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兩篇黨支部、黨委書記2020,年“五個方面”對照檢查材料(2020年黨支部書記檢視剖析材料)

時間:2022-06-03 12:14:59 綜合范文

  下面是范文網(wǎng)小編分享的兩篇黨支部、黨委書記2020,年“五個方面”對照檢查材料(2020年黨支部書記檢視剖析材料),供大家品鑒。

兩篇黨支部、黨委書記2020,年“五個方面”對照檢查材料(2020年黨支部書記檢視剖析材料)

  兩篇黨支部 、黨委 書記 2020 年“五個方面”對照檢查材料 目錄 1 1 、黨支部書記 2020 年“五個方面”對照檢查材料 2 2 、黨委書記 2020 年“五個方面”對照檢查材料 黨支部書記 2020 年“五個方面”對照檢查材料 近日來,根據(jù) XX 黨委關(guān)于開好以“認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,加強(qiáng)政治建設(shè),提高政治能力,堅守人民情懷,奪取全面建成小康社會、實現(xiàn)第一個百年奮斗目標(biāo)的偉大勝利,開啟全面建設(shè)社會主義現(xiàn)代化國家新征程”為主題的組織生活會要求,我緊緊圍繞“學(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的五中全會精神、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”等五方面內(nèi)容,深入談心談話,梳理檢視問題,現(xiàn)把有關(guān)情況匯報如下,不足之處,請大家批評指正。

  、 一、 本人 對上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會情

  況 說明。

  上年度組織生活會和巡視整改專題組織生活會共查找各類問題 XX 項,截止目前,存在問題均已整改完畢。但理論學(xué)習(xí)問題、工作作風(fēng)問題是長期持續(xù)改進(jìn)的問題,我將嚴(yán)格按照黨支部書記的標(biāo)準(zhǔn),發(fā)揮引導(dǎo)作用,持續(xù)帶頭加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)、持續(xù)帶頭改進(jìn)工作作風(fēng)。

  二、存在的主要問題 經(jīng)過對學(xué)習(xí)研討中查擺的問題、對照黨章黨規(guī)找出的問題、調(diào)研發(fā)現(xiàn)的問題、群眾反映的問題、談話談心指出的問題等進(jìn)行系統(tǒng)梳理,主要存有以下問題:

 ?。ㄒ唬┰趯W(xué)懂弄通做實習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想方面:今年以來,面對突如其來的新冠疫情,我能夠認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記重要指示精神和上級黨委關(guān)于疫情防控的決策部署,充分發(fā)揮了支部書記的模范帶頭作用,匯聚起疫情防控強(qiáng)大合力,取得了疫情防控戰(zhàn)略性重要成果。同時,能夠帶領(lǐng)支部 XX 名黨員同志認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的十九屆四中、五中全會精神,認(rèn)真學(xué)習(xí)《中國共產(chǎn)黨章程》《關(guān)于新形勢下黨內(nèi)政治生活的若干準(zhǔn)則》《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》等內(nèi)容,及時跟進(jìn)學(xué)習(xí)習(xí)近平總書記最新講話精神,參加“以案促改”專題組織生活會,切實提高了思想認(rèn)識,進(jìn)一步提升了學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的政治自覺和行動自覺。

  但經(jīng)過認(rèn)真反思,還存有以下幾個方面的問題:一是學(xué)習(xí)習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想的計劃

  性、系統(tǒng)性、整體性不足,學(xué)習(xí)的積極性、主動性不強(qiáng),往深里走、往心里走、往實里走方面做得還不到位,就工作論工作的情況多,還沒有上升到理論的高度去認(rèn)識和理解; 二是有時只知道埋頭工作,在習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想宣傳引導(dǎo)方面做得還不夠到位,以實際行動讓黨員和群眾感受到理想信念的強(qiáng)大力量方面做得還不夠好; 三是對道路自信認(rèn)識還不夠深,只知道走中國特色社會主義道路是正確的,但“為什么”、“怎么走”還知之不多,理解不深等。

 ?。ǘ┰凇皥猿趾图訌?qiáng)黨的全面 領(lǐng)導(dǎo)” 方面:一是作為黨支部書記,還存在落實黨建工作主體責(zé)任不到位現(xiàn)象,還存在檢查、監(jiān)督不及時問題;二是沒有樹牢“抓好黨建就是最大政績、抓不好黨建是最大失職”理念,沒有意識到思想建設(shè)是黨的基礎(chǔ)性建設(shè); 三是履行黨員義務(wù)不全面,存在開展批評和自我批評走過場、糾正工作中的缺點不堅決的現(xiàn)象; 四是在堅定不移貫徹黨的基本路線方面還有差距,表現(xiàn)在對個別同志不當(dāng)言行抵制斗爭不力等。

  (三)在“履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為”方面:

  一是滿足于工作時間長、工作經(jīng)驗多,積極出謀劃策、主動靠上去、創(chuàng)新工作方法不夠,存有矛盾上交現(xiàn)象; 二是滿足于“能干事”,在“干成事”還有差距,遇到矛盾和困難缺乏主動挑戰(zhàn)、敢啃硬骨頭的精神,工作標(biāo)準(zhǔn)還不夠高; 三是大局意識還不夠強(qiáng),日常工作中考慮局部的多,考慮全局的少,有時過分強(qiáng)調(diào)自己分管工作的重要性;

  四是責(zé)任擔(dān)當(dāng)精神不夠強(qiáng),隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降了等。

 ?。ㄋ模┰凇皩W(xué)習(xí)貫徹黨的 五中全會 精神”方面。

  一是對黨的五中全會精神學(xué)習(xí)不求甚解,滿足于讀了、看了、學(xué)了,學(xué)習(xí)的深度、廣度、精細(xì)度還有不小差距; 二是宣傳責(zé)任落實還不夠到位,在帶頭宣傳黨的五中全會精神方面做得還有不小差距; 三是學(xué)習(xí)的創(chuàng)新方式方法還不夠,學(xué)習(xí)的很多方式是你讀我聽、寫寫讀書筆記,研討交流不多、學(xué)習(xí)思考不深、學(xué)習(xí)效果不實; 四是在實際工作謀劃、貫徹落實黨的五中全會精神方面還不夠具體;五是在落實黨的五中全會“堅持以人民為中心的原則”方面做得還有不小的差距,主要表現(xiàn)為:與支部干部職工談心不夠深入、服務(wù)工作不到位,沒有真正深入了解群眾的所想、所需、所盼、所急等。

 ?。ㄎ澹┰凇奥鋵嵢鎻膰?yán)治黨責(zé)任”方面:一是落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任“一崗雙責(zé)”落實得還不夠好,從嚴(yán)治黨有時候停留在口頭上; 二是運用“四種形態(tài)”還不夠準(zhǔn)確,對如何讓“咬耳扯袖”“紅臉出汗”成為常態(tài)還缺少深層次認(rèn)識和把握; 三是在嚴(yán)格落實中央八項規(guī)定精神、堅決反對“四風(fēng)”方面有不足之處,還有講排場、愛面子思想,還存有執(zhí)行過程中打“擦邊球”現(xiàn)象,還存有以會議傳達(dá)會議等形式主義現(xiàn)象; 四是工作生活中,不能時時處處對照黨員標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格要求自己,還缺乏應(yīng)有的勤儉節(jié)約精

  神等。

  三、產(chǎn)生問題的原因剖析 經(jīng)認(rèn)真反思剖析,產(chǎn)生問題的主要原因有:

  一是對黨的政治理論學(xué)習(xí)重視程度不夠,還沒有真正用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦; 二是黨性修養(yǎng)不足,未能時刻以一名優(yōu)秀黨員的標(biāo)桿激勵自己,黨性鍛煉打了折扣; 三是缺乏開拓創(chuàng)新精神,滿足于工作過得去,為黨沖鋒陷陣的工作勁頭減弱了; 四是落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任不堅決,在帶頭落實黨的政治紀(jì)律、組織紀(jì)律、工作紀(jì)律、生活紀(jì)律和群眾紀(jì)律方面有松口氣的想法,沒有真正把政治紀(jì)律、政治規(guī)矩挺在前頭等。

  四、下步整改方向 針對以上差距和問題,我將從以下幾個方面加以整改:

 ?。ㄒ唬┘訌?qiáng)理論學(xué)習(xí)。不斷加強(qiáng)對黨章黨規(guī)的學(xué)習(xí),不斷用習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想武裝頭腦,持續(xù)深入學(xué)習(xí)貫徹黨的五中全會精神,不斷打牢高舉旗幟、聽黨指揮、忠誠使命的思想基礎(chǔ),堅決在思想上政治上行動上同以習(xí)近平同志為核心的的黨中央保持高度一致,確保黨的路線方針政策不折不扣地貫徹執(zhí)行。

 ?。ǘ?qiáng)化黨性修養(yǎng)。提高思想認(rèn)識,堅定理想信念,不斷校正自己的世界觀、人生觀、價值觀;堅持增強(qiáng)黨性的根本不放松,努力使自身素質(zhì)與先進(jìn)性相適應(yīng),行動與先進(jìn)性相合拍;充分發(fā)揮支部書記模范帶頭作用,個人品行上要自覺做到防微杜漸;

  在部門工作上堅持以抓鐵有痕、踏石留印的韌勁,努力營造風(fēng)清氣正的工作氛圍。

 ?。ㄈ┯掠谪?zé)任擔(dān)當(dāng)。聯(lián)系工作實際,深入基層,調(diào)查研究,求真務(wù)實,傾聽支部干工呼聲,切實幫助大家排憂解難;要弘揚斗爭精神,敢于直面矛盾、敢于較真碰硬、敢于擔(dān)當(dāng)盡責(zé)、敢于贏得勝利;要堅持真抓實干、求真務(wù)實,力戒形式主義和工作上的簡單粗放,真正做到辦實事、出實效。

 ?。ㄋ模﹫猿謴膰?yán)治黨。要嚴(yán)格按照從嚴(yán)治黨責(zé)任清單有關(guān)要求,逐條逐項全面落實好管黨治黨職責(zé);始終堅持以黨性原則和道德規(guī)范衡量自己、約束自己、反思自己、解剖自己、監(jiān)督自己,自覺做到慎獨、慎微、慎行、慎交。要時刻保持頭腦清醒和心態(tài) 平衡,始終保持崇高的思想境界,厲行勤儉節(jié)約,反對鋪張浪費,筑牢拒腐防變的堅固防線,爭做勤政廉政的模范表率。

  黨委書記 2020 年“五個方面”對照檢查材料 按照縣紀(jì)委、縣委組織部關(guān)于召開 2020 年度專題民主生活會通知要求,我緊緊圍繞會議主題,認(rèn)真學(xué)習(xí)規(guī)定篇目,深入開展談心談話,廣泛征求意見建議,并對照“學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想、堅持和加強(qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo)、履職盡責(zé)擔(dān)當(dāng)作為、學(xué)習(xí)貫徹黨的五中全會精神、落實全面從嚴(yán)治黨責(zé)任”五個方面,進(jìn)行了深刻地自我剖析?,F(xiàn)將有關(guān)情況匯報如下:

  一、存在的主要問題

 ?。ㄒ唬┰趯W(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想,把握正確政治方向,提高政治能力,增強(qiáng)“四個意識”、堅定“四個自信”、做到“兩個維護(hù)”方面。

  主要有“三個欠缺”:

  一是學(xué)習(xí)實效還有欠缺。雖然能夠把學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平新時代中國特色社會主義思想作為首要政治任務(wù)來抓,積極組織中心組學(xué)習(xí),認(rèn)真抓好個人自學(xué),但有時態(tài)度不夠端正,總是從客觀上強(qiáng)調(diào)工作忙、任務(wù)重,沒有處理好工作與學(xué)習(xí)之間的關(guān)系;有時學(xué)習(xí)不夠主動,上級要求學(xué)的就多學(xué)一點,不要求學(xué)的就少學(xué)一點,存在完成任務(wù)心理和實用主義傾向;有時方法不夠靈活,多是“照本宣科”、“泛泛而讀”,滿足于學(xué)過了、傳達(dá)了,對一些新思想新觀點新要求,多是停留在寫讀書筆記、心得體會上,缺乏深層次的學(xué)習(xí)理解。

  二是政治素養(yǎng)還有所欠缺。沒有真正把黨的創(chuàng)新理論轉(zhuǎn)化為認(rèn)識世界、改造世界的強(qiáng)大精神武器,缺少提升政治素養(yǎng)、應(yīng)對風(fēng)險挑戰(zhàn)的緊迫意識、憂患意識,政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力都有待加強(qiáng)。對一些敏感問題,特別是意識形態(tài)領(lǐng)域問題的復(fù)雜性認(rèn)識不夠,缺乏高度的警惕性和斗爭性,如對社會上一些錯誤的政治言論,沒有從政治的高度充分認(rèn)識其嚴(yán)重危害性,沒有很好運用馬列主義觀點,旗幟鮮明地作堅決斗爭、主動抵制和果斷制止。

  三是指導(dǎo)實踐還有欠缺。存在不求甚解、學(xué)用脫節(jié)的現(xiàn)象,沒有把蘊(yùn)含其中的科學(xué)立場、觀點、方法,內(nèi)化為與時俱進(jìn)的思維理念、轉(zhuǎn)化為符合時代要求的思路辦法,謀劃工作站立點不高、視野不夠

  開闊,推動經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展、產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級、民生改善方面的成果還不夠明顯。

 ?。ǘ┰趫猿趾图訌?qiáng)黨的全面領(lǐng)導(dǎo),充分發(fā)揮各級黨組織的政治功能,團(tuán)結(jié)帶領(lǐng)人民群眾不折不扣貫徹落實黨中央決策部署方面。

  主要存在“三個不夠”:

  一是領(lǐng)導(dǎo)核心作用發(fā)揮不夠。帶領(lǐng)班子認(rèn)真執(zhí)行黨中央決策部署,是第一位的政治要求。在這個問題上,我一直是旗幟鮮明、態(tài)度堅決。但落實到具體工作上還存在引領(lǐng)不夠的現(xiàn)象,比如,推動產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級上,雖然也親歷親為,但產(chǎn)業(yè)層次低、鏈條短、后勁不足的問題還沒有從根本上解決;在實施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略上,發(fā)展不夠均衡的問題還沒有得到根本解決。

  二是民主集中制落實不夠。落實黨委議事制度不夠嚴(yán)格,有時不能及時研究重大問題,有時又因為上會議題多而趕進(jìn)度,班子會前醞釀不夠充分,班子成員會下溝通交流的較少,事情緊急時給大家討論時間短,對議題情況不熟悉的班子成員在會上發(fā)表意見較少時,習(xí)慣用自己的想法統(tǒng)一大家的想法。

  三是抓 班子帶隊伍力度不夠。抓班子建設(shè)還習(xí)慣于靠行政手段、個人威信,思想交流溝通的平臺搭建不多,個別班子成員集體榮譽(yù)感、獲得感不強(qiáng);抓干部隊伍建設(shè)還欠缺有效的管理制度,以制度約束人、以機(jī)制激勵人、以表率帶動人、以真誠感召人的氛圍還不夠濃厚,個別干部工作作風(fēng)飄浮,紀(jì)律松懈,惰性滋長,執(zhí)行力不強(qiáng)。

 ?。ㄈ┰诼穆毐M責(zé),擔(dān)當(dāng)作為,著力破解突出矛盾和問題,防范化解風(fēng)險挑戰(zhàn),統(tǒng)籌做好“六穩(wěn)”工作、全面落實“六?!比蝿?wù),全力抓好脫貧攻堅等工 作方面。

  主要存在“三個差距”:

  一是工作標(biāo)準(zhǔn)還有差距。對上級關(guān)于疫情防控、“六穩(wěn)”“六?!薄⒐怨缘葲Q策部署能夠認(rèn)真貫徹落實,但結(jié)合實際思考研究不多,站得不高、看得不遠(yuǎn)。疫情防控制度落實上還存在前緊后松、排查不夠扎實細(xì)致的問題;在保障基本居生、幫扶中小微企業(yè)方面,工作思路不寬,措施不多,僅僅停留在走訪慰問,想方設(shè)法抓產(chǎn)業(yè)發(fā)展、項目扶持不夠;在推進(jìn)攻貧攻堅上,對鞏固提升脫貧成效謀劃不多,安排的工作沒有及時督查和“回頭看”,重布置,輕落實。

  二是進(jìn)取精神還有差距。隨著工作閱歷和年齡的增長,考慮個人榮辱進(jìn)退、考慮人情世故多了,敢于擔(dān)當(dāng)、敢于負(fù)責(zé)的精神有所下降。有時面對繁重的工作任務(wù)時,出現(xiàn)了一定程度的懈怠情緒和疲于應(yīng)付心態(tài),忽視了工作的積極性、主動性、創(chuàng)造性,滿足于不出錯、過得去,對新政策、新問題的研究不夠,習(xí)慣于憑經(jīng)驗做事。

  三是宗旨意識還有差距。沒有真正把工作的出發(fā)點和落腳點放在以人民為中心上,為群眾服務(wù)的宗旨意識有所淡化,聯(lián)系群眾方式單一,與群眾坐下來,面對面耐心溝通交流少,對群眾所思所想所盼了解少,對一些歷史遺留問題解決不到位。比如,針對群眾集中反映飲水管網(wǎng)改造、鄉(xiāng)村道路整修等問題,雖然也重視了、協(xié)調(diào)了,但個別問題推進(jìn)解決的力度還相對緩慢。

  (四)在學(xué)習(xí)貫徹黨的 五中全會 精神,對照黨中央提出的“十四五”經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展主要目標(biāo)和 5 2035 年遠(yuǎn)景目標(biāo),加強(qiáng)科學(xué)謀劃,推動高質(zhì)量發(fā)展方面。

  主要有“三個不夠到位”:

  一是創(chuàng)新發(fā)展理念樹得還不牢。受工作閱歷、經(jīng)驗等因素影響,思想解放、觀念更新的力度還不大,創(chuàng)新、協(xié)調(diào)、綠色、開放、共享的新發(fā)展理念還大多停留在口頭上,沒有真正與經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展的實際結(jié)合起來,有時還習(xí)慣按照老思維、老辦法想問題做事情,習(xí)慣按部就班、亦步亦趨,創(chuàng)新的思路還不夠?qū)掗?,層次還不高。

  二是籌劃鎮(zhèn)域發(fā)展想得還不透。在“十四五”規(guī)劃的研究制定上,還存在區(qū)位優(yōu)勢認(rèn)識不清,借勢而上信心不足、發(fā)展思路模糊不清的問題。對于推動 xx 產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整的辦法不多、發(fā)展滯后的局面沒有從根本上改善。三是破解現(xiàn)實難題抓得還不好。對于一些難點問題,還缺乏攻堅克難的精神,謀求更好更快發(fā)展的路子還不寬,破解瓶頸制約的勁頭還不夠足。比如,受生態(tài)環(huán)保壓力的影響,我鎮(zhèn)一些傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)面臨著發(fā)展困境,如何引導(dǎo)產(chǎn)業(yè)轉(zhuǎn)型升級,雖然也想了一些辦法,但缺乏敢涉險灘、敢啃硬骨頭的魄力,方案措施還夠有效。反映出自己創(chuàng)造性開展工作、大膽解決棘手問題的意識還不足、服務(wù)經(jīng)濟(jì)社會高質(zhì)量發(fā)展的能力有待提高。

 ?。ㄎ澹┰诼鋵嵢鎻膰?yán)治黨責(zé)任,嚴(yán)守政治紀(jì)律和政治規(guī)矩,旗幟鮮明批評和糾正違規(guī)違紀(jì)言行,鍥而不舍落實中央八項規(guī)定及其實施細(xì)則,堅決反對形式主義、官僚主義方面。

  工作中,我能夠堅持黨性原則,秉公辦事,嚴(yán)格執(zhí)行辦公用房、交通等方面的規(guī)定,注重家庭、家風(fēng),帶頭落實中央八項規(guī)定和實施細(xì)則精神,但是對照準(zhǔn)則條例認(rèn)真剖析檢查,還存在“三個不足”:

  一是從嚴(yán)從緊的意識還有不足。隨著生活環(huán)境的變化,自己在購物、飲食等方面也有追求享受的潛意識,認(rèn)為只要是自己的合法收入,不貪圖別人的便宜,適當(dāng)穿好點、吃好些,人生觀、價值觀、世界觀的修養(yǎng)放松了,在參與的公務(wù)接待上還沒有徹底杜絕浪費行為,沒有真正起到示范帶動作用。

  二是改進(jìn)作風(fēng)。

  的標(biāo)準(zhǔn)還有不足。有時呆在辦公室多、深入基層少;忙于事務(wù)多、幫帶幫扶少,布置任務(wù)多、督促檢查少,造成一些工作效率低下,推進(jìn)緩慢,成效不明顯;對基層一些工作或問題只是了解表面,沒能靜下心來,深入研究探討。

  三是主體責(zé)任的落實還有不足。作為黨委書記,雖然能夠認(rèn)真履行主體責(zé)任,但還存在工作開展不到位、常態(tài)監(jiān)督不到位的現(xiàn)象。比如,黨風(fēng)廉政教育不夠經(jīng)濟(jì),個別村干部違紀(jì)現(xiàn)象時有發(fā)生;在黨員教育和管理責(zé)任方面,落實談心談話不經(jīng)常,對一些傾向性、苗頭性問題在抓早抓小、防微杜漸方面的主動防控還不夠到位。

  二、問題的主要原因 (一)思想改造有所弱化。有時單純認(rèn)為受黨教育多年,理想信念、政治覺悟沒有問題,忽略了理論素養(yǎng)、政治素養(yǎng)的歷練提升,沒有深刻認(rèn)識到自身世界觀、人生觀、價值觀改造的長期性、復(fù)雜性、艱巨性,雖然在思想上政治上行動上,能夠與上級

  黨組織要求保持高度一致,但從政治角度看待問題、分析問題,解決問題還有欠缺。

  (二)黨性修養(yǎng)有所淡化。黨員意識、黨性原則不強(qiáng),精神懈怠、干勁下降的現(xiàn)象一定程度存在,有時工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高,存在差不多、過得去、站中游的心態(tài),表率作用不強(qiáng);在自身要求約束上,滿足于大的方面不出問題,但缺乏小中見大、防微杜漸的意識,出現(xiàn)了履行主體責(zé)任不到位、自身要求不嚴(yán)格的傾向。

  (三)擔(dān)當(dāng)精神有所減化。責(zé)任意識、憂患意識不足,沒有真正樹牢創(chuàng)業(yè)思想、進(jìn)取意識,只想安安穩(wěn)穩(wěn)渡過自己的時間段;學(xué)習(xí)鉆研新理論、新知識、新技能積極性不高,領(lǐng)導(dǎo)統(tǒng)籌能力、推動發(fā)展能力、抓班子帶隊伍能力,與新時代發(fā)展要求還不相適應(yīng);創(chuàng)新精神、攻堅精神還相對不足,處理棘手問題瞻前顧后、患得患失,主動上前不夠。

 ?。ㄋ模┳黠L(fēng)轉(zhuǎn)變有所虛化。宗旨意識樹立不牢,服務(wù)群眾態(tài)度不夠端正,關(guān)注上級多、關(guān)心群眾少,順應(yīng)群眾期盼、解決群眾關(guān)心的問題方面用力不夠;政績觀出現(xiàn)偏差,對經(jīng)濟(jì)發(fā)展指標(biāo)等顯性的、考核的、要求的比較重視,對生態(tài)環(huán)保等隱性的、長 期的重點工作用力不夠;跟蹤督導(dǎo)不夠到位,仍習(xí)慣于會議開了、要求提了、文件發(fā)了,沒有完全沉下身子檢查督導(dǎo)、問效問責(zé),形式主義官僚主義傾向還沒有從根本上得到糾治。

  三、下步的努力方向 (一)著力在提升政治素養(yǎng)上下功夫。認(rèn)真學(xué)習(xí)習(xí)近平新時

  代中國特色社會主義思想,著力掌握內(nèi)涵、把握精髓,努力提升理論水平和分析問題、解決問題的能力,提升政治判斷力、政治領(lǐng)悟力和政治執(zhí)行力,始終在思想上、行動上與中央和省市縣委保持高度一致,確保政令暢通,令行禁止。

 ?。ǘ┲υ趶?qiáng)化黨性修養(yǎng)上下功夫。始終不忘初心、牢記使命,不斷增強(qiáng)黨員意識,強(qiáng)化黨性修養(yǎng),做到忠誠老實、品行純正、心胸寬廣;認(rèn)真貫徹民主集中制原則,著力在調(diào)動委員積極性、增強(qiáng)班子團(tuán)結(jié)上下功夫,不斷提高班子的戰(zhàn)斗力凝聚力向心力;嚴(yán)格執(zhí)行黨的各項紀(jì)律、守住各條防線,管住小節(jié),守住本分,確保在工作生活不觸線、不越線。

 ?。ㄈ┲υ谡駣^精神狀態(tài)上下功夫。著力克服站位不高、等靠依賴、不思進(jìn)取等思想,進(jìn)一步增強(qiáng)事業(yè)心責(zé)任感,著眼推動高質(zhì)量發(fā)展這條主線,科學(xué)組織制定“十四五”規(guī)劃,把發(fā)展的思路理清、建設(shè)的措施搞實;圍繞產(chǎn)業(yè)升級、鄉(xiāng)村振興等重大問題,突出抓好重點項目建設(shè)、傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)升級改造、鄉(xiāng)村環(huán)境整治,把精力集中到謀劃工作辦實事上。

 ?。ㄋ模┲υ诟倪M(jìn)工作作風(fēng)上下功夫。牢固樹立正確的權(quán)力觀、政績觀和利益觀,堅持以人民為中心的發(fā)展思想、以推動工作落實為導(dǎo)向的評價標(biāo)準(zhǔn),深入研究新情況新問題,大膽解放思想,創(chuàng)新工作模式;認(rèn)真履行主體責(zé)任,堅持抓管理、立規(guī)矩、嚴(yán)問責(zé),始終保持從嚴(yán)治黨、從嚴(yán)治警的高壓態(tài)勢。

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