和信息開發(fā)交流工作，發(fā)揮文件資料的信息源作用。 組織公司各部門文件管理員的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)與培訓(xùn)，負(fù)責(zé)指導(dǎo)他們的工作。 受控文件、資料記錄的歸檔、分類儲存，按保存期、限定期銷毀等工作。 做好防火、防盜、防蟲等工作，確保文件資料安全。 協(xié)助完成內(nèi)部審核工作。 負(fù)責(zé)識別、收集、匯總、更新有關(guān)質(zhì)量、環(huán)境、安全的適用的法律、法規(guī)及其它 要求。

　　權(quán)力范圍： 對受控文件的編寫、分發(fā)和使用狀態(tài)有監(jiān)督權(quán)和建議權(quán)。 要求相關(guān)部門或人員配合工作的權(quán)力。 責(zé)任范圍： 對工作質(zhì)量負(fù)責(zé)。 如因工作失誤，給公司造成損失，應(yīng)負(fù)相應(yīng)的經(jīng)濟責(zé)任和行政責(zé)任。 培養(yǎng)大綱：/文控員培訓(xùn)

　　、熟悉文控職責(zé)； 1 、掌握文控工作流程； 2 標(biāo)準(zhǔn)；2007：gb/t和iso9001:2008、學(xué)習(xí) 3 、學(xué)習(xí)二、三級管理文件編寫方法； 4 、掌握公司文件管理要求。篇5：項目部文控職責(zé) 5 三化肥項目部文控職責(zé) 文控職責(zé)制定的目的 一． 為了規(guī)范三化肥項目部的資料管理，加強資料的收集和管理工作，有效地保護(hù)合理利用

　　資料而為公司各項工作服務(wù)，增強資料的實用性和有效性；并對三化肥項目部文件的編制、

文控主管崗位職責(zé)共4

　　品控主管崗位職責(zé)

　　【篇1：品控主管崗位職責(zé)】

　　品控主管崗位職責(zé)

　　1.嚴(yán)格遵守企業(yè)的各項規(guī)章制度和工作紀(jì)律，并嚴(yán)格執(zhí)行；

　　3.組織品控部全體員工按時完成最終產(chǎn)品、原材料的各項檢測任務(wù)和生產(chǎn)過程工藝質(zhì)量監(jiān)控工作；

　　4.督促檢查品控室各項工作的進(jìn)度情況，發(fā)現(xiàn)問題及時研究并采取措施加以解決，重大問題及時匯報；

　　5.經(jīng)常檢查和定期考核檢驗人員質(zhì)量監(jiān)督檢驗管理制度執(zhí)行情況； 6.最終產(chǎn)品或原材料經(jīng)檢驗不合格時，及時向技術(shù)研發(fā)部報告，并協(xié)助監(jiān)督不合格品的處理；

　　7.提交品控部常用儀器、藥品及辦公用品的需購計劃；

　　8.負(fù)責(zé)原材料、最終產(chǎn)品、生產(chǎn)過程工藝控制等質(zhì)量信息的傳遞反饋，與各部門協(xié)調(diào)、溝通；

　　9.對品控部提供的分析結(jié)果、檢驗報告負(fù)責(zé)；

　　10.協(xié)助技術(shù)研發(fā)部做好生產(chǎn)工藝的制定、小試驗；

　　11.做好儀器設(shè)備的維護(hù)、保養(yǎng)工作，協(xié)助企業(yè)做好儀器設(shè)備的送檢工作；

　　12.組織品控部全體員工培訓(xùn)、學(xué)習(xí)新產(chǎn)品、新分析項目的檢驗方法； 13.完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

　　【篇2：品控部經(jīng)理崗位職責(zé)】

　　品控部經(jīng)理崗位職責(zé)

　　一、崗位職責(zé)

　　1、直接對總經(jīng)理負(fù)責(zé)，在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下，建立有效的質(zhì)量管理模式，全面負(fù)責(zé)生產(chǎn)中心質(zhì)量體系運行。

　　2、品控部主要負(fù)責(zé)車間生產(chǎn)過程中工藝參數(shù)的檢測，為生產(chǎn)部生產(chǎn)質(zhì)量更好的產(chǎn)品提供一個重要的數(shù)據(jù)參考。

　　3、每天不定時對車間各工序工藝控制參數(shù)進(jìn)行檢測，發(fā)現(xiàn)不合格后及時向生產(chǎn)部反映，督促生產(chǎn)部及時進(jìn)行調(diào)整，確保生產(chǎn)質(zhì)量。

　　4、對成品的檢測，每次發(fā)貨時對成品進(jìn)行抽樣檢測，對產(chǎn)品質(zhì)量指標(biāo)、重量進(jìn)行控制，發(fā)現(xiàn)不合格及時反饋給生產(chǎn)部，確保出廠產(chǎn)品質(zhì)量合格。 5、對原料的檢測，每次進(jìn)原料時要多次測量干物值，檢查原料的干物與隨車檢驗單是否一致，發(fā)現(xiàn)不符立即上報，減少公司損失。

　　6、質(zhì)量管理理念的培訓(xùn)，質(zhì)量認(rèn)證、質(zhì)量分析會、質(zhì)量管理人員培訓(xùn)、提供咨詢，指導(dǎo)并督促解決生產(chǎn)中的質(zhì)量問題。

　　7、定期總結(jié)產(chǎn)品質(zhì)量，并對在線檢驗、成品檢驗等方面的工作進(jìn)行匯總分析，提高產(chǎn)品質(zhì)量的穩(wěn)定性。

　　8、當(dāng)產(chǎn)品出現(xiàn)質(zhì)量問題時，與生產(chǎn)、銷售部門合作，分析出現(xiàn)問題的原因，共同解決問題。

　　9、品控部費用申報、工作計劃的安排，化驗儀器的使用維護(hù)等。 10、檢查化驗員工作完成情況，并進(jìn)行考核。

　　品控部

　　2011年12月15日

　　【篇3：品控主管崗位職責(zé)說明】

　　xx公司崗位職責(zé)說明 1

　　崗位名稱： 品控主管

　　版本：

　　發(fā)布時間：2007-11-20

　　擬制：

　　批準(zhǔn)：

　　嘉田公司內(nèi)部資料，未經(jīng)授權(quán)嚴(yán)禁復(fù)制散播

文控主管崗位職責(zé)共4篇 文控員崗位職責(zé)相關(guān)文章：