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拓展公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)3篇 業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

時間:2023-01-26 01:02:14 綜合范文

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拓展公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)3篇 業(yè)務(wù)拓展經(jīng)理崗位職責(zé)

拓展公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)1

  唐山寶升昌房地產(chǎn)開發(fā)有限公司

  部門經(jīng)理、主任崗位職責(zé)

  副總經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、組織貫徹落實國家有關(guān)工程技術(shù)、質(zhì)量方面的政策法規(guī),負責(zé)組織制定、修改公司相應(yīng)管理規(guī)章制度,經(jīng)批準后貫徹執(zhí)行;

  2、確定項目組織系統(tǒng),明確各主要人員的職責(zé)分工;

  3、確定項目管理系統(tǒng)的目標(biāo)、項目總進度計劃并監(jiān)督執(zhí)行;

  4、控制工程項目投資額;

  5、組織工程項目可行性研究報告和設(shè)計任務(wù)書的編制;

  6、制訂項目技術(shù)文件管理制度,建立完善的工程技術(shù)檔案;

  7、審查批準與工程項目建設(shè)有關(guān)的物資采購活動;

  8、組織并協(xié)調(diào)與工程項目建設(shè)有關(guān)的各方面工作,實現(xiàn)工程項目總目標(biāo);

  9、負責(zé)項目的預(yù)算執(zhí)行,控制項目成本,實現(xiàn)項目的利潤最大化;

  10、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  一、負責(zé)公司工程管理、銷售、售后服務(wù)工作。

  二、負責(zé)公司周工作計劃、月計劃的擬定及貫徹落實工作。

  三、負責(zé)重大工程質(zhì)量事故的處理工作。

  四、負責(zé)開發(fā)項目物業(yè)公司的初選、談議等工作。

  五、協(xié)助總經(jīng)理做好新開發(fā)項目的可行性研究和工程招標(biāo)工作。

  六、根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批施工過程中的工程變更、工程簽證工作。

  七、根據(jù)有關(guān)規(guī)定參與合同、付款的審核、審批工作。

  八、負責(zé)工程過程中重要專題會議的召集工作。

  九、指導(dǎo)、檢查項目部的工程管理和計劃執(zhí)行工作。

  工作標(biāo)準:

  1、保證公司各個項目開發(fā)工作合理、有序按計劃進度開展,為公司創(chuàng)造利潤;

  2、合理安排、使用建設(shè)資金,降低成本,節(jié)約開支;

  3、確保各項目施工過程中不發(fā)生責(zé)任事故;

  4、處理好與政府各部門的工作關(guān)系;

  5、嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯;

  綜合辦公室主任崗位職責(zé):

  1、負責(zé)制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計劃,做到計劃明確,方法靈活,并在審核批準后組織貫徹實施;

  2、負責(zé)擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度,督促公司所有人員嚴格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項行政運營管理;

  3、負責(zé)組織有關(guān)人員按公司制定的經(jīng)營戰(zhàn)略,協(xié)同公司各部門編制公司年度工作計劃及公司經(jīng)營指標(biāo);

  4、負責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報,季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿;

  5、負責(zé)籌備股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會議的召開,組織編寫會議紀要和決議,并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況;

  6、負責(zé)擬定公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規(guī)章制度,做到制度健全,按章辦事, 并負責(zé)公司行政費用的預(yù)算與控制;

  7、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系,匯總各部門的規(guī)章制度,制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行;

  8、負責(zé)組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,9、完善、宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹立公司的良好形象;

  10、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  11、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1、保證公司各個項目規(guī)章制度的制定、實施,并根據(jù)公司的戰(zhàn)略調(diào)整及時進行修訂;

  2、做好公司的中層管理人員的晉升或調(diào)整,考察、考核、選拔、任用、交流、調(diào)整及初審中層領(lǐng)導(dǎo)干部資格,保證公司具有優(yōu)秀的中層管理隊伍;

  3、做好對外公關(guān)工作,提升企業(yè)形象;

  4、協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接,保證所有工作正常有序開展;

  5、及時處理各類糾紛,協(xié)調(diào)員工之間的摩擦;

  綜合辦公室副主任崗位職責(zé):

  1、負責(zé)公司低值易耗品、辦公用品的購置、驗收、登記、發(fā)放工作,提高物品的使用率,確保業(yè)務(wù)正常開展,并防止公司資產(chǎn)流失;

  2、負責(zé)對公司辦公場所(物業(yè))各項費用進行審核,保證費用報銷的真實性,參與公司房屋裝修、營業(yè)場所裝修、監(jiān)控設(shè)計的審核及招、評標(biāo)工作,確保裝修、監(jiān)控工作保質(zhì)保量符合要求;

  3、負責(zé)公司車輛和司機的管理、使用調(diào)度,保證公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)用車。督促司機對其所駕駛車輛定期維護、保養(yǎng);

  4、負責(zé)督促勤雜人員做好公司辦公場所的綠化、美化工作、保證辦公場所美觀、有序,組織公司財產(chǎn)的保衛(wèi)工作,確保公司的財產(chǎn)安全;

  5、負責(zé)公司安全保衛(wèi)工作,實施與公安、市政等政府部門的關(guān)系;

  6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)擬定公司固定資產(chǎn)管理辦法,保證公司固定資產(chǎn)不會向外流失;

  7、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè),組織實施公司相應(yīng)宣傳品的制作、安裝事宜;

  8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公室有關(guān)行政接待事務(wù), 組織安排客戶、客人來訪的吃、住、行等方面工作;

  9、主任外出時代理主任管理日常行政事務(wù)工作;

  10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1、保證公司安全無隱患,確保公司經(jīng)營正常運行;

  2、完善公司物業(yè)管理制度,提高后勤服務(wù)標(biāo)準;

  3、完善后勤保障制度,制定科學(xué)合理的工作流程;

  4、嚴格機動車輛的管理,對違章違紀司機進行教育處罰;

  5、節(jié)約開支,壓縮辦公費用成本,物資購買不弄虛作假。

  崗位名稱:財務(wù)部經(jīng)理

  1、負責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);

  2、貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

  3、負責(zé)組織《會計法》及地方政府有關(guān)財務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實;

  4、負責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬定、修改、補充和實施;

  5、編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬定資金籌措和使用方案,全面平衡資金,開辟財源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用率;

  6、負責(zé)組織公司的成本管理工作。進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費用,提高盈利水平,確保公司利潤指標(biāo)的完成;

  7、負責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況;

  8、負責(zé)財會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會計機構(gòu)、會計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會計人員的配備,組織會計人員培訓(xùn)和考核,堅持會計人員依法行使職權(quán);

  9、負責(zé)向公司總經(jīng)理、主管副總匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)及時進行決策;

  10、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  11、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1、編制本公司財務(wù)計劃并組織實施;

  2、組織并保證本部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);

  3、保證公司財務(wù)各專項管理制度的落實;

  4、控制項目成本,降低消耗、節(jié)約費用,提高盈利水平;

  5、與稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門建立良好的工作關(guān)系。

  開發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.貫徹、執(zhí)行國家及地方有關(guān)規(guī)劃設(shè)計的法律、法規(guī),組織、制定公司涉及開發(fā)手續(xù)辦理的各項工作規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理批準后貫徹執(zhí)行;

  2.全程辦理項目所涉及的政府相關(guān)部門,包括土地局、發(fā)改局、建設(shè)局、規(guī)劃局等各行政職能部門的各項手續(xù)并按公司要求時間內(nèi)辦理;

  3.多渠道尋找土地出讓信息并組織工程部、營銷部進行勘查、洽談、跟蹤,協(xié)同綜合辦簽約至公司名下;

  4.審核工程建設(shè)及開發(fā)手續(xù)辦理過程中的各項費用支出,并對工作質(zhì)量負責(zé);

  5.組織本部門人員完成公司所規(guī)定的工作;

  6.協(xié)調(diào)與其他部門之間的工作并配合實施;

  7.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  8.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1.保證開發(fā)手續(xù)工作合理、有序按計劃進度開展,為項目開發(fā)提供基本保障;

  2.確保各項手續(xù)的及時辦理,遇特殊情況及時向上級匯報并采取措施;

  3.合理安排費用計劃,節(jié)約開支;

  4.嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯;

  5.協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接;

  6.提升企業(yè)形象,做好對外公關(guān)工作;

  7.搞好內(nèi)部團隊合作,關(guān)心員工生活。

  工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.對項目工程實施全面管理,包括組建工程運行框架;

  2.負責(zé)審圖和工程設(shè)計方案審定;

  3.控制工程進度、工程質(zhì)量和工期,有效降低工程成本;

  4.負責(zé)工程技術(shù)重要問題的解決和協(xié)調(diào);

  5.材料設(shè)備選用的管理工作;

  6.按照工程質(zhì)量要點,監(jiān)督檢查施工、安裝質(zhì)量;

  7.完成規(guī)定的質(zhì)量驗收及竣工驗收;

  8.當(dāng)合同變更時,及時進行協(xié)調(diào)和調(diào)整;

  9.負責(zé)協(xié)調(diào)對外關(guān)系;

  10.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  11.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1.保證項目管理工作合理有序,按計劃進度開展,為項目施工進度、質(zhì)量提供保障;

  2.確保項目施工的安全文明工作環(huán)境,對異常情況及時向上級匯報并采取措施;

  3.厲行節(jié)約,降低成本,嚴格控制工程款的結(jié)算;

  4.嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯;

  5.提升企業(yè)形象,做好對外公關(guān)工作;

  6.協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接;

  7.搞好內(nèi)部團隊合作,關(guān)心員工生活。

  營銷策劃部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,并根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調(diào)整項目營銷方案;

  2.匯總市場調(diào)研信息,準確把握項目經(jīng)營方向,明確項目整體營銷方案;

  3.負責(zé)項目廣告方案并提出指導(dǎo)性建議,跟蹤發(fā)布及效果分析;

  4.組織并參與相關(guān)人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃,設(shè)計,戶型等提出建議;

  5.定期主持并參加各種營銷會議,指導(dǎo)銷售主管與客戶服務(wù)主管完成項目銷售任務(wù)

  6.維護并開拓客戶,建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道,監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況;

  7.控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理;

  8.開展銷售代表的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo);

  9.向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  10.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1.制定科學(xué)合理的工作流程,確保公司項目銷售按計劃正常進行;

  2.制定并完善銷售人員管理制度,完成各個階段的銷售任務(wù);

  3.做好銷售人員培訓(xùn)工作;

  4.嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯;

  5.協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接;

  6.合理安排費用計劃,節(jié)約開支;

  7.搞好團隊合作,關(guān)心員工個人生活。

  預(yù)算合同部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、熟悉省、市各有關(guān)預(yù)決算定額、估價表及收費標(biāo)準,熟悉全套施工圖紙。

  2、隨時掌握國家和地方政策性調(diào)價文件及建筑材料價格的變動情況,并隨時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報.3、按分部分項工程計算出工程量,并按基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)、裝飾和設(shè)備定額等內(nèi)容分層非常次匯總其工程量和資金需用量.

  4、參加發(fā)包工程標(biāo)書、標(biāo)底的編制,并對投標(biāo)單位的投標(biāo)價進行審核、評定。

  5、參加各項目部發(fā)包工程的合同編制工作.6、審查施工單位提交的工程預(yù)算,按月審核施工單位鐵提交的工程量,并提交當(dāng)

  月工程進度款撥付計劃。

  7、配合施工單位提交的年度、季度、月度用款計劃,并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  8、監(jiān)督資金發(fā)生變化的設(shè)計變更通知單,技術(shù)核定單及時測算出增減成本 ,并按月將增減金額上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  9、編制、審核工程決算,并報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。

  10、根據(jù)要求編制年度、季度、月度統(tǒng)計報表。

  11、制定各單位工程款撥付臺賬,并按月上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  12、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。

  工作標(biāo)準:

  1、建立公司項目合同數(shù)據(jù)庫,對工程合同進行統(tǒng)一管理;

  2、及時、準確編制工程概、預(yù)算和決算;

  3、合理編制工程建設(shè)資金的使用計劃;

  4、保證建設(shè)合同、材料采購合同的正常履約;

  5、對經(jīng)濟洽商、索賠進行備案;

  6、及時向上級部門提供準確分析數(shù)據(jù)。

  公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)說明書

  保安公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  裝修公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)

  拓展公司教練崗位職責(zé)

  擔(dān)保公司業(yè)務(wù)部門經(jīng)理崗位職責(zé)

拓展公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)2

  公司部門經(jīng)理崗位職責(zé) 銷售經(jīng)理崗位職責(zé)

  一個公司的銷售經(jīng)理,在負責(zé)好公司的產(chǎn)品拓展,客戶發(fā)展工作,同時還要管理好區(qū)域銷售人員.一、銷售部門必須制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃,為重大人事決策提供建議和信息支持。

  要根據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略,組織制定銷售戰(zhàn)略規(guī)劃。同時要掌握市場動態(tài),負責(zé)組織收集國內(nèi)外相關(guān)行業(yè)政策、競爭對手信息、客戶信息等,分析市場發(fā)展趨勢并有獨特見解。要定期、準確的向總經(jīng)理和相關(guān)部門提供有關(guān)銷售情況、費用控制、應(yīng)收帳款等反映公司銷售工作現(xiàn)狀的信息,為公司重大人事決策提供信息支持。

  二、銷售經(jīng)理要領(lǐng)導(dǎo)部門員工完成市場推廣、銷售、服務(wù)等工作。

  要根據(jù)公司年度總體目標(biāo),做好銷售預(yù)測,制定銷售計劃并組織執(zhí)行銷售計劃。策劃、組織實施完整的銷售方案。組織市場推廣和產(chǎn)品宣傳工作,擴大公司及產(chǎn)品知名度。組織部門開發(fā)多種銷售手段,落實銷售手段創(chuàng)新。負責(zé)組織對外報價、投標(biāo)、談判、合同簽定等銷售工作。協(xié)調(diào)銷售商部門與生產(chǎn)、技術(shù)開發(fā)、財務(wù)等公司其他部門之間的工作關(guān)系。三、負責(zé)銷售部內(nèi)部員工管理。

  建設(shè)并培育銷售人員隊伍,提高銷售人員的達標(biāo)率。銷售經(jīng)理應(yīng)該管理并考核銷售人員,幫助選拔、補充、發(fā)展銷售團隊。

  四、及時反饋客戶消息,促進產(chǎn)品改進和新產(chǎn)品開發(fā)。 銷售經(jīng)理應(yīng)該及時的反饋產(chǎn)品質(zhì)量信息,協(xié)助解決重大質(zhì)量事故。組織市場調(diào)研,并及時將結(jié)果反饋給相關(guān)部門,提出產(chǎn)品開發(fā)、改進建議。與相關(guān)政府部門、上級單位、用戶保持聯(lián)系,促進新產(chǎn)品、新技術(shù)立項。

  五、制度客戶管理方案,加強客戶管理。

  制定客戶管理方案,確保為客戶提供優(yōu)質(zhì)服務(wù)。負責(zé)組織客戶管理,建立產(chǎn)品維護檔案和客戶檔案。接待重要客戶,組織公關(guān)活動,與客戶維持良好的關(guān)系。處理客戶投訴。實施客戶滿意度調(diào)查,并及時的進行反饋。

  六、建立并完善銷售信息管理系統(tǒng)。

  要逐步建立并完善公司的銷售信息管理系統(tǒng)。七、參與公司制度體系的建設(shè)。

  組織和制定以及落實各項銷售管理制度、管理規(guī)程,組織銷售部管理體系的建立。銷售經(jīng)理要知道銷售部下屬員工制定階段工作計劃,并督促執(zhí)行。負責(zé)銷售部門內(nèi)具體職責(zé)分工,合理安排銷售人員。八、完成上級交辦的其他任務(wù)。

  銷售經(jīng)理要完成上級交給銷售部門的其他任務(wù)。公司銷售經(jīng)理應(yīng)該在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。制訂銷售計劃。確定銷售政策。設(shè)計銷售模式。銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。銷售業(yè)績的考察評估。銷售渠道與客戶管理。財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

  銷售經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、在銷售總部領(lǐng)導(dǎo)下,和各部門密切配合完成工作。 2、嚴格遵守公司各項規(guī)章制度,處處起到表率作用。3、制訂銷售計劃。4、確定銷售政策。5、設(shè)計銷售模式。

  6、銷售人員的招募、選擇、培訓(xùn)、調(diào)配。 7、銷售業(yè)績的考察評估。8、銷售渠道與客戶管理。

  9、財務(wù)管理、防止呆帳壞帳對策、帳款回收。 10、銷售情況的及時匯總、匯報并提出合理建議。

拓展公司部門經(jīng)理崗位職責(zé)3

  房地產(chǎn)開發(fā)有限公司 部門經(jīng)理崗位職責(zé)、工作標(biāo)準

  技術(shù)副總經(jīng)理崗位職責(zé):

  一、負責(zé)公司工程管理、銷售、售后服務(wù)工作。

  二、負責(zé)公司周工作計劃、月計劃的擬定及貫徹落實工作。

  三、負責(zé)重大工程質(zhì)量事故的處理工作。

  四、負責(zé)開發(fā)項目物業(yè)公司的初選、談議等工作。

  五、協(xié)助總經(jīng)理做好新開發(fā)項目的可行性研究和工程招標(biāo)工作。

  六、根據(jù)有關(guān)規(guī)定審批施工過程中的工程變更、工程簽證工作。

  七、根據(jù)有關(guān)規(guī)定參與合同、付款的審核、審批工作。

  八、負責(zé)工程過程中重要專題會議的召集工作。

  九、指導(dǎo)、檢查項目部的工程管理和計劃執(zhí)行工作。

  工作標(biāo)準:

  1、保證公司各個項目開發(fā)工作合理、有序按計劃進度開展,為公司創(chuàng)造利潤;

  2、合理安排、使用建設(shè)資金,降低成本,節(jié)約開支;

  3、確保各項目施工過程中不發(fā)生責(zé)任事故;

  4、處理好與政府各部門的工作關(guān)系;

  5、嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯;

  行政管理部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、負責(zé)制定公司綜合管理工作目標(biāo)、計劃,做到計劃明確,方法靈活,并在審核批準后組織貫徹實施;

  2、負責(zé)擬定公司行政方面的各項規(guī)章制度,督促公司所有人員嚴格執(zhí)行公司行政方面的有關(guān)規(guī)定,做到依章辦事,有章可循,規(guī)劃公司的各項行政運營管理;

  3、負責(zé)組織有關(guān)人員按公司制定的經(jīng)營戰(zhàn)略,協(xié)同公司各部門編制公司年度工作計劃及公司經(jīng)營指標(biāo);

  4、負責(zé)根據(jù)公司經(jīng)營管理工作情況,按公司領(lǐng)導(dǎo)的要求組織起草綜合性業(yè)務(wù)規(guī)劃,周工作匯總,月度工作總結(jié)和簡報,季度、年度工作總結(jié)和公司請示、通知等公文函件并審核待簽發(fā)的文稿;

  5、負責(zé)籌備股東會、董事會、總經(jīng)理辦公會議的召開,組織編寫會議紀要和決議,并檢查各業(yè)務(wù)部門貫徹執(zhí)行情況;

  6、負責(zé)擬定公司固定資產(chǎn)、低值易耗品、辦公用品等方面管理的規(guī)章制度,做到制度健全,按章辦事, 并負責(zé)公司行政費用的預(yù)算與控制;

  7、在公司總經(jīng)理領(lǐng)導(dǎo)下,協(xié)調(diào)、平衡各部門之間的關(guān)系,匯總各部門的規(guī)章制度,制定修改公司有關(guān)行政管理方面的制度并監(jiān)督執(zhí)行;

  8、負責(zé)組織、安排重要客人來訪的接待工作,協(xié)調(diào)內(nèi)外關(guān)系,9、完善、宣傳企業(yè)文化和公司理念,樹立公司的良好形象;

  10、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  11、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 工作標(biāo)準:

  1、保證公司各個項目規(guī)章制度的制定、實施,并根據(jù)公司的戰(zhàn)略調(diào)整及時進行修訂;

  2、做好公司的中層管理人員的晉升或調(diào)整,考察、考核、選拔、任用、交流、調(diào)整及初審中層領(lǐng)導(dǎo)干部資格,保證公司具有優(yōu)秀的中層管理隊伍;

  3、做好對外公關(guān)工作,提升企業(yè)形象;

  4、協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接,保證所有工作正常有序開展;

  5、及時處理各類糾紛,協(xié)調(diào)員工之間的摩擦;

  行政管理部副經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、負責(zé)公司低值易耗品、辦公用品的購置、驗收、登記、發(fā)放工作,提高物品的使用率,確保業(yè)務(wù)正常開展,并防止公司資產(chǎn)流失;

  2、負責(zé)對公司辦公場所(物業(yè))各項費用進行審核,保證費用報銷的真實性,參與公司房屋裝修、營業(yè)場所裝修、監(jiān)控設(shè)計的審核及招、評標(biāo)工作,確保裝修、監(jiān)控工作保質(zhì)保量符合要求;

  3、負責(zé)公司車輛和司機的管理、使用調(diào)度,保證公司領(lǐng)導(dǎo)和業(yè)務(wù)用車。督促司機對其所駕駛車輛定期維護、保養(yǎng);

  4、負責(zé)督促勤雜人員做好公司辦公場所的綠化、美化工作、保證辦公場所美觀、有序,組織公司財產(chǎn)的保衛(wèi)工作,確保公司的財產(chǎn)安全;

  5、負責(zé)公司安全保衛(wèi)工作,實施與公安、市政等政府部門的關(guān)系;

  6、協(xié)助上級領(lǐng)導(dǎo)擬定公司固定資產(chǎn)管理辦法,保證公司固定資產(chǎn)不會向外流失;

  7、協(xié)助公司企業(yè)文化建設(shè),組織實施公司相應(yīng)宣傳品的制作、安裝事宜;

  8、協(xié)助領(lǐng)導(dǎo)做好辦公室有關(guān)行政接待事務(wù), 組織安排客戶、客人來訪的吃、住、行等方面工作;

  9、主任外出時代理主任管理日常行政事務(wù)工作;

  10、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 工作標(biāo)準:

  1、保證公司安全無隱患,確保公司經(jīng)營正常運行;

  2、完善公司物業(yè)管理制度,提高后勤服務(wù)標(biāo)準;

  3、完善后勤保障制度,制定科學(xué)合理的工作流程;

  4、嚴格機動車輛的管理,對違章違紀司機進行教育處罰;

  5、節(jié)約開支,壓縮辦公費用成本,物資購買不弄虛作假。

  崗位名稱:財務(wù)部經(jīng)理

  1、負責(zé)主持本部的全面工作,組織并督促部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);

  2、貫徹落實本部崗位責(zé)任制和工作標(biāo)準,加強與有關(guān)部門的協(xié)作配合工作;

  3、負責(zé)組織《會計法》及地方政府有關(guān)財務(wù)工作法律法規(guī)的貫徹落實;

  4、負責(zé)組織公司財務(wù)管理制度、會計成本核算規(guī)程、成本管理會計監(jiān)督及其有關(guān)的財務(wù)專項管理制度的擬定、修改、補充和實施;

  5、編制公司財務(wù)計劃、審查財務(wù)計劃。擬定資金籌措和使用方案,全面平衡資金,開辟財源,加速資金周轉(zhuǎn),提高資金使用率;

  6、負責(zé)組織公司的成本管理工作。進行成本預(yù)測、控制、核算、分析和考核,降低消耗、節(jié)約費用,提高盈利水平,確保公司利潤指標(biāo)的完成;

  7、負責(zé)建立和完善公司財務(wù)稽核、審計內(nèi)部控制制度,監(jiān)督其執(zhí)行情況;

  8、負責(zé)財會人員的業(yè)務(wù)培訓(xùn)。規(guī)劃會計機構(gòu)、會計專業(yè)職務(wù)的設(shè)置和會計人員的配備,組織會計人員培訓(xùn)和考核,堅持會計人員依法行使職權(quán);

  9、負責(zé)向公司總經(jīng)理、主管副總匯報財務(wù)狀況和經(jīng)營成果。定期或不定期匯報各項財務(wù)收支和盈虧情況,以便領(lǐng)導(dǎo)及時進行決策;

  10、有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價;

  11、按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。 工作標(biāo)準:

  1、編制本公司財務(wù)計劃并組織實施;

  2、組織并保證本部門人員全面完成本部職責(zé)范圍內(nèi)的各項工作任務(wù);

  3、保證公司財務(wù)各專項管理制度的落實;

  4、控制項目成本,降低消耗、節(jié)約費用,提高盈利水平;

  5、與稅務(wù)、銀行等有關(guān)部門建立良好的工作關(guān)系。

  前期開發(fā)部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.貫徹、執(zhí)行國家及地方有關(guān)規(guī)劃設(shè)計的法律、法規(guī),組織、制定公司涉及開發(fā)手續(xù)辦理的各項工作規(guī)章制度,經(jīng)總經(jīng)理批準后貫徹執(zhí)行;

  2.全程辦理項目所涉及的政府相關(guān)部門,包括土地局、發(fā)改局、建設(shè)局、規(guī)劃局等各行政職能部門的各項手續(xù)并按公司要求時間內(nèi)辦理;

  3.多渠道尋找土地出讓信息并組織工程部、營銷部進行勘查、洽談、跟蹤,協(xié)同綜合辦簽約至公司名下;

  4.審核工程建設(shè)及開發(fā)手續(xù)辦理過程中的各項費用支出,并對工作質(zhì)量負責(zé); 5.組織本部門人員完成公司所規(guī)定的工作; 6.協(xié)調(diào)與其他部門之間的工作并配合實施;

  7.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價; 8.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。工作標(biāo)準:

  1.保證開發(fā)手續(xù)工作合理、有序按計劃進度開展,為項目開發(fā)提供基本保障; 2.確保各項手續(xù)的及時辦理,遇特殊情況及時向上級匯報并采取措施; 3.合理安排費用計劃,節(jié)約開支;

  4.嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯; 5.協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接;

  6.提升企業(yè)形象,做好對外公關(guān)工作; 7.搞好內(nèi)部團隊合作,關(guān)心員工生活。

  工程管理部經(jīng)理崗位職責(zé):

  對項目工程實施全面管理,包括組建工程運行框架; 負責(zé)審圖和工程設(shè)計方案審定;

  控制工程進度、工程質(zhì)量和工期,有效降低工程成本; 負責(zé)工程技術(shù)重要問題的解決和協(xié)調(diào); 材料設(shè)備選用的管理工作;

  按照工程質(zhì)量要點,監(jiān)督檢查施工、安裝質(zhì)量; 完成規(guī)定的質(zhì)量驗收及竣工驗收;

  當(dāng)合同變更時,及時進行協(xié)調(diào)和調(diào)整; 9.負責(zé)協(xié)調(diào)對外關(guān)系;

  10.有權(quán)向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價; 11.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。工作標(biāo)準:

  1. 保證項目管理工作合理有序,按計劃進度開展,為項目施工進度、質(zhì)量提供保障; 2. 確保項目施工的安全文明工作環(huán)境,對異常情況及時向上級匯報并采取措施; 3. 厲行節(jié)約,降低成本,嚴格控制工程款的結(jié)算; 4. 嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯; 5. 提升企業(yè)形象,做好對外公關(guān)工作; 6. 協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接;

  7. 搞好內(nèi)部團隊合作,關(guān)心員工生活。

  營銷策劃部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1.制定銷售策略和銷售流程,擬定銷售計劃,并根據(jù)市場動態(tài)審核確認并調(diào)整項目營銷方案;

  2.匯總市場調(diào)研信息,準確把握項目經(jīng)營方向,明確項目整體營銷方案; 3.負責(zé)項目廣告方案并提出指導(dǎo)性建議,跟蹤發(fā)布及效果分析;

  4.組織并參與相關(guān)人員對項目前期開發(fā)的規(guī)劃,設(shè)計,戶型等提出建議;

  5.定期主持并參加各種營銷會議,指導(dǎo)銷售主管與客戶服務(wù)主管完成項目銷售任務(wù) 6.維護并開拓客戶,建立經(jīng)常性聯(lián)系渠道,監(jiān)督、匯報部門銷售任務(wù)的完成情況; 7.控制并管理部門的整體業(yè)務(wù)發(fā)展,并對現(xiàn)場售樓處進行管理; 8.開展銷售代表的培訓(xùn),以有效完成公司銷售經(jīng)營目標(biāo); 9.向主管領(lǐng)導(dǎo)提議下屬人選,并對其工作考核評價; 10.按時完成公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作任務(wù)。工作標(biāo)準:

  1. 制定科學(xué)合理的工作流程,確保公司項目銷售按計劃正常進行; 2. 制定并完善銷售人員管理制度,完成各個階段的銷售任務(wù); 3. 做好銷售人員培訓(xùn)工作;

  4. 嚴格執(zhí)行公司管理規(guī)定,杜絕出現(xiàn)差錯; 5. 協(xié)調(diào)好各部門的工作銜接; 6. 合理安排費用計劃,節(jié)約開支;

  7. 搞好團隊合作,關(guān)心員工個人生活。

  預(yù)算合同部經(jīng)理崗位職責(zé):

  1、熟悉省、市各有關(guān)預(yù)決算定額、估價表及收費標(biāo)準,熟悉全套施工圖紙。

  2、隨時掌握國家和地方政策性調(diào)價文件及建筑材料價格的變動情況,并隨時向上級領(lǐng)導(dǎo)匯報.

  3、按分部分項工程計算出工程量,并按基礎(chǔ)、結(jié)構(gòu)、裝飾和設(shè)備定額等內(nèi)容分層非常次匯總其工程量和資金需用量.

  4、參加發(fā)包工程標(biāo)書、標(biāo)底的編制,并對投標(biāo)單位的投標(biāo)價進行審核、評定。

  5、參加各項目部發(fā)包工程的合同編制工作.

  6、審查施工單位提交的工程預(yù)算,按月審核施工單位鐵提交的工程量,并提交當(dāng)月工程進度款撥付計劃。

  7、配合施工單位提交的年度、季度、月度用款計劃,并報告有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  8、監(jiān)督資金發(fā)生變化的設(shè)計變更通知單,技術(shù)核定單及時測算出增減成本 ,并按月將增減金額上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  9、編制、審核工程決算,并報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)審批。

  10、根據(jù)要求編制年度、季度、月度統(tǒng)計報表。

  11、制定各單位工程款撥付臺賬,并按月上報有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。

  12、按時完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。 工作標(biāo)準:

  1、建立公司項目合同數(shù)據(jù)庫,對工程合同進行統(tǒng)一管理;

  2、及時、準確編制工程概、預(yù)算和決算;

  3、合理編制工程建設(shè)資金的使用計劃;

  4、保證建設(shè)合同、材料采購合同的正常履約;

  5、對經(jīng)濟洽商、索賠進行備案;

  6、及時向上級部門提供準確分析數(shù)據(jù)。

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