下面是范文網(wǎng)小編收集的4s店網(wǎng)銷崗位職責(zé)共3篇 汽車4s店網(wǎng)銷專員職責(zé)，歡迎參閱。

4s店網(wǎng)銷崗位職責(zé)共1

　　汽車4S店網(wǎng)銷專員崗位職責(zé)及績(jī)效考核方案

　　網(wǎng)銷專員崗位職責(zé)及績(jī)效考核方案

　　一、網(wǎng)銷專員工作職責(zé) 1.為本月呼入來電、網(wǎng)絡(luò)咨詢總量負(fù)責(zé)； 2.對(duì)本店網(wǎng)絡(luò)留資數(shù)據(jù)具有直接責(zé)任。 3.與銷售部及時(shí)溝通，適時(shí)掌握活動(dòng)信息、商務(wù)政策信息、資源信息 ； 4.認(rèn)真學(xué)習(xí)產(chǎn)品知識(shí)、競(jìng)品知識(shí)、銷售流程知識(shí)與銷售顧問掌握同樣話術(shù) ； 5.必須與汽車垂直網(wǎng)站進(jìn)行深度合作； 6.對(duì)各汽車網(wǎng)站保持至少兩天一篇軟文； 7.負(fù)責(zé)各網(wǎng)站的編輯，頁面更新； 8.收集周邊同品牌的網(wǎng)上報(bào)價(jià)信息； 9.收集所有留資信息并轉(zhuǎn)交呼入、呼出專員； 10.回答客戶在線提出的所有疑問。

　　二、績(jī)效考核方案 考核項(xiàng)目 優(yōu)秀 達(dá)標(biāo) 未達(dá)標(biāo) 汽車之家 后臺(tái)積分 300 分以上 240-300 240 分以下 登陸 2 次以上/天 1-2 次/天 1 次以下/天 訂單處理率 95% 90%-95% 80%-90% 文章發(fā)布量 24 篇以上/月 16-24 篇/月 16 篇以下 促銷文章覆 蓋率 60% 40%-60% 40%以下 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 300 元 200 元 100 元 易車 降價(jià)促銷新 聞發(fā)布量 ≥主營(yíng)車型 90% ≥ 主 營(yíng) 車 型 80% ≥ 主 營(yíng) 車 型 70% 置換新聞發(fā) 布量 ≥主營(yíng)車型 90% ≥ 主 營(yíng) 車 型 80% ≥ 主 營(yíng) 車 型 70% 秋波價(jià)發(fā)布 量 ≥主營(yíng)車型 90% ≥ 主 營(yíng) 車 型 80% ≥ 主 營(yíng) 車 型 70% 新聞推薦次 數(shù) ≥450 次 ≥300 次 ≥200 次 報(bào)價(jià)推薦次 數(shù) ≥450 次 ≥300 次 ≥200 次 獎(jiǎng)勵(lì)標(biāo)準(zhǔn) 300 元 200 元 100 元 目前公司暫時(shí)簽定易車和汽車之家兩個(gè)網(wǎng)絡(luò)會(huì)員后臺(tái)，如有新增，同上制定單 獨(dú)網(wǎng)站的考核方案。

4s店網(wǎng)銷崗位職責(zé)共2

　　4s店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、4S店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)公司下達(dá)的各經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售目標(biāo)制定、計(jì)劃、預(yù)測(cè)和需求分析；

　　2、負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售渠道開拓和客戶管理；

　　3、負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售隊(duì)伍建設(shè)、督導(dǎo)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售工作，完成的年度銷售任務(wù)；

　　4、負(fù)責(zé)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)車輛調(diào)撥和資金回收工作，及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋分管地區(qū)信息。

　　2、汽車4S店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的銷售及推廣；

　　2、根據(jù)市???場(chǎng)營(yíng)銷計(jì)劃，完成部門銷售指標(biāo)；

　　3、開拓新市場(chǎng),發(fā)展新客戶,增加產(chǎn)品銷售范圍；

　　4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析；

　　5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策劃和執(zhí)行，完成銷售任務(wù)；

　　6、管理維護(hù)客戶關(guān)系以及客戶間的長(zhǎng)期戰(zhàn)略合作計(jì)劃。

　　3、4S店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、開發(fā)、搜尋新的目標(biāo)客戶、擴(kuò)展?jié)撛诳蛻簟?/strong>

　　2、開發(fā)銷售渠道、同時(shí)發(fā)展二網(wǎng)，與銷售經(jīng)理溝通，選擇正確的客戶拓展渠道。

　　3、維護(hù)客戶關(guān)系，定期拜訪客戶。

　　4、及時(shí)反饋客戶信息，幫助客戶解決難題。

　　5、完成大客戶銷售任務(wù)目標(biāo)。

　　6、調(diào)查分析潛在大客戶。 7、定期拜訪二網(wǎng)，對(duì)二網(wǎng)進(jìn)行工作支持。

　　4、4S店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

　　2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；

　　4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；

　　5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；

　　6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂；

　　7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；

　　8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。

　　5、4S店二網(wǎng)經(jīng)理崗位職責(zé)

　　1、根據(jù)年度銷售任務(wù)為二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)制定月度銷售計(jì)劃，并進(jìn)行溝通確認(rèn)；

　　2、負(fù)責(zé)分管市場(chǎng)的宣傳、調(diào)研及開發(fā)工作；

　　3、負(fù)責(zé)分管二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的開發(fā)及協(xié)調(diào)工作；

　　4、負(fù)責(zé)分管二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)的車輛調(diào)撥和資金回收工作； 5、及時(shí)向銷售經(jīng)理反饋分管地區(qū)信息；

　　6、督導(dǎo)二級(jí)網(wǎng)點(diǎn)銷售工作。

4s店網(wǎng)銷崗位職責(zé)共3

　　1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；

　　2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；

　　3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；

　　4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；

　　5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；

　　6、負(fù)責(zé)渠道促銷方案的制訂；

　　7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；

　　8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。

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