下面是范文網(wǎng)小編整理的集團總經(jīng)理崗位職責描述3篇 請描述出總經(jīng)理崗位職責有哪些?，供大家閱讀。
集團總經(jīng)理崗位職責描述1
公司總經(jīng)理
崗位職責
1、根據(jù)公司董事會決議，分析經(jīng)營環(huán)境，組織制訂公司經(jīng)營方針、經(jīng)營目標、經(jīng)營計劃，分解到各部門
并組織實施。
2、主持公司的基本團隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理，協(xié)調(diào)處理各部門之間關(guān)系。
3、擬訂公司內(nèi)部管理機構(gòu)設(shè)置方案和基本管理制度，負責制訂并落實公司各項規(guī)章制度、改革方案、改
革措施。
4、提出公司經(jīng)營理念，主導企業(yè)文化建設(shè)的基本方向，創(chuàng)造良好的工作環(huán)境、生活環(huán)境，培養(yǎng)員工歸屬
感，提升企業(yè)的向心力、凝聚力、戰(zhàn)斗力。
5、召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各部門的工作進展，主持召開行政例會、專題會等會
議，總結(jié)工作、聽取匯報。
6、向董事會或集團公司提出企業(yè)的更新改造發(fā)展規(guī)劃方案、預算外開支計劃。
7、主持公司的全面經(jīng)營管理工作，組織實施董事會決議
8、負責審核公司經(jīng)營費用支出，對公司的經(jīng)濟效益負責。
9、其它事關(guān)公司全局的工作。
任職資格
1、具有10年以上規(guī)模以上冶煉行業(yè)或機械制造（鑄鍛、機加）行業(yè)工作或管理經(jīng)驗。
2、受過企業(yè)管理、工商管理、行政管理等相關(guān)專業(yè)的培訓
3、掌握先進企業(yè)管理模式及精要，具有先進的管理理念；在團隊管理方面有極強的領(lǐng)導技巧和才能；
4、熟悉企業(yè)全面運作，企業(yè)經(jīng)營管理、各部門工作流程；善于制定企業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略及具備把握企業(yè)發(fā)展
全局的能力；
5、具有敏銳的商業(yè)觸覺、優(yōu)異的工作業(yè)績；
6、具有良好的職業(yè)道德，良好的判斷能力、決策能力、計劃能力、談判能力；具有優(yōu)秀的領(lǐng)導能力、出
色的人際交往和社會活動能力；
集團總經(jīng)理崗位職責描述2
總經(jīng)理崗位描述
崗位職責：領(lǐng)導制定和實施公司總體戰(zhàn)略，完成執(zhí)行董事下達的年度經(jīng)營目標；領(lǐng)導公司各部門建立健全良好的溝通渠道；負責建設(shè)高效的組織團隊；負責公司整體經(jīng)營計劃的制訂、執(zhí)行和監(jiān)督工作，日常經(jīng)營管理工作、處理公司重大突發(fā)事件
一、職責表述：組織實施公司總體戰(zhàn)略，制定和實施公司年度發(fā)展計劃及方案
1、負責公司整體經(jīng)營計劃和總目標，健全公司的管理體系與組織結(jié)構(gòu)；
2、負責向董事長進行匯報，請示批準公司整體經(jīng)營計劃公司總目標；
3、負責公司年度經(jīng)營計劃和公司總目標在各個分公司及各部門內(nèi)的展開工作，并進行審核，主持公司的基本團隊建設(shè)、規(guī)范內(nèi)部管理；
二、職責表述：主持公司日常各項經(jīng)營管理工作
1、負責全面執(zhí)行和檢查落實執(zhí)行公司所作出的各項工作決定；
2、負責召集和主持公司各項會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各分公司及各部門的業(yè)務工作進展；
3、領(lǐng)導建立健全公司各項管理制度；
4、負責日常行政、業(yè)務流程的審核、審批工作；
三、職責表述：建立良好的溝通渠道
1、領(lǐng)導建立公司與客戶、政府機構(gòu)、金融機構(gòu)等機構(gòu)間的順暢溝通渠道。
2、領(lǐng)導開展公司的社會關(guān)系活動，樹立良好的企業(yè)形象。
3、領(lǐng)導建立公司內(nèi)部的良好溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門的關(guān)系。
四、職責表述：主持公司的日常經(jīng)營工作，負責公司發(fā)展業(yè)務、客服管理、人事代理業(yè)務、和財務、電子信息、行政人事及各片區(qū)業(yè)務等方面的全局工作
1、負責公司發(fā)展項目策劃和維護方面的各項工作；
2、負責客戶服務和分公司的業(yè)務監(jiān)管工作；
3、負責烏市繳納社保業(yè)務；
4、負責協(xié)助分公司做好各項結(jié)算管理工作；
5、負責公司各項信息系統(tǒng)正常配合公司業(yè)務的運行工作；
6、負責公司行政及人事管理工作；
7、負責公司南、北及烏昌地區(qū)分公司的業(yè)務監(jiān)管工作；
五、職責表述：負責處理公司重大突發(fā)事件，建立良好的溝通渠道
1、根據(jù)授權(quán)，處理特殊事項或重大突發(fā)事件；
2、向董事長報特殊事件解決方案，并請求授權(quán)；
3、代表公司參加重大業(yè)務、外事或其它重要活動；主持召開公司各重大會議，并對重大事項進行決策；
六、職責表述：建立健全公司統(tǒng)
一、高效的組織體系和工作體系
1、召集、主持總經(jīng)理辦公會議，檢查、督促和協(xié)調(diào)各分公司、各部門的工作進展，召開行政例會、專題會等會議，總結(jié)工作聽取匯報；
七、工作目標：
1、原有客戶流失率0；
2、公司整體經(jīng)濟指標完成率100%；
3、客戶服務綜合指標完成率100%；
4、財務工作綜合指標完成率100%；
5、公司發(fā)展綜合指標完成率100%；
6、人力資源部綜合指標完成率100%；
7、重大事件處理成功率100%；
集團總經(jīng)理崗位職責描述3
集團部門職責描述
集團總部設(shè)置總裁辦公室、企業(yè)管理部、人力資源部、財務管理中心、投資管理部、審計監(jiān)察部等六大職能部門，另設(shè)置鋼鐵事業(yè)部、房地產(chǎn)事業(yè)部、物流事業(yè)部、IT事業(yè)部、金融事業(yè)部等經(jīng)營部門，具體部門職責如下：
總裁辦公室的部門職責
? 文秘工作
1.負責集團總部高層領(lǐng)導的文件傳閱、會簽服務工作，以及與領(lǐng)導相關(guān)的信件、雜志、資料等收集、整理、分送工作 2.負責集團總部高層的工作和日程安排 3.負責集團總部高層的文檔處理工作 ? 行政管理
1.負責集團會議的組織工作，會議記錄，紀要整理 2.負責集團的公文下達，督辦各項決議的執(zhí)行情況 3.負責集團內(nèi)部行政通知、通告的擬定和頒布 4.負責集團重大活動組織和接待工作
5.負責集團的工商注冊、登記、商標等經(jīng)辦和管理工作 6.負責集團印鑒使用和管理工作
7.負責集團各種文件檔案的歸類、存檔和管理工作 ? 公關(guān)宣傳
1.負責集團的公共關(guān)系管理，與新聞媒體等外部合作單位的聯(lián)系工作 2.負責集團企業(yè)形象塑造和推廣，開展各種公關(guān)宣傳工作
3.負責包括危機公關(guān)在內(nèi)的特殊情況的處理，包括與媒體、政府和相關(guān)部門進行溝通，外部媒體的接待工作 ? 企業(yè)文化
1.負責制定集團企業(yè)文化的建設(shè)計劃，協(xié)調(diào)內(nèi)部共同實施
2.負責集團內(nèi)部重要活動的采訪、報道、記錄，及攝影、錄音、攝像工作 3.負責鑫科集團內(nèi)部刊物的編輯工作 ? 總務后勤
1.負責集團總部工作環(huán)境安全、舒適、清潔，提供水、電、通訊、通信等后
1 集團部門職責描述
勤服務保障
2.負責集團總部的安全保衛(wèi)、消防等工作 3.負責集團總部車輛管理和用車服務
4.負責集團總部鍋爐等其它設(shè)施的維護和管理工作
5.負責集團辦公用品采購、分發(fā)和保管工作，以及報刊、雜志和信件的收發(fā)工作
? 上級交辦的其它工作
企業(yè)管理部的部門職責
? 戰(zhàn)略規(guī)劃
1.負責組織集團整體戰(zhàn)略的制定、修訂，定期組織戰(zhàn)略質(zhì)詢會和研討會 2.負責收集、整理和分析國家宏觀經(jīng)濟和行業(yè)發(fā)展動態(tài)等信息，為集團領(lǐng)導決策提供支持
3.負責行業(yè)研究和市場分析，定期撰寫與集團經(jīng)營相關(guān)的分析報告 4.負責監(jiān)督集團發(fā)展戰(zhàn)略和業(yè)務戰(zhàn)略的實施情況，提出分析建議
5.負責收集、整理與集團產(chǎn)品相關(guān)的市場信息和數(shù)據(jù)資料，供集團內(nèi)部相關(guān)部門使用 ? 企業(yè)管理
1.參與組織集團年度經(jīng)營計劃、預算計劃的制定 2.負責檢查監(jiān)督集團年度經(jīng)營計劃、預算計劃的執(zhí)行情況 3.負責推動計劃實施、計劃修訂、計劃反饋、計劃總結(jié)等工作 4.負責收集、整理、分析各部門計劃執(zhí)行信息，為領(lǐng)導提供決策依據(jù) 5.參與集團制度、流程等管理措施的制定和修訂 6.負責推動集團制度、流程、績效考核等管理措施的應用 7.按照既定的經(jīng)營責任計劃，落實績效考核，并完善考核辦法 8.負責對集團下屬子公司和部門的管理和協(xié)調(diào) 9.負責對集團下屬子公司和部門的經(jīng)營管理信息收集 ? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務
2 集團部門職責描述
2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
人力資源部的部門職責
? 招聘與培訓
1.負責集團各職能部門和下屬子公司所需人員的招聘工作 2.負責建立招聘的渠道，制定招聘面試辦法，錄用程序
3.負責集團內(nèi)部用人部門的人員需求、招聘計劃和招聘工作的作業(yè)流程 4.負責集團各職能部門和下屬子公司新進人員的入司培訓
5.負責集團將其他部門的崗前培訓、專業(yè)培訓納入管理，由相關(guān)部門自行組織，人力資源部配合并監(jiān)督指導
6.負責建立與外部培訓機構(gòu)的合作渠道，制定合作辦法和實施程序 7.負責集團內(nèi)部人員職業(yè)發(fā)展需求研究、培訓計劃和培訓工作的作業(yè)流程 8.負責組織離職面談及離職人員問卷調(diào)查，離職人數(shù)的統(tǒng)計分析 ? 薪酬與考核
1.負責組織建立與鑫科集團發(fā)展戰(zhàn)略相配套的人力資源戰(zhàn)略規(guī)劃 2.負責建立能推動集團發(fā)展的薪酬、考核、激勵等人力資源管理機制 3.負責研究制定集團各職能部門及下屬子公司的薪酬、考核等辦法 4.負責組織集團各部門/子公司的管理人員對所屬人員的考核工作的督促和指導，并負責考核結(jié)果和匯總審核
5.負責收集、整理、修訂集團的人力資源的管理辦法 6.負責協(xié)助員工自我發(fā)展的職業(yè)規(guī)劃 ? 人事管理
1、負責集團的勞動關(guān)系、人事管理、綜合事務等工作
2、負責人事檔案管理、各類需要人事部門蓋章的手續(xù)，相關(guān)文件的打印、復印、傳真等工作
3、辦理招聘人員的錄用手續(xù)、簽訂勞動合同和社會勞動保障關(guān)系手續(xù) 4、負責對在職人員的職位變動、薪資調(diào)整、獎懲等做好檔案記錄，為人員的合理流動和晉升提供依據(jù)
3 集團部門職責描述
5、負責負責建立入職員工的清單及人數(shù)定期統(tǒng)計工作 6、負責辦理員工辭退和離職人員的相關(guān)手續(xù) ? 其它事項
1.負責本部門日常管理事務 2.負責本部門安全、消防等工作 3.上級交辦的其他事務
財務管理中心的部門職責
? 會計核算與出納
1.負責集團總部員工報銷、工資發(fā)放工作 2.負責集團的日常會計核算工作
3.負責集團各種會計報表、統(tǒng)計報表的準確編制工作 ? 財務分析與稅收籌劃
1.負責定期編寫集團財務分析報告，向集團領(lǐng)導層提供決策參考 2.負責集團的納稅籌劃和申報工作 ? 預算管理
1.參與集團年度財務預算計劃的編制工作 2.負責對集團職能部門的財務監(jiān)督和預算控制 3.負責對集團下屬子公司的預算實施情況進行監(jiān)督
4.負責集團職能部門和下屬子公司的財務預算完成情況的分析工作 5.負責集團職能部門和下屬子公司經(jīng)營計劃和預算完成情況的統(tǒng)計工作，并向集團相關(guān)考核部門提供相關(guān)考評數(shù)據(jù) ? 資金管理
1.負責建立集團內(nèi)部結(jié)算中心，制定管理辦法 2.負責集團審批下屬子公司帳戶的設(shè)立 3.負責集團總部和下屬子公司的資金調(diào)配工作 4.負責集團內(nèi)部各部門的資金結(jié)算
5.負責定期對集團現(xiàn)金流入、流出及現(xiàn)金收支平衡的分析工作，6.負責集團的信貸融資工作
4 集團部門職責描述
7.負責審核集團一切銀行信用結(jié)算賃單，保證其合法有效 ? 資產(chǎn)管理和合同審查
1.在集團資產(chǎn)管理的分工中，財務中心側(cè)重資產(chǎn)帳目管理，投資管理部側(cè)重資產(chǎn)的實物管理及管理辦法制定工作。
2.參與投資管理部對集團資產(chǎn)進行年度全面清查和盤點工作
3.參與投資管理部對集團下屬全資子公司和控股公司的資產(chǎn)質(zhì)量及處置提供評審意見
4.與投資管理部協(xié)作，分析參股公司的盈利情況，提供資產(chǎn)分析意見 5.與投資管理部協(xié)作，辦理集團內(nèi)部及下屬公司大型資產(chǎn)的出售、報廢等有關(guān)工作
6.負責集團業(yè)務合同中財務條款的審查工作 ? 下屬公司財務管理
1、負責制定集團對下屬公司財務負責人的委派和輪換方案 2、配團人力資源部，對下屬公司財務負責人進行考核 3、負責對集團下屬公司財務管理工作的監(jiān)督、檢查、考核和指導 ? 其它事項
1.負責本部門日常管理事務 2.負責本部門安全、消防等工作 3.上級交辦的其他事務
投資管理部的部門職責
? 項目投資
1.根據(jù)集團戰(zhàn)略規(guī)劃和年度經(jīng)營計劃的要求，通過自建、并購等手段實施新業(yè)務的拓展
2.負責對集團可能涉及的上市、合資、股份制、收購、出售等資產(chǎn)運作提出可行性方案，組織進行論證
3.負責制定集團項目風險評估和實施方案
4.負責組織制定集團的投資計劃，投資項目的篩選、評估和監(jiān)督
5.負責投資項目的評估、選擇、估價、融資方案的設(shè)計和投資后的跟蹤管理
5 集團部門職責描述
反饋 ? 資產(chǎn)管理
1.負責與財務管理中心協(xié)作，集團資產(chǎn)的年度全面清查和盤點工作 2.負責與財務管理中心協(xié)作，對下屬全資及控股公司的資產(chǎn)質(zhì)量及處置提供評審意見
3.負責與財務管理中心協(xié)作，分析參股公司的盈利情況，向股份公司董事會提供資產(chǎn)分析意見
4.負責與財務管理中心協(xié)作，辦理集團內(nèi)部及下屬公司大型資產(chǎn)的出售、報廢等有關(guān)工作
5.負責集團存量資產(chǎn)運作的方案設(shè)計工作 6.負責參股、合資企業(yè)的股權(quán)管理工作 ? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
審計監(jiān)察部的部門職責
? 審計監(jiān)察
1.負責建立集團內(nèi)控管理機制和實施辦法
2.負責對集團內(nèi)部部門和子公司的財務與經(jīng)營活動進行審計 3.負責對集團內(nèi)部部門和子公司的內(nèi)控管理制度執(zhí)行情況的審計 4.參與投資項目的審計與監(jiān)督工作
5.負責預算、決算、結(jié)算審計和合同（協(xié)議）審計 6.進行專項審計，如離任審計、成本管控審計等 7.負責董事會/審計委員會/CEO交辦的審計任務 ? 法律事務
1.負責集團/子公司經(jīng)濟活動的法律可行性研究和法律策劃 2.制定法律管理辦法，制定合同管理辦法； 3.參與集團重大經(jīng)濟合同的談判與簽約
6 集團部門職責描述
4.負責集團經(jīng)營活動的合同審查
5.負責為集團內(nèi)部部門提供法律意見服務，及時處理經(jīng)濟糾紛；
6.負責代理集團及所屬單位參加重大經(jīng)濟、民事、行政等訴訟與非訴訟活動 7.制定集團業(yè)務欠款的清欠管理辦法，督促清欠工作； ? 社團工作
1.負責集團內(nèi)部的黨團組織工作 2.負責集團內(nèi)部的工會組織工作 ? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
鋼鐵事業(yè)部的部門職責
? 鋼材貿(mào)易業(yè)務運作
1.按照集團的戰(zhàn)略規(guī)劃，制定鋼鐵業(yè)務戰(zhàn)略，報集團審批
2.負責制定鋼材貿(mào)易業(yè)務的經(jīng)營計劃（包括銷售計劃、采購計劃、儲運計劃、費用預算計劃等），報集團審批后執(zhí)行
3.負責將經(jīng)營總計劃分解為年度、季度經(jīng)營任務，編制部門各項費用和成本的預算，制定月工作計劃、周計劃，并監(jiān)督實施 4.領(lǐng)導本部門員工，完成既定的銷售目標和各項任務指標
5.負責建立市場信息收集分析機構(gòu)，預測和把握鋼鐵市場走勢，防范市場經(jīng)營風險，為經(jīng)營活動提供決策依據(jù)
6.負責協(xié)調(diào)鋼鐵貿(mào)易經(jīng)營價值鏈的采購、儲運、銷售等環(huán)節(jié)，創(chuàng)造更大的效益
? 經(jīng)營管理
1.負責本部門所屬單位的組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務流程、管理制度等優(yōu)化和改進，報上級領(lǐng)導審批
2.負責制定本部門銷售政策和人員激勵政策，上報批準后，實施績效管理
7 集團部門職責描述
3.根據(jù)市場變化，調(diào)整銷售策略，強化大客戶銷售，注重客戶關(guān)系管理，提高銷售管理水平
? 隊伍建設(shè)
1.負責本部門業(yè)務人員的篩選、聘任和選拔，建設(shè)鋼材貿(mào)易銷售隊伍 2.用政策引導銷售人員發(fā)展趨向，培養(yǎng)大客戶銷售骨干和經(jīng)銷商管理骨干
3.負責本部門員工的日常管理
? 其它事項
負責本部門日常管理事務 負責本部門安全、消防等工作 上級交辦的其他事務
房地產(chǎn)事業(yè)部的部門職責
? 房地產(chǎn)業(yè)務運作
1.按照集團發(fā)展戰(zhàn)略和房地產(chǎn)業(yè)務戰(zhàn)略，落實房地產(chǎn)業(yè)務的年度經(jīng)營計劃、預算計劃、費用計劃
2.負責把房地產(chǎn)發(fā)展戰(zhàn)略、發(fā)展計劃和年度各項經(jīng)營指標分解成半年、季度、月度計劃，制定本部門的考核績效指標，并監(jiān)督執(zhí)行
3.負責組織領(lǐng)導市場開發(fā)和經(jīng)營管理工作，完成各項集團下達的經(jīng)濟指標和工作計劃
4.建立與政府各部門以及其它單位的關(guān)系，創(chuàng)造良好的外部環(huán)境 5.負責項目洽談，項目論證，報集團審批 6.積極儲備土地和項目
7.推動項目的前期開發(fā)、產(chǎn)品定位工作，并負責最終簽約工作 ? 經(jīng)營管理
1、負責本部門所屬單位的組織結(jié)構(gòu)、業(yè)務流程、管理制度等優(yōu)化，并不斷修訂完善，報上級領(lǐng)導審批
8 集團部門職責描述
2、根據(jù)市場變化，制定銷售政策和人員激勵政策，強化資源整合能力，注重客戶關(guān)系管理，提高經(jīng)營管理水平
? 隊伍建設(shè)
1、負責本部門業(yè)務人員的篩選、聘任和選拔，吸收鍛煉培養(yǎng)一批多專業(yè)人才，組織實施目標分解及業(yè)績考核工作，建設(shè)好房地產(chǎn)經(jīng)營團隊
2、用政策引導經(jīng)營人員發(fā)展趨向，培養(yǎng)資源整合的骨干和政府關(guān)系的骨干 3、負責本部門員工的日常管理
? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
物流事業(yè)部的部門職責
? 儲運業(yè)務運作
1.根據(jù)集團發(fā)展戰(zhàn)略和集團利益，提出本部門的業(yè)務規(guī)劃，報集團審批后，貫徹執(zhí)行
2.制定本部門業(yè)務年度計劃、費用計劃，分解成年度、季度經(jīng)營任務，編制月計劃、周計劃，并監(jiān)督執(zhí)行
3.負責建立完善客戶關(guān)系、供應商關(guān)系，建立良好的運營秩序
4.負責集團主營鋼鐵貿(mào)易業(yè)務的儲運支持保障，實現(xiàn)高效率低成本經(jīng)營，在保障主營業(yè)務服務的基礎(chǔ)上，探索對外服務的發(fā)展途徑
? 經(jīng)營管理
1、負責制定本部門的管理制度、業(yè)務流程和修改完善，報集團審批，貫徹執(zhí)行
2、負責本部門的運營管理，提高作業(yè)效率，降低成本 3、負責本部門所涉及的質(zhì)量、安全、消防等工作
9 集團部門職責描述
3、負責儲運設(shè)備和器材的維護保養(yǎng)
? 隊伍建設(shè)
1、負責執(zhí)行集團人力資源有關(guān)規(guī)定，做好員工晉升、考核、獎懲、調(diào)動、培訓等工作；
2、逐步建設(shè)能面向物流管理的人才隊伍 ? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
IT事業(yè)部的部門職責
? IT業(yè)務運作
1、負責貫徹集團發(fā)展規(guī)劃，起草本事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃，報集團審批后組織實施
2、制定本事業(yè)部經(jīng)營計劃，報集團審批后，并分解成年度、月度、周計劃，并監(jiān)督執(zhí)行
3、負責本事業(yè)部的經(jīng)營管理工作，落實本事業(yè)部責任目標，組織實施目標責任
4、負責市場開發(fā)、產(chǎn)品開發(fā)，摸索適合鑫科的IT經(jīng)營模式 ? 經(jīng)營管理
1、負責組織對本部門的管理制度、業(yè)務流程的制定和修改完善，報集團審批，貫徹執(zhí)行
2、負責本部門日常管理工作
? 隊伍建設(shè)
1、在集團人力資源政策基礎(chǔ)上，做好所屬職員進行業(yè)績考核、獎懲、晉升，激勵等工作
10 集團部門職責描述
2、建設(shè)鑫科特色的IT團隊，保持隊伍穩(wěn)定 ? 其它事項
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
金融事業(yè)部（擔保公司）的部門職責
? 擔保業(yè)務運作
1、按照集團發(fā)展規(guī)劃，制訂本事業(yè)部的發(fā)展規(guī)劃，報集團審批后，組織實施2、由于擔保業(yè)是一種高風險低收益的行業(yè)，在經(jīng)營經(jīng)驗不足的情況下，需要把防范風險放在首位，穩(wěn)步開展業(yè)務
3、根據(jù)自身條件，制定本事業(yè)部經(jīng)營計劃，報集團審批后，并分解成年度、月度、周計劃，并監(jiān)督執(zhí)行
4、負責本事業(yè)部的經(jīng)營管理工作，組織目標責任的實施
5、認真分析擔保行業(yè)的機會和風險，探索關(guān)聯(lián)企業(yè)貸款擔保和個人房地產(chǎn)貸款擔保的發(fā)展途徑，總結(jié)防范風險的控制辦法
? 經(jīng)營管理
1、負責組織對本部門的管理制度、業(yè)務流程的制定和修改完善，報集團審批，貫徹執(zhí)行
2、負責本部門日常管理工作
? 隊伍建設(shè)
1、根據(jù)需要，逐步吸引擔保業(yè)務的專業(yè)人才，組建適合擔保業(yè)務經(jīng)營的專業(yè)團隊
2、摸索適合擔保行業(yè)的人力資源政策，做好所屬職員的業(yè)績考核、獎懲、晉升、激勵等工作
3、建設(shè)鑫科特色的團隊，保持隊伍穩(wěn)定 ? 其它事項
11 集團部門職責描述
1、負責本部門日常管理事務 2、負責本部門安全、消防等工作 3、上級交辦的其他事務
集團總經(jīng)理崗位職責描述3篇 請描述出總經(jīng)理崗位職責有哪些?相關(guān)文章：
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